réunion d' information (mayotte)

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Osséja, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un moniteur éducateur H/F afin d'intervenir au sein de l'un de nos IEM à Osséja (66340). LOGEMENT ET INDMENITES KM POUR LES CANDIDATS HABITANT A PLUS DE 50KM D'OSSEJA En tant que moniteur(trice) éducateur(trice), vous animez et organisez la vie quotidienne d'un public varié, tel que des enfants, des personnes âgées ou en situation de handicap. Travaillant sous la direction d'un éducateur spécialisé, vous collaborez avec divers professionnels. Vos interventions visent à favoriser l'autonomie, l'intégration sociale et l'insertion de ces personnes. Il s'agit d'un accompagnement d'un "cas complexe" avec prise en charge individuelle (1 pour 1). Vos missions principales varient selon l'établissement où vous travaillez : * Accompagnement des jeunes dans leur quotidien, activités et démarches sociales et professionnelles. * Assurer un suivi complet pour les aider. * Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du Projet Individuel. * Établir une relation de confiance et coordonner les différentes parties prenantes. * Rédiger la documentation liée à l'accompagnement. * Valoriser les talents des jeunes et concevoir des[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Notre client, groupe indépendant en développement spécialisé dans les domaines de l'ingénierie et du bâtiment, recherche son futur Assistant de Direction / Office Manager Confirmé H/F en CDI à Strasbourg. Véritable bras droit de la direction, vous intervenez sur un périmètre transverse et contribuez au bon fonctionnement de plusieurs entités du groupe. Ce poste clé allie coordination, gestion administrative et accompagnement opérationnel dans un environnement dynamique. Vos missions Rattaché directement à la Direction, vous assurez la préparation et le suivi de dossiers stratégiques tels que les contrats, assurances, relations avec les partenaires externes et autres sujets administratifs sensibles. Vous organisez les réunions, déplacements et événements de la direction tout en garantissant un traitement rigoureux et confidentiel des informations. Vous participez également aux réponses aux appels d'offres en réalisant la veille, en constituant les dossiers administratifs et en assurant la coordination avec les différents intervenants. En lien avec les équipes techniques, vous accompagnez les missions de diagnostic du bâtiment. À ce titre, vous rédigez les contrats et devis,[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Scherwiller, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Unité Enseignement Maternelle Autisme est implantée dans l'école maternelle à Scherwiller, ce service est rattaché au SESSAD TSA 67 de Mutzig. Cette unité d'enseignement composée de 7 élèves propose une scolarisation à partir de 3 ans avec trouble du spectre de l'autisme (TSA). Sous l'autorité de la Directrice du Pôle Enfance - Education, et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement : Stimuler, encadrer et accompagner les enfants, veiller à leur bien-être, au respect de leur intégrité, de leur dignité et de leur intimité, ainsi qu'à leur sécurité Aider les enfants autistes dans tous les gestes de la vie quotidienne Mettre en œuvre les capacités d'éveil pour stimuler l'enfant accueilli, l'inciter à communiquer par la parole, le geste et développer ses connaissances du monde extérieur Inscrire son action dans celle de toute une équipe, de transmettre à ce titre toutes les informations nécessaires auprès des différents professionnels concernant les enfants accueillis Assurer l'évaluation, l'élaboration en équipe du projet personnalisé et le suivi des enfants Participer à l'évaluation des compétences en équipe pluridisciplinaire Accompagner[...]

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi Administrations - Institutions

Séez, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

- Poste à pourvoir le : 01/09/2026 - Date limite de candidature : 04/08/2026 - Remplacement dans le cadre d'un congé maternité - CDD initial de 3 mois Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un territoire engagé en faveur de l'inclusion et de l'accessibilité pour tous ? Rattaché à la Direction du Pôle Social, vous pilotez et coordonnez la politique intercommunale en faveur de l'accessibilité universelle et de l'inclusion des personnes en situation de handicap. En lien étroit avec les élus, les communes, les services de la collectivité et les partenaires du territoire, vous accompagnez les projets d'aménagement, animez les instances de concertation et les réseaux d'acteurs, développez des actions de sensibilisation et coordonnez des projets visant à améliorer l'accessibilité des équipements, des services, des mobilités, du tourisme, de la culture et des loisirs. Vous contribuez également au respect des obligations réglementaires de la collectivité en matière d'accessibilité et apportez un appui technique aux communes et aux services. MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTES 1. Assistance et conseil - Délivrer des avis techniques et les suivis de la mise en œuvre sur[...]

Gestionnaire paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vélizy-Villacoublay, 78, Yvelines, Île-de-France

Missions : Accompagné(e) du Responsable d'Activité Paie, vous aurez en charge toutes les tâches liées au traitement de la paie et post-paie des collaborateurs du périmètre qui vous sera accordé. Vous serez également l'interlocuteur privilégié du gestionnaire administratif du personnel pour toutes les demandes d'informations ou interrogations relatives à la paie. Plus précisément, vos missions seront : - Etablir une relation pérenne et de qualité avec le(s) gestionnaire(s) administration du personnel de votre portefeuille : points hebdomadaires, suivi et résolution des demandes, réunion de suivi - Produire la paie et le post paie d'un portefeuille de paies d'un ou plusieurs établissements en accord avec la procédure du CSP - Gestion de A à Z du processus paie : réalisation, contrôle et émission des bulletins de paie, compteurs d'heures, attestation maladie, etc. - Élaboration des charges sociales : DSN, Caisse de Congés, intempéries, etc. - Gestion des relations avec les caisses de retraite et prévoyance - Suivi de la participation et de l'intéressement

Coupeur / Coupeuse CAO

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons un(e) Projeteur Confirmé en Conception 3D de Cuves Sous Pression afin d'accompagner les activités de conception, modélisation et mise en plan d'équipements soumis à pression. Intégré(e) à une équipe en place, vous jouerez un rôle central dans la définition, la modélisation et la sécurisation des conceptions mécaniques, en garantissant la conformité réglementaire et la qualité des livrables techniques. Vos missions : - Concevoir des cuves sous pression conformes aux normes internationales DESP / ASME. - Réaliser la modélisation 3D et la mise en plan 2D sous Autodesk Inventor (impératif). - Conduire les études PIPING et proposer des cheminements cohérents dans l'installation globale. - Optimiser les conceptions pour garantir robustesse, sécurité et maîtrise des coûts. - Assurer la coordination technique avec les équipes projet, BE, réalisation et production. - Participer aux réunions de suivi pour sécuriser l'avancement des études. - Produire un dossier complet de plans pour fabrication et contrôle. - Contribuer à la cohérence des pratiques et au partage des bonnes méthodes au sein de l'équipe. Informations[...]

