photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi

-, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges : Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte, semaine sur 4 jours… Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE. Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveaux CFA inaugurée en mars 2024. Donner de l’élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France ! Vos missions : Vous souhaitez découvrir plusieurs crèches de notre réseau ? Vous avez une bonne capacité d’adaptation ? Nous vous proposons un poste de volant, afin que vous apportiez votre contribution au sein d’un périmètre géographique précis. Concrètement, qu’est-ce que cela implique ? Mettre en place et garantir un accueil de qualité en assurant la sécurité et le bien-être des enfants Élaborer le projet pédagogique de l’établissement et le faire vivre au quotidien en impliquant l’équipe, les parents et les partenaires Veiller au respect[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi

-, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges : Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte, semaine sur 4 jours… Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE. Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveaux CFA inaugurée en mars 2024. Donner de l’élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France ! Vos missions : Concrètement, qu’est-ce que cela implique ? Mettre en place et garantir un accueil de qualité en assurant la sécurité et le bien-être des enfants Élaborer le projet pédagogique de l’établissement et le faire vivre au quotidien en impliquant l’équipe, les parents et les partenaires Veiller au respect des règles d’encadrement professionnel auprès des enfants Garantir le respect des normes de santé, d'hygiène et de sécurité au sein de l’établissement Gestion administrative de la structure et collaboration avec les services supports[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi

-, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail. Confiants Le projet éducatif le plus innovant au service de l’éveil des enfants : les 5C Une qualité d’accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent Engagés Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité Un cadre de travail certifié Top Employer 2025 Inspirants Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d’assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d’achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d’Entreprise (CSE), Titres restaurant,[...]

photo Médecin du travail et de prévention

Médecin du travail et de prévention

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 22, Côtes d´armor, Bretagne

Spécialiste dans le recrutement et l'accompagnement de médecin dans leur parcours, je recherche pour mon partenaire, un service de prévention : - Un médecin du travail (H/F) en contrat CDI Ou - Spécialiste ou Généraliste, désirant réorienter son activité en santé au travail (collaborateur, formation prise en charge par l'établissement) La structure : Service de santé avec un pôle d'activités dynamique et performant, mais aussi avec des secteurs d'activité variés Vous serez le pivot d'une équipe pluridisciplinaire composée d'infirmiers, de secrétaires médicaux, d'assistants de santé au travail, d'ergonomes, de psychologues en santé au travail, de techniciens (HSE, chimie), d'assistants de service social, dont vous assurerez l'animation et la coordination. Vous participerez à la dynamique de projet engagée dans des locaux modernes et bien équipés. Rattaché(e) au service de prévention, vous veillez sur la santé des salariés et vous conseillez les employeurs, les travailleurs, les représentants du personnel et les services sociaux. Vous animez et coordonnez l'équipe pluridisciplinaire. Activités du poste : - Conduire des actions sur le milieu du travail avec les autres[...]

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Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Sécurité - gardiennage

-, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Sous la responsabilité de la direction générale, vous prenez en charge la gestion RH de l'ensemble de nos collaborateurs. Vous jouez un rôle clé dans le recrutement, la formation et l'administration du personnel, tout en garantissant le respect de la législation sociale et des bonnes pratiques du secteur de la sécurité privée. Vos principales responsabilités seront : - Administration du personnel et gestion sociale - Assurer la gestion des dossiers du personnel (contrats, avenants, visites médicales, absences, etc.) - Garantir le respect de la réglementation sociale et des conventions collectives applicables au secteur de la sécurité. - Gérer la paie en collaboration avec le service comptabilité et s'assurer de son exactitude.Suivre les déclarations sociales (URSSAF, caisses de retraite et de prévoyance). - Veiller à l'application des obligations légales en matière de temps de travail (planning, heures supplémentaires, astreintes). - Identifier les besoins en recrutement et piloter le processus de A à Z (rédaction d'annonces, sourcing, entretiens, sélection des candidats). - Assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs et leur suivi durant leur période d'essai. - Gérer[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Affaires culturelles

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le diocèse de Lyon actuellement un(e) assistant(e) administratif(ve) à 80% pour accompagner 2 pôles phares de son organisation : le Pôle Dialogue & Annonce, acteur clé des relations interreligieuses, de la mission universelle, de l'unité des chrétiens et de la coopération missionnaire. Le Pôle Diaconie et la pastorale de la solidarité, chargé de coordonner et dynamiser les actions de solidarité, de soutenir les acteurs engagés sur le terrain, de développer des initiatives fraternelles auprès des plus démunis. En collaboration avec les deux chefs de pôle et la responsable de la pastorale de la solidarité, vous prenez en charge les missions suivantes : Administration et secrétariat Accueil physique et téléphonique, gestion des demandes. Rédaction, réception et transmission des courriers et e-mails. Organisation de réunions et visioconférences, prise de notes et rédaction de comptes rendus. Classement, archivage, gestion documentaire. Soutien administratif transversal aux services du pôle. Mise en place et animation du lien entre les différents services du pôle (ex. : organisation de réunions communes, partage de documents.) Appui aux chefs de service pour la vérification[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires est notre métier. A l'ADMR, nous développons nos compétences et notre expérience dans trois grands champs d'intervention : - La vie quotidienne auprès de personnes âgées ou handicapées - L'action socio-éducative auprès d'enfants et de familles en difficultés - La santé. L'Association ADMR ENFANCE et PARENTALITE 73 regroupe sur le plan départemental tous les professionnels qui interviennent dans le champ du soutien à la parentalité, et celui de la prévention et protection de l'enfance Afin d'étoffer nos équipes en place, nous recherchons actuellement : 1 TISF : Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale CDI à Temps Partiel de 30h /semaine Secteur Tarentaise Sous l'autorité du Président de l'association, de la Directrice et de la Responsable de Secteur, vous assurez des interventions au domicile des familles à la demande du Conseil Départemental ou au titre de la CAF. Dans le cadre des contrats d'accompagnement des familles et des objectifs définis, vous intervenez auprès de[...]

photo Aide à domicile

Aide à domicile

Emploi Administrations - Institutions

-, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le CIAS Vallée Dordogne Forêt Béssède (10 000 habitants, 20 communes) recrute un.e aide à domicile Sous la responsabilité directe de la responsable de secteur, vous aurez notamment en charge : Activités : - - Intervenir au domicile des personnes âgées ou dépendantes pour aménager et entretenir leur cadre de vie : o Réaliser au domicile des personnes aidées les travaux ménagers courants. o Entretenir le logement : faire le lit, faire la poussière, balayer et laver les sols, nettoyer la cuisine et les sanitaires, laver les vitres... o Entretenir le linge : laver les vêtements, les draps (au domicile du bénéficiaire si il dispose d'une machine à laver), repasser, plier, ranger le linge, raccommoder, coudre. o Aide à la préparation des repas : cuisiner le repas (éplucher, découper, cuire.), faire la vaisselle. - Entretenir les plantes d'intérieur du bénéficiaire. o Respecter l'environnement et la façon de vivre de la personne aidée. - Accompagner les bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne : o Aider les personnes à se déplacer (marche, descente des escaliers,.). o Aider les personnes à l'hygiène courante (à condition que la salle de bain soit équipée du[...]

