photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

L'ASAEL recrute pour la MECS : ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ OU MONITEUR EDUCATEUR (H/F) CDI à temps plein sur le site de Mont de Marsan Présentation : L'ASAEL est une association Loi 1901, à but non lucratif et répondant à des missions de service public. Elle a été créée dans le département des Landes en 1962. L'ASAEL a pour objet l'aide et l'accompagnement de toute personne vulnérable ou en situation de vulnérabilité. Les personnes soutenues sont des mineurs en danger, des jeunes majeurs, des personnes isolées et des familles. L'association soutient quotidiennement environ 1300 mineurs ou adultes. Descriptif des établissements et des publics accueillis : La MECS UNIFIEE implantée sur 2 sites (Mont de Marsan, Saint Paul Lès Dax) est autorisée pour une capacité d'accueil de 40 places au profit de jeunes garçons et de jeunes filles âgés de 13 à 21 ans aux titres de l'Aide Sociale à l'Enfance et de la Protection Judiciaire de la Jeunesse (articles 375 à 375-9-2 du Code Civil et ordonnance du 2 février 1945 modifiée : CPJM). Missions du poste dans le cadre du Projet d'établissement : - Vous êtes chargé de l'accueil, de l'accompagnement social et éducatif des jeunes confiés à la[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

VOS MISSIONS sous l'autorité de la Directrice du CCAS : - Accueil physique et téléphonique du pôle Ressources - Mise en œuvre et suivi des prestations et facturation (commandes, décommandes, actualisation des dossiers administratifs et des prestations ) - Réalisation des dossiers administratifs - Rédaction de courriers - Préparation, suivi et traitement des commissions (Aide Alimentaire, PRE, CRAF.) - Entretien avec les usagers puis instruction des demandes de prestations facultatives du CCAS telles que : la téléassistance, le portage des repas, les billets de train, les timbres fiscaux . - Soutien ponctuel à la comptable sur l'exécution budgétaire - Référent informatique des applications métiers et création des statistiques - Soutien à la gestion des Conseils d'Administrations (suivi, élaboration des écrits, mise en forme, convocation, publication, registre.) - Gestion de l'archivage papier et numérique VOS ATOUTS Les indispensables - Justifier d'une expérience professionnelle significative sur un poste similaire - Permis B conseillé Connaissances et compétences - Fonctionnement et procédures d'un CCAS - Maitrise de l'outil informatique (Word, Excel, Powerpoint) - Aisance[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nozay, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Sous l'autorité de la Responsable d'antenne, vous serez chargé(e) : - d'exercer des mesures de protection confiées à l'ATIMP44, par le Juge des Tutelles, dans le respect des obligations légales liées aux mandats - de veiller au respect de la législation en matière de protection juridique des majeurs - de conduire des actions dans le respect des droits et dans l'intérêt de la personne protégée - de rendre compte de l'exercice de vos missions - de travailler en étroite collaboration avec les personnes administratifs (assistantes, juriste & comptables) Être âgé(e) d'au moins 21 ans Être titulaire d'un diplôme d'Etat de travail social ou d'un diplôme universitaire minimum licence (droit, AES, ...) Être titulaire du CNC MJPM serait un + CDD 15 jours Temps complet (possibilité 80% minimum) Véhicule de service Poste à pourvoir dès que possible

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Missions : - Accueillir/Héberger/Orienter les usagers - Evaluer chaque situation personnelle dans sa globalité (famille, régularisation séjour, psychologique, logement, droits, alimentation, administratif, santé, justice, emploi, formation.) - Accompagner globalement l'usager dans leurs démarches de sortie de l'urgence - Travailler en étroite collaboration avec le SIAO - Travailler en partenariat et en réseau - Participer au bon fonctionnement du dispositif et à la dynamique d'équipe Compétences et formations : DEES - DEAS - DECESF - DEME Capacité d'adaptation, dynamisme Aisance relationnelle Analyse des situations Maîtrise des écrits professionnels Respect des procédures établies en lien avec la hiérarchie Travail d'équipe indispensable Disponibilité (horaires décalés) Permis indispensable Rémunération : Selon CCN 15 mars 1966

photo Responsable de projets « métiers » système d'information

Responsable de projets « métiers » système d'information

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Contexte du poste La maison départementale de l'autonomie (MDA) vise à rassembler, au sein d'une organisation unique, les compétences relevant de la MDPH et de la direction de l'autonomie. La MDA doit mettre en œuvre un travail coordonné à un niveau local proche des usagers et mutualiser les procédures entre les secteurs du handicap et de la perte d'autonomie. Le pôle observatoire, prospective et appui (POPA) de la MDA a deux missions principales : - Accompagner la direction de la MDA dans la conduite de projets stratégiques d'envergure : la révision du schéma autonomie, la mise en place du service public départemental de l'autonomie (SPDA), la rédaction d'une convention tripartite avec la Caisse Nationale de Solidarité pour l'Autonomie (CNSA), . - Être en appui des quatre autres services de la MDA sur des sujets techniques transversaux : gestion de la qualité, pilotage des évolutions liées à nos systèmes d'information. Missions et activités Mission 1 : Fiabilisation de la donnée Vérification de la bonne interopérabilité des différents SI (ViaTrajectoire et SIDSDO notamment), Passage en revue des anomalies informatiques diverses détectées dans notre cartographie des risques Contribution[...]

photo Technicien / Technicienne informatique

Technicien / Technicienne informatique

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le Service Interministériel Départemental des Systèmes d'Information et de Communication (SIDSIC) du Secrétariat Général Commun Départemental (SGCD) de la Haute-Marne recrute un(e) technicien(ne) des systèmes d'information et de communication. Les missions de l'agent : 1.Informatique - Assurer la maintenance du parc informatique préfecture/DDI. - Administrer le réseau informatique. - Installation du nouveau matériel, déploiement et mis à jour ou à niveau des équipements (matériels, composants logiciels infrastructure, applications). - Assistance aux utilisateurs. - Estimation des besoins matériels pour la préparation budgétaire. - Gérer le parc matériel de son acquisition à sa destruction. - Gestion de la sécurité d'accès et des droits/authentification aux applications métiers. - Assurer une polyvalence et un recouvrement des compétences nécessaires avec les autres techniciens. - Maintenir une veille technologique et être force de proposition. 2.Téléphonie et gestion des moyens radio : - Gestion des clés et reprogrammation des terminaux du réseau radio ACROPOL . - Gestion de la flotte téléphonie mobile et fixe, programmation des téléphones sécurisés Hesperis 3.Administratif -[...]

