photo Responsable d'atelier de production habillement

Responsable d'atelier de production habillement

Emploi Textile - Habillement - Chaussure

Bazarnes, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Vos Missions : Sous la direction de Direction Générale, vous orchestrez la vie de l'atelier pour garantir l'excellence de notre production : - Gestion de la production : Planifier les plannings de fabrication et veiller au respect des délais (très important pour les mariages/cérémonies). - Encadrement technique : Superviser l'équipe de couturiers(ères) et mécaniciens(nes). Apporter un soutien technique sur les points complexes (montage, finitions main) et participer à toute les étapes de fabrication en fonction des besoins. - Contrôle Qualité : Garantir un niveau de finition irréprochable propre au haut de gamme. - Gestion des stocks : Suivi des matières premières et des fournitures. Profil Recherché - Expertise technique : Vous maîtrisez parfaitement les techniques de montage de vêtements. Une expérience en couture serait un plus. - Leadership : Vous dirigez une équipe de 6 personnes, vous savez fédérer une équipe autour d'un objectif d'excellence tout en restant à l'écoute. - Rigueur : Sens de l'organisation aiguisé et respect strict des calendriers. - Formation : Diplôme supérieur en Mode/Couture (type BTS Métiers de la Mode, Licence Pro ou équivalent) avec une expérience[...]

photo Infirmier / Infirmière en gériatrie

Infirmier / Infirmière en gériatrie

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Le Pôle Gérontologique Claude Pompidou regroupe 3 Résidences situées sur le Territoire de BELFORT. - la résidence Pierre Bonnef, située en centre ville de Belfort (73 lits), - la résidence Vauban, située en vieille ville de Belfort (82 lits), - la résidence Les Rubans située à Belfort(117 lits) Ce sont des équipes dédiées et centrées sur leur cœur de métiers : prise en soin des résidents, soin, service hôtelier, entretien des locaux, animation et technique. Nous recherchons un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'état en temps complet; Les missions sont : Mission 1 : Coordination et organisation des activités et des soins - Organise et coordonne l'ensemble des soins infirmiers relevant de sa compétence et ceux effectués par les aides-soignants(es) et agents de soins. - Participe à l'élaboration des PSI en lien avec le médecin prescripteur et élabore des diagnostics IDE, assure la répartition des tâches en fonction des compétences de chacun, participe à l'élaboration des protocoles concernant le service paramédical, veille au respect et à la bonne application des protocoles, veille au signalement des évènements indésirables liés au soin. Mission 2 : Observation de l'état de[...]

photo Enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière

Enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière

Emploi Enseignement - Formation

Argenteuil, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons activement un(e) enseignant(e) de la conduite Permis Auto et moto à temps complet 35H / semaine qui aura pour mission : - l'enseignement de la conduite en respectant le REMC - l'évaluation en amont des candidats - l'encadrement et le suivi des élèves jusqu'à l'obtention du permis de conduire (permis B boîte manuelle / boîte automatique) - l'accompagnement des élèves aux examens du permis de conduire - Passerelle et cours de perfectionnement Diplôme OBLIGATOIRE : CCP ECSR - Certificat de compétence professionnelles d'enseignant de la conduite et de la sécurité routière

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Argenteuil, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Sous l'autorité du Directeur de centre de loisirs/directeur adjoint, vous encadrez un groupe d'enfants sur les différents temps d'accueil. Pour cela, vous concevez, proposez et mettez en œuvre des activités d'animation et de loisirs en cohérence avec le projet pédagogique et les orientations de l'Enfance. A ce titre vos principales missions sont les suivantes : Animer un groupe d'enfants et assurer le lien avec les familles et les autres partenaires: - Accueillir et informer les familles et les enfants, - Proposer et mettre en place des activités adaptées à la tranche d'âge des enfants, - Mettre en place des temps d'échange avec les enfants, - Elaborer des projets en lien avec le projet éducatif de la structure (planifier, développer des partenariats adaptés...), - Connaitre et utiliser les lieux ressources présents sur le quartier et sur la ville. Surveiller et encadrer les enfants sur les différents temps d'accueil y compris les études: - Surveiller et encadrer les enfants à l'intérieur comme à l'extérieur de la structure en appliquant les règles de sécurité et en assurant une vigilance sanitaire, - Repérer, signaler et être attentif aux enfants en difficulté. Travailler[...]

photo Chef / Cheffe de sécurité

Chef / Cheffe de sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Nous recherchons pour un de nos clients (site industriel) situé à Cergy (95), un Chef de poste H/F. Vous serez en charge de la formation et du management/encadrement des agents, de la rédaction des rapports d'événements et de la gestion de la main courante, et du relationnel avec le client. Vous êtes impérativement doté(e) d'une carte professionnelle en cours de validité, du SSIAP1 et du SST à jour. Horaires : 7h-19h / 19h-7h Le coefficient est de AM 150 + prime de site soit 2 357,77 € brut par mois. Le poste est un CDI à pourvoir immédiatement. Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication. REF : IDF

photo Technicien / Technicienne de maintenance en informatique

Technicien / Technicienne de maintenance en informatique

Emploi

Ouangani, 97, Mayotte, -1

Dans le cadre de son développement et du renforcement de son Atelier et Chantier d'Insertion dédié au numérique, KAZA recrute un(e) Technicien(ne) de réemploi informatique. Sous l'autorité de l'encadrement technique, vous contribuerez aux activités de collecte, de valorisation et de réemploi de matériels informatiques, tout en vous inscrivant dans une démarche d'insertion professionnelle. MISSIONS PRINCIPALES : - Préparer la collecte (itinéraire, matériel, véhicule) - Se déplacer sur les lieux de la collecte - Effectuer un premier diagnostic des objets à collecter - Sélectionner puis ramener les objets réemployables à l'atelier - Évaluer le potentiel de réemploi des objets récupérés, puis trier - Valoriser ces objets par réemploi : simple nettoyage, test, remise en état pour vente en boutique - Valoriser ces objets par recyclage : démantèlement, tri de la matière, et livraison aux filières de recyclage adaptées. - Participer au réapprovisionnement de la boutique, à la valorisation des objets, à la fixation des prix, aux temps de vente en accueillant et conseillant les clients, tenir la caisse. - Sensibiliser des publics éloignés du numérique pour les accompagner dans l'appropriation[...]