photo Chef / Cheffe de cuisine

Chef / Cheffe de cuisine

Emploi Social - Services à la personne

-, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

« Rejoignez l'équipe de La Résidence Les Charmilles ! Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : Equipe dynamique et bienveillante qui est au service des Habitants de la Résidence. 72 résidents sur l'EHPAD, 6 personnes accueillies en accueil de jour et une résidence Services Séniors proposant plusieurs prestations. Se révéler chez Colisée ! En rejoignant notre équipe, attendez vous à : vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant, des journées nouvelles et sans routine aux côtés des résidents et des autres membres de l'équipe, une liberté dans la création des[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La Direction de l'Education met en oeuvre la politique éducative et médico-sociale scolaire de la Ville de Lyon définie par les élus et assure le bon fonctionnement des écoles. Elle accueille 36 000 enfants lyonnais scolarisés dans les 208 écoles maternelles et élémentaires. Directement rattachés à la Direction de l'Education, les territoires sont composés des équipes pluridisciplinaires dans les domaines éducatifs et médico-sociaux. Sous la responsabilité du la Directeur d'Accueil de Loisirs (DAL), vous assurez la prise en charge des enfants sur le temps périscolaire du soir et du mercredi matin dans le respect du projet pédagogique, des normes de sécurité et dans un objectif de bien-être et de détente des enfants. Vous apportez également un appui spécifique au DAL dans l'organisation de l'accueil et des activités pédagogiques proposées sur le temps de midi. Le cas échéant, vous pourrez être amené à réaliser des activités complémentaires liées à la référence de coéducation de proximité et/ou au service minimum d'accueil. Le cas échéant, en fonction des nécessités de service, des heures complémentaires pourront être demandées. Vos missions Vous participez à la mise en[...]

photo Employé / Employée à domicile auprès d'adultes

Employé / Employée à domicile auprès d'adultes

Emploi

-, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

'Association Multi'Services à Domicile (Activité « Service à la personne ») recrute des Employés à domicile : Vous serez en charge des familles et des personnes âgées, handicapés et Alzheimer rencontrant des difficultés à se déplacer à l'extérieur et à l'intérieur. Missions : préparation des repas, ménage, repassage, courses Savoirs théoriques : Organisation du système sanitaire et social Règles d'hygiène et de sécurité Techniques de prévention et de gestion de conflits Profil : votre sens de dialogue, vos facultés de gérer des situations d'urgence, d'organiser, de s'adapter au public - connaissance des publics fragilisés (personnes âgées, handicapées, malades. 20h/semaine ,sur amplitude horaire de : 9h- 13h - 14h-18h Type de contrat : CDI CDD - temps partiel - Lieu de travail : Nanterre - colombes - rueil malmaison.... Plusieurs postes sont à pouvoir sur les différents secteurs, envoyer CV

photo Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi

-, 973, Guyane, Guyane

Mission Principale Assurer la gestion stratégique et opérationnelle des ressources humaines pour une entreprise de grande distribution multisites en Guyane française. Le/la DRH est responsable de développer une politique RH adaptée aux spécificités locales, d'assurer la conformité légale, de renforcer la gestion des talents, et de soutenir les équipes opérationnelles pour optimiser les performances et la satisfaction des employés. Responsabilités 1. Gestion et développement des ressources humaines - Élaborer et mettre en œuvre une stratégie RH alignée avec les objectifs de l'entreprise, incluant le recrutement, la formation, le développement des compétences, et la gestion des carrières. - Superviser les processus de recrutement pour des postes variés - Développer et mettre en place des programmes de formation pour améliorer les compétences des employés en fonction des besoins spécifiques du secteur de la grande distribution. 2. Gestion des relations sociales - Maintenir un dialogue social constructif avec les représentants du personnel et gérer les instances représentatives (CSE, CHSCT, etc.). - Assurer la conformité avec le droit du travail et les obligations[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Missions du poste : Organiser, planifier et piloter les activités de secrétariat médical sur l'ensemble des secrétariats médicaux du Centre Hospitalier Comminges Pyrénées (hors laboratoire) Veiller à l'efficacité et la qualité du service rendu. Animer l'équipe des Assistantes médico-Administratives et des archivistes. Assurer les entretiens de recrutement Harmoniser les pratiques entre les différents secteurs de l'établissement et lien avec les organisations institutionnelles ; Assurer le suivi des indicateurs relatifs à l'efficience des secrétariats médicaux, Déployer un système qualité sur la base des référentiels qualité de l'HAS pour les secrétariats médicaux et les archives médicales Assurer une veille réglementaire et organisationnelle et diffuser l'information dans les pôles Participation active à la cellule d'identito-vigilance, rédaction des procédures, support de formation. Connaissances : Savoir Management, stratégie et organisation, conduite de changement, Evaluation du risque et de la vigilance, Communication et relations interprofessionnelles, Evaluation de la charge de travail, Organisation et fonctionnement d'un établissement de santé, et dans les domaines[...]

photo Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi

-, 973, Guyane, Guyane

Responsable QSE / HSE H/F LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un RESPONSABLE HSE MULTI-SITES AUTOMOBILES H/F, afin de renforcer ses équipes en CDI à Cayenne. Activités principales et missions : Pilotage & stratégie HSE- Élaborer un plan d'actions conforme à la feuille de route HSE Automobile sur votre périmètre, en collaboration étroite avec la Direction des sites.- Mettre en place et harmoniser les pratiques et outils HSE entre les sites.- Mettre en place un suivi des indicateurs HSE. Animation & accompagnement des équipes- Former, sensibiliser et fédérer les équipes autour d'une culture HSE forte.- Organiser des réunions HSE régulières et des groupes de travail (« quart d'heure sécurité », ateliers thématiques.). Gestion opérationnelle et conformité- Mettre à jour les DUERP, assurer la veille réglementaire- Gérer les plans de prévention, protocoles de sécurité, analyses de risques et audits internes/externe.- Participer aux cellules de gestion de crise.- Suivre les VGP, les ICPE, et les commissions de sécurité.- Gérer[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi

-, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Située au cœur d'un domaine viticole près d'Angoulême et de Cognac, « L'Arche Les Sapins » accueille au quotidien 57 personnes adultes en situation de handicap mental, une trentaine de salariés, des jeunes engagés du Service Civique et des bénévoles. Membre de la Fédération de L'Arche en France, elle met en œuvre le projet associatif de L'Arche qui consiste à « vivre avec » plutôt qu'à « faire pour » les personnes en situation de handicap. Disposant de 3 foyers d'hébergement de taille familiale, d'un ESAT, d'une Section d'Activité de Jour et d'un Service d'Accompagnement à la Vie Sociale, l'Arche Les Sapins constitue une petite « communauté » largement ouverte sur son environnement. Missions : Vous serez amené.e à évoluer entre plusieurs maisonnées durant la semaine dans un périmètre géographique restreint. Sous la responsabilité de, et en collaboration avec le.la responsable de foyer, vos missions seront les suivantes : - Superviser le coucher des personnes accueillies. - Maîtriser les consignes et le système de sécurité de la maisonnée. En cas d'alarme, assurer les bons gestes pour mettre les occupants en sécurité, en suivant les consignes définies. - Rassurer, écouter,[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Commune nouvelle de 8800 habitants du Maine-et-Loire Constituée depuis le 1er janvier 2018 de la fusion de 7 communes déléguées Recrute pour la Résidence autonomie Les Fontaines : Assistant(e) administratif(ve) Grade : Adjoint administratif de droit public Poste permanent à temps complet à partir du 01.04.2026 Descriptif des missions du poste : Sous la responsabilité du Directeur de la résidence autonomie, l'agent(e) assure le traitement et la gestion des dossiers en matière des dossiers des résidents et de la facturation, des ressources humaines dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires. L'assistant(e) administrative effectue des missions ponctuelles comme l'accueil du public, la participation à la vie et aux projets de la résidence, ainsi qu'à l'assistance administrative et au secrétariat de l'établissement. Fonctions et activités : Sous l'autorité du Directeur de la résidence autonomie : Missions principales - Gestion administrative des dossiers des résidents et facturation, - Gestion financière : facturation, saisie et suivi comptable, - Gestion des ressources humaines : contrats, plannings, congés, paie, - Contribution à la continuité du[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 50, Manche, Normandie

QUI SOMMES NOUS ? L'Apei Centre-Manche est une Association familiale qui œuvre pour l'accompagnement, la représentation et la défense des intérêts des personnes en situation de handicap et de leurs familles. Association parentale militante, nous sommes adhérents de l'Unapei dont nous partageons les valeurs. Nous gérons 17 établissements et services implantés sur le territoire Centre Manche, et comptons plus de 500 salariés. Organisée en trois pôles (Enfance, Habitat-Vie Sociale, Travail), notre Association accueille plus de 800 enfants et adultes en situation de handicap. FINALITE DU POSTE Sous l'autorité de la Direction (et en collaboration avec votre binôme basée à Coutances), vous assurez le suivi administratif et la gestion des plannings des salariés de l'EANM L'Envol - secteur Condé-sur-Vire. VOS MISSIONS Participer à la gestion des plannings : - tenir les chefs de service informés sur les absences pour formations, délégations ou congés des salariés (pour permettre une anticipation des besoins du service) ; - évaluer et qualifier les besoins de remplacement (ou d'adaptation des plannings) avec les chefs de service ; - rechercher des remplaçants (appels, sms) ; - mise[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Administrations - Institutions

-, 50, Manche, Normandie

Votre mission sera de mettre en œuvre la politique de gestion des ressources humaines et d'assurer la gestion administrative et statutaire du personnel. Vous aurez la responsabilité de : - Conseiller et accompagner la collectivité dans la mise en œuvre de la politique RH, - Sensibiliser les managers, l'équipe de direction et les élus sur les enjeux, évolutions et cadre règlementaire des ressources humaines, - Contribuer à l'amélioration des conditions et organisation du travail en lien avec le conseiller de prévention, - Coordonner la gestion administrative et statutaire et garantir l'application des règles statutaires et/ou internes, - Superviser le bon déroulement de la paie dans sa globalité, - Participer au montage et à la maîtrise des dépenses de personnel, - Contribuer au dialogue social et à la communication, - Encadrer et animer l'équipe du service, - Assurer la veille règlementaire. Vous serez en relation avec : - Les collègues du service, - Les agents et responsables des services de la collectivité - Les élus, le directeur général et la directrice générale adjointe des services. - Les partenaires institutionnels trésorerie, centre de gestion . Vous disposez[...]

photo Assistant / Assistante de vie scolaire

Assistant / Assistante de vie scolaire

Emploi

-, 22, Côtes d´armor, Bretagne

Sous l'autorité du responsable vie scolaire, et au sein d'une équipe de 20 personnes, vous assurez la surveillance d'un internat accueillant des élèves (filles)de 16 ans à 18 ans entre 17h et 8h du matin. Vous veillez au bon déroulement du coucher et du lever des élèves depuis l'entrée à leur hébergement jusqu'à la sortie le matin. Vous compléterez cette mission par des heures en journée: surveillance des entrées/sorties, des récréations, restauration, salles de permanences, gestion des conflits entre élèves, surveillance et animation des temps d'étude, encadrement des sorties pédagogiques .. Ce poste requière des qualités d'écoute active, d'empathie, de pédagogie, de prise de recul et la capacité à permettre le dialogue. Poste réservé à une femme au vu du public encadré. Profils éducateur ou animateur bienvenus. Poste au 2 mars jusque fin juin

photo Employé / Employée de rayon libre-service

Employé / Employée de rayon libre-service

Emploi Autres services aux entreprises

-, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Chez Edelvi Field Marketing, nous sommes engagés depuis plus de 20 ans, à offrir des solutions sur mesure qui répondent parfaitement aux besoins spécifiques de nos clients. Que ce soit dans des points de vente, lors d'événements ou d'activités promotionnelles, nous mettons en place des équipes qui assurent la promotion efficace de produits et services. Fort d'une aptitude à proposer des solutions créatives dans un délai court, EDELVI propose des prestations adaptées à des objectifs marketing et commerciaux autour des thématiques suivantes : - Animation / vente / dégustation ; - Démonstration technique ; - Couponing / échantillonnage ; - Merchandising ; - Événementiel. En rejoignant le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines nous sommes un réseau de plus de 75 agences d'emploi sur le territoire national. Le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité Edelvi Animation Commerciale & Merchandising, filiale du groupe Belvedia, recherche un(e) merchandiseur(se) pour l'un de ses clients, avec des besoins réguliers sur votre régions. Votre mission : Mettre en rayon les produits dans les[...]