photo Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association INALTA recrute pour le SEMO 53 : Un travailleur social diplômé (H/F), en raison du remplacement d'une salariée en congé maternité. Poste à pourvoir : courant juillet 2025 Acteur de la Protection de l'Enfance, le SEMO 53 a pour mission principale de protéger le mineur, de maintenir et/ou de restaurer la fonction parentale, de développer les ressources et les compétences éducatives des parents dans leurs milieux de vie. Missions : Accompagnement éducatif en direction de mineurs et de leurs familles dans le cadre de mesures judiciaires d'AEMO et d'AEMO renforcées sur tout le département. Le travailleur social (h/f) met en œuvre des actions éducatives adaptées aux besoins des mineurs et des familles ; dans le respect des droits des usagers et des familles par le biais d'un projet individualisé et personnalisé dont il porte la référence. Le travailleur social (h/f) participe au travail d'équipe pluridisciplinaire d'évaluation, d'analyse et de synthèse des situations ; rend compte de l'action menée auprès de sa hiérarchie, de l'autorité judiciaire par la rédaction de rapports écrits. Profil : Diplôme d'état de travailleur social exigé Connaissance et expérience[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Au sein d'une équipe, dans le cadre du projet d'établissement, l'éducateur familial intervenant au service DIPADE, agit pour mobiliser les compétences parentales afin de construire un projet garantissant de meilleures conditions de vie pour l'enfant. II intervient à son domicile et met en place les mesures nécessaires de repli en cas de crise ou de danger de l'enfant. Missions principales : - Accompagner, protéger, soutenir, aider à rétablir ou maintenir le lien parent/enfant - Elabore et met en œuvre les dispositifs de sortie d'accompagnement - Participer à la vie institutionnelle de l'établissement - Organise, gère et partage le quotidien Compétences requises : - Diplômé dans le secteur du social - Capacité à décaler son regard sur les compétences parentales : absence de jugement - Capacité à interroger sa posture - Capacité à changer de situations rapidement - Autonomie dans la gestion de son emploi du temps - Prise de recul sur la notion de danger - Connaissance des dispositifs de droits communs pour accompagner les parents - Capacité à rédiger, formaliser (nombreux écrits et fréquents) - Capacité à rendre compte - Bonne disposition au travail en[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement urbain

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Nevers Agglomération met en œuvre une ambitieuse politique de l'habitat au travers de son Programme Local de l'Habitat. Cette ambition est réaffirmée et renforcée dans le second programme 2020-2025, en cours de mise en œuvre. Dans ce cadre, Nevers Agglomération recherche un.e chef.fe de projet « Habitat », sous la responsabilité de la Directrice de la stratégie urbaine et territoriale et des contractualisations (habitat et politiques contractuelles). Intégré à une équipe de 3 personnes composée du chargé de mission habitat privé, du chef de projet NPNRU Banlay, et de la chargée de mission Action Cœur de Ville/Opération de Revitalisation des Territoires. La direction de la stratégie urbaine et territoriale est rattachée à la direction générale adjointe à l'aménagement du territoire, au développement territorial et au cadre de vie qui met en œuvre les politiques publiques suivantes : cohésion sociale, mobilité, sports, culture, droits des sols, santé. Vous contribuerez à des projets transversaux et rejoindrez une équipe travaillant sur « l'urbain » et « l'humain ». Missions 1. Participer à la définition et la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d'habitat,[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Guipy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Missions - Responsabilité de l'évaluation sociale et de l'accompagnement social des personnes vulnérables en cohérence avec leurs projets de vie - Accompagner les familles et les représentants légaux dans l'ouverture des droits et l'accès au milieu « ordinaire » - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Travailler en partenariat et en réseau - Mettre en œuvre des orientations du projet d'établissement et participation à son évaluation - Participer à l'amélioration continue de la qualité de l'accompagné proposé Profil - Diplôme d'Etat d'Assistant(e) de service Social (DEASS) ou Diplôme d'Etat de conseiller en économie sociale familiale (DECESF) - Aptitudes avérées au travail en autonomie - Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluriprofessionnelle - Qualité relationnelle, sens du dialogue, capacité à s'exprimer auprès d'un groupe de personnes - Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse - Sens du travail en partenariat sur un territoire - Qualités rédactionnelles développées - Maîtrise de l'outil informatique Conditions - Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 30 juin 2026 - Poste multi sites (Guipy, Cosne, Nevers, Decize) - Permis de conduire indispensable

photo Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi Social - Services à la personne

Anzin, 59, Nord, Hauts-de-France

Le Siège, sous l'autorité du Directeur Général, organise et gère les activités de l'APEI sous le contrôle du Conseil d'Administration représenté par le Président.Il met en oeuvre, anime et coordonne la politique de l'Association sous tous ses aspects : humain, technique, administratif et financier, dans le respect des lois et règlements en vigueur.Le Siège est responsable du bon fonctionnement statutaire de l'Association (Assemblée Générale, Conseils d'Administration, Bureaux, et Commissions). Poste : 1 Chargé.e de mission gestion de projets et qualité H/F Contrat : CDI à temps plein Rémunération mensuelle brute (CCN66) : Classe 3 niveau 2, de 3067,6 € à 3859,8 € + ancienneté Poste à pourvoir : Dès que possible Mission : Sous l'autorité de la Directrice Promotion de la Citoyenneté et des Droits de la Personne Accompagnée, au sein d'une équipe pluridisciplinaire Chargée d'inclusion et de citoyenneté, Coordonnateur santé, Référent technique Imago) : Qualité : - Coordonner le déploiement du logiciel qualité Ageval (évaluation HAS, plans d'actions, tableaux de bords et indicateurs, fiches d'événements indésirables, enquêtes de satisfaction...), - Participer à la coordination[...]

photo Assistant / Assistante d'édition

Assistant / Assistante d'édition

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : L'Université Clermont Auvergne (UCA) se distingue par sa communauté dynamique de plus de 36 000 étudiants, 2 000 enseignants et chercheurs, ainsi que 1 500 personnels techniques et administratifs. L'UCA est une université territoriale qui jouit d'une réputation tant nationale qu'internationale entretenant de forts liens avec son environnement socio-économique et culturel, sa gamme étendue de disciplines de recherche et d'enseignement. En 2022, l'UCA a intégré le « top 17 » des universités françaises titulaires d'un label d'excellence, avec pour thème identitaire fédérateur : concevoir des modèles de vie et de production durables. Découvrez l'Université Les Presses universitaires Blaise-Pascal (PUBP), fondées en 1999, publient des ouvrages scientifiques et universitaires dans divers domaines des sciences humaines et sociales. Le service production des PUBP recherche un/une apprenti-e pour une durée de deux ans, à compter de septembre 2025. ACTIVITES ESSENTIELLES : Gestion éditoriale : - Suivre des projets éditoriaux, - Gérer les relations avec les auteurs-trices - Effectuer des recherches iconographiques et gérer les droits, - Contribuer[...]

