photo Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Intégré(e) au sein de notre Pôle Ressources, votre rôle sera de faire baisser la vacance des logements et des garages par une commercialisation offensive, Vous interviendrez prioritairement sur les secteurs à forte vacance mais aussi lors de livraison de groupes neufs, en lien direct avec les chargés de clientèle et les équipes de proximité. En tant que Chargé(e) de commercialisation, votre temps de travail sera réparti comme suit : Une partie commercialisation : - Développer toutes actions de commercialisation en lien avec les chargées de clientèle et les chargés de secteur. Soutenir les chargés de clientèle dans les périodes de surcroit de travail, assurer les visites en lien avec les équipes de proximité. - Rechercher activement les demandeurs de logements, par tous moyens à imaginer et à reproduire, conformément à notre réglementation. Assurer le contact prospect, organiser les visites des logements. - Créer et diffuser les annonces, recourir à la prospection téléphonique sur la base du fichier candidats et autres sources de personnes en recherche de logement. Travailler en lien avec nos partenaires, les collectivités territoriales, les réservataires des logements. -[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Notre agence Partnaire Blois recrute un Chargé d'attribution (H/F). Cette entreprise est un acteur incontournable du logement social dans le Loir-et-Cher, forte de plus de 60 ans d'expérience et d'un parc de plus de 7 000 logements répartis sur 90 communes. Sa mission d'intérêt général consiste à concevoir, gérer, louer et vendre des logements pour répondre aux besoins des ménages, en particulier les plus modestes. Vous interviendrez sur la commercialisation des logements vacants et l'accompagnement des demandeurs. - Administrer le portefeuille de biens à louer sur son secteur. - Réaliser l'ensemble des actions de commercialisation et de prospection nécessaires (mailing entreprise, boîtage de flyers, etc.). - Contribuer au renouvellement des annonces (internet, boutiques, accueil, etc.) et diffuser les offres de logements auprès des institutions et partenaires locaux. - Faire des propositions de logements aux demandeurs (MROD). - Effectuer toutes les démarches administratives et commerciales pour proposer des logements en adéquation avec les besoins et ressources des prospects, conformément à la réglementation. - Analyser et mettre à jour les dossiers[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Chaumont-sur-Loire, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Préambule Fortement ancrée dans les champs du sanitaire, du social et du médico-social comme dans celui de l'économie sociale et solidaire, l'Association LEDA « Les Espaces D'Avenirs » est gestionnaire de trois plateformes d'interventions sociales, dans le Loir et Cher et en Seine Saint Denis, dans les secteurs de la Protection de l'Enfance, de la formation agricole, du handicap, de l'insertion par l'économie et du logement accompagné. Elle recrute, dans le cadre d'une création de poste, un Directeur adjoint (H/F) pour la Maison d'Enfants à Caractère Social, le service MNA, et le Centre de Formation du Domaine des Frileuses à Chaumont sur Loire (41), en CDI. http://www.lesespacesdavenirs.org/accueil/ Environnement de travail Vous intervenez au sein du Domaine des Frileuses, situé à Chaumont-Sur-Loire (41), plate-forme d'intervention socio-éducative comprenant une Maison d'Enfants à Caractère Social, un service MNA et un Etablissement Scolaire Privé Agricole. - MECS : un foyer, une unité de pré autonomie et des hébergements autonomes permettent l'accompagnement personnalisé et la socialisation de 32 jeunes, de 14 à 21 ans, dans une logique de parcours et d'acquisition progressive[...]

photo Régleur / Régleuse machine à extrusion plastique-caoutchouc

Régleur / Régleuse machine à extrusion plastique-caoutchouc

Emploi Emballage

Beauzac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous rechercher une véritable opportunité de carrière, avec des possibilités d'évolutions régulières? Vous avez envie de relever de nouveaux challenges ? N'hésitez plus et rejoignez-nous! Société d'extrusion Plastique située en Auvergne en forte croissance, disposant de 25 ans d'expérience, cherche un Régleur en Extrusion Plastique H/F confirmé pour renforcer ses équipes de production et accompagner sa croissance. Nos collaborateurs évoluent au sein d'un site industriel récent, aux conditions de travail soignées et résolument tournées vers le bien être des collaborateurs (ergonomie au poste de travail, luminosité des ateliers, atelier tempéré, limitation du port de charges, réfectoire équipé, parc machine constamment renouvelé (voir semi-automatisé) ...) ce qui favorise un climat d'échange, propice à l'accompagnement et à la formation de nos recrues. Descriptif du poste : Votre mission principale sera d'assurer le démarrage et l'adaptation conforme des lignes de production selon le planning de production. A ce titre, vos principales responsabilités seront les suivantes: Respecter les consignes de sécurité et s'assurer de la sécurité du personnel dans la cadre de ses actions.; Assurer[...]

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Facteur / Factrice

Emploi Enseignement - Formation

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Rejoignez le Groupe La Poste, pour une formation en alternance de 7 mois à partir du 3 Mars 2026, sur le métier de Facteur et préparez le Titre Professionnel de Conducteur Livreur Recrutement ouvert à toutes & tous Pré-requis : maîtrise du français, permis B boîte manuelle depuis 2 ans et extrait casier judiciaire vierge Vos activités, au sein de votre équipe : Selon le lieu de travail (Carquefou/ Le Pellerin St Philbert de Grand Lieu, Nantes Beaulieu/ Orvault Blain et St Herblain/ Ancenis Chateaubriant) vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. - Consulter le plan de distribution et repérer l'itinéraire, les points de placement - Trier et assembler les catalogues, le courrier, les imprimés, les journaux selon les destinataires. - Distribuer les documents selon les consignes de diffusion dans les boites aux lettres, les points fixes, aux passants,... Centre de formation théorique : l'AFPA de Saint Herblain. La formation s'articule sur le rythme d'1 semaine sur 5 en centre de formation. RECRUTEMENT PAR SIMULATION: Ce recrutement se fera sans CV, avec la Méthode de Recrutement par Simulation, un service de FRANCE TRAVAIL. >> les habiletés suivantes[...]

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Responsable de restauration

Emploi Administrations - Institutions

Vallet, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La ville de Vallet (9738 habitants), située au cœur du vignoble nantais et membre de la communauté de communes Sèvre et Loire, à la fois rurale et urbaine, disposant de nombreux services à la population et de nombreux projets structurants, recrute un(e) responsable du pôle vie scolaire. Le service est chargé principalement de : - La coordination et la gestion des activités de distribution de la fourniture de repas (remise en température) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité et de la diététique (540 couverts jour) - L'accompagnement des enfants dans les cars scolaires - L'entretien du groupe scolaire Paul Eluard Sous l'autorité de la directrice du service éducation enfance, jeunesse et citoyenneté et en collaboration avec l'adjointe du pôle vie scolaire et l'agent de maîtrise référent du secteur de l'élémentaire, vous serez chargé(e) de mettre en œuvre les orientations stratégiques de la collectivité en matière de restauration collective et d'entretien du groupe scolaire et de participer au projet de développement du service. Vos missions seront les suivantes : MANAGEMENT - Encadrement de l'équipe : adjointe, référente école élémentaire et les 25 agents[...]