photo Formateur / Formatrice action sociale

Formateur / Formatrice action sociale

Emploi Enseignement - Formation

-, 974, La Réunion, La Réunion

Intitulé de la mission : Formateur(trice) en prévention des risques - Cyberharcèlement, drogues, alcool et stupéfiants Contexte : Dans le cadre de nos actions de sensibilisation auprès de jeunes alternants, nous recherchons un(e) formateur(trice) spécialisé(e) dans la prévention des conduites à risque et des usages numériques afin d'animer des sessions pédagogiques et interactives. Thématiques d'intervention : Cyberharcèlement : prévention, détection, réactions appropriées, aspects légaux Consommation de drogues et stupéfiants : risques, impacts sanitaires et sociaux Alcool : prévention, usages à risque, responsabilisation Développement de l'esprit critique et des comportements responsables Outils concrets de prévention et de signalement Objectifs des interventions : Sensibiliser les participants aux risques et conséquences Favoriser les comportements responsables Donner des repères clairs et pratiques Encourager le dialogue et la prévention active Adapter le discours au public concerné Profil recherché : Expérience confirmée en formation ou animation de groupes Compétences dans les domaines de la prévention, santé publique, éducation ou travail social Bonne connaissance[...]

photo Chargé / Chargée de formation en entreprise

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Editeurs logiciels - Software

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Syartec conçoit et développe des applications Web et Mobile dédiées principalement aux secteurs de la distribution automobile et des assurances. Depuis sa création en 2012, l'entreprise a déployé ses solutions dans plus de 30 pays et poursuit son expansion en améliorant continuellement ses produits pour répondre aux besoins de nouveaux clients. Syartec accompagne ses partenaires à chaque étape du déploiement et leur assure formation et support. Votre rôle Vous accompagnez nos clients et utilisateurs dans la prise en main de nos logiciels et applications. Vous concevez des supports pédagogiques adaptés, animez des formations en présentiel ou à distance et assurez un suivi personnalisé. Vous répondez aux questions et résolvez les problèmes liés à l'utilisation des solutions, garantissant une expérience optimale. Vous contribuez directement à l'amélioration continue de nos méthodes et de nos produits Rattaché au pôle Formation & Support Technique de l'entreprise, vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe projet, l'équipe technique ainsi que l'UX/UI designer. Des déplacements internationaux sont à prévoir (missions de déploiement et formation d'environ 2 semaines,[...]

photo Employé / Employée de rayon libre-service

Employé / Employée de rayon libre-service

Emploi Autres services aux entreprises

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Chez Edelvi Field Marketing, nous sommes engagés depuis plus de 20 ans, à offrir des solutions sur mesure qui répondent parfaitement aux besoins spécifiques de nos clients. Que ce soit dans des points de vente, lors d'événements ou d'activités promotionnelles, nous mettons en place des équipes qui assurent la promotion efficace de produits et services. Fort d'une aptitude à proposer des solutions créatives dans un délai court, EDELVI propose des prestations adaptées à des objectifs marketing et commerciaux autour des thématiques suivantes : - Animation / vente / dégustation ; - Démonstration technique ; - Couponing / échantillonnage ; - Merchandising ; - Événementiel. En rejoignant le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines nous sommes un réseau de plus de 75 agences d'emploi sur le territoire national. Le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité Edelvi Animation Commerciale & Merchandising, filiale du groupe Belvedia, recherche un(e) merchandiseur(se) pour l'un de ses clients, avec des besoins réguliers sur votre régions. Votre mission : Mettre en rayon les produits dans les[...]

photo Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Emploi

-, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous serez un acteur central dans la conception, le financement et la réalisation de hangars photovoltaïques adaptés aux besoins spécifiques de chaque client. Votre rôle va bien au-delà de la simple vente : vous accompagnez les clients de A à Z pour leur offrir une solution sur-mesure, pérenne et rentable. En tant que Commercial(e) photovoltaïque, vous serez chargé(e) de : - Prospecter et développer un portefeuille de clients (agriculteurs, industriels). - Assurer le suivi commercial des leads entrants pour transformer les contacts en projets concrets. - Présenter nos solutions photovoltaïques innovantes et adaptées aux besoins des clients. - Sécuriser le foncier et conclure la vente en négociant et sécurisant les terrains ou bâtiments via des promesses de bail, conventions ou options d'achat et accompagner les prospects jusqu'à la signature de la promesse de bail ou du contrat. - Contribuer activement à la croissance d'Acama ENR dans une période clé pour la transition énergétique. - Représenter le groupe ACAMA lors de salons, forums et événements locaux et régionaux pour renforcer notre visibilité et notre notoriété. - Qualifier les sites et initier des études de préfaisabilité[...]

photo Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

-, 46, Lot, Occitanie

Le Grand-Figeac recrute pour des besoins ponctuels un.e assistant.e éducatif.ve petite enfance pour les crèches intercommunales de Figeac OU Capdenac-Gare OU Cajarc, de 1 à 5 jours par semaine selon les absences. La personne recrutée exercera les missions d'aide maternelle, à savoir organiser et effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure. Missions principales : 1) Accueil et accompagnement des enfants en favorisant l'éveil, le développement psychomoteur et affectif, l'autonomie 2) Accueil des familles : accueille les familles en favorisant un climat de confiance, de dialogue. 3) Entretien des locaux et du matériel. ***CAP PETITE ENFANCE EXIGE***

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 75, Paris, Île-de-France

Notre client est un établissement public à caractère industriel et commercial créé en 2020 et placé sous tutelle du ministère de la Culture et de la Communication.En qualité d'assistant soutien aux programmes d'aides, vous êtes rattaché aux deux responsables des programmes d'aides, votre mission consistera à participer aux missions du service et notamment à : - Le renseignement des porteurs de projets sur les programmes de soutien de l'entreprise ; - La réception, l'enregistrement et la saisie des dossiers de demandes d'aides sélectives aux programmes suivis par le service, ainsi que des bilans des aides ; - La vérification de la conformité administrative des demandes avec le règlement des aides des différents programmes ; - L'envoi de la convocation, de l'ordre du jour et le suivi du quorum pour l'organisation des commissions ; - La préparation logistique des réunions des commissions (visio, réception, préparation de la salle de réunion...). - La réalisation de tâches administratives pré et post commissions ; - La prise de rendez-vous et l'organisation de réunions ; - La réservation et l'organisation des déplacements des responsables ; Lieu : Paris 13 Salaire :[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

-, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

LADAPT est une association loi 1901 reconnue d'utilité publique (116 établissements et services / 3 500 salariés). Elle accompagne la personne en situation de handicap dans son combat ordinaire, celui de sa vie quotidienne pour que nous puissions « Vivre ensemble, tous différents, tous égaux » (Projet associatif 2024-2030). Rejoindre LADAPT, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. LADAPT OUEST recrute : Un(e) Responsable Administratif et Financier Régional CDI - Temps plein Poste basé à Rennes Poste à pourvoir dès que possible Rémunération selon la CCN 51 LE POSTE : Le/la RAF régional(e) pilote et coordonne les différentes dimensions, finance, comptabilité générale et analytique pour les établissements de la région. Il/elle supervise les opérations de comptabilité générale et coordonne l'élaboration du budget prévisionnel en prenant en compte les directives nationales et régionale. Il/elle anime et coordonne une équipe de 7 personnes (comptables,[...]