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le gestionnaire contentieux est chargé d'assurer l'ensemble des traitements liés aux demandes de remise de dette. Vos missions seront : -participe à la gestion des flux entrants -gérer les dossiers de remise de dettes à soumettre devant les différentes commissions -prépare la commission de recours amiable -contribue à l'exploitation de la liste des créances suspendues -notifie les décisions à l'issue des commissions de recours amiables -notifie les décisions -répond aux différents interlocuteurs COMPETENCES REQUISES : Connaissances : -les régles de droits et les jurisprudences nécessaires à l'exercice de ses fonctions -l'organisation judiciaire et les procédures contentieuses et amiables de recouvrement -le fonctionnement (rôle, domaine de compétences, activités.) de l'institution -les méthodes d'analyse et les techniques de rédaction juridique Aptitudes requises : -posséder une réelle capacité d'analyse et de synthèse -négocier et concilier les points de vue dans le champ de sa délégation -proposer une solution adaptée à la situation globale de l'usager au regard des règles en vigueur et des barèmes applicables -situer son champ d'intervention par rapport aux[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Bollwiller, 68, Haut-Rhin, Grand Est

ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE recrute pour son établissement IMPRO de Bollwiller 1 Assistant de Service Social h/f CDD d'1 an à mi-temps à pourvoir à partir du 02/06/2025 à BOLLWILLER L'IMPro accueille des adolescents et jeunes adultes présentant une déficience intellectuelle, avec ou sans troubles associés, tels que les TSA. Il propose un cadre inclusif et bienveillant, adapté aux besoins spécifiques de chacun, tout en soutenant leur développement personnel. Par un accompagnement individualisé, nous favorisons l'épanouissement ainsi que l'intégration sociale des jeunes. Notre mission est de valoriser les capacités de chaque personne et de la préparer à l'avenir. MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice du Pôle Enfance - Education, et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement : - Agir avec les usagers et les familles pour : o Améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, éducatif, économique, culturel et professionnel o Mener avec eux toute action susceptible de prévenir ou de surmonter leurs difficultés - Participer activement au projet personnalisé et rédiger tous les comptes rendus liés à sa fonction -[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Vénissieux, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Valdocco recrute l'équipe de son dispositif Evajeunes. Habilité à l'aide sociale à l'enfance, situé à Oullins, il est destiné aux jeunes (garçons et filles) âgés de 18 ans à 21 ans ayant signé un contrat jeune majeur et accompagnés par les services de l'ASE de la métropole de Lyon. Le projet est porté par un consortium composé de l'association Entraide aux Isolés (ENAIS) et de l'association Le Valdocco avec le soutien de la Métropole de Lyon. EVAJEUNES "Entraide aux Isolés et Valdocco pour les JEUNES majeurs - est un dispositif de 150 places : -110 places de jeunes majeurs et 10 places d'accompagnement sans hébergement pour ENAIS - 30 places d'hébergement spécifique et d'accompagnement dit « renforcé » pour Le Valdocco L'équipe EVAJEUNES entend mettre en place un accompagnement des jeunes majeurs à même de répondre aux besoins et problématiques multiples de ce public : -L'accès aux droits -L'accompagnement vers le logement de droit commun -Réseaux - tissu associatif de droit commun -Les démarches administratives -La scolarité et la formation -L'accompagnement vers l'emploi -La santé physique et psychique -La vie quotidienne -La gestion du budget -L'apprentissage de[...]

photo Assistant social / Assistante sociale de secteur

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le temps de travail est réparti à 60 % sur la mission d'évaluation des demandes de Prestation de Compensation du Handicap (PCH) et 40 % sur la mission de conseiller en parcours communauté 360 Activités principales Missions principales communes aux deux fonctions : Conseiller, orienter et soutenir les personnes en situation de handicap et leurs aidants en identifiant les ressources et les solutions mobilisables pour construire un projet d'accompagnement adapté, Réaliser une évaluation globale multidimensionnelle afin d'identifier l'ensemble des besoins de la personne ; Aider à la constitution des dossiers de demande(s) et à la formulation du projet de vie de la personne en situation de handicap ; Activités principales en lien avec la mission d'évaluateur PCH Contribuer à l'évaluation en équipe pluridisciplinaire des demandes de compensation du handicap pour les personnes de toutes les tranches d'âge ; Déterminer le montant des frais liés à la compensation du handicap ; Effectuer les calculs permettant l'attribution des différentes prestations et subventions permettant de couvrir les frais liés à la compensation du handicap ; Elaborer et formaliser les plans[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Chapelle-Saint-Laurent, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'encadrement de l'Infirmière Référente et sous la responsabilité de la Direction, l'Aide-Soignant accompagne le résident dans tous les actes de la vie quotidienne. - Vous assurez un ensemble de soins généraux courants. - Vous animez des temps de vie sociale et participe en ce sens à la création de liens sociaux. - Vous contribuez à la mise en œuvre des projets de vie individualisés des résidents. - Vous officiez dans le respect des droits et des libertés des personnes. - Vous devez rendre compte à son responsable hiérarchique de l'exécution de ses missions. - Vous participez à l'entretien de l'environnement. - Posséder le Diplôme d'Etat d'Aide soignante (DPAS) ou CAFAS. - Avoir des connaissances en gérontologie et psychiatrie. Le poste d'Aide Soignant implique des conditions spécifiques de travail : - Respecter le secret professionnel dans et en dehors de l'établissement ; - Travailler les week-ends et jours fériés ; - Travailler selon des horaires variables et / ou coupés ; - En fonction des nécessités de service, être amené à travailler la nuit ; - En fonction des nécessités de service, mise à disposition dans un établissement de la même entité juridique. [...]

photo Technicien / Technicienne de laboratoire de recherche

Technicien / Technicienne de laboratoire de recherche

Emploi Enseignement - Formation

Albi, 81, Tarn, Occitanie

En qualité de Technicien(e) de Laboratoire, vos missions consisteront à : Participer aux travaux de maintenance et d'organisation des divers équipements - Intervenir sur les équipements du centre pour les dépannages de 1er niveau ; o Effectuer les maintenances préventives et curatives sur les équipements du centre (pilotes, équipements de l'atelier mécanique) ; o Assurer la traçabilité des interventions réalisées ou sous-traitées sur les équipements du centre ; o Réaménager les espaces de travail. Gérer le matériel nécessaire aux montages de bancs d'essais pour la partie mécanique : o Sélectionner et acquérir le matériel nécessaire à l'activité courante ; o Gérer le stock de consommables ; o Fabriquer ou sous-traiter tout ou partie des bancs d'essais. Maintenir et contribuer à l'amélioration du processus HSE du centre : o Effectuer la mise à jour des documents HSE des équipements pris en charge par le/la titulaire du poste ; o Appliquer les règles relatives à la Santé, la Sécurité du travail et à l'Environnement. Prendre en charge, suivre et réaliser des essais sur pilotes de laboratoire pour des besoins de recherches internes ou de recherches[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Roaix, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sous la responsabilité hiérarchique de la Cheffe de Service, vos domaines d intervention seront principalement centrés sur l atelier Conditionnement mais vous pourrez être amené(e) à effectuer des missions ponctuelles sur les ateliers de l ESAT. Vous serez en responsabilité de l accompagnement au parcours socio-professionnel de 15 travailleurs en situation de handicap avec un second professionnel. Pour un portefeuille de clients divers, vos actions seront axées autour des missions suivantes : Encadrer et accompagner les travailleurs en situation de handicap au regard de leur Projet d accompagnement personnalisé Accompagner et permettre le développement commercial et des attendus de production Mettre en oeuvre les apprentissages nécessaires à la compétence métier, Promouvoir et participer à la démarche de formation et de qualification des travailleurs en situation de handicap, Intervenir en cohérence avec tous les acteurs et l ensemble des parties prenantes qui gravitent autour des travailleurs d ESAT, Réagir avec pertinence et respect aux situations d urgences, de conflits ou d agressivité, Être capable de se remettre en cause et d adapter son accompagnement[...]

