photo Chef / Cheffe de projet communication digitale

Chef / Cheffe de projet communication digitale

Emploi Art - Culture - Loisirs

Étang-Salé, 97, La Réunion, -1

Sous la responsabilité de la Direction et en lien étroit avec l'administratrice de production, vous aurez pour double mission de développer la communication et de coordonner les projets solidaires événementiels. 1. COMMUNICATION - Élaborer et mettre en œuvre le plan de communication annuel - Créer et diffuser des contenus (articles, newsletters, communiqués, réseaux sociaux, site web) - Concevoir ou superviser la réalisation de supports visuels et vidéos - Gérer et animer les réseaux sociaux & le site internet - Entretenir des relations presse et partenaires - Promouvoir et valoriser les événements et actions de l'association - Contribuer à la recherche de financements (campagnes, mécénat) - Evaluer les retombées des actions de communication 2. GESTION DE PROJETS - Concevoir, planifier et coordonner les événements solidaires - Élaborer dossiers partenaires et mécénat - Superviser la logistique avec l'administratrice de production - Coordonner les équipes sur le terrain (bénévoles, prestataires) - Réaliser bilans et évaluations post-événements - Participer à la valorisation des actions (remerciements, communication post-événement) Description du profil[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Contexte : Depuis plus de 35 ans, Habitat et Humanisme agit en faveur du logement, de l'insertion et de la recréation des liens sociaux. Résolument tourné vers l'innovation, Habitat et Humanisme a développé des outils économiques à vocation sociale. Au sein des 58 associations locales d'Habitat et Humanisme, nos équipes de bénévoles et de salariés sont engagées au quotidien pour permettre aux personnes précarisées d'être logées dignement et de retrouver confiance et autonomie. Habitat et Humanisme Alpes-Maritimes, c'est : 275 logements (diffus, pension de famille, résidence sociale, maison intergénérationnelle, habitat inclusif.), pour 10 salariés et plus de 100 bénévoles. Prérequis : - Mobilité dans le 06 - Travailleur social diplômé - Flexibilité - Autonomie - Permis B Poste : - Agent social, 1er échelon coefficient 450 avec possibilité d'évolution vers un poste de responsable de pension de famille - CDI, temps plein, salaire brut 2100€ avec 13ème mois avec prise en compte des expériences antérieures Missions principales (liste non exhaustive) : - Assurer l'accompagnement des personnes et des familles accompagnées dans la responsabilisation de la gestion de leur[...]

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Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

PRESENTATION DU GROUPE : L'hôpital de jour enfant de Privas accueille des enfants et adolescents pour une prise en charge intensive, à travers des ateliers thérapeutiques, éducatifs et des soins individualisés en journée. Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière ! Depuis près de 200 ans, l'Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier de la santé mentale en France. Premier opérateur associatif du secteur, elle regroupe plus de 6 000 collaborateurs dans 8 départements. Travailler chez nous, c'est rejoindre : Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie Un environnement bienveillant, humain et innovant Une dynamique d'équipe pluridisciplinaire enrichissante Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement moderne et chaleureux, est situé au cœur de l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay. Grâce à 37 structures extérieures (CMP, HDJ, CATTP), nous assurons une prise en charge de proximité sur tout le territoire, jusqu'en Sud Drôme (Montélimar, Pierrelatte...). VOS MISSIONS : Placé(e) sous la responsabilité du médecin chef du secteur de Privas, vous aurez pour mission de participer au sein d'une[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Emploi

Marseille, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Bénéficiant d'un développement d'activité conséquent dans les champs de la médiation sociale, de l'éducation par le sport et de l'aide sociale à l'enfance, l'association Dunes inscrit son évolution dans un processus qualité sanctionné d'une certification AFNOR afin de parfaire sa progression. L'activité de l'association de médiation sociale est réalisée conformément à la norme X60-600 de médiation sociale. La médiation sociale est un processus de création et de réparation du lien social et de règlements des conflits de la vie quotidienne, dans lequel un tiers impartial et indépendant tente, à travers l'organisation d'échanges entre les personnes ou les institutions, de les aider à améliorer une relation ou de régler un conflit qui les oppose. Le Coordinateur d'équipe de médiation sociale (H/F) est chargé(e) d'assurer les fonctions de management d'équipe et accompagne les médiateurs dans leurs tâches du quotidien. Vos missions seront les suivantes : - Manager des équipes de médiateurs, encadrement et supervision - Organiser les activités de médiation sociale de son équipe - Contribuer à la cohésion et à la motivation de son équipe tout en respectant les objectifs prioritaires -[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le dispositif IML du Diaconat Protestant, recrute : un Travailleur social o CDD jusqu'au 31/12/2025 - Temps complet o Diplôme : Diplôme d'Etat d'Educateur spécialisé ou d'Assistant de service social o Permis B exigé MISSIONS ET ACTIVITÉS Le dispositif IML est un service d'accompagnement et d'aide à l'insertion pour des personnes ayant obtenu le statut de réfugié ou la protection subsidiaire. Il gère plus de 30 mesures. Au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous intervenez sur le service d'intermédiation locative : le dispositif IML consiste à la mise à disposition de logements à des ménages réfugiés prêts à accéder à un logement autonome, mais qui ont besoin d'un accompagnement dans la gestion de celui-ci. L'association reste locataire des logements et les personnes hébergées par l'association sont sous-locataires. Après 12 mois, le logement glisse et le sous-locataire devient locataire. L'accompagnement du dispositif prévoit : o L'aide à l'accès et au maintien dans le logement (administratif, budget, paiement des loyers, assurance, droits et devoirs du locataire, entretien du logement, relations avec le voisinage.) o L'accompagnement socioprofessionnel (accès[...]

photo Opérateur(trice) d'entretien en blanchisserie industrielle

Opérateur(trice) d'entretien en blanchisserie industrielle

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'ANRH, entreprise associative de l'Economie Sociale et Solidaire, promeut une société plus inclusive où l'économie est au service de l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap ! Notre mission ? Accompagner des hommes et des femmes dans l'emploi, quels que soient leurs handicaps, grâce à un travail rémunéré, un accompagnement personnalisé et une politique de développement des compétences forte. Forte de ses 1900 collaborateurs et de ses 26 établissements, l'ANRH poursuit son développement autour de deux ambitions majeures : - Consolider l'association en tant qu'acteur incontournable de l'emploi des personnes en situation de handicap - Être un pôle d'innovations sociales pour contribuer à relever les défis de la transition sociale et environnementale. Contexte et missions : L'Entreprise Adaptée (EA) de Orléans réalise des prestations de travaux administratifs, de relation client à distance, de blanchisserie et de conditionnement. Basée au sein de la zone Industrielle des Châtelliers, elle emploie une centaine de salariés et travaille avec un portefeuille de clients très diversifiés. Dans le cadre du développement de l'activité blanchisserie, nous[...]

