ressources (guyane)

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Vos missions : En tant que Gestionnaire de Paie, les missions qui vous seront confiées seront les suivantes : * Prendre en charge un portefeuille clients pour lesquels vous effectuerez les bulletins de paies, le calcul des charges sociales et les déclarations. * Assurer le suivi administratif relatif à la gestion du personnel. * Participer aux réunions de l'équipe et à divers travaux. * Former et accompagner vos clients sur la saisie en ligne des variables de paie * Former une typologie de clientèle sur l'utilisation de l'outil de paie * Développement de nouveau type de prestation de service (Révision de paie, audit social, Hotline.) * Veille sociale * Conseils RH Ce poste pourrait être évolutif vers avec de l'encadrement. Notre engagement si vous nous rejoignez : De multiples avantages sociaux : * Participation aux résultats, * Primes diverses (l'apport de nouveaux dossiers, prime de cooptation, exceptionnelles...) * Compte épargne temps * Un remboursement à 70% d'un abonnement de transport en commun ou de 50 euros net par mois si vous utilisez un moyen de transport doux (vélo, trottinette, covoiturage...) * Carte restaurant. * CSE[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Hôpitaux - Médecine

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Pour mener à bien ses missions, LADAPT Hauts-de-France recherche un(e) Moniteur éducateur(trice) pour son FAM pour Adultes en situation de handicap moteur situé à Amiens. Vous souhaitez rejoindre une association dynamique, soucieuse de la qualité de prise en charge des enfants et des adultes ? de la qualité de vie au travail des professionnels ? Ce poste est fait pour vous ! Missions : Le moniteur éducateur exerce ses fonctions auprès des adolescents et jeunes majeurs dépendants. Il/Elle apporte un soutien éducatif en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et leur autonomie. Il anime et crée les conditions matérielles et relationnelles nécessaires à leur socialisation, leur épanouissement et leur bien-être. Il peut également mettre en œuvre des actions collectives à destination des groupes, du service et des territoires. Il/Elle favorise la capacité de décider et d'agir de la personne. Il/Elle permet aux personnes de mener une réflexion et une préparation à leur transition de vie. Il ou elle a pour activités principales : Création de la relation et diagnostic éducatif Accueillir et expliquer le fonctionnement de l'établissement Collecter[...]

Directeur / Directrice de maison de retraite

Emploi

Île-d'Yeu, 85, Vendée, Pays de la Loire

Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice du C.C.A.S (Centre Communal d'Action Sociale), vous aurez pour missions : 1 - Définir et piloter le projet d'établissement : analyser les besoins des personnes accueillies, définir/mettre à jour les objectifs du projet d'établissement en cohérence avec les orientations des élus et des politiques publiques, en collaboration avec les équipes de terrain, les représentants des résidents et familles. Garantir l'élaboration et l'actualisation de documents et méthodes réglementaires obligatoires : -Piloter la conduite stratégique du projet des établissements avec les équipes -Livret d'accueil, contrats de séjour, règlement de fonctionnement, méthodologie de l'évaluation interne et externe. -Animer le CVS (Conseil de Vie Social) -Évaluer la qualité des établissements : évaluation interne et externe des EHPAD -S'assurer de la bonne tenue des registres de sécurité des établissements, registres des événements indésirables, des dangers graves et imminents, des accidents bénins. -S'assurer de l'actualisation du plan bleu. 2 - Gérer et animer les ressources humaines des deux EHPAD et les équipes pluridisciplinaires en collaboration[...]