photo Animateur socio-sportif / Animatrice socio-sportive

Animateur socio-sportif / Animatrice socio-sportive

Emploi Administrations - Institutions

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

EMPLOI SAISONNIER MISSIONS CONFIÉES : Sous l'autorité de la Directrice Jeunesse et Sports, vous serez chargé(e) de : ACTIVITES : Assurer l'accompagnement aux pratiques d'activité sportives ; Mobiliser les connaissances nécessaires à la pratique sportive visée ; Organiser des séquences d'entraînement progressives sur des thématiques diverses : sport individuel, sport collectif ; Assurer l'encadrement et l'animation d'un groupe ; Constituer des groupes, lancer et suivre les activités ; Prendre en compte les réactions individuelles et de groupe ; Gerer le temps ; Assurer l'application et le contrôle des règles de sécurité ; Adapter les séances en fonction des règles à suivre et des spécificités du public ; Effectuer la vérification constante du respect des consignes de sécurité ; Effectuer les gestes de premiers secours ; Gérer un local, du matériel, des équipements ; Respecter des règles d'utilisation ; Veiller au bon entretien du matériel technique et surveillance du fonctionnement. FORMATIONS ET QUALIFICATIONS REQUISES : Brevet d'Etat ou brevet Professionnel obligatoire : BEESAPT (Brevet d'État d'Éducateur Sportif d'Animation des Activités Physiques pour Tous) ou un[...]

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Alimentation - Supérette

Villars-les-Dombes, 14, Ain, Normandie

Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Assistant(e) Magasin ! Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge les missions suivantes: Vous assistez le Manager de magasin dans l'encadrement des équipes (l'intégration, la formation, l'accompagnement et la montée en compétence des collaborateurs). Vous garantissez la tenue commerciale, l'administration et la logistique. Vous êtes garant(e) de la satisfaction du client. Vos atouts Doté(e) d'un bac+2 ou 3 en vente, vous souhaitez participer à la mise en place d'une vraie satisfaction cliente. Vous possédez de réelles compétences en gestion d'équipe et en organisation. De par votre dynamisme et votre polyvalence, vous aimez le terrain et êtes en mesure de gérer plusieurs tâches à la fois. Vous possédez une solide expérience de 1 à 3 ans sur un poste similaire. L'enseigne ALDI est handi-accueillante. Elle valorise la diversité des personnes qu'elle embauche. La diversité, pour ALDI, c'est favoriser un milieu de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées, de façon à développer le plein potentiel et à mettre à profit les talents et les forces de chacun. Parcours de formation[...]

photo Réceptionniste en hôtellerie

Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Montmarault, 31, Allier, Occitanie

Le Centrotel recherche un(e) alternant(e) dans le cadre d'un BTS Tourisme ou d'un diplôme formant aux métiers de l'accueil, de l'hôtellerie ou du tourisme. Nous proposons une alternance professionnalisante de 2 ans, permettant d'acquérir une expérience complète et polyvalente au sein d'un établissement hôtelier avec restaurant et espace bien-être. Missions principales : Accueil physique et téléphonique des clients / Gestion des e-mails et réservations / Encaissement / Accueil client au restaurant / Gestion du bar l'après-midi / Accueil et accompagnement à l'espace bien-être / Participation à la gestion quotidienne de l'établissement Organisation du travail : Horaires en rotation : 5h45 - 14h00 et 15h00 - 22h30 Travail week-ends et jours fériés possible selon planning. Profil recherché : Vous préparez un BTS Tourisme ou diplôme équivalent en alternance Sens de l'accueil et du service client Dynamisme, rigueur et polyvalence Bonne expression orale et écrite À l'aise avec les outils informatiques École et centre de formation au choix du candidat. Nous offrons : Une formation concrète et complète Un encadrement professionnel Une expérience valorisante dans un[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

RESPONSABILITÉS : Vous participez à l'accueil, à l'encadrement et à l'animation d'enfants ou d'adolescents dans un cadre sûr et bienveillant. Votre rôle est de créer un environnement stimulant et enrichissant en proposant des activités ludiques, sportives, artistiques et éducatives adaptées à chaque tranche d'âge. Dates du contrat : Du 13/04/2026 au 24/04/2026 Type de contrat : contrat d'engagement éducatif (rémunération journalière) Lieu : Manosque (04100) rémunération journalière selon qualification à partir de 65,00 € brut jusqu'à 70,60€ brut Vos missions principales : • Accueillir les enfants et assurer leur sécurité physique et morale. • Organiser et animer des activités variées favorisant la créativité, l'autonomie et la socialisation. • Encadrer les temps de repas, de jeux libres et de sortie, en veillant au respect des règles collectives. • Observer et accompagner le développement des enfants, en signalant tout besoin particulier. • Préparer le matériel et participer à la planification des activités en lien avec l'équipe. • Contribuer à la vie de l'équipe : réunions, échanges sur le déroulement des activités et amélioration continue du programme. PROFIL[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Vous vous épanouissez dans les établissements à taille humaine ? Vous croyez en la force du lien avec les personnes âgées ? L'engagement associatif et les valeurs humaines portées par une structure à but non lucratif donnent du sens à votre pratique ? Et si vous envisagiez de nous rejoindre ? Notre Ehpad associatif recherche un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État pour rejoindre son équipe en CDI à temps plein. Nous proposons un environnement de travail stable, organisé et soutenant, au sein d'une structure engagée dans la qualité de vie au travail et la qualité des soins. Vos missions principales : - Assurer les soins infirmiers quotidiens auprès des résidents. - Participer à l'élaboration et au suivi des projets de soins individualisés. - Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et le médecin coordonnateur. - Contribuer au bien-être et à la qualité de vie des résidents. - Assurer la relation avec les familles. Organisation du travail : - Planning fixe sur 8 semaines, permettant une visibilité durable. - 1 week-end travaillé sur 3 et journées en 7h pour un meilleur équilibre vie privée/ vie professionnelle. - Cadre d'astreinte les week-ends pour soutien[...]

photo Directeur(trice) d'Entreprise, Service d'Aide Travail

Directeur(trice) d'Entreprise, Service d'Aide Travail

Emploi

Lavilledieu, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

DESCRIPTIF DU POSTE Placé(e) sous l'autorité du conseil d'administration de l'association, et dans le cadre de la politique associative et du projet associatif, dans ses dimensions économiques et médico-sociales, vous aurez la charge de : La mise en œuvre du projet d'établissement, vous êtes responsable des activités de production et de soutien médico-social, el lien avec les projets professionnels des travailleurs (des plans d'action associés ainsi que du suivi des projets individualisés des personnes accompagnées) Assurer le lien avec les autorités de tutelle L'organisation des ateliers, suivi de la production Développement et suivi des actions de formation et de soutien professionnel auprès des travailleurs La qualité de l'accompagnement des personnes accueillies dans un contexte d'activités à caractère professionnel variées (espaces verts, conditionnement, apiculture, maintenance hygiène des locaux, mise à disposition en entreprise.) en veillant à la dimension médico-sociale d'un établissement de ce type. La prospection et du suivi des activités économiques. L'encadrement et l'animation d'une équipe professionnelle (8 Moniteurs/trices) en lien avec le[...]

