photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Bonneval-sur-Arc, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Qui sommes-nous ? Notre crèche est une structure associative à taille humaine, ouverte de manière saisonnière, avec un accueil mixte de jeunes enfants : ceux des familles résidentes à l'année et ceux des vacanciers. Cette particularité crée un environnement dynamique, chaleureux et ouvert sur le monde. Le poste Nous recherchons un-e Directeur/tice de crèche (H/F) à partir d'octobre 2025, pour piloter notre structure avec bienveillance, professionnalisme et esprit collectif. Possibilité de télétravail en inter-saison. Vos missions - Assurer la direction administrative et pédagogique de la crèche en lien avec l'association gestionnaire - Encadrer, animer et soutenir une petite équipe pluridisciplinaire (3 à 5 personnes selon les saisons) - Garantir un accueil de qualité pour les enfants (de 3 mois à 6 ans) et leurs familles, dans un cadre respectueux de leurs besoins - Élaborer et suivre le projet pédagogique, adapté à la spécificité d'un accueil saisonnier et mixte - Gérer les inscriptions, les plannings, le lien avec les institutions (PMI, CAF, mairie.), le suivi administratif et budgétaire Pourquoi nous rejoindre ? - Un cadre de vie exceptionnel : Bonneval-sur-Arc, station-village[...]

photo Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Crèche, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

L'ECF DE LA CRECHE (79) recherche pour son Centre de Formation Professionnelle : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Itinérant (e) Nord Deux Sèvres dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Nous offrons : - Un CDI à temps plein à pourvoir dès que possible - Une rémunération attractive : 2300 € + Primes Commerciales ainsi que les avantages liés à l'appartenance d'un groupe (Mutuelle complémentaire, CE, chèques déjeuners, .) - Des avantages : véhicule de service, téléphone portable, ordinateur portable. - Une formation interne à nos produits et méthodes de vente. - Des perspectives d'évolution au sein de notre Société Coopérative de Production. - Un environnement de travail stimulant et convivial ECF CERCA COA est un acteur majeur de la formation professionnelle dans les secteurs du Transport, de la Logistique et du BTP. Fort de notre expertise, de notre expérience et de notre réseau de partenaires, nous proposons des formations de qualité, adaptées aux besoins des entreprises, des collectivités et des apprenants. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Itinérant(e) dynamique et motivé(e)[...]

photo Aide agricole en production fruitière

Aide agricole en production fruitière

Emploi Agriculture - Sylviculture

Roche-Rigault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons plusieurs personnes pour réaliser la cueillette. De juillet à fin octobre : Récolte Le co-voiturage est possible au départ de Loudun La Roche Rigault, Les Trois Moutiers et Chalais. Travail du lundi au samedi, exceptionnellement le dimanche matin et les jours fériés, avec des horaires variables selon l'activité et le climat.

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Issy-les-Moulineaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Dans le cadre de l'obtention d'un nouveau marché dédié au placement à l'emploi du public de demandeurs d'emplois, nous sommes en recherche de conseillers en insertion professionnelle qui interviendront sur la ville Issy-les-Moulineaux. Votre objectif principal sera de permettre aux bénéficiaires un retour à l'emploi durable via un accompagnement intensif à la recherche d'emploi. Missions L'accueil personnalisé en individuel L'animation d'ateliers collectifs Aide à la mise en place des actions de confrontation au marché du travail L'identification et l'analyse des compétences La définition et la validation du projet professionnel La co-construction et le suivi du plan d'actions Réaliser un entretien de bilan La restitution régulière et rigoureuse de votre activité La prospection et la relation avec les Entreprises de votre territoire Le placement en emploi durable du bénéficiaire Profil Vous possédez des compétences acquises au travers d'une expérience professionnelle dans l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi. Vous êtes diplômé(e) du titre de CIP /ou justifiez d'une expérience de 1 an minimum dans l'accompagnement et le placement de publics dans l'emploi. Idéalement[...]

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi Administrations - Institutions

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

La direction interrégionale (DI) de Paris-Aéroports met en œuvre les opérations de dédouanement et de contrôle des voyageurs sur les 3 plateformes aéroportuaires de Paris : Roissy, Le Bourget, Orly. La DIPA regroupe une Direction Interrégionale (DI) et 3 Directions Régionales (DR) : la DI composée de 5 pôles, le pôle Ressources Humaines (composé de la formation professionnelle, des correspondants sociaux et de la fonction ressources humaines locales), le pôle logistique et informatique, le pôle pilotage, performance et contrôle interne, la recette interrégionale, ainsi qu'un secrétariat général interrégional. -la DR de Roissy Fret, composée principalement d'agents de la branche des opérations commerciales en charge du dédouanement des marchandises. -la DR de Roissy Voyageurs composée principalement d'agents de la branche de la surveillance afin de contrôler les voyageurs dans les terminaux -la DR d'Orly, composée d'agents des opérations commerciales et de la surveillance, en charge des contrôles sur l'aéroport d'Orly (1 bureau de contrôle, 2 brigades et 2 services spécialisés). La Direction Roissy Voyageurs est composée de 4 divisions surveillance. L'auxiliaire recruté[...]

photo Coordonnateur(trice) sécurité protect santé en ind

Coordonnateur(trice) sécurité protect santé en ind

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Description du poste En tant que Coordonnateur SPS (h/f), au sein de votre agence de Guyane, vous etecirc;tes garant de la preteacute;vention des risques lieteacute;s etagrave; la co-activiteteacute; des diffeteacute;rents intervenants sur les chantiers. Vous reteacute;alisez des missions de Coordination Seteacute;curiteteacute; et Protection de la Santeteacute; (CSPS). Vous menez en toute autonomie des affaires de son niveau (CSPS niveau 3 ou 2 ou Niv 1 Conception et/ou Reteacute;alisation) Intervention etagrave; chaque eteacute;tape du dossier en etlaquo; conception etraquo; et/ou en etlaquo; reteacute;alisation etraquo; Participation aux reteacute;unions de chantier en phase conception et/ou reteacute;alisation Reteacute;alisation des visites de chantiers peteacute;riodiques conformeteacute;ment au contrat etEacute;tablissement du Plan Geteacute;neteacute;ral de Coordination (PGC), Dossier d'Interventions Ulteteacute;rieures de l'Ouvrage (DIUO), Registre Journal de Coordination (RJC) ethellip; Vous analysez en continu la nature des risques encourus sur les chantiers et veteacute;rifiez l'application des retegrave;gles de seteacute;curiteteacute; pendant la phase d'exeteacute;cution. Vous[...]