photo Opérateur(trice) d'entretien en blanchisserie industrielle

Opérateur(trice) d'entretien en blanchisserie industrielle

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'ANRH, entreprise associative de l'Economie Sociale et Solidaire, promeut une société plus inclusive où l'économie est au service de l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap ! Notre mission ? Accompagner des hommes et des femmes dans l'emploi, quels que soient leurs handicaps, grâce à un travail rémunéré, un accompagnement personnalisé et une politique de développement des compétences forte. Forte de ses 1900 collaborateurs et de ses 26 établissements, l'ANRH poursuit son développement autour de deux ambitions majeures : - Consolider l'association en tant qu'acteur incontournable de l'emploi des personnes en situation de handicap - Être un pôle d'innovations sociales pour contribuer à relever les défis de la transition sociale et environnementale. Contexte et missions : L'Entreprise Adaptée (EA) de Orléans réalise des prestations de travaux administratifs, de relation client à distance, de blanchisserie et de conditionnement. Basée au sein de la zone Industrielle des Châtelliers, elle emploie une centaine de salariés et travaille avec un portefeuille de clients très diversifiés. Dans le cadre du développement de l'activité blanchisserie, nous[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Pour son Dispositif d'Appui et d'Accompagnement à la Parentalité : Dispositif basé à Nevers, il a pour objectif de : soutenir et étayer l'analyse des évaluations des fonctions parentales au regard du handicap, soutenir au quotidien les parents dans le logement familial en vue de préparer un plan de compensation via la PCH, sensibiliser les enfants à la maladie et difficultés de leurs parents, travailler à la parentalité partielle choisie, mettre en réseau et animer des acteurs autour de l'enfant et des parents, sensibiliser et former les professionnels de l'enfance et de l'éducation au handicap psychique. 1 infirmier diplômé d'État (H/F) (CDI temps plein - C.C.N.T. 66) A pourvoir dès le 1er Octobre 2025 Mission : Dans le cadre de la politique générale de l'Association, sous l'autorité de la Directrice des Services et sous la responsabilité fonctionnelle et hiérarchique du chef de service, et en étroite collaboration avec l'équipe, vous participez au bon fonctionnement et à la pérennisation du dispositif. Vous soutiendrez les parents en situation de handicap psychique ou mentale à domicile sur l'ensemble du département dans leurs fonctions parentales. Vous les accompagnerez[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Votre Rôle : Garantir la mise en œuvre des orientations associatives et de l'enfance - Veiller à la continuité du parcours de la personne accompagnée, assurer sa sécurité et son bien être en favorisant l'autodétermination, la bientraitance, l'inclusion en milieu ordinaire. - Accompagner les équipes vers la préparation des orientations vers le droit commun et/ou le secteur médico-social. - Développer auprès des équipes une éthique de l'accompagnement conforme aux valeurs associatives et aux recommandations de bonne pratique de l'HAS - En cohérence avec la démarche Qualité, coordonner les Projets Personnalisés dans une dynamique de co-construction (triple expertise). - Assurer l'organisation des ressources, l'encadrement, l'animation des équipes - Accompagner la structuration du dispositif, dans son organisation, son fonctionnement, pour la création des outils à mettre en place. - Participer et être force de proposition au sein du comité de direction du DAME. Profil recherché : Formation : - CAFERUIS ou équivalent : DESS avec expérience / Diplôme II de travail social. - Expérience (2 ans minimum) de management. Et conduite de changement - Permis B indispensable Savoir-faire[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Faverges-Seythenex, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Maison d'Enfants AU FIL DE SOI de Faverges recrute UN-E ASSISTANT-E DE DIRECTION en Contrat à Durée Déterminée jusqu'au 31/08/2026 à temps partiel 75%, poste à pourvoir le 17/11/2025 pouvant évoluer vers un CDI. MISSIONS : - Accueil physique et téléphonique - Rédaction de courriers, mails, notes de services, compte-rendu de réunions. - Correction et mise en page de rapports. - Tenue de registres et tableaux de bord. - Suivi et gestion des dossiers des jeunes accueillis : Dossier de l'Usager Informatisé (en relation avec les partenaires - les chefs de service - les usagers et leur famille). - Comptabilité simple : Traitement des factures fournisseurs - frais des salariés - caisses. - Ressources humaines : suivi des contrats - formations - médecine du travail - Coordination avec la direction générale sur les projets communs COMPETENCES : - Maitrise des logiciels et outils informatiques : Word, Excel, Publisher, Internet, Outlook. - Bonnes capacités rédactionnelles et maîtrise de l'orthographe. - Qualités relationnelles. - Discrétion professionnelle et rigueur. - Niveau BTS exigé. - Permis de conduire indispensable A PROPOS DE L'ASSOCIATION : L'Association Les Etoiles[...]

photo Responsable de la gestion et l'organisation administrative

Responsable de la gestion et l'organisation administrative

Emploi Social - Services à la personne

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Cadre au forfait 210 jours travaillés/an - CCN 51 (coeff 493) Base mensuel : 2 257,94 € (hors primes conventionnelles et reprise d'expérience, fixée à 90 % dans l'emploi en 2025) + prime 238€ brut Complémentaire santé + CSE Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Au sein du pôle dont il est le référent, le cadre administratif de pôle organise, coordonne et encadre les moyens humains et matériels inhérents à la gestion administrative et comptable demeurant au niveau de chaque établissement et/ou service du pôle. Encadrant des équipes en environnement multisites, il doit être en mesure de déployer un management spécifique et adapté afin de garantir la cohérence des processus menés dans chaque établissement et/ ou service. Véritable relais fonctionnel de la direction, il prend en compte les consignes et directives en lien avec la déclinaison des politiques ressources humaines, financière et qualité au sein du pôle. Appui dans le suivi de dossiers administratifs et de projets sur le pôle Apporter un appui administratif dans la gestion et relation avec les partenaires Participer à l'organisation d'évènements au niveau des établissements, du pôle et de l'association Encadrer,[...]

