photo Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

Montluel, 12, Ain, Occitanie

Le groupe IFPA recherche un formateur ou une formatrice en Français Langue Étrangère (FLE) expérimenté pour animer une action de formation en DEFL à visée professionnelle auprès d'un public de demandeurs d'emploi. Cette formation se déroulera à Montluel du 06 octobre 2026 au 27 janvier 2027. Vos missions : - Analyse des besoins et évaluation des compétences orales/écrites des apprenants - Rédaction des bilans - Adaptation des supports et du matériel pédagogique aux niveaux du référentiel CECRL - Gestion de l'hétérogénéité des groupes d'adultes - Utilisation rigoureuse des outils informatiques pour la préparation et la remise des documents Conditions de travail : - Type de contrat : CDD d'usage - Poste ouvert uniquement sous statut salarié. Les candidatures de travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs ou sociétés ne pourront pas être retenues. - Durée de la mission : du 06 octobre 2026 au 27 janvier 2027 - Volume horaire : 5 jours par semaine soit 16h50 par semaine - Horaires : 8h30 à 12h30 et 13h30 à 16h30 - Lieu : Montluel 01 - Rémunération : 2263.65€ brut mensuel pour un temps plein - Qualification de D2 pallier 12 de la CCN des Organismes de Formation, soit un taux[...]

photo Collaborateur / Collaboratrice comptable

Collaborateur / Collaboratrice comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

5ème réseau mondial d'audit, de conseil et d'expertise comptable, BDO accompagne le développement de ses clients, de la start-up aux grands comptes, en France et à l'international. Bien plus qu'un cabinet, BDO est une entreprise à mission : nous prenons des engagements forts pour faire grandir professionnellement nos collaborateurs, dans un environnement et des valeurs qui ont du sens. Nous recrutons constamment pour soutenir notre croissance, rejoignez-nous ! Quel sera votre rôle chez BDO ? Au sein du bureau de Gap, en tant que collaborateur comptable sénior, vous serez impliqué dans les missions suivantes : La gestion d'un portefeuille sous la supervision des chefs de missions et associés L'établissement des déclarations fiscales La révision des comptes clients et participation à la clôture annuelle L'établissement des comptes annuels et des bilans Le conseil auprès des clients Des déplacements seront à prévoir sur le bureau d'Embrun. Chez BDO, vous serez encouragé à dépasser le cadre, à prendre des responsabilités et à créer un impact réel pour vos clients. Dans un secteur où les évolutions de la réglementation et des solutions technologiques sont importantes, vous[...]

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Agent / Agente de maintenance en génie climatique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vitrolles, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Nous recherchons un Technicien Etudes CVC & Plomberie (H/F) à Vitrolles (13). Vous serez chargé de réaliser les études CVC et plomberie pour des systèmes de chauffage et de climatisation dans divers types de bâtiments, notamment des bureaux, des hôtels, ainsi que des sites logistiques et commerciaux. Vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une entreprise avec un bon climat social, impliquée dans le confort de ses collaborateurs. Vos futures missions : - Élaboration des plans d'exécution, de réservation et des schémas CVC & Plomberie, - Élaboration des synoptiques CVC & Plomberie, - Sélection de matériel CVC & Plomberie, - Réalisation des ndc/bilans thermiques, - Utilisation des logiciels de dessin et de calcul, maîtrise des tableaux Excel, - Participation aux réunions de chantier, rédaction de comptes-rendus, - Réponse aux visas et appels d'offres, incluant chiffrage et mémoire technique. Où : 13127 Vitrolles Pour combien : Rémunération de 25/36 KEUR Type de contrat : intérim Entre nous ça va coller si vous avez : - Un diplôme d'études professionnelles (CAP/BEP/BAC PRO/BTS) dans le domaine - De 3 à 6 ans d'expérience avec une connaissance approfondie des[...]

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Adjoint / Adjointe au chef comptable

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Description du poste : Notre client est un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, composé d'une dizaine de collaborateurs, où l'ambiance de travail et le bien-être de l'équipe sont au coeur des priorités du dirigeant. Vous intégrez une structure conviviale et bienveillante, au sein de laquelle vous travaillerez en binôme avec une assistante comptable en charge de la saisie, vous permettant de vous concentrer pleinement sur des missions à forte valeur ajoutée. Vos missions Gestion en autonomie d'un portefeuille de dossiers variés, de A à Z***Déclarations de TVA, révision des comptes, liasses fiscales et établissement des bilans***Accompagnement et supervision de votre assistante***Conseil et suivi de vos clients, avec un vrai rôle de partenaire de confiance Les avantages Tickets-restaurant***Annualisation du temps de travail avec heures supp rémunérées***Prime d'intéressement équivalente à un 13? mois***Horaires flexibles et modulables***Télétravail possible***Parking mis à disposition***Team building et repas d'équipe Description du profil : Vous appréciez la rigueur des chiffres et souhaitez continuer à progresser après une première expérience réussie[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Réceptionner, enregistrer et vérifier la complétude des dossiers de demande d'orientation (formulaires médecins, bilans scolaires, etc.). Assurer la saisie rigoureuse et la mise à jour des données dans le logiciel dédié de la PCO. Assurer le suivi des indicateurs d'activité de la plateforme. Rédiger et suivre les contrats et conventions avec les professionnels libéraux du parcours (forfait précoce). Réceptionner, contrôler et valider les factures des professionnels libéraux avant transmission au service comptable pour paiement. Prendre des notes et rédiger les comptes-rendus des réunions de la plateforme.

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Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Vous êtes à l'aise avec les chiffres, aimez le contact humain et cherchez votre future aventure professionnelle ? Que vous veniez du commerce, de la banque-assurance ou d'un tout autre secteur et en pleine reconversion, cette opportunité est faite pour vous ! Nous recherchons des profils prêts à se dépasser pour représenter une entreprise en pleine croissance et veut doubler ses effectifs d'ici 2026. Seuls prérequis ? Un goût prononcé pour la relation client, une maîtrise parfaite du Français et de l'énergie à revendre ! L'entreprise Depuis 2004, ce cabinet indépendant s'est imposé comme la référence française de la gestion de patrimoine. Avec près de 1 000 courtiers mandataires répartis au sein de dizaines de centres d'affaires dans toute la France, il œuvre chaque jour pour rendre la gestion de patrimoine accessible à tous, quels que soient les revenus. Sa force ? Un accompagnement 100 % sur-mesure, pensé pour une clientèle B2C généraliste, et un modèle de rémunération transparent : une commission fixe, quel que soit le produit. Une garantie d'indépendance qui permet aux conseillers de proposer les solutions les plus justes, et non les plus rémunératrices. Le métier[...]