Conseiller / Conseillère en environnement

Emploi Administrations - Institutions

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Pour le service connaissance et risque, vous contribuerez à la prévention des feux de végétation. La prévention des risques majeurs est une priorité de l'État en vue de protéger les personnes et les biens. À l'avenir, dans un contexte de changement climatique, les territoires seront davantage exposés et de façon plus intense aux aléas naturels. Ce travail sera en lien étroit avec le service Économie agricole, qui comporte 17 agents répartis en 2 bureaux. vous serez en appui au Bureau Agriculture Durable, Exploitations, Forêt, qui compte 6 agents. Vous participerez au déploiement du nouveau Plan Départemental de Protection des Forêts Contre l'Incendie (PDPFCI) et de l'extension des communes soumises à Obligation Légale de Débroussaillement (OLD) afin d'initier la communication auprès des acteurs du territoire et l'accompagnement des collectivités : - la sensibilisation et l'information sur le risque incendie du grand public, des professionnels, des élus et des personnels des collectivités, - la production de supports d'accompagnement à la mise en œuvre des OLD, - la promotion des documents de gestion durable des forêts. Ponctuellement, vous pourrez apporter un appui sur[...]

Gestionnaire santé en assurances

Emploi

Aubigny-Les Clouzeaux, 85, Vendée, Pays de la Loire

Dans le cadre d'une croissance de l'activité de la société, nous recherchons : UN / UNE GESTIONNAIRE DE TIERS PAYANT POUR LES PROFESSIONNELS DE SANTE Vous aurez pour mission : - Le rapprochement bancaire - Traitement des bordereaux papier et retour FSE - Gestion des rejets - Gestion des impayés - Gestion des recouvrements - Relation avec les organismes obligatoires et complémentaires UNE FORMATION EN TUTORAT, en situation de travail, au poste de Gestionnaire tiers payant sera effectuée. MAITRISE DE L'INFORMATIQUE EXIGEE Réunion d'information le 21 septembre 2026 à 09 heures dans les locaux de l'entreprise. Inscription obligatoire par mail : entreprise.pdl0017@pole-emploi.net Recrutement par la méthode de recrutement par simulation ; les habiletés évaluées sont : - Respect des normes et des consignes - Communiquer - Travailler sous tension - Recueillir et analyser les données

Monteur-câbleur / Monteuse-câbleuse en électronique

Emploi Electronique - Electromécanique

Saint-Philbert-de-Bouaine, 85, Vendée, Pays de la Loire

Vous serez formé(e) sur plusieurs semaines dans un atelier de fabrication de cartes électroniques. Vous serez amené(e) à intervenir sur des produits de hautes technologies qui seront intégrés dans le corps humain, à des avions civils et militaires ou encore à des satellites. Vous aurez l'opportunité de travailler sur long terme sur une activité manuelle qui nécessite minutie et précision. Ces postes ne sont pas répétitifs et vous permettrons de développer un véritable savoir-faire reconnu dans le monde industriel. Vos missions : - Assurer le câblage des cartes électroniques suivant le dossier de fabrication, - Assurer les opérations suivantes : cambrage, insertion, brasage, montage mécanique, - Assemblage selon les spécificités des clients - Renseignement des fiches suiveuses Ce recrutement se fera par l'évaluation de vos habiletés à respecter des normes et des consignes, maintenir votre attention dans la durée, se représenter un objet dans l'espace, exécuter des gestes avec dextérité. Postes en 2x8 : Matin : 5h-12h45, Vendredi 5h30-12h45 Après-midi : 12h45-20h30, jeudi 12h45-20h00, vendredi 12h45-18h15 Pré-requis : Accepter les heure en 2x8 Tenir la position assise[...]

Formateur / Formatrice informatique

Emploi Enseignement - Formation

Thuré, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'EPLEFPA de Thuré est un établissement public local d'enseignement et de formation professionnelle agricoles assurant des formations de la 4e au BTSA, en voie scolaire, apprentissage et formation continue. L'établissement développe des projets pédagogiques innovants autour des transitions agroécologiques, du numérique éducatif et de l'ouverture sur les territoires. L'enseignant(e) en Technologies de l'Informatique et du Multimédia intervient dans les formations de l'enseignement agricole afin de développer les compétences numériques des apprenants et d'accompagner les équipes pédagogiques dans les usages du numérique. Il ou elle participe pleinement aux missions d'enseignement, d'animation pédagogique et de développement du numérique au sein de l'établissement. MISSION : - assurer les enseignements de TIM conformément aux référentiels de formation ; - concevoir et mettre en œuvre des séquences pédagogiques mobilisant les outils numériques ; - développer les compétences numériques des apprenants (bureautique, traitement des données, multimédia, communication numérique, outils collaboratifs, intelligence artificielle selon les référentiels) ; - accompagner les élèves dans[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Enfance et Jeunesse en Avallonnais recrute 2 éducateurs spécialisés (H/F). Missions et responsabilités : - Accueillir et préparer la sortie de l'enfant, l'adolescent, le jeune majeur et sa famille - Intervenir dans les familles pour soutenir et garantir la place de chacun, préserver les liens, faire évoluer les situations et protéger les enfants. - Mettre en œuvre les actions en faveur de l'enfant, l'adolescent, jeune majeur et de sa famille - Coordonner les actions en faveur de l'enfant et de sa famille avec l'ensemble de l'équipe, les partenaires, et personnes ressources - Accompagner les mineurs et jeunes majeurs dans leur vie quotidienne, en étant vigilant à leur rythme de vie, à leur hygiène et à leur santé - Développer et animer des activités individuelles et collectives - Développer l'estime de soi et la confiance en soi chez l'enfant, l'adolescent, le jeune majeur - Soutenir les jeunes et les familles en fonction de leurs besoins - Favoriser, par tous les moyens mis à disposition par l'association, l'investissement et la collaboration des familles, dans la prise en charge de leur(s) enfant(s) - Soutenir le jeune et sa famille dans l'élaboration d'un projet[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Étueffont, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

En tant qu'animateur / animatrice (grade d'adjoint d'animation) en centre périscolaire et sous la responsabilité du Directeur de structure, vous aurez pour mission : - Assurer l'accueil des enfants et des parents, l'encadrement direct des enfants - Être garant de la sécurité physique et de la sécurité morale des enfants - Organiser, animer, gérer les activités et la vie quotidienne du groupe d'enfants (repas, soins, jeux) - Assurer le rangement, le nettoyage du matériel et l'application des protocoles d'hygiène - Participer à la réflexion et mettre en pratique le projet pédagogique pour garantir un accueil de qualité et répondre aux besoins des enfants et des familles. Missions - Assurer un accueil de qualité pour les enfants et les familles - Accompagner les enfants lors de leur pause méridienne en faisant de ce moment un temps éducatif à part entière et favorisera l'éveil au goût - Assurer les soins quotidiens et répondre aux besoins des enfants (repas, sommeil, activités, communication individuelle ou en groupe) en lien avec ses collègues animateurs et son Directeur - Soumettre des projets d'activités et de sorties à son Directeur et ses collègues en respectant[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Présentation de l'association : L'Adapei du Territoire de Belfort (www.adapei90.fr) est une association de parents, d'amis et de personnes confrontées au handicap mental (projet associatif global disponible en téléchargement sur le site ou sur demande à contact@adapei90.fr). Elle accueille et accompagne des enfants et des adultes dans leur vie quotidienne au travers de quatre secteurs d'activité : - Centre Ressources Enfance & Adolescence - Secteur Travail Protégé & Activité - Secteur Habitat & Accompagnement - Entreprise Adaptée Contexte du recrutement : Création de poste dans le cadre de l'ouverture d'une Unité d'Enseignement Externalisée Polyhandicap et du Pôle d'Appui à la Scolarité à la rentrée 2026 Affectation de votre temps de travail : CREA - UEEP (0.5 ETP) + PAS (0.5 ETP) - (ETP = équivalent temps plein) Poste à pourvoir à compter du 31 août 2026 Vos Missions UEEP : - Contribuer à la mise en place de l'organisation du groupe classe permettant de répondre aux besoins des usagers en lien avec l'enseignant - Créer un cadre facilitant l'expression des professionnels du groupe, des usagers et représentants légaux - Accompagner au quotidien les usagers afin de[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Étampes, 91, Essonne, Île-de-France