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Chef / Cheffe d'équipe de conditionnement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Louverné, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Et si votre prochain challenge vous plaçait au coeur du lancement d'une nouvelle plateforme logistique ? Vous aimez coordonner, motiver et faire progresser une équipe dans un environnement organisé ? L'optimisation des process et la logistique sont votre terrain de jeu ? Rejoignez notre client et vivez une expérience humaine et collaborative dans un groupe solide où chaque collaborateur compte. Vos missions : Sous la responsabilité du Responsable de la plateforme, vous pilotez l'équipe « Expéditions » : chargement des camions, contrôles et rangement, en veillant à la qualité et au respect des procédures. Vous travaillez en étroite collaboration avec les services Réception, Préparation, Gestion de stocks et Transport pour : - Planifier et organiser le travail de votre équipe afin d'atteindre les objectifs de productivité et de qualité ; - Gérer les ressources et assurer la conformité aux méthodes et normes en vigueur (ISO) ; - Suivre l'administratif et soutenir le Responsable de service dans ses missions quotidiennes ; - Diffuser et analyser les tableaux de bord (qualité, productivité, planning) ; - Participer aux contrôles opérationnels et intervenir sur le terrain lorsque[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi E-commerce - V.P.C.

Sexey-les-Bois, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recherchons un(e) assistant(e) polyvalent(e) RH & comptabilité pour renforcer notre équipe. Le poste est idéal pour une personne motivée, organisée et souhaitant évoluer dans une structure dynamique. Vos missions Ressources Humaines : - Participation au suivi administratif du personnel (dossiers, absences, visites médicales, etc.) - Préparation des éléments variables de paie - Gestion des recrutements (diffusion d'annonces, tri de CV, convocations) - Participation à la formation et à l'intégration des collaborateurs Comptabilité : - Suivi des factures fournisseurs - Classement et archivage des pièces comptables Profil recherché - Débutant(e) accepté(e), formation en RH, gestion, bureautique ou comptabilité appréciée - Maîtrise des outils informatiques (Pack Office) - Rigueur, sens de l'organisation et discrétion - Bon relationnel et envie d'apprendre

photo Assistant / Assistante carrières et paie

Assistant / Assistante carrières et paie

Emploi Administrations - Institutions

Ploërmel, 56, Morbihan, Bretagne

Description de l'emploi : En tant que Gestionnaire carrières, paies et temps (F/H) vous serez placé(e) sous l'autorité de la DRH et vous intégrerez une équipe RH dynamique composée de 8 agents dont 4 gestionnaires carrières, paie et temps (F/H). Vous aurez la charge de réaliser le suivi administratif des carrières, de la rémunération et du temps de travail des agents de la collectivité tout en garantissant une application rigoureuse du cadre réglementaire et une fiabilité des processus RH et paie. Vos missions seront : - Assurer la gestion complète des procédures administratives liées à la carrière des agents (arrêtés, contrats, visites médicales, déclarations sociales, attestations) en conformité avec les dispositifs législatifs et réglementaires en vigueur. - Piloter les opérations de rémunération du personnel selon les règles statutaires et juridiques (charges, DSN, transferts comptables) et assurer le suivi des déclarations d'indisponibilités. - Conseiller les agents sur leur parcours professionnel et les accompagner dans leurs démarches administratives. - Sécuriser les pratiques et apporter un appui technique aux services. - Administrer les temps de travail (cycles,[...]

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Technicien(ne) de laboratoire de contrôle en ind alimentaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Val d'Oust, 56, Morbihan, Bretagne

Rattaché au responsable qualité, vous jouerez un rôle clé dans le suivi et le contrôle des produits à chaque étape du process : Suivi produits Suivre les refermentations des bouteilles en chambres chaudes et valider les sorties selon les procédures (alerte immédiate en cas de déviance). Contrôler les fermentations en cuves, les passages en garde, les dégustations et analyses associées. Réaliser les contrôles d'embouteillage et les analyses physico-chimiques et organoleptiques sur produits finis, matières premières et process. Suivre la production de fûts (analyses du % vol, dégustations), le vieillissement des bières à 3 mois, et les fûts de retour suite à réclamation. Fonctionnement du laboratoire Assurer la maintenance, le bon fonctionnement et la propreté du laboratoire. Gérer les stocks de consommables et le suivi du matériel. Piloter les activités de laboratoire et diffuser les indicateurs microbiologiques aux équipes de brassage. Communiquer étroitement avec les équipes de production, conditionnement et logistique. Contrat : mission intérim d'un mois minimum (possibilité de CDI selon profil et intérêt). Rémunération : 14 euros / heure. Démarrage : dès que possible[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Houplines, 59, Nord, Hauts-de-France

L'AFEJI Hauts-de-France recrute une(e) conseiller(ère) en Insertion Professionnelle au sein d'équipes engagées qui ont pour valeur l'humanisme, l'ouverture et le respect. Il s'agit d'un CDD de 17H30/semaine, à compter du 19 janvier 2026 En vue de notre projet « Booster Inclusif » qui a pour objectif de renforcer les compétences et outils mis à disposition des professionnels et des familles qui entourent et accompagnent la transition des jeunes majeurs en situation de handicap sur le territoire des Flandres intérieures, vos missions, sous la responsablilité de la Cheffe de Service, sont les suivantes : - Comprendre et analyser les besoins du terrain : Vous prendrez le temps d'écouter et d'observer pour identifier les besoins des professionnels IME/ESAT, les ressources disponibles et les obstacles rencontrés. Votre analyse contribuera à construire une vision partagée et à orienter les actions du projet. - Animer un réseau d'acteurs engagés : Vous développerez et coordonnerez un réseau territorial (établissements, structures d'emploi, associations, familles.), en organisant et animant des temps d'échange et de travail collectif. Vous favoriserez la coopération et encouragerez[...]

photo Médiateur administratif / Médiatrice administrative

Médiateur administratif / Médiatrice administrative

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Interfaces se réfère à la définition de la médiation sociale validée officiellement par le conseil des ministres européens : " Un processus de création et de réparation du lien social et de règlements des conflits de la vie quotidienne, dans lequel un tiers impartial et indépendant tente à travers l'organisation d'échanges entre les personnes ou les institutions de les aider à améliorer une relation ou de régler un conflit qui les oppose." - Accueillir & orienter les habitants sur les points de médiation - en bureau de poste & se rendre à domicile - Assurer un pré-diagnostic des difficultés économiques et sociales des personnes rencontrées, - Assurer aux usagers d'Interfaces un accompagnement dans l'ensemble des démarches administratives du quotidien - Diffuser des messages de prévention : utilisation du logement, maîtrise des énergies, budget, administratif, accès aux droits et aux services, tri sélectif, - Orienter les personnes vers les partenaires du territoire (social, logement, emploi, santé, ) - Animer en binôme des ateliers collectifs

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Cambrai, 59, Nord, Hauts-de-France