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Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

CONTENU DU POSTE Missions : Activités auprès des résidents : Participer à l'accueil du nouveau résident (entretien d'accueil), Réaliser le bilan psychologique de la personne, Accompagner l'adaptation à la vie en collectivité, Soutenir psychologiquement des résidents au quotidien, Favoriser l'autonomie psychique (inciter à faire des choix.), Mettre en place des dispositifs afin de maintenir l'autonomie, - Thérapie de groupe - Groupe de parole - Atelier mémoire Orienter vers des activités adaptées, Accompagner les résidents dans toutes les étapes clés de leur vie jusqu'aux soins palliatifs, Travailler sur la prévention des risques dépressifs et la prise en charge de la dépression, Élaborer, mettre en oeuvre et suivre le projet individuel concernant la personne, Participer à l'évaluation régulière de la situation du résident avec tous les intervenants. Activités auprès de la famille : Veiller au maintien de l'ensemble des liens familiaux et affectifs de la personne âgée avec son environnement social, Favoriser l'implication des familles dans l'accompagnement, dans la qualité de vie et de soins, Accompagner la famille à toutes les étapes de la vie du résident[...]

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Responsable comptabilité

Emploi Social - Services à la personne

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

L'association ARIEGE ASSISTANCE recrute un(e) "responsable du service comptabilité" en CDI à temps plein pour son siège administratif à Foix. L'association est présente sur l'ensemble du département, elle propose différentes activités (Services Autonomie à Domicile, 1 EHPAD, Services à la personne...) avec un effectif d'environ 450 salariés. Elle est une structure reconnue depuis plus de 60 ans. Le secteur médico-social est en évolution permanente, le poste s'intègre dans cette dynamique. Les missions: - Élaborer l'ensemble des documents obligatoires comme le bilan, le compte de résultats et les annexes - Élaborer sous la responsabilité de la direction générale les ERRD/EPRD en respectant le cadre médico-social - Effectuer les déclarations fiscales - Mettre en place les analytiques et les outils de contrôle de gestion afin de s'assurer de la fiabilité des informations - Suivre de près la trésorerie de l'association - Rester en contact avec le commissaire aux comptes qui valide son résultat Il gère et organise son équipe constitué de 3 personnes pour 2.20 ETP, il doit: Contrôler la mise en œuvre du plan comptable appliqué, fixer les objectifs de l'équipe, suivre ses performances,[...]

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Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Caen, 14, Calvados, Normandie

Vous êtes à l'aise avec les chiffres, aimez le contact humain et cherchez votre future aventure professionnelle ? Que vous veniez du commerce, de la banque-assurance ou d'un tout autre secteur et en pleine reconversion, cette opportunité est faite pour vous ! Nous recherchons des profils prêts à se dépasser pour représenter une entreprise en pleine croissance et veut doubler ses effectifs d'ici 2026. Seuls prérequis ? Un goût prononcé pour la relation client, une maîtrise parfaite du Français et de l'énergie à revendre ! L'entreprise Depuis 2004, ce cabinet indépendant s'est imposé comme la référence française de la gestion de patrimoine. Avec près de 1 000 courtiers mandataires répartis au sein de dizaines de centres d'affaires dans toute la France, il œuvre chaque jour pour rendre la gestion de patrimoine accessible à tous, quels que soient les revenus. Sa force ? Un accompagnement 100 % sur-mesure, pensé pour une clientèle B2C généraliste, et un modèle de rémunération transparent : une commission fixe, quel que soit le produit. Une garantie d'indépendance qui permet aux conseillers de proposer les solutions les plus justes, et non les plus rémunératrices. Le métier[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Anglards-de-Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement,[...]

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Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi

Gond-Pontouvre, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Emploi à temps partiel (50%) en tant qu'Enseignant en Activité Physique Adaptée dans une pratique de proximité en collaboration avec des praticiens libéraux. Vous serez amenez à pratiquer auprès d'usagers aux profils pathologiques hétérogènes (Troubles métaboliques, neurologiques, vieillissement, déconditionnement général sans pathologies associées, Affections de Longue Durée, etc.), orientés sur prescription médicale ou non. Il s'agit d'une mise en place d'APA dans sa forme la plus variée et la plus cohérente avec les fondements mêmes du métier : - Permettre l'accès à la pratique à des personnes ayant des besoins et moyens spécifiques tels qu'elles ne peuvent pratiquer par des biais classiques - Tendre à augmenter le niveau d'activité physique et à diminuer le niveau de sédentarité de la population générale. Vous mettrez en application ces grands axes par différentes missions : - Accueil des usagers, informations, conseils et orientation - Analyse des profils, des besoins et moyens et programmation des contenus en conséquence - Elaboration et mise en place des contenus de séances - Passation de bilans/tests/évaluations - Gestion administrative simple du quotidien[...]

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Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Savinien, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

IME de la Vigerie site basé à Saint-Savinien (17350) - Contrat à Durée Indéterminée à temps partiel (0.5ETP) - Poste à pourvoir à compter du 01/09/2026 Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 L'IME la Vigerie accueille des adolescents et des jeunes adultes présentant des Troubles du Développement cognitif avec ou sans troubles du comportement Missions Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous l'autorité du Directeur d'établissement et par délégation du Chef de service, en lien avec les objectifs du projet d'établissement, des projets individualisés des personnes accompagnées, et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge principalement : - d'accompagner les personnes accueillies dans la réalisation de leurs activités quotidiennes (repas, levers, couchers, toilettes, .), - de conduire des activités de loisirs et de socialisation, - d'animer des activités socio-éducatives, - de collaborer à l'élaboration et à la réalisation des projets individualisés, - d'assurer la mise en œuvre des projets individuels des personnes accueillies en lien avec les familles,[...]

photo Collaborateur / Collaboratrice comptable

Collaborateur / Collaboratrice comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Jonzac, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) comptable pour renforcer l'équipe de l'un de nos clients sur le secteur de Jonzac. En tant que Collaborateur(trice) Comptable Confirmé(e), vous serez en charge de la gestion d'un portefeuille de clients diversifié. Vos missions seront : Gérer et assurer le suivi comptable d'un portefeuille de clients. Réviser les dossiers comptables avec rigueur et autonomie. Établir les déclarations fiscales et assurer le respect des obligations légales. Préparer les bilans et les liasses fiscales. Accompagner et conseiller vos clients au quotidien pour les aider à optimiser leur gestion financière. Être un interlocuteur clé, garantissant un service de proximité et de qualité. Vous avez impérativement une première expérience réussie en cabinet comptable. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur et votre sens du conseil. Vous aimez travailler en équipe et souhaitez évoluer dans un environnement convivial et dynamique. 13ème mois et Participation aux résultats de l'entreprise RTT / Modulation du temps de travail Avantages CSE Formations régulières pour continuer à développer vos compétences Ambiance conviviale et bienveillante[...]

