photo Directeur / Directrice du cadre de vie

Directeur / Directrice du cadre de vie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

Envie de piloter des projets stratégiques qui transformeront la vie des quartiers et de collaborer étroitement avec les élus, les associations du territoire et les équipes pour améliorer le quotidien des habitants ? Avec ses 38 000 habitants, Palaiseau est ancrée au sein du Grand Paris et accessible grâce à ses 4 gares situées sur la ligne de RER B et en 2026 avec une gare de la ligne 18 sur le territoire. PARCOURS PUBLIC RH, division spécialisée dans le secteur public et parapublic du Cabinet de Recrutement ADEIS RH, accompagne cette Collectivité dans le cadre du recrutement de son futur Directeur de la Vie Locale (h/f). Rattaché à l'Animation de la Cité, vous assurez la coordination, le suivi et l'évaluation de l'ensemble des actions menée par vos équipes (16 agents dont 6 au siège) et la bonne mise en œuvre des orientations de la direction dans son ensemble. En lien avec l'élu et la hiérarchie, vous êtes force de propositions pour la bonne réalisation des projets et attendus municipaux. Vous veillez au bon fonctionnement de la direction et au respect des règles de procédure interne et du cadre réglementaire. Encadrant, vous managez les agents composant la direction[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Chinon, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La prochaine campagne de recensement se déroulera du 15 janvier au 14 février 2026. Elle a pour objectif de connaître la population de la France, dans sa diversité et son évolution à travers des statistiques sur les habitants et sur leurs caractéristiques : répartition par sexe et âge, professions exercées, conditions de logement, modes de transport, déplacements domicile travail ou domicile-études, etc. A ce titre, la Mairie de Chinon recherche 21 agents recenseurs chargés de recenser la population d'un secteur géographique déterminé de la commune, sous la responsabilité du coordonnateur communal. Missions Les agents recenseurs s'engagent à assurer la totalité du processus du recensement. Une carte officielle leur sera attribuée pour réaliser leurs différentes missions. Ils devront : - Se former aux règles du recensement de la population (formations obligatoires de deux demi-journées dispensées par l'INSEE). - Effectuer la tournée de reconnaissance afin de repérer les adresses à recenser sur tout le territoire de la commune de Chinon qui seront validées par le coordonnateur. - Assurer, en toute autonomie, la collecte des données concernant les logements et les personnes[...]

photo Comptable territorial / Comptable territoriale

Comptable territorial / Comptable territoriale

Emploi Administrations - Institutions

Bouillargues, 30, Gard, Occitanie

Description du poste à pourvoir : Ville de plus de 6500 habitants, département du Gard, limitrophe de Nîmes, recrute un collaborateur (H/F) pour un poste finances/comptabilité - Pôle administration générale Missions principales : Comptabilité : - Saisie des bons de commandes, des engagements et des factures (fonctionnement et investissement) - Mandatement des factures (fonctionnement et investissement) - Utilisation d'une GED - Déclaration de TVA pour budget annexe - Gestion comptable des marchés : saisie, numérisation, suivi, mandatement, certificats de paiement. - Travaux en régie (partagés) - Subventions : réalisation des états, suivi des encaissements. Budget : - Suivi hebdomadaire de l'état budgétaire, vérification du respect des lignes budgétaires - Opérations de fin d'année, opérations d'ordre, RAR, calculs FCTVA - Inventaire, gestion et suivi des amortissements - Participation à la préparation des budgets avec les services et les élus - Saisie des budgets et DM, tirages, transferts, diffusion. - Préparation et vérification des CFU - Suivi des emprunts : enregistrement, évolution, mandatement Liens : - Avec le responsable du service, la DGS, le[...]

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Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Blanc-Mesnil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Créé en 2004, people&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Notre Promesse d'accueil est de créer pour les enfants des environnements sécurisés et propices aux apprentissages, qui favorisent le développement des tout-petits. Chez nous, l'enfant se construit, s'ouvre au monde, faisant de la crèche people & baby bien plus qu'une crèche : un espace d'épanouissement, d'éveil & de socialisation. Nous avons choisi de bâtir les fondements de notre promesse d'accueil sur 3 démarches pédagogiques : Maria Montessori pour l'autonomie et l'expérimentation, Emmi Pikler pour la sécurité affective et la motricité libre et Loris Malaguzzi pour la créativité et l'utilisation de la nature comme premier outil d'apprentissage. Vos principales responsabilités : - Vous dirigerez la crèche avec engagement : vous organiserez et piloterez la structure afin de garantir un accueil de qualité, dans le respect de la sécurité et du bien-être des enfants. - Vous assurerez la gestion administrative et financière de la crèche : vous suivrez le budget, la facturation et les obligations réglementaires, en lien avec nos services supports. - Vous veillerez au bien-être des enfants[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Tinqueux, 51, Marne, Grand Est

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vitry-en-Perthois, 51, Marne, Grand Est

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés[...]

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés[...]

photo Feu d'artifice du réveillon de la Saint-Sylvestre

Feu d'artifice du réveillon de la Saint-Sylvestre

Feu d'artifice, Repas - Dégustation, Patrimoine - Culture, Vin - Oenologie

Kaysersberg Vignoble 68240

Le 31/12/2025

La mairie de Kaysersberg Vignoble vous invite à fêter la fin de l'année 2025 en assistant au feu d'artifice tiré depuis le château.  Une petite restauration et une buvette sur la place de l'hôtel de ville. Feu d'artifice vers 19h.