photo Conseiller social / Conseillère sociale

Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Deuxième régime de Protection social en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. Intégrer la MSA c'est : - Etre acteur d'un organisme de mission de service public ; - Œuvrer au sein d'un organisme mutualiste et de proximité ; - Travailler au sein d'une entreprise qui met l'humain au cœur de ses préoccupations ; - Evoluer au sein d'une organisation soucieuse du bien être de ses collaborateurs permettant l'équilibre vie privée/ vie professionnelle. Vous avez soif de nouveaux challenges, souhaitez relever de nouveaux défis et donner du sens à votre carrière professionnelle, la MSA est faite pour vous ! Poste AFFECTATION : Relation de service PRINCIPALES MISSIONS : Dans le cadre du guichet unique de la MSA le/la candidat(e) en protection sociale : - Analysera et accompagnera les situations individuelles des adhérents et des entreprises au regard de la protection sociale afin de leur apporter une information personnalisée. - Accompagnera les interlocuteurs pour un traitement personnalisé[...]

photo Juriste en droit de la construction

Juriste en droit de la construction

Emploi Administrations - Institutions

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

POSTE A POURVOIR PAR VOIE CONTRACTUELLE - CDD D'UN AN RENOUVELABLE Rattaché(e) à la Responsable du service Habitat et Renouvellement Urbain, vous assurez la mise en œuvre opérationnelle de l'Autorisation de Mise en Location ainsi que la planification et le suivi juridique des procédures en matière d'Habitat et d'Urbanisme. Les activités principales du poste : - Mise en œuvre de l'autorisation de mise en location : o Visites des logements soumis à l'Autorisation Préalable de mise en Location ; o Suivi et mise en œuvre (Organisation et planification des rendez-vous, gestion des données dans un tableau de suivi, bilan) ; o Rédaction de courriers, comptes rendus, constats, procès-verbaux, arrêtés ; o Sensibilisation des locataires et propriétaires sur leurs droits et devoirs. - Participation aux projets urbains, et notamment à la lutte contre l'habitat indigne par le suivi, la planification et la mise en œuvre juridique des procédures en lien avec le service Urbanisme (expropriation, Opération de Restauration Immobilière, DUP aménagement .). - Veille juridique en matière de réglementation Habitat et Urbanisme. - Accompagnement juridique des projets du service : o Participation[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Trévenans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Lieu d'exercice : HNFC, site de Trévenans VOTRE SERVICE Pôle Ville Hôpital Liaisons hiérarchiques : Direction des soins, Cadre supérieur de Pôle, Cadre du Service Social. Liaisons fonctionnelles : Professionnels HNFC, Intervenants et prestataires institutionnels, Réseau de partenariat extérieur. VOS MISSIONS Le cadre légal de la profession d'Assistant de Service Social Hospitalier est défini par le décret N° 93/652 du 28 mars 1993, repris dernièrement en l'état par le Décret n° 2014-101 du 4 février 2014 portant statut particulier du corps des assistants socio-éducatifs de la fonction publique hospitalière : « Les assistants socio-éducatifs ont pour mission d'aider les patients, les personnes accueillies et les familles, qui connaissent des difficultés sociales, à prévenir ou surmonter ces difficultés, à maintenir ou retrouver leur autonomie (.) Ils conseillent et accompagnent ces personnes dans l'objectif d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. » « Les assistants de service social, qui ont pour mission de conseiller, d'orienter et de soutenir les personnes accueillies et leurs familles. Ils[...]

photo Assistant(e) médico-administratif(ve)

Assistant(e) médico-administratif(ve)

Emploi

Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Assistant.e d'accueil et de gestion administrative (secteur médico-psychologique) A partir de mai - juin ÉTABLISSEMENT : Association Entr'actes - Unité de psychothérapie et Espace Rencontre IDENTIFICATION DU POSTE Fonction : Agent administratif et d'accueil Temps de travail : 0.6 ETP en CDI représente 91h/mois du lundi au mercredi ou 21h par semaine Rémunération : 11.88 euros de l'heure Position : Employé - Convention 51 Services proposés : -Unité de psychothérapie L'unité de psychothérapie a été fondée en 1996 et est gérée par l'association loi 1901, ENTR'ACTES, structure privée non-lucrative, à l'articulation de l'individuel, du collectif et de l'institutionnel. Elle est ouverte à tout public : enfant, adolescent, adulte, entourage, professionnel et à tout groupe. En fonction de l'analyse de la situation et de la demande, un éventail diversifié de prises en charges est proposé : entretiens individuels, familiaux, de couples ; collaboration et coordination avec d'autres services ou institutions médico-socio-éducatifs ; accueils psychologiques de proximité dans des centres sociaux et médicaux à Colombes. -Espace rencontre Le droit de visite concerne des situations[...]

photo Responsable d'accueil de loisirs

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Malakoff, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

La Ville de Malakoff (31 000 habitants, Hauts-de-Seine) située aux portes de Paris (accessible en métro, bus, tram) recrute un(e) responsable de site périscolaire pour sa Direction de l'Éducation. Malakoff confirme son engagement en faveur des droits de l'enfant à travers la charte « Ville amie des enfants » de l'Unicef, elle mène une politique éducative ambitieuse, qui se traduit par un nombre d'équipements important (8 écoles maternelles, 7 écoles élémentaires, 3 collèges, 16 accueils de loisirs, 4 centres de vacances ..). Elle a renouvelé son PEDT en 2023. Missions: Placé sous l'autorité du responsable du service Enfance et Adolescence, vous êtes en charge de la mise en œuvre et de l'encadrement des activités périscolaires et extrascolaires dans le cadre du projet éducatif de territoire. - Élaborer, assurer le pilotage et évaluer le projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de territoire. - Organiser, coordonner et évaluer la mise en place des activités périscolaires et de projets d'activités de loisirs. - Participer au comité de direction des accueils de loisirs. - Encadrer l'équipe d'animation et de direction. - Diriger un ALSH pendant les vacances[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Par délégation, et sous la responsabilité du chef de service, il ou elle devra exercer conformément à la législation en vigueur et aux règles institutionnelles des mesures de protection au bénéfice des majeurs confiées par l'Udaf95.Il ou elle interviendra dans la gestion des revenus et des prestations sociales des majeurs protégés, suivi administratif et accompagnement social. Il ou elle sera amené(e) à : - Garantir dans le cadre du mandat, la protection de la personne et de ses biens en respectant ses choix de vie ; - Evaluer les besoins et répondre de manière adaptée aux majeurs protégés ; - Assurer l'accès ou le maintien des droits de la personne protégée ; - S'assurer du suivi social et assurer un suivi administratif ; - Favoriser le lien avec les instances judiciaires et assumer les obligations qui en découlent ; - Mettre en place la gestion budgétaire et assurer le suivi. Poste à pourvoir dès que possible - CDD 6 mois renouvelable CNC MJPM indispensable

