Vie associative, Manifestation sportive, Courses à pied
Saint-Gély-du-Fesc 34980
Le 07/09/2025
Rendez-vous sportif incontournable de la rentrée, organisé par l’association “Les km de Saint-Gély” en partenariat avec la municipalité Sur des parcours profil trail. Inscriptions en ligne uniquement
Marché, Repas - Dégustation, Vie associative
Les Fosses 79360
Du 04/07/2025 au 29/08/2025
La Municipalité, en partenariat avec toutes les associations communales, organise tous les vendredis de juillet et août un marché de producteurs, créateurs... (Melons, fromages, miel...) Buvette et possibilité de diner tous les vendredis soir.
Pour enfants, Vin - Oenologie, Vie associative, Repas - Dégustation, Courses à pied
La Sauve 33670
Le 07/09/2025
Vignobles Latorse, en partenariat avec le Lions' Club Entre Deux Mers et Team Running Créon 42, organisent leur premier trail au profit de l'association Drôle de Girafes le dimanche 7 septembre à partir de 9h avec un départ du 18 km à 9h, du 9 km à 9h30 et de la marche à 9h20, suivi de courses enfants dès 11h ; le retrait des dossards se fait au vignoble dès le samedi 6 septembre et les réservations sont ouvertes en ligne, tandis que sur place seront proposés jeux pour enfants, buvette, tapas, dégustation d’huîtres ainsi qu’une découverte des vins et de la boutique de la propriété.
Pop - Rock - Folk, Jazz - Blues, Musique
Reims 51100
Du 04/06/2025 au 28/08/2025
Entre rock, pop, folk et variété française, la scène du cryptoportique s'anime durant l'été ! De nombreux concerts et des artistes à découvrir dans le cadre d'un été à Reims. Une série de concerts organisés du 4 juin au 28 août, les jeudis et vendredis à 19h. Au programme, des groupes régionaux, nationaux et internationaux. Du rock, de lapop, du reggae, du rap, du hip hop, du blues, de la chanson française... Il y en a pour tous les goûts ! Jeudi 19 juin à 19 h - French Soul Connection (Funk et soul combo) Vendredi 20 juin à 19 h - Vaillant 1er (Pop noire) Vendredi 21 juin – Fête de la musique en partenariat avec le Pôle culture maisons de quartier, à 20 h RouD (Folk Déjanté) et Apple Pie (Cover Pop Rock) Jeudi 26 juin à 19 h - Komodor (Rock blues) Vendredi 27 juin à 19 h Carte blanche à l’association rémoise RAD Records - Kalua (Folk), Bernard (chanson rock), Lucian E.Wood (Blues rock) Mercredi 2 juillet à 15 h, en partenariat avec la maison de quartier Le Ludoval - « Le grand bam » par la Compagnie Babouille bonbon (Tout public à partir de 6 ans) Jeudi 3 juillet à 19 h - Samba de la muerte (Pop Electro) Vendredi 4 juillet à 19 h - !AYYA ! (Rock) Jeudi[...]
Emploi
Ivry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France
Association Ikambere - La Maison apaisante Localisation : Ivry-sur-Seine (94200) Poste à pourvoir immédiatement Contrat : CDD - Temps plein L'Association Ikambere Depuis plus de 25 ans, Ikambere agit pour la santé globale et l'inclusion des femmes en situation de précarité. Dans le cadre de son action « La Maison apaisante », centre d'accueil de jour dédié aux femmes vivant avec un diabète, une obésité et/ou une hypertension artérielle, l'association recrute un-e Assistant-e de Service Social pour renforcer son accompagnement global, individuel et collectif. Missions principales : 1. Accompagnement social individuel Vous intervenez auprès de femmes socialement fragilisées pour : - Accueillir, instaurer une relation de confiance, et réaliser un diagnostic global de la situation sociale ; - Informer, orienter et accompagner dans l'accès aux droits (santé, logement, emploi, ressources...) ; - Co-construire avec la personne un plan d'action individualisé, réaliste et réalisable - Soutenir la personne dans ses démarches (administratives, juridiques, médicales, sociales) ; - Évaluer régulièrement les avancées, ajuster le projet personnalisé, rédiger des synthèses sociales. 2.[...]
Emploi
Mende, 48, Lozère, Occitanie
La délégation du Secours Catholique du Tarn, de l'Aveyron et de la Lozère est une délégation à trois départements et qui s'appuie sur une cinquantaine d'équipes locales, 1100 bénévoles, réparties sur un vaste territoire combinant des espaces ruraux et urbain. L'animation est assuré par une équipe de salariées réparties sur les trois départements. Le poste est lié au comité Lozère et comprends l'animation du réseau de bénévoles au travers de 7 équipes locales et d'environ 400 bénévoles. Dans le cadre du projet associatif et des principes d'action du Secours Catholique, et en lien avec les priorités de la délégation, vous avez pour mission de développer, d'animer et d'accompagner des réseaux d'acteurs de solidarité (bénévoles, acteurs locaux, personnes vivant la pauvreté, partenaires du champ social et des solidarités) agissant auprès et avec un public vivant des situations de pauvreté et/ou d'isolement sur le territoire de Lozère. Pour cela, vous aurez notamment à : - Développer et assurer l'accompagnement des équipes de bénévoles dans la conduite de leurs activités et la mise en place de nouveaux projets en cohérence avec les priorités de la délégation et la pédagogie[...]