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Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Malo, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour l'ESAT Utopi Catarmor, à Saint-Malo et Dinard Secrétaire (F/H/X) Rejoignez une équipe engagée au service de valeurs fortes ! www.utopi.bzh Producteur de biens et de services de qualité, l'ESAT recherche la performance et le développement des compétences, il met au point les processus de fabrication les plus adaptés, et vise l'épanouissement des travailleurs. Nous plaçons la bienveillance, le partage, le respect, l'égalité et l'inclusion, au cœur de notre travail quotidien et de notre démarche citoyenne et solidaire. L'ESAT, réparti sur 3 sites, à Saint-Malo et Dinard, gère un agrément de 233 places Description du poste : Sous l'autorité de l'équipe de direction et en étroite relation avec les autres secrétaires de l'établissement, l'équipe pluridisciplinaire et les services du Siège de l'association : - Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, - Vous gérez le planning et les états de présence des agents avec le logiciel[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Seyresse, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Pour l'accompagner dans son développement et renforcer ses équipes des fonctions support, basées à SEYRESSE, l'AEM recherche un(e) assistant(e) ressources humaines pour intervenir sur les domaines suivants : Gestion administrative de la vie du contrat des salariés (environ 190 salariés) ; Suivi et traitement des absences : arrêts de travail, accidents du travail, congés. ; Procédures disciplinaires ; Mutuelle : suivi des affiliations, des radiations, interface avec le gestionnaire de mutuelle ; Médecine du travail : suivi des visites médicales des salariés, adhésion/radiation, suivi des cotisations ; Suivi des variables de la paie en lien avec le cabinet comptable : centralisation des informations, contrôle et saisie des éléments variables de paie, réception et vérification des bulletins de salaire avant mise en paiement ; Participer à l'animation de la communication interne RH ; Mise à jour des tableaux de bord ; Participer à des projets RH et au développement du service. Vous travaillerez en binôme avec une autre assistante RH et sous la coupe du directeur des RH de l'association. Vous serez l'interlocuteur des salariés pour toutes les questions en lien[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Direction de la Protection des mineurs isolés étrangers (DPMIE) de France terre d'asile intervient depuis 1999 auprès des mineurs non accompagnés et compte aujourd'hui vingt dispositifs répartis sur six départements, dont les actions se déclinent de la maraude au suivi des jeunes majeurs, en passant par la mise à l'abri d'urgence, l'évaluation sociale de la minorité et de l'isolement, l'accueil provisoire et la prise en charge pérenne. La Direction thématique, située au siège, vient également en appui à ces dispositifs et aux professionnels qui les composent via la production d'outils et de supports professionnels. Enfin, en lien avec la Direction du plaidoyer, international et vie associative de France terre d'asile, la DPMIE mène des actions de plaidoyer au niveau national et européen afin d'améliorer durablement les conditions d'accompagnement des jeunes, dans le respect des engagements internationaux de la France. Le Service d'évaluation et de mise à l'abri pour mineurs isolés étrangers de Créteil réalise le premier accueil et l'évaluation de la minorité et de l'isolement des jeunes se présentant comme MIE sur le Val-de-Marne. L'accompagnement des jeunes mis à l'abri[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Mansle, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Apporter sa contribution en qualité de cadre technique à l'exercice de ses missions, en lien étroit et sous la responsabilité du chef de service ou d'un autre cadre auquel il est rattaché. En référence à la charte associative et du projet de service, l'intervention de l'infirmier s'inscrit à partir de ses compétences dans la dynamique du travail pluridisciplinaire. Missions en lien avec les soins infirmiers : Coordonner le suivi de santé des enfants accueillis (représente 70% de l'activité) : Réaliser l'entretien infirmier d'accueil Organiser le parcours de santé : examen médicaux préventifs de l'enfant, vaccinations en associant les parties prenantes (parents, ASE, équipe pluridisciplinaire) Accompagner les enfants aux consultations Assurer la veille autour de situation pathologique ou d'évaluation à la santé dans le quotidien Missions en lien avec les soins quotidiens : - S'assurer du respect des protocoles santé - Evaluer la santé d'un enfant présentant un symptôme : signes vitaux, diagnostics infirmiers, conseil santé et orientation - Accompagner et soutenir les équipes éducatives : mettre en place et assurer un suivi des prescriptions médicales, être garant du[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Enseignement - Formation

Gourdon, 46, Lot, Occitanie

Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Enseignement - Formation

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Enseignement - Formation

Belin-Béliet, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Nous sommes une association dynamique spécialisée dans l'animation d'ateliers numériques à destination de différents publics : jeunes, adultes, séniors ... Nos ateliers ont pour objectif de promouvoir l'inclusion numérique et de répondre aux besoins croissants en matière de compétences digitales. Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) chargé(e) de développement et de gestion des ateliers numériques. Ce poste implique non seulement de promouvoir nos ateliers auprès des mairies et autres structures, mais aussi de gérer notre réseau d'auto-entrepreneurs qui animent ces ateliers. Missions : En tant que Chargé(e) de développement et de gestion des ateliers numériques, vos principales missions seront les suivantes : - Communication téléphonique : Contacter par téléphone les responsables des mairies, des collectivités locales, des associations et autres structures pour leur présenter nos ateliers numériques. - Prise de rendez-vous : Organiser des rendez-vous téléphoniques ou physiques pour des présentations détaillées de nos actions. - Suivi des appels : Assurer le suivi des appels contactés et maintenir un bon relationnel. - Gestion administrative : Assurer[...]

photo Aide à domicile

Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Orthez, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Si tu recherches un emploi, utile et près de chez toi, AID64 a besoin de renfort ! Les postes d'aide à domicile H/F sont ouverts sans expérience ni diplôme ! Depuis 1943, l'AID64 accompagne des familles, des personnes âgées et des personnes en situation de handicap dans la réalisation des tâches quotidiennes. Si tu es polyvalent(e) et autonome, que tu as du bon sens et de la bienveillance alors n'attends pas, postules ! Rejoindre l'AID64, c'est bénéficier de nombreux avantages : Un poste à temps partiel avec possibilité de travailler sur quelques jours pour te permettre de trouver un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle ! Tu travailles du lundi au vendredi Tu es membre d'une équipe de 4 intervenants à domicile. Pour commencer, tu passes une semaine en doublon avec un collègue pour te familiariser avec les bénéficiaires ! L'Association met à disposition un véhicule de service ! Tu participes chaque mois à une réunion d'équipe pour construire ton planning et faire le point sur les situations. Pour te soutenir dans ton quotidien, des responsables de secteurs (super sympa !!) mais surtout disponibles et à l'écoute ! Une RRH est présente pour te guider[...]