Responsable de projet informatique

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Chasseneuil-du-Poitou, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un.e Responsable Pôle Projet ! Vous rejoindrez la Direction des Opérations afin de structurer et d'assister au pilotage des projets. Le Responsable Pôle Projet intervient directement dans un projet auprès du chef de projet et pour le compte de sa hiérarchie. Il assure un suivi transversal du portefeuille des projets et sécurise l'exécution des différentes phases. Il agit également sur l'implémentation des outils projets et les missions de reporting. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : - Accompagnement service projet : o Assistance relative au pilotage des projets, suivi de la comitologie, de la méthodologie et de la communication. o Accompagnement à l'élaboration de plans d'actions et au phasage des plannings. - Pilotage projet : o Conduite des projets « grands comptes » et stratégiques ciblés par sa hiérarchie - Outils projet : o Intégrer et faire évoluer les outils relatifs à la conduite de projet, répondre aux attentes du service et à celles de nos clients - Process et Méhodologie projet : o Conception, suivi et amélioration continue du processus de pilotage des projets en lien avec sa hiérarchie et[...]

Chef de service pédagogique

Emploi

Saint-Pierre-du-Perray, 91, Essonne, Île-de-France

Langara, cabinet de recrutement temporaire et permanent, recrute pour un de ses clients, un Chef de service H/F. En étroite collaboration avec le directeur d'établissement, vos fonctions seront les suivantes: -Coordination des activités du service -Gestion des ressources matérielles, humaines et financières -Participation aux projets en fonctions des différentes orientations prises -Participation à l'amélioration continue des services -Management et accompagnement de l'équipe -Gestion des ressources humaines (entrées, sorties, administration du personnel, recrutement, formation.) -Gestion des moyens matériels et budgétaires -Gestion administrative en fonction des dossiers -Développement de partenariat et de l'offre de service -Participation au développement de la communication interne et externe -Reporting régulier à la direction (La liste n'est pas exhaustive) De formation Bac+3 (ou CAFERUIS), vous justifiez d'au moins 4 ans d'expérience sur un poste similaire. Une expérience réussie dans le secteur associatif vous permettra d'être rapidement opérationnel(le) et de travailler avec efficacité, rigueur et efficacité. Votre management bienveillant est un véritable[...]

Directeur(trice) de centre d'information et d'orientation

Emploi

-, 974, La Réunion, La Réunion

1. Mission principale Le Directeur (H/F) de Transitions Pro pilote et met en œuvre la stratégie de l'association chargée du financement et de l'accompagnement des projets de reconversion professionnelle des salariés. Il assure le bon fonctionnement de l'organisation et veille à l'optimisation des ressources pour répondre aux objectifs fixés par le CA 2. Responsabilités et activités principales Pilotage stratégique et gouvernance - Définir et mettre en œuvre la stratégie de l'association en cohérence avec les orientations nationales. - Assurer un rôle de conseil et d'appui auprès du Conseil d'Administration. - Veiller à l'application des décisions du Conseil d'Administration et à la conformité réglementaire des actions de l'association. - Représenter l'organisation auprès des partenaires institutionnels, sociaux et économiques (État, OPCO, entreprises, partenaires sociaux, etc.). Gestion opérationnelle et organisationnelle - Piloter les activités de l'association (instruction des dossiers, financement des projets de transition professionnelle, accompagnement des bénéficiaires). - Garantir la qualité et l'efficience des processus internes pour assurer un traitement efficace[...]

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Recherche

Biot, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Vous serez accueilli(e) au sein de l'Unité Mixte de Recherche « Institut Sophia Agrobiotech » L'unité compte 120 agents titulaires et accueille environ 50 non permanents chaque année. Au sein de l'équipe d'appui à la recherche, sous l'autorité de la gestionnaire RH, vos missions seront réparties comme suit : - Participation au process administratif du recrutement des stagiaires et des contractuels : recueil des documents, montage des dossiers, relances, etc. - Gestion de la boite mail fonctionnelle : réponse aux candidatures, alimentation de la CVthèque. - Participation à la création d'un livret d'accueil des nouveaux arrivants. - Tâches administratives courantes : rédaction de courrier, classement et archivage des documents administratifs, gestion des fournitures administratives. - Organisation des réunions (conseils d'unité, assemblées générales, conseils scientifiques) : envoi des convocations, gestion de la logistique (réservation de salle), prise de note et rédaction des comptes rendus. Les missions sont susceptibles d'évoluer en fonction des compétences du/ de la candidat(e) retenue. Formations et compétences recherchées -Formation recommandée : Bac+2 Assistante[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vitrolles, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