photo Documentaliste

Documentaliste

Emploi Economie - Finances

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en contribuant au développement de l'emploi et de la formation en région ? Rejoignez Via Compétences, le CARIF OREF Auvergne-Rhône-Alpes. Groupement d'intérêt public (GIP) au service des politiques publiques, nous gérons OFeli, le système d'information de référence sur l'offre de formation initiale et continue, utilisé par le grand public et les professionnels au niveau régional. Votre rôle au sein de l'équipe : En tant que véritable pivot opérationnel, vous animez une équipe de 4 à 5 collaborateurs et garantissez la fiabilité des données de notre plateforme. Votre activité s'articule autour de 3 axes : 1. Coordination et animation (40% du temps) : Vous pilotez l'activité quotidienne de collecte de l'offre : répartition des flux de validation et planification des chantiers prioritaires. - Vous animez les réunions de travail de l'équipe et assurez le reporting auprès du responsable de service. - Vous gérez les relations techniques avec nos partenaires financeurs (Région, France Travail, Dreets...) et mettez en œuvre des solutions d'import/export automatisés avec les grands organismes. 2. Missions socles de gestion de données[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 75, Paris, Île-de-France

L'Association CLAJE (pour Culture Loisir Animation Jeu Éducation) est une association de quartier émanant des usagers des Centres Paris Anim' Musidora, Annie Fratellini, Pina Bausch et Bessie Smith, dont elle assure la gestion. Description du poste : Sous l'autorité de la Direction du Centre Paris Anim' Annie Fratellini, l'animateur.trice référente famille fait vivre le projet du Centre Social au sein de la structure en favorisant les projets d'animations de proximité et de convivialité. - Il(elle) assure la programmation et l'animation de l'ensemble des actions collectives ou individuelles relevant du champ de la famille et de la parentalité, en cohérence avec le projet social et la démarche participative de l'association. - Il (elle) crée, accompagne et garantit les conditions favorables permettant le dialogue avec les habitants et l'émergence des besoins. - Il (elle) met en œuvre les actions permettant de renforcer les liens sociaux, familiaux et parentaux et travaille à la cohésion sociétale et l'insertion des familles dans leur environnement. Missions d'animation : Sous la responsabilité de la direction du CPA/Centre social Annie Fratellini vous contribuez à la définition[...]

photo Assistant / Assistante d'éducation

Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

-, 22, Côtes d´armor, Bretagne

Vous assurez la sécurité, l'accompagnement et la discipline des élèves, dans une atmosphère éducative et respectueuse du cadre scolaire. Vous travaillez en lien étroit avec l'équipe pédagogique, la vie scolaire et la direction. Les journées s'articulent autour de la surveillance, du suivi des absences et de l'accompagnement des jeunes leur vie quotidienne et dans le bon fonctionnement de l'établissement. Vos principales missions sont les suivantes : - Encadrer les élèves pendant les temps de pause et de déplacements. - Surveiller les entrées, sorties et couloirs de l'établissement - Gérer les absences et retards selon les procédures internes. - Assurer le bon déroulement des études surveillées. - Prévenir et gérer les situations de conflit ou d'incivilité - Participer à la mise en place d'actions éducatives ou de prévention. Le profil recherché : - sens de l'autorité bienveillante et du dialogue - capacité à faire respecter les règles sans tension - Esprit d'équipe et communication claire - Réactivité face aux imprévus du quotidienne - Premier niveau d'expérience auprès d'un public jeune ou en milieu éducatif apprécié. - une formation dans le domaine de l'éducation,[...]

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Ouvrier / Ouvrière paysagiste

Emploi Autres services aux entreprises

-, 75, Paris, Île-de-France

Notre client est un créateur reconnu d'espaces extérieurs haut de gamme à Paris et en Île-de-France. Spécialisé dans les terrasses, rooftops et jardins contemporains, il imagine des lieux de vie sur-mesure pour une clientèle exigeante et confidentielle (particuliers, institutions, hôtels particuliers, sièges sociaux, fondations culturelles). Chaque projet est conçu comme une véritable pièce d'architecture paysagère, durable, sensible et en dialogue avec son environnement bâti. Poste : Ouvrier paysagiste création Missions principales - Réalisation complète de projets haut de gamme : terrasse, massif, muret, pergola, bassin, murs végétaux, etc. - Pose de systèmes d'arrosage et d'éclairage automatique - Travaux de sol : dalle béton, palissage, gazon (synthétique et naturel), finitions sur mesure - Réception et gestion des livraisons. - Suivi qualité et soin des détails - Travail main dans la main avec maître d'ouvrage et maître d'oeuvre Profil recherché - Maîtrise technique irréprochable et culture des matériaux et du végétal - Présentation exemplaire, respect du matériel et des lieux - Une posture digne des plus grandes maisons : sens du luxe, soin des détails, esprit[...]

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Médecin du travail et de prévention

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 80, Somme, Hauts-de-France

Spécialiste dans le recrutement et l'accompagnement de médecin dans leur parcours, je recherche pour mon partenaire, un service de prévention : - Un médecin du travail (H/F) en contrat CDI Ou - Spécialiste ou Généraliste, désirant réorienter son activité en santé au travail (collaborateur, formation prise en charge par l'établissement) La structure : Service de santé avec un pôle d'activités dynamique et performant, mais aussi avec des secteurs d'activité variés Vous serez le pivot d'une équipe pluridisciplinaire composée d'infirmiers, de secrétaires médicaux, d'assistants de santé au travail, d'ergonomes, de psychologues en santé au travail, de techniciens (HSE, chimie), d'assistants de service social, dont vous assurerez l'animation et la coordination. Vous participerez à la dynamique de projet engagée dans des locaux modernes et bien équipés. Rattaché(e) au service de prévention, vous veillez sur la santé des salariés et vous conseillez les employeurs, les travailleurs, les représentants du personnel et les services sociaux. Vous animez et coordonnez l'équipe pluridisciplinaire. Activités du poste : - Conduire des actions sur le milieu du travail avec les autres[...]