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Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Freneuse, 78, Yvelines, Île-de-France

Sous la responsabilité du directeur, l'encadrant(e) technique assure le bon fonctionnement de la ressourcerie et des ateliers. Il accompagne les bénévoles ainsi que les valoristes au quotidien dans l'apprentissage et le respect des consignes liés à leurs missions. Il crée de la participation, de l'envie, du lien, et de l'efficacité collective. l'encadrant(e) technique adopte une posture adaptée et s'engage à entretenir une ambiance de travail positive et professionnelle, dans un état d'esprit constructif. LES MISSIONS DU POSTE Encadrement pédagogique et technique : - Accueillir les salarié-es et les accompagner dans leur prise de poste. - Animer et organiser le travail quotidien en créant un cadre sécurisant, inclusif et structurant. - Accueillir et accompagner les bénévoles dans leurs activités respectives - Entretenir une ambiance de travail positive et professionnelle, dans un état d'esprit constructif. Organisation des activités de la ressourcerie : - Coordonner et animer les activités en répartissant les tâches et en assurant le suivi de la production. - Garantir la qualité des objets remis en vente tout en respectant les consignes de sécurité. - Surveiller[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du Responsable du Pôle Famille et de l'Adjoint au Responsable de pôle, dans le cadre d'un service regroupant les dispositifs Lieu d'accueil Parents enfant et Service d'accueil de jour et accompagnant environ 20 familles en accueil de jour et 13 familles en hébergement, vous : - Assurez le management d'une équipe de 10 accompagnateurs socio-éducatifs, 2 surveillants de nuits dans le respect du projet d'établissement et des valeurs associatives, en ayant à cœur la valorisation des compétences individuelles et le partage de connaissances ; - Assurez l'élaboration des plannings et l'organisation des remplacements si nécessaire ; - Contribuez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet de pôle et du projet d'établissement, des contrats de séjour et du règlement de fonctionnement ; - Supervisez l'accueil et l'accompagnement des publics en veillant à concilier le respect des procédures, la fluidité des parcours et le respect des droits individuels, en lien avec nos partenaires institutionnels notamment l'aide sociale à l'enfance ; - Soutenez activement l'équipe éducative dans l'accompagnement à la parentalité et l'accompagnement social, comme l'accompagnement[...]

photo Maître / Maîtresse de maison familiale

Maître / Maîtresse de maison familiale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brice-sur-Vienne, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de l'ouverture en Haute Vienne d'une Maison d'Enfants à Caractère Social de 34 places pour des enfants et adolescents de 3 à 21 ans en internat collectif et 8 places en hébergement diversifié à proximité de Saint-Junien, l'Institut Don Bosco recrute : Un(e) Maître/Maîtresse de Maison H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité du/de la Chef(fe) de service, vos missions seront les suivantes : - L'entretien des lieux de vie et du linge. - La préparation des menus, la gestion des stocks et la confection des repas. - Le respect des règles d'hygiène et de propreté. - L'accompagnement des jeunes dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne. - La participation à la dynamique d'équipe et[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Saint-Georges, 97, Guyane, -1

Dans le cadre de la création d'une équipe mobile médico-sociale à Saint Georges de l'Oyapock, l'AKATIJ recrute un.e infirmier.ère. Il.elle travaillera en trinôme avec une médiatrice et une travailleuse sociale, avec qui il.elle aura pour mission d'aller à la rencontre des habitants en situation de vulnérabilité sociale et de santé à Saint Georges. Un développement des actions dans les autres communes de la vallée de l'Oyapock est envisagé dans un second temps. Il s'agira, pour l'équipe mobile, de soutenir les personnes en situation de fragilité psychologique, physique et sociale et nécessitant des soins et un suivi médical de manière à assurer le suivi et la coordination des soins, l'observance des traitements et à permettre une aide à l'insertion et à l'ouverture des droits. L'infirmier.ère aura pour mission de : - dispenser des soins paramédicaux, - s'assurer de l'observance des traitements - mettre la personne en lien avec le réseau médical et paramédical local dans le cadre de la coordination des soins (CDPS, CMP, ACT, soins résidentiels...) ; si nécessaire, accompagner la personne dans ses démarches de santé - mettre en place des actions individuelles et collectives[...]

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Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Jujurieux, 11, Ain, Occitanie

L'Association Résidence le Château de Valence, établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD) accueille 72 personnes. Assurer la qualité de la prise en charge et de l'accompagnement des résidents, ainsi que la formation continue de nos collaborateurs, telle est la mission de notre association. Nous recherchons activement un agent d'entretien polyvalent des bâtiments - POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Vos missions : - Réaliser les travaux courants d'entretien préventif et curatif des bâtiments sur différents champs: peinture, plomberie, carrelage, électricité. vous êtes titulaire d'habilitations électriques à jour Vous travaillerez en autonomie du lundi au vendredi de 9H à 17 H avec une pause méridienne de 13h15 à 14h15 Temps plein, CDI 2100 euros brut à voir selon profil/expérience

photo Régisseur général / Régisseuse générale de spectacles

Régisseur général / Régisseuse générale de spectacles

Emploi Administrations - Institutions

Montluel, 12, Ain, Occitanie

Sous l'autorité de la responsable Culture Communication, du Maire et en lien avec les élus ayant délégation, vous aurez en charge de concevoir, installer et superviser la mise en œuvre des dispositifs techniques et de sécurité nécessaire à la conduite d'un spectacle ou d'un événement organisé dans le cadre de la saison culturelle d'une part et lors de l'accueil des associations d'autre part. De plus vous aurez la charge de la coordination technique des cérémonies officielles et autres organisations. INVENTAIRE DES MISSIONS - Régie générale et mise en œuvre de la programmation (cinématographique, théâtre, concerts, expositions.) : o Assurer la régie son des spectacles o Effectuer des installations son, lumière, plateau et vidéo sur les événementiels et les spectacles accueillis o Accueil des exposants avec la mise en place des supports d'exposition et de l'éclairage adapté o Accueil des groupes artistiques ou théâtraux o Participation et suivi de la planification des manifestations : séances de cinéma se déroulent, les jours et heures suivants : les vendredis à 18h et à 20h30 - Entretien et gestion du matériel dont il a la responsabilité o Entretien - Mise à disposition[...]

photo Assistant / Assistante de vie aux familles

Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi Social - Services à la personne