photo Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Lumes, 82, Ardennes, Occitanie

L'association l'Espérance recherche sur son pôle jeunesse un ou une maître - esse de maison le dispositif intégré des fratries est composé de maison d'enfants préservant le lien fraternel et familial La maîtresse de maison participe à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, il ou elle concourt à l'éducation des mineurs et des jeunes majeurs. Il ou elle s'appuie sur une réflexion éthique et professionnelle et des pratiques bientraitantes Il élabore son intervention avec l'équipe et son encadrement dans le cadre du projet institutionnel. de maison assure une relation éducative au sein d'espaces collectifs et favorise l'accès aux ressources de l'environnement (sportives, culturelles, citoyennes...). Il Il ou elle mets en place et encadrer des médiations éducatives et des activités de soutien scolaire, d'insertion professionnelle ou de loisirs. il ou elle soutien les jeunes dans le savoir habiter. Il veille à la qualité de l'accueil dans les appartements et contribuent à un accueil de qualité. Les actes de la vie quotidienne sont un support essentiel à son intervention. Il contribue, dans le[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe en entrepôt

Chef / Cheffe d'équipe en entrepôt

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rosières-près-Troyes, 10, Aube, Grand Est

Vous travaillez pour une plateforme logistique spécialisée dans les produits surgelés, dans un entrepôt à -25°C. Le site est amené à déménager en 2027. Nous recherchons un(e) adjoint(e) au chef d'équipe pour garantir la continuité de l'activité à son meilleur niveau de qualité. En tant qu'adjoint(e) au chef d'équipe, vos missions sont les suivantes : Vous assurez le respect des consignes par l'équipe. Vous travaillez de concert avec le chef d'équipe. Il attend de vous une relation de confiance et d'entraide. Vous êtes le garant d'un comportement professionnel exemplaire. Vous informez et corrigez si nécessaire les pratiques des préparateurs de commandes Vous accompagnez vos collaborateurs dans un souci d'améliorer la productivité. Vous êtes alerte sur la sécurité en entrepôt logistique et rappelez à toutes occasions les bonnes pratiques pour travailler en sécurité. Vous êtes le tuteur des nouveaux arrivants. Vous travaillez à Rosières près Troyes. Vos horaires de travail : Alternance sur deux semaines : 15 jours de travail de nuit, puis 15 jours du matin. Horaires du matin : 5h30 à 13h00 avec astreinte jusqu'à 15h00. Horaires de nuit : 22h00 à 5h30, avec possibilité[...]

photo Responsable de production

Responsable de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Véritable bras droit de la direction, vous pilotez l'ensemble de la chaîne de production et le management des équipes d'atelier pour garantir l'excellence opérationnelle et le respect des engagements clients. Votre rôle consiste à orchestrer l'activité humaine et technique dans un objectif permanent de qualité et d'organisation. - Management & RH : Encadrement d'une équipe de 20 permanents et d'une 10e d'intérimaires (plombiers, électriciens, monteurs, soudeurs) avec l'appui d'un chef d'atelier - Garant de la Discipline et du Climat Social : Application des règles internes, gestion de la polyvalence et maintien d'une dynamique de travail positive au sein de l'atelier. - Pilotage de la Production : Coordination du planning en lien étroit avec le bureau d'études et le conducteur de travaux pour optimiser les flux de fabrication. - Amélioration Continue : Analyse des processus existants et force de proposition pour apporter des idées neuves visant à améliorer la qualité de sortie des produits. PROFIL : Nous recherchons un leader de terrain possédant une expérience solide et impérative dans le secteur du bâtiment (ex: ancien conducteur de travaux). Doté d'un tempérament[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Administrations - Institutions

Ouistreham, 14, Calvados, Normandie

Dans le cadre de son activité saisonnière et pour son centre de loisirs, la ville de OUISTREHAM recrute un/une Animateur/Animatrice en contrat d'engagement éducatif sur la période estivale juillet/août. Placé sous la responsabilité de la Coordonnatrice Enfance Jeunesse, l'agent sera chargé d'accueillir un groupe d'enfants, de jeunes. Il devra concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement. L'agent fera des journées pleines du Lundi au Vendredi (en moyenne de 08h00 à 18h00) et sera susceptible de travailler un ou deux week-ends sur la période en cas de camps d'été. Activités principales : Encadrement des publics - Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, - Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, - Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, - Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers ), - Etre à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et[...]

photo Conducteur / Conductrice de machines de conditionnement

Conducteur / Conductrice de machines de conditionnement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bussac-Forêt, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

DESCRIPTION: Conducteur de Machine (H/F) Adecco recrute pour l'un de ses clients un-e Conducteur-rice de Machine (H/F) en intérim à temps plein sur le site de Bussac-Forêt (17210). Vous rejoignez une entreprise de fabrication de ciment, au sein d'un environnement industriel structuré où la conduite de machines est essentielle à la continuité de la production et à la qualité des produits. Au cœur de l'outil industriel, vous assurez le bon fonctionnement des lignes de production et de conditionnement, en lien avec les équipes de maintenance, de production et de supervision, dans le respect strict des procédures de sécurité et de qualité. Vos missions : conduire et surveiller une ou plusieurs machines, gérer démarrage, alimentation et arrêt des équipements, contrôler les paramètres de fonctionnement, effectuer les réglages courants, identifier les dysfonctionnements simples et réaliser la maintenance préventive de premier niveau. Vous participez aux opérations d'entretien mécanique de base et contribuez à la fiabilité des installations. Vous appliquez les consignes de production, renseignez les documents de suivi (rapports, relevés, anomalies) et travaillez en équipe pour assurer[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez notre équipe en tant qu'accompagnant éducatif: Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle enrichissante et stimulante? Nous sommes actuellement à la recherche de nouveaux talents pour rejoindre notre équipe dès que possible. Nous recherchons un AEPE - Accompagnants Educatifs Petite Enfance en CDD - Du 27/02/2026 au 31/07/2026 Au sein de l'équipe de notre crèche "La Maladiere" DIJON Capacité d'accueil: 15 Berceaux Sous l'autorité du directeur de l'établissement, l'accompagnant éducatif travaille en équipe pluridisciplinaire. Il est amené à recevoir des consignes de l'Educateur de Jeunes Enfants et de l'Auxiliaire de Puériculture avec lesquelles il collabore. Il répond de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux de chaque enfant en favorisant leur bien-être sur le plan physique, affectif, psychomoteur et relationnel dans un cadre sécurisé. Profil: Savoir faire: Accueillir les enfants et leur famille ou représentants légaux dans une attitude bien traitante Participer à l'identification des besoins fondamentaux de chaque enfant qui lui est confié et effectuer les soins qui en découlent individuellement et en groupe Accompagner[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Chenôve, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