1) Gestion de l'accueil et de la sortie des bénéficiaires - Accueille des familles et adultes isolés admis au centre - Réalise toutes les procédures d'admission : accueil, présentation de l'équipe et des lieux, explique, fait signer et remet tous les documents légaux d'admission (règlement de fonctionnement, livret d'accueil, ...) traduits si nécessaire - Organise l'état des lieux lors de l'arrivée - Veille à domicilier la personne et lui remet les attestations nécessaires à ses démarches - Prépare, organise et gère la sortie du dispositif (déboutés du droit d'asile, bénéficiaires d'une protection) selon le cahier des charges. 2) Accompagnement social et administratif des bénéficiaires - Évalue les besoins individuels des résidents et conçoit des plans d'action personnalisés dans le cadre d'un accompagnement global de la personne - Conseiller, orienter, soutenir, et si nécessaire, accompagner physiquement les personnes vers institutions, administrations, services et organismes compétents (préfecture, hôpital, entreprises d'insertion, partenaires du logement, etc.) - Met en place des actions socio-éducatives et actions collective ayant pour priorité l'accès à l'autonomie[...]

Conseiller chargé / Conseillère chargée de projet emploi

Emploi Administrations - Institutions

Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Mettre en œuvre, en lien avec sa hiérarchie, les actions qui permettront une bonne adéquation entre la demande des entreprises, l'offre de service du PLIE et les publics accompagnés. MISSIONS PRINCIPALES : 1- Développer un réseau d'entreprises partenaires du PLIE Aller à la rencontre des entreprises du territoire pour leur présenter les actions portées par le PLIE et récolter leurs besoins en termes d'emploi Constituer et mettre à jour une base de données des entreprises locales Mettre en place une offre de services du PLIE auprès des entreprises partenaires dans le cadre de leurs recrutements et RSE Déployer un label RSE sur le territoire de Colombes (ex : Empl'itude) Formaliser et transmettre les offres d'emploi aux partenaires 2- Mettre en relation les participants du PLIE avec les entreprises Recevoir les candidats souhaitant se positionner sur les offres d'emploi Identifier le vivier potentiel de candidats du PLIE pouvant être placés en emploi lors de réunions d'informations collectives et de manifestations Organiser des actions visant à rapprocher les bénéficiaires du PLIE de la réalité de l'entreprise (visites d'entreprises, tables rondes, jobs datings.) Organiser[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Noisy-le-Grand, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Au cœur d'une équipe pluridisciplinaire et en lien étroit avec la cadre de direction, vous êtes chargé(e) : Assurer le suivi des personnes accompagnées - Vous accompagnez et suivez la personne accompagnée dans sa globalité : actes de la vie quotidienne, projets d'activités et projets personnalisés. - Assurer l'accompagnement des personnes à l'établissement et à l'extérieure (domicile, lieux culturels, centres sportifs, etc.), - Assurer un cadre bientraitant et sécurisant, - Garantir l'autodétermination de la personne accompagnée, - Travailler et veiller à la qualité de l'accompagnement (cohérence des actions), - Œuvrer au développement des potentialités et à la compréhension des difficultés des personnes accompagnées, - Créer des situations et des opportunités d'interactions avec l'environnement social et le milieu ordinaire, - Informer de manière régulière les personnes accompagnées, les représentants légaux et/ou les familles sur la mise en place du PPA et son évolution, - Participer à la rédaction du PPA et des évaluations, - Associer la personne accompagnée, les représentants légaux et/ou les familles à la mise en œuvre du PPA, - Être une personne ressource pour les[...]

Assistant / Assistante carrières et paie

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'association ESPOIR CFDJ est une association Loi 1901, reconnue d'utilité publique, adhérente aux principes de laïcité, dont les actions sont fondées sur le respect des convictions et de la dignité humaine. Elle intervient dans le champ de la protection de l'enfance, l'aide sociale et l'éducation en direction des familles et des enfants. L'association est Présidée par Jean-Pierre Rosenczveig. Riche de ses 470 salariés, elle intervient dans 27 services en Ile-de-France. La direction générale recrute: Un Assistant Ressources Humaines / Paie (H/F) DESCRIPTIF DU POSTE Sous l'autorité de la Responsable Ressources Humaines, l'Assistante RH / Paie participe à la gestion administrative des ressources humaines, au processus de paie ainsi qu'à l'organisation administrative de la formation professionnelle. Elle contribue à la fiabilité des données sociales, au respect des obligations légales et conventionnelles (CCN66), ainsi qu'au bon fonctionnement du service RH en assurant un rôle d'interface avec les établissements, les organismes de formation et les partenaires externes. Missions principales 1. Administration de la paie En lien avec la Responsable RH et les établissements[...]

Spécialiste support technique informatique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Charenton-le-Pont, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Temps de travail : Temps plein Prise de poste : Dès que possible Rémunération : 28k - 30k Description du poste Dans le cadre d'une mission d'intérim, nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Technicien(ne) Support IT VIP. Intégré(e) à l'équipe de support de proximité, vous assurez l'accueil des utilisateurs au sein du Welcome Bar IT et prenez en charge leurs demandes et incidents informatiques. Vous accompagnez une population de collaborateurs, y compris des utilisateurs VIP, en garantissant une expérience de support de qualité et un suivi complet jusqu'à la résolution des incidents. Vous intervenez également en support back-office afin d'analyser les incidents complexes, d'assurer leur suivi et de coordonner les actions avec les équipes expertes. Vos missions Accueillir et accompagner les utilisateurs au Welcome Bar IT. Assurer le support informatique de proximité de niveau 2 sur les postes de travail, smartphones et tablettes. Diagnostiquer et résoudre les incidents matériels et logiciels. Traiter les demandes et incidents via l'outil de ticketing et assurer leur suivi jusqu'à leur résolution. Préparer, configurer et renouveler les équipements informatiques[...]