photo Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

L'ALEFPA recrute son futur Directeur / sa future Directrice d'Établissements (H/F) Territoire Nouvelle-Aquitaine - CDI - Temps Plein Pourquoi nous rejoindre ? Oubliez le management traditionnel de contrôle. En Nouvelle-Aquitaine, nous construisons une "écosystème Managérial". Nous ne cherchons pas seulement un gestionnaire, mais un véritable architecte de la transformation capable de rejoindre un Comité de Direction (CODIR) engagé, où l'humilité et l'apprentissage permanent sont nos boussoles. Votre Mission : Donner du sens et libérer les potentiels Rattaché(e) au Directeur Territorial, vous pilotez un ensemble d'établissements (DITEP et DIAP) avec une ambition claire : passer de la culture du « comment » à celle du « pourquoi » tout en accompagnant la consolidation du dispositif ITEP et du DIAP (Dispositif Interdépartemental d'Accompagnement Permanent pour enfants avec des parcours complexes) et garantir la réelle prise en considération des besoins, attentes des enfants et familles dans la co construction de leurs projets personnalisés. Vos responsabilités clés s'articulent autour de nos 5 rôles majeurs : Leader Inspirant : Vous incarnez la vision associative et reliez[...]

photo Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

L'ALEFPA recrute son futur Directeur / sa future Directrice d'Établissements (H/F) Territoire Nouvelle-Aquitaine - CDI - Temps Plein Pourquoi nous rejoindre ? Oubliez le management traditionnel de contrôle. En Nouvelle-Aquitaine, nous construisons une "écosystème Managérial". Nous ne cherchons pas seulement un gestionnaire, mais un véritable architecte de la transformation capable de rejoindre un Comité de Direction (CODIR) engagé, où l'humilité et l'apprentissage permanent sont nos boussoles. Votre Mission : Donner du sens et libérer les potentiels Rattaché(e) au Directeur Territorial, vous pilotez un ensemble d'établissements (IME Felletin et SESSAD PL3 sur Aubusson, Bourganeuf et Saint Leonard de Noblat) avec une ambition claire : passer de la culture du « comment » à celle du « pourquoi » tout en accompagnant le passage en dispositif IME et garantir la réelle prise en considération des besoins, attentes des enfants et familles dans la co construction de leurs projets personnalisés. Vos responsabilités clés s'articulent autour de nos 5 rôles majeurs : Leader Inspirant : Vous incarnez la vision associative et reliez chaque action quotidienne à notre mission sociale. Facilitateur[...]

photo Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Emploi

-, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Encadré-e par la coordinatrice de la pépinière, vous devrez assurer : Missions (Activités et tâches) L'accompagnement, le soutien des jeunes dans leurs démarches administratives et accès aux droits (aide au permis, titre de séjour, recherche de stage, job d'été, logement, orientation, santé), et dans leurs projets et initiatives culturelles, sportives, citoyennes ou de mobilités en vous appuyant notamment sur les dispositifs existants (CLAP, ANCV Jeunes, TOP Départ, SPOT.) ; La mise en place et l'animation de temps spécifiques d'informations, d'échanges, de dialogue citoyen (ateliers débats, événements culturels, actions pédagogiques.) à travers une programmation mensuelle L'animation informelle de l'espace d'accueil de l'EclectiC (création de lien avec les jeunes, accompagnement numérique) ; Le développement et la conduite de projets et d'actions répondant aux objectifs de la pépinière et à la convention qui nous lie avec la ville de Nantes (ouverture sociale, décloisonnement territorial, mobilité, développement culturel, insertion, actions de solidarité, orientation.). Assurer la communication et la valorisation des projets et évènements (Réseaux sociaux, autres) [...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

-, 60, Oise, Hauts-de-France

Le GEIQ A DOMICILE est un groupement d'employeurs spécialisé dans les métiers du service à la personne. Il propose une formation qualifiante en alternance permettant à chacun(e) de se professionnaliser tout en exerçant sur le terrain. Dans le cadre d'un contrat en alternance de 18 mois maximum, vous serez formé(e) au métier d'Accompagnant Educatif et Social tout en intervenant directement auprès des bénéficiaires à leur domicile. Vos principales missions seront : - Aider les personnes dans les gestes du quotidien : toilette, habillage, mobilité - Accompagner les repas, l'entretien du logement, les courses - Soutenir le lien social en favorisant l'écoute et le dialogue - Contribuer à maintenir l'autonomie et le bien-être des personnes âgées, fragiles, dépendantes ou en situation de handicap Zone d'intervention limitée à 15 km maximum de votre domicile pour favoriser votre organisation quotidienne. Profil recherché : - Vous êtes bienveillant(e), à l'écoute, et avez le goût de l'accompagnement humain - Vous souhaitez vous former à un métier porteur de sens et d'avenir - Vous êtes motivé(e) à suivre une formation en alternance (cours + pratique terrain) - Le permis B et[...]

photo Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'ALEFPA recrute son futur Directeur / sa future Directrice d'Établissements (H/F) Territoire Nouvelle-Aquitaine - CDI - Temps Plein Pourquoi nous rejoindre ? Oubliez le management traditionnel de contrôle. En Nouvelle-Aquitaine, nous construisons une "écosystème Managérial". Nous ne cherchons pas seulement un gestionnaire, mais un véritable architecte de la transformation capable de rejoindre un Comité de Direction (CODIR) engagé, où l'humilité et l'apprentissage permanent sont nos boussoles. Votre Mission : Donner du sens et libérer les potentiels Rattaché(e) au Directeur Territorial, vous pilotez un ensemble d'établissements (SAMSAH, 2 Unités TSA au sein d'IME, 1 UEMA, 1 UUEA, 3 places SESSAD) sur les communes de Limoges, Saint Léonard de Noblat, Felletin, La Souterraine et Guéret, avec une ambition claire : passer de la culture du « comment » à celle du « pourquoi » tout en accompagnant les évolutions de ces services/établissements afin de garantir la réelle prise en considération des besoins, attentes des personnes accompagnées dans la co construction de leurs projets personnalisés, selon les recommandations de la HAS en vigueur. Vos responsabilités clés s'articulent[...]

photo Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'ALEFPA recrute son futur Directeur / sa future Directrice d'Établissements (H/F) Territoire Nouvelle-Aquitaine - CDI - Temps Plein Pourquoi nous rejoindre ? Oubliez le management traditionnel de contrôle. En Nouvelle-Aquitaine, nous construisons une "écosystème Managérial". Nous ne cherchons pas seulement un gestionnaire, mais un véritable architecte de la transformation capable de rejoindre un Comité de Direction (CODIR) engagé, où l'humilité et l'apprentissage permanent sont nos boussoles. Votre Mission : Donner du sens et libérer les potentiels Rattaché(e) au Directeur Territorial, vous pilotez un ensemble d'établissements (2 SAVS, 2 ESAT, 1 EANM, 1 Habitat Inclusif), sur les communes de Bellac et Eymoutiers, avec une ambition claire : passer de la culture du « comment » à celle du « pourquoi » tout en accompagnant les évolutions de ces services/établissements afin de garantir la réelle prise en considération des besoins, attentes des personnes accompagnées dans la co construction de leurs projets personnalisés. Vos responsabilités clés s'articulent autour de nos 5 rôles majeurs : Leader Inspirant : Vous incarnez la vision associative et reliez chaque action quotidienne[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 974, La Réunion, La Réunion

Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, vous contribuez à la performance et à la maîtrise des coûts en assurant le suivi budgétaire, l'analyse des écarts et la production des indicateurs stratégiques. Vos responsabilités principales : - Élaboration et suivi budgétaire : construire les budgets annuels et pluriannuels, suivre leur exécution, analyser les écarts et proposer des actions correctives. - Reporting & tableaux de bord : produire les indicateurs financiers et opérationnels, assurer la fiabilité des données, diffuser les analyses aux directions et aux instances. Réaliser l'enquête nationale de coûts. - Analyse des coûts & performance : identifier les leviers d'optimisation, réaliser des études de rentabilité, contribuer à la mise en place d'outils de pilotage et au dialogue médico-économique. - Contrôle interne & conformité : veiller au respect des procédures, participer à l'amélioration des processus métier et à la sécurisation des flux financiers. - Support aux projets stratégiques : accompagner les équipes dans la modélisation financière des projets, évaluer les impacts économiques et proposer des scénarios. - Collaboration transverse :[...]

photo Interprète-traducteur / Interprète-traductrice

Interprète-traducteur / Interprète-traductrice

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Pour un organisme international situé dans le 7ème arrondissement de Paris, nous recherchons un interprète-traducteur (H/F) FRANCAIS - ARABE - ANGLAIS MISSIONS - Traduire, éditer et réviser des lettres, rapports, documents, textes, articles de presse, études et présentations de l'anglais et de la langue du pays hôte vers l'arabe et vice versa. - Éditer, auditer et réviser la correspondance et les lettres, et réviser et améliorer la formulation des textes écrit en arabe, français et anglais. - Accompagner le chef de mission et les responsables pour assister à des réunions et des conférences. Assurer l'interprétation lors de leurs réunions et entretiens avec les parties prenantes concernées dans le pays hôte. - Vérifier, examiner et faire correspondre les documents traduits avec la langue cible afin de déterminer leur authenticité et leur cohérence avec les normes et la terminologie adoptées par les organisations internationales. - Créez un dictionnaire spécial qui comprend tous les termes liés à l'organisation, afin de servir de référence au personnel de mission. - L'utilisation de références scientifiques et d'experts pour s'assurer de l'exactitude de la terminologie[...]

photo Brigadier / Brigadière de police municipale

Brigadier / Brigadière de police municipale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 78, Yvelines, Île-de-France

Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients Un(e) Gardien-brigadier de police municipale H/F pour un poste permanent à temps plein ouvert aux titulaires de la fonction publique et à contrat à durée indéterminée, poste basé à proximité de Le Chesnay-Rocquencourt(78). Rémunération : 41 500 € - 43 800 € bruts annuels Missions : Sous l'autorité du responsable de la police municipale, en lien étroit avec Monsieur le Maire et de l'adjoint au Maire en charge de la sécurité, vous participez activement au maintien de la tranquillité, de la sécurité, du bon ordre et de la salubrité publique, du respect des lois et des règlements, tout en entretenant une relation de proximité avec la population. Dans le cadre de vos missions, vous êtes en charge de : - Appliquer l'ensemble des prérogatives des agents de police municipale - Veiller au respect de l'application des pouvoirs de police du Maire - Faire respecter les arrêtés du Maire - Relever les infractions aux règles du code de la route, de l'environnement, de l'hygiène. - Lutter contre les nuisances sonores et la délinquance routière - Participer aux interpellations lors d'un flagrant délit - Sécuriser[...]

photo Chef / Cheffe de rayon boulangerie-pâtisserie

Chef / Cheffe de rayon boulangerie-pâtisserie

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Description du poste : Votre Défi Managérial C'est le cœur de votre mission : vous prenez la tête d'une équipe de 18 collaborateurs . Dans ce contexte stimulant, vous pilotez le quotidien de profils variés, incluant des représentants syndicaux. Votre sens du dialogue social , votre diplomatie et votre leadership naturel seront vos meilleurs alliés pour maintenir une cohésion d'équipe optimale.***Vos Missions de Pilotage Sous la direction du Chef de Département, vous portez la responsabilité globale de votre centre de profit Sublimation de l'offre : Garantir une mise en valeur attractive des gammes (pains, viennoiseries, pâtisseries) dans le respect strict des normes d'hygiène (HACCP) et de traçabilité Performance Financière : Piloter votre compte d'exploitation (CA, marges, démarque) pour maximiser la rentabilité de votre univers Stratégie Commerciale : Sélectionner les fournisseurs, définir une politique tarifaire compétitive et adapter l'assortiment aux attentes locales Maîtrise Logistique : Gérer les approvisionnements avec finesse en tenant compte des spécificités de l'acheminement en zone Outre-mer (anticipation des ruptures Leadership d'Équipe : Coordonner, motiver[...]

photo Vendeur / Vendeuse comptoir de matériels et équipements

Vendeur / Vendeuse comptoir de matériels et équipements

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le commerce de détail de fleurs, plantes, graines, engrais, aliments pour les animaux, un vendeur (H/F) à Vernoux en Vivarais. Ce poste à temps partiel sur 4 jours offre une opportunité de gérer et d'animer le rayon végétal. Vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction des clients grâce à votre autonomie, votre rigueur et votre polyvalence. Votre mission principale consistera à accueillir et conseiller la clientèle avec efficacité, en mettant en avant votre connaissance des produits agricoles. Vous gérerez le rayon végétal, garantissant ainsi une présentation attrayante et une disponibilité optimale des produits. Votre capacité à communiquer efficacement et à travailler en équipe est importante. Poste à pourvoir dès que possible. Temps partiel 4jours/semaine. Salaire de 12,02€ brut/h+ 13ème mois. Idéalement vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou BTS agricole. Vous êtes reconnu-e pour votre bon relationnel avec la clientèle. Compétences attendues Vous savez transmettre des informations claires et précises, facilitant ainsi le dialogue avec les clients et l'équipe. Vous comprenez les besoins des clients[...]