- Fonctionnaire ou contractuel - Temps complet - Grade : Educateur.trice de Jeunes Enfants Description de l'emploi Placée sous l'autorité du responsable de la structure. Application des protocoles en rendant compte à l'équipe de direction. Autonomie dans l'application des projets d'activités et dans la relation avec l'enfant, les parents, l'équipe, en lien avec le projet pédagogique. Missions et activités Mission 1 : Piloter la rédaction ou la mise à jour du projet pédagogique, en collaboration avec l'équipe de direction Activités : Participer à la rédaction puis à la mise à jour du projet pédagogique. Animer des groupes de travail pour la mise en œuvre du projet pédagogique. Impulser une dynamique autour des projets avec l'ensemble de l'équipe éducative. Evaluer le déroulement et les effets des activités menées, et exploiter les résultats. Mission 2 : Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille ou substitut parental Activités : Organiser les conditions d'accueil et d'accompagnement de l'enfant et de sa famille. Analyser les besoins (affectifs-physiologiques-matériels) des enfants. Créer et mettre en place les conditions du bien être individuel et collectif de[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Chapelle-en-Vercors, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Tous les mercredis hors vacances scolaires: Du 4 mars au 1 juillet 2026 Contrat à Durée Déterminée : salaire brut 12,02€ /heure Horaires de travail : de 8h00 à 18h00 (plus des heures de préparations) Vacances d'été : Du 6 juillet au 14 août 2026 (au moins 3 semaines de suite) Horaires de travail : du lundi au vendredi de 8h30 à 18h30 en accueil de loisir sans hébergement (plus heures de préparation) Contrat d'engagement éducatif : salaire brut 65€ par jour Possibilité d'hébergement sur place. Fonctions et missions: - Participer à l'accueil, à la communication et au développement des relations entre les jeunes, les familles et les autres membres de l'équipe d'encadrement. - Assurer la sécurité physique et morale des mineurs qui lui sont confiés - Participer au projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'organisateur dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs - Partie prenante du projet pédagogique et avoir un comportement pédagogiquement adapté à la fois dans ses propos, dans sa tenue et dans son attitude. - Encadrer la vie quotidienne et les activités des enfants - Participer à la mise en œuvre des programmes avec l'équipe -[...]

photo Agent / Agente d'accueil du transport

Agent / Agente d'accueil du transport

Emploi Transport

Incarville, 27, Eure, Normandie

Activités Agence Commerciale: - Information de la clientèle sur l'offre de transport du réseau SEMO, les services proposés (bus, transport scolaire, transport à la demande, location vélos.), les titres de transport, la tarification, les horaires, les déviations et tout autre information en lien avec l'activité du réseau. - Réception et gestion des demandes d'information effectuées par les clients sur tous les canaux de communication existants ou à venir (site internet, téléphone, réseaux sociaux.) - Renseignement sur les solutions numériques (site internet, application, billettique.) - Enregistrement des réclamations de la clientèle sur l'outil informatique - Renseignement ponctuellement sur les services de proximité et touristiques de base - Présence en agence ou à l'extérieur sur des actions commerciales sur le réseau - Déploiement de l'agence mobile avec autonomie et sécurité. Vente de titres et encaissement : - Conseil et vente des titres de transport en agence tout en adéquation avec le besoin client - Création et rechargement les cartes de transport en physique et sur la e-boutique - Gestion des caisses selon les procédures établies Réservation transport à la demande -[...]

photo Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment

Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dreux, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Les missions du poste Nous recherchons un Conducteur de Travaux Principal spécialisé en Travaux Tous Corps d'État (TCE) aen milieu occupé pour piloter des opérations de réhabilitation dans des projets de bâtiments tertiaires et de logements, avec des budgets pouvant atteindre 15 millions d'euros. Vos missions : Pilotage global des opérations : Suivi et coordination des travaux TCE avec un fort accent sur le GO. Gestion technique et financière : Optimisation des coûts, contrôle des budgets et respect des délais. Encadrement des équipes : Animation et coordination des intervenants internes et externes. Gestion des relations clients : Interface avec les bailleurs sociaux, investisseurs, architectes et sous-traitants. Veille réglementaire et qualité : Garantie du respect des normes de construction, de sécurité et environnementales. Le profil recherché Profil recherché : Diplôme Bac+2 à Bac+5 en BTP, génie civil ou équivalent. Expérience confirmée en conduite de travaux, idéalement en réhabilitation lourde. Maîtrise des techniques de construction GO/TCE. Leadership, rigueur et excellentes capacités organisationnelles. Permis B indispensable. Infos complémentaires Bienvenue[...]

photo Opérateur / Opératrice de repérage amiante

Opérateur / Opératrice de repérage amiante

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Saint-Vincent-de-Tyrosse, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