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

L'Association Addiction France - ANPAA dans l'AIN, dont le site principal est à Bourg-en-Bresse, gère un Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA) sur 5 sites dans le département de l'Ain : Montluel, Ambérieu, Oyonnax, Belley et Bourg-en-Bresse ; ainsi qu'une activité de prévention promotion de la santé. L'équipe pluridisciplinaire compte 28 salariés pour 21 ETP. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la directrice d'établissement et par délégation de la cheffe de service, le/la travailleur social exercera ses missions au sein du CSAPA de Bourg-en-Bresse et du Centre Pénitentiaire. Dans le cadre du projet d'établissement, en fonction des missions qui lui sont confiées, le/la travailleur(se) social(e) évalue la situation individuelle, familiale et sociale de l'usager. Il/elle analyse la situation, engage les interventions nécessaires, réagit aux situations d'urgence. Il/elle conduit une action éducative auprès de différents publics, dans le but de développer leurs capacités personnelles et de favoriser leur intégration ou réintégration dans la vie sociale, et ce, par l'intermédiaire de supports, d'outils, de méthodes[...]

photo Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière

Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

RESPONSABILITÉS : ACTIVITES ET TACHES EFFECTUEES SPECIFIQUES A LA CELLULE INSTRUCTION DU DOSSIER - Recherche dans le SIH (Système d'information hospitalier) du dossier patient à mettre en facturation afin de vérifier les éléments dans le noyau de facturation - Traitement des dossiers de préadmission ; - Création (si nécessaire) du dossier administratif patient dans GAM, dans le respect des règles d'identitovigilance ; - Saisie des différents débiteurs et informations nécessaires à la complétude du dossier (coordonnées du patient, personne à prévenir, médecin traitant...etc...) ; - Vérification des droits assurance maladie par le webservice CDRi et instruction du dossier selon les exonérations éventuelles et règles de facturation ; - Instruction des mutuelles éligibles à ROC et utilisation des différents webservices ROC ; - Vérification ou validation des éléments de prise en charge et de facturation (ALD, chambre particulière, lit accompagnant, actes exonérant, actes NGAP ou CCAM en externes) ; - Recherche et contact avec les différents débiteurs ; - Contact avec le patient ou ses proches afin de récolter les différents éléments nécessaires à l'instruction du dossier[...]

photo Agent(e) de fabrication en montage-assemblage mécanique

Agent(e) de fabrication en montage-assemblage mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Champagnole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Vous souhaitez allier flexibilité de l'intérim et stabilité d'un CDI ? Rejoignez notre équipe Manpower CHAMPAGNOLE ! Nous recherchons un agent de fabrication polyvalent en CDI Intérimaire (H/F). Le CDI-Intérimaire c'est quoi ? Cela permet à un salarié d'être embauché en contrat à durée indéterminée par une agence de travail temporaire, tout en étant détaché dans différentes entreprises. Cela vous offre à la fois la sécurité d'un emploi stable et la flexibilité des missions ponctuelles. Vous bénéficierez des mêmes droits qu'un salarié en CDI classique (formation, congés, avantages sociaux). Les Fondamentaux : Vous choisissez 3 métiers de référence, sur un périmètre de mobilité défini, avec des horaires flexibles (journée, 2 x 8 ou 3 x 8) et vous bénéficiez d'une garantie minimale mensuelle de rémunération. Vous souhaitez découvrir le monde de l'industrie, ou avez déjà de l'expérience dans ce domaine ? N'hésitez plus : Venez nous rencontrer en agence ou postuler ici ! Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : Mutuelle, accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, chèques culture,[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Moirans-en-Montagne, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

* Merci de postuler avec CV + Lettre de motivation * L'Association Saint Michel le Haut (ASMH) recrute pour son Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile (CADA) situé à MOIRANS-EN-MONTAGNE, un référent social F/H en CDI à temps complet. L'ASSOCIATION L'ASMH est une association (loi 1901) gérant une quinzaine d'établissements sociaux et médico sociaux répartis sur tout le territoire jurassien. Elle œuvre sur plusieurs champs d'activités : médico- social autour du handicap psychique et moteur, social avec des CHRS, des CADA/HUDA et de l'insertion par l'activité économique. L'ETABLISSEMENT Le Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile (CADA) - Pôle Asile Hébergement Insertion (PAHI) accueille, héberge et accompagne dans leurs démarches administratives des personnes en demande d'asile ou réfugiées. DESCRIPTION DU POSTE Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la direction de pôle, le référent social F/H assure l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement social global des personnes orientées dans le service. Les missions qui vous seront confiées : - Accueillir, installer et établir une relation de confiance avec les personnes orientées ; - Fournir aux[...]

photo Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-Argental, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes des Monts du Pilat a créé en 2022 un nouveau service à la population composé : - De deux Maisons France Services : - une à St Genest Malifaux ouverte en janvier 2020, - une à Bourg Argental ouverture en juillet 2022, - D'un Guichet Unique Petite Enfance, - Des Etablissements d'accueils petite enfance (RPE, EAJE), - Du Réseau de Lecture Publique. Finalité : Les Maisons France services ont pour finalité d'offrir aux usagers un lieu d'accueil et d'accompagnement, leur permettant d'obtenir des renseignements administratifs divers et d'effectuer des démarches multiples. Par l'intermédiaire des coordinateurs, elles permettent au public de bénéficier d'un point d'accueil de proximité, relais des administrations et des services au public intervenant aussi bien dans le domaine de la protection sociale, de l'emploi, que des différents services administratifs. Le profil : Diplôme d'état de conseiller en économie sociale et familiale Assistant service social Educateur spécialisé Missions du poste : Placé sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service à la population, le/la professionnel(lle) en collaboration avec l'ensemble des professionnels[...]