PROMAN EXPERTISE, filiale du groupe PROMAN, est un réseau d'agences dédié au recrutement, permanent et temporaire, de Cadres, Employés et Techniciens. Notre savoir-faire s'articule autour de 3 filières métiers : l'ingénierie, l'informatique et les fonctions administratives. Notre agence d'Aix Les Milles recrute pour l'un de ses clients basé à Vitrolles, un(e) Assistant de Direction et RH H/F dans le cadre d'une mission d'intérim de 12 mois, à pourvoir immédiatement. Rattachée à la Direction Générale et la Direction des Ressources Humaines d'un groupe leader dans le secteur de l'Ingénierie, vos principales missions seront : - L'accueil physique et téléphonique - La gestion des réservations et déplacements de la Direction - L'organisation de réunions - Le traitement du courrier - Le suivi administratif du personnel et l'intégration des nouveau arrivants - La participation au recrutement de stagiaires et le développement des relations écoles De formation Bac +2/+3 en Ressources Humaines ou Gestion des Entreprises, vous justifiez d'une première expérience de 2 ans dans la gestion administrative et RH, idéalement acquise dans un environnement technique. Vous maitrisez impérativement[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Donzenac, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre de Formation de DONZENAC (19) recherche : Un(e) Assistant(e) RH en alternance à partir du 1er septembre 2025. Qui sommes-nous ? L'ECF CERCA est présent sur 3 régions et dans 14 départements, 45 années d'expériences et d'expertises, 600 Véhicules et engins de formation, 25 000 stagiaires formés chaque année, 505 collaborateurs dont 250 enseignants. La SCOP Coopérative d'Education Routière Centre Atlantique (CERCA), est la première adhérente en termes d'implantations et d'activité à l'association ECF (École de Conduite Française). Elle est une SA coopérative ouvrière de production parmi les 4 400 SCOP présentes en France, et fait partie des 10 SCOP d'écoles de formation à la conduite. L'histoire d'ECF CERCA Depuis son adhésion à l'association ECF, CERCA partage les mêmes valeurs axées sur l'innovation, le partage et l'indépendance. Son histoire remonte à la fin des années 70, lorsque 23 auto-écoles de la région Poitou-Charentes, Vendée et Haute Vienne ont décidé de s'unir. Au fil des 45 années d'existence, l'entreprise s'est implantée progressivement dans toute la région du Centre-Ouest, couvrant les régions de Nouvelle-Aquitaine, Pays de la Loire et Centre[...]

Chef de secteur transport routier de personnes

Emploi Administrations - Institutions

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Direction des Mobilités et des Infrastructures, au sein du service réseau régional (Dijon - 21), recrute un agent contractuel pour le poste de « Chargé.e de mission distribution physique et digitale » en CDD 5 mois. ACTIVITES 1. PARTICIPER A LA CONSTRUCTION DU DISPOSITIF REGIONAL DE DISTRIBUTION ET DE SERVICES AUX VOYAGEURS (DRDSV). - Piloter les travaux liés au maintien en condition opérationnelle du dispositif de billettique régional : finaliser les travaux quant au certificat d'exclusivité de l'actuel titulaire du marché, définir et mettre en œuvre les prochaines étapes du projet en fonction du degré d'exclusivité démontré, piloter le marché afférent en lien avec le chargé de mission distribution numérique et physique ; - Pilotage avec le chargé de mission distribution numérique et physique des travaux du marché de la boutique de mobilité en ligne : définir le besoin Région en lien avec l'AMO et les autres chargés de mission distribution, participer à la rédaction des différents documents et aux différentes étapes de la mise en place du marché ainsi qu'aux travaux de son exécution ; - Participer aux travaux de la mise en place des différents marchés du dispositif[...]