photo Responsable de bar

Responsable de bar

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

- Piloter l'ambiance : garantir une atmosphère festive et sécurisée du premier beat jusqu'au dernier slow. - Animer & manager : coordonner barmen, DJ, équipe de sécurité, hôtesses, runners - tous soudés par ton esprit d'équipe. - Chouchouter les clients : accueil chaleureux, gestion des réservations (VIP inclus), traitement élégant des éventuels litiges. - Optimiser les ventes : suivre les indicateurs (CA bar, billetterie.), lancer des offres créatives, booster le chiffre avec des partenariats locaux. - Développer la notoriété & les réseaux sociaux : co-créer le calendrier des soirées, produire stories, reels et after-movies sur Instagram, TikTok & Facebook en lien avec le marketing. - Veiller au respect des normes : sécurité, hygiène, réglementation alcool et législation sonore, en liaison permanente avec l'équipe de sécurité. Ton profil - Leader né-e : tu inspires confiance et fédères naturellement. - Sens de la fête : tu connais les tendances musicales et la culture club. - Service client : empathie, courtoisie et sang-froid. - Expérience en club indispensable : au minimum 2 ans de gestion opérationnelle dans une discothèque, bar dansant ou événementiel de nuit. - Maîtrise[...]

photo Chargé / Chargée de communication scientifique

Chargé / Chargée de communication scientifique

Emploi

Corte, 993, Haute-Corse, Corse

Dans le cadre du projet de « Mise en Réseau des Acteurs de la Culture Scientifique, Technique et Industrielle, des orientations et politiques locales en matière de développement des actions à destination des publics (e.g. professionnel ; scolaire ; public ciblé ; grand public) et du développement du pôle de Culture Scientifique, notre association, met en oeuvre, co-construit et mutualise des projets, des réseaux et des outils d'animation de médiation scientifique à l'échelle de la région Corse. Objectifs permanents - Faciliter et animer la diffusion et la médiation de l'information en lien avec les objectifs visés par la mission de mise en réseau des acteurs de la CSTI - Promouvoir la Culture Scientifique à travers Echosciences et différents réseaux - Développer des moyens, des outils et l'animation de diffusion /médiation pour tous les publics. Activités principales Animation du réseau - Développer et mettre en oeuvre une stratégie de développement et d'animation du réseau Echosciences à l'échelle régionale en lien avec le Comité de pilotage et la coordinatrice du pôle de CSTI - Créer et gérer les outils nécessaires au développement et au suivi de projet - Recenser les[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Ferney-Voltaire, 11, Ain, Occitanie

Le Pôle Enfance de l'Ain regroupe différents agréments CAMSP, SESSAD et IEM sur l'ensemble du département et accueille des enfants de 0 à 20 ans présentant des troubles du neurodéveloppement, des troubles des fonctions motrices, des troubles cognitifs, sensoriels ou présentent un risque de développer un handicap. Nous assurons des missions de dépistage, de diagnostic, de suivi et d'inclusion dans leur environnement social, familial et scolaire et proposons un accompagnement global (médical, rééducatif, social, psychologique et éducatif) adapté aux besoins et au projet de l'enfant et de sa famille. Le SESSAD de Ferney Voltaire accueille des enfants de 0 à 20 ans souffrant de déficiences motrices, intellectuelles ou sensorielles. Nous recherchons dès à présent un.e ES dans le cadre d'un CDI à temps partiel à 0.80etp à pourvoir dès à présent + possibilité d'un CDD à 0.20etp jusqu'à fin mai 2025. Le poste à pourvoir sera installé dans un premier temps sur le SESSAD pour évoluer d'ici 2026 sur la future plateforme de Service du Pays de Gex regroupant également le CAMSP du territoire. Missions essentielles: - référence/coordination de la prise en charge globale de l'enfant[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Emploi Social - Services à la personne

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Le service de médiation socio-éducative est chargé de mettre en œuvre les objectifs du Programme Régional de Médiation Socioéducative aux abords des lycées des Alpes de Haute Provence. Il concourt à favoriser une occupation apaisée des espaces à l'extérieur des établissements et à la professionnalisation des apprentis Moniteurs-Educateurs. Il propose également d'assurer le lien entre les lycéens et leur environnement. Il contribue par son action à réduire les incivilités et à repérer les situations pouvant mener au décrochage. Le coordinateur assure l'animation des équipes de médiateurs (permanents et apprentis) : il favorise les échanges entre eux, la Direction et les partenaires et organise une cohérence de l'action entre tous les acteurs. Il programme et gère les plannings des équipes qu'il coordonne (horaires de travail et lieu de présence) sur une période et veille à leur exécution. Il garantit la présence effective des médiateurs en lien avec le planning établi et informe le chef de service de tout changement d'organisation. Il élabore en équipe et met en œuvre les projets de prévention au sein des établissements secondaires. Il (co)anime les réunions techniques[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi

Villeneuve, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges : Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte .Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE.Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveau CFA inauguré en mars 2024.Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France ! Vos missions : Pourquoi nous rejoindre ? Les Petits Chaperons Rouges s'engage en faveur de valeurs fortes qui fédèrent toutes nos équipes : l'enfant, l'environnement, la nutrition, le handicap et la parentalité. Venez participer à la construction du projet de votre crèche et rejoignez un réseau engagé ! Concrètement, qu'est-ce que cela implique ? Pratiquer des soins individualisés et assurer le bien-être de l'enfant dans le respect de son rythme individuel Animer des activités d'éveil en fonction du projet pédagogique de la crèche Et auprès des familles, cela[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Villeneuve, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges : Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte . Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE. Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveau CFA inauguré en mars 2024. Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France ! Vos missions : Concrètement, qu'est-ce que cela implique ? Être force de proposition dans la création du projet pédagogique de la crèche Favoriser le développement global des enfants en proposant et animant des activités pédagogiques et ludiques et en participant au quotidien à la vie de la section Et auprès des familles, cela donne quoi ? Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction. Accompagner les familles confrontées à des situations particulières (handicap, maladie, etc.) Et dans l'équipe[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi

Villeneuve, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges : Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte . Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE. Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveau CFA inauguré en mars 2024. Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France ! Vos missions : Concrètement, qu'est-ce que cela implique ? Mettre en place et garantir un accueil de qualité en assurant la sécurité et le bien-être des enfants Élaborer le projet pédagogique de l'établissement et le faire vivre au quotidien en impliquant l'équipe, les parents et les partenaires Veiller au respect des règles d'encadrement professionnel auprès des enfants Garantir le respect des normes de santé, d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement Gestion administrative de la structure et collaboration[...]