photo Découverte de la ville en Segway

Découverte de la ville en Segway

Repas - Dégustation, Culte et religion, Patrimoine - Culture

Aix-en-Provence 13090

Du 01/10/2024 au 30/12/2025

Fun et facile, venez découvrir Aix d’une autre façon ! En famille (enfants à partir de 30kg) ou entre amis, vous découvrirez la ville aux 1000 fontaines de façon ludique grâce à nos parcours adaptés et encadrés ! Durant nos visites nous vous proposons d’apercevoir : la Rotonde, le cours Mirabeau, la place de la Mairie, le pavillon Vendôme, les Thermes Sextius, la cathédrale Saint-Sauveur, la place des Prêcheurs, le palais de Justice, l'église Saint-Jean-de-Malte, la fontaine des Quatre Dauphins, la bibliothèque Les Méjanes, le Grand Théâtre de Provence et Les Allées. Une dégustation de produits régionaux est proposée durant le tour. ➜ Visite commentée en Segway ➜ Langue : français / anglais ➜ Durée : 2h environ Attention : interdit aux jeunes enfants de moins de 30 kg / pratique du segway fortement déconseillée aux femmes enceintes ainsi qu’aux personnes ayant des problèmes d’oreille interne. Réservations auprès des conseillers en séjour de l'Office de Tourisme d'Aix-en-Provence ou sur le site de l'Office de Tourisme d'Aix-en-Provence.

photo Découverte de la ville en pousse-pousse

Découverte de la ville en pousse-pousse

Repas - Dégustation, Balades, Patrimoine - Culture

Aix-en-Provence 13090

Du 22/12/2023 au 30/12/2025

Nous vous proposons une balade d’une heure au coeur de la ville ! Aucun monument ne vous échappera ! Nous agrémentons nos balades par des dégustations de produits régionaux. N’ayez crainte, notre cycliste est entraîné et se fera un plaisir de vous transporter. Durant cette visite nous vous proposons d’apercevoir : la Rotonde, le cours Mirabeau, la place de la Mairie, le pavillon Vendôme, les Thermes Sextius, la cathédrale Saint-Sauveur, la place des Prêcheurs, le palais de justice, l'église Saint-Jean-de-Malte, fontaine des Quatre Dauphins, la bibliothèque Les Méjanes, le Grand Théâtre de Provence, et Les Allées. Capacité deux adultes + 1 enfant en bas âge (- de 10 ans, assis sur les genoux) ➜ Langue : français / anglais ➜ Durée : 1h15 Réservations auprès des conseillers en séjour de l'Office de Tourisme d'Aix-en-Provence ou sur le site de l'Office de Tourisme d'Aix-en-Provence.

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Villefontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du secteur territoire et jeunesse, rattaché à la direction éducation et cohésion sociale, le/la chargé.e de mission politique de la ville participe à la construction et au suivi de projets permettant aux différents acteurs d'intervenir au plus prêt des habitants. En nous rejoignant sur le poste de chargé.e de mission politique de la ville, vous intégrez un secteur dynamique au sein duquel vous pourrez échanger/partager vos idées, mettre en œuvre des projets innovants répondant aux besoins du territoire. Vous serez acteur d'un projet d'administration qui prône le respect, la confiance et l'esprit d'équipe. MISSION Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du contrat de ville « Contrat Engagement quartiers 2030 » et des dispositifs relatifs à la politique de la ville en lien avec les services et les partenaires Assurer le suivi administratif du contrat et des dispositifs (abattement de la TFPB en QPV, GUSP, programmation.) ACTIVITÉS Élaboration et mise en œuvre Participer à l'élaboration du diagnostic. Accompagner le montage des projets du service Territoire et jeunesse, des autres services ville et des partenaires. Animer ou participer à des réunions[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

** CV et Lettre de motivation exigés ** Depuis le 1er janvier 2024, le quartier "Centre ancien-Beauregard" de la ville de Millau est entré en quartier prioritaire politique de la ville (QPV) avec pour objectif est de réduire les inégalités dans ce quartier dit prioritaire. L'ensemble des acteurs du territoire, institutionnels, collectivités locales, associations sont mobilisés autour d'un projet global (le contrat de ville 2024/2030) au service des habitants dans toutes les dimensions de leur vie quotidienne, de l'habitat à l'emploi, du cadre de vie à la santé. Ce contrat a également pour but de contribuer à lutter contre les discriminations, renforcer l'égalité homme-femme et mieux prendre en compte la jeunesse de ces quartiers. La création de ce poste d'adulte-relais vient renforcer la dynamique déjà à l'œuvre dans le quartier prioritaire Centre ancien - Beauregard. ******* Pour être en contrat adulte-relais, le candidat doit répondre aux 3 conditions suivantes : - Avoir 26 ans ou plus - Être sans emploi ou bénéficier d'un CUI-CAE. S'il vous êtes en CUI-CAE, vous devez le rompre pour signer un contrat adultes-relais - Résider dans un quartier prioritaire de la politique[...]

photo Jardinier / Jardinière d'espaces verts

Jardinier / Jardinière d'espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Fons, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Ce que nous recherchons Vous êtes missionné(e) pour concevoir et animer des animations nature à destination des habitants, tout en assurant la gestion des différents jardins pédagogiques. Vous êtes directement rattaché(e) au responsable du service nature en ville, composé de deux agents, au sein de la Direction des Services Techniques. 1 . ANIMATION, SENSIBILISATION - Concevoir et planifier un programme d'animations sur la nature en ville, avec l'appui du responsable de service - Animer un atelier jardin hebdomadaire à destination des habitants, au sein du jardin pédagogique municipal en permaculture (Jardin du Soleil). - Animer des ateliers jardin réguliers en milieu scolaire (2 crèches et 3 écoles) - Sensibiliser les équipes de terrain du service espace vert aux pratiques de gestion différenciée. - Organiser et animer des temps forts ponctuels sur le thème de la nature en ville avec les partenaires du territoire (Semaines du Développement Durable, 48h de l'agriculture urbaine, Estivales, Fête des écoles.) - Concourir aux dynamiques territoriales sur la thématique de la nature en ville, en lien avec les autres services de la ville et les partenaires (Centre social, L'Espace[...]