Carantec, 29, Finistère, Bretagne

As DOMICILE recherche un candidat pour le poste d'assistant de vie pour son service "particulier employeur" (mandataire) de Morlaix. Vos missions principales - Entretien du logement - Aide au repas Profil recherché - Diplôme d'État d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS), Titre d'Assistant de Vie aux Familles (ADVF) - Une expérience en aide à domicile serait un atout - Permis B et véhicule personnel obligatoire Qualités professionnelles attendues Sens de l'organisation, qualités relationnelles, autonomie, capacité d'adaptation, communication, relation d'aide. Modalités du poste - Temps de travail : 18h / semaine du lundi au samedi de 9h30 à 12h - Lieu :CARANTEC - CDD du 25/08/2025 au 04/10/2025 Pourquoi rejoindre As DOMICILE ? As DOMICILE est une association ancrée dans le Pays de Morlaix, dédiée à l'accompagnement et au maintien à domicile des personnes, quel que soit leur âge ou leur situation. L'association intervient dans l'aide aux activités quotidiennes des personnes âgées, en situation de handicap ou des familles, notamment par des services de ménage, repassage, portage de repas, et téléassistance. Engagée dans une approche humaine et personnalisée, As DOMICILE[...]

photo Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'UDAF de la Haute-Loire, association reconnue d'utilité publique (6266 familles & 73 associations adhérentes, 55 salariés, 3,4 m€) a pour mission de représenter les familles auprès des pouvoirs publics et de gérer des services de protection juridique des majeurs, de protection de l'enfance et d'accompagnement individualisé de publics fragilisés. Nous recherchons, dans le cadre d'un départ à la retraite notre RESPONSABLE DU SERVICE ACCOMPAGNEMENT ET ENFANCE (H/F) CDI à temps partiel, à 0,80 ETP à pourvoir en décembre 2025 Poste basé au PUY-EN-VELAY (43) Région Auvergne-Rhône-Alpes Sous l'autorité du Chef des services du Pôle Juridique et Accompagnement, vous prenez en charge l'organisation et le développement du service. Vous assurez donc le management opérationnel des 5 déléguées en poste actuellement. Vous coordonnez leurs actions et assurez la gestion au quotidien. Vous leur apportez le soutien technique nécessaire dans l'exercice des mesures MJAGBF, MAJ et MASP. Vous êtes garant de l'application rigoureuse des mandats judiciaires et de la qualité des accompagnements. Vous assurez la gestion des relations partenariales (Juges des Enfants, Conseil Départemental.)[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Le réseau Argo est une association à but non lucratif qui regroupe 23 établissements pour personnes âgées, situés en Bretagne ou dans les Pays de la Loire. Au sein de ces établissements, 1000 résidents sont accompagnés par 750 salariés permanents. Vous souhaitez vous engager dans un métier porteur de sens ? Le bien-être des personnes qui vous entourent vous tient à cœur ? Ce poste est fait pour vous ! La résidence Edilys de Lorient, membre du réseau Argo, recherche un ou une Aide-Soignante ou Aide-Médico-Psychologique ou Accompagnant Educatif et Social à temps complet (70h/quatorzaine) en contrat à durée déterminée. Etre salarié du réseau Argo, c'est . - travailler au sein d'un organisme associatif à but non lucratif - mettre le bien-être des résidents au cœur des priorités - contribuer à la qualité de vie des personnes accueillies - se sentir bien au travail - bénéficier d'un dispositif de formation personnalisé tout au long du parcours professionnel. Vos missions : - Répondre aux demandes des résidents tout en favorisant leur autonomie - Accompagner les résidents dans l'animation de la vie quotidienne - Garantir le maintien de l'hygiène corporelle et vestimentaire -[...]

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Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Trémery, 57, Moselle, Grand Est

Pour sa structure « L'Univers des Patabulles », un multi-accueil de 50 places situé à Trémery (57), la Croix-Rouge Française recrute : Un(e) employé(e) de crèche En CDD 1 mois (renouvelable) Salaire annuel compris entre 22 824 € bruts et 24 486 € bruts (prime fin année+ prime Ségur) Poste Sous la responsabilité de la Directrice de l'établissement et encadré par une équipe de personnel diplômé, vous participez à la prise en charge d'un groupe d'enfants afin de satisfaire en permanence leurs besoins d'hygiène et de sécurité physique et affective. Vous êtes en charge de: - assurer le rangement et la propreté des salles de jeux et du linge - assister l'équipe dans les actes quotidiens (activités, repas, change, sieste.) et la surveillance des enfants - observer les comportements des enfants et prévenir les gestes imprudents - contribuer au développement de l'autonomie et à la socialisation de chaque enfant Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération,[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cambrai, 59, Nord, Hauts-de-France

LADAPT, Association Loi 1901 reconnue d'utilité publique (environnement multisites 100 établissements et services, 2500 salariés au national) et engagée au service des personnes handicapées dans le champ sanitaire, médico-social. http://www.ladapt.net/ Pour mener à bien ses missions, LADAPT Hauts-de-France recrute un(e) chargé(e) RH. Vous souhaitez rejoindre une association dynamique, soucieuse de la qualité de prise en charge des enfants et des adultes ? de la qualité de vie au travail des professionnels ? Ce poste est fait pour vous ! Missions principales : 1. Gestion des ressources humaines - Rédaction et suivi des contrats de travail (CDD et CDI) pour un établissement de la région. - Gestion des recrutements et contribution à la démarche GEPP (Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels). - Suivi de la formation professionnelle et de la mobilité interne (plans de développement des compétences 2024 et 2025). - Utilisation et optimisation des outils SI RH. - Déploiement de process RH à destination des managers, en lien avec la Direction des Ressources Humaines nationale. 2. Relations sociales et professionnelles - Préparation et participation aux réunions[...]

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Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