Manager support technique

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Brandan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La commune de Saint-Brandan recherche un Responsable des services techniques. Il met en œuvre sous la responsabilité directe du directeur des services, les décisions des élus relatives aux travaux à effectuer, assure le suivi et le contrôle des travaux d'entretien des prestataires, encadre l'ensemble du personnel du service technique Municipal et assure l'instruction de certaines déclarations de travaux. Missions spécifiques au poste : MANAGEMENT DE L'EQUIPE Assurer les activités d'encadrement hiérarchique des agents du service (6 agents) : évaluation professionnelle, régulation des conflits. Assurer les réunions d'équipe. Répartir les activités entre travaux en régie et prestations extérieures : coordonner les différents intervenants, suivre et contrôler l'exécution des chantiers. Veiller à la qualité du service rendu. Veiller à la réactivité et à la sécurité des interventions (contrôle des habilitations de agents, EPI.). PILOTAGE DES MOYENS DU SERVICE : Financiers, humains, matériels Anticiper les évolutions en termes d'organisation, de dispositifs et de ressources, participe aux recrutements. Gérer l'administratif courant. Préparer le budget en investissement et[...]

Chargé / Chargée responsable de projet événementiel

Emploi Hôtellerie - Camping

Saint-Jacut-de-la-Mer, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'association La Providence, organisme gestionnaire de l'Abbaye de Saint-Jacut-de-la-Mer, met en œuvre le projet initié par la congrégation des sœurs de l'Immaculée Conception de Saint-Méen-le-Grand. Ce projet orienté vers un christianisme d'ouverture au monde consiste, en partenariat avec tous les acteurs présents à l'Abbaye, à rester fidèle et inventif pour que l'Abbaye demeure : - Un lieu de ressourcement, de calme, de paix, - Un lieu d'hospitalité, d'accueil à toute personne en recherche de sens, de rencontres, de silence, d'accompagnement, - Un lieu de recherche de « manières de vivre l'Évangile dans un monde pluriel », - Un lieu ouvert aux grandes questions que se pose aujourd'hui notre humanité et à la diversité des croyances et des convictions. Pendant de nombreuses années et jusqu'à récemment, l'animation spirituelle était principalement assurée par les religieuses présentes sur place et réunies en communauté. En raison du départ à venir des sœurs de l'Abbaye, l'association La Providence souhaite confier l'animation spirituelle à une personne salariée. Cette personne sera sous l'autorité finale du Directeur de l'Abbaye et sous la responsabilité de service de l'actuelle[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Concarneau, 29, Finistère, Bretagne

Les Vergers est un Foyer de Vie qui accueille 25 résidents retraités d'ESAT. Au sein de l'établissement, vous assurez les missions suivantes : * Accompagner et aider de manière individuelle et collective des personnes, en situation de handicap mental, dans tous les actes de la vie quotidienne afin de renforcer l'autonomie et l'estime de soi par la valorisation des compétences et des ressources de chacun * Assurer une relation éducative au sein d'espaces collectifs et favoriser l'accès aux ressources de l'environnement (sportives, culturelles, citoyennes..) * Collaborer à la surveillance médicale des résidents et au recueil des données concernant l'état de santé et de dépendance des résidents * Participer à l'élaboration des projets individualisés * Participer à la mise en œuvre du projet animation de l'établissement * Assurer le lien avec la famille dans le cadre de la référence Date d'embauche envisagée : 01/07/2025 Date limite dépôt candidature : 30/05/2025 Profil * Diplôme d'État Moniteur Éducateur * Bienveillance, créativité, innovation et adaptabilité * Capacités organisationnelles et relationnelles * Sens de l'observation, qualités d'écoute, curiosité[...]