photo Chef / Cheffe de projet contrat de ville

Chef / Cheffe de projet contrat de ville

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Ville de Valence et son engagement pour la prévention Lauréate en 2025 de l'appel à projets national de la MILDECA, la Ville de Valence s'engage résolument dans la prévention de la participation des mineurs aux trafics de stupéfiants à travers son projet ambitieux : « Déconstruire le mythe du dealer - Soutenir les mineurs, les parents et apaiser la ville ». Au sein de la Direction de la Prévention Sociale et du Conseil Local de Sécurité et de Prévention de la Délinquance (CLSPD), vous rejoignez une équipe dynamique et engagée qui œuvre chaque jour pour renforcer le lien social, accompagner les familles et améliorer la qualité de vie dans les quartiers valentinois. Votre mission : contribuer à un projet à fort impact humain et territorial, en partenariat étroit avec les acteurs institutionnels, associatifs et les habitants. Poste Vos missions : coordonner, animer et valoriser un projet collectif Sous la responsabilité du chef de projet (coordonnateur du CLSPD), vous participez au pilotage opérationnel et au suivi du programme sur la période 2025-2027, à mi-temps. 1- Mettre en œuvre les actions du projet Contribuer au diagnostic territorial sur les pratiques à risque[...]

photo Jardinier / Jardinière

Jardinier / Jardinière

Emploi Administrations - Institutions

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La Ville de Vienne est labellisée « Villes et villages fleuris » avec 3 Fleurs. Le service espaces verts propreté urbaine contribue au maintien et au développement de ses espaces plantés sur l'ensemble de ses quartiers comme par exemple en centre-ville au jardin antique de Cybèle de 2 500 m² abritant des vestiges gallo-romain et au jardin de ville, un jardin public de 1 hectare composé de 100 essences d'arbres et de massifs. L'objectif est également de végétaliser l'espace public pour le bien-être de ses habitants et des touristes, et de veiller à la propreté urbaine. Sous la responsabilité de votre chef de pôle, au sein de l'équipe de secteur, vous êtes chargé(e) d'effectuer l'entretien des espaces verts de la Ville en intégrant le nettoyage urbain (rues du secteur et entretien d'espaces verts). ACTIVITES : - Tous travaux d'espaces verts nécessaire à la bonne réalisation de l'activité : taille, tonte, fauchage de coteaux arrosage, fertilisation, bêchage, plantation .. - Conduite d'engins ou de véhicules spécifiques liés aux activités du service - Nettoyage des voiries, vidage des poubelles, ramassage des petits encombrants, désherbage manuel et mécanique des surfaces[...]

photo Développeur culturel / Développeuse culturelle

Développeur culturel / Développeuse culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Montmorillon, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La municipalité est engagée dans un ambitieux projet de revitalisation de son centre-ville : « Montmorillon 2030 ». Dans cette dynamique, elle a été sélectionnée dans le cadre du dispositif national « petites villes de demain » ainsi que par la Région Nouvelle-Aquitaine pour son programme « revitalisation des centres villes ». Basé sur un diagnostic établi en 2024 et un plan d'action adopté en 2025, le développeur de la Cité de l'Ecrit et des Métiers du Livre (CEML) aura à mettre en place des actions pour développer l'offre commerciale, culturelle et touristique du site pour sa reconnexion avec la ville pour in fine améliorer l'expérience proposée aux touristes et aux habitants. Pour mener à bien l'ensemble de ces missions, il/elle devra développer avec efficience des relations partenariales multiples (culture, tourisme, économique.). Missions Sous l'autorité directe de la responsable du pôle Projets et en lien avec le projet de revitalisation du centre-ville de Montmorillon, vous êtes force de proposition pour développer l'offre commerciale, culturelle et touristique de la cité de l'écrit et des métiers du livre. Mettre en œuvre le plan d'actions de redynamisation[...]

photo Jardinier / Jardinière

Jardinier / Jardinière

Emploi Administrations - Institutions

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

La Ville de Pantin, située aux portes de Paris et membre du territoire d'Est Ensemble, est une collectivité moderne et dynamique en pleine expansion, comptant 1800 collaborateurs pour 62 000 habitants. La ville se consacre à l'égalité professionnelle, comme en témoigne son score de 93 sur 100 sur l'index de l'égalité professionnelle publié le 30 septembre dernier, garantissant un environnement inclusif, en particulier au soutien à l'égalité professionnelle. Description du poste : Vous effectuez l'entretien des espaces verts en fonction des spécificités biologiques et paysagères du site, dans les règles de l'art. A ce titre, vos missions seront : Effectuer l'entretien des espaces verts sur un secteur de la ville en fonction des spécificités biologiques et végétales, du paysage et des sites, dans les règles de l'art : - Gestion de tâches liées à l'entretien - Taille, tonte, préparation des sols, désherbage, petit élagage, petit abattage, arrosage, débroussaillage, planta-tions d'arbres - Nettoyage des squares, parcs, massifs sur l'espace public, des aires de jeux, ramassage des feuilles, papiers - Gestion des déchets - Nettoyage, soufflage, nettoyage haute pression - Arrosage[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

La ville de Puteaux (45000 habitants), située dans le département des Hauts-de-Seine, à proximité immédiate de Paris, bénéficie d'un emplacement stratégique entre le quartier La Défense et le cœur de ville. Depuis plusieurs années, la collectivité a mis en place un cadre de vie de très grande qualité au bénéfice de ses habitants et poursuit son engagement dans de nombreux projets. Forte de ses 1500 collaborateurs, La Ville s'attache chaque jour à offrir un haut niveau de service public. La Ville recrute Un Chargé d'accueil/ de surveillance pour l'exposition de Noël 2025 La ville de Puteaux organise l'Exposition magique du dimanche 7 décembre 2025 au dimanche 4 janvier 2026 inclus : Lieu : Hôtel de ville. Hors vacances scolaires : du lundi au vendredi de 14h à 18h Pendant les vacances scolaires et weekends : du lundi au dimanche de 11h à18h 1 jour de repos par semaine. Dans ce cadre, la Ville de Puteaux souhaite faire appel à candidature dans le cadre de l'accueil et de la surveillance de l'exposition avec la définition des besoins ci-dessous. MISSIONS QUOTIDIENNES Temps d'ouverture : Présence 15mn avant l'ouverture de 10h au public : Faire ouvrir[...]