PME spécialisée dans le curage et décapage et désamiantage. Dans le cadre de notre développement, nous sommes actuellement à la recherche d'un nouveau collaborateur « Chef de chantier H/F en dépollution » afin de compléter notre équipe. VOS MISSIONS: Sous couvert de l'encadrant chantier vous assurez l'organisation du chantier et êtes en charge tout au long du chantier du respect et du savoir-faire de l'entreprise dont vous êtes le représentant direct: -Participation à la préparation des chantiers -Organiser et suivre le bon déroulement des chantiers -Anticiper les ressources matérielles et humaines -Effectuer les suivis administratifs des équipes de travail (rapports journaliers, planning des équipes) -Veiller à l'application et au respect des règles en matière de sécurité du travail (port des EPI) ainsi que celles relatives à l'environnement -Faire remonter, le cas échéant, les problématiques chantiers et gestion rencontrées à son conducteur de travaux -Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer la coordination des travaux. SAVOIR-FAIRE -Compétences et connaissances techniques en BTP -Connaissance des mesures de sécurité en matière de désamiantage -Connaissance[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions : - Remise en état après travaux (port de charges lourdes) - Nettoyages divers (locaux, parties communes, etc.) - Débarrassage des logements et caves - Petite démolition Vos compétences : - Maîtrise des procédures de propreté et d'hygiène, des produits et du matériel d'entretien - Prise en compte des spécificités des locaux clients - Encadrement d'agents de nettoyage - Contrôle qualité des prestations et reporting à la hiérarchie - Planification et anticipation des prestations selon les moyens et objectifs - Liaison entre les agents et le responsable hiérarchique en cas d'absence d'un chef d'équipe Profil recherché : - Expérience minimum de 3 ans dans le secteur du nettoyage ou des services associés - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie - Esprit d'équipe et qualités relationnelles Ce que nous offrons : - Un environnement de travail dynamique et bienveillant - Des possibilités d'évolution rapide vers un poste de Chef d'équipe - Des formations régulières pour développer vos compétences - Mutuelle d'entreprise, panier repas, véhicule de chantier mis à disposition. Type de contrat : CDI temps plein - Lieu de travail : Saint-Étienne et environs - Déplacements[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Champigneulles, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La Communauté de Communes du Bassin de Pompey, composée de 13 communes avec près de 41 000 habitants recrute : Un/une assistant(e) d'accueil petite enfance pour sa crèche Arc en ciel de Champigneulles CDD à temps complet en remplacement d'un agent absent (durée estimée à 1 mois minimum à pourvoir dès le 7 avril 2026) Sous la responsabilité de la directrice de la structure multi accueil concernée, vous aurez pour missions de : - Assurer l'accueil et l'encadrement des enfants confiés - Apporter les soins et la surveillance aux enfants accueillis, dans le respect du projet éducatif de l'établissement et des protocoles de soins - Participer à l'organisation et à la réalisation des activités d'éveil et des animations - Participer à l'accueil et à l'information des parents - Participer au rangement et à l'entretien du matériel pédagogique et technique Profil : - Titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture ou CAP AEPE exigé - Connaissance du développement physique et affectif de l'enfant - Maîtrise des soins d'hygiène et des activités d'éveil dans le respect de la sécurité, du bien-être et de l'épanouissement de l'enfant - Sens du travail en équipe - Disponibilité[...]

photo Technicien / Technicienne d'intervention clientèle gaz

Technicien / Technicienne d'intervention clientèle gaz

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

ENGIE Home Services (4200 personnes, 250 sites en France) est N°1 en France de l'entretien, du dépannage et de la maintenance des systèmes de chauffage, de climatisation et de production d'eau chaude. ENGIE Home Services place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap. ENGIE Home Services recrute des alternants en contrat de professionnalisation pour une durée de 11 mois ! La région EST recrute pour ses agences du bassin de Longwy un.e Technicien.ne de Maintenance Gaz (H/F). Vous souhaitez acquérir une expérience dans le métier de technicien de maintenance Gaz/Fioul validé par une certification professionnelle (Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie - Agent de Maintenance d'Appareils de Chauffage) ? Vous terminez une formation initiale ou êtes demandeur d'emploi et vous souhaitez vous spécialiser dans un métier d'avenir qui offre un grand nombre de postes à pourvoir ? Vous avez une appétence pour la technique, vous êtes doté d'un excellent relationnel et d'une culture du service ? Au côté d'un professionnel confirmé, vous serez formé[...]

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Installateur(trice) vérificateur(trice) d'extincteurs

Emploi Négoce - Commerce gros

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien Sécurité Incendie pour intervenir auprès de nos clients professionnels en Hauts-de-France. Vos principales missions seront de réaliser les opérations de maintenance préventives et curatives suivantes sur : - Extincteurs, - RIA/PIA, - Désenfumage naturel, - Désenfumage mécanique, - Portes coupe-feu, clapets - Blocs secours, blocs d'ambiance - Alarmes incendie et SSI Vous êtes garant : - De la rédaction de vos rapports de visites après chaque installation sur votre support tablette, - De la transmission de l'ensemble des informations par voie dématérialisée sur tablette/smartphone, - Du respect du planning d'intervention en optimisant la tournée hebdomadaire et du respect des temps alloués à chaque visite sur site client, - De rendre compte au client et aux équipes d'encadrement de toutes observations, de toutes non-conformités et de toutes remises en conformité nécessaires, - D'analyser et de diagnostiquer des pannes éventuelles sur les installations, - De fournir les informations nécessaires à un chiffrage éventuel, - D'analyser les risques et veiller au respect des consignes de sécurité. Profil recherché[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Cires-lès-Mello, 60, Oise, Hauts-de-France

Sous la responsabilité de l'équipe d'encadrement, votre rôle sera d'accompagner des adultes déficients intellectuels et/ou présentant un TSA. Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'A.E.S et d'Aides-soignants où vous aurez un rôle de coordination important au bon déroulement dans la prise en charge de la vie quotidienne des résidents et dans la réalisation d'activités médico éducatives adaptées à leurs besoins. CDD long remplacement.

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Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi

Mittelhausbergen, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vos principales missions seront : Organisation des temps périscolaires et extrascolaires : concevoir, mettre en œuvre et coordonner les activités éducatives en lien avec le projet pédagogique. Encadrement d'équipe : accompagner les animateurs au quotidien, contribuer à leur montée en compétences et veiller à la qualité de l'ambiance de travail. Gestion administrative : participer à la gestion des dossiers enfants, des inscriptions, au suivi budgétaire et aux outils de pilotage. Sécurité et bien-être des enfants : garantir un accueil sécurisé et bienveillant, dans le respect des normes en vigueur. Lien avec les familles et les partenaires : dialoguer avec les parents, représenter la structure auprès des écoles et de la mairie. Participation à la vie associative : contribuer à l'organisation des événements et à la dynamique collective de l'association. Compétences appréciées : Permis B + véhicule personnel, car déplacement pour achat de matériels Connaissance de la réglementation des ACM Connaissance du logiciel INOE Les + de l'association Prime d'assiduité, chèque cadeau fin d'année Mutuelle santé Prise en charge à 50% des frais de transports en commun Participation aux[...]

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Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Bischheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La Ville de Bischheim recrute : donnez un sens à votre avenir ! Alors rejoignez nous et faites partie d'une équipe où chacun a la possibilité de briller, de s'épanouir et de contribuer au succès commun. La ville renforce ses équipes d'animateurs ALSH pour la période du 06/07/2026 au 23/08/2026 : - Du 06/07 au 26/07 - Du 06/07 au 02/08 - Du 13/07 au 02/08 - Du 03/08 au 23/08 Mise en œuvre et contrôle de la sécurité physique, morale et affective des enfants Conception, proposition et mise en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique Animation des groupes d'enfants ou de jeunes Encadrement et accompagnement au quotidien Dialogue de proximité (avec les parents ou les partenaires) - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants - Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée - Préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance - Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents - Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux,[...]