L'ADSEA de l'Aisne - 220 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Le travailleur social de prévention spécialisée va au contact des citoyens dans les lieux qu'ils fréquentent. Il entre en contact avec tous les citoyens et accorde une attention particulière aux jeunes et aux publics fragilisés, en rupture avec les institutions et/ou qui subissent une forme d'exclusion (emploi, famille, etc...) Expérience de travail éducatif en milieu ouvert - Assistante Educative . travail en co-intervention . disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles . Astreintes à assurer avec des horaires adaptés au regard de l'activité Soft Skills : le/la candidat (e) associe l'esprit d'initiative, le sens du[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Titulaire Diplôme d'EJE. Dans le cadre de son intervention à domicile ou à partir du domicile, l'Educatrice-eur de Jeunes Enfants (E.J.E.) représente l'Association et pratique les valeurs définies dans le Projet Associatif, en particulier celles relatives aux relations avec les familles. En tant qu'éducateur-rice de jeunes enfants, vous intervenez à domicile auprès des familles fragilisées, en apportant un soutien éducatif et technique tout en respectant les choix des familles. Vos interventions ont pour objectifs, en respectant les dispositions définies dans le Plan Qualité, de : - Intervenir dans les familles nécessitant une aide éducative de part l'isolement, le handicap, la défaillance à la fonction parentale ., - Effectuer une action sociale préventive et réparatrice à travers des activités d'aide à la vie quotidienne et à l'éducation des enfants, - Soutenir et valoriser la fonction parentale, - Accompagner la famille afin qu'elle retrouve son équilibre, - Etre le garant de la mise en œuvre de l'action entreprise après la validation du projet. - Organiser et/ou réaliser, des activités de la vie quotidienne - Participer au développement de la dynamique familiale[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Loudéac, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'ADAPEI-NOUELLES des Côtes d'Armor recrute : un(e) EDUCATEUR SPECIALISE H/F pour le Dispositif enfance de Loudéac (22) Vous allez aimer faire équipe avec nous Vous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en œuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées. Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission. Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut. Envie de faire partie de l'équipe ? Découvrez ci-dessous votre futur poste ! Les dispositifs enfance de l'association regroupent différents services visant à promouvoir l'éducation, le développement, le bien-être et l'épanouissement des enfants en situation de handicap. Parmi lesquels : -Les Instituts Médico-Educatif (IME), qui offrent aux enfants et adolescents en situation de handicap un enseignement personnalisé en collaboration avec l'Education Nationale, ainsi qu'une éducation spécialisée et une formation professionnelle. -Les services de Prestation en Milieu Ordinaire (PMO), qui favorisent[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Saint-Jean-sur-Vilaine, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Vous avez de l'expérience dans l'animation auprès des enfants de 3 à 11 ans ? * travailler en équipe * faire découvrir de nouvelles expériences aux enfants, * monter de nouveaux projets et t'investir sur ceux excitants, * créer un imaginaire sur une période ou l'instant d'un grand jeu, Vous cherchez à relever de nouveaux défis? Alors, postulez ! L'association cherche 2 personnes dynamiques et motivées pour l'accueil de loisirs. Profil recherché : - Dynamique et motivé pour s'investir dans l'équipe - Assurer la sécurité physique et affective des enfants dans le respect des règlementations en vigueur. - Organiser et mettre en place des activités/ grands jeux en fonction des enfants - Participer aux réunions et travailler en équipe - Accueil et communication avec le public, les familles, l'équipe et le bureau associatif - Sens des responsabilités et souci du détail Contrat : contrat à durée indéterminé intermittent Durée du travail : Entre 400 et 500H/an - modulable selon les disponibilités (merc. / merc. et vac. scolaires ) 9h30/ jour durant merc. - vacances scolaires (lundi au vend.) - heures de réunions et de préparations Réunions possibles en soirée et le samedi[...]

photo Animateur sportif / Animatrice sportive jeunesse

Animateur sportif / Animatrice sportive jeunesse

Emploi

Nivolas-Vermelle, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Contrat - Temps partiel de 2 à 5h/semaine - CDD - rémunération selon profil et expérience Lieu de travail - Gymnase municipal, Chemin de Quinsonnas - 38300 Nivolas-Vermelle Missions - Préparation et encadrement des séances d'éveil corporel et éveil à la gymnastique, suivant l'âge (2 à 6 ans) - Participation à la vie du club (aide à l'organisation et présentiel) : réunions, forum, gala. - Possibilité d'animation de stages pendant les vacances scolaires Profil - Être majeur - Niveau d'études requis : BAFA - BP JEPS - Qualités requises : Bon relationnel avec les enfants, les parents et les membres de l'associations Connaissance du milieu et de l'esprit associatif. Dynamique, passionné(e) et motivé(e) Sens des responsabilités, autonomie, force de proposition tout en sachant travailler en équipe et respecter les directives Capacité d'adaptation - les + : PSC1, connaissances en GAF/GAM Des formations internes en GAF pourront vous être proposées. Début de poste Septembre 2025

photo Moniteur / Monitrice de gymnastique

Moniteur / Monitrice de gymnastique

Emploi

Nivolas-Vermelle, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nombre de poste à pourvoir : 2 Contrat : - Temps partiel de 4 à 10h/semaine - Travail en soirée la semaine (journée le mercredi), et certains week-ends pour les compétitions et manifestations sportives - CDD pour débuter - Rémunération selon CNN, profil et expérience Lieu de travail - Gymnase municipal, Chemin de Quinsonnas - 38300 Nivolas-Vermelle - Déplacement possible en France pour les compétitions Missions - Préparation et encadrement des séances d'entraînement, suivant l'âge (6 à 25 ans), le niveau et l'objectif du groupe - Accompagnement des équipes en compétition - Participation à la vie du club (aide à l'organisation et présentiel) : réunions, forum, gala. - Tâches administratives : inscriptions et engagement des équipes en compétitions. - Possibilité d'animation de stages pendant les vacances scolaires Profil - Niveau d'études requis : être majeur. CQP, BPJEPS, BE, DE, Licence STAPS - Qualités requises : Bon relationnel avec les enfants, les parents et les membres de l'associations Connaissances techniques en gymnastique Connaissance du milieu et de l'esprit associatif. Dynamique, passionné(e) et motivé(e) Sens des responsabilités, autonomie, force de proposition[...]

photo Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Emploi

Arbois, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'association Juralliance recrute pour son ESAT d'Arbois : Un(e) Animateur(trice)-coordinateur(trice) d'équipe de production L'ESAT Les Vignes-Les Glycines accompagne dans le travail 137 personnes en situation de handicap sur ses sites de production à Arbois et à Cramans. Notre mission est de proposer un accompagnement médicosocial aux personnes accompagnées et de favoriser leur insertion professionnelle. Le moniteur principal exerce son activité au sein de l'atelier de sous traitance industrielle à Arbois. Il s'inscrit son action au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans le cadre des projets associatif et d'établissement et du projet personnalisé de la personne. Il véhicule les valeurs de Juralliance et les traduit dans son action au quotidien. Missions principales : En lien étroit avec le Responsable de Production et sous son autorité, vous aurez les missions suivantes: Production : - Planifier, prévoir les matériels et les moyens de production, distribuer la charge, sécuriser et répartir la production en collaboration avec l'équipe de moniteurs. - Coordonner le travail des moniteurs et leur apporter un soutien technique. - Animer les réunions quotidiennes au sein[...]