photo Responsable d'un service communal d'action sociale

Responsable d'un service communal d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Montmorillon, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services : Vous organisez, mettez en œuvre et contribuez à l'élaboration de la politique sociale de la ville de Montmorillon, en cohérence avec les orientations des élus et les engagements pris avec les partenaires institutionnels. Vous assurez le management des services du CCAS : l'agent du bureau d'accueil en centre-ville et le personnel de la Résidence Autonomie (7 agents), en lien avec le service Ressources Humaines de la ville de Montmorillon. Possibilité d'évolution du poste avec la gestion du Service Scolaire. Activités principales : CCAS Centre-Ville : - Préparer et assister aux commissions et aux Conseils d'Administration - Actualiser et suivre le règlement des aides facultatives en lien avec les membres du Conseil d'Administration - Assurer le suivi de dispositifs d'aide aux personnes : épicerie sociale, demandes de secours, transport solidaire. - Piloter le dispositif de logement d'urgence des victimes de violences conjugales - Mettre en place des actions de prévention et de solidarité - Piloter le dispositif de Bourse Permis de Conduire de la Ville - Contribuer à la valorisation des services et permanences[...]

photo Gardien(ne) principal(e) de police municipale

Gardien(ne) principal(e) de police municipale

Emploi Administrations - Institutions

Ville-du-Bois, 91, Essonne, Île-de-France

Missions Sous l'autorité du chef de service de la police municipale, vous exercerez des missions de prévention nécessaire au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité publique et de la salubrité publique. Vous assurerez également une relation de proximité avec la population. Vous serez amené à être armé au port des armes de catégorie B et D. Activités techniques -Surveillance de la voie publique -Police de la route et du stationnement -Assurer des missions d'ilotage en relation de proximité avec la population -Sécurisation des personnes, des biens et maintien du bon ordre -Application et contrôle du respect des arrêtes de police de M. le Maire -Recherche et relevé des infractions -Rédaction et transmission des écrits professionnels (activités journalières, rapports etc). -Sécuriser les manifestations sportives et culturelles -Participer aux cérémonies commémoratives -Mener conjointement des opérations anti délinquance avec les militaires de la Gendarmerie Nationale. Equipements -Deux véhicules de police -Armement en catégorie B (Pistolet Glock 17 gen4) et D (matraque télescopique) aérosol gel -Gilet pare-balles individuel -Logiciel de police LOGITUD -Accès[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Montereau-Fault-Yonne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

La ville de Montereau-Fault-Yonne (22 040 habitants) en plein développement économique, est située à proximité de Paris, Fontainebleau et Sens. Pionnière en matière de restructuration urbaine, la ville s'est investie dans la rénovation du quartier dit de la ville-haute (Surville) tout en préservant un centre historique dynamique. Dotée de nombreux services publics, 8 groupes scolaires réhabilités et activités périscolaires, des équipements sportifs et culturels de qualité notamment un grand théâtre « Majestic » de 700 et 1300 places, des dispositifs innovants tels que la Digitale Académie (tiers lieu d'enseignement supérieur), un tissu associatif développé, elle offre un cadre de vie agréable (parcs et activités de plein air). La ville de Montereau-Fault-Yonne propose également une offre de santé de qualité sur son territoire avec deux pôles médicaux pluridisciplinaires. La ville de Montereau-Fault-Yonne recrute pour ses Maisons de quartier l'Escale d'en haut et l'Escale d'en bas un(e) animateur/rice au service jeunesse afin d'assurer l'encadrement et la mise en œuvre des projets d'actions auprès du public 11-17 ans. Rattaché(e) au Directeur du service Jeunesse 11-17 ans,[...]

photo Econome de flux

Econome de flux

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Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

LA VILLE D'ANNEMASSE RECHERCHE, POUR SA DIRECTION TRANSITION ÉCOLOGIQUE : UN ÉCONOME de FLUX (h/f) Recrutement par voie statutaire ou contractuelle La Ville d'Annemasse conduit une politique volontariste en matière d'écologie urbaine, d'aménagement et de qualité des espaces publics, de services à la population. Ces ambitions se traduisent par un programme d'investissements conséquent et une nécessaire adaptation des services dans des domaines aussi variés que les mobilités alternatives, la place de l'eau et de la nature en ville, la qualité de l'environnement urbain Sous la supervision de la directrice transition écologique, vous ferez partie d'une équipe composée de 4 agents. Vos responsabilités consisteront à : - Gérer et optimiser les contrats de fluides : Négociation, suivi administratif (traitement des factures, des bons de commandes, contractualisation), gestion des urgences liées au contrat fluides (gaz, électricité, eau, chaleur, fioul, GNR, GNV, carburant) et gestion budgétaire. Optimisation des consommations en mettant en place des actions (sensibilisation, appui au prestataire de CPE, proposition d'actions Quick win, .) et un reporting mensuel. - Animer et[...]

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Jardinier / Jardinière

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Talence, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La ville de Talence œuvre au quotidien pour l'entretien et la préservation des espaces verts et l'embellissement de la ville par le fleurissement. La Ville de Talence obtient le label « Villes et villages fleuris » 3ème fleur. Décernée par le Conseil national des villes et villages fleuris (CNVVF), ce label récompense un engagement global en faveur du développement durable et du cadre de vie. Pour renforcer les effectifs qui préserve les espaces verts, la ville de Talence recrute un jardinier en CDD de 3 mois à compter du 15 novembre 2025. Missions : Nous avons besoin de vous au sein du service Espaces verts, pour accomplir les missions suivantes : Assurer l'entretien général des espaces verts de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site : - Entretenir les végétaux des surfaces en herbes (parc, jardins, aires de jeux) : engazonner, tondre, ramasser les feuilles, branchages et fleurs fanées. - Entretenir le patrimoine végétal des écoles communales - Entretenir les massifs et jardinières (bêchage, désherbage, mise en place de substrat, taille et traitement) - Entretenir les arbres et les arbustes : planter, tailler, arroser, élaguer[...]