70 ans d'expérience dans le recrutement et toujours au TOP : C'est ça le Groupe Partnaire ! Le Groupe Partnaire dispose d'une place de choix dans le paysage du recrutement en France, mais voilà, nous ne souhaitons pas en rester là... et si vous nous aidiez dans votre ascension Oui mais comment En rejoignant le Groupe Partnaire du côté de nos collaborateurs permanents. Et on peut dire que ça tombe plus que bien puisque nous sommes à la recherche d'un Chargé de Recrutement H/F pour rejoindre notre agence de Cambrai. Vous aurez 3 rôles principaux : Gérer la relation client et intérimaires : assurer l'accueil physique et téléphonique, traiter les diverses demandes et questions, participer aux inscriptions des candidats, etc. Effectuer l'ensemble du processus de recrutement : réaliser l'analyse de besoin, diffuser les annonces, sourcer les candidats, trier et qualifier des candidatures, effectuer les entretiens et les contrôles de références, etc. Assurer la gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : générer les contrats, suivre les heures effectuées, réceptionner/vérifier/transmettre les éléments de paie etc La clé de notre réussite Un esprit familial à[...]

photo Technicien géomaticien / Technicienne géomaticienne

Technicien géomaticien / Technicienne géomaticienne

Emploi Transport

Dunkerque, 59, Nord, Hauts-de-France

Le Grand Port Maritime de Dunkerque recrute: Vos missions et responsabilités : Rattaché(e) au Responsable des Systèmes d'Information Géographique, vous serez principalement chargé(e) de garantir la fiabilité et la diffusion des outils informatiques et des données du Système d'Information Géographique. Vos missions incluront notamment : - L'administration fonctionnelle quotidienne des outils SIG (Systèmes d'Information Géographique). - La maintenance et le paramétrage des outils Arcgis Enterprise (WebMap / WebAPP), ArcgisPro et ArcOpole DT/DICT. - L'accompagnement des utilisateurs dans l'exploitation de l'Information Géographique via la plateforme ESRI. - La mise en place de procédures et outils pour les analyses spatiales. - La gestion de la maintenance fonctionnelle des applications SIG et interfaces avec les autres projets du GPMD. - La réalisation du contrôle et l'intégration des plans de récolement, ainsi que la collaboration avec les gestionnaires réseaux. Pourquoi vous ? Vous êtes diplômé(e) d'une formation bac + 3 en géomatique ou cartographie, avec une connaissance en topographie et/ou réseaux. Une première expérience équivalente réussie est souhaitée. Compétences[...]

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Responsable HSE en industrie

Emploi

Cambrai, 59, Nord, Hauts-de-France

Au sein d'une entreprise spécialisée dans le conditionnement, le contrôle qualité et la logistique, nous recherchons un/une Responsable HSE. Vos missions : - Gérer et maintenir le SMI - Actualiser la documentation qualité - Former et sensibiliser le personnel - Suivre les indicateurs qualité - Organiser les revues de direction - Planifier et suivre les audits internes - Traiter les non-conformités et piloter les actions d'amélioration - Proposer des actions correctives/préventives - Mettre à jour et diffuser les documents - Assurer la veille réglementaire - Animer les réunions d'amélioration - Rédiger des procédures et former sur les pannes récurrentes - Participer aux briefs de production Vous êtes titulaire d'un diplôme dans cette spécialité, notamment un BTS ou vous avez suivi une formation ou une sensibilisation interne, ou encore vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine. Le poste requiert un véritable esprit d'équipe, le respect des objectifs fixés par la direction générale ainsi qu'une grande rigueur et une conscience professionnelle exemplaire.

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Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le Service d'Accompagnement Vers l'Intégration de Béthune recherche un/une Surveillant(e) de nuit à temps complet en CDD du 22/12/2025 au 04/01/2025. Présentation de l'association : La Vie Active a été créée en 1964 et reconnue d'utilité publique dès 2002. Depuis sa création, cet acteur central de l'économie sociale et solidaire n'a eu de cesse de se développer pour accompagner au mieux ses bénéficiaires face à leurs difficultés et dans le cadre de leur parcours de vie. Son action militante s'étend dans tous les champs d'intervention du secteur social et médico-social, s'adressant aussi bien aux enfants, aux adultes, aux personnes âgées dépendantes, aux personnes atteintes d'un handicap qu'aux personnes en grande difficulté sociale. Présentation du SAVI : Service d'Accompagnement Vers l'Intégration. MECS agréée pour l'accompagnement de 80 jeunes de 10 à 18 ans, tous issus de parcours migratoires et ayant un projet de stabilisation en France. Profil de poste : Au sein d'un service d'accueil de 80 mineurs non accompagnés sur le secteur du Béthunois en logement diffus, vous effectuez la surveillance de nuit : vous effectuez des rondes et veillez à la sécurité des biens[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Pol-sur-Ternoise, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Rattaché(e) au Directeur d'établissement, vous accompagnerez 60 jeunes garçons MNA, âgés de 16 à 18 ans, qui nous sont confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance du Pas de Calais. Accueillis en logements diffus sur les secteurs de Saint Pol sur Ternoise et à la périphérie de Bruay-la-Buissière. Vous assurerez la mise en œuvre, pour chaque jeune, d'un parcours personnalisé d'accès à l'autonomie, prenant en compte chaque dimension de l'accompagnement éducatif (scolaire, santé, formation professionnelle, administratif...). Vos principales missions : - Favoriser le développement des capacités d'autonomie, de responsabilisation et d'insertion sociale des jeunes et l'épanouissement de la personne ; - Etablir un diagnostic éducatif et assurer la conception et la conduite d'une action socio-éducative adaptée ; - Assurer la cohérence et l'évaluation de la mise en œuvre du parcours personnalisé du jeune, en lien avec les différents professionnels impliqués, les partenaires institutionnels ; - Apprendre au jeune à prendre soin de lui, accompagner les jeunes sur les dimensions de la santé physique, mentale et sociale ; - Accompagner le jeune à une maîtrise des domaines de la vie quotidienne[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lons, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Comment l'opportunité en tant qu'Agent administratif (F/H) pourrait-elle enrichir votre parcours professionnel ? Au sein de notre agence, vous assurez le support administratif pour les interventions, l'entretien et les travaux relatifs aux toitures terrasses et couvertures. - Coordonner la planification des interventions et gérer les commandes de matériel en collaboration avec les conducteurs de travaux. - Rédiger et diffuser des rapports d'entretien et d'intervention, en assurant la gestion des démarches administratives associées. - Établir les Plans de Prévention et PPSPS, en collaboration avec la comptabilité pour les relances de clients pour impayés. Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 13 euros/heure De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons notre futur(e) conseiller(ère) en insertion professionnelle. En lien avec le responsable d'agence, votre rôle est d'accompagner des personnes placées sous mains de justice, détenus en voie de sortie, éloignées du monde de l'emploi dans la construction de leur projet professionnel. Pour cela, vos missions clés sont : Suivre et accompagner le bénéficiaire : - Évaluer et accompagner le bénéficiaire dans la construction de son parcours professionnel, - Réaliser des entretiens individuels et animer des actions collectives, - Intervenir dans les dispositifs ou actions de préparation à la sortie. - Assurer un suivi administratif Contrôler les activités : - Participer à l'évaluation des dispositifs de prise en charge socioprofessionnelle (retour d'expérience, analyse et prise en compte des réels besoins exprimés ) et expertise au sein de l'équipe, - Participer au dispositif d'information et d'orientation. Optimiser le suivi de l'activité : - Évaluer des méthodes et des outils afin de les expérimenter en vue d'apporter des améliorations, - Recueillir, analyser et diffuser les résultats quantitatifs et qualitatifs de ses actions, - Participer au développement du[...]