photo Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Emploi

Montbrison, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisé. Nous recherchons : Un(e) Assistant(e) tutélaire à Montbrison en CDD à 50% à pourvoir dès que possible jusqu'à début Janvier 2026. Véritable binôme du Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (MJPM), l'Assistant(e) tutélaire accompagne l'ensemble des démarches administratives liées à l'exercice des mandats de protection, en fonction des procédures établies et dans le respect du cadre règlementaire. L'assistante tutélaire et le MJPM partagent ensemble ce qu'ils perçoivent des capacités de l'usager et des difficultés qu'il peut rencontrer, afin de favoriser l'individualisation de sa mesure. Disposant de connaissances sur la protection juridique des majeurs et les droits administratifs et sociaux, l'Assistant(e) Tutélaire participe à l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs du service MISSIONS PRINCIPALES - Assurer la gestion des dossiers des personnes sous protection[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'assistant de service social contribue à la réalisation des missions confiées dans le cadre de la polyvalence de secteur, par une approche généraliste et globale d'accompagnement, d'aide et d'évaluation. Il intervient auprès de toutes les personnes rencontrant une situation difficile afin qu'elles développent ou retrouvent leur autonomie à travers un accompagnement individuel ou collectif. A ce titre : Il favorise l'accès aux droits pour tous. Il participe à l'insertion sociale et professionnelle des personnes. Il assure des missions de prévention et de protection de l'enfance, notamment en matière d'évaluation des informations préoccupantes et de signalements. Il participe à l'accompagnement des personnes âgées/personnes handicapées qui vivent à leur domicile. Il contribue à la protection des majeurs vulnérables. Il intervient sur la base d'un secteur géographique dentifié dans le cadre de la co-sectorisation. Il travaille en équipe pluridisciplinaire et en transversalité avec l'ensemble des services départementaux, des partenaires locaux et institutionnels concourant à l'action sociale dans les différents domaines de ses champs de compétences. Son intervention nécessite[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Juvisy-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Sous l'autorité directe du Directeur du CCAS MISSIONS Placé(e) sous l'autorité directe du Directeur du CCAS, vous interviendrez auprès des populations en difficulté dans le cadre d'une démarche éthique, déontologique à la création des conditions pour que les personnes, les familles et les groupes aient les moyens d'être acteur de leur développement. Vous participerez au développement d'actions de renforcement des liens sociaux et des solidarités dans leurs lieux de vie. Vous serez ainsi chargé(e) d'assurer un accompagnement de qualité auprès des usagers. ACTIVITES PRINCIPALES Accueil et suivi des personnes en difficulté (familles, personnes isolées, personne seule et couple sans enfant.) : Assurer les missions de service social : accueil, écoute, information, orientation, accès aux droits des personnes se présentant au service, évaluation et traitement des demandes, Assurer le suivi et l'accompagnement social, Instruire les demandes de RSA et assurer le suivi des allocataires, Accompagner les sous-locataires du logement relais dans le cadre de contrats d'hébergement temporaire et d'accompagnement social, Être force de proposition et animer des actions d'informations[...]

photo Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Le Pôle de Protection Enfance de l'ADSEA01 recherche en CDI ) son chef de service ou coordinateur sur Bourg en Bresse pour le service CARIC . Ce service est composé de deux équipes de 8 travailleurs sociaux et deux médiateurs familiaux , pour 3 missions : les droits de visites en présence d'un tiers, un espace de rencontre et la médiation familiale. Missions : - Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire (travailleurs sociaux, secrétaire, psychologue), exerçant des missions judiciaires en milieu ouvert - Assurer la coordination de l'ensemble des actions socio-éducative proposées par l'équipe, - Participer activement à la mise en œuvre du projet d'établissement, - Suivi RH de l'équipe, réalisation des entretiens professionnels, recrutements, discipline, gestion des plannings, gestion de l'intervention avec les prestataires extérieurs, - Validations des rapports transmis aux magistrats, - Accompagnement pédagogique et juridique des professionnels dans leurs missions de prise en charge d'un public en protection de l'enfance. Compétences requises : - Communication interne et externe (rédactions de rapports), - Réaliser le bilan des actions socio-éducatives collectives[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Holnon, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

L'UNAPEI du Nord de l'Aisne - Les Papillons Blancs accompagne depuis presque 60 ans des personnes en situation de handicap au sein d'établissements et services sur le département de l'Aisne. Nous accompagnons des personnes en situation de handicap mais pas uniquement. Nous accompagnons également leurs parents, frères, sœurs, amis, tout proche jouant un rôle dans leur vie avec comme mots d'ordre citoyenneté, bien-être, respect, dignité, inclusion mais également droits, devoirs et obligations. Issues du mouvement parental associatif, membres adhérents au réseau UNAPEI, notre préoccupation numéro un est de garantir un accompagnement de qualité à des personnes aux profils divers. Handicap mental, polyhandicap, handicap psychique, troubles divers, troubles du spectre autistiques nous mettons un point d'honneur à apporter un panel de réponses le plus large possible, afin qu'aucune personne ne soit laissée de côté. L'Unapei du Nord de l'Aisne-Les Papillons Blancs, recrute un Moniteur d'Atelier à l'IME d'Holnon en CDD pour un remplacement de 3 mois renouvelable (02760) Sous l'autorité du (de la) directeur (rice) et du cadre intermédiaire, au sein d'une équipe pluridisciplinaire,[...]

photo Chargé / Chargée de la gestion administrative du personnel

Chargé / Chargée de la gestion administrative du personnel

Emploi Hôpitaux - Médecine

Limoux, 11, Aude, Occitanie

Liaison hiérarchique : Directeur, Directrice des Ressources Humaines, Attachée d'administration hospitalière En collaboration directe avec : - La Directrice des ressources humaines - L'attachée d'administration hospitalière - L'ensemble des agents du service R.H En relation avec : - L'ensemble des agents du C.H - Les cadres de santé et responsables de services - Cellule AT de l'établissement - Les référents institutionnels sur les thématiques concernées - La direction En externe :En relation avec : - Net-entreprise - L'assurance statutaire du personnel - Le Conseil médical - Les médecins experts Conditions de travail : Horaires : du lundi au vendredi : 8h30 / 12h00 - 14h00/17h30 - Pas de RTT Gestion des risques : Tout professionnel ou intervenant doit respecter les droits des patients identifiés dans les différentes chartes, ainsi que le règlement intérieur, afin de s'engager dans la démarche institutionnelle de bientraitance. Chaque agent a l'obligation de signaler et déclarer tout dysfonctionnement ou risque pouvant mettre en cause la sécurité des personnes, des matériels, des équipements et des lieux. Chacun a l'obligation de s'assurer de l'identité de la personne[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

L'Union Départementale des Associations Familiales de l'Aveyron a pour mission de promouvoir, défendre et représenter les intérêts des familles vivant en Aveyron. Domaines d'intervention : - Prestations et droits des familles - Logement et environnement - Consommation et budget familial - Parentalité et éducation - Santé et protection sociale - Accompagnement des vulnérabilités L'UDAF 12 recrute un(e) AGENT ADMINISTRATIF (H/F) Description du poste / Missions confiées : L'agent administratif est placé sous l'autorité du chef des services administratif, ressources humaines et financier. L'agent administratif : - assure la numérisation de documents, - participe au traitement des documents numérisés, - assure l'accueil téléphonique et physique, - assure la gestion du courrier et courriel, - réalise le classement et l'archivage de documents. L'agent administratif réalise ses actions dans le respect des règles de confidentialité, de la règlementation, des règles du service et des règles éthiques et déontologiques. Profil recherché Compétences : - Travail en équipe - Gestion des priorités - Maitrise de l'informatique - Bonne communication orale Niveau[...]