Infirmier général / Infirmière générale

Emploi

Baie-Mahault, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Sous la responsabilité de la coordinatrice, vous êtes le(la) garant(e) du parcours de soins des personnes accompagnées. À ce titre, vos missions comprennent : 1. Coordination et suivi du parcours de soins - Évaluer les besoins en soins de chaque personne dès son admission dans le service - Élaborer et mettre en œuvre le volet santé du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP), en lien avec la personne et son entourage - Assurer la coordination avec les professionnels de santé libéraux (médecins traitants, spécialistes, kinésithérapeutes, pharmaciens.) - Organiser les consultations médicales, hospitalisations programmées et examens de suivi - Veiller à la continuité des soins en cas de rupture de prise en charge 2. Actes infirmiers et soins techniques - Réaliser ou coordonner les actes infirmiers dans le respect des prescriptions médicales (pansements, injections, prises de sang, gestion de la douleur, etc.) - Assurer la gestion, la surveillance et l'éducation thérapeutique liées aux traitements médicamenteux - Contribuer à la prévention des complications liées au handicap (escarres, infections, troubles nutritionnels, etc.) 3. Accompagnement et éducation à la santé -[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 8, Ardennes, Grand Est

Vous cherchez une mission administrative utile et concrète, avec une prise de poste dès que possible ? Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients, une structure du secteur des organisations patronales et consulaires, un(e) Assistant Numérique (H/F) pour une mission courte et bien cadrée à Charleville-Mézières (08000). Vos missions Appui Numérique à la Direction (mi-temps) Rattaché(e) au Directeur, vous contribuez à l'amélioration de l'organisation et à l'optimisation des pratiques de travail. Vous mettrez en œuvre les opportunités offertes par les outils numériques pour simplifier les processus, gagner en efficacité et faciliter la circulation de l'information. - Préparer et automatiser les comptes rendus et synthèses de réunions ; - Développer l'utilisation de Microsoft Copilot au service de la productivité ; - Simplifier les processus et proposer des améliorations concrètes ; - Mettre en place des outils de suivi - Assurer une veille et rester en alerte sur les mises à jour des outils - Réaliser auprès de la Direction le déploiement complet de tous ces outils. Assistance au Directeur/Président[...]

Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi

-, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Le CCAS de Romorantin-Lanthenay recrute un travailleur social pour assurer l'accompagnement social des habitants en difficulté, notamment les bénéficiaires du RSA, les personnes âgées, handicapées ou isolées. Acteur essentiel de la politique sociale du CCAS, vous participez à la mise en œuvre des politiques sociales locales et contribuez à la prévention, à la cohésion et à l'insertion sociale sur le territoire communal. * Accueillir, informer et orienter les usagers dans leurs démarches sociales et administratives * Évaluer les situations individuelles à partir d'un diagnostic psycho-social et construire un plan d'accompagnement personnalisé * Mettre en œuvre et suivre les Contrats d'Engagement Réciproque (CER) dans le cadre du RSA * Élaborer un schéma global d'insertion et d'intervention en lien avec les partenaires sociaux * Assurer une mission de correspondant social de proximité auprès des habitants du territoire * Instruire les demandes d'aides sociales légales et facultatives (aides financières, logement, secours d'urgence) * Produire les écrits professionnels : rapports sociaux, bilans, statistiques, comptes rendus * Animer des ateliers collectifs à destination des[...]

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi

-, 974, La Réunion, La Réunion

Sous l'autorité hiérarchique du conseil d'administration collégial, vous aurez pour mission principale la gestion du pôle formation de l'association. Missions et activités principales : PROMOTION ET DEVELOPPEMENT DE L'ORGANISME DE FORMATION : - Identifier et analyser les besoins en compétences sur le territoire - Élaborer le catalogue et les programmes de formation- - Diffuser et actualiser les informations relatives à l'organisme de formation - Prospecter les structures et les stagiaires, et assurer la contractualisation avec les partenaires et les sous-traitants GESTION ADMINISTRATIVE DU POLE FORMATION : - Organiser les ressources humaines, matérielles et logistiques nécessaires au bon déroulement des formations - Élaborer le planning annuel des formations en cohérence avec le catalogue - Assurer le suivi administratif des actions de formation conformément aux exigences du référentiel Qualiopi - Rédiger le rapport d'activité annuel de l'organisme de formation - Participer, en lien avec la direction, à l'élaboration du bilan pédagogique et financier ainsi qu'au suivi budgétaire - Assurer la fonction de référent handicap du pôle formation VEILLE REGLEMENTAIRE ET AMELIORATION[...]

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

-, 974, La Réunion, La Réunion

La Chambre de Commerce et d'Industrie de La Réunion recrute en CDD de 12 mois pour le poste d' Assistant(e) Administratif(ve) et Pédagogique au sein du Centhor. MISSIONS PRINCIPALES : Assurer une mission d'assistance administrative, pédagogique et commerciale au sein de la filière. Précisions des missions : - Assurer la gestion administrative des cycles, de l'inscription de l'apprenant jusqu'au suivi de la facturation - Rôle d'interface entre les apprenants, le service, les entreprises, les équipes de formation - Assister les responsables de formation dans leurs missions quotidiennes - Participer à l'organisation logistique des actions de formation - Assurer la traçabilité et le reporting de son activité via Yparéo, à sa hiérarchie - Participer au développement de la filière en accueillant, informant et traitant les demandes du public afin de concourir à la mise en place d'action de formation - Participer à la promotion et à la communication de nos offres de formation - Participer à la préparation, à l'organisation et à la réalisation des actions commerciales et promotionnelles PROFIL : Diplôme(s) requis ou niveau d'études : - Bac+2 minimum dans le domaine administratif[...]

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 974, La Réunion, La Réunion

L'association APAJH de La Réunion Recrute pour son pool de remplacement à la Maison Henri Lafay à Saint-Gilles-Les- Bains : FAO de 40 places et FAM de 41 places (19 semi internes + 22 internes) Aide-Soignant H/F / AES H/F / MONITEUR EDUCATEUR H/F CDD à temps plein Poste à pourvoir dès que possible Missions : Assurer la sécurité et le bien-être des résidents dont il/elle a la responsabilité ; Apporter les soins préventifs quotidiens aux résidents sous couvert de la coordination infirmière ; Être force de propositions en réponse aux besoins et aux désirs des adultes ; Appliquer et respecte les consignes éducatives et médicales en cohérence avec les décisions d'équipe ; Transmettre dans un logiciel informatisé toutes les informations essentielles à la prise en compte de la personne accueillie ; Assurer la prise en compte des adultes sur les temps de la vie quotidienne ; Participer aux réunions de service programmées par la direction ; Participer à l'élaboration du projet de vie individualisé de l'adulte accueilli ; Transmettre au responsable hiérarchique les informations concernant les problèmes rencontrés dans l'organisation des conditions de réalisation[...]

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 974, La Réunion, La Réunion

L'association APAJH de La Réunion Recrute pour la Maison Henri Lafay à Saint-Gilles Les- Bains : FAO de 40 places et FAM de 41 places (19 semi internes +22 internes) 1 Aide-Soignant ou AES H/F CDD - Poste à pourvoir à partir du 03/08/2026 à temps partiel (0.80ETP) pour l'accueil de jour du FAM - horaire de semaine Missions : Assure la sécurité et le bien-être des résidents dont il/elle a la responsabilité ; Apporte les soins préventifs quotidiens aux résidents sous couvert de la coordination infirmière ; Est force de propositions en réponse aux besoins et aux désirs des adultes ; Applique et respecte les consignes éducatives et médicales en cohérence avec les décisions d'équipe ; Transmet dans un logiciel informatisé toutes les informations essentielles à la prise en compte de la personne accueillie ; Assure la prise en compte des adultes sur les temps de la vie quotidienne ; Participe aux réunions de service programmées par la direction ; Participe à l'élaboration du projet de vie individualisé de l'adulte accueilli ; Transmet au responsable hiérarchique les informations concernant les problèmes rencontrés dans l'organisation des conditions de réalisation[...]