photo Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes à l'aise avec les chiffres, aimez le contact humain et cherchez votre future aventure professionnelle ? Que vous veniez du commerce, de la banque-assurance ou d'un tout autre secteur et en pleine reconversion, cette opportunité est faite pour vous ! Nous recherchons des profils prêts à se dépasser pour représenter une entreprise en pleine croissance et veut doubler ses effectifs d'ici 2026. Seuls prérequis ? Un goût prononcé pour la relation client, une maîtrise parfaite du Français et de l'énergie à revendre ! L'entreprise Depuis 2004, ce cabinet indépendant s'est imposé comme la référence française de la gestion de patrimoine. Avec près de 1 000 courtiers mandataires répartis au sein de dizaines de centres d'affaires dans toute la France, il œuvre chaque jour pour rendre la gestion de patrimoine accessible à tous, quels que soient les revenus. Sa force ? Un accompagnement 100 % sur-mesure, pensé pour une clientèle B2C généraliste, et un modèle de rémunération transparent : une commission fixe, quel que soit le produit. Une garantie d'indépendance qui permet aux conseillers de proposer les solutions les plus justes, et non les plus rémunératrices. Le métier[...]

photo Collaborateur / Collaboratrice juridique

Collaborateur / Collaboratrice juridique

Emploi Administrations - Institutions

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité du préfet de région, le secrétariat général pour les affaires régionales (SGAR) est chargé de coordonner la politique de l'État en matière de développement économique et d'aménagement du territoire. Il comprend deux pôles : le pôle politiques publiques et le pôle moyens et modernisation des services déconcentrés. Vos activités principales - Contribution à l'élaboration des politiques publiques (analyse budgétaire et réglementaire) ; - Appui au suivi du CPER (bilans, labellisation des projets immobiliers de l'enseignement supérieur avec le rectorat, compte-rendus) ; - Centralisation et mise à jour des données (tableaux de bord, cartographies) pour diffusion interne SGAR ; - Rédaction des arrêtés de financement (coopération décentralisée - MEAE) ; - Veille législative et réglementaire et diffusion de l'information ; - Participation à l'élaboration des dossiers préfet et SGAR ; - Appui à l'organisation des événements (préparation, logistique, appui le jour J) et aux outils de visioconférence. Le poste permet d'acquérir des connaissances dans le domaine des politiques publiques territoriales. Il peut mener à des fonctions[...]

photo Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Vous êtes à l'aise avec les chiffres, aimez le contact humain et cherchez votre future aventure professionnelle ? Que vous veniez du commerce, de la banque-assurance ou d'un tout autre secteur et en pleine reconversion, cette opportunité est faite pour vous ! Nous recherchons des profils prêts à se dépasser pour représenter une entreprise en pleine croissance et veut doubler ses effectifs d'ici 2026. Seuls prérequis ? Un goût prononcé pour la relation client, une maîtrise parfaite du Français et de l'énergie à revendre ! L'entreprise Depuis 2004, ce cabinet indépendant s'est imposé comme la référence française de la gestion de patrimoine. Avec près de 1 000 courtiers mandataires répartis au sein de dizaines de centres d'affaires dans toute la France, il œuvre chaque jour pour rendre la gestion de patrimoine accessible à tous, quels que soient les revenus. Sa force ? Un accompagnement 100 % sur-mesure, pensé pour une clientèle B2C généraliste, et un modèle de rémunération transparent : une commission fixe, quel que soit le produit. Une garantie d'indépendance qui permet aux conseillers de proposer les solutions les plus justes, et non les plus rémunératrices. Le métier[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre organisation : Créée en 1991, Alter égal soutient les employeurs privés et publics, les pouvoirs publics, les partenaires sociaux et les personnes concernées dans le développement de politiques d'emploi inclusives. Notre raison d'être ? Promouvoir l'égalité d'accès à l'emploi et à la formation, quels que soient l'âge, le parcours, la qualification, le statut, le genre ou le handicap d'une personne Notre parti pris ? Se nourrir de l'action pour amorcer le changement. - Pour les personnes concernées - Appui aux organisations - Avec les acteurs publics Consultez notre projet associatif pour mieux appréhender nos intentions. Contexte : Dans le cadre de la mise en œuvre du dispositif d'accompagnement des allocataires du RSA vers l'emploi, Alter Égal recrute un ou une conseillère en insertion professionnelle. Le poste s'inscrit dans un accompagnement intensif, individualisé et orienté vers l'emploi, intégrant la méthode de médiation active avec un très fort lien aux entreprises. Missions principales : Accompagnement socio-professionnel - Réaliser des diagnostics socio-professionnels approfondis - Construire et suivre un parcours d'accompagnement individualisé - Définir[...]

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Agent / Agente de billetterie

Emploi Administrations - Institutions

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Le service intérim du Centre de Gestion recrute pour une mairie, un agent d'accueil/billetterie sur le secteur de Quimper. Vos principales missions consistent à: - Accueillir, conseiller et informer le public (programmation et location de salle) et des offres tarifaires - Veiller à la convivialité des lieux à la bonne diffusion de l'information - Tenir le standard téléphonique et transmission des appels/messages - Être le premier interlocuteur pour les entreprises prestataires et les livraisons - Traiter des messages (transmission, réponses.) - Gérer les panneaux d'affichage et de signalétique, mise à jour des affiches et dépliants culturels - Traiter les ventes et réservations de billets et abonnements en journée sur place, par téléphone, par internet ou via des revendeurs, pour les séances tout public et scolaires - Suivre sa caisse quotidienne - Mettre à jour des fichiers clients - Suivre des contingents de publics (jauge) avec les partenaires co-organisateurs de spectacles - Préparer des dépôts mensuels de recettes auprès des organismes comptables (Trésor public et comptabilité municipale) - Suivi des ventes auprès des revendeurs - Réaliser les bilans statistiques[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Au sein de la Plateforme Emploi Accompagné du Gard, vous accompagnez des personnes en situation de handicap dans leur parcours professionnel, vers et dans l'emploi, selon les principes de l'emploi accompagné et de la méthodologie Place and Train / IPS (Individual Placement and Support). Vous êtes l'interlocuteur privilégié de la personne accompagnée et intervenez en lien étroit avec les employeurs, les partenaires de l'emploi, de l'insertion, du médico-social et les acteurs du territoire. VOS MISSIONS - Réaliser une évaluation globale et individualisée des besoins de la personne, en tenant compte de son projet professionnel, de ses attentes et de son projet de vie. - Co-construire avec la personne son parcours professionnel et mettre en œuvre les actions nécessaires à la réalisation de son projet. - Utiliser les méthodes de l'emploi accompagné et de l'accompagnement intensif à l'emploi de type IPS. - Accompagner la personne dans sa recherche d'emploi, son accès à l'emploi, son intégration et son maintien en emploi. - Évaluer régulièrement les effets des actions mises en œuvre et adapter l'accompagnement en fonction de l'évolution de la situation. - Identifier les besoins[...]