photo Surveillant / Surveillante d'internat

Surveillant / Surveillante d'internat

Emploi Enseignement - Formation

Ventavon, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

**Prise de poste à la rentrée de septembre** Surveillance des internes Animation. Vérification des activités et du déroulement du plan d'animation Préparation de chacune des veillées (intervenants, matériels, etc.) Présentation du budget du plan d'animation Co animation avec les moniteurs/monitrices de permanence Participation à tous les événements de l'établissement internes et externes Maintien des matériels en état de fonctionnement Rangement et stockage des matériels d'animation Recherche de thèmes nouveaux pour des animations Surveillance de l'internat Faire un exercice d'évacuation incendie la première soirée des élèves à l'internat pour tous les collectifs internes. Faire respecter les consignes de vie en collectivité en lien avec le règlement intérieur vie résidentielle Informer la direction de départs, difficultés rencontrées avec des jeunes sur l'internat. Informer la direction en cas de départ prématuré d'un interne (Maladie, Accident.) Partenariat avec les infirmiers en cas de traitement médical Accompagnement Petit déjeuner et repas du soir et des services Les horaires de travail : De 17h45 / 8h, le vendredi 9h Mutuelle collective, Temps de travail annualisé,[...]

photo Data engineer

Data engineer

Emploi Enseignement - Formation

Valbonne, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Nous recherchons notre futur/future Ingénieur/Ingénieure Data Scientist ! Vous réaliserez des développements logiciels dans le cadre de projets de recherche, d'innovation et de diffusion de la culture scientifique sollicitant des technologies et résultats scientifiques issus des recherches menées dans le cadre du 3IA Côte d'Azur. Vous évoluerez au sein d'une équipe de data scientists dans un contexte où vous pourrez faire constamment évoluer vos compétences. Vous devrez aussi être capable d'animer des sessions de formation sur la pratique de l'IA à destination d'ingénieurs d'entreprise, de chercheurs ou d'étudiants, à hauteur de 64h ETD par an selon les besoins de l'Institut. Rejoignez-nous au sein d'Université Côte d'Azur, reconnue depuis 2016 pour son excellence scientifique et pédagogique, pour créer ensemble le modèle de l'université du 21ème siècle responsable et innovante. Vos missions : Une part essentielle des activités de développement s'effectuera dans le cadre de collaborations entre l'Institut et des acteurs sociaux-économiques (entreprises, startups, institutions publiques, collectivités locales). Vous interviendrez sur le co-développement de logiciels prototypes[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La nouvelle direction du restaurant Basilic&co de Privas » recrute des employés polyvalents pour renforcer son équipe et soutenir son développement futur. Si vous êtes dynamique, volontaire, polyvalent, que vous aimez le travail en équipe et que avez un bon relationnel alors vous êtes celui ou celle qu'il nous faut. Pas d'expérience en restauration requise. Vous serez formé par notre équipe à l'ensemble de vos missions. A savoir: Préparation des matières premières Étalage, garnissage et cuisson des pizzas au four à bois Prise de commande Service à table Accueil et conseil des clients Nettoyage du restaurant dans le respect des normes HACCP Possibilité d'évolution

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Bastide-de-Sérou, 90, Ariège, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein d'une structure multi accueil à La Bastide de Serou, vous serez en charge : - Animer, encadrer et co-construire avec les jeunes les temps d'accueil et les activités à La Bastide-de-Sérou (132h) - Participer à la mise en œuvre et à l'encadrement d'un séjour Mer (72h) - Être force de proposition pour créer un climat éducatif, bienveillant et dynamique - Garantir la sécurité physique et morale des jeunes - Accompagner les dynamiques de groupe et les démarches participatives - Contribuer à la continuité éducative du projet global de la structure CDD vacataire - 204 h (avec 10 % de prime de précarité + congés payés) Période : Juillet 2025 (du 1er au 02 Aout) * Rémunération : Selon expérience et grille conventionnelle ECLAT (Groupe C indice 285) + 10 % de précarité et congés payés * Repas fournis sur les temps de travail et durant le séjour * Public concerné : Jeunes de 11 à 25 ans * Titulaire d'un diplôme dans l'animation (BPJEPS, DUT Carrières Sociales, Diplôme Educateur Specialisé ...) ou formation équivalente

photo Responsable des ventes

Responsable des ventes

Emploi

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

RESPONSABILITÉS : Manager de proximité – Gestion optimale – Dynamisme commercial, ça te parle ? Alors nous sommes faits pour nous entendre ! Mr.Bricolage recherche son/sa CHEF(FE) DE SECTEUR (H/F). Portrait d'un manager chez Mr.Bricolage. Véritable manager de terrain, tu fais le lien entre l'équipe et la direction du magasin en étant acteur sur la surface de vente. Tes missions seront de : - Faire le lien entre ton équipe et la direction du magasin. - Donner le cap en suivant la politique commerciale de l'enseigne. - Piloter les indicateurs commerciaux et les différents tableaux de bord. - Partager avec ton équipe les bonnes pratiques opérationnelles et relationnelles. - Garantir la bonne gestion des imprévus. - Enrichir l'offre du secteur en t'appuyant sur les 70 000 références accessibles. PROFIL RECHERCHÉ : Tu justifies d'une première expérience sur un poste similaire, et tu es expert dans le développement commercial depuis au moins 3 ans. Ta connaissance te garantit une gestion performante des indicateurs de suivi commerciaux et d'approvisionnements. Tu es reconnu pour ton côté fédérateur et tu places la relation humaine au cœur de ton management, dans un objectif[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Parres-aux-Tertres, 10, Aube, Grand Est

"L'Enfant, au cœur de notre raison d'être" Le réseau Rigolo Comme La Vie, c'est bien plus qu'un simple groupe de crèches, micro-crèches, relais petite enfance et accueils de loisirs. C'est une véritable mission : être co-acteur du bien grandir de l'enfant, en créant du lien social et en soutenant la parentalité. Chez Rigolo Comme La Vie, tu ne seras pas seul-e dans cette aventure. Avec nous, tu accompagnes l'enfant et sa famille autour d'un projet éducatif partagé, basé sur des valeurs pédagogiques fortes, engagées et concrètes sur le terrain. Ici, on vit le vivre ensemble, on cultive l'empathie, on respecte le rythme de chacun et on booste l'estime de soi. TA MISSION : Nous recherchons un(e) animateur(trice) petite enfance (H/F), statut employé, pour notre crèche de 24 places située à St Parres au Tertre. En tant qu'animateur(trice) petite enfance, au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 7 professionnel(le)s, tu apporteras ton savoir-faire en matière d'animation quotidienne auprès des jeunes enfants, tout en garantissant leur sécurité et leur bien-être affectif et psychologique. Tu accompagneras les moments du quotidien (repas, sieste, changes) en assurant l'hygiène[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP) UES H/F à Rochefort et mobilité sur Royan - CDD 6 mois renouvelable - 27450 € brut annuel Vous rêvez d'une mission où chaque jour compte, où votre engagement change des vies ? Rejoignez une équipe passionnée qui transforme l'insertion professionnelle en succès ! Votre contribution au quotidien En tant que coach de l'insertion dans le cadre du dispositif Un Emploi Stable (UES) et dans une dynamique de co-construction, vous : - Accompagnez les bénéficiaires avec pour objectif un retour à l'emploi rapide et durable (profils variés y compris des salariés en emploi non durable). - Guidez les bénéficiaires dans leurs techniques et stratégies de recherche d'emploi. - Préparez les bénéficiaires à entrer en relation avec les entreprises. - Animez des ateliers de dynamisation, sur des thématiques en lien avec la recherche d'emploi. - Organisez des événements pour développer votre réseau d'entreprises partenaires en partenariat avec le Chargé de Relations Entreprises du secteur. - Prospectez les entreprises afin d'identifier les offres de votre bassin d'emplois. - Assurez la promotion des profils que vous accompagnez. -[...]