photo Assistant / Assistante achat

Assistant / Assistante achat

Emploi Automobile - Moto

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre d'un remplacement congés maternité nous recherchons un(e) assistant(e) achats automobile bilingue ( maitrise parfait du vocabulaire lié aux achats) pour rejoindre notre équipe. Poste en présentiel Temps plein 35h Horaires 09h00-12h00 / 14h00-18h00 Maitrise de l'Anglais et des outils bureautiques indispensables Missions : En tant qu'assistant(e) achats automobile, vous serez rattaché(e) au Responsable Projet et travaillerez sur deux grands domaines : les achats et la facturation fournisseurs. Vous pourrez également être amené(e) à effectuer des tâches administratives. Vos principales missions seront les suivantes : Assurer la réalisation d'activités de difficultés moyennes dans votre spécialité. Apporter votre soutien au service achats en prenant en charge l'ensemble des échanges avec les fournisseurs. Assurer le suivi des commandes et la mise à jour éventuelle des tarifs directement dans l'ERP. Exécuter les tâches demandées par votre responsable dans le cadre du cadencement des achats pour des réapprovisionnements réguliers. Rechercher des fournisseurs et des produits. Suivre les contrats (qualités, délais, livraisons, paiement, rotation des stocks) avec[...]

photo Secrétaire général(e) - 50 salariés ou plus

Secrétaire général(e) - 50 salariés ou plus

Emploi Enseignement - Formation

-, 91, Essonne, Île-de-France

1- Pilotage stratégique et gouvernance - Contribuer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie des écoles dans les domaines relevant de son périmètre - Apporter un appui opérationnel et stratégique aux directeurs des écoles - Participer aux comités de direction, conseils d'école et instances transverses - Représenter les écoles dans les instances de l'Institut Mines-Télécom et de l'Institut Polytechnique de Paris sur les sujets de fonctionnement, de moyens et de finances 2- Pilotage des fonctions campus et services - Diriger et coordonner l'ensemble des services contribuant au fonctionnement du campus - Garantir la qualité, la continuité et la sécurité des services rendus aux étudiants, personnels et usagers - Être responsable de la sécurité des personnes et des biens sur les campus (ERP) - Superviser l'organisation de la vie de campus, des services logistiques, de la restauration, de l'hébergement, des activités sportives et culturelles, ainsi que de l'appui aux associations - Définir, piloter et suivre les projets immobiliers et d'aménagement des campus - Veiller à l'entretien, à la maintenance et à l'exploitation du patrimoine immobilier - Piloter les relations[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

-, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'ADAPEI Charente recherche un Chef de service H/F en CDI à 1 ETP au sein de l'ESAT d'Yviers. Le poste est à pourvoir à partir du 2 mars 2026. LES MISSIONS En tant que Chef de service médico-social, vous concevez, mettez en œuvre et développez les actions éducatives, pédagogiques, techniques ou thérapeutiques de l'établissement. Membre de l'équipe de direction, vous faites le lien entre la direction et les équipes pluridisciplinaires, encadrez les professionnels et coordonnez les actions socio-éducatives auprès des personnes accompagnées, dans le respect des projets et des recommandations en vigueur. Vos missions principales sont les suivantes : Projet d'établissement et recommandation HAS : o Maitriser les politiques sociales en faveur de l'inclusion des personnes en situation d'handicap o Concevoir et mettre en œuvre le projet d'établissement en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte du projet de la structure et de l'évaluation des besoins des personnes accompagnées o Mettre en œuvre et valoriser une démarche qualité promouvant la bientraitance, prévenant des risques de maltraitance et garantissant la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisé[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

-, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'Association Joseph SAUVY, employeur majeur du département, recherche des auxiliaires de vie pour accompagner les personnes en situation de handicap / polyhandicap, bénéficiaires de la Prestation de Compensation du Handicap (PCH). L'auxiliaire de vie accompagne les personnes en situation de handicap dans leur quotidien pour favoriser leur autonomie : Assistance aux actes essentiels Aide à la toilette, à l'habillage et aux transferts (lit/fauteuil) Aide à la prise des repas et à l'hydratation Surveillance et vigilance Accompagnement dans la vie quotidienne Entretien du cadre de vie (ménage, rangement, lessive, courses.) Accompagnement aux rendez-vous médicaux et démarches administratives Soutien moral et social Écoute et dialogue pour prévenir l'isolement Encouragement à participer à des activités sociales et de loisirs Expérience auprès de personnes en situation de handicap/polyhandicap appréciée mais non obligatoire Diplôme DEAES, AMP, DEAVS ou en cours d'obtention (possibilité de formation pour les candidats motivés) Permis B et véhicule personnel indispensables Contrat de 28h à 30h par semaine, avec horaires variables (matin, après-midi, soir, week-end et jour)

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Formateur / Formatrice qualité

Emploi Enseignement - Formation

-, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous aimez transmettre votre expertise et accompagner des apprenants vers la réussite professionnelle ? Rejoignez le GROUPE EUROFORMATION, école reconnue pour la qualité de son accompagnement et spécialisée dans les métiers de la paie et des Ressources Humaines. Vos missions : Dans le cadre de nos formations en Ressources Humaines, vous interviendrez sur le bloc de compétences Administration du Personnel (ADP) à travers des contenus concrets, opérationnels et directement applicables en entreprise. Vous animerez notamment des modules portant sur : - Le fonctionnement et le rôle du CSE - Les NAO (Négociations Annuelles Obligatoires) - La BDES - Les accords d'entreprise - Le dialogue social - Le Document Unique (DUERP) - L'intéressement et la participation - Les obligations sociales et réglementaires liées à l'administration du personnel Vos principales responsabilités : - Concevoir et animer des sessions pédagogiques dynamiques et professionnalisantes - Illustrer les notions par des cas pratiques et mises en situation - Accompagner les apprenants dans l'acquisition des compétences techniques - Évaluer les acquis et assurer le suivi pédagogique - Sensibiliser[...]

photo Secrétaire comptable

Secrétaire comptable

Emploi

-, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Au sein d'une association agréée Centre Social, avec un budget de 700 000€ et 15 salarié(e)s, vous assurez, sous la responsabilité de la directrice : -La comptabilité (enregistrement et suivi de la comptabilité analytique, classe et enregistre les factures et autres documents comptables, suit la trésorerie) -La paie (suivi de la paie externalisée : préparation des éléments variables, réception des bulletins, vérification) -La gestion administrative des ressources humaines (accueil administratif des nouveaux salariés, contrats de travail, complémentaire santé (adhésion, fin de courant, suivi courant), suivi du plan de formation, (montage de dossier, suivi des remboursements) gestion des absences, gestion et suivi des visites médicales -La gestion de services généraux : photocopieurs, véhicules (suivi général, entretien), assurances Formation et connaissances - BTS, DUT comptabilité gestion ou licence professionnelle - Expérience dans la gestion d'une structure associative (connaissance du logiciel AÏGA souhaitée) - Maîtrise de l'outil informatique notamment EXCEL et des outils bureautiques Compétences pratiques - Savoir s'organiser - Faire de preuve de[...]