Emploi
Verberie, 60, Oise, Hauts-de-France
Missions : Ce poste est positionné sur un ACM qui fonctionne plus de 80 jours par an avec plus de 80 places. L'Adjoint(e) Pédagogique interviendra en renfort de la directrice en poste notamment dans les missions suivantes : - assurer le bon fonctionnement de l'ACM : - Connaître et veiller à l'application de la réglementation des ACM ; - Contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité ; - S'assurer que les conditions de fonctionnement de l'ACM telles que définies dans le règlement intérieur de la structure soit respectées ; - Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants ; - Veiller au respect du projet pédagogique construit en concertation avec l'équipe pédagogique, sous la responsabilité de la directrice, en relation avec le projet éducatif et les orientations stratégiques de l'association ; - Assurer des relations de qualités avec les écoles en lien avec l'accueil périscolaire, possibilité de participer aux conseils d'écoles - Assurer la mise en place et le développement de projets dans le cadre des partenariats mis en place avec les communes, l'ARC et les associations locales ; - Organiser et coordonner la mise en place des activités qui en[...]
Emploi
Apt, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Conditions d'éligibilité : - avoir minimum 26 ans ; - habiter en quartier prioritaire ; - être sans emploi ou inscrit à France Travail ou bénéficier d'un contrat aidé ; - être prêt.e à s'engager dans un parcours de formation ou de Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) ; - avoir un casier judiciaire vierge (celui-ci sera vérifié par la préfecture). Objectifs du poste : L'animateur.trice « Jeunes » a pour mission principale de concevoir, animer et coordonner des activités socio-éducatives, culturelles et sportives destinées aux jeunes de la commune d'Apt résidant dans les Quartiers Prioritaires. Son rôle est de favoriser l'épanouissement, l'engagement et l'autonomie des jeunes tout en contribuant à leur insertion sociale et citoyenne. L'animateur-trice « Jeunes » est capable de mettre en œuvre le projet jeunesse de l'association, en cohérence et pertinence avec le projet d'animation globale de la Maison des Jeunes et de la Culture d'Apt, et en adéquation avec les besoins des habitants du territoire. Missions spécifiques au secteur jeunesse : - Organiser des activités diversifiées (ateliers créatifs, sorties culturelles, événements sportifs, etc.) favorisant la participation[...]
Emploi
Mamoudzou, 97, Mayotte, -1
Acteur majeur de l'éducation populaire et de la lutte contre l'exclusion sociale, la Fédération Départementale de la Ligue de l'Enseignement de Mayotte développe un projet éducatif et social, favorisant l'accès à l'éducation pour tous, à la culture, au numérique, au sport, aux vacances et aux loisirs. En collaboration avec les partenaires institutionnels et associatifs, elle anime et regroupe dans le département un réseau de plusieurs associations locales. Placé(e) sous la responsabilité de la Déléguée Générale, elle/il aura pour mission de superviser le pôle Lire, de concevoir et piloter ainsi qu'évaluer les actions de lutte contre l'illettrisme sur le département de Mayotte. Il/elle aura la charge de coordonner une équipe, d'animer les projets de terrain et de développer des partenariats. Acteur majeur de l'éducation populaire et de la lutte contre l'exclusion sociale, la Fédération Départementale de la Ligue de l'Enseignement de Mayotte développe un projet éducatif et social, favorisant l'accès à l'éducation pour tous, à la culture, au numérique, au sport, aux vacances et aux loisirs. En collaboration avec les partenaires institutionnels et associatifs, elle anime et[...]
Emploi
Saint-Romain-de-Surieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes
L'Association, créée en 1998, gère un centre social implanté à St Romain de Surieu. Le territoire d'intervention comprend 4 communes (population totale environ 5000 habitants). L'Association emploie 25 salariés permanents (19 ETP) et gère un budget d'environ 1.100.000 d'euros. Elle est agréée Jeunesse et Education populaire. Elle ouvre le recrutement de sa nouvelle direction pour porter le projet social et accompagner son développement sur le territoire. MISSIONS - Mettre en œuvre la politique définie par le Conseil d'Administration, et énoncée dans le projet social (à renouveler en 2026) - Assurer la gestion administrative, financière, et les ressources humaines. - Animer et développer les partenariats institutionnels et opérationnels. - Développer la dynamique financière (subventions, partenariats, etc) . - Accompagner et soutenir la vie associative. - Représenter l'association et être garant de l'image véhiculée PROFIL - Titulaire d'un diplôme de niveau 6 (BAC+ 5) minimum de l'animation sociale, du développement local, et/ou de l'ingénierie sociale. - Expérience souhaitée en poste de direction, dans un centre social ou dans le domaine du travail social. - Capacités[...]