photo Stratifieur(se)-usineur(se)-finisseur(se)

Stratifieur(se)-usineur(se)-finisseur(se)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aigrefeuille-d'Aunis, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Votre agence Crit Rochefort, recherche pour son client spécialisé dans la conception et la fabrication de Catamarans des finisseurs F/H sur le secteur d'Aigrefeuille et La Rochelle, Possibilité d'organiser du co-voiturage Vous serez amené à effectuer : La reprise des défauts de fabrication, ponçage, application de gel coat, lustrage, préparation des surfaces. Rémunération selon votre profil +10 % du salaire brut d'IFM + 10 % du salaire brut de Congés possibilité d'épargner vos IFM et / ou CP à 5 % de taux d'intérêt. Base 35H + RTT + indemnités de transport - prime d'habillage. Horaire en journée : 7h15-15h30 Horaire en 2*8 : 5h30-13h15 ou 13h15-21h00 + Prime d'équipe, indemnité de panier, pause rémunérée. Votre Comité d'Entreprise vous offre de nombreux avantages Nous pouvons vous aider dans vos recherches de logement sur le secteur de Rochefort La Rochelle et ses alentours -. Parrainez vos contacts et recevez une prime de parrainage - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Niveau d'études BAC

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Plaintel, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Pourquoi rejoindre notre établissement ? L'EPSMS Ar Goued œuvre au service de l'inclusion et du parcours de vie des personnes en situation de handicap. Notre Dispositif Intégré Médico-Éducatif (DIME) accompagne des adolescents et jeunes adultes âgés de 12 à 20 ans présentant un trouble du développement intellectuel, un trouble du spectre de l'autisme ou un handicap psychique, avec ou sans troubles associés. Travailler à Ar Goued, c'est intégrer une structure dynamique, engagée et reconnue, au sein d'équipes pluridisciplinaires investies, dans un environnement qui soutient l'innovation et la coopération. Le poste et ses enjeux : Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un-e assistant-e de service social à mi-temps (0,5 ETP) pour un CDD de 11 mois. Placé-e sous la responsabilité du responsable de service, vous serez un acteur clé dans l'accompagnement social des familles et l'organisation de la sortie du parcours des jeunes accompagnés. Votre intervention s'inscrit dans une logique de parcours individualisé et d'inclusion, en lien avec les recommandations de bonnes pratiques professionnelles (HAS). Vos missions : - Gérer la liste d'attente en lien avec les orientations,[...]

photo Cariste

Cariste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Vous avez pour missions de : - rassembler les différents éléments de la commande du client. - parcourir l'entrepôt avec un chariot autoporté (CACES R489 catégorie 1). - suivre un chemin prédéfini, afin de rassembler les divers produits dont vous avez besoin pour constituer votre commande. - scanner les colis - une fois la commande préparée, filmée et étiquetée, la placer dans sa zone de chargement. Dans le cadre de vos missions, il est important de respecter scrupuleusement les règles de circulation et de sécurité. Enfin, vous êtes responsable du nettoyage de votre poste de travail et de votre zone d'activité. ous possédez une première expérience d'au moins 3 mois sur la fonction de cariste idéalement acquise au sein d'un entrepôt logistique et êtes titulaire du CACES R489 catégories 1 / 3. Vous êtes vigilant(e) aux règles de sécurité notamment sur le port de charges, le balisage des zones et la co-activité avec les engins de manutention. Polyvalent (e), vous vous adaptez rapidement aux différents produits que vous manipulez. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel(le) et réactif(ve) pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés au secteur de la logistique.[...]

photo Responsable des ventes

Responsable des ventes

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

RESPONSABILITÉS : Manager de proximité – Gestion optimale – Dynamisme commercial, ça te parle ? Alors nous sommes faits pour nous entendre ! Mr.Bricolage recherche son/sa CHEF(FE) DE SECTEUR JARDIN (H/F). Portrait d'un manager chez Mr.Bricolage. Véritable manager de terrain, tu fais le lien entre l'équipe et la direction du magasin en étant acteur sur la surface de vente. Tes missions seront de : - Faire le lien entre ton équipe et la direction du magasin. - Donner le cap en suivant la politique commerciale de l'enseigne. - Piloter les indicateurs commerciaux et les différents tableaux de bord. - Partager avec ton équipe les bonnes pratiques opérationnelles et relationnelles. - Garantir la bonne gestion des imprévus. - Enrichir l'offre du secteur en t'appuyant sur les 70 000 références accessibles. PROFIL RECHERCHÉ : Tu justifies d'une première expérience sur un poste similaire, et tu es expert dans le développement commercial depuis au moins 3 ans. Ta connaissance te garantit une gestion performante des indicateurs de suivi commerciaux et d'approvisionnements. Tu es reconnu pour ton côté fédérateur et tu places la relation humaine au cœur de ton management, dans[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le GEM " Le Tremplin"" est un service géré par la Fondation de l'Isle. C'est un lieu de rencontre ouvert aux personnes concernées par les Troubles du Spectre de l'Autisme ( TSA). Vous souhaitez intégrer une Association qui favorise le lien social, la vie citoyenne et l'épanouissement des personnes autistes, notre GEM vous propose de nous rejoindre en tant qu'animateur-rice. Le poste à pourvoir est sous forme de CDD / 15h hebdomadaires. VOS MISSIONS : - Accueillir, écouter, informer, orienter, accompagner les visiteurs - Recueillir les besoins et attentes des adhérents - Accompagner, conseiller, soutenir les adhérents dans les différents temps forts de la vie associative (AG, démarches administratives, demandes de subventions, etc.) - Organiser, mobiliser et animer la vie quotidienne et les ressources du GEM - Accompagner les adhérents dans la mise en place d'outils de communication inter et extra GEM - Co-construire avec les adhérents un planning d'activités et en assurer la diffusion auprès de tous les adhérents - Accompagner les adhérents dans l'organisation de projets, notamment de sensibilisation - Développer des partenariats avec les acteurs du territoire (social,[...]