Ordonnanceur(euse)-approvisionneur(euse)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roquemaure, 30, Gard, Occitanie

SBC Intérim recrute pour l'un de ses clients industriels un(e) Planificateur / Ordonnanceur de Production. Vos missions principales : - Vous jouez un rôle clé dans l'organisation de la production. Votre objectif est de garantir le bon déroulement des plannings de fabrication tout en optimisant les délais, les ressources et les coûts. - Lancer et suivre les ordres de fabrication. - Gérer l'ordonnancement, la planification et les approvisionnements. - Préparer les dossiers de fabrication et vérifier la conformité des livrables. - Suivre les flux de production : manutention, entreposage, transport. - Mettre à jour les systèmes d'information (ERP) liés à la production. - Coordonner les expéditions et garantir les délais de livraison. - Apporter un appui technique dans la sélection de fournisseurs ou de sous-traitants. - Estimer les temps et coûts de production. - Identifier et faire remonter toute anomalie ou difficulté à la hiérarchie. PROFIL Profil recherché : - Maîtrise du Pack Office et des ERP. - Connaissance des méthodes de planification des ressources de production. - Connaissances techniques liées à l'environnement industriel. - Anglais technique apprécié. - Capacité[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Haillan, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'Assistant(e) de Direction / RH gère les missions RH et comptables tout en apportant un soutien administratif et organisationnel au gérant. Ce poste polyvalent joue un rôle essentiel dans la gestion des collaborateurs et des finances de l'entreprise. Secrétariat courant - Réaliser l'accueil des visiteurs et la gestion du standard - Réaliser le suivi et l'enregistrement du courrier ainsi que la transmission des messages et des fax reçus - Réaliser la rédaction et frappe de courriers et documents divers - Réaliser le suivi des véhicules, cartes carburant et téléphones - Réaliser le suivi de la maintenance des locaux et matériels présents physiquement à l'agence - Réaliser le suivi des commandes (fournitures, produits .) - Réaliser la gestion des dossiers sinistres - Peut être amenée à gérer les réclamations clients Administration du personnel . Garantir le suivi administratif des salariés . Maitriser les processus réglementaires d'entrées et de sorties . Gérer administrativement les évènements liés à la vie du salarié (salariés étrangers.) . Gestion des visites médicales (prise de rendez-vous, suivi et cotisations) . Accueillir les nouveaux embauchés selon procédures[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons pour notre agence de Bordeaux notre futur(e) Assistant(e) RH. Vos missions : Vous aurez, en autonomie, pour mission de : * Recruter des intervenants à domicile : - Coordination des actions aux besoins de l'équipe - Recherche active de candidats (sourcing, gestion des offres, forum.) - Entretiens individuels (évaluation des candidats) * Assurer la gestion administrative du personnel : - Gestion des formalités liées à l'embauche et aux absences - Gestion des contrats de travail et des bases contrats * Suivre le parcours d'intégration des intervenants à domicile : - Appliquer la politique salariale et sociale interne - Accompagnement à la prise de poste - Accompagnent du salarié tout au long de son parcours En collaboration avec le reste de l'équipe, vous serez chargé(e) de : * Assister les encadrants dans leurs missions : - Gestion de plannings et des absences - Pointages des heures et préparation des éléments de paie - Suivi des taux d'activité et des indicateurs RH * Vous impliquer dans le fonctionnement de l'agence : - Développement des activités - Valorisation de la marque employeur Conditions du poste : Poste à pourvoir dès que possible - CDI[...]

Employé administratif / Employée administrative

Emploi

Fontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Intégrer les Sapeurs-pompiers de l'Isère, c'est intégrer un établissement avec une identité et des valeurs fortes où vous pourrez travailler au contact d'équipes dynamiques et innovantes. La pluralité des corps de métiers de l'établissement attire chaque année des profils différents œuvrant pour un objectif commun : la qualité des secours. Les + de l'Isère - Un patrimoine naturel riche et varié - Un bassin économique dynamique - Un réseau de transport performant En quête d'une nouvelle opportunité professionnelle et désireux d'être acteur pour l'amélioration des secours : rejoignez-nous ! Nous recherchons pour le groupement opérations, un/une assistant(e) de centre au CTA-CODIS. Le centre CTA-CODIS (Centre de traitement des alertes) réalise le traitement des appels 18 et 112 et coordonne l'activité opérationnelle du département. Vous aurez pour missions principales : - La gestion technique et administrative des dossiers pour les agents rattachés au centre - La gestion du courrier, des mails et des appels téléphoniques - La coordination de l'action sociale - Le suivi administratif des sapeurs-pompiers volontaires Vous serez également amené(e) ponctuellement à assurer[...]