photo Responsable de secteur en propreté de locaux

Responsable de secteur en propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) Responsable de Secteur (H/F) pour coordonner, assurer la gestion et l'organisation des missions des agents d'entretien sur nos sites d'intervention, tout en s'assurant de la satisfaction clients et du bien-être des salariés, en accord avec notre politique RSE et MASE. Vous avez la charge d'entretenir la relation avec les clients concernant notamment la réalisation des prestations et la vie du contrat d'entretien. Ainsi, vous échangez avec eux sur les conditions de réalisation des prestations, la qualité des prestations et leur communiquez les informations essentielles au bon déroulement des prestations, qu'elles soient sociales, techniques, logistiques ou commerciales. Vous veillez à leur satisfaction par des visites ou contacts réguliers et leur proposez de nouvelles solutions face à l'évolution des besoins des clients. Vous leurs proposez également des devis pour effectuer des travaux ponctuels ou mettre en place des services ou prestations additionnels. Vous réalisez des contrôles périodiques des prestations en utilisant les outils numériques mis à votre disposition. Vous assurez également la visite de prospects ayant contacté l'entreprise, pour[...]

photo Chargé / Chargée de communication digitale

Chargé / Chargée de communication digitale

Emploi Administrations - Institutions

Niederbronn-les-Bains, 67, Bas-Rhin, Grand Est

.Poste à pourvoir en janvier 2026, CDD de 6 mois dans un premier temps. Recrutement en catégorie C de la Fonction publique territoriale. Rémunération statutaire, régime indemnitaire, participation complémentaires, titres restaurant, CNAS. Sous l'autorité de la responsable du pôle Administration générale, les missions principales du chargé de communication numérique sont les suivantes : Élaboration et mise en œuvre de la stratégie de communication digitale - Proposer une stratégie de communication numérique en cohérence avec l'image et les objectifs de l'organisation. - Assurer une veille stratégique et concurrentielle sur les tendances digitales et les nouvelles pratiques de communication en ligne. - Développer et coordonner les campagnes de communication numérique. Gestion et animation des réseaux sociaux - Créer et publier du contenu attractif et engageant (textes, visuels, vidéos, infographies) sur les différentes plateformes (Facebook, Twitter, Instagram, LinkedIn, TikTok, etc.). - Animer les communautés en ligne, interagir avec les abonnés et répondre aux questions et commentaires. - Mettre en place des stratégies de croissance de l'audience (campagnes sponsorisées,[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Démarrage le mercredi 05/01/2026 Vous interviendrez en support des équipes administratives et opérationnelles sur les tâches suivantes : - Gestion du standard téléphonique - Gestion de la boîte mail générale - Ouverture et distribution du courrier - Ouverture informatique des marchés et création des dossiers (classeurs, suivi) - Préparation des éléments nécessaires à la facturation - Gestion et suivi des contrats de sous-traitance - Rédaction et suivi des attestations de travaux - Pré-saisie des rapports journaliers - Gestion des contrats et suivi des intérimaires - Archivage et classement des documents - Commande des fournitures de bureau Support RH : - Organisation et suivi des formations (planning et diffusion) - Suivi des visites médicales (convocations et planification) - Tri des CV et planification des entretiens - Mise à jour annuelle du planning du personnel Support matériel : - Aide au suivi du matériel lié au risque amiante (masques, envoi en révision, suivi) Horaire du poste : Contrat de 20h hebdomadaire Selon planning de l'entreprise : 8h-12h ou 13h-17h (possible vendredi libre) Rémunération : 13.50 € de l'heure Les appels qui s'enchaînent, les mails[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Enseignement - Formation

Marcy-l'Étoile, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions & activités (liste non exhaustive) * Gérer l'agenda du Directeur Général Adjoint et de la Directrice des Ressources Humaines : rendez-vous, courriers, courriels, priorisation des échéances, participation aux réunions et instances. * Préparer et organiser les réunions, séminaires, conférences téléphoniques, interventions, déplacements et événements professionnels. * Gérer les déplacements professionnels : ordres de mission, réservations, suivi et traitement des notes de frais. * Préparer les dossiers nécessaires aux missions du DGA et de la DRH (documentation, rapports, supports de communication, notes diverses). * Contribuer à la continuité du pôle « Secrétariat de Direction » en assurant un relais efficace et une coordination fluide des informations. * Accueillir les interlocuteurs, filtrer les appels téléphoniques et orienter les demandes selon les priorités définies. * Rédiger et transmettre les informations internes et externes, à partir des consignes des directions (notes, correspondances, comptes rendus, rapports.). * Actualiser les contenus du site intranet RH en lien avec le SRH et le service communication (articles, informations utiles, actualités[...]

photo Reprographe

Reprographe

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brotte-lès-Luxeuil, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Manpower LUXEUIL LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Employé de vente automobile sur le secteur de Luxeuil (H/F) En tant qu'employé(e) de vente, vous jouerez un rôle clé dans l'expérience client et la valorisation du parc automobile. Vos missions seront les suivantes : -Accueil de la clientèle : réception des clients en concession ou par téléphone. -Conseils et renseignements : accompagnement personnalisé des clients dans leur recherche de véhicule, en apportant des réponses claires et professionnelles. -Rédaction et diffusion d'annonces : création de contenus attractifs pour la mise en ligne des véhicules sur les plateformes web (photos, descriptions, caractéristiques). -Mise en valeur des véhicules : présentation soignée des véhicules en ligne et en showroom. -Gestion administrative des dossiers : suivi des dossiers clients, préparation des documents de vente, immatriculations, etc. -Travaux administratifs divers : classement, archivage, gestion des appels et des courriers. Vous devrez posséder les compétences suivantes : -Sens du service client et excellent relationnel -Rigueur, autonomie et sens de l'organisation[...]

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Responsable de service juridique

Emploi Administrations - Institutions

Ville-la-Grand, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité du Directeur Général des Services, vous aurez pour missions de : - Conseil auprès des élu(e)s et des services et apport en amont d'une expertise juridique dans les domaines variés du droit - Expertise et/ou rédaction des actes et des contrats complexes - Anticipation du risque juridique et gestion des contentieux en liaison avec les services concernés et les éventuels conseils externes - Veille juridique - Supervision des contrats publics et des dossiers de consultation des entreprises - Gestion de la politique d'achat de la collectivité dans une optique de transparence - Supervision des procédures de commande publique - Supervision des missions DPO (Délégué à la Protection des Données) et archives. - Management du service (3 agents) Missions : Appui juridique auprès des services et des élu(e)s - Produire des analyses juridiques et des expertises en réponse aux questions des élu(e)s et des services - Alerter sur les risques juridiques - Assister les services dans la rédaction d'actes et de documents (délibération, contrat, convention, etc.) - Mettre en place une veille juridique active pour anticiper les réformes - Mettre à jour les procédures et[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Finance de marché