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Accompagnant / Accompagnante des élèves en situation de hand

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Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La ville d'Olivet RECHERCHE Un(e) accompagnant(e) handicap périscolaire Type de contrat : Contrat à durée déterminée Rémunération horaire, grade adjoint d'animation Service : Enfance Jeunesse Date limite de candidature : 23/11/2025 Candidature à envoyer par mail à recrutement@olivet.fr Le service Enfance Jeunesse de la Ville d'Olivet a la gestion de 5 groupes scolaires, de 2 accueils de loisirs sans hébergement (ALSH) et d'1 espace ados. L'une de ses missions principales est d'organiser l'accueil et l'animation des enfants accueillis sur les temps périscolaires et de loisirs. L'action éducative municipale mise en œuvre répond aux engagements formalisés dans le cadre de l'obtention par la ville du label "Ville amie des enfants" de l'UNICEF. Les écoles primaires (maternelles et élémentaires) accueillent des enfants à besoins spécifiques reconnus par la Maison départementale des personnes handicapées (MDPH). La ville d'Olivet recrute des personnels pouvant, de manière individuelle ou quasi individuelle, les accompagner afin de favoriser et de faciliter leur inclusion sur le temps méridien notamment. Des missions identiques le mercredi et les vacances scolaires au sein[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

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Ifs, 14, Calvados, Normandie

LETTRE DE MOTIVATION ET CV OBLIGATOIRE EMPLOYEUR : Située en Normandie, dans le département du Calvados, la ville d'Ifs, avec ses 12 000 habitants, est la troisième commune de la communauté urbaine de Caen la mer. Attractive et idéalement placée aux portes de la ville centre, Caen, Ifs est facilement accessible en voiture et bien desservie par les transports en commun dont le tramway. Sa forêt de 32 hectares, très appréciée des familles et des sportifs, est l'un des poumons verts du territoire. La ville propose l'ensemble des services publics à l'attention des habitants, de la petite enfance aux personnes âgées. Labellisée « ville active et sportive », la commune est riche en équipements. Ville de culture et de loisirs, des animations sont proposées toute l'année. CADRES D'EMPLOIS : Filière Administrative - Adjoints administratifs principaux (catégorie C) ou rédacteurs (catégorie B) DUREE HEBDOMADAIRE : Temps complet POSTE A POURVOIR : Dès que possible DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 31 octobre 2025 POSTE OUVERT AUX : Titulaires-Contractuels DESCRIPTION DES MISSIONS : Au sein du service Ressources Humaines et sous la responsabilité de la Direction Ressources, l'agent[...]

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Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

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Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

La Ville d'Autun (13 500 habitants), au cœur du Grand Autunois Morvan, recherche un(e) Assistant(e) de prjet Qualité urbaine pour rejoindre le pôle Projet de Ville et Qualité Urbaine. Dans un contexte de valorisation du patrimoine et de revitalisation du centre-ville (programme Action Cœur de Ville), vous contribuerez à la mise en œuvre d'une politique urbaine ambitieuse au service des habitants et des acteurs du territoire. Vos missions principales Accompagner les porteurs de projets bénéficiant de subventions liées à la qualité urbaine (accueil, conseil, suivi administratif et financier). Animer et mettre à jour les chartes urbaines (terrasses, couleurs, matériaux.) et le règlement local de publicité. Participer à la création de nouvelles chartes et au suivi des occupations du domaine public. Contribuer à la valorisation du patrimoine urbain en lien avec l'extension du plan de sauvegarde et de mise en valeur. Profil recherché Bac +3 minimum en droit ou réglementation urbaine. Compétences rédactionnelles et relationnelles solides. Sens de l'organisation, rigueur et capacité à travailler en transversalité. Atouts Vous aimez le contact, la valorisation du cadre de vie[...]

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Peintre en bâtiment

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Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Permettre aux usagers et aux agents de la Ville de Mulhouse d'évoluer dans des bâtiments fonctionnels et entretenus est un challenge que vous avez envie de relever ? Vous êtes minutieux, créatif et avez le sens du détail ? Vous avez envie d'exercer votre métier au sein d'une équipe motivée et dynamique ? Rejoignez notre service de Maintenance qui œuvre au quotidien au bon fonctionnement des équipements de la Ville de Mulhouse, rejoignez la #teammulhouse ! Au quotidien, vos missions au sein de la Ville de Mulhouse : -Effectuer des travaux de peinture de locaux et de pose de tapisserie -Effectuer des travaux de peinture et vernissage de mobilier -Poser des revêtements muraux et de sols Profil et compétences : Vous êtes issu d'une formation de type BEP ou CAP peinture - application de revêtements ou équivalent. Le permis B est nécessaire afin de vous déplacer sur les différents sites de la ville. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques tel que le pack office (Word, Excel.) et possédez des connaissances en peinture, aménagement et finition du bâtiment. De nature dynamique, disponible et autonome, vous savez également prendre des initiatives. Spécificité du poste[...]