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Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Gestion et organisation des chantiers : planification, suivi administratif, commandes de fournitures, lien direct avec les clients et rendre compte à la direction, Chiffrage et relation clients : traitement des demandes clients, évaluation des prix de vente et élaboration des devis, vérification de la satisfaction clients, . Management d'équipe : encadrement et direction des salariés, gestion des plannings, formation aux techniques de travail, . Formation et montée en compétences : évaluation des compétences des salariés, formation aux techniques et comportements professionnels, Qualité et sécurité : garantir la qualité des prestations, respect et application des consignes de sécurité et de propreté sur chantier, entretien du matériel et des véhicules, Gestion des stocks et approvisionnement : approvisionnement des chantiers, inventaire des stocks.

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Agent / Agente de propreté urbaine

Emploi Administrations - Institutions

Aix-les-Bains, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité du chef du service propreté urbaine, au sein de la Direction des services techniques, en lien avec les usagers du domaine public et les autres agents des services municipaux, Vous participez à la sensibilisation des usagers et des riverains Vous assurez la propreté et la viabilité du domaine public : - Conduite des engins assurant les missions d'entretien de voiries, - Balayage, nettoyage manuel du domaine public, opérations de déneigement, - Désherbage, débroussaillage manuel ou mécanique des trottoirs, chaussées et abords, - Nettoyage manuel et / ou à l'aide d'un nettoyeur haute pression les toilettes publiques et infrastructures urbaines, - Evacuation du contenu des corbeilles de propreté, - Nettoyage du marché forain, - Nettoyage des grilles sur ruisseaux et sur bassins d'orage et de rétention, - Surveillance et alerte sur les problèmes ou dommages constatés sur le domaine public. Vous assurez le remplacement éventuel et ponctuel de l'encadrement. Profil du candidat : Disposant obligatoirement des permis B et C, voire du permis E, votre maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité, de l'utilisation du matériel poids lourd et du matériel spécifique[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Epagny Metz-Tessy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Placée sous l'autorité directe de la Directrice du service à la population et du Directeur Général des Services, la personne recrutée encadre l'équipe Accueil / État civil et assure le pilotage global du service. Cadre d'emploi des Rédacteurs territoriaux (catégorie B), poste à temps complet, rémunération statutaire et régime indemnitaire selon profil et expérience. Missions : Pilotage des services Accueil Général, Etat Civil et Citoyenneté - Piloter, suivre et contrôler les activités des deux services - Manager les équipes pour garantir une gestion continue du changement - Rendre compte aux élus et à la direction générale de l'activité et des projets du service - Organiser et suivre les plannings de présence et assurer les remplacements et rotations nécessaires à la continuité du service public - Coordonner les missions des deux services et garantir le fonctionnement transversal - Définir les besoins des services en personnel et les compétences associées - Gérer les problématiques complexes - Assurer le pilotage ou co-pilotage des projets relatifs aux services Accueil Général - Veiller, en lien avec la Directrice du Pôle Services à[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un.e Aide-Soignant de nuit pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien. En rejoignant le Groupe, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Un 13ème mois Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Chaulnes, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous souhaitez redonner du sens à votre métier ? Rejoignez une équipe engagée au service de la protection de l'enfance, où chaque jour compte pour accompagner des jeunes vers un avenir plus serein. À propos de l'Association Yves Lefebvre Depuis plus de 90 ans, l'Association Yves Lefebvre agit pour la protection et le développement des enfants et adolescents en situation de vulnérabilité. Notre mission : offrir un cadre sécurisant, éducatif et bienveillant à ceux qui en ont besoin, tout en soutenant les familles. Notre approche repose sur des valeurs fortes : respect, écoute, solidarité, engagement et professionnalisme. L'AEMO Intensive est une mesure ordonnée par le Juge pour enfant au bénéfice de mineurs âgés entre 0 et 18 ans lorsque la situation ne nécessite pas un placement mais une intervention soutenue dans le milieu de vie du ou des mineurs avec la possibilité de temps d'hébergement exceptionnel hors du domicile. Rattaché.e au chef de service de l'Action Educative en Milieu Ouvert Intensive, vous accompagnez les mineurs dans le cadre de mesures judiciaires. Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et contribuerez activement au projet personnalisé[...]

photo Educateur sportif / Educatrice sportive

Educateur sportif / Educatrice sportive

Emploi Enseignement - Formation

Salouël, 80, Somme, Hauts-de-France

Pour notre club de Salouël, nous recherchons un Éducateur Sportif passionné pour inspirer et accompagner nos adhérents dans leur parcours forme et bien-être. Vos missions ? Cours collectifs : Animez des sessions de fitness freestyle (STEP, LIA, renforcement musculaire, stretching) ainsi que nos cours exclusifs YAKO - une formation interne vous est assurée pour maîtriser nos concepts. Encadrement plateau : Guidez les adhérents sur le plateau cardio-musculation en ajustant leurs placements et en proposant des programmes personnalisés en fonction de leurs objectifs. Accueil et accompagnement client : Soyez le premier contact des prospects et adhérents, en leur faisant découvrir nos espaces et en présentant nos services. Animation et fidélisation : Mettez en place des animations afin de créer un esprit communautaire et de fidéliser la clientèle.

photo Responsable d'établissement médico-éducatif

Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Albert, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous souhaitez redonner du sens à votre métier ? Rejoignez une équipe engagée au service de la protection de l'enfance, où chaque jour compte pour accompagner des jeunes vers un avenir plus serein. À propos de l'Association Yves Lefebvre Depuis plus de 90 ans, l'Association Yves Lefebvre agit pour la protection et le développement des enfants et adolescents en situation de vulnérabilité. Notre mission : offrir un cadre sécurisant, éducatif et bienveillant à ceux qui en ont besoin, tout en soutenant les familles. Notre approche repose sur des valeurs fortes : respect, écoute, solidarité, engagement et professionnalisme. Rattaché-e au chef de service de la MECS Le Moulin à Albert, vous accompagnez les mineurs confiés à l'association dans le cadre de mesures judiciaires ou administratives. Le Moulin est une Maison d'Enfants à Caractère Social qui accompagne des mineurs âgés de 6 à 18 ans. Vous interviendrez au cœur d'une équipe pluridisciplinaire et contribuerez activement au projet personnalisé de chaque jeune. Il s'agit d'un contrat à durée déterminée à temps plein dans le cadre d'un remplacement. Vos missions s'articulent autour de : - L'accompagnement éducatif global[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous souhaitez redonner du sens à votre métier ? Rejoignez une équipe engagée au service de la protection de l'enfance, où chaque jour compte pour accompagner des jeunes vers un avenir plus serein. À propos de l'Association Yves Lefebvre Depuis plus de 90 ans, l'Association Yves Lefebvre agit pour la protection et le développement des enfants et adolescents en situation de vulnérabilité. Notre mission : offrir un cadre sécurisant, éducatif et bienveillant à ceux qui en ont besoin, tout en soutenant les familles. Notre approche repose sur des valeurs fortes : respect, écoute, solidarité, engagement et professionnalisme. Rattaché-e au chef de service de la MECS Le Moulin à Amiens, vous accompagnez les mineurs confiés à l'association dans le cadre de mesures judiciaires ou administratives. Le Moulin est une Maison d'Enfants à Caractère Social qui accompagne des mineurs âgés de 6 à 21 ans. Vous interviendrez au cœur d'une équipe pluridisciplinaire et contribuerez activement au projet personnalisé de chaque jeune. Il s'agit d'un contrat à durée déterminée à temps plein dans le cadre d'un remplacement, à compter du 30 mars 2026, jusqu'au retour du salarié. Vos missions s'articulent[...]