Pontault-Combault, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Nous recrutons notre futur(e) chargé de recrutement (H/F) pour intégrer notre agence de Pontault-Combault en CDI. Votre rôle au sein de l'équipe sera de recruter et participer au développement de l'agence. Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Recruter les profils intérimaires : diffusion d'annonces, sourcing, préqualifications, entretiens physiques et téléphoniques - Aide à la gestion administrative de l'agence : rédiger les contrats de travail, établir les déclarations d'embauche, etc - Entretenir le lien avec les clients de l'agence : propositions actives de candidatures, contacts réguliers - Participer à la vie de l'agence : accueil physique et téléphonique Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez la polyvalence et le contact humain - Vous avez le sens du service - Vous faites preuve de rigueur et aisance relationnelle Ce que nous vous proposons : - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - 100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective - Intégrer une entreprise[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Transport

Maurepas, 78, Yvelines, Île-de-France

Rejoignez l'entreprise la plus internationale au monde, n°1 en France au classementGreat Place to Work. Evoluez dans un univers professionnel exaltant et apprenez grâce à des missionsresponsabilisantes et riches Développez vos compétences en participant àdes parcours de formationde qualité pour évoluer professionnellement et personnellement Découvrezune culture d'entreprise UNIQUE, basée sur la confiance, le respect, l'esprit d'équipe et le résultat Chez DHL Express, le leader mondial du transport express, nous vous garantissons que vous pourrez simplement être vous-même. Notre mission : connectez les gens, améliorer les vies. Assistant(e) d'agence RH - MAUREPAS - CDD. Horaire: du lundi au vendredi de 09H00 à 17H10 avec 1H de pause. 35H50 + 5 RTT compensatoire. Raison d'être Basé(e) au sein de notre établissement de Rumilly, le (la) Correspond Human (CH) sera affecté(e) à la gestion administrative et RH de nos agences de Grenoble, Lyon St Exupéry et Rumilly (effectif total de 65 personnes). Il (elle) travaille sous l'autorité du responsable d'agence et également en étroite collaboration avec la Responsable Régionale des Ressources[...]

photo Collaborateur / Collaboratrice d'architecte

Collaborateur / Collaboratrice d'architecte

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Bessines, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité de la gérante, le collaborateur d'Architecte - maître d'œuvre a pour missions de garantir la réalisation et la bonne exécution des chantiers du cabinet pour des collectivités publiques, des entreprises privées et des particuliers. Poste du lundi au vendredi. Prévoir déplacements sur les chantiers. Principales missions : - Accomplir l'ensemble des démarches d'analyse permettant au client de sélectionner les entreprises o A partir de la validation du client, lancer le dossier de consultation (DCE), en réalisant (ou faisant réaliser) les descriptifs, les quantitatifs et les plans techniques et en assurant le contrôle du dossier avant diffusion o Selon les dossiers, établir les relations avec les coordonnateurs sécurité ou les bureaux de contrôle, ou encore les chargés d'affaires des fabricants pour préciser des conditions de mise en œuvre o Analyser les offres, éventuellement négocier les propositions des entreprises pour le compte du maître d'ouvrage et lui présenter le classement des réponses. - Accomplir l'ensemble des démarches de lancement, de suivi et de réception du chantier garantissant la meilleure adéquation possible entre le cahier des charges[...]

photo Directeur / Directrice de maison des jeunes et de la culture

Directeur / Directrice de maison des jeunes et de la culture

Emploi Administrations - Institutions

Celles-sur-Belle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de l'espace jeune vous organiserez administrativement et financièrement la structure. Vous serez garant de la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec le projet politique porté par la collectivité (PEDT). Vous assurerez l'encadrement et le mangement de l'équipe d'animation saisonnière et permanente. VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : Stratégie, coordination et gestion : Définir les orientations de l'accueil de loisirs avec les coordinateurs Participer aux réunions de service et groupes de travail Concevoir des projets éducatifs en lien avec le territoire Élaborer le budget, suivre les dépenses et les recettes Commander le matériel et suivre les besoins logistiques Animation et accompagnement des publics : Recruter, former et encadrer l'équipe d'animation Élaborer et animer les plannings et activités adaptées à chaque tranche d'âge Accompagner les enfants en lien avec les partenaires (écoles, familles, soins.) Proposer des animations éducatives (vendredi 13h-14h, ateliers d'information.) Gérer la communication sur les réseaux sociaux (Facebook, Instagram) Organiser et encadrer des séjours Enfance- Jeunesse Gestion administrative des inscriptions et pointages[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Le chef.fe de service assure l'encadrement des activités : 3 Pensions de Famille - 66 logements, IML : 140 mesures, Actions GLA DALO, APLP, ADEL, sur le département de la Somme Missions principales : Le chef de service est un relais entre la direction et les équipes opérationnelles, il joue un rôle d'interface. Il a pour mission principale l'encadrement des équipes et la coordination des actions, en particulier socio-éducatives directement engagées auprès des personnes accueillies et de leurs proches auprès de qui il intervient très régulièrement. Mission du poste : Sous la responsabilité de la Direction du pôle, le chef de service a pour mission principale l'encadrement des équipes à travers un management participatif. En s'appuyant sur son expertise ainsi que sur les activités du service, il garantit la bonne mise en œuvre des actions engagées auprès des personnes accueillies dans le respect des procédures éducatives et de fonctionnements établis par l'Association. Il assure une fonction hiérarchique vis à vis du personnel éducatif. Il est un collaborateur de proximité avec la direction. Activités et tâches principales du poste : - Pilotage de l'action du[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Manpower ALBI recherche un acteur du secteur des services aux entreprises, un Stagiaire Chargé de recrutement stagiaire (H/F) pour une durée de 6 mois. 1. Rédaction et diffusion des annonces -Rédiger des offres d'emploi attractives et conformes aux besoins des clients. -Publier les annonces sur les jobboards, réseaux sociaux et outils internes. 2. Sourcing et présélection des candidats -Identifier les profils via CVthèques, réseaux sociaux et candidatures spontanées. -Réaliser des présélections téléphoniques pour valider les compétences et la motivation. 3. Conduite des entretiens -Participer aux entretiens physiques ou visio avec les candidats. -Évaluer les compétences techniques et comportementales. 4. Gestion administrative -Préparer les dossiers d'embauche (contrats, documents légaux). -Assurer la conformité des pièces administratives. 5. Suivi et fidélisation des intérimaires -Maintenir un contact régulier avec les intérimaires en mission. -Répondre à leurs questions et anticiper leurs besoins. 6. Contribution au développement commercial -Collaborer avec les consultants pour comprendre les besoins des clients. -Participer à la constitution de viviers[...]

photo Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Description du poste : Vous souhaitez évoluer dans un environnement RH complet et accompagner aussi bien les entreprises que les talents en transition ? Rejoignez ORIENTACTION comme commercial(e) Outplacement / Recrutement indépendant(e). Leader national dans l'orientation professionnelle, nous mettons au service de nos partenaires un savoir-faire reconnu et des outils performants pour recruter, mais aussi accompagner les mobilités. Vos missions :***Comprendre les besoins en recrutement et/ou repositionnement professionnel * Diffuser des offres et sourcer des profils en adéquation * Conduire des entretiens et proposer des synthèses précises * Être un facilitateur entre l'entreprise et les candidats * Vendre des prestations d'outplacement, de coaching emploi ou de reclassement Ce que vous y gagnez :***Une expertise double : recrutement & outplacement * Une communauté active de consultants avec qui échanger * Une grande liberté dans votre organisation * Un accompagnement dès votre intégration Description du profil : Vous êtes : Un entrepreneur dans l'âme, avec une approche humaine du business et une vraie motivation pour faire bouger les lignes du marché de l'emploi.