Chargé / Chargée de développement social

Emploi Assurances

Clairvaux-les-Lacs, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Fidèle à ses Valeurs de Solidarité, la Mutualité Française Jura s'engage pleinement à répondre aux besoins des Jurassiens en facilitant un accès équitable aux soins et à l'accompagnement social pour tous, adaptées à la diversité des parcours de vie. Vous souhaitez contribuer activement pour améliorer la Vie des personnes en situation de précarité et des personnes âgées ? Vous recherchez à exercer des missions à fort impact Social et Humain ? Rejoignez nous comme Coordinateur(trice) Développement et Accompagnement Social, en charge de la coordination de ces 2 dispositifs Médico Sociaux : CRT à 70% (Centre de Ressources Territorial) et ESSIP à 30% (Equipes Spécialisées de Soins Infirmiers Précarité). La Mutualité Française Jura recherche un(e) Coordinateur(trice) Développement & Accompagnement Social ESSIP/CRT F/H en CDD de 6 mois à partir du 11/08/2025, à temps plein (34h45), pour un remplacement de congé maternité. Le poste est basé à l'EHPAD de Clairvaux-les-Lacs, avec des déplacements à prévoir dans le périmètre du CRT et ESSIP - ECLA et Jura Sud (véhicule de service fourni). MISSIONS PRINCIPALES: Pilotage & développement du Centre de Ressources Territorial (CRT) et[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Restauration - Traiteur

Fouillouse, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le MC DO de la Fouillouse (proche de l'aéroport d'Andézieux) recherche un Assistant Administratif H/F pour un CDI 30h du mardi au samedi de 10h à 19h avec une pause de 2h à définir en fonction des besoins. Vos missions : - entretiens de recrutement - intégration des nouvelles embauches autant physique (remise vêtements, passage vidéo) qu'administrative (contrat de travail, DPAE, définition horaires..) - suivi administratif RH (avenants, absences...) - préparation paie

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clisson, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Vous souhaitez évoluer dans le secteur RH, dans une structure portée par des valeurs humaines ? Venez nous rejoindre. Notre structure est spécialisée dans le recrutement, la formation et l'intégration dans le secteur du transport. Au sein du service recrutement, vous serez accompagné et formé pour monter en compétences sur les fonctions RH : analyse des candidatures, recrutement, ingénierie de formation, gestion des contrats, suivis...etc Dans le respect de nos bonnes pratiques et des valeurs de la structure, vous collaborerez à la mise en place d'actions qualitatives: - liées à l'aide au recrutement de nos entreprises adhérentes et à la valorisation de leurs métiers - liées à l'épanouissement professionnel et personnel de nos publics cibles Vos activités : - développer et entretenir le réseau partenarial avec les prescripteurs et le réseau associatif partenaire - Analyser les besoins, organiser la mise en relation et définir les parcours d'intégration et de formation - Assurer le montage administratif du contrat de travail - Développer et déployer les actions permettant le développement personnel et professionnel des salariés ( suivis, conseils, médiation...) - Créer,[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Sèvremoine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Vous aimez le contact avec le public et vous êtes à l'aise avec les tâches administratives ? Rejoignez notre équipe d'agents de proximité à Sèvremoine. Sèvremoine s'engage en faveur de l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. SÈVREMOINE RECRUTE au sein de la Direction des Services à la Population - Service Proximités Un ou Une AGENT ADMINISTRATIF ASSURANT DES FONCTIONS D'ACCUEIL Filière Administrative - Cadre d'emplois de Catégorie C - Grade d'Adjoint administratif territorial - Emploi permanent de titulaire ou à défaut contractuel - Temps complet - horaires réguliers Sous l'autorité de la Responsable du service Proximités, vous assurez l'accueil du public dans plusieurs mairies annexes pour l'exécution des missions de proximité en relation avec les citoyens (état-civil, élections, cimetière, etc.). Vous avez également la charge de la gestion des diverses agences postales communales implantées dans les locaux des mairies annexes. Description du poste: Vos missions principales : - Gestion des services en relation avec les citoyens : o Accueil physique et téléphonique, o Gestion du courrier et des doléances et orientation vers les services[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Seiches-sur-le-Loir, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le poste : Nous recherchons pour un poste d'Assistant d'agence H/F. Axé en priorité sur le recrutement vos tâches seront les suivantes : 1. Recrutement : Accueil, recrutement et délégation des candidats Sourcing actif, proposition active Faire passer les tests obligatoires selon le profil Fidélisation du personnel intérimaire 2. Gestion du personnel intérimaire : Etablissement et gestion des DPAE, contrats de travail, visites médicales, attestations maladie, suivi CET et mutuelle Gestion des dossiers du personnel intérimaire, Tenue des registres obligatoires. 3. Gestion administrative : Prise en charge de l'accueil et du standard, Gestion du courrier, Rédaction et classement des documents administratifs. traitement des factures liée à l'agence saisie des heures 4. Gestion commerciale : Prise de commandes, Gestion des dossiers Clients (relance paiements clients,.), Edition des factures client Une expérience en gestion de paie serait un plus. Profil recherché : Vous êtes capable de gérer plusieurs tâches à la fois? Vous êtes persévérant et vous avez un contact facile? Ce poste est fait pour vous! N'hésitez pas à postuler, nous étudions toutes candidatures. A bientôt. Tous[...]