photo Employé / Employée de ménage

Employé / Employée de ménage

Emploi Social - Services à la personne

Caen, 14, Calvados, Normandie

L'Association Horizon Jeunesse est un accueil de loisirs situé au cœur du quartier de la Guérinière à Caen. L'association répond à un besoin social sur le quartier en accueillant les enfants âgés de 2 ans et demi à 14 ans pendant les périodes de vacances scolaires et sur le temps périscolaire. Elle accompagne les familles dans l'organisation des loisirs, des modes de garde des enfants et dans leur accès aux droits. L'association s'inscrit également dans un réseau partenarial favorisant ainsi l'organisation d'animations dans le quartier et le développement de projets spécifiques répondant aux besoins des familles. 4 secteurs d'intervention : -Enfance Jeunesse -Développement local -La parentalité -Soutien et accompagnement de la famille Type de contrat : Contrat à durée déterminée - 10 semaines Surcroît d'activité 31.87h en moyenne par semaine Modulation : 2 semaines précédent les vacances scolaires : 19h20 Vacances scolaires : 35h Convention collective : ECLAT Rémunération : 1705.54€ brut / mois Missions : Entretien des locaux dans un Centre de Loisirs (Agrée PMI et DDCS) + Bureaux administratifs Réchauffer les plats livré par un prestataire en liaison froide Service[...]

photo Responsable de service contentieux et recouvrement

Responsable de service contentieux et recouvrement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Nous sommes un groupement de Commissaires de justice avec plus de 80 collaborateurs répartis dans plusieurs offices. Nous proposons des services tels que : constats, recouvrement amiable et judiciaire, conseils, et sécurisation des encours. Nous cherchons à garantir une qualité de service optimum dans le respect des droits du justiciable et des obligations statutaires. Rejoignez notre équipe de super-héros du recouvrement en tant que Manager Recouvrement Amiable ! Vous êtes passionné par le management ? La gestion et la motivation des équipes sont votre cœur de métier ? Vous savez fédérer autour de vous et avez le goût du challenge ? Et si vous avez un talent pour la négociation, transformer des NON en OUI et une approche orientée client, c'est vous que nous recherchons ! Le GROUPE ALEXANDRE recherche un Manager Recouvrement Amiable pour rejoindre son équipe dynamique et en pleine croissance. Rejoignez un groupe innovant et en pleine expansion dans un environnement de travail stimulant et bienveillant. Les missions qui vous attendent : Vous serez le capitaine du vaisseau pour le lancement vers l'objectif réussite et pérennité. Vous saurez : Encadrer et animer une[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Corme-Écluse, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Fondation Diaconesses de Reuilly recrute au sein du CADA/HUDA Corme Ecluse, un(e) : INTERVENANT SOCIAL (H/F) Projet du service CADA HUDA : Accompagnement de demandeurs d'asile hébergés sur des logements en diffus. Missions principales : - Assurer et organiser un accueil bienveillant lors des entrées - Accompagnement administratif (procédure asile, ouverture des droits commun.) - Accompagnement social et vers l'accès aux soins - Mettre en œuvre un accompagnement personnalisé auprès des personnes accueillies et participer à la mise en œuvre des accompagnements personnalisés : suivi des contrats de séjour et projets d'accompagnement - Faciliter l'organisation de la vie quotidienne (animation de réunions collectives, médiation.) - Travail en réseau externe et interne Missions complémentaires : - Soutien à la tenue du site collectif et suivi de la maintenance - Médiation - Participer au travail d'équipe : réunions de coordination Spécificités liées au poste : - Horaire de journée - Déplacements sur le département - Un samedi sur deux travaillé Connaissances/Compétences particulières requises : - Gestion de groupe (capacités de médiation dans la vie quotidienne) - Connaissances[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Fins, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'insertion des jeunes en rupture issus tout particulièrement des Quartiers de la Politique de la Ville (QPV) constitue un enjeu majeur en Bourgogne-Franche-Comté qui requiert un accompagnement renforcé et une mobilisation de l'ensemble des acteurs concernés. En co-accompagnement avec les missions locales de Haut-Doubs avec lesquelles le Contrat d'Engagement Jeune (CEJ) sera conjointement mis en œuvre, l'association ADDSEA propose une offre de service visant à l'insertion des jeunes en rupture par un accompagnement global (Emploi, logement, mobilité et santé) vers un parcours professionnel durable dans le Département du Doubs. Ce projet est porté par le Service de prévention spécialisée en articulation avec le secteur médico-social et le secteur Accueil Hébergement Logement de l'ADDSEA (SIAO, logement accompagné, hébergement, .). Il s'appuie sur la mise en place d'une équipe mobile pluridisciplinaire sur chacun des territoires composée de « référents de parcours principal » qui auront un profil soit d'éducateurs spécialisés soit d'animateurs socio-professionnels (ASP), un/une psychologue de rue pour lutter contre les freins psychiques liés à l'accès à l'emploi, un éducateur[...]

photo Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Blaye, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Pour le Centre d'Aide Familiale, service d'aide à domicile auprès des familles, recrute : Un(e) Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? En lien avec l'équipe, vous assurez des missions au titre de la PMI et de l'Aide Sociale à l'Enfance, en prévention ou en Protection de l'Enfance : - En apportant une aide temporaire, matérielle et éducative aux familles. - En aidant les familles à surmonter au mieux une période de vie difficile sur le plan matériel, psychologique ou affectif. - En permettant l'accès à l'autonomie et à l'insertion. - En PMI, vous optimisez les conditions d'accueil d'un enfant dans sa famille, vous apportez un soutien matériel dans la gestion des tâches quotidiennes, vous permettez l'accès[...]

photo Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Pons-de-Thomières, 34, Hérault, Occitanie

DESIGNATION DU POSTE : Cadre de santé, titulaire du diplôme de Cadre de Santé, exerce ses fonctions sous l'autorité du directeur d'établissement, et du cadre supérieur de sante. Il travaille en étroite collaboration avec le chef de service avec qui il forme un binôme pour manager le service. Le cadre de santé se doit de garantir la qualité, la continuité des soins, le respect des droits et des patients et de son entourage en accompagnant, dynamisant et en guidant l'équipe soignante. C'est un professionnel capable de mettre en œuvre les projets de service dans le cadre du projet de soins grâce à une expérience en organisation des soins, en gestion et en management des ressources humaines. Le cadre de santé encadre une équipe pluridisciplinaire se composant d'infirmières, d'aides-soignantes, kinésithérapeute, ergotherapeute,psychomotricienne, diététicienne. Missions principales : Planifier, organiser, piloter et contrôler l'activité des unités en lien avec le projet d'établissement Manager les équipes et coordonner les moyens en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations Développer la culture du signalement et gérer les risques Développer les compétences individuelles[...]