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Maison Pour Tous Monfleury couvre deux quartiers du territoire ouest Avignon (Champfleury et Monclar). La MPT Monfleury est agrée centre social, une grande partie de son territoire d'intervention est situé en quartier politique de la ville. Ses domaines d'intervention relèvent de l'éducation, des loisirs, de l'insertion sociale, des actions culturelles, de la prévention en direction des enfants, des jeunes, et de l'action collective famille. Sous la responsabilité de la Coordinatrice jeunesse et en lien avec les autres pôles d'activités de la structure les missions principales seront de : - Assurer une mission socio-éducative dans le cadre du projet de l'association, du projet social et du projet éducatif avec un public 11/17 ans. - Assurer une mission socio-éducative dans le cadre du projet de l'association, du projet social en direction d'un public 16/25 ans. - Initier et mettre en œuvre des projets en s'appuyant sur les dispositifs existants (en particulier en QPV). - Assurer la direction des accueils jeunes. Activités et responsabilités - Elabore et met en œuvre le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif du pôle jeunesse et avec le Projet Social de la Maison[...]

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Magasinier / Magasinière en pièces détachées

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chantonnay, 85, Vendée, Pays de la Loire

Offre d'emploi : Magasinier auto - Le ninja des pièces détachées ! Lieu : secteur de Chantonnay Type de contrat : Intérim Début : Dès que vous avez retrouvé vos clés à molette ! Rémunération : 2 300 Brut / mois Magasinier / Conseiller Pièces Auto (H/F) - Sans vous, les s resteraient sur le parking. et les mécanos sans café ! Votre mission : Pas besoin de cape ni de superpouvoirs, mais votre rôle est essentiel : sans vous, pas de pièces disponibles, pas de clients satisfaits. et l'atelier tournerait au ralenti (et ça, personne n'aime). Vos responsabilités : Réceptionner les arrivages et organiser les pièces avec précision (parce qu'un filtre à huile dans le rayon pneus, ça fait désordre). Gérer les stocks comme un pro : toujours à jour, zéro erreur. Préparer les commandes pour l'atelier et les clients, en identifiant chaque pièce avec soin. Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et sourire (et parfois sauver leur week-end avec la bonne pièce). Contribuer aux ventes : pièces, accessoires, pneus. et diffuser une bonne dose de convivialité. Assurer le suivi administratif : factures, bons de livraison, tout doit être carré (comme vos étagères). Maintenir[...]

photo Assistant commercial / Assistante commerciale

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Spécialisé dans la prestation de service, recrutement, interim et accompagnement RH. Dans le cadre d'une création de poste, l'agence Synergie la roche sur yon recrute un(e) chargé(e) de recrutement Vos missions En véritable ambassadeur(rice) de l'agence Synergie, vous prenez en charge l'ensemble du processus de recrutement : Sourcing & attractivité Rédiger et diffuser les annonces sur les différents jobboards. Identifier et attirer les candidats via le sourcing actif (CVthèques, réseaux, cooptation...). Recrutement & sélection Analyser les besoins des clients et proposer les profils adaptés. Réaliser les préqualifications téléphoniques, entretiens physiques et contrôles de références. Présélectionner les profils et assurer leur mise en poste. Suivi des intérimaires et relation clients Assurer l'accueil des candidats et intérimaires. Gérer les contrats, visites médicales, dossiers administratifs et intégrations. Fidéliser les clients en garantissant la qualité des prestations. Votre profil : Formation en Ressources Humaines, gestion ou commerciale. Première expérience en recrutement ou en agence d'intérim appréciée. Aisance relationnelle, sens du service et réactivité[...]

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Assistant / Assistante de service formation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saclay, 91, Essonne, Île-de-France

Nous recherchons un(e) assistant(e) formation. Vos missions: - Assister et former les chercheurs sur les bonnes pratiques de la publication scientifique ( choix des revues, prise en compte des accords globaux négociés auprès d'éditeurs, respect des droites de diffusion liés aux licences) - Etre en support des chercheurs sur la mise en œuvre pratique des outils/applications mis à leur disposition et participant à la visibilité de la production scientifique du CEA ( publications et données) : élaboration de support d'aides, réponses au question, présentations sur-mesure aux unités, actions de communication ciblées. Profil du candidat: Chargé de formation et d'accompagnement à la science ouverte (h/f) 3 à 5 ans d'expérience WORD, EXEL, POWER POINT BAC+5 ( MASTER 2) Conditions: Salaire selon profil 12 mois de mission

photo Chef / Cheffe de produit multimédia

Chef / Cheffe de produit multimédia

Emploi Négoce - Commerce gros

Ris-Orangis, 91, Essonne, Île-de-France

La Boutique du Spectacle, spécialiste du matériel pour le spectacle et l'audiovisuel, recherche son Chef de Produit Audio. Véritable référent(e) technique et marketing, vous définissez l'offre audio, sélectionnez les produits, négociez avec les fournisseurs et accompagnez nos équipes commerciales. Missions principales : - Définition et gestion des gammes audio (sonorisation, studio, installation.). - Sourcing & référencement produits (fiches techniques, argumentaires, prix). - Relation fournisseurs : négociation, achats, suivi des stocks. - Support aux équipes commerciales : conseils, offres, démonstrations. - Formations clients & internes. - Participation aux salons et veille marché. - Contribution au marketing produit (lancements, contenus, promotions). Profil recherché : - Expérience dans l'audio pro : prestataire, technicien son, intégrateur, revendeur, fabricant. - Connaissances solides : systèmes de diffusion, consoles, microphonie, interfaces, DSP, réseaux audio. - Aisance avec les chiffres (prix, marges, ventes) et les outils informatiques. - Sens du service, autonomie, capacité à vulgariser. Anglais professionnel indispensable. Nous offrons[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Maur-des-Fossés, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Pour faire face à un nombre croissant de projets à mener, notre entreprise renforce aujourd'hui son équipe. Cette dynamique positive nous conduit à rechercher un(e) professionnel(le) prêt(e) à s'investir et à apporter son expertise pour accompagner ce développement. Rejoindre notre structure, c'est intégrer une équipe motivée, passionnée par son métier et déterminée à répondre aux nouveaux défis qui s'ouvrent à nous.Votre mission, si vous l'acceptez : En véritable architecte du talent, vous serez responsable de : Détecter les meilleurs profils pour nos métiers techniques (conducteurs de travaux, chefs de chantier, ouvriers qualifiés, ingénieurs...). Orchestrer tout le processus de recrutement : définition des besoins, rédaction d'annonces, sourcing, entretiens, suivi candidats. Travailler main dans la main avec nos managers terrain pour anticiper les besoins et accompagner les mobilités internes. Développer notre marque employeur (événements, jobboards, partenariats écoles, réseaux professionnels...). Mettre en place des idées innovantes pour attirer et fidéliser les talents du secteur. Compétences techniques (Hard Skills) 1. Gestion administrative du personnel Rédaction[...]