Conseiller(ère) conjugal(e) et familial(e)

Emploi

-, 974, La Réunion, La Réunion

Sous l'autorité hiérarchique du conseil d'administration collégial de l'association, vous aurez pour missions principales d'accueillir, écouter, informer et orienter toute personne en difficulté (enfants, adolescents, adultes), en situation de handicap, de vulnérabilité ou de dépendance, sur les thématiques de la santé sexuelle, de la vie de couple, de la famille, ainsi que des violences et des discriminations. Vos activités principales : EN ACCOMPAGNEMENT INDIVIDUEL : - Accueillir, écouter, informer et accompagner les personnes sur les thématiques liées aux difficultés relationnelles et affectives, à la contraception, à la puberté, à l'adolescence, à la vie amoureuse et sexuelle, aux infections sexuellement transmissibles, à l'interruption volontaire de grossesse et à la grossesse. - Accompagner les personnes confrontées à toutes formes de violences (physiques, psychologiques, sexuelles, etc.). - Assurer des permanences d'écoute téléphonique dans le cadre de la plateforme numéro vert de l'association. - Réaliser des tests de dépistage par TRODs. EN ACCOMPAGNEMENT COLLECTIF : - Mettre en œuvre des actions d'information et de prévention au sein d'établissements médico-sociaux[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) Assistant(e) de direction et juridique (H/F). Rattaché(e) au Directeur Général, vous prenez en charge l'assistanat de direction ainsi que le suivi administratif et juridique des activités de l'entreprise, en garantissant la qualité et la confidentialité des dossiers traités : Assister le conseil d'administration -Prépare les réunions institutionnelles du Conseil d'Administration, du Bureau et de l'Assemblée Générale en collaboration avec le directeur général et en assure le secrétariat dont la rédaction et diffusion des PV et comptes-rendus -Assure la rédaction des délibérations et le suivi du registre -Instruit les dossiers associatifs en vérifiant la régularité juridique et administrative en relation avec les avocats (hors social) -Assure le suivi des actions et obligations de la direction générale de l'association auprès des fédérations professionnelles Réaliser le secrétariat juridique -Coordonne et suit les consultations auprès des conseils juridiques externes nécessaires aux établissements et au siège sur les sujets juridiques (hors social) en particulier sur le droit immobilier et contractuel. -Coordonne avec les intervenants extérieurs[...]

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi Droit - Justice

Saint-Pierre, 974, La Réunion, La Réunion

Dans le cadre de la prise en charge éducative des mineurs, vous interviendrez en Unité Educative d'Accueil de Jour, vos missions seront : Participer à l'intervention éducative : - Construire et utiliser des outils pédagogiques en les adaptant au public accueilli ; - Mettre en œuvre en interdisciplinarité des actions pédagogiques individuelles et collectives, et les évaluer ; - Assurer la maintenance des installations relevant de votre spécialité en veillant à l'actualisation de vos connaissances techniques - Participer à l'aide à la décision judiciaire/collaborer aux écrits professionnels ; - Favoriser les processus de valorisation et de socialisation, l'acquisition de savoirs et de technique ; - Construire avec les mineurs et leurs représentants légaux le projet individualisé d'insertion sociale, scolaire et professionnelle ; - Développer les partenariats diversifiés pour faciliter l'accès aux dispositifs de droit commun et la découverte du monde du travail ; - Restituer au mineur et à sa famille le bilan de son parcours d'apprenant. Participer à l'organisation et au fonctionnement institutionnel : - Contribuer à faire respecter les dispositions relatives à la protection[...]

Vendeur / Vendeuse en quincaillerie

Emploi Enseignement - Formation

Petite-Île, 974, La Réunion, La Réunion

- Secteur d'activité : Quincaillerie - Localisation : Petite ile - Saint Pierre Missions : Gerer entretien et réapprovisionnement des équipement et fournitures Receptionner les marchandises gestion des stocks Informations sur la formation - Prérequis d'âge : moins 29 ans - Type de contrat : Contrat d'apprentissage - Formation : Titre professionnel dans le domaine de la vente - Niveau de la formation : Bac ou Bac + 3 - Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation - Durée : 12 à 24 mois - Localisation de l'organisme de formation : Saint-Pierre S

Commercial / Commerciale en services auprès des entreprises

Emploi Transport

Port, 97, La Réunion, -1

Intitulé du poste Commercial(e) Rattachement hiérarchique Le/la Commercial(e) est placé(e) sous l'autorité du directeur d'agence. Mission générale Le/la Commercial(e) a pour mission de développer et pérenniser le portefeuille clients de l'entreprise. Il/elle assure le suivi commercial des clients existants, la prospection de nouveaux clients et contribue au bon fonctionnement administratif des ventes. Il/elle participe également à la continuité de l'activité en assurant ponctuellement le remplacement du collaborateur en charge de la planification des livraisons en cas d'absence. Activités principales Développement commercial - Prospecter et développer de nouveaux comptes clients. - Identifier les besoins des prospects et proposer des solutions adaptées. - Assurer les rendez-vous commerciaux et les visites terrain. - Négocier les offres commerciales dans le respect de la politique de l'entreprise. Gestion et suivi du portefeuille clients - Assurer le suivi régulier des clients existants. - Entretenir une relation commerciale durable avec les clients. - Veiller à la satisfaction des clients et au maintien du chiffre d'affaires existant. - Traiter les demandes et réclamations[...]

Convoyeur / Convoyeuse de véhicules ou matériels lourds

Emploi

Saint-André, 974, La Réunion, La Réunion

Vos missions : - Respecter strictement les règles de sécurité et porter l'ensemble des EPI requis. - Préparer chaque intervention : analyser les informations transmises, organiser le transfert du matériel et installer la signalisation adaptée. - Vérifier les accès conformément aux arrêtés de circulation et sécuriser la zone d'intervention. - S'assurer du bon état et des réglages du véhicule et des engins avant toute manutention ou conduite. - Charger, déplacer et décharger les matériels dans le respect des habilitations détenues. - Réaliser les opérations confiées selon les directives de la hiérarchie. - Assurer l'entretien courant des engins : nettoyage, contrôles, petites réparations, alertes en cas d'anomalie, dans le respect des consignes environnementales. L'employeur a volonté à pérenniser le poste.

Moniteur / Monitrice en centre de formation d'apprentis

Emploi Enseignement - Formation

Sainte-Marie, 974, La Réunion, La Réunion

Informations sur le poste - Secteur d'activité : Organisme de formation - Localisation : Sainte-Marie - Missions : Suivi pédagogique et administratif des apprentis en formation, orientation et conseille des formateurs, pilotage des entretiens apprentis et centre de formation, gestion des intégrations des sessions de formations, ... - Compétences : Sens du relationnel et de la communication, polyvalence, capacité à analyser les besoins pédagogiques et à concevoir des programmes adaptés, sens de la confidentialité, expérience dans le secteur de la formation, ... - Horaires de travail : 35h00 du lundi au vendredi Nous attendons avec impatience de découvrir votre candidature et de vous accueillir au sein de notre équipe dynamique et orientée vers la satisfaction client.