photo Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Dans le cadre d'un arrêt maladie renouvelable vous remplacer un éducateur(trice) spécialisé(e). Vous êtes éducateur(trice) spécialisé(e) ou assistant(e) social(e). Vous serez chargé(e) de l'accompagnement éducatif des familles en pluridisciplinarité pour le service d'AEMO ( action éducative en milieu ouvert ) : « Le service d'action éducative en milieu ouvert a pour mission d'apporter aide et conseil aux familles dans le cadre de mesures d'Assistance éducative ordonnées par le juge des enfants au titre de l'article 375 du code civil afin de permettre autant que possible le maintien du mineur dans son environnement familial. Cette mission s'inscrit dans le dispositif de protection de l'enfance. Les objectifs prioritaires sont : De tenter de résoudre la situation de danger ou de risque de danger pour le mineur D'accompagner la famille à surmonter ses difficultés et à trouver des solutions adaptées. L'assistance éducative est avant tout un dispositif d'aide apporté aux parents. Il y a donc une recherche avec les parents des meilleures solutions possibles dans l'intérêt de leur enfant et des moyens permettant aux parents de retrouver l'exercice de leurs droits. Il[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Organisme de sécurité sociale chargé de la collecte des cotisations sociales et d'allocations familiales, l'Urssaf Rhône-Alpes est un organisme présent sur 8 départements géographiques (Ain, Ardèche, Drôme, Isère, Loire, Rhône, Savoie et Haute-Savoie), et comprenant l'Urssaf Services A la Personne et l'Urssaf Service Travailleurs Frontaliers Suisse, tous placés sous l'autorité de la direction régionale. L'Urssaf Rhône-Alpes compte plus de 1750 collaborateurs, répartis sur 13 sites, qui lui permettent d'assurer la gestion de 925 770 comptes usagers. Les missions de notre organisme consistent à : Assurer le financement de la protection sociale au quotidien Accompagner tous les employeurs et entrepreneurs au bénéfice du développement économique et social Garantir les droits sociaux et l'équité entre tous les acteurs économiques ACTIVITES PRINCIPALES : Assure le suivi des distributions du matériel ergonomique : Gestion des demandes émanant de la médecine du travail Gestion des demandes des salariés via la messagerie générique du service Organise l'attribution du matériel aux salariés en fonction des procédures des sites concernés Assure le suivi des stocks[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Assurances

Chaussée-Saint-Victor, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Nous recrutons un(e) Secrétaire médical(e) en temps partiel. La mission principale est d'assurer l'accueil des patients, la préparation et le suivi des dossiers administratifs, suivre les règlements, les factures et les encaissements, coordonner les relations entre les centres dentaires et la Direction. Dimension relationnelle : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des patients, - Prendre les rendez-vous et gérer les agendas selon les directives organisationnelles, - Renseigner et orienter les patients, - Gérer les conflits éventuels et orienter vers la Direction en cas de problème, - Prendre en charge des urgences médicales selon le protocole en vigueur affiché dans les centres. Gérer les dossiers médicaux des patients : - Gérer des questionnaires médicaux, mettre à jour les dossiers informatiques (vérification de l'ouverture des droits aux Remboursement Obligatoire (R.O) et aux Remboursement Complémentaire (R.C)), - Assurer la création informatique des dossier patient, - Effectuer l'encaissement, la facturation, les propositions de tiers-payant et les échéanciers de paiements en lien avec le comptable et les R.O et R.C, - Imprimer des factures et des feuilles[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Notre agence Proman Bain de Bretagne cherche pour son client ENEDIS, un Gestionnaire Paie H/F. Vos missions : - Etablir et suivre le dossier contrat de travail des salariés; - Gestion de la paie et de tous ces composants; - Contrôle et vérification des fiches de paies des salariés. - Traiter et retranscrire dans l'application informatique de gestion du personnel les différents événements de la vie professionnelle du salarié; - Déterminer les droits à prestations des agents en fonction des éléments transmis; - Répondre aux sollicitations des salariés et des managers via l'accueil téléphonique ou le portail RH; - Echanger avec les organismes externes; - Participer aux actions de contrôle interne. Du lundi au vendredi de 08h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00 (1h30 de pause méridienne) Connaissance de la réglementation RH. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste de gestionnaire et contrôle Paie. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

photo Assistant social / Assistante sociale du travail

Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Dans le cadre de la mission d'un Chez Soi d'Abord qui consiste à « permettre à des personnes majeures, durablement sans abri et atteintes d'une ou de pathologies mentales sévères d'accéder sans délai à un logement en location ou en sous-location et de s'y maintenir et de développer leur accès aux droits et à des soins efficients, leur autonomie et leur intégration sociale » Appartements de Coordination Thérapeutique Un Chez Soi d'Abord Nantes Organisme gestionnaire: Groupement de Coopération Social et Médico-Social ACT-Un Chez Soi d'Abord Nantes Contenu du poste Dans le cadre d'une méthodologie propre aux ACT-Un Chez Soi d'Abord En résumé : - équipe pluridisciplinaire ayant un management collaboratif horizontal - interventions basées sur le concept du rétablissement (intervention comme catalyseur des forces et potentiels de la personne) - interventions basées sur le Plan Individuel de Rétablissement élaboré par le locataire - Interventions basées sur le concept de la réduction des risques L'intervenant(e) socio-éducatif(ve) a comme missions : - Interventions socio-éducative en suivi intensif des locataires dans le cadre de la multi référence - accompagnement avec des[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Dans le cadre de la mission d'un Chez Soi d'Abord qui consiste à « permettre à des personnes majeures, durablement sans abri et atteintes d'une ou de pathologies mentales sévères d'accéder sans délai à un logement en location ou en sous-location et de s'y maintenir et de développer leur accès aux droits et à des soins efficients, leur autonomie et leur intégration sociale » En lien avec le directeur, la coordinatrice, l'équipe du Chez Soi, les services des ressources humaines et de comptabilité, la/le secrétaire de direction contribue à : Assurer le secrétariat : - Téléphone (écouter les messages, répondre aux appels, rediriger le cas échéant). - Mail (lire, répondre, transférer, classer) Appui administratif au service GRH: - Assurer le suivi et la transmission des variables de paye, des arrêts de travail, des dossiers du personnel, des contrats de travail, des avenants, inscription et suivi mutuelle, registre du personnel chaque trimestre. - Classement physique et numérique. - Diffusion des annonces de recrutement en lien avec la coordination et/ou la direction - Transmission des éléments constitutifs à l'élaboration des contrats de travail au service RH Suivi comptable[...]

photo Mécanicien / Mécanicienne avion

Mécanicien / Mécanicienne avion

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Ochey, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

AVIS DE RECRUTEMENT D'OUVRIER DE L'ÉTAT au titre de l'année 2025 au sein de la Base Aérienne 133 de Nancy-Ochey. RECRUTEMENT DE CIVIL DOSSIER A COMPLÉTER APRÈS AVOIR POSTULER :- être de nationalité française ou ressortissant de l'un des États membres de l'Union européenne ou de l'Espace économique européen ou ressortissant d'Andorre, de Monaco ou de la Suisse ;- jouir de leurs droits civiques ;- les mentions éventuellement portées au bulletin n° 2 du casier judiciaire doivent être compatibles avec l'exercice des fonctions postulées ; - être en position régulière au regard des dispositions du code du service national ; - remplir les conditions d'aptitude physique prévues par la nomenclature des professions ouvrières pour l'exercice des fonctions postulées et en cas de handicap, au regard des possibilités de compensation de celui-ci ;- détenir le niveau de qualification et de diplôme nécessaire à l'exercice de la fonction ;- justifier des qualifications ou de l'expérience professionnelle requises par la nomenclature des professions ouvrières.tive) de matériels et/ou d'installations en vue de garantir leur fonctionnement au niveau de[...]

Ressources supplémentaires