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Maisons-Alfort, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Accueil et information du public jeune sur l'ensemble des champs de l'information jeunesse Analyse des demandes et accompagnement dans la recherche d'information Mise en œuvre de réponses adaptées (auto-documentation, entretien individuel, orientations vers d'autres structures) Accompagnement du public dans l'utilisation des outils numériques (ex : aide à la rédaction de CV et de lettres de motivation). Gestion quotidienne des services proposés (baby-sitting, jobs, cours particuliers ) : Gestion des inscriptions, mails, relances téléphoniques, assurer le suivi Participation à la mise en place et à l'animation d'actions : De sensibilisation et d'information, de prévention Journées thématiques, expositions, forums Ateliers sur des thématiques, et avec des techniques variées, en partenariat avec les partenaires locaux (centre socioculturels, établissements scolaires...) Dans le cadre de l'espace numérique (de type fab lab) Participation à l'organisation d'évènements culturels : Promotion des pratiques artistiques en amateur de jeunes Expositions, soirées musicales, restitutions de projets Autres événements de l'association (forum des associations, fête de la musique etc.) Accompagnement[...]

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Viriat, 14, Ain, Normandie

Le DDAMIE (Dispositif Départemental D'Accueil des Mineurs Isolés Etrangers) accueille une centaine de mineurs étrangers âgés de 15 à 18 ans répartis sur des internats et des appartements en diffus. Ces jeunes, en redirection par la cellule nationale ou en arrivée directe nous sont confiés par le Conseil Départemental sur ordre des services du Parquet durant la phase d'isolement et de minorité. Sous la responsabilité de la Direction : Missions : - Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire, - Assurer la coordination de l'ensemble des actions socio-éducative proposées par l'équipe, - Garantir un cadre éducatif adapté aux mineurs étrangers pris en charge, - Participer activement à la mise en œuvre du projet d'établissement, - Suivi RH de l'équipe, réalisation des entretiens professionnels, recrutements, discipline, gestion des plannings, gestion de l'intervention avec les prestataires extérieurs, - Gestion et suivi de la maintenance des locaux, - Gestion et responsabilité du budget lié à l'alimentation et aux activités Compétences requises : - Communication interne et externe (rédactions de rapports), - Organiser les activités journalières et en suivre la réalisation, -[...]

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Jujurieux, 11, Ain, Occitanie

Le DDAMIE (Dispositif Départemental D'Accueil des Mineurs Isolés Etrangers) accueille une centaine de mineurs étrangers âgés de 15 à 18 ans répartis sur des internats et des appartements en diffus. Ces jeunes, en redirection par la cellule nationale ou en arrivée directe nous sont confiés par le Conseil Départemental sur ordre des services du Parquet durant la phase d'isolement et de minorité. Sous la responsabilité de la Direction : Missions : - Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire, - Assurer la coordination de l'ensemble des actions socio-éducative proposées par l'équipe, - Garantir un cadre éducatif adapté aux mineurs étrangers pris en charge, - Participer activement à la mise en œuvre du projet d'établissement, - Suivi RH de l'équipe, réalisation des entretiens professionnels, recrutements, discipline, gestion des plannings, gestion de l'intervention avec les prestataires extérieurs, - Gestion et suivi de la maintenance des locaux, - Gestion et responsabilité du budget lié à l'alimentation et aux activités Compétences requises : - Communication interne et externe (rédactions de rapports), - Organiser les activités journalières et en suivre la réalisation, -[...]

photo Agent(e) technique labo métrologie mécanique, travail métaux

Agent(e) technique labo métrologie mécanique, travail métaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ayvelles, 80, Ardennes, Hauts-de-France

Le poste : Nous recherchons pour notre client sur le secteur des Ayvelles un Métrologue (H/F) : - Assurer les différents travaux de mesure et d'expertise métrologique, ceci à l'aide de différents moyens de mesure. - Réaliser le rapport de mesurage et la sauvegarde sous le logiciel de suivi des equipements de mesure . - Réaliser les travaux périodiques de surveillance des moyens de mesure de son secteur. - Assurer et réaliser l'isostatisme de la pièce vis à vis du plan cotation (CSE et CTF). - Sauvegarder et diffuser les rapports de mesurage via DocInfo. - Rendre compte à sa hiérarchie lors de problèmes particuliers (non-conformité...). - Proposer des solutions d'amélioration (hiér./ projet / UEP). - Réaliser en manuel des mesures sur des machines 3D ou sur des moyens spécifiques concernant des pièces de définitions complexes sans programme en maitrisant les calculs d'incertitude de mesure. Profil recherché : Niveau Bac pro filière mécanique ou équivalent acquis par la formation initiale ou l'expérience. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Éguilles, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Missions principales : - Accueil et relation clients : réception, qualification et planification des demandes d'intervention ; information client ; suivi de bout en bout (bon d'intervention, devis, clôture). - Administration de l'exploitation : gestion du cycle de vie des contrats de maintenance et des travaux (création, renouvellement, avenants, résiliation) ; rédaction et mise à jour des documents (rapports, courriers, tableaux de bord) ; gestion des dossiers de sous-traitance ; mise à jour des bases de données. - Gestion des courriels et des boîtes Outlook : tri, priorisation et traitement des mails clients ; organisation et archivage des dossiers. - Facturation Clients : préparation, contrôle et émission des factures clients (ERP Sage) ; facturation des marchés publics via Chorus Pro ; - Recouvrement Clients : suivi des règlements et relances en lien avec la comptabilité ; - Factures fournisseurs : rapprochement bons de commande / bons d'intervention / factures fournisseurs. - GMAO (TWIMM) : planification des interventions préventives et curatives ; suivi des retours techniciens et clôture des bons, création et actualisation des tiers et sites ; - Reporting[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Châteauneuf-les-Martigues, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

LIP Industrie Technique continue sa progression et recrute un(e) Chargé(e) de Recrutement H/F, en CDI, pour renforcer son agence de Martigues, spécialisée dans le secteur de l'Industrie. Rattaché(e) au Responsable de Secteur, ce poste s'articule autour de deux missions essentielles : 1. Gestion administrative du personnel intérimaire Constitution complète des dossiers d'embauche et envoi des documents administratifs aux clients (contrats, ODM, dossiers.). Accueil physique et téléphonique des candidats et clients. Organisation des visites médicales (embauche, renouvellement) et gestion des convocations. Planification, suivi et renouvellement des formations des intérimaires (inscriptions, convocations, attestations, conventions). Mise à jour continue des dossiers intérimaires et clients. Support aux chargés d'affaires : saisie des heures, prolongations de contrats, gestion ponctuelle de planning en cas d'absence. 2. Sourcing & Recrutement Rédaction et diffusion d'annonces sur jobboards et réseaux sociaux. Sourcing actif (CVthèques, bases internes, réseaux, approche directe). Conduite d'entretiens téléphoniques et physiques. Évaluation des compétences techniques, comportementales[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil et d'information