Caissier / Caissière pompiste

Emploi Enseignement - Formation

Sainte-Marie, 974, La Réunion, La Réunion

Secteur d'activité : Station service - Localisation : Saint-Denis , Sainte Marie, Sainte Suzanne, saint André, Saint Benoit - Missions : Accueil du client, mise en rayon, caisse, rangement, étiquetage, service du carburant. Ouvert du lundi au dimanche Informations sur la formation - Prérequis d'âge : moins 29 ans - Type de contrat : Contrat d'apprentissage - Formation : Titre professionnel dans le domaine de la vente - Niveau de la formation : Bac ou Bac + 3 - Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation - Durée : 12 à 24 mois - Localisation de l'organisme de formation : Sainte-Marie Si vous souhaitez développer vos compétences dans le domaine de la vente au sein d'une entreprise présente sur le marché et dynamique, nous vous encourageons à postuler dès maintenant. Nous attendons avec impatience de découvrir votre candidature et de vous accueillir au sein de notre équipe dynamique et orientée vers la satisfaction client.

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Pierre, 974, La Réunion, La Réunion

Nous sommes à la recherche d'un Assistant Administratif Polyvalent H/F pour une mission d'intérim pour notre client basé sur Saint-Pierre. Vos missions principales : - Monter les dossiers contentieux en effectuant les recherches de factures et la numérisation des documents ; - Créer et organiser les répertoires selon les consignes de classement définies ; - Assurer le remplacement au service facturation et à l'accueil selon les besoins ; - Classer et archiver les documents administratifs ; - Établir la facturation via le logiciel interne ; - Gérer le standard téléphonique et l'accueil physique des visiteurs. Profil recherché : - Être rigoureux(se) et organisé(e) - Maîtriser les outils bureautiques, notamment Word - Faire preuve de discrétion dans le traitement des informations - Avoir un bon sens du relationnel et être à l'aise dans la communication - Être polyvalent(e) et capable de s'adapter à différents services Si vous savez allier discrétion, efficacité et sens de l'organisation, ce poste est fait pour vous ! N'attendez pas pour postuler !

Responsable administratif(tive) et pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Sainte-Marie, 974, La Réunion, La Réunion

Informations sur le poste Secteur d'activité : Organisme de formation Localisation : Sainte-Marie Missions : Élaborer et assurer le suivi des plannings pédagogiques Assurer la gestion administrative des dossiers pédagogiques, y compris le suivi des ruptures de contrat Organiser l'intégration des apprenants et assurer le suivi des émargements Assurer le suivi des ordinateurs mis à disposition des apprenants Veiller au bon déroulement des parcours de formation et au respect des procédures administratives Collaborer avec les équipes pédagogiques et administratives afin de garantir un accompagnement de qualité Profil recherché : Sens de l'organisation et rigueur Autonomie et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément Excellent relationnel et sens de l'écoute Aisance téléphonique et rédactionnelle Maîtrise des outils bureautiques (Google Sheets, Pack Office) Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais Une expérience au sein d'un organisme de formation, d'un CFA ou dans le domaine de la gestion administrative et pédagogique est appréciée. Horaires de travail : 35h00 du lundi au vendredi Nous attendons avec impatience de découvrir votre candidature[...]

Formateur animateur / Formatrice animatrice de formation

Emploi Enseignement - Formation

Saint-André, 974, La Réunion, La Réunion

Dans le cadre d'une mutualisation de formation, nous recherchons un formateur indépendant titré FPA avec de l'expérience en accueil, gestion administrative et management. Votre animation devra s'articuler autour du tronc commun du DomainesCAGA RPMS, incluant les modules suivants : * Accueil et communication professionnelle * Utilisation des outils numériques et bureautiques * Rédaction de documents professionnels * Gestion administrative * Organisation et planification des activités * Gestion de l'information et des données * Relation clients/partenaires/fournisseurs * Communication écrite et orale professionnelle * Respect des procédures et de la réglementation * Travail en équipe et coordination * Veille professionnelle * Qualité de service et satisfaction client Vous dispenserez des formations en distanciel et en présentiel, en mode hybride. Il est essentiel que vous soyez à l'aise avec la digitalisation.

Responsable logistique

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Saint-Denis, 974, La Réunion, La Réunion

1) Pilotage d'infrastructures de grande envergure - Superviser l'exploitation de zones de stockage étendues et garantir la fluidité des opérations sur l'ensemble du site. - Orchestrer les flux entrants et sortants : réception, mise en stock, préparation, expédition, retours. - Assurer une disponibilité optimale des produits et un niveau de service conforme aux engagements clients. - Gérer les imprévus, arbitrer les priorités et sécuriser les délais dans un environnement exigeant. 2) Management et leadership - Diriger, animer et faire monter en compétence une équipe importante (environ 30 collaborateurs : chefs d'équipe, caristes, préparateurs, réception/expédition). - Construire et piloter les plannings opérationnels (plages horaires étendues) et veiller au respect des procédures. - Installer un cadre clair : objectifs, routines de pilotage, discipline opérationnelle, communication eU icace. 3) Expertise Système d'Information - WMS (logiciel de gestion d'entrepôt) - Agir en tant que référent sur l'utilisation et l'optimisation du WMS. - Accompagner les équipes au quotidien : support, formation, standardisation des bonnes pratiques. - Contribuer aux évolutions :[...]

Administrateur / Administratrice systèmes et réseaux

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Saint-Denis, 974, La Réunion, La Réunion

A. Cybersécurité, Gouvernance et Conformité Déploiement et Administration Sécurité : Intégration, configuration et pilotage continu des solutions Microsoft Defender XDR et Darktrace. Protection des Données : Conception et mise en œuvre des stratégies DLP (Data Loss Prevention) pour sécuriser l'information client. Audits et Durcissement (Hardening) : Réalisation d'audits de sécurité réguliers, notamment sur les infrastructures Active Directory (utilisation de PingCastle) etexécution des remédiations (Hardening AD). Stratégie de Résilience : Définition et application des concepts de Tiering (séparation des privilèges) et accompagnement des clients vers les standards de type ISO 27001. B. Architecture Cloud & Identité (Modern Workplace) Gestion des Identités (IAM) : Administration experte de Microsoft Entra ID, implémentation des règles d'accès conditionnel (Conditional Access), intégration OpenID et gestion du PIM (Privileged Identity Management). Projets de Migration : Pilotage technique des migrations vers le cloud Microsoft 365 (ex: depuis Google Workspace ou serveurs sur site). Modern Workplace : Gestion des environnements de travail via Microsoft Intune (MDM/MAM)[...]