photo Chargé / Chargée d'études statistiques

Chargé / Chargée d'études statistiques

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service statistique et appui au pilotage et à la performance contribue activement à la performance globale de l'organisme en appuyant les pilotes de processus, la direction et les services dans le pilotage des processus, l'aide à la décision et l'amélioration continue. Le service est composé : - d'un chargé d'étude en économie de la santé - de six chargées d'études statistiques et appui au pilotage - d'une technicienne statistiques. Sous la responsabilité du Directeur, le responsable de service structure l'offre de service, anime la démarche de performance, supervise l'application du système de management des processus et participe à la définition et au suivi des orientations stratégiques de la caisse. « Un métier qui change la vie, ça change tout » MISSION / ACTIVITES : 1. Pilotage et Analyses - Répondre aux demandes et anticiper les besoins des pilotes de processus et du département gestion du risque (données, études, requêtes). - Outiller le pilotage de la performance (tableaux de bord, indicateurs), le contrôle de gestion, la comptabilité analytique. - Faciliter le pilotage des actions de gestion du risque (maîtrise médicalisée, lutte contre la fraude, prévention,[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Morancez, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Dans le cadre de son nouveau projet innovant, Le DITEP crée des postes et recherche son Educateur Spécialisé (H/F) Poste à pourvoir à partir du 21/08/2025 Être éducateur spécialisé avec nous, dans le cadre ARIANE/POLARIS c'est : - Observations et évaluations formelles, détermination de plans d'actions, bilans d'actions ; - Co-intervention, conduite de groupes en classe ou lors des activités périscolaires . ; - Réalisation de séances individuelles ; - Propositions d'aménagements, conseils aux professionnels ; - Animation des groupes d'accompagnement à la parentalité ; - Interventions en famille pour soutenir le développement des habilités parentales - Développer le réseau partenarial - Participer à la commission/cellule de coordination travail

photo Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Uzès, 30, Gard, Occitanie

CDI à temps complet pour une Maison d'Enfants à Caractère Social exerçant sur l'Uzège-Gard Rhodanien. Vous êtes Educateur.trice Spécialisé.e. Sous la responsabilité du chef de service éducatif, vous participez à la co-création (usager/parents/service) des projets personnalisés des enfants, leur mise en œuvre et le suivi dans leur environnement familial. Comme membre de l'équipe éducative, vous vous impliquez dans la dynamique institutionnelle et travaillez en partenariat et en réseau avec les services sociaux départementaux. Une première expérience en protection de l'Enfance ainsi que la connaissance du milieu ouvert (SAPMN/AEMO/AED) est un plus. Travail possible le Week-End.

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

CCNT 1966 - Coefficient 434 Rejoignez le Pôle Beroï Collectif En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif , le Projet de Pôle et d'Etablissement / Service,la-le éducateur-trice participe à l'évaluation et à l'accompagnement de personnes accueillies au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Participer à l'élaboration, à la rédaction, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet personnalisé de jeunes accueillis au CMPP. MISSIONS PRINCIPALES Concevoir et coordonner des projets. Réaliser des accueils et accompagnements individuels et collectifs d'enfants, notamment au travers de médiations socio-éducatives. Faire des liens réguliers avec les familles et les partenaires impliqués dans les projets des enfants Inscrire ses interventions dans une démarche d'amélioration de la qualité et de développement du CMPP. Rendre compte de ses interventions (dossier de l'usager, bilans-comptes rendus) bonne maîtrise de l'écrit. Réaliser des VAD et des interventions dans l'environnement Temps d'intervention en journée. Accompagnements individuels ou collectifs, seul ou en co-animation, sur ou hors de l'établissement PREREQUIS[...]

photo Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi Enseignement - Formation

Pessac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez le BoRdeaux Institute of onCology (BRIC) de l'Université de Bordeaux ! Cette unité de recherche sur le cancer, créée en 2022 regroupe 250 personnes au sein de 11 équipes de recherche et un service commun est en co-tutelle de l'Inserm et de l'Université de Bordeaux. Cette unité est un projet collectif avec deux thématiques de recherche principales : les cancers de mauvais pronostics et les cancers rares. La création de cette Unité marque une étape importante dans la structuration de la cancérologie bordelaise, déjà amorcée avec le SIRIC Brio, le réseau régional Oncosphère, et maintenant le Réseau Impulsion NewMoon. Dans ce contexte, nous recrutons un-e Gestionnaire administratif d'unité. Activités principales : Au sein du pôle administratif de l'Unité et plus spécifiquement du pôle « ressources humaines et missions », vous opérerez sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle de la Secrétaire Générale. Vous assurerez des fonctions d'assistance technique pour les équipes dont vous avez la charge, notamment dans le domaine des RH et l'organisation des déplacements des membres de l'unité. # Activités transverses - Vous assurez l'accueil physique et téléphonique[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Vous êtes passionné(e) par le développement des compétences et souhaitez jouer un rôle clé dans l'insertion professionnelle de nos bénéficiaires ? Rejoignez Carrière Formation Conseil qui accompagne les bénéficiaires à travers des formations et prestations d'insertion. Pourquoi postuler chez nous ? Chez Carrière Formation Conseil, nous sommes engagés à soutenir nos bénéficiaires dans leur parcours d'insertion en leur offrant des solutions personnalisées et adaptées à leurs besoins spécifiques. Notre expertise de plusieurs années dans le domaine nous permet de comprendre les enjeux du marché de l'emploi et d'offrir des services de haute qualité. Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un(e) conseiller référent / conseillère référente emploi passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe sur la prestation Agil'Cadres. Missions principales : - Réaliser l'entretien de diagnostic initial et co-construire le plan d'action personnalisé. - Organiser et animer les entretiens intermédiaires, de validation et de fin de parcours. - Assurer un suivi régulier (1 entretien minimum toutes les deux semaines). - Identifier les besoins spécifiques (freins,[...]

photo Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Ganges, 34, Hérault, Occitanie

Le/la technicien/ne d'intervention sociale et familiale accompagne dans le cadre du droit commun et la protection de l'enfance. Il/Elle recueille l'adhésion de la famille, ses attentes, repère ses besoins et ses compétences et privilégie le « faire avec ». Activités principales : - Travail relationnel: Savoir mettre en place une écoute et établir une relation de confiance, réaliser le projet individualisé d'accompagnement en co-construction avec la famille. - Accompagnement dans l'organisation quotidienne: Impliquer les personnes dans l'organisation du domicile (alimentation, budget, démarches administratives, etc .), contribuer à l'amélioration et à la connaissance des règles d'hygiène et de sécurité du domicile, faciliter l'accès aux soins et leur suivi. - Soutien éducatif: Repérer et valoriser les compétences parentales, apprendre à répondre aux besoins des enfants, soutenir les parents à poser un cadre et des limites, favoriser le lien et la place de chacun, soutenir l'arrivée et l'accueil d'un enfant, contribuer à la socialisation, la scolarisation et l'organisation de loisirs. - Accompagnement dans l'insertion: Repérer l'environnement, faire du lien entre les institutions,[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Mauguio, 34, Hérault, Occitanie