Chargé / Chargée d'accueil et d'information

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Georges-de-Didonne, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

DANS UN CADRE NATUREL EXCEPTIONNEL, EN FORET AU BORD DE MER Vous travaillerez principalement dans l'espace d'accueil d'un site d'éducation à l'environnement et assurerez ponctuellement le service et vente dans l'espace "Café-restauration". Vous serez intégré.e au sein d'une équipe de passionnés de la nature et vous serez invité.e à participer aux réflexions de développement du site. Contrat à temps partiel du lundi 27 avril au dimanche 4 octobre 2026 Vos missions principales seront : -assurer l'accueil et la gestion de la billetterie, l'information du public et la vente des produits boutique -accueil physique et téléphonique, gestion des flux, promotion et vente des prestations du site -aide ponctuelle à l'espace café : encaissement, préparation de commandes et service -suivi des réservations, des ventes, de la messagerie électronique -gestion de la boutique : mise en rayon, étiquetage des articles, vente et gestion des stocks -aide à la diffusion des supports de communication et des informations, utilisation de logiciels de création pour la communication (affiches, visuels) -accueil de groupes ponctuellement (présentation du site, visite guidée) -participation[...]

photo Ecoutant social / Ecoutante sociale

Ecoutant social / Ecoutante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

MISSIONS du SIAO - Recenser toutes les places d'hébergement d'urgence quotidiennement ; - Gérer le service d'appel téléphonique pour les personnes ou familles concernées ; - Veiller à la réalisation d'une évaluation sociale et/ou médicale et/ou psychique, faire des propositions d'orientation adaptées transmises aux organismes susceptibles d'y satisfaire ; - Contribuer à identifier les personnes en demande d'un logement, si besoin avec un accompagnement social ; - Assurer la coordination des personnes du dispositif de veille sociale (Article L.345-2 CASF) et des acteurs listés à l'Article 345-2-6 du CASF ; - Participer à l'observation sociale (lien avec le niveau régional). FONCTIONS 1. Ecoutant 115 : écoute téléphonique derrière le numéro 115 - Suivi SI SIAO 115 ; contact avec structures d'hébergement d'urgence pour un suivi des personnes hébergées ; - Suivi et remontées journalières ; - Lien et tuilage avec les équipes de jour / nuit et nuit / jour ; - Lien quotidien avec les abris de nuits et les hébergements d'extrême urgence ; - Orientation vers les structures d'hébergement d'urgence ; - Recherche et gestion des nuitées hôtelières (dont lien avec la PADA et la gestion[...]

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Technicien / Technicienne de contrôle de conformité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Vos missions principales seront les suivantes : - Vous serez garant du bon fonctionnement du système d'assurance qualité via l'animation et le suivi des actions mises en place, qu'elles soient préventives ou correctives. - Vous assurerez la création, la mise à jour et la diffusion de la documentation qualité du site. - Vous accompagnerez les équipes dans la demande de modifications pouvant impacter la qualité des produits. - Vous animerez la démarche d'audit interne depuis la préparation en amont, jusqu'à la rédaction du rapport. - Vous dispenserez les formations liées aux bonnes pratiques de fabrication cosmétiques. - Enfin, vous piloterez la métrologie des équipements conformément aux règles établies. - Vous maîtrisez la norme ISO 22716 et possédez de bonnes connaissances en techniques d'audit. - Vous êtes reconnu pour votre sens du relationnel et votre présence sur le terrain. - Esprit de synthèse et capacités d'analyse font partie de vos atouts. - Vous êtes force de proposition et savez être proactif. - Vous êtes à l'aise à l'oral et savez communiquer avec différents interlocuteurs. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation[...]

photo Responsable recrutement

Responsable recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Communication / Information - Développer des partenariats avec les acteurs de l'emploi et les écoles cibles Gestion - Constituer les dossiers d'inscription, les saisir et mettre à jour la base de données - Gérer administrativement les intérimaires et/ou collaborateurs - Rédiger les contrats de mission et de mise à disposition - Transmettre les données de gestion au centre / pôle de gestion référent Recrutement - Accueillir, orienter et inscrire les candidats - Evaluer les compétences des candidats au travers de tests métiers et/ou questionnaires de personnalité et les restituer oralement et par écrit - Evaluer les compétences des candidats au travers d'entretiens et prises de références - Informer les candidats et/ou intérimaires sur la mission proposée, leurs statuts, droits, obligations et règles de sécurité au travail - Prendre les commandes des clients et prospects - Présélectionner les candidats sur CV et par téléphone - Réaliser les analyses de postes - Rechercher les candidats potentiels sur les jobboards et auprès des sources de recrutement - Rédiger et diffuser les annonces de recrutement sur les supports adaptés et en assurer le suivi - Sélectionner[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Brest, 29, Finistère, Bretagne

La médiation sociale vise à créer et réparer le lien social, ainsi qu'à régler les conflits quotidiens grâce à un tiers impartial. La Norme AFNOR NF X 60-600 encadre cette médiation avec cinq axes principaux : présence de proximité, prévention et gestion des conflits, lever les incompréhensions, mise en relation avec des partenaires, et information/sensibilisation. Missions génériques : 1) Médiation : - Prévention : Informer sur les services partenaires, conseiller sur les produits/services, éduquer sur la maîtrise des dépenses, sensibiliser sur le rôle des services publics. - Accompagnement : Aider à la compréhension et rédaction de courriers, accompagner dans les démarches administratives, assister et initier à l'utilisation d'Internet. - Orientation : Sélectionner les structures compétentes et mettre en relation avec les bons interlocuteurs. - Médiation économique : Diagnostiquer les difficultés, élaborer des propositions alternatives, négocier des solutions concertées. 2) Accueil : Mettre en œuvre des techniques relationnelles adaptées à un public fragilisé, instaurer un climat convivial, garantir la mixité et la qualité de l'environnement. 3) Information : Rechercher,[...]

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Enquêteur / Enquêtrice statistique

Emploi Administrations - Institutions

Auzeville-Tolosane, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Au sein de la Sous-Direction des Statistiques Agricoles, Forestières et Agroalimentaires, le Bureau des Statistiques des Industries Agricoles et Alimentaires (BSIAA), composé d'une vingtaine d'agents, établit, analyse, et met à disposition les statistiques concernant les industries agroalimentaires (IAA). Il a notamment la responsabilité des enquêtes de branche dans ce domaine et contribue ainsi aux réponses aux règlements européens EBS (statistiques d'entreprises), et SAIO (statistiques laitières et transmission des prix des intrants). Il a également en charge la responsabilité de la valorisation et de la diffusion des informations sectorielles des IAA issues du dispositif de la statistique d'entreprise de l'Insee (sources Esane et Flores, enquêtes thématiques). Au sein du BSIAA, le pôle "Collecte" comprend l'ensemble des gestionnaires d'enquêtes. Il est composé de 8 agents (2A, 5B, 1C). Vous assurez une partie du suivi des entreprises interrogées dans le cadre de l'Enquête annuelle de production commercialisée (EAPC) 2026. Cette enquête vise à répondre aux exigences du règlement européen EBS, et plus précisément à son volet ProdCom (Production communautaire). Aux[...]