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Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous souhaitez redonner du sens à votre métier ? Rejoignez une équipe engagée au service de la protection de l'enfance, où chaque jour compte pour accompagner des jeunes vers un avenir plus serein. Depuis plus de 90 ans, l'Association Yves Lefebvre agit pour la protection et le développement des enfants et adolescents en situation de vulnérabilité. Notre mission : offrir un cadre sécurisant, éducatif et bienveillant à ceux qui en ont besoin, tout en soutenant les familles. Notre approche repose sur des valeurs fortes : respect, écoute, solidarité, engagement et professionnalisme. L'AEMO Intensive est une mesure ordonnée par le Juge pour enfant au bénéfice de mineurs âgés entre 0 et 18 ans lorsque la situation ne nécessite pas un placement mais une intervention soutenue dans le milieu de vie du ou des mineurs avec la possibilité de temps d'hébergement exceptionnel hors du domicile. Au sein du Pôle Milieu Ouvert et sous l'autorité du chef de service de l'Action Éducative en Milieu Ouvert Intensive, vous accueillez et accompagnez les mineurs dans le cadre de mesures judiciaires. Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et contribuerez activement au projet[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'Udaf de Tarn et Garonne, association loi 1901, 85 Etp, recrute pour son Pôle Mandats judiciaires (1400 majeurs accompagnés MJPM et 70 familles MJAGBF) un.e chef.fe de service en CDI à temps plein, C2N2 de la CCN 66. En tant que manager de proximité, il ou elle devra : Diriger un service vers les résultats attendus en y mettant en œuvre les processus définis pour l'accompagnement des personnes Développer les compétences individuelles et collectives par un accompagnement technique et méthodologique et par la mise à disposition d'outils Représenter le Pôle et ses services à l'extérieur par délégation ou par subsidiarité Participer au pilotage du Pôle au sein de l'équipe d'encadrement Porter l'animation et le développement d'actions connexes, notamment avec les institutions et intervenants extérieurs Ce poste s'inscrit dans la dynamique des Projets de service du Pôle pour l'ensemble du territoire de Tarn et Garonne, eux mêmes inscrits dans les valeurs et axes de développement du projet associatif. Les grandes lignes directrices de ces projets sont consultables sur : www.udaf82.fr Le poste est ouvert à toute personne titulaire d'un diplôme de management intermédiaire[...]

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Alimentation - Supérette

Montmorillon, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Rejoins une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions ! Chez Action ce n'est pas comme ailleurs, tu verras ! Avec plus de 50% d'évolution en interne, nous te proposons des postes dynamiques avec de belles perspectives ! Alors, viens travailler au cœur de l'Action ! Tu seras amené(e) à : o Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin o Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés o Être un membre actif de l'équipe d'encadrement o Veiller au développement et à la renommée du magasin o Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses ) o Participer au recrutement des futurs collaborateurs Ce que nous vous pouvons t'offrir : o Un salaire brut annuel de 26 462 € au statut agent de maitrise o Des avantages salariaux tels que : o le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) o Une prime de participation o Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans o Une prime « cout de la vie » pour les magasins éligibles o Des avantages sociaux tels que : o Ticket restaurant d'une valeur de 7 € o Une remise du personnel (15% immédiate[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe propreté

Chef / Cheffe d'équipe propreté

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Chef d'équipe multisites (H/F) - Entreprise de propreté Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Chef d'équipe multisites afin d'assurer le suivi de nos différents sites clients. Vos missions : - Encadrement des équipes de propreté - Organisation des plannings et gestion des absences - Réalisation de contrôles qualité - Gestion des visites contradictoires - Relation client - Livraison de produits et suivi des stocks Profil recherché : - Expérience confirmée dans le secteur de la propreté - Capacité à encadrer et organiser - Sens du service client Nous proposons : - CDI - Véhicule de service - Rémunération selon profil - Autonomie et responsabilités

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Tourisme - Loisirs

Champlost, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Poste d'animateur en accueil de loisirs pour assurer le temps pérsicolaire uniquement des mercredis avec des enfants âgés de 3 à 12 ans. Assurer l'animation et l'encadrement du public. Travailler en équipe Mettre en place des activités en lien avec le projet pédagogique Accueillir les parents et assurer le lien entre les différents acteurs Poste sur le site de Champlost CDD de 4 mois (mars à juin) avec possibilité de renouvellement à la rentrée de septembre BAFA obligatoire ou équivalent

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Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Courneuve, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Mission Dans le cadre d'un remplacement de poste Unis-Cité recrute un(e) Coordinateur-trice d'Equipes et de Projets sur l'antenne de Seine-Saint-Denis sur le programme Intergénéreux Solidarité Seniors 93. Sous la supervision du Responsable d'Antenne, en tant que Coordinateur.trice d'Equipe et de projet : Vous serez en charge de recruter les volontaires dans la diversité, dans la valorisation de leurs compétences en s'appuyant sur les filières étudiantes et les référents jeunesses locaux ; Vous accompagnerez et encadrerez entre 20 et 30 volontaires et animerez la vie d'équipe des volontaires et le projet Unis cité au quotidien Vous coordonnerez la mise en œuvre des projets d'intérêt général menés par les volontaires ; Vous créerez et ferez vivre un réseau d'acteurs, organiser les événements internes du programme Unis-Cité sur son territoire (immersion, séminaires de formation, événements de valorisation); Vous participerez activement à la réalisation des temps forts de l'année (semaine d'intégration, cérémonie de lancement, grand rassemblement, cérémonie de clôture, journées de solidarité entreprises, UVC...). Profil Qualités relationnelles et organisationnelles. [...]