Les éducateurs (H/F), co-responsables de la structures, sont présents sur des sessions de 4 à 5 jours par semaines (non-stop du lundi au jeudi ou du jeudi au lundi)), selon un roulement de 5 semaines. Ils se partagent la tenue de la maison, l'animation de la vie quotidienne auprès des jeunes, les accompagnements à l'extérieur, le travail partenarial, le lien aux familles. Ils ont également en charge la gestion administrative de la structure. Poste à pourvoir à compter du 24 août 2025. 258 jours d'activité par an, 4 semaines d'activité sur 12, de juin à août. Hébergement et repas gratuits sur le LVA.

photo Chargé / Chargée de développement local

Chargé / Chargée de développement local

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Afev recherche un(e) Chargé(e) de Développement Local pour mettre en œuvre les actions existantes de l'association et assurer le développement de ses nouveaux projets, à partir des besoins des territoires et en complémentarité avec les acteurs et les partenaires dans les quartiers populaires et les universités. Ses missions seront de : CONCEVOIR ET ACCOMPAGNER LES PROJETS SOLIDAIRES -Etablir/Diagnostiquer les besoins et les enjeux des territoires -Assurer la mise en œuvre et le suivi du projet -Évaluer et valoriser le projet -Aller à la rencontre des habitants pour recueillir leur parole sur leurs besoins PARTICIPER A L'ANIMATION DES PARTENARIATS -Entretenir le lien avec les partenaires -Participer et co-organiser aux comités de pilotage et comités techniques du projet KAPS et du pôle -Représenter l'Afev auprès des partenaires opérationnels -Participer à des temps de travail / à des démarches de partenariats collectifs MOBILISER ET ACCOMPAGNER LES ENGAGE.E.S - Mobiliser des jeunes pour agir dans des actions de solidarité - Accompagner les engagé.e.s de l'AFEV (volontaires, bénévoles, kapseurs) - Gérer les ressources humaines volontaires embauché.e.s en service civique DÉVELOPPEMENT[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement urbain

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Emploi Administrations - Institutions

Liffré, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans la continuité de la restitution récente d'une étude de mobilité à l'échelle communale, la Ville de Liffré souhaite engager la mise en œuvre opérationnelle des préconisations formulées, en particulier en matière de développement des mobilités douces (piétons, cycles, intermodalité). En parallèle, la commune initie un projet d'inventaire et de cartographie de son patrimoine voirie (chaussées, trottoirs, signalétique, mobilier urbain, etc.) afin d'optimiser sa gestion et ses investissements avec la finalité d'améliorer le cadre de vie de liffréennes et liffréens. VOS MISSIONS Sous la responsabilité du Responsable Espaces-Verts et Voirie, vous avez pour missions : La mise en œuvre opérationnelle des mobilités douces : - Piloter et suivre les projets issus de l'étude mobilité : aménagements cyclables, cheminements piétons, sécurisation des traversées, stationnements vélos - Réaliser ou superviser les études pré-opérationnelles et techniques - Coordonner les prestataires externes (bureaux d'études, maîtres d'œuvre) - Travailler en lien avec les services techniques et les partenaires institutionnels (intercommunalité, département, etc.) - Organiser et co-animer la concertation[...]

photo Administrateur / Administratrice de production de spectacles

Administrateur / Administratrice de production de spectacles

Emploi Art - Culture - Loisirs

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité du directeur artistique et chorégraphe, Bouba Landrille TCHOUDA et du conseil d'administration de l'association, elle-il participe à la réflexion globale du projet de la compagnie et à son développement. Elle-Il assure une gestion globale des conditions administratives et financières du projet de la compagnie, et co-représente la compagnie auprès des partenaires culturels et institutionnels. Pilotage de l'administration générale : - Administration générale de la compagnie, organisation des conseils d'administration et assemblées générales - Garantir la conformité juridique de toutes les décisions (droit du travail, fiscalité et législation du spectacle vivant, droits d'auteurs.) - Contractualisation des projets avec les partenaires : rédaction des conventions, contrats de cessions, coproduction, résidence. - Réalisation d'outils de suivi et de coordination - Archivage des documents Gestion sociale : - Soutien aux procédures de recrutement, politique salariale, suivi des rémunérations - Rédaction des contrats de travail, paie du personnel, déclarations des charges sociales sur le logiciel Spaiectacle (externalisation possible) Gestion fiscale : - Construction[...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Romorantin-Lanthenay, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Nous recrutons pour le site du DAME Joseph Perrin à Romorantin Un(e) éducateur (trice) qualifié(e) ES Poste en CDI à 1ETP (35h/semaine) L'antenne de Romorantin accompagne des jeunes en situation de handicap de 5 à 20 ans en semi-internat. Travailler à l'APAJH 41, c'est travailler au sein d'une association qui accompagne tout type de handicap de l'enfance jusqu'à la personne âgée, avec une croissance interne et externe régulière et assumée. Travailler à l'APAJH41 c'est respecter les convictions auxquelles nous tenons : - Agir pour une société inclusive, - Respecter la personne que nous accompagnons, mais également ses proches, - Favoriser notre agilité : inventer des réponses adaptées, en fonction des attentes et des besoins des personnes accueillies. Finalités du poste : - Organiser une intervention socio-éducative individuelle ou collective auprès des jeunes accueillis dans une dynamique pluridisciplinaire. - Proposer des supports favorisant le développement des jeunes en lien avec les recommandations de bonnes pratiques - Communiquer et co-élaborer avec les familles sur la mise en oeuvre du projet personnalisé - Favoriser l'inclusion du jeune dans le dispositif de[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Vacances et Familles est une association qui a pour mission d'accompagner des personnes dans une démarche d'inclusion sociale par un projet de vacances. Les missions du poste : - Porter, mettre en œuvre et développer le projet associatif en Loir et Cher et Loiret, en associant tous les acteurs locaux et régionaux : représentants du réseau Vacances et Familles, bénévoles et partenaires institutionnels et privés. - Assurer le co-pilotage et le développement des antennes départementales 41 et 45 et l'animation des équipes de bénévoles - Contribuer aux activités régionales et nationales dans un esprit de collaboration solidaire. - Assurer la bonne réalisation des prestations aux familles pour un accueil et un accompagnement social de qualité, en lien avec les bénévoles et partenaires : o L'accompagnement des familles dans leur projet de départ en vacances. o L'organisation des séjours de vacances dans les départements - Assurer le développement des ressources départementales (subventions, bénévolat, volontaires.) Formation et compétences requises pour le poste : Bac + 2/3 et au-delà et/ou expériences des filières de l'ESS, développement local, gestion associative, et/ou[...]