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Conseiller / Conseillère en recrutement

Emploi Social - Services à la personne

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez une structure associative engagée depuis 1985 au service du maintien à domicile ! Nous recrutons un(e) Référent Assistant de vie qui allie rigueur, sens du service et esprit d'équipe. Véritable ambassadeur (-drice) du métier d'aide à domicile, vous travaillez en lien étroit avec les équipes internes (11 permanents) et en particulier avec le site de Mont de Marsan (2 personnes) pour renforcer et accompagner les assistants de vie. Et plus concrètement : Vos missions s'articulent autour des axes suivants : - Assurer une information et la promotion du métier d'Assistant de vie en intervenant auprès d'organismes partenaires - Identifier les besoins de l'association en terme de recrutement, assurer le process de recrutement (analyse des CV, organisation et réalisation des entretiens, mise en situation.) - Accompagner les nouveaux intervenants dans leurs premières missions au domicile - Faire une veille sur les réseaux sociaux professionnels pour repérer des profils potentiels Vos atouts pour réussir dans cette mission : - Vous êtes titulaire d'un diplôme spécialisé dans l'aide à domicile (titre professionnel ADVF, diplôme d'état DEAES ou DEAVS, Bac Pro ASSP..)[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Monastier-sur-Gazeille, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASEA 43 recrute pour son Pôle Handicap Adultes Foyer de Vie de "Meymac" Un Travailleur Social (H/F) En Contrat Durée Indéterminée À Temps partiel - 0.90 ETP Poste à pourvoir dès que possible PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : Les Foyers de Meymac appartiennent au Pôle Handicap Adultes de l'association pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire. Ils hébergent et accompagnent 50 adultes en situation de handicap : des travailleurs d'ESAT en foyer d'hébergement et des personnes sans activité professionnelle en foyer de vie ou en accueil de jour. DESCRIPTION DU POSTE : Dans le respect des valeurs associatives de l'ASEA, vous exercez votre action sous l'autorité hiérarchique du Directeur du Pôle Handicap Adultes et, par délégation, de la Directrice Adjointe et de la Cheffe de service des Foyers de Meymac. Vous assumez les missions suivantes : Vous participez au maintien et au développement de l'autonomie de la personne dans un logement et dans la vie sociale : hygiène, entretien de son espace personnel et du linge, gestion du repas, accompagnement budgétaire. Vous savez identifier les besoins de la personne pour construire son projet de vie. [...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi

Ingré, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Envie Orléans s'engage pour l'environnement en réparant et commercialisant des appareils électroménagers de seconde main. Notre association permet à des personnes qui rencontrent des difficultés d'ordre social ou professionnel de se mobiliser et de se préparer au retour vers l'emploi. Au sein de l'association nous vous proposons un contrat à durée déterminée d'insertion de 4 mois renouvelable 5 fois en tant que Assistant commercial / Assistante commerciale SAV. Cette offre est réservée aux personnes éligibles à l'insertion par l'activité économique (IAE), vous devez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller référent (France travail, Mission locale, RSA, assistant social.) Vous travaillerez sous la responsabilité de la responsable logistique et le responsable du magasin, pour accueillir la clientèle au sav et gérer les appels téléphoniques. Vous aurez pour missions principales : - Accueillir la clientèle au SAV - Gérer les appels téléphoniques (répondre à la demande du client, filtrer et transférer les appels entrants) - Gérer la boite mail d'Envie (répondre aux mails des clients, transférer les mails partenaires.) - Faire un diagnostic - Etablir un devis -[...]

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Secrétaire technique

Emploi Social - Services à la personne

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Qui sommes-nous ? L'AIEM (Association d'Information et d'Entraide Mosellane) s'adapte et évolue depuis sa création en 1962. Nous assurons ainsi des missions d'hébergement, d'accompagnement social, d'orientation, d'insertion par le logement et par l'emploi en favorisant un retour à l'autonomie des bénéficiaires en situation de précarité ou des personnes victimes de violence. Nous sommes implantés géographiquement sur les secteurs de Fensch et Orne, Thionville, Solgne et Metz. L'association emploie 190 salariés pour un budget de 15 millions d'euros. Dans le cadre d'un remplacement arrêt maladie au sein de notre dispositif de Programme d'Accompagnement de lutte contre les Violences, nous recherchons un/une secrétaire de service en CDD à temps partiel dès que possible. Mission: Assure l'accueil et l'orientation au sein du dispositif. Assure également la préparation et le suivi des stages de responsabilisation. Est garant de la remontée des informations concernant les usagers via l'outil informatique Agiles. Activités: - Réalise l'accueil physique et téléphonique des auteurs de violences - Anime, organise l'espace d'accueil et d'information - Ecoute, informe et oriente[...]

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Assistant / Assistante chef de projet

Emploi

Senlis, 60, Oise, Hauts-de-France

Activités principales et responsabilités : Rattaché.e à la chargée des expositions et projets spéciaux de la Fondation d'entreprise Francès, le ou la titulaire du poste assistera au commissariat et à la production des expositions en portant un appui à la programmation qui les accompagne. Il ou elle travaillera particulièrement en lien avec l'association "Françoise pour l'œuvre contemporaine" dans le cadre d'un projet de résidences d'artistes. Collection Francès et expositions : - Recherche documentaire et rédaction de contenus scientifiques (notices d'œuvres et d'artistes, expositions) - Rédaction de supports de médiation écrite et animation de visites guidées à Senlis et Clichy - Rédaction de communications dédiées Projets spéciaux : - Suivi des résidences d'artistes avec l'association Françoise pour l'œuvre contemporaine - Suivi des projets éducatifs dans le cadre du programme La Fabrique de l'Esprit - Gestion commerciale de l'incubateur partenaire Galerie F. Conditions d'exercice et environnement de travail : - Poste en CDD de 6 mois à temps complet, prise de poste en septembre 2025 - Lieux de travail : Senlis (60300) et Clichy (92110), avec déplacements réguliers[...]

photo Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'association PEP62, présente dans le Pas-de-Calais, recrute des professionnels motivés pour rejoindre ses équipes. Elle regroupe 25 établissements sociaux et médicaux-sociaux, des structures d'accueil éducatif et des services d'accompagnement spécialisés pour les enfants et les jeunes en difficulté. Si vous souhaitez contribuer à une mission solidaire en apportant votre expertise au service des enfants, cette offre est faite pour vous ! Vous souhaitez rejoindre l'équipe des PEP ? L'association PEP62 recrute pour un de ses établissements : Le SESSAD d'Arras Les SESSAD (Services d'Éducation Spécialisée et de Soins A Domicile) proposent un accompagnement précoce et personnalisé pour les enfants et adolescents présentant des troubles du neurodéveloppement. Ils offrent un soutien global, intégrant les aspects social, éducatif, thérapeutique, médical et paramédical, visant à favoriser l'autonomie et la participation sociale Les accompagnements se déroulent dans différents lieux de vie et sont co-construits avec la famille et les professionnels. Les SESSAD jouent aussi un rôle de ressource et de sensibilisation auprès des familles et du grand public, tout en menant des actions[...]