photo Technicien(ne) supérieur(e) maintenance exploit climatique

Technicien(ne) supérieur(e) maintenance exploit climatique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Donnez un nouvel élan à votre carrière dans un environnement technique exigeant et valorisant Vous souhaitez occuper un poste à responsabilités, où votre expertise technique, votre leadership et votre sens du service feront la différence au quotidien ? Nous recherchons un Responsable de Site CVC (H/F) passionné et engagé, capable de piloter l'exploitation technique d'un site stratégique, de garantir la performance des installations et d'accompagner une équipe vers l'excellence opérationnelle. Ce poste représente une réelle opportunité de vous investir durablement dans un environnement professionnel stimulant, où votre expertise sera reconnue et valorisée. Vos missions : un rôle central au cœur de la performance du site Pilotage technique et exploitation - Assurer la supervision, l'exploitation et la maintenance des installations CVC : chauffage, ventilation, climatisation et production de froid - Garantir la disponibilité et la performance des équipements - Optimiser les performances énergétiques et proposer des actions d'amélioration Management et coordination - Encadrer, accompagner et faire monter en compétences les équipes techniques - [...]

photo Manager en restauration rapide

Manager en restauration rapide

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Pointe-à-Pitre, 97, Guadeloupe, -1

Vos missions: GESTION OPERATIONNELLE *Participer activement aux missions d'équipier polyvalent *Garantir l'application des règles d'hygiène , de sécurité et de qualité (HACCP) *Assurer la bonne gestion des stocks, des commandes, du matériel *Suivre les indicateurs de performance *SATISFACTION CLIENTS ET AMELIORATION CONTINUE *Garantir un accueil de qualité et une expérience client optimale *Identifier et mettre en place des actions correctives pour améliorer le service et l('organisation *Etre force de proposition pour faire évoluer les pratiques et valoriser l'image de l'enseigne MANAGEMENT ET ENCADREMENT *Encadrer ,animer et motiver l'équipe au quotidien *Assurer la gestion administrative sociale et disciplinaire du personnel en lien avec la direction *Veiller à la montée en compétences des collaborateurs et à leur intégration *Etre un relais de communication entre l'équipe et la direction

photo Expert-comptable / Experte-comptable

Expert-comptable / Experte-comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

L'Expert-Comptable Directeur assure la responsabilité technique de l'ensemble des dossiers comptables et fiscaux des clients de l'AGC Antilles-Guyane, dans le strict respect de l'Ordonnance du 19 septembre 1945 qui régit l'Ordre des Experts-Comptables. Il pilote l'excellence technique des services comptables en encadrant les équipes et en garantissant la conformité, la régularité et la sincérité des tenues comptables pour nos 287 adhérents. MISSIONS PRINCIPALES : - Supervision technique des dossiers clients - Encadrement et management de l'équipe comptable - Gestion budgétaire et analytique de l'association - Relations avec la direction et le Conseil d'Administration COMPÉTENCES ET PROFIL REQUIS 4.1 Formation et qualifications obligatoires Le candidat doit impérativement être titulaire du diplôme d'Expert-Comptable et être inscrit au tableau de l'Ordre des Experts-Comptables de la Guadeloupe. Cette qualification est indispensable pour exercer légalement les responsabilités assignées à ce poste et pour assurer la conformité réglementaire de l'Association. Un niveau Bac+5 minimum est exigé. 4.2 Expérience professionnelle Une expérience minimale de 10 ans en expertise comptable[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MLEZI MAORE, prendre soin de Mayotte en Shimaoré, est une association mahoraise qui agit depuis plus de 20 ans aux côtés des plus fragiles. Nous intervenons dans les champs du Handicap, de la Jeunesse, des Solidarités et de la Vie Sociale. Mlezi Maore a rejoint le GROUPE SOS en 2009. Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires. Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays dans le monde. Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 700 professionnels, l'association compte désormais une cinquantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes. L'association recrute pour son service Centre Maternel, Un.e chef.fe de service (H/F) en CDI à temps plein. Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision[...]

photo Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment

Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment

Emploi

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Description du poste : Tu as une expérience significative dans la maintenance industrielle, des compétences en électricité et tu aimes le terrain ? La résolution de dépannages complexes fait partie de ton quotidien Rejoins le leader français de l'énergie éolienne, pour participer à la transition énergétique et bénéficier de perspectives d'évolution stimulantes Chez Vestas, on mise sur toi en t'accompagnant dès ton 1er jour avec un parcours d'intégration et de formation complet. Tes missions : Depuis l'un de nos 24 centres de maintenance, tu feras partie d'une équipe solide et unie composée d'un responsable d'exploitation, d'un planificateur des opérations, d'un Leader technicien et d'environ 30 agents et Techniciens de maintenance. Tu joueras un rôle essentiel pour garantir la fidélité de nos clients sur le long terme. Travaillant en binôme, tu seras rattaché(e) à un Chargé d'exploitation et auras la charge de : o Réaliser l'entretien et le dépannage des éoliennes dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Environnement. o Effectuer la mise en route des éoliennes et contrôler leur bon fonctionnement à tous les stades d'intervention. Description du profil : Ta formation : Bac[...]

photo Consultant / Consultante en recrutement

Consultant / Consultante en recrutement

Emploi

Rioz, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Votre mission Définir et piloter votre stratégie de développement commercial * Prospecter, développer et fidéliser votre portefeuille clients Identifier et accompagner les meilleurs talents, en adéquation avec les besoins de vos clients * Devenir un partenaire stratégique des entreprises de votre territoire * Piloter votre activité grâce à nos outils digitaux collaboratifs et performants * Collaborer au sein d'une communauté favorisant le partage d'expertise Vous êtes votre propre patron; vous définissez vous-même vos objectifs , votre périmètre de travail. Vous n 'avez pas d'obligations de présence, ce job est 100% en télétravail mais je vous accompagne à distance ou en présentiel autour d'un café. Description du profil : Postulez-vite si Vous souhaitez entreprendre et créer votre propre cabinet de recrutement Vous recherchez un modèle flexible, avec un potentiel de revenus sans limite Vous avez une appétence commerciale, un sens du relationnel et de l'humain Vous voulez exercer un métier utile et porteur de sens, avec un réel impact local ? Faites demi tour si Vous recherchez un poste en salariat, avec un encadrement et des objectifs * Vous n'avez[...]

Ressources supplémentaires