Agent / Agente de prévention et de sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Saint-Pierre, 974, La Réunion, La Réunion

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez en charge d'assurer la sécurité des personnes et des biens au sein d'un magasin. Vos missions incluront notamment : Surveillance générale du site : rondes, contrôles réguliers, prévention des risques. Accueil du public : information, orientation, respect des procédures d'accès. Validation des sorties de magasin : contrôle des achats et respect des protocoles de sortie. Contrôle de marchandises : vérification des flux entrants et sortants. Intervention en cas d'anomalie : gestion des situations conflictuelles ou suspectes, application des consignes de sécurité. Rédaction de rapports : comptes rendus d'incidents, observations et transmissions à la hiérarchie. Profil recherché Titulaire du CAP ou CQP APS et vous avez la Carte Professionnelle en cours de validité + SST à jour. Si vous avez le SSIAP ce serait un plus Sens du service et de l'accueil. Capacité à garder son sang-froid et à réagir rapidement. Bonne présentation, ponctualité et sérieux. Aisance dans la rédaction de rapports et l'utilisation d'outils informatiques simples. Zone de travail : secteur sud à ouest

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Paul, 974, La Réunion, La Réunion

Animateur / Animatrice CAP AEPE - Plateau Caillou Le groupe Case Marmailles recherche 1 animateur / animatrice titulaires du CAP AEPE en remplacement pour sa crèche de Plateau Caillou située 80 rue des serins. La crèche accueille 24 enfants en âges mélangés Informations pratiques - Horaires d'ouverture : du lundi au vendredi, de 7h à 17h30 - Contrat : CDD, 39h hebdomadaires a - Profil recherché : titulaire du CAP AEPE Missions principales - Assurer un accueil de qualité et en toute sécurité. - Accueillir les enfants et échanger avec les familles lors de transmissions adaptées. - Animer les moments quotidiens : jeux, activités, rituels et repas. - Prendre soin des enfants avec bienveillance : changes, repas, sommeil et soins. Projet pédagogique La structure est équipée d'un grand espace extérieur. Le projet est développé autour du mélange d'âge et de l'itinérance ludique.

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Sainte-Marie, 974, La Réunion, La Réunion

L'ARAR Soins à Domicile recherche 1 Assistant Social F/H CDD Qui sommes-nous ? Forte de plus de 45 années d'existence, l'Association Réunionnaise d'Assistance Respiratoire et de Soins à Domicile (ARAR) œuvre au service des patients de l'île à travers deux grandes activités : - L'Hospitalisation à Domicile (HAD) - Les Prestations de Santé à Domicile (PSAD) Grâce à une équipe de 190 salariés investis, nous permettons chaque jour à des patients de recevoir des soins de qualité hospitalière à leur domicile, dans un objectif de qualité. Missions principales : Sous la responsabilité du Responsable des Soins et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez le patient et son entourage dans la gestion des difficultés sociales, administratives, économiques et sanitaires (conditions de vie) pour favoriser le bon déroulement de son hospitalisation à domicile. Vos principales missions : - Effectuez des visites de préadmission afin d'évaluer les conditions de retour ou de maintien à domicile et organisez le retour à domicile en concertation avec les partenaires extérieurs. - Participez à l'élaboration du projet de soins du patient en lien avec l'équipe médicale et paramédicale. -[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Paul, 974, La Réunion, La Réunion

Animateur / Animatrice volante CAP AEPE - Plateau Caillou/ Saint Gilles Le groupe Case Marmailles recherche un(e) animateur / animatrice titulaire du CAP AEPE, en renfort volant, pour ses crèches de Plateau Caillou et Saint Gilles, à compter du 10/08/2026 Plateau Caillou située 80 rue des serins : La crèche accueille 24 enfants en âges mélangés. Saint Gilles "Montroquefeuil" située 48 avenue du capricorne : micro-crèche 14 enfants en âges mélangés Informations pratiques - Horaires d'ouverture : du lundi au vendredi, de 7h à 17h30 - Contrat : CDI 35h : 17.5 Saint Gilles et 17,5 Plateau Caillou - Profil recherché : titulaire du CAP AEPE Missions principales - Remplacer un(e) professionnel(le) absent(e) ou venir en renfort selon les besoins. - Assurer un accueil de qualité et en toute sécurité. - Accueillir les enfants et échanger avec les familles lors de transmissions adaptées. - Animer les moments quotidiens : jeux, activités, rituels et repas. - Prendre soin des enfants avec bienveillance : changes, repas, sommeil et soins. Projet pédagogique et avantages Les structures sont équipée d'un espace extérieur, Saint Gilles se trouve dans un EHPAD et permet l'intergénérationnel.[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Agroalimentaire

Étang-Salé, 974, La Réunion, La Réunion

Le Groupe CAP MECHANT recherche un " Assistant Administratif " (H/F), vous aurez pour missions : - Saisir et suivre les commandes et les avoirs clients jusqu'à la facturation (GMS, restauration, partenaires) - Établir les bons de livraison et assurer l'édition des factures - Organiser les tournées de livraison et assurer les expéditions - Assurer et vérifier le suivi des règlements et relancer les impayés en lien avec la comptabilité - Être en lien direct avec les clients pour assurer le bon suivi des dossiers - Gérer les litiges administratifs (quantité, facturation, livraison.) - Participer à l'amélioration des processus ADV - Consolider les tableaux de bord d'achats et de ventes pour la Direction - Aider au classement, à l'archivage et à la gestion documentaire - Assurer la bonne circulation des informations entre l'administration, la production, la comptabilité, la logistique, la production et la Direction

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Saint-André, 974, La Réunion, La Réunion

Dans le cadre du développement de notre service Ressources Humaines, nous recherchons un(e) alternant(e) préparant un Master (Bac+5) en Ressources Humaines. Vous rejoindrez un service RH engagé, avec des missions diversifiées et une réelle montée en compétences. Vos missions Au sein du service Ressources Humaines et sous la responsabilité de votre tuteur, vous contribuerez aux missions suivantes : Recrutement et intégration - Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents supports. - Assurer le tri des candidatures et réaliser les préqualifications téléphoniques. - Participer à l'organisation des entretiens de recrutement. - Accompagner l'intégration des nouveaux collaborateurs (onboarding). Administration du personnel - Participer à la rédaction des contrats de travail, avenants et documents administratifs. - Assurer le suivi et la mise à jour des dossiers du personnel. - Mettre à jour les bases de données RH et les tableaux de bord. - Contribuer au suivi des absences, congés et arrêts de travail. - Participer à l'archivage et à la gestion documentaire RH. Développement des compétences - Contribuer à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences. -[...]

Ingénieur commercial / Ingénieure commerciale BTP

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Saint-Pierre, 974, La Réunion, La Réunion

Vous avez une fibre administrative, vous connaissez le monde du BTP et vous avez le goût du challenge ? Vous souhaitez évoluer à terme vers un poste de Commercial(e) terrain en autonomie ? Rejoignez-nous ! Nous sommes une entreprise de Bâtiment et Travaux Publics (BTP) dynamique et tournée vers l'avenir. Pour accompagner notre croissance, nous recherchons notre futur(e) Assistant(e) Commercial(e). Vos Missions Dans un premier temps, vous serez le véritable bras droit de notre équipe et interviendrez sur la partie sédentaire et administrative. Vos missions principales seront : - Gestion des appels d'offres : Veille, sélection, montage administratif et technique des dossiers de réponse aux appels d'offres publics et privés. - Études de prix : Analyse des besoins, réalisation des devis et participation au chiffrage des chantiers. - Digital & Modernité : Utilisation de l'Intelligence Artificielle pour optimiser nos process (rédaction, recherche d'informations) et animation de nos réseaux sociaux pour booster notre visibilité. - Support administratif : Suivi des dossiers clients, gestion de la base de données et mise à jour des tableaux de bord. Évolution prévue : Ce poste[...]