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Responsable de maison de quartier

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Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein du service animation sociale, rattaché à la direction politique des quartiers prioritaires, les 3 maisons pour tous (MPT) sont des équipements de proximité dans les quartiers prioritaires de la ville pour décliner les orientations de la municipalité en cohérence avec la politique de la ville et la politique sociale de la CAF pour répondre aux besoins du territoire. 1 poste proposé pour la Maison pour tous Jean Gabin et 1 poste pour la maison pour tous Jacques Tati. A ce titre, le responsable de la MPT est acteur du projet d'administration pour les 3 axes suivants : 1. Améliorer la qualité de l'accueil des usagers, dans une relation de proximité, 2. Adapter l'offre de services à la population et à l'évolution des modes de vie, 3. Engager notre société et ses services publics dans la transition écologique 1/ Gestion de l'équipement : - Être garant(e) du suivi administratif et de la bonne exécution du budget alloué à la structure, en lien avec la hiérarchie. - Suivre le bon fonctionnement, l'entretien, la sécurité et la qualité d'accueil de l'ERP avec les services municipaux compétents. - Assurer la recherche de recettes complémentaires notamment par la[...]

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Assistant / Assistante de direction

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Lamorlaye, 60, Oise, Hauts-de-France

Description du poste : Placé(e) sous l'autorité de la cheffe du service culturel, évènementiel et sportif, vous intégrerez une équipe de 8 agents et travaillerez en lien direct avec la cheffe de service. Vous serez en charge des missions suivantes : - Recueil et traitement des informations nécessaires au fonctionnement du service, suivi des dossiers, - Préparation et gestion des dossiers de la cheffe de service, - Réponses aux diverses demandes des interlocuteurs internes et externes, - Rédaction des courriers, comptes-rendus de réunions et divers documents administratifs, - Préparation et suivi du budget du service, - Mise en place et suivi d'une comptabilité analytique, - Engagement et suivi de la comptabilité du service, - Participation à l'amélioration du service (création d'outils, de tableaux de suivi.) et pilotage des outils, - Montage des dossiers liés aux évènements du service, - Gestion de l'information, classement et archivage de documents. Profil : - Expérience souhaitée sur un poste similaire dans le secteur public, - Connaissance de la comptabilité publique, des règles budgétaires et de gestion comptable et financière, - Connaissance du fonctionnement des[...]

photo Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Agent / Agente d’entretien des espaces verts

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Lamorlaye, 60, Oise, Hauts-de-France

Description du poste : Au sein des services techniques, sous l'autorité du Responsable des services techniques et du Chef du espaces verts, vous assurerez l'entretien des espaces verts. À ce titre, vous serez en charge des missions suivantes : - La réalisation de l'ensemble des travaux nécessaires à l'entretien des espaces publics (tonte, débroussaillage, taille, élagage, tronçonnage) ; - La confection des massifs, plantations, arrosage ; - La conduite de véhicules et engins (tracteur, tondeuses autoportées) ; - Assurer les travaux d'entretien et de maintenance (maintien du matériel utilisé en bon état de fonctionnement et signalement des dysfonctionnements au chef de pôle). Profil : - Titulaire d'un CAP espaces verts souhaité ; - Expérience dans des fonctions similaires souhaitée ; - Bonne connaissance des végétaux ; - Rigueur et sens de l'organisation ; - Esprit d'équipe et capacités relationnelles ; - CACES R372M de catégorie 1 souhaité ; - Permis B obligatoire, permis E souhaité. Modalités de recrutement : - Recrutement par voie statutaire dans le cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux, ou à défaut contractuel, - Poste à temps complet, - Rémunération[...]

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Jardinier / Jardinière

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Clamart, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

La direction Paysage et biodiversité est composée d'une quarantaine de jardiniers qui entretiennent les 62 hectares d'espaces verts municipaux composés de parcs forestiers, jardins et parcs publics, squares, ronds-points et massifs. Les 209 hectares du bois de Clamart sont gérés par l'ONF, mais ce sont les jardiniers de la Ville qui assurent l'entretien du mobilier, des cheminements et la propreté des 20 hectares du parc forestier. Clamart est labellisée Ville fleurie avec la distinction « 3 Fleurs » attribuée par le Conseil régional des villes et villages fleuris, et, en quête de la 4ème ! Aujourd'hui, afin de renforcer ses équipes, la Ville de Clamart recrute un jardinier (F/H) Vos missions : - L'entretien des espaces verts de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère des sites : préparation des sols, plantations, semis, taille, ramassage des feuilles, désherbage, tonte, arrosage - La participation à la création et à la réfection d'espaces verts, de massifs arbustifs ou vivaces - La mise en œuvre du fleurissement saisonnier et l'entretien des massifs - L'entretien du matériel horticole (manuel ou à moteur) Profil Permis B souhaité, CACES[...]

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Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

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Juvignac, 34, Hérault, Occitanie

Cadre d'emploi des adjoints techniques (catégorie C) La Ville de Juvignac, commune de 13 800 habitants située aux portes de Montpellier, s'attache à construire la Ville de demain : équipements publics modernisés et fonctionnels, réaménagements urbains qualitatifs et structurants, services innovants (en place ou à venir) pour faciliter la vie quotidienne des usagers et contribuer à l'attractivité d'un territoire en pleine métamorphose. Dans le cadre de ce processus de transformation, la ville souhaite renforcer l'équipe du Centre Technique Municipal constituée actuellement de 14 collaborateurs intégrés à la Direction de l'aménagement urbain et des travaux ; elle recherche, ainsi, un électricien bâtiment pour assurer une passation de qualité avec un de nos collaborateurs qui partira prochainement à la retraite (fin du 1er semestre 2026). Placé sous l'autorité directe du chef d'équipe bâtiment/logistique(N) qui dirige une équipe de 5 collaborateurs, vous êtes chargé de l'entretien et de la maintenance technique des bâtiments communaux (30 bâtiments) et de la logistique des manifestations et évènements organisés par la ville de Juvignac. Le patrimoine communal est composé[...]

photo Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts

Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts

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Saint-Valery-en-Caux, 76, Seine-Maritime, Normandie