photo Educateur / Educatrice d'activités sportives

Educateur / Educatrice d'activités sportives

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Vous êtes passionné-e par le sport, engagé-e pour l'inclusion, et animé-e par la volonté de mettre l'activité physique au service de la santé et du lien social ? Cette opportunité est faite pour vous ! L'UFOLEP 30, première fédération multisports de France, recrute un-e Éducateur-trice Socio-Sportif-ve dans le cadre de son développement. Rejoignez une équipe dynamique et engagée qui œuvre au quotidien pour une société plus juste, plus active et plus solidaire. VOTRE MISSION L'éducateur-trice socio-sportif-ve APA conçoit, anime et participe à l'évaluation des actions socio-sportives adaptées à des publics variés, notamment en situation de vulnérabilité sociale. Il/elle contribue au projet éducatif et associatif en favorisant le développement des compétences physiques, psychosociales et citoyennes des publics encadrés. Il/elle intervient notamment dans le cadre du dispositif des Maisons Sport-Santé. VOS ACTIVITES 1 - Assurer le fonctionnement quotidien de l'activité - Réaliser le reporting administratif et pédagogique (feuilles de présence, bilans, suivi des indicateurs). - Gérer le matériel et veiller à son entretien et à sa mise à disposition. - Assurer la logistique[...]

photo Ingénieur / Ingénieure prévention-sécurité en industrie

Ingénieur / Ingénieure prévention-sécurité en industrie

Emploi Administrations - Institutions

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La Direction du Cycle de l'eau assure, en qualité d'Autorité Organisatrice, la mise en œuvre des services publics de l'eau et de l'assainissement, et a engagé une démarche de triple certification Qualité Sécurité et Environnement (QSE). Au sein du service Performance de la direction du Cycle de l'Eau, vous contribuez à la démarche de gestion des risques des services publics de l'eau et de l'assainissement. Vous participez plus particulièrement à l'analyse des risques, à l'élaboration d'actions de prévention, à l'amélioration des procédures existantes et au suivi du Plan de gestion de la sécurité sanitaire des eaux (PGSSE). À ce titre, vous assurez les missions suivantes : - analyser les risques liés aux services de l'eau et de l'assainissement et mettre à jour les travaux déjà engagés - identifier et évaluer les risques pesant sur les ouvrages et les activités en lien avec les différents partenaires concernés - élaborer et proposer des actions visant à réduire les risques identifiés - contribuer à la mise à jour et à l'amélioration des procédures de gestion de crise et de continuité d'activité - travailler en coordination avec les délégataires eau et assainissement[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Val de Virvée, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Notre association encrée sur le territoire depuis 2002, porte aujourd'hui un projet de création d'un Espace de Vie Sociale (EVS) sur la commune de Val de Virvée avec un périmètre d'intervention sur Peujard, Gauriaguet et Virsac. Soutenu par les partenaires du territoire, ce projet vise à renforcer le lien social, favoriser les initiatives des habitants et développer un lieu ressource, convivial et ouvert à tous. Dans le cadre de sa phase de préfiguration, nous recrutons un(e) Coordinateur(trice) de projet chargé(e) de construire, avec les habitants et les partenaires, le futur projet social de l'EVS. Vos missions Sous l'autorité du Conseil d'administration, vous aurez pour mission de piloter la préfiguration de l'Espace de Vie Sociale en cohérence avec les orientations de la CAF. À ce titre, vous serez amené(e) à : Mobiliser les habitants et développer leur pouvoir d'agir Aller à la rencontre des habitants afin d'identifier leurs attentes, leurs besoins et leurs ressources. Favoriser leur participation à toutes les étapes du projet. Accompagner les initiatives citoyennes et encourager l'implication bénévole. Développer des actions favorisant le vivre-ensemble et la solidarité[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Agriculture - Sylviculture

Saint-Laurent-Médoc, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Rattaché(e) à la Direction vous serez en charge de la gestion Administrative et comptable de deux entités viticoles. Au quotidien, vous assurez les missions suivantes : Gérer la saisie des documents comptables dans le système informatique en fonction du plan comptable, vérifier leurs bonnes affectations. - Réaliser les interventions comptables jusqu'à l'élaboration du bilan, - Faire le lien tripartite entre les entreprises du groupe, l'expert-comptable et le commissaire au compte. - Elaborer un échéancier de paiement bimensuel, - Gestion de la facturation, ainsi que des relances en relation avec le service commercial, - Réaliser un plan de trésorerie bimensuel, - Réaliser les démarches administratives d'embauche de salarié permanent et saisonnier, réaliser leur sortie en fin de contrat. - Remplir le registre du personnel, - Réaliser les démarches d'affiliation aux mutuelles et vérifier leur validation, - Réaliser les statistiques mensuelles et saisonnières de masse salariales, - Relation avec les organismes d'état, Impôts, Msa, . - Réaliser mensuellement un état comparatif des stocks en fonction de la facturation et des sorties régie, - Partie Commerciale : en collaboration[...]

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Collaborateur / Collaboratrice comptable

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Artigues-près-Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

WIICO, le cabinet de recrutement qui vous accompagne pour donner vie à votre carrière ! Notre client Notre client, cabinet d'expertise comptable situé à Artigues-près-Bordeaux, recherche un Collaborateur comptable H/F dans le cadre d'un remplacement suite à un départ à la retraite. Cette passation représente une véritable opportunité de reprendre un portefeuille historique dans les meilleures conditions. Cabinet indépendant regroupant près de 50 collaborateurs, il se distingue par la stabilité de ses équipes, une ancienneté moyenne élevée et une culture d'entreprise fondée sur la confiance, l'autonomie et la proximité avec les associés. Engagé dans la modernisation de ses outils, le cabinet poursuit le développement de son environnement digital autour de Pennylane afin de fluidifier les échanges avec ses clients et d'optimiser la production comptable. Avantages Prime annuelle équivalente à un mois de salaire Intéressement Contrat 39 h avec heures supplémentaires majorées Télétravail 1 jour par semaine Titres-restaurant Mutuelle haut de gamme prise en charge Parking privé Parcours d'évolution individualisé Missions Reprendre un portefeuille d'environ 65 dossiers, composé[...]

photo Collaborateur / Collaboratrice comptable

Collaborateur / Collaboratrice comptable

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vous serez responsable de : La saisie comptable ; Les déclarations de TVA ; La révision des comptes ; La préparation du bilan. Cette liste non exhaustive de missions pourra évoluer en fonction de vos souhaits. Les plus de ce cabinet : Horaires flexibles Poste en 39h, négociable Primes - Tickets Restaurant - Mutuelle - Prévoyance - Télétravail (1 ou 2 jours par semaine) - RTT Temps plein, CDI Salaire : EUR à EUR par an

photo Chargé / Chargée de mission événementiel

Chargé / Chargée de mission événementiel

Emploi

Saint-Maur, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le cabinet : Cabinet familial Environnement dématérialisé Environnement de qualité Les missions : Vous prendrez en charge un portefeuille de clients dans le domaine comptable et fiscal (révision, bilans, liasses, déclarations fiscales, situations). Dans ce cadre, vous managerez une partie de l'équipe en vous assurant du bon suivi des dossiers, en accompagnant et formant les collaborateurs. De plus, vous interviendrez sur certains aspects techniques des dossiers. Vous rencontrerez régulièrement vos clients pour les conseiller dans la gestion de leurs structures. Les avantages de ce poste : Horaires flexibles Poste en 39h, négociable Primes - Tickets Restaurant - Mutuelle - Prévoyance - Télétravail hybride - RTT Temps plein, CDI Salaire : EUR à EUR par an