photo Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

L'A.C.E.S.M., recrute pour le service AEMO-AED 1 Educateur Spécialisé (H/F) ou 1 Assistant Social diplômé (H/F) Missions : Poste sous l'autorité directe du Chef de Service Educatif, - Accompagner les jeunes de 0 à 18 ans dans le cadre de mesures d'aide éducative à domicile ou AEMO. - Veiller à la bonne évolution des enfants dans leur milieu de vie. - Préserver et restaurer l'autonomie des jeunes souffrant de problèmes (familiaux, scolaires, de comportement) - Valoriser les jeunes par le biais d'activités socio-éducatives (sorties, ateliers, soutien scolaire, aide à l'insertion...), - Accompagner le jeune dans un projet individuel afin qu'il trouve les repères éducatifs dont il a besoin (en fonction de son âge - Accompagner, soutenir et aider les parents dans l'exercice de leurs responsabilités : socialisation, repères éducatifs, liens affectifs.), - Favoriser l'insertion sociale. Profil recherché : - Être titulaire DEES, DEASS, DECESF - Maîtriser le processus du projet personnalisé d'accompagnement (co-construction, conduite et évaluation) - Mener un travail socio-éducatif auprès des jeunes et de leur famille (visites à domicile, entretiens, accompagnement, démarches.) -[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le centre de loisirs de l'Amicale Laïque de Côte-Chaude recherche un animateur ou une animatrice diplômée (BAFA, CAP petite enfance) pour encadrer et animer des activités pour les enfants âgés de 3 à 5 ans. En lien avec les co-directrices du centre de loisirs, vous serez responsable de la création et de la mise en œuvre de programmes d'activités ludiques et éducatives, tout en assurant la sécurité et le bien-être des enfants. Rémunération forfaitaire selon contrat d'engagement éducatif (60€/jour travaillé + 10% congés payés) Repas sur place fourni les lundis, mercredis et vendredis travaillés CONDITIONS REQUISES : - Être titulaire du BAFA ou équivalent (BPJEPS, BAPAAT option loisir du jeune et de l'enfant, DEME, licence STAPS, CAP petite enfance) - Avoir travaillé moins de 80 jours dans l'année en cours à l'échéance du contrat

photo Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Enseignement - Formation

Villars, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'emploi d'assistant administratif et commercial est porté par le l'EPL/Campus de Montravel, plus précisément par son centre de formation professionnelle et de promotion agricoles (CFPPA). Il est à pourvoir, à partir du 08/09/2025, par un agent contractuel recruté sous contrat de droit public pour une durée de 4 mois et dans le cadre d'un remplacement en lien avec un congé maternité. Quotité temps de travail : 80%. MISSIONS PRINCIPALES : - Organiser et réaliser la commercialisation des actions de formations courtes - Mettre en place une relation durable avec les partenaires (clients, entreprises de stage, sous-traitant,...) - Suivre les conventions de stage des élèves - Contribuer à la satisfaction des clients ACTIVITÉS ET TACHES : * Identifier le besoin et apporter une réponse adaptée : Assurer les contacts en front office : accueil physique Recueillir les besoins Faire une proposition individualisée en relation avec le chargé d'ingénierie de formation si besoin Positionner le candidat sur une offre de formation. * Mettre en place les conditions d'accueil des groupes en formation : Réservation des salles, restauration Accueil physique Préparation des dossiers des[...]

photo Prototypiste en confection

Prototypiste en confection

Emploi Textile - Habillement - Chaussure

Pouilly-sous-Charlieu, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis 40 ans nous concevons et confectionnons des vêtements techniques et de protection en privilégiant la durabilité, la sécurité et le confort d'un vêtement porté tous les jours et par tous les temps. Notre force, sur un marché des EPI en croissance, est la proximité clients et notre capacité à co-construire, avec eux, le vêtement technique adapté. Forts de 45 collaborateurs, nous sommes intégrés à un groupe familial d'une taille plus importante et contribuons à son rayonnement sur les vêtements spéciaux (pompiers, militaires, travaux routiers, etc.). Notre succès s'est construit sur un savoir-faire historique, une production technique de qualité et une capacité à assurer nos clients d'une grande réactivité. Votre Mission Immergé dans l'atelier de prototypage de notre société, et sous la supervision de notre responsable de production, vous assurez les travaux de montage de nos vêtements. Après une phase d'intégration qui vous permet de vous familiariser avec notre métier et d'appréhender les enjeux propres à notre activité, vous accomplissez dans notre atelier diverses opérations : - À titre principalement, tous travaux de piquage, retouche et montage complet[...]

photo Couturier(ère) industriel(le) de l'habillement

Couturier(ère) industriel(le) de l'habillement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pouilly-sous-Charlieu, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Bonjour, je suis Céline, Consultante Recrutement CDI chez ACTUAL. Je recherche pour l'un de mes clients un(e) Couturier (h/f) . Depuis plus de 40 ans, Notre client conçoit et confectionnons des vêtements techniques et de protection en mettant l'accent sur la durabilité, la sécurité et le confort au quotidien, quelles que soient les conditions. Sur un marché des EPI en pleine croissance, notre force réside dans la proximité avec nos clients et notre capacité à co-construire avec eux des vêtements techniques parfaitement adaptés à leurs besoins spécifiques. Avec 45 collaborateurs, nous faisons partie d'un groupe familial de plus grande envergure, reconnu notamment pour son expertise dans la fabrication de vêtements spéciaux : pompiers, militaires, travaux publics, etc.Notre succès repose sur un savoir-faire historique, une production de qualité, et une réactivité reconnue auprès de nos clients. Votre missionRattaché(e) à notre atelier de prototypage et sous la supervision du responsable de production, vous jouerez un rôle clé dans la réalisation de nos vêtements techniques.Après une phase d'intégration pour découvrir nos process et nos enjeux, vous assurerez les missions[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION : L'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire (ASEA 43), association historique de la Haute-Loire fondée en 1948, gère 18 établissements sociaux et médico-sociaux et emploie plus de 420 collaborateurs. L'association est structurée en quatre pôles opérationnels le Pôle Protection de l'Enfance, le Pôle Précarité Insertion, Pôle Handicap Enfants et le Pôle Handicap Adultes. DESCRIPTION DU POSTE : Le coordinateur assure la cohérence des actions et la cohésion des professionnels pour la mise en œuvre des missions relatives à chaque dispositif, dans le respect des projets des personnes accueillies et du cadre réglementaire. Cette fonction implique une adhésion aux valeurs de l'association, au projet d'établissement et à l'adaptation des services en fonction de l'évolution des politiques publiques. Cette fonction n'engendre aucun pouvoir hiérarchique ou disciplinaire vis-à-vis des autres salariés des services ou de l'association. Missions et moyens mis en œuvre : Sous la responsabilité du chef de service, le coordinateur organise, avec l'équipe, l'accompagnement mené auprès des usagers. Il veille au renouvellement des contrats[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Brains, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Sous la responsabilité des Directeur/directrice de l'accueil de loisirs et de l'accueil périscolaire vous serez en charge de : Animation périscolaire, pause méridienne et extra-scolaire (3-12 ans) - Veiller à la sécurité physique, morale et affective des enfants - Garantir la sérénité des enfants avant et après la classe - Être médiateur au sein du groupe d'enfants, gère les conflits, garantit le respect des règles de vie. - Accueillir et animer des groupes d'enfants. - Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service (l'interclasse du midi, les temps périscolaires et extrascolaires). - Accompagner les enfants sur les temps d'accueil périscolaires (pause méridienne, soir) Missions Animation des activités et accompagnement des publics accueillis - Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics - Concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique - Formaliser les séances par le biais de fiche d'animation - Planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics - Respecter les capacités, l'expression et la créativité[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Pontchâteau, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