Emploi
Lormes, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté
Placé sous l'autorité directe et exclusive du Conseil d'Administration de l'association EBE, et en particulier de son bureau et de son président, le poste s'inscrit dans un environnement réglementé ou l'aspect relationnel est primordial. MISSIONS 1. Pilotage stratégique de l'entreprise Mettre en œuvre le projet d'entreprise dans le respect des conventions ETCLD -Etat - Département - EBE. Définir et suivre les orientations stratégiques selon les orientations du conseil d'administration. Garantir la viabilité économique, l'équilibre social et la gouvernance participative de l'EBE. Développer et piloter des outils d'évaluation de l'impact (économique, social, territorial, environnemental) au niveau local et/ou national Participer activement au pilotage du fonds d'expérimentation ETCLD Préparer les conseils d'administration et les commissions créées en son sein (RH et Activités Economiques) et assurer une bonne circulation de l'information avec les instances de gouvernance. Consolider le partenariat avec le comité local pour l'emploi du territoire, tout au long du processus TZCLD (évaluation, poursuite de l'exhaustivité, supplémentarité de l'emploi, besoin d'accompagnement[...]
Emploi
Auch, 32, Gers, Occitanie
Vous contribuez au développement d'une dynamique associative participative et au développement des ressources en concevant et en mettant en oeuvre des actions de proximité Vos missions principales : - Animation du réseau local - Accueil - Gestion de projets - Partenariats et soutien aux élus - Travail en équipe et participation à la vie associative Vos principales qualités : - Leadership - Aisance relationnelle - Rendre compteVous contribuez au développement d'une dynamique associative participative et au développement des ressources en concevant et en mettant en oeuvre des actions de proximité Vos missions principales : - Gestion des demandes (droits, informations...) - Animation du réseau local - Accueil et gestion des adhésions, des dons. - Contribution à la gestion de projets. - Partenariats et soutien aux élus - Participation aux rencontres locales dans le Gers - Travail en équipe et participation à la vie associative Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Autonomie et gestion des priorités - Rendre compte Permis B exigé (conduite d'un minibus de 9 places) 0.80 ETP = 4 jours par semaine.
Emploi Assurances
Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine
Dans le cadre d'un CDD de remplacement, VIASANTÉ recherche un(e) Chargé(e) d'Animation des Instances et des Territoires pour faire vivre les partenariats institutionnels au travers de la mise en œuvre d'actions solidaires, notamment dans le domaine du sport et de la santé. Rattaché(e) au Responsable de Domaine, vous animez et développez la vie militante de VIASANTE au sein des instances politiques territoriales (comités, commissions, événements) en réalisant les missions suivantes : * Vous assurez la conception et le déploiement du plan d'actions en cohérence avec les différentes échéances annuelles de votre activité. * Vous participez à l'organisation logistique des matchs solidaires et les relations avec les clubs (réalisation de plannings, préparation de réunions du Comité, relations avec les associations, réalisation de supports, suivi du plan de communication...) * Vous accompagnez et coordonnez les élus avec les associations de santé dans la réalisation de projets de promotion du modèle mutualiste. * Vous analysez et identifiez les évolutions du secteur de nos partenariats institutionnels et anticipez les actions à mener. * Vous participez à l'élaboration et[...]
Emploi Administrations - Institutions
Agde, 34, Hérault, Occitanie
Rattaché(é) directement à la Directrice Générale Adjointe Qualité de Vie, vous serez le (la) garant(e) de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet social de la structure. Vous mobiliserez l'ensemble des acteurs et des partenaires du territoire pour contribuer au "bien vivre ensemble" en favorisant une dynamique collective. Vous assurerez le bon fonctionnement du nouveau centre socio-culturel Lachaud, de son satellite (Entr'Ailes), ainsi que le management de l'équipe composée de 11 agents et la gestion des ressources mises à sa disposition. Vous piloterez la démarche politique et stratégique du centre socioculturel. MISSIONS ET ACTIVITES Définir et piloter le projet d'animation globale articulé à la vie locale dans une dynamique territoriale : Impulser la démarche et réaliser le diagnostic concerté dans une logique participative Piloter la conduite du projet d'animation globale Être force de proposition afin d'adapter l'offre aux besoins de la population Définir les axes d'interventions, les objectifs et le plan d'action du centre au regard des objectifs fixés Contribuer à la réalisation des objectifs Mobiliser les ressources Rédiger[...]
Emploi
Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire
Le Réseau Régional des Acteurs du Réemploi et de la Réutilisation Centre Val de Loire (RAR-CVL) a pour but de réunir les acteurs dont l'objet est le Réemploi et/ou la Réutilisation, en ayant comme support la citoyenneté et la solidarité, Il a pour vocation d'être une plateforme de promotion, de coopération et d'animation. Le RAR-CVL est actuellement engagé à l'échelle régionale dans la mise en œuvre de 3 actions principales autour du réemploi solidaire : - Promouvoir le réemploi et la réutilisation en partenariat avec la Région Centre Val de Loire et l'ADEME CVL - Faciliter l'équipement des personnes en situation de précarité en partenariat avec les acteurs de l'action sociale et le SGAR - Mobiliser, coordonner, accompagner et former les acteurs du réemploi solidaire en partenariat avec le Réseau National des Ressourceries et Recycleries. Sous la responsabilité hiérarchique de la coordinatrice régionale et en collaboration avec la/le chargée d'animation de réseau, le/la chargé.e d'accompagnement mènera : la mise en œuvre technique de l'ensemble des activités de l'association, le conseil et le suivi opérationnel des adhérents, des activités menées en collaboration[...]