Manipulateur / Manipulatrice en imagerie médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

A propos, Le Centre hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements). Il emploie 2400 professionnels et dispose de 1129 lits et places. Le poste, Le service Imagerie Médicale du Centre Hospitalier de Laval recherche plusieurs nouveaux(lles) collaborateurs(trices) en tant que Manipulateur en électroradiologie Médicale H/F. Vos missions, Vous réaliserez, sous la responsabilité d'un médecin, des actes relevant de l'imagerie médicale, des explorations fonctionnelles qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche. Vous serez tenu (e) de : - accueillir la personne soignée, réaliser un recueil des données, contribuer au confort du patient, surveiller sa douleur et son état - contrôler et gérer des matériels, des dispositifs médicaux et des produits - établir, actualiser, organiser et de mettre en œuvre des processus, des procédures, des protocoles, des consignes spécifiques à son domaine d'activité - exploiter et gérer des données et des images - former et informer des professionnels et des[...]

Assistant / Assistante de conservation de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

MISSIONS - Est chargé d'assurer la médiation entre les ressources documentaires, les services et les usagers. - Est chargé de l'acquisition jusqu'à la promotion des collections imprimées du département adulte. - Gestion et conservation du fond patrimonial - Contrôle la qualité de la conservation ACTIVITES PRINCIPALES - Définition et application d'une politique documentaire (acquisition, élimination, conservation) - Traitement intellectuel et signalement des ressources documentaires - Organiser la conservation préventive et curative - Accueil, communication et information du public - Promotion des collections, animation d'actions de communication - Tenue de la régie de recettes - Animer des groupes tous publics ACTIVITES SECONDAIRES - Animer des groupes tous publics DIPLÔMES - BAC+3 - BUT Métiers du livre ou licence de lettres Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + chèques déjeuner & vacances Type : 38h/sem - 25CA - 17 RTT Adresser lettre de motivation et cv avant le 08 juin 2025

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Economie - Finances

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

ACTIVITES PRINCIPALES Assurer l'assistance de premier niveau sur les logiciels métiers (comptabilité, RH, paie, élections, état-civil.) auprès des utilisateurs (téléphonique, prise de main à distance, éventuellement sur site) Collaborer de manière étroite, complémentarité et entraide au sein de l'équipe hotline Centraliser et transmettre les demandes d'amélioration, suite au retour des collectivités, aux éditeurs des logiciels métiers Assurer la maintenance préventive (mises à jour