Technicien / Technicienne paie

Emploi

Saint-Pierre, 974, La Réunion, La Réunion

Vous serez affecté(e) à la Direction générale, au service des ressources humaines basé sur le front de mer de Saint-Pierre. Le siège comprend la direction générale et son secrétariat, la direction des ressources humaines, la direction administrative et financière, le contrôle de gestion, les achats, la gestion du patrimoine et le système d'information. Vos missions seront les suivantes : Gestion de la paie en lien avec le responsable de paie Participation à l'organisation et à la centralisation des paies Contrôle de cohérence et préparation des paies Elaboration des cotisations et des DSN Administration générale du personnel Rédaction de courriers Préparation d'attestations diverses (certificats de travail.) Administration du personnel Saisie et suivi des absences et évènements Compétences attendues Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, gestion électronique des documents) Maîtrise de la règlementation sociale Qualités rédactionnelles Compétences relationnelles (accueil téléphonique et physique des salariés, liens avec les établissements) Rigueur et capacité d'organisation Profil requis Diplôme requis à minima : baccalauréat technique, technologique ou professionnel,[...]

Vendeur itinérant / Vendeuse itinérante en commerce de gros

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Denis, 974, La Réunion, La Réunion

AXION recherche pour l'un de ses clients un vendeur itinérant h/f pour le secteur NORD. Vos missions: Développer les ventes sur votre secteur en assurant : La gestion complète du cycle de vente (prise de commande, livraison, facturation, encaissement) Le suivi et la fidélisation d'un portefeuille clients La négociation commerciale et l'atteinte des objectifs La présence terrain (visites régulières, merchandising, disponibilité des produits) Le suivi des encaissements, stocks et informations terrain. Profil recherché : Formation : Bac +2/3 en commerce Expérience : 2 à 3 ans en tant que commercial terrain Compétences attendues : Maîtrise des techniques de vente et de la relation client Aisance relationnelle et sens du service Capacité de négociation et esprit d'équipe Autonomie, réactivité et orientation résultats Bonne gestion du stress et des priorités Niveau d'expérience : 2-5 ans

La Soirée Américaine à l'Hippodrome

Sports équestres

Amiens 80000

Le 19/09/2026

Amiens – L'Hippodrome du Petit Saint-Jean s'apprête à faire vibrer la métropole à toute allure. Pour cette nouvelle année, 24 réunions hippiques sont programmées de fin février à fin décembre. Du trot, du galop, des soirées thématiques et des partenaires, la saison s’annonce riche en émotions. Plusieurs rendez-vous incontournables animeront le reste de l’année : 25 avril : La Fête de l’Hippodrome. Une soirée sous le signe de la convivialité avec de nombreuses animations comme un spectacle équestre. 19 septembre : La soirée Américaine. Ambiance "USA" garantie pour une nocturne mêlant l'adrénaline des courses à l'esprit américain. 03 octobre : La soirée Blanche – Amiens Métropole. Pour célébrer le partenariat avec la métropole, l'entrée sera gratuite pour tous lors de cette soirée à thème. Informations pratiques Tarif : 4 € (Tarif unique toute l'année à l’exception du 03/10)

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

-, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute 1 Animateurs terrain H/F Ecole de Louelly Temps non-complet - 7h16 hebdomadaire (annualisé) La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 15 juin 2026 MISSIONS Assurer l'encadrement et l'animation des enfants fréquentant l'accueil de loisirs sur les temps périscolaires (matin, soir, mercredi et périodes de vacances) et lors de la pause méridienne le cas échéant. ACTIVITES -Élaborer et mettre en œuvre les projets d'animations, -Réaliser des tâches administratives basiques (pointages, fiches d'animation...) -Utiliser les outils mis en place par le directeur de la structure, -Connaître et proposer des animations en lien avec les tranches d'âge des enfants, -Proposer des animations innovantes et variées, -Préparer les activités, créer des exemples, -Participer activement (préparation, prise de parole.) à[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

-, 32, Gers, Occitanie

Date de prise d'emploi : 01/09/2026. MISSIONS PRINCIPALES : En lien avec les valeurs associatives, les missions de l'assistant(e) de service social s'articulent autour des axes suivants : Auprès des jeunes et familles : - Informe les jeunes et les familles sur leurs droits. - Accompagne les familles dans les démarches administratives : dossier MDPH. - Accompagne les familles sur un plan social. - Assure une veille auprès des familles dont l'enfant est sur liste d'attente. - Est l'interlocuteur des jeunes et des familles une fois les soins terminés. Auprès de l'institution : - Participe aux réunions pluridisciplinaires de synthèse et à l'élaboration des projets individualisés. - Participe aux temps de réunions institutionnelles. - Rédige des documents, en particulier ceux constitutifs du dossier du jeune dans son domaine de compétences : anamnèse, observations professionnelles, DIPC. - Se tient informé du contexte social et législatif et est personne ressource auprès des équipes dans son domaine de compétences. Auprès des institutions extérieures : - Contribue au travail de coordination et participe aux rencontres avec les partenaires extérieurs, à la demande de l'établissement. -[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Assistant / Assistante de direction

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Gestionnaire paie

Coupeur / Coupeuse CAO

Conseiller / Conseillère en environnement

Gestionnaire santé en assurances

Monteur-câbleur / Monteuse-câbleuse en électronique

Formateur / Formatrice informatique

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Conseiller chargé / Conseillère chargée de projet emploi

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Assistant / Assistante carrières et paie

Spécialiste support technique informatique

Infirmier général / Infirmière générale

Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant social / Assistante sociale du travail

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Conseiller(ère) conjugal(e) et familial(e)

Assistant / Assistante de direction

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Vendeur / Vendeuse en quincaillerie

Commercial / Commerciale en services auprès des entreprises

Convoyeur / Convoyeuse de véhicules ou matériels lourds

Moniteur / Monitrice en centre de formation d'apprentis

Caissier / Caissière pompiste

Assistant administratif / Assistante administrative

Responsable administratif(tive) et pédagogique

Formateur animateur / Formatrice animatrice de formation

Responsable logistique

Administrateur / Administratrice systèmes et réseaux

Agent / Agente de prévention et de sécurité

Animateur / Animatrice petite enfance

Assistant social / Assistante sociale

Animateur / Animatrice petite enfance

Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant / Assistante ressources humaines

Ingénieur commercial / Ingénieure commerciale BTP

Technicien / Technicienne paie

Vendeur itinérant / Vendeuse itinérante en commerce de gros

La Soirée Américaine à l'Hippodrome

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Assistant / Assistante de service social

Ressources supplémentaires