Emploi
Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur
En collaboration étroite avec la Déléguée Régionale, vous aurez 2 missions complémentaires : -la responsabilité du déploiement et du développement des actions de l'Afev à Avignon (et Carpentras), en tant que responsable du pôle Afev Vaucluse (60% du temps de travail) -le soutien aux développements thématiques ou territoriaux engagés au niveau de la délégation régionale de l'Afev (40% du temps de travail) Exercé.e en conduite et développement de projet, vous serez en mesure de soutenir et d'accompagner les équipes dans la réussite de leurs missions. Vous serez également appelé(e) à animer et développer les partenariats pertinents pour les projets de l'Afev (établissements d'enseignement supérieur, collectivités, institutions, entreprises, associations). PILOTER, COORDONNER ET DÉVELOPPER LES ACTIONS DU PÔLE AFEV VAUCLUSE - Définir la stratégie de développement avec la déléguée régionale et l'équipe du pôle - Piloter sa mise en œuvre et son suivi - Coordonner les projets et les actions de l'Afev Vaucluse dans le respect des méthodologies, indicateurs et calendriers définis - Assurer la cohérence des projets - Évaluer et valoriser les projets ANIMER L'EQUIPE ET LE PÔLE AFEV[...]
Emploi Enseignement - Formation
Île-Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France
Présentation du poste CHANTIER école Île-de-France recrute un.e Chargé.e de gestion et développement de projets au sein de son équipe permanente, afin d'assurer, dans le cadre du projet associatif régional et en lien avec les autres salarié.e.s de la délégation, la gestion administrative et financière générale, la coordination du projet Cultivons la Ville, les fonctions de veille et développement de partenariats et de projets de la délégation, et de représentation des adhérents. Missions - Le.la salarié.e mettra en œuvre : Axe 1: Gestion administrative et financière : - Assurer le suivi des conventions financières des projets menés : le suivi administratif, la réalisation des bilans, en lien avec des administrateurs et la déléguée régionale. - Assurer le suivi du traitement comptable et budgétaire des différentes actions, en lien avec les administrateurs, la déléguée régionale, le comptable et le commissaire aux comptes. - Appuyer les démarches liées à la gestion des ressources humaines (recrutement, formation, organisation, etc.). - Suivre la trésorerie de la délégation. - Appuyer la coordination de l'organisme de formation de CHANTIER école Ile-de-France[...]
Emploi
Romainville, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France
Le responsable de vie sociale et partagée est en charge de la coordination, de la gestion administrative et de la vie collective de l'habitat inclusif dont il fixe les modalités avec les locataires. Il anime l'espace de vie partagée et les temps communs et facilite les relations entre les locataires. Dans le cadre du projet de quartier inclusif, il est un véritable levier de leur inclusion dans la cité, et il intervient dans la mise en place des actions collectives et de médiations sociales et des partenariats avec les associations locales. Il met en place une dynamique collective tout en étant à l'écoute des besoins individuels de chacun, il régule les difficultés éventuelles et facilite l'ouverture de la résidence à son environnement extérieur. Il assure et coordonne le projet de vie sociale et partagée et propose des ateliers thématiques, diversifiés et adaptés aux locataires, en particulier les locataires séniors, dans l'espace partagé, avec une priorité pour la prévention de la perte d'autonomie. Il met en place des ateliers spécifiques ouverts à tous (familles des locataires et extérieur) pour favoriser le lien social et le lien intergénérationnel. Il accompagne[...]
Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire
Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté
Dans le cadre du programme national d'inclusion numérique « France Numérique Ensemble » (FNE) et en lien avec son action de développement des territoires, la CCI Bourgogne Franche-Comté recrute, pour le compte de la Chambre de Commerce et d'Industrie du Territoire de Belfort (CCI90), un(e) coordinateur (trice) départemental(e) des Conseillers Numériques (CN). Avec un périmètre d'action départemental, son rôle sera d'animer et de coordonner le réseau des conseillers en place. Vos principales missions : Participer au maillage et aux synergies territoriales - Faire connaître l'action et les services des CN auprès des collectivités et autres structures publiques et privées, auprès du grand public, et auprès des différents acteurs du numérique - Développer des partenariats auprès d'acteurs locaux, pour organiser des évènements/ateliers mutualisés (collectivités locales, pôle emploi, mission locale, fédérations, associations, .) - Participer à la structuration du maillage territorial des lieux de permanence - Imaginer et mettre en place des collaborations sur la base des besoins de la communauté des CN avec des entreprises privées, avec des associations (ex : partenariat avec[...]
Courses à pied
Mézières-en-Brenne 36290
Le 31/08/2025
Au programme de cette 3ème édition: randonnée pédestre ou courses de 7 et 14km, cours enfants de 800 ou 1600m, canicross de 7 km. Une buvette et un Food truck seront présents afin que les personnes puissent déjeuner sur place et profiter de la journée . Des animations seront également organisées : des stands partenaires notamment sur le bien-être et la gestion du stress, une tombola et un concert. Tous les bénéfices seront reversés pour la recherche et la lutte contre les M.I.C.I. en partenariat avec l'association AFA Crohn RCH France.