VOS MISSIONS : Sous la responsabilité du Directeur Adjoint d'ESAT et dans le cadre de l'accompagnement d'une équipe de travailleurs en situation de handicap, en remplacement de moniteurs sur différents ateliers de production (blanchisserie, sous-traitance industrielle, menuiserie, montage, espaces verts), sur site et en détachement en entreprise, il/elle : - Assure l'organisation et l'encadrement de l'équipe en garantissant sa sécurité - Garantit la production, le suivi des délais et de la qualité de la prestation ; - Veille au respect des normes et méthodes de travail au sein de l'atelier ; - Assure et garantit l'entretien et la bonne utilisation de l'ensemble des outils de production COMPETENCES REQUISES Certificat ou Titre de Moniteur d'Atelier 2ème classe (TMA) souhaité + Expérience de pratique professionnelle au sein d'un ESAT. Capacité de travail en équipe, bon relationnel, sens de l'organisation. Permis B manuel. La connaissance du public présentant des déficiences intellectuelles et troubles du comportement associés et/ou atteint de troubles psychiques et/ou psychiatriques, est appréciée. Poste à pourvoir le 1ER septembre 2025 Rémunération selon Convention[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Transport

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vos missions : Au sein de la Direction des Ressources Humaines, en relation directe avec la Responsable des Ressources Humaines et la Chargée de Recrutement, vous apporterez votre soutien sur les missions suivantes : * Gestion de l'ensemble du processus de recrutement des intérimaires, stagiaires, jobs d'été et alternants (sourcing, entretiens, suivi des candidatures...) * Collaboration aux campagnes de recrutement CDI/CDD (interne et externe) * Pré-sélection téléphonique des candidatures et passation des tests psychotechniques * Co-animation des entretiens de recrutement * Recueil des besoins et conseils aux opérationnels * Mise à jour du vivier de candidats et des bases de données * Participation aux forums et autres évènements liés au recrutement Nous mettrons tout en œuvre pour vous permettre d'atteindre les objectifs fixés par la validation de votre diplôme. Vous serez accompagnée-e, suivi-e et intégré-e aux différents projets du service dans une ambiance de travail conviviale. Votre profil: * Vous êtes proactif/ve, organisée et orienté/e résultats * Vous êtes rigoureux/se et faite preuve d'adaptabilité * Vous possédez une aisance rédactionnelle * Vous maitrisez[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vacances et Familles est une association qui a pour mission d'accompagner des personnes dans une démarche d'inclusion sociale par un projet de vacances. Les missions du poste : - Porter, mettre en œuvre et développer le projet associatif en Loir et Cher et Loiret, en associant tous les acteurs locaux et régionaux : représentants du réseau Vacances et Familles, bénévoles et partenaires institutionnels et privés. - Assurer le co-pilotage et le développement des antennes départementales 41 et 45 et l'animation des équipes de bénévoles - Contribuer aux activités régionales et nationales dans un esprit de collaboration solidaire. - Assurer la bonne réalisation des prestations aux familles pour un accueil et un accompagnement social de qualité, en lien avec les bénévoles et partenaires : o L'accompagnement des familles dans leur projet de départ en vacances. o L'organisation des séjours de vacances dans les départements - Assurer le développement des ressources départementales (subventions, bénévolat, volontaires.) Formation et compétences requises pour le poste : Bac + 2/3 et au-delà et/ou expériences des filières de l'ESS, développement local, gestion associative, et/ou[...]

photo Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Rocamadour, 46, Lot, Occitanie

Formateur(trice) spécialisé(e) dans le secteur médico-social pour intervenir en ESAT ! Lieu : Interventions en ESAT (LOT 46) Disponibilité : 10-11 septembre 2025 Type de contrat : Indépendant / Vacataire / CDD selon profil Public formé : Travailleurs en situation de handicap accompagnés en ESAT Dans le cadre de nos actions de formation professionnelle adaptées, vous animez un module ayant pour objectif : "Intégrer et comprendre ses droits et obligations pour développer son autonomie de travailleur en ESAT" Vous concevez et animez des sessions interactives, ludiques et accessibles, en favorisant la participation et la compréhension concrète des notions suivantes : Droits et devoirs du travailleur en ESAT Notions de contrat, de temps de travail, d'absences et de sanctions Règles de sécurité, de respect, de vie collective Développement de l'autonomie dans son poste et au sein de l'établissement Profil recherché: Expérience confirmée en animation de formations auprès d'un public en situation de handicap (ESAT, IME, SAVS, etc.) Connaissance du cadre juridique et social des ESAT Pédagogie adaptée, sens de l'écoute, bienveillance, capacité à vulgariser Autonomie, rigueur, capacité[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

CIP H/F - CDD 6 mois renouvelable - Marmande Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP) Un Emploi Stable (UES) H/F à Marmande - CDD 6 mois renouvelable - 27450 € brut annuel Vous rêvez d'une mission où chaque jour compte, où votre engagement change des vies ? Rejoignez une équipe passionnée qui transforme l'insertion professionnelle en succès ! Votre contribution au quotidien En tant que coach de l'insertion dans le cadre du dispositif (Un Emploi Stable) et dans une dynamique de co-construction, vous : - Impulsez la mise en action de demandeurs d'emploi sans freins périphériques et disposant d'une projet professionnel défini. - En tant qu'interlocuteur privilégié vous serez à la fois coach et facilitateur ; vous guiderez les demandeurs d'emploi dans leurs techniques et stratégies de recherche d'emploi et et les soutiendrez dans leur immersion sur le marché du travail. - Dans le cadre de cette mission vous serez amenés à : - Réaliser avec chaque bénéficiaire, un diagnostic personnalisé de sa situation. - Accompagner vos bénéficiaires dans leur recherche d'emploi et dans leur prise de poste - Animer des ateliers sur des thématiques en lien les techniques de[...]

Ressources supplémentaires