A la suite d'une réorganisation des Services techniques, mise en place depuis le 1er janvier 2025, un service du Cadre de vie a été créé, qui est actuellement divisé en deux secteurs : le centre-ville et le reste du territoire communal. Il a la charge des espaces verts, de la voirie et de la propreté urbaine, et aussi du cimetière, des aires de jeux et des terrains sportifs. Le service a été recentré sur des interventions ciblées ayant du sens de les réaliser en interne : entretien des massifs, travaux de finitions des espaces verts, tonte et débroussaillage des espaces publics sensibles..., tandis que le reste des espaces verts a été sous-traité. Les missions confiées : Au sein d'une équipe de 5 agents : Entretien des espaces public de la ville - Assurer l'entretien des espaces verts municipaux - Assurer l'entretien des équipements, des terrains et des installations sportives - Participer à la création et à l'entretien des massifs fleuris dans les espaces publics - Assurer l'entretien de la voirie, des espaces publics et du mobilier urbain, poser et déposer la signalisation temporaire, effectuer les petits travaux de conservation courante - Effectuer le vidage des[...]

photo Bibliothécaire

Bibliothécaire

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Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

LA VILLE D'ANNEMASSE RECHERCHE pour sa direction Vie Culturelle et associative : UN BIBLIOTHÉCAIRE COLORATION ADULTE (h/f) A TEMPS COMPLET (cadre d'emplois des adjoints du patrimoine et des bibliothèques) - recrutement par voie statutaire ou contractuelle - Au sein de la bibliothèque municipale Pierre Goy, rattaché à la directrice-adjointe, vous contribuez au développement et à la promotion d'une politique de lecture publique ambitieuse en adéquation avec les enjeux du territoire, de tous les publics et du secteur. Pour ce faire, vous pouvez vous appuyer sur le projet d'établissement 2021-2026, décliné autour de quatre items principaux : - une bibliothèque hors les murs ; - une bibliothèque partenariale ; - une bibliothèque facilitatrice, inclusive et innovante (cf prix de l'accueil Livres Hebdo en 2018) ; - une bibliothèque participative. Retrouvez l'ensemble du projet d'établissement ici. Au sein d'une équipe de 14 personnes, vos missions et actions se déploient en interaction forte avec le réseau d'agglomération «Intermède» en alliant vertus de la proximité et synergies plurielles. Vos missions principales : En relation étroite avec la.le référent.e Publics,[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

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Ifs, 14, Calvados, Normandie

CV ET LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE Au sein du service Enfance Jeunesse, composé de plusieurs Accueil Collectifs de Mineurs (ACM 3-6 ans, ACM 6-12 ans, ACM 11-17 ans, ACM 11-17 ans CME-CMJ, AJA 16-25 ans), l'animateur.trice de l'ACM 11-17 ans élabore et participe au projet pédagogique en cohérence avec les orientations politiques de la Ville et selon l'organisation fixée par la direction du service. Son rôle est d'organiser et d'animer la mise en place d'activités et de projets, d'accompagner les jeunes dans la réalisation de leur projet. Il.elle assure le lien avec différents acteurs. Il.elle assure la direction de l'ACM 11/17 ans et également l'encadrement d'une équipe sur certaines périodes de vacances. Il.elle travaille en binôme avec l'animateur 11-17 ans CME-CMJ de manière complémentaire afin d'assurer la continuité des missions. ACTIVITES PRINCIPALES : Accueillir les jeunes de 11-17 ans dans leurs projets : - Favoriser l'émergence de projets d'animation et d'information à destination des jeunes en s'appuyant sur leurs demandes et en recherchant leur implication - Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets (méthodologie, recherche de subventions,[...]

photo Assistant(e) territorial(e) spécialisé(e) enseigt artistique

Assistant(e) territorial(e) spécialisé(e) enseigt artistique

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Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Ville de Champigny-sur-Marne recrute Une Assistante Territoriale ou un Assistant Territorial d'Enseignement Artistique - Dumiste Cadre d'emplois des ATEA - Réf. : DAC/CONSER/09-25 Poste ouvert aux titulaires ou contractuels Vous êtes AEA Dumiste. et aussi un peu enchanteur ? Venez aider les enfants de Champigny à accorder leurs rêves en musique Contexte Champigny-sur-Marne (77 883 habitants, 3e ville du Val-de-Marne) fait le choix de l'exigence artistique et de l'accès à la culture pour toutes et tous. La Ville porte une politique culturelle ambitieuse à travers ses équipements (théâtres, conservatoire, maison des arts plastiques, médiathèques, ciné Studio 66) et ses actions hors les murs, notamment avec le festival Cour et Jardin. Au sein du Conservatoire Olivier Messiaen Danse - Musique - Théâtre, vous intégrerez une équipe pédagogique engagée auprès d'un large public, des plus jeunes aux adultes, et participerez activement au rayonnement artistique et culturel du territoire. Vos missions Assurer des interventions musicales en milieu scolaire et développer des ateliers auprès de l'enfance et de la petite enfance. Concevoir et animer des projets pédagogiques collectifs[...]

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Médiateur / Médiatrice de ville

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Argentan, 61, Orne, Normandie

Cette offre est ouverte au public éligible au CONTRAT ADULTE RELAIS , vérifier votre éligibilité auprès d'un conseiller France Travail. Missions - Favoriser et développer le lien social dans les quartiers - Faciliter le dialogue et la communication avec les habitants - Assurer une présence physique dans les quartiers (tournées de quartiers, porte à porte) - Susciter l'implication des habitants dans l'amélioration de leur cadre de vie et les accompagner dans l'organisation d'animations et de projets dans leur quartier (fête des voisins, animations de quartier ) - Participer aux événements des quartiers et de la ville - Accompagner et orienter les habitants vers les services compétents - Rencontrer les partenaires et connaître les structures et les dispositifs du territoire pour diffuser des informations utiles auprès des habitants (droits sociaux, santé, scolarité, associations, ) - Assurer une présence, auprès des structures locales, associations, partenaires ; selon les besoins et/ou selon les projets et animations développés ... - Prévenir et réguler les situations conflictuelles, les tensions, les conflits de voisinage - Contribuer à la gestion urbaine de proximité en[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