Peinture, Dessin - Collage, Pour enfants
Bazouges-la-Pérouse 35560
Le 31/08/2025
Concours de peinture dans les rues de la Petite Cité de Caractère. Bazouges-la-Pérouse accueille les artistes confirmés et amateurs pour mettre en valeur son patrimoine et croquer sur la toile, dans la journée, une peinture ou un dessin ! Venez peindre, dessiner entre amis, en famille, ou seul, une manière originale d'observer la cité, juchée sur sa colline qui domine la vallée du Couesnon. Cette animation est organisée en partenariat avec l'association Couleurs de Bretagne, qui œuvre pour la promotion du patrimoine breton en organisant des concours de peinture. Chacun peut participer. Enfants, parents, grands-parents sont répartis en catégories différentes en fonction de l'âge et du niveau. Toutes les expressions, y compris abstraites, sont acceptées, sur des techniques dites "à plat". Les participants doivent prévoir leur matériel et support. De nombreux lots sont offerts. Participation gratuite. Inscriptions entre 8h et 12h, création des œuvres entre 8h et 16h. Les œuvres devront être rendues entre 15h et 16h pour la délibération des jury. Résultats à 18h.
Manifestation culturelle, Atelier, Atelier, Exposition
Oloron-Sainte-Marie 64400
Le 31/08/2025
Une exposition réalisée en partenariat avec l'association Camino autour du symposium de sculptures d'art contemporain et de l'une de ses œuvres emblématiques : le Génie des Pyrénées !
Concert
Barbazan - 31
Du 30/08/2025 à 20:30 au 30/08/2025 à 22:30
Invitée par le Casino de Barbazan, en partenariat avec la commune et l'association Idéal 31, Hélène SEGARA donnera un concert dans le parc des thermes de Barbazan, samedi 30 août 2025 à 20h30. Tarif : 25€ - Tarif enfant -12 ans : 10€ Réservez votre soirée[...]
Emploi
Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne
CDD remplacement congé maladie - Dans le respect du projet et sous l'autorité de la direction et de la coordination jeunesse, l'animateur-trice référent enfance est garant-e de la mise en œuvre du projet de l'association sur son aspect opérationnel sur le site de la Maison de Quartier de Villejean et le territoire de Villejean. Il/elle est force de proposition auprès de l'équipe professionnelle et est membre de la commission « Action, communication, développement, coopération », instance de réflexions portant sur les axes de développement et de mise en œuvre du projet associatif. Il/elle contribue à la création / actualisation du projet pédagogique enfance en portant une veille attentive aux évolutions du territoire et aux besoins du public enfance. Il/elle travaille en lien direct avec l'ensemble des partenaires du territoire pour adapter les propositions. Pour cela, l'animateur-trice référent enfance a pour mission de : Soutenir et accompagner le rayonnement du projet d'animation enfance - Elaborer avec l'équipe d'animation et proposer un projet pédagogique (projet d'animation), - Communiquer et informer sur les actions menées, concevoir des temps de rencontre destinés[...]
Emploi Social - Services à la personne
Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire
Poste à pourvoir dès que possible Votre rôle au sein de notre association : Sous la responsabilité de la cheffe de service et au sein d'une équipe de 4 salariés, vous avez la charge de l'accompagnement social, administratif et juridiques de familles et de personnes isolées en procédure de demande d'asile Vous participez aux activités, réunions, projets et animations proposées Vous rencontrez de nombreux partenaires dans le cadre de vos missions Description de votre poste : L'accueil, l'hébergement et la domiciliation des demandeurs d'asile En lien avec l'OFII et la structure qui oriente, préparer l'accueil Procéder à la domiciliation des personnes accueillies et aux changements d'adresse auprès des différents organismes (OFPRA, CNDA, CPAM, Préfecture, etc.) Accompagner les personnes accueillies dans toutes les dimensions liées à l'hébergement L'accompagnement dans les démarches administratives et juridiques Assurer l'accompagnement des demandeurs d'asile dans leurs démarches administratives et juridiques, Informer les demandeurs d'asile sur la procédure d'asile et sur le droit au séjour des étrangers en France. S'assurer de l'accès effectif au droit[...]
Vie associative, Musique
Chinon 37500
Le 12/09/2025
Le Service des Sports de la Ville, en partenariat avec le Club athlétique du Chinonais et l'association CLAAC, organise une corrida de 7 km. Le départ est prévu à l'Espace Rabelais. Horaires et animations : À partir de 18h : retrait des dossards à l'Espace Rabelais. Animation musicale. 19h30 : course des familles, ouverte à toutes et tous : enfants, adultes. Particpation : 1 € par personne (maximum 4 par famille) sur 980 m. Participation au profit de l'association CASK. 20h30 : corrida de 7km ouverte à partir de 16 ans (cadets à masters). 22h00 : podium - résultat - récompenses. Pour cette 20e édition, des récompences d'une valeur de 4300 € sont à gagner !
Repas - Dégustation
Saint-Émilion 33330
Le 06/09/2025
Plongez dans une soirée 100% nostalgie et fun, où les plus grands tubes des années 2000 résonneront sous les voûtes du cloître. Préparez-vous à un véritable flashback ! DJ Set 2000’s – Britney Spears, Eminem, Shakira, Usher… Ambiance Y2K Jeu Twister géant Stand de bonbons Ateliers flash tattoo Photobooth vintage Cocktails rétro Dress code : Jean taille basse, bandana, survêt’ à pression, lunettes colorées… Restauration : Pré-commandez votre panier pique-nique sur la billeterie Le bar sera ouvert toute la soirée Dégustez les vins pétillants et cocktails de la maison Jus et softs de la région Trinquez avec une sélection de bières bio & artisanales Foodtruck présent sur place pour plus de choix !