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Opérateur / Opératrice de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roussillon, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions: - Assurer la préparation, le tri et le contrôle réglementaire des emballages (bouteilles et fûts à pression). - Réaliser le conditionnement des gaz liquéfiés, du CO2 et de l'oxygène conformément aux procédures établies. - Effectuer les contrôles qualité, les prélèvements et garantir la traçabilité des produits. - Gérer la manutention, le stockage et l'inventaire des emballages et produits conditionnés. - Participer aux opérations de régénération et de récupération des gaz liquéfiés. - Assurer le suivi documentaire de l'activité : rapports de conditionnement, bilans matières et classement des documents. - Veiller au respect des exigences de sécurité, de qualité et au maintien de la propreté de l'atelier. - Contribuer aux démarches d'amélioration continue et à l'optimisation des processus de production. Horaires de journée ( variables) - Vous appréciez le travail de terrain dans un environnement industriel. - Vous accordez une importance particulière à la sécurité, au respect des procédures et à la qualité du travail réalisé. - Le CACES 3 est apprécié.

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Médiateur / Médiatrice en santé

Emploi Social - Services à la personne

Bourgoin-Jallieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association l'Oiseau Bleu, membre du Groupement des Possibles, recherche un Infirmier/Médiateur Santé (H/F) pour l'antenne Nord-Isère de son service Santé « PoPS ». TYPE DE CONTRAT - CDD - 35h/sem jusqu'au 31 décembre 2026. OU - Bourgoin-Jallieu DATE DE DEBUT - Septembre 2026 REFERENCE DE L'ANNONCE - MS18 LE SERVICE Le PoPS est un service reconnu pour la qualité de ses actions en faveur d'un meilleur accès à la santé des personnes en situation de précarité. Le service déploie ses activités depuis plus de 25 ans en Isère. Ses missions sont de : - Favoriser l'accès à la santé (droits, prévention et soins) des populations en situation de précarité et développer avec elles la promotion de la santé, en partant de leurs besoins et demandes - Mettre à disposition du public et des professionnels l'information sur l'offre de prévention et de soins - Développer le travail en réseau à partir des dynamiques locales - Favoriser l'intégration des personnes Roms, les accompagner dans l'exercice de l'éducation et de la parentalité et l'accès aux droits Le service s'adresse à toute personne en situation de précarité : jeunes, travailleurs pauvres, personnes d'origine étrangère, personnes[...]

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Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi Administrations - Institutions

Villard-Bonnot, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La direction territoriale du Grésivaudan (200 agents) contribue à la mise en œuvre des politiques départementales. Elle s'organise en 5 services : aménagement, autonomie, enfance-famille, développement social et éducation. Sous l'autorité hiérarchique de la Cheffe de service Développement Social, vous exercerez votre métier en faveur des habitants dans le cadre des missions confiées et des politiques définies par le Département : - vous conseillez, orientez et soutenez les personnes et les familles connaissant des difficultés sociales et les aidez dans leurs démarches d'accès aux droits et d'insertion, - vous participez à toute action pour la prévention des difficultés sociales ou médicosociales, - vous participez à la mission de protection de l'enfance et des adultes vulnérables, - vous travaillez en réseau avec l'ensemble des intervenants, institutions, professionnels et associations. Des permanences sur le Centre médico-social de Barraux seront demandées. CDD de 1 mois avec possibilité de renouvellement Activités : Participer à la prévention dans le domaine médico-social et à la protection de l'enfance Assurer l'accompagnement social individuel et/ou collectif des[...]

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Moniteur / Monitrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Description* Vous avez de l'expérience dans l'accompagnement du handicap et souhaitez donner du sens à votre activité ? Vous aimez transmettre vos compétences et encadrer une équipe sur le terrain ? Alors cette mission est faite pour vous ! Qui sommes-nous ? Handiwork est une entreprise engagée de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS), spécialisée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap vers une insertion professionnelle réussie. Depuis 2017, nous avons accompagné près de 3 600 personnes, en plaçant l'humain au cœur de notre mission. Avec 60 collaborateurs permanents, un siège à Bagnols-sur-Cèze et 8 agences en France, nous sommes en pleine expansion. Nos actions se développent notamment autour du pôle Découverte, un programme conçu pour accompagner des stagiaires issus d'établissements médico-sociaux (ESAT, IME, ITEP...) vers une première expérience en milieu ordinaire. En 2022, Handiwork a été récompensé en tant que Lauréat national du concours "Activateur de Progrès" de l'AGEFIPH, dans la catégorie Recrutement & Accès à l'emploi. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Formateur(trice) Freelance pour animer une formation[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Agence Solidarité Logement recrute Un travailleur social (H/F) - Intermédiation Locative CDI - Temps plein sur 4 jours (32h) L'Agence Solidarité Logement (ASL) est une agence immobilière à vocation sociale, de statut associatif, membre de la Fédération des Acteurs pour la Promotion de l'Insertion par le Logement (FAPIL). Son objet est de contribuer à la lutte contre le mal-logement en développant l'offre locative très sociale et en favorisant l'accès et le maintien dans le logement des personnes en situation de fragilité. Elle développe diverses façons d'habiter et divers modes de gestion locative : bail d'habitation (loi de 89) pour des logements pris en mandat de gestion, intermédiation locative, location/sous-location, résidences sociales. Elle gère ainsi environ 500 logements en mandat de gestion sur le département de la Loire, mais principalement sur le territoire Loire-Sud. Descriptif du poste Le dispositif J'APPART est un dispositif d'intermédiation locative en sous-location pour des jeunes de 18 à 25 ans en situation d'insertion professionnelle. Le poste consiste à assurer l'accompagnement social de ces jeunes (environ 25 logements), en partenariat étroit avec[...]

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Coach sportif en salle

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de l'entreprise Rejoindre L'Orange Bleue, c'est intégrer le 1er réseau de fitness en France avec plus de 400 clubs répartis sur tout le territoire (et en Espagne !). Depuis plus de 25 ans, notre mission est claire : rendre le sport accessible à tous, dans un esprit convivial et bienveillant. Notre développement s'appuie sur un modèle hybride, mêlant clubs en propre et clubs partenaires, une innovation constante dans nos concepts (Mon Coach Fitness, Mon Coach Wellness, Yako et Fitzy) et une attention particulière portée à l'accompagnement de nos partenaires et collaborateurs. L'Orange Bleue, c'est aussi une école de formation (l'ENCP) et une communauté engagée, tournée vers la performance, l'humain et l'excellence opérationnelle. Présentation du poste Nous recherchons pour notre futur club de Saint Etienne (42) un Coach Sportif (H/F) en CDI à temps plein ou partiel. Vos missions : - Vous encadrerez les cours collectifs de fitness freestyle type STEP, LIA, renforcement musculaire, stretching ainsi que les cours exclusifs de la marque l'Orange bleue : les concepts YAKO (formation interne assurée). - Vous animerez le plateau cardio-musculation, en accompagnant[...]

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Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association : Le CIDFF 42 est une association départementale agréée par l'Etat, rattachée à la Fédération Nationale des CIDFF dont la mission est de favoriser l'autonomie sociale, professionnelle et personnelle des femmes, de promouvoir l'égalité entre les femmes et les hommes, et de lutter contre les violences sexistes et sexuelles. L'association est présente dans le département depuis plus de 40 ans. Son équipe pluridisciplinaire de six salarié-e-s intervient dans les domaines suivants : accès au droit, emploi-formation, éducation et citoyenneté et lutte contre les violences sexistes. Son siège social est localisé à St-Etienne, à la Maison de l'emploi. Placé-e sous l'autorité de la Direction, le-la chargé-e de prévention conçoit, prépare et anime des actions de prévention, de sensibilisation et de formation auprès de jeunes et d'adultes. Missions principales : - Animer des modules de sensibilisation/prévention en direction des jeunes notamment dans les domaines de l'égalité femmes-hommes, de la lutte contre les stéréotypes de genre, de la prévention des violences sexistes et sexuelles - Concevoir et adapter les supports pédagogiques - Organiser les interventions[...]

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Conducteur / Conductrice de ligne de conditionnement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ormes, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le/la Machiniste participe avec l'OR à l'encadrement du personnel sur la ligne et effectue les tâches de contrôle qualité sur la ligne de conditionnement en fonctionnement ou en changement de format, et réagit en cas de dysfonctionnement ou de dérive. Il peut effectuer les opérations de conditionnement et participe aux flux d'AC, de PF et de SF. Missions principales Anime les performances de la ligne (TRS, Productivité). Est garant de la qualité des produits de sa ligne en réalisant les différents contrôles demandés, en appliquant les procédures qualité et en alertant l'OR en cas de dérive. Encadre le personnel de la ligne (Sécurité, Qualité et Performance). Sait réagir et corriger les problèmes. Participe au changement de format avec l'OR. Participe de façon active aux AIC de son pôle. Transmet les consignes de façon claire et efficace lors du changement d'équipe. Participe activement à la démarche d'Amélioration Continue de l'unité de Production (6S, SMED, réduction des micro-arrêts, etc.). Effectue toute mission confiée par le Leader de Pôle ou le Responsable Production pour le bon fonctionnement de l'atelier. Responsabilités Qualité / HSE S'approprie la Politique Hygiène,[...]

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Opérateur / Opératrice de pesée de matières

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ormes, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Votre mission s'articule autour des axes principaux suivants : Responsabilités Systèmes de Management Qualité / HSE S'approprie la Politique Hygiène - Sécurité - Santé au travail - Environnement en : Adoptant les comportements responsables définis par la politique HSE (protection des personnes et de l'environnement, prévention des risques, contribution à l'amélioration continue). Respectant les exigences HSE (règles de sécurité, tri des déchets, procédures applicables.). Respecte les exigences Qualité / ISO 22716 (BPF cosmétiques) / cGMP dans le cadre de ses activités. Fait vivre les principes collaboratifs « Trust8 » : Voir grand, Prendre des risques, Être pragmatique, Collaborer, Être ouvert, Agir avec intégrité, Être responsable, Encourager le succès. Réalise les différentes pesées d'un OF et les enregistre dans XFP en s'assurant : du respect du FIFO, de la conformité de la matière, de la propreté et de la désinfection de son poste. S'assure lors de la dernière pesée de la conformité de la réconciliation et complète et édite le bilan de pesée. Alerte le Responsable Fabrication ou les techniciens de tout aléa sur une matière ne lui permettant pas de réaliser la pesée d'un[...]

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Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Missions générales Contribuer au développement, à la promotion et au rayonnement des métiers de l'artisanat et des savoir-faire d'excellence du Centre-Val de Loire (métiers d'art, gastronomie, patrimoine bati, tourisme expérentiel) à travers la conception et le pilotage de projets régionaux, nationaux et internationaux. Développer des coopérations avec les acteurs du tourisme, de la culture, de la formation, du développement économique et des réseaux professionnels afin de renforcer l'attractivité des entreprises artisanales et favoriser leur développement. Activités principales - Concevoir, piloter et évaluer des projets structurants liés au tourisme de savoir-faire, à l'artisanat d'art, à la gastronomie et aux patrimoines. - Identifier et mobiliser les financements régionaux, nationaux, européens et internationaux. - Assurer la veille stratégique sur les politiques publiques, les dispositifs de financement et les projets innovants. - Développer et animer des partenariats avec les collectivités, institutions, branches professionnelles, opérateurs touristiques, établissements de formation et réseaux d'excellence. - Monter et suivre les dossiers de candidatures aux appels[...]

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Responsable de bureau d'études en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Pierre-le-Vieux, 48, Lozère, Occitanie

RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour l'un de nos clients, entreprise industrielle, Responsable Bureau d'Études H/F. Rejoignez une entreprise à taille humaine reconnue pour son expertise dans la réalisation de projets techniques complexes. Véritable chef d'orchestre du Bureau d'Études, vous piloterez les équipes, superviserez les projets de conception et contribuerez activement au développement technique, commercial et industriel de l'entreprise. Votre DéFi : - Manager, animer et coordonner l'équipe du Bureau d'Études - Répartir les projets entre les chefs de projets et projeteurs - Apporter un soutien technique et suivre l'avancement des affaires jusqu'à leur livraison - Valider les plans et dossiers techniques avant leur diffusion - Garantir le respect des coûts, des délais et des exigences qualité - Assurer le reporting de l'activité auprès de la direction - Participer au recrutement et au développement des compétences de votre équipe - Analyser les besoins techniques des clients - Superviser la conception des équipements et des solutions techniques - Créer et mettre à jour les dossiers techniques, gammes de fabrication et nomenclatures sur ERP - Superviser[...]

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Masseur / Masseuse kinésithérapeute

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

Au sein du centre de rééducation, vous aurez pour mission la prise en charge de la rééducation des patients : Etablir un diagnostic thérapeutique ainsi que les objectifs et le programme de soins à mettre en œuvre. Elaborer le projet de soins et le plan de traitement du patient Participer au projet de l'établissement (démarche qualité.) Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter vers un médecin psychologue. Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter au patient Maintenir les capacités fonctionnelles du patient Réaliser le bilan clinique en fonction de la spécificité du domaine (entretien/examen, travail de synthèse, restitution, recueil d'information.). Vous connaissez le matériel spécifique à la rééducation (plateau technique : kinétec, poulie, barres parallèles) Alors, motivé(e) ?