photo Chef / Cheffe de service pédagogique

Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi

Campagne-lès-Hesdin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'association PEP62, présente dans le Pas-de-Calais, recrute des professionnels motivés pour rejoindre ses équipes. Elle regroupe 25 établissements sociaux et médicaux-sociaux, des structures d'accueil éducatif et des services d'accompagnement spécialisés pour les enfants et les jeunes en difficulté. Si vous souhaitez contribuer à une mission solidaire en apportant votre expertise au service des enfants, cette offre est faite pour vous ! Vous souhaitez rejoindre l'équipe des PEP ? L'association PEP62 recrute pour un de ses établissements : La MECS « Les Peupliers » de Campagne-lès-Hesdin La M.E.C.S (Maison d'Enfants à Caractère Social) est un établissement social, spécialisé dans l'accueil temporaire de mineurs en difficulté. Elle fonctionne en internat complet ou en foyer ouvert (les enfants sont alors au domicile familial et reçoivent un accompagnement professionnel à l'extérieur). UN CHEF DE SERVICE EDUCATIF H/F Dans le cadre d'un Poste à pourvoir, un CDI à temps Complet (1 ETP). Missions : - Assurer l'organisation et le fonctionnement des services éducatifs - S'assurer de l'application de la législation, de la réglementation et des règles de sécurité - Gérer les ressources[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Jammes, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Cadre de la mission : L'association A.R.I.M.O.C. compte 230 professionnels et accompagne 239 personnes en situation de handicap : polyhandicap, paralysie cérébrale, cérébro-lésions. Situé à Saint-Jammes (64) sur un parc de 20 hectares, notre association souhaite se moderniser tout en préservant les valeurs de partage que l'on retrouve dans des structures à taille humaine. La proximité entre les gens est quelque chose qui nous tient à cœur : avec les personnes accompagnées, avec les familles et avec les professionnels de l'ARIMOC, quel que soit leur place dans la hiérarchie. Plus d'informations : https://arimoc.fr/ Qui cherchons-nous ? Vous êtes titulaire du diplôme d'AES ou d'AMP et vous avez de l'expérience sur un poste similaire. Compétences attendues : - Assurer les soins de nursing - Mettre en place des activités d'animation et de loisirs en lien avec les besoins - Connaissance des règles de confort et de sécurité - Etablir une relation individualisée avec le résident - Transmettre les informations nécessaires - Travailler en équipe Vos missions ? Améliorer la vie fonctionnelle de la personne par une assistance adaptée (aide palliative .) et individualisée dans les[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Emploi Social - Services à la personne

Frasne-le-Château, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Poste à temps partiel (0.5 ETP) basé à Frasne-le-Château Recrutement en CDD débutant le 01/09/2025 ( uniquement le matin) Vous avez envie de vous associer à la dynamique d'une Association parmi les plus importantes de Franche-Comté dans son secteur qui intervient dans le champ de l'action sociale et médico-sociale et plus particulièrement dans le secteur de la demande d'asile. Nous recrutons, pour notre Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile, situé en Haute-Saône à Frasne-le-Château. Profil recherché : Chauffeur (Transport de personnes) Expérience : débutant accepté Le Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile (CADA) assure l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement social et administratif des demandeurs d'asile en cours de procédure. Le CADA 70 est ouvert depuis 2015 et dispose de 84 places. Sous la responsabilité du chef de service, vous assurez le transport du public accueilli. Vous effectuez le transport de personnes sur des navettes définies : Frasne le château/ Vesoul, Frasne le château/ Gray, Frasne le château/ Besançon. Vous pouvez également effectuer d'autres trajets dans le cadre des animations proposées par le service. Compétences requises : - Conduite[...]

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Assistant / Assistante des ventes

Emploi Autres commerces

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Depuis 18 ans, la société Cartaloto située à Albi, propose aux associations des solutions pour financer leurs projets. Nous disposons d'un large choix de cartons de loto, bouliers, tickets, et accessoires de loto à des prix très compétitifs. Nous fabriquons en France, dans nos locaux, les supports de jeux essentiels à la réussite des manifestations associatives. Pour renforcer ses équipes, Cartaloto, recherche un(e) ASSISTANT(E) ADMINISTRATION DES VENTES (H/F).. Points clés de notre environnement de travail : Bureaux modernes Environnement dynamique Notre société est innovante, centrée sur le client et axée sur le relationnel Rattaché(e) au Responsable commercial et marketing, vous prenez en charge au quotidien la gestion et le suivi des commandes clients. Missions : - Conseiller, orienter et répondre aux demandes des clients relatives aux produits, commandes et factures. - Gérer le carnet de commandes (Internet, téléphone et accueil physique) de la saisie jusqu'à l'expédition (réceptionner, saisir, envoyer le bon de commande, bon de livraison et la facture après contrôle, suivre les modalités de transport, - Collecter les informations nécessaires à la constitution des[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

ALAIR & AVD, structure spécialisée dans la prestation de santé à domicile, souhaite accueillir un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines sur le site de Limoges (87). Membre d'un réseau associatif, ALAIR & AVD est une entreprise d'intérêt social, experte dans son domaine d'activité et à taille humaine (130 collaborateurs environ). Si vous partagez nos valeurs, rejoignez notre équipe ! Vos missions : Sous la responsabilité de la RRH, vous contribuerez activement à la gestion administrative du personnel et à la mise en œuvre de la politique RH de l'entreprise. Vos principales responsabilités seront: La gestion administrative du personnel : Gestion et suivi des dossiers du personnel Suivi et contrôle des congés, des arrêts maladie et des contrats de travail. Gestion des Déclarations Préalables à l'Embauche (DPAE), accident de travail, suivi des régimes de mutuelle et prévoyance, etc. Onboarding/offboarding des collaborateurs. Préparation et gestion des variables de paie (paie externalisée) La mise en œuvre de la politique formation : Déploiement et coordination du plan de développement des compétences dans sa globalité Application des procédures internes (évaluation à chaud,[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Enseignement - Formation

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Enseignement - Formation

Corte, 993, Haute-Corse, Corse

Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer[...]

Ressources supplémentaires