Emploi Administrations - Institutions
Plabennec, 29, Finistère, Bretagne
La communauté de communes a approuvé en juin 2023 son Plan Climat Air Energie Territorial dont une des actions est la mise en place d'un Projet Alimentaire Territorial (PAT). Le Pays des Abers a par ailleurs obtenu la reconnaissance nationale de niveau 1 « PAT émergent » en mars 2025. L'objectif est de réaliser un diagnostic agricole et alimentaire puis d'élaborer une stratégie globale et cohérente pour agir efficacement à l'échelle du territoire. La diversité des acteurs concernés pour agir préventivement et s'adapter aux dérèglements climatiques nécessite un pilotage local de la reconstruction du lien agriculture alimentation. Il est important d''analyser la production locale et son adéquation avec les habitudes de consommation, de se questionner sur la structuration de la distribution des produits durables et locaux ainsi que les achats publics. Vos missions : Conception et mise en œuvre du Projet Alimentaire Territorial (PAT) : Analyser les besoins alimentaires locaux et les spécificités du territoire (accès à la nourriture, circuits de distribution, biodiversité locale, etc.) - Réaliser, en régie ou en partenariat avec un bureau d'étude, l'état des lieux de la production[...]
Emploi
Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine
L'Association Trisomie 21 Nouvelle-Aquitaine regroupe 4 associations départementales (33, 47, 64, 87) et accompagne plus de 400 personnes en situation de handicap et leurs familles. Actrice de l'innovation et d'une politique en faveur de la société inclusive, Trisomie 21 Nouvelle-Aquitaine, dans une dimension partenariale forte, impulse une dynamique de changement sur les territoires à travers la transformation de ses services en Centre Ressources Régional (CRR) afin d'améliorer les parcours de vie, diversifier l'offre médico-sociale, et permettre aux personnes en situation de handicap d'exercer leur libre choix et d'accéder aux dispositifs de droit commun. L'ensemble des projets du CRR sont construits et conduits sur un principe de triple partenariat (parents, personnes en situation de handicap, professionnels). Le CRR est composé de 3 pôles d'expertises : Vie Sociale, Ecole Formation Travail, Santé et d'un dispositif APV cogéré sur chacun de ses territoires. En complément de son activité médico-sociale, l'association construit dans le cadre de son nouveau projet stratégique un pôle innovation visant et à enrichir et développer de nouvelles pratiques, capitaliser sur les[...]
Emploi
Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine
L'Association Trisomie 21 Nouvelle-Aquitaine regroupe 4 associations départementales (33, 47, 64, 87) et accompagne plus de 400 personnes en situation de handicap et leurs familles. Actrice de l'innovation et d'une politique en faveur de la société inclusive, Trisomie 21 Nouvelle-Aquitaine, dans une dimension partenariale forte, impulse une dynamique de changement sur les territoires à travers la transformation de ses services en Centre Ressources Régional (CRR) afin d'améliorer les parcours de vie, diversifier l'offre médico-sociale, et permettre aux personnes en situation de handicap d'exercer leur libre choix et d'accéder aux dispositifs de droit commun. L'ensemble des projets du CRR sont construits et conduits sur un principe de triple partenariat (parents, personnes en situation de handicap, professionnels). Le CRR est composé de 3 pôles d'expertises : Vie Sociale, Ecole Formation Travail, Santé et d'un dispositif APV cogéré sur chacun de ses territoires. En complément de son activité médico-sociale, l'association construit dans le cadre de son nouveau projet stratégique un pôle innovation visant et à enrichir et développer de nouvelles pratiques, capitaliser sur les[...]
Emploi Social - Services à la personne
Ebersheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est
L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Agent d'entretien (H/F) pour sa structure de EBERSHEIM Annexe (Alsace) Missions : - Prise en compte de la réglementation sanitaire en vigueur - Application stricte du règlement interne en matière d'entretien - Prise en compte et respect du protocole sanitaire en vigueur Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance[...]
Emploi Social - Services à la personne
Ebersheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est
L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Agent d'entretien (H/F) pour sa structure de EBERSHEIM Annexe (Alsace) Missions : - Prise en compte de la réglementation sanitaire en vigueur - Application stricte du règlement interne en matière d'entretien - Prise en compte et respect du protocole sanitaire en vigueur Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance[...]
Emploi Social - Services à la personne
Baldenheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est
L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Agent d'entretien (H/F) pour sa structure de BALDENHEIM (Alsace) Missions : - Prise en compte de la réglementation sanitaire en vigueur - Application stricte du règlement interne en matière d'entretien - Prise en compte et respect du protocole sanitaire en vigueur Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance[...]
Emploi Social - Services à la personne
Scherwiller, 67, Bas-Rhin, Grand Est
L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Agent d'entretien (H/F) pour sa structure de SCHERWILLER (Alsace) Missions : - Prise en compte de la réglementation sanitaire en vigueur - Application stricte du règlement interne en matière d'entretien - Prise en compte et respect du protocole sanitaire en vigueur Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance[...]
Emploi Social - Services à la personne
Ebersheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est
Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur ACM (H/F) pour son centre d'accueil collectif de mineurs de EBERSHEIM (Alsace) Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association -[...]