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Enseignement - Formation

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La Coordination Agrobiologique des Pays de la Loire (CAB), réseau régional de l'agriculture biologique regroupant 10 salarié-es engagé-es, recrute un-e assistant-e administratif-ve et financier-ère, dans le cadre d'un remplacement suite à un départ. Dans le but de candidater: MERCI DE TRANSMETTRE IMPERATIVEMENT VOTRE LETTRE DE MOTIVATION PAR MAIL en postulant à cette offre. Au sein d'une équipe associative investie, conviviale et militante, vous contribuerez au fonctionnement quotidien d'une structure qui accompagne les transitions agricoles et alimentaires en Pays de la Loire. Nous recherchons une personne à l'aise avec les chiffres, rigoureuse et organisée, mais aussi sensible au travail collectif, à la vie associative et aux valeurs portées par l'agriculture biologique. Vos missions: Sous la responsabilité du coordinateur régional, vous assurez le bon fonctionnement administratif, comptable et financier de l'association. Gestion comptable et financière: Suivi de la comptabilité générale et analytique de l'association (saisie comptable, trésorerie, préparation de la clôture, suivi budgétaire, coût de journée, etc.) Réalisation des bilans financiers liés aux[...]

photo Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Vous êtes à l'aise avec les chiffres, aimez le contact humain et cherchez votre future aventure professionnelle ? Que vous veniez du commerce, de la banque-assurance ou d'un tout autre secteur et en pleine reconversion, cette opportunité est faite pour vous ! Nous recherchons des profils prêts à se dépasser pour représenter une entreprise en pleine croissance et veut doubler ses effectifs d'ici 2026. Seuls prérequis ? Un goût prononcé pour la relation client, une maîtrise parfaite du Français et de l'énergie à revendre ! L'entreprise Depuis 2004, ce cabinet indépendant s'est imposé comme la référence française de la gestion de patrimoine. Avec près de 1 000 courtiers mandataires répartis au sein de dizaines de centres d'affaires dans toute la France, il œuvre chaque jour pour rendre la gestion de patrimoine accessible à tous, quels que soient les revenus. Sa force ? Un accompagnement 100 % sur-mesure, pensé pour une clientèle B2C généraliste, et un modèle de rémunération transparent : une commission fixe, quel que soit le produit. Une garantie d'indépendance qui permet aux conseillers de proposer les solutions les plus justes, et non les plus rémunératrices. Le métier[...]

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Conseiller / Conseillère en transition énergétique en santé

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Agneaux, 50, Manche, Normandie

QUI SOMMES NOUS ? L'Apei Centre Manche est une association familiale qui œuvre pour l'accompagnement, la représentation et la défense des intérêts des personnes en situation de handicap et de leurs familles. Association parentale militante, nous sommes adhérents de l'Unapei dont nous partageons les valeurs. Nous gérons 17 établissements et services implantés sur le territoire Centre Manche, et comptons plus de 500 salariés. Organisée en trois pôles (Enfance, Habitat-Vie Sociale, Travail), notre association accueille plus de 800 enfants et adultes en situation de handicap. FINALITE DU POSTE Sous l'autorité du Directeur Général et du responsable patrimoine et immobilier de l'Apei Centre-Manche, vous êtes chargé(e) d'identifier les actions d'efficacité et de sobriété énergétique des bâtiments existants et des usages pour réaliser des économies d'énergie tout en respectant les obligations du décret tertiaire et BACS. Une fois les actions identifiées, votre rôle sera d'assurer un suivi et d'accompagner leur mise en œuvre sur les différents établissements de l'association. LE POSTE Contrat CDD (durée : 1 an) Temps de travail Temps plein Horaires de travail Selon planning Statut[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Economie - Finances

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Le service social du travail propose une offre de service déclinée en quatre axes : - l'amélioration des conditions de vie au travail - l'accompagnement au changement - la prévention de la désinsertion professionnelle - la prévention des risques psycho-sociaux Le service social intervient au profit des agents et des collectifs de travail ; Elle intervient ponctuellement au profit des agents pensionnés ou ayants-droit d'agents du pôle ministériel uniquement dans le domaine de leur accès au droit à l'action sociale et à la protection sociale ministérielle. Le périmètre du poste comprend les services ou parties de service dans des départements suivant : la Marne, la Meuse et l'Aube Ce périmètre est susceptible d'évolution compte tenu des absences L'assistant.e de service social est placé.e sous l'autorité hiérarchique de la CTSS responsable de la mission service social régional. Le supérieur hiérarchique deuxième niveau est la directrice adjointe de la DREAL. Profil recherché : DEASS et permis B obligatoires. Compétences techniques : - connaissance du milieu professionnel et socio-économique, de la législation sociale (CPAM, CAF, .), en santé et santé du travail[...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Chamarandes-Choignes, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Fédération Départementale des Foyers Ruraux de Haute-Marne (FDFR 52) est une association d'Éducation Populaire qui fédère une cinquantaine d'associations locales et accompagne les initiatives au service des territoires ruraux. Animée par une équipe de cinq salarié-e-s et des bénévoles engagés, elle intervient dans les domaines de la vie associative, de la culture, de l'enfance-jeunesse, du sport et de la transition écologique. La Fédération recrute un-e Animateur-trice réseau. Selon le profil retenu, vous serez en charge du secteur Vie associative ou Culture, tout en assurant une mission transversale de communication (20 % du temps de travail). Vous rejoindrez une équipe à taille humaine où autonomie, coopération et esprit d'initiative sont essentiels. Missions principales : - Mettre en œuvre le projet fédéral en concevant, coordonnant et évaluant des projets avec les associations, les bénévoles et les partenaires. Selon le profil recruté : Vie associative : - Animer le réseau départemental Guid'Asso et assurer un appui méthodologique aux associations adhérentes (projet associatif, vie statutaire, démarches administratives) dans le cadre du label Guide'Asso Généraliste. -[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement durable et RSE

Chargé / Chargée de mission développement durable et RSE

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction des Ressources Humaines et, sous l'autorité de la chef du service santé au travail, vous aurez pour principales missions : Participer à la définition, à la mise en œuvre et au suivi de la politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail : - analyser les risques professionnels et les conditions de travail. - participer à l'élaboration du programme pluriannuel de prévention, assister et coordonner sa mise en œuvre. - élaborer des dispositifs de prévention intégrée, et à ce titre intervenir sur les thématiques de maintien dans l'emploi, d'aménagement des locaux, d'organisation du travail et de qualité de vie au travail. - assister et contribuer aux projets de la collectivité et des services en matière de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail. Conseiller et assister la FSSSCT, les services et les agents : - formuler des avis / propositions pour aider la hiérarchie dans ses décisions en indiquant les objectifs, les résultats attendus et les moyens mis en œuvre. - participer à la préparation et aux réunions de la FSSSCT. - participer aux réunions de travail avec[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Club Saint-Nicolas, association agréée Espace de Vie Sociale (EVS), recherche un(e) Référent(e) Enfance - Jeunesse afin de contribuer au développement de son projet social auprès des enfants, des jeunes et des familles des quartiers Charles III et Saint-Nicolas à Nancy. Sous la responsabilité de la direction de l'EVS, vous assurez la coordination du secteur enfance-jeunesse en lien avec l'équipe, les bénévoles et les partenaires du territoire. Vous participez à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation des actions, à l'organisation des projets et à l'accompagnement des animateurs intervenant auprès des publics. Vos missions principales seront : Assurer la coordination du secteur enfance-jeunesse : planification des actions, suivi des projets, participation aux bilans d'activité, accompagnement de l'équipe d'animation et développement des partenariats avec les acteurs du territoire. Coordonner le dispositif CLAS (Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité) : organisation des groupes, accompagnement des intervenants, suivi des enfants et des jeunes, lien avec les établissements scolaires et les familles. Animer les actions enfance-jeunesse : encadrement du Club[...]

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Conseiller / Conseillère France Travail

Emploi Administrations - Institutions

Baud, 56, Morbihan, Bretagne

Type d'emploi : Contrat permanent Durée du contrat : Titulaire ou à défaut contractuel Poste à pourvoir : à définir Catégorie : C Temps de travail : Temps complet Service recruteur : Pôle Services à la Population et Solidarité Famille de métiers : Administratif Fin de candidature : le 27 août 2026 Entretiens : Semaine 37/38 Descriptif du poste Baud Communauté, Intercommunalité créée au 1er janvier 2022, située dans le Morbihan, au coeur de la vallée du Blavet, est composée de 6 communes (16 461 habitants) dynamiques dotées d'un tissu économique, social, sportif et culturel riche et attractif. Disposant de compétences majeures en matière d'économie, d'aménagement, d'environnement, de transport et de gestion d'équipements, Baud Communauté s'engage vers l'avenir avec détermination. Missions L'agent exerce les missions suivantes : Gestion de l'accueil : Assurer l'ouverture et la fermeture de France services Assurer l'accueil physique, téléphonique et par courriel des usagers France Services, évaluer le niveau d'autonomie numérique et adapter son mode d'intervention pour favoriser l'autonomie. Gérer le flux et l'espace d'attente, organiser l'espace, la gestion documentaire[...]

photo Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Vous êtes à l'aise avec les chiffres, aimez le contact humain et cherchez votre future aventure professionnelle ? Que vous veniez du commerce, de la banque-assurance ou d'un tout autre secteur et en pleine reconversion, cette opportunité est faite pour vous ! Nous recherchons des profils prêts à se dépasser pour représenter une entreprise en pleine croissance et veut doubler ses effectifs d'ici 2026. Seuls prérequis ? Un goût prononcé pour la relation client, une maîtrise parfaite du Français et de l'énergie à revendre ! L'entreprise Depuis 2004, ce cabinet indépendant s'est imposé comme la référence française de la gestion de patrimoine. Avec près de 1 000 courtiers mandataires répartis au sein de dizaines de centres d'affaires dans toute la France, il œuvre chaque jour pour rendre la gestion de patrimoine accessible à tous, quels que soient les revenus. Sa force ? Un accompagnement 100 % sur-mesure, pensé pour une clientèle B2C généraliste, et un modèle de rémunération transparent : une commission fixe, quel que soit le produit. Une garantie d'indépendance qui permet aux conseillers de proposer les solutions les plus justes, et non les plus rémunératrices. Le métier[...]

photo Responsable de l'organisation de la chaîne logistique

Responsable de l'organisation de la chaîne logistique

Emploi Hôtellerie - Camping

Charité-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Contenu du poste Mission générale (principale) de l'encadrant : Le titulaire du poste a pour mission d'assurer l'encadrement du Service de Protection des majeurs tout en gérant un portefeuille de mesures de protection (76 sur 166 au 07.07.26). Activités principales en qualité de Responsable : Encadrer l'équipe constituée d'un MJPM et de secrétaires spécialisées, gérer et développer les compétences des personnels, organiser les plannings (permanences télétravail et congés), réaliser les entretiens annuels d'évaluation professionnels et de formation, rédiger des rapports d'activité, réaliser toutes démarches nécessaires au bon fonctionnement logistique et organisationnel du service. -Informer et conseiller auprès des personnels/utilisateurs/usagers, relatif au domaine d'activité. -Organiser et animer des réunions, visites, événements, commissions spécialisées, groupes de travail, groupes de projet -Recenser et analyser les besoins du public cible du territoire et les transmettre aux décideurs locaux. Mission générale (principale) du Mandataire : Le titulaire du poste a pour mission d'assister et/ou représenter le majeur protégé pour la gestion de son patrimoine et la[...]

photo Gestionnaire comptable

Gestionnaire comptable

Emploi

Luzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Offre collectée par La bonne alternance : Le Comptable assure la fiabilité des comptes d'une entreprise. Enregistre et centralise les données commerciales et financières dans les comptes d'une entreprise Établit les bilans et comptes de résultat Assure le suivi de la trésorerie et réalise les rapprochements bancaires Prépare et déclare les taxes et impôts Participe à l'élaboration des budgets prévisionnels Peut superviser une équipe de comptables ou de gestionnaires financiers Le salaire d'un apprenti est fixé par la réglementation en vigueur. Il dépend de plusieurs facteurs. Un simulateur à jour est disponible à l'adresse https://labonnealternance.apprentissage.beta.gouv.fr/salaire-alternant

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cambrai, 59, Nord, Hauts-de-France

Au cœur de l'établissement, vous jouez un rôle pivot auprès des patients et de leurs proches. Vous intervenez pour analyser les situations individuelles, surmonter les difficultés liées à l'hospitalisation et coconstruire des solutions adaptées afin de préserver ou restaurer l'autonomie des personnes. Vos missions : 1- Prise en charge sociale & Organisation des sorties o Aide au retour à domicile : Mise en place des aides et des soins à domicile nécessaires. o Orientation : Constitution des dossiers de demande de placement en établissement de suite ou spécialisé. o Accompagnement administratif : Demandes d'aides financières, dossiers administratifs divers, demandes de protection juridique. o Réseau : Lien et coordination constante avec les services sociaux extérieurs et partenaires. 2- Communication, Gestion & Projets o Travail d'équipe : Coordination avec les équipes soignantes et pluridisciplinaires pour le bien-être du patient, participation aux réunions de service. o Suivi d'activité : Renseignement des supports spécifiques de suivi (bilans, planning, données PMSI). o Encadrement : Tutorat des stagiaires et accueil/intégration des nouveaux arrivants. o Démarche Qualité[...]