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Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Ville de Mulhouse recherche Un médiateur scolaire et social (H/F) en contrat d'adulte relais au sein de la Direction Education. Point d'attention s'il vous plait : pour répondre à cette offre, vous devez être âgé d'au moins 26 ans, être sans emploi et résider dans une zone urbaine sensible ou dans un quartier prioritaire de la politique de la Ville. En tant qu'adulte relais, vous agissez au sein des écoles élémentaires et maternelles de Mulhouse. Vous voulez contribuer à la réussite et à l'épanouissement des enfants - rejoignez la #TeamMulhouse Vous devrez repérer les besoins et les offres en matière d'Education sur le quartier et dans l'école et mettre en place des actions collectives de sensibilisation et d'information sur des thématiques Educatives : Vos missions au quotidien : - Contribuer à la prévention du décrochage scolaire en amont du collège et lutter contre l'absentéisme - Etre présent(e) dans des écoles élémentaires et maternelles - Assurer un accompagnement des familles et développer des partenariats. - Être une interface entre les parents et les institutions. - Animer et contribuer à renforcer la vie sociale et associative de proximité, s'inscrire dans[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts

Chef / Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts

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Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La ville de Lannion Lannion est une commune située en Bretagne, dans le département des Côtes d'Armor, sur le littoral de la Manche, entre Brest et Saint Brieuc (moins de 3h de Paris en TGV - 20 000 habitants - 450 agents). Lannion bénéficie d'un cadre de vie privilégié à 10 minutes de la mer et de la côte de Granit Rose. Au cœur d'un bassin de vie de 100 000 habitants, la ville est riche de ses commerces, ses équipements publics, de son patrimoine historique et d'une vie associative dense et dynamique. Le poste La Ville de Lannion est labellisée « 4 Fleurs » depuis 2001 et a été couronnée d'une « Fleur d'Or » pour le « Prix de la valorisation touristique du label » en 2018. Lannion possède un patrimoine naturel exceptionnel avec 115 hectares d'espaces verts et 100 000 plantes. La gestion des espaces verts est réalisée dans le respect de l'environnement : absence de produits phytosanitaires, techniques alternatives de désherbage, gestion raisonnée des ressources en eau, protection des espaces naturels (mare, rivière sauvage), gestion différenciée, valorisation des déchets verts, éco-pâturages, actions en faveur de la faune, etc. Au sein du pôle Espaces verts - Propreté[...]

photo Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

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Suresnes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Rejoignez l'Aventure à Suresnes ! Présentation de la Ville : Collectivité éco-responsable, attractive et conviviale, reconnue pour la qualité de son cadre de vie et sa richesse faite de diversité et de mixité, Suresnes rayonne par son dynamisme et ses projets, porteurs d'innovations à la fois sociales, solidaires et technologiques. Suresnes est au cœur d'un pôle économique majeur de l'Ile-de-France d'environ 600 000 habitants, le Territoire Paris Ouest La Défense, créé au 1er janvier 2016. Comptant aujourd'hui près de 50 000 habitants, près de 1000 agents s'attachent quotidiennement à offrir un service public performant et de qualité à l'ensemble des Suresnois. Pourquoi Suresnes ? Vous avez l'opportunité de rejoindre une collectivité éco-responsable, qui porte haut et fort la question du bien-être au travail, de l'égalité professionnelle femmes-hommes, du handicap et du dialogue social. Vous intégrez une direction innovante avec des projets modernes et ambitieux. Vous rejoignez une équipe dynamique et riche de profils aux compétences variées. Votre rôle: Garantir la propreté des écoles maternelles et primaires de la ville en assurant[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

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Saran, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Ville de Saran recherc Pour la Direction de l'Action Sociale Un.e Assistant.e Socio-éducatif SARAN, commune de 16 866 habitants (5eme ville du département), est située au nord de la métropole Orléanaise, à l'orée de la forêt d'Orléans et de la Beauce. Le développement de la ville s'est fait dans le respect des grands équilibres et de la qualité de vie. La création de nombreux équipements publics, sociaux, culturels, sportifs. renforcent sa réputation de ville où il fait bon vivre. Le service de l'action sociale est chargé de mettre en œuvre la politique sociale de la commune. Elle soutient les habitants en difficulté (personnes âgées, familles, personnes handicapées, jeunes, etc.) à travers des aides, accompagnements et dispositifs d'insertion. Elle coordonne les actions de solidarité locale, gère les services sociaux de proximité (CCAS, logements sociaux, aides alimentaires, etc.) et travaille en partenariat avec les associations et institutions publiques. Missions principales : Accueil inconditionnel - Accueillir l'ensemble des administrés confrontés à une difficulté quelque soit sa nature (administrative, financière, familiale) - Identifier et traiter[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

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Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Située au cœur de la région Grand Ouest et au sein du département dynamique de la Mayenne, la ville de Laval compte 49 000 habitants. La ville de Laval s'engage à développer ses structures et ses services publics afin de satisfaire au mieux sa population. À la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Issu(e) de la Fonction Publique ou du secteur privé, vous souhaitez mettre vos compétences au service du développement de la ville de Laval ? Rejoignez-nous ! MISSIONS : Placé sous la coordination du responsable de secteur de l'Accueil de Loisirs, vous concevez, pro-posez et mettez en œuvre des projets et activités d'animation et de loisirs dans le cadre du Projet Éducatif Local et du Projet Éducatif de Territoire. Vous œuvrez auprès d'un public enfant/famille. Dans le cadre de votre fonction éducative, vos missions sont : - Accueillir l'enfant et sa famille au sein de la structure, - Participer à l'élaboration et la réalisation d'une démarche pédagogique dans le cadre des ac-tions menées, - Garantir la sécurité morale, affective et physique de l'enfant, - Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène, - Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations[...]

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