Emploi Tourisme - Loisirs
Neufchâteau, 88, Vosges, Grand Est
L'adjoint(e) exercera au sein du pôle Jeunesse et du familles du Centre Social LES CHARMILLES. MISSIONS et ACTIVITÉS GENERALES ADJOINT(E) SECTEUR ADOLESCENTS : - Cordonner et développer l'ensemble des différents projets et actions du secteur adolescent en association avec l'équipe d'animation et le public et en assurer le pilotage et l'évaluation. - Développer une dynamique locale de partenariats et d'animations en associant l'ensemble des publics, la communauté éducative et les acteurs locaux et institutionnels. - Assurer la direction du secteur adolescents sur tous les plans en lien avec la direction et la responsable du pôle jeunesse tant au niveau de l'encadrement, de l'animation , du fonctionnement opérationnel , de la gestion administrative , budgétaire et des ressources humaines et des dossiers de subventions. MISSIONS et ACTIVITÉS GENERALES ADJOINT(E) POLE FAMILLES : - Participer et appuyer la mise en œuvre du projet du pôle familles, qui concerne à la fois les actions parentalités, les projets inter-secteurs, le suivis des familles usagères et le travail d'identification, de sensibilisation et de participation des familles non usagères. -[...]
Emploi Social - Services à la personne
Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est
L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Agent d'entretien (H/F) pour sa structure de STRASBOURG (Alsace) Missions : - Prise en compte de la réglementation sanitaire en vigueur - Application stricte du règlement interne en matière d'entretien - Prise en compte et respect du protocole sanitaire en vigueur Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance[...]
Emploi Social - Services à la personne
Scherwiller, 67, Bas-Rhin, Grand Est
L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Agent d'entretien (H/F) pour sa structure de SCHERWILLER (Alsace) Missions : - Prise en compte de la réglementation sanitaire en vigueur - Application stricte du règlement interne en matière d'entretien - Prise en compte et respect du protocole sanitaire en vigueur Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance[...]
Emploi Social - Services à la personne
Muttersholtz, 67, Bas-Rhin, Grand Est
L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Agent d'entretien (H/F) pour sa structure de Muttersholtz Maternelle (Alsace) Missions : - Prise en compte de la réglementation sanitaire en vigueur - Application stricte du règlement interne en matière d'entretien - Prise en compte et respect du protocole sanitaire en vigueur Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes[...]
Emploi Social - Services à la personne
Muttersholtz, 67, Bas-Rhin, Grand Est
L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Agent d'entretien (H/F) pour sa structure de Muttersholtz Elementaire Annexe (Alsace) Missions : - Prise en compte de la réglementation sanitaire en vigueur - Application stricte du règlement interne en matière d'entretien - Prise en compte et respect du protocole sanitaire en vigueur Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel"[...]
Emploi Social - Services à la personne
Plobsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est
Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Responsable AJ été(H/F) pour son centre d'accueil collectif de mineurs de Plobsheim SJ (Alsace) Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association -[...]
Emploi Social - Services à la personne
Plobsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est
Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Responsable AJ (H/F) pour son centre d'accueil collectif de mineurs de Plobsheim SJ (Alsace) Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association -[...]
Emploi Social - Services à la personne
Fegersheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est
Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur ACM (H/F) pour son centre d'accueil collectif de mineurs de FEGERSHEIM Maternelle (Alsace) Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein[...]
Emploi Sport - Loisirs - Tourisme
Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie
VOTRE MISSION En tant que Directeur(trice) du CSAP, vous pilotez le développement des disciplines de la Fédération Française de Ski. En lien avec les élus et les instances du CSAP, vous coordonnez une équipe dynamique au service de plus de 7000 licenciés et de l'excellence sportive montagnarde. RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Stratège financier : - Pilotage du budget annuel de 1,4M€ avec le Président/trésorier/bureau. - Analyses comptables/budgétaires avec une vision financière claire et précise. - Tableaux de bord financiers, indicateurs performance, suivi temps réel des flux. - Analyses prospectives, projections pluriannuelles stratégiques. - Financements diversifiés : subventions publiques, mécénat d'entreprise, partenariats. - Sources revenus innovantes secteur sportif. - Stratégie financement moyen terme, pérennité économique du comité. - Optimisation gestion adhésions/licences par analyse données. Développement sportif et associatif : - Stratégie sportive valeurs olympiques/FFS. - Développement des licenciés actions attraction/fidélisation. - Organisation d'événements : compétitions, stages, manifestations, forums, AG. - Réseau stratégique FFS, clubs, collectivités,[...]
Emploi
Vaison-la-Romaine, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Itinova, recherche pour ses établissements un Chef de Services à temps partiel pour le « SAVS La Merci », situés à Vaison la Romaine et le « SAVS SAVA 84» situé à Avignon. Le SAVS La Merci est implanté à Vaison la Romaine et intervient sur le périmètre des cantons de Vaison la Romaine et Valréas. Il a une capacité de 25 places et une file active de 75 places. Le SAVS SAVA 84 est implanté à AVIGNON et intervient sur le bassin de cette ville jusqu'à 30km autour en restant en Vaucluse. Il a une capacité de 16 places dont une file active de 32 places. Le Public Accompagné est adulte en situation de handicap psychique ou déficience intellectuelle. Vos domaines d'intervention et principales missions seront : - Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice des établissements Itinova en Vaucluse, et par délégation de la Directrice Adjointe et dans le respect du projet d'établissement, vous : - Etes garant du processus d'accompagnement défini par les projets des EANM et Services et de la mise en oeuvre par suite de sa validation par les instances de Direction, notamment dans les domaines suivants : personne en situation de handicap, association/dispositif associatif, EANM[...]
Emploi Social - Services à la personne
Vaison-la-Romaine, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur
L'EANM La Rouvillière est un établissement qui accueille 16 personnes en situation de handicap, ayant une Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH). Ces personnes peuvent exercer en ESAT, en Ateliers Protéger ou en milieu ordinaire. L'Etablissement d'Accueil Non Médicalisé LA ROUVILLIERE est le lieu de vie de personnes en situation de handicap pour lesquelles il n'est pas possible de vivre de manière permanente et autonome. Vos domaines d'intervention et principales missions seront : - Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice des établissements Itinova en Vaucluse, et par délégation de la Directrice Adjointe et dans le respect du projet d'établissement, vous : - Etes garant du processus d'accompagnement défini par les projets des EANM et Services et de la mise en oeuvre par suite de sa validation par les instances de Direction, notamment dans les domaines suivants : personne en situation de handicap, association/dispositif associatif, EANM et Services sur le territoire, familles, partenariat, veille, contrôle/évaluation. - Assurez la communication avec tous les acteurs de l'ensemble de ces domaines selon les orientations associatives. - Etes[...]
Emploi
Saint-Marcellin-lès-Vaison, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Itinova, recherche pour le '' SAVS La Merci '', situés à Vaison la Romaine et le '' SAVS SAVA 84'' situé à Avignon. un(e) chef(fe) de service : poste à 0.80 ETP. Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice des établissements Itinova en Vaucluse, et par délégation de la Directrice Adjointe et dans le respect du projet d'établissement, vous : - Etes garant du processus d'accompagnement défini par les projets des EANM et Services et de la mise en oeuvre par suite de sa validation par les instances de Direction, notamment dans les domaines suivants : personne en situation de handicap, association/dispositif associatif, EANM et Services sur le territoire, familles, partenariat, veille, contrôle/évaluation. - Assurez la communication avec tous les acteurs de l'ensemble de ces domaines selon les orientations associatives. - Etes membres des instances de Direction - Etes responsable du management des équipes éducatives. Femme ou homme de projets et de communication, vous savez déléguer, soutenir et accompagner vos équipes dans un souci constant d'apporter votre expérience pour l'amélioration des prestations offertes aux personnes accompagnées. Rémunération selon CCN66 Mutuelle/Reprise[...]
Emploi Social - Services à la personne
Saint-Marcellin-lès-Vaison, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Itinova, recherche pour l' EANM La Rouvillière un(e) chef(fe) de service : poste à 0.20 ETP. Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice des établissements Itinova en Vaucluse, et par délégation de la Directrice Adjointe et dans le respect du projet d'établissement, vous : - Etes garant du processus d'accompagnement défini par les projets des EANM et Services et de la mise en oeuvre par suite de sa validation par les instances de Direction, notamment dans les domaines suivants : personne en situation de handicap, association/dispositif associatif, EANM et Services sur le territoire, familles, partenariat, veille, contrôle/évaluation. - Assurez la communication avec tous les acteurs de l'ensemble de ces domaines selon les orientations associatives. - Etes membres des instances de Direction - Etes responsable du management des équipes éducatives. Femme ou homme de projets et de communication, vous savez déléguer, soutenir et accompagner vos équipes dans un souci constant d'apporter votre expérience pour l'amélioration des prestations offertes aux personnes accompagnées. Rémunération selon CCN66 Mutuelle/Reprise d'ancienneté/Primes/Astreintes -Titulaire d'un[...]
Emploi Enseignement - Formation
Joyeuse, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté
Contexte L'Art d'en Faire est une école des arts du cirque fondée en 2008 sur les principes et les valeurs de l'éducation populaire qui accueille tous les publics du sud Ardèche. Une partie des actions s'inscrit dans une démarche de cirque social et est menée en partenariat avec les collectivités locales et les acteurs de l'éducation, du social et du médico-social. Dans le cadre du dispositif de remobilisation des jeunes (la Passerelle Jeunes), de l'accueil de jeunes volontaires et de projets jeunesse, l'association recrute une personne dans l'équipe permanente pour coordonner des projets jeunesse et participer au fonctionnement de la structure. Missions Sous la responsabilité du directeur, le la salarié.e aura pour missions principales : - la coordination du dispositif la Passerelle Jeunes, en partenariat avec la Mission Locale d'Ardèche Méridionale et plusieurs acteurs économiques et sociaux du sud-Ardèche - environ 39 % du poste. - le tutorat des volontaires et l'accompagnement des stagiaires accueillis dans l'association : préparation de l'accueil, suivi, lien avec l'équipe - Environ 37 % du poste. - la coordination partielle de l'évènement Place des Jeunes (rencontres[...]
Exposition, Vie associative, Bande dessinée
Nevers 58000
Du 15/05/2025 au 30/08/2025
Voici la nouvelle exposition proposée par l’association Morvan terre de Résistances-ARORM, en partenariat avec la médiathèque Jean Jaurès de Nevers à découvrir du 15 mai au 30 août : exposition « Jeunesses au Maquis ». Rencontre-dédicace avec les auteurs de la BD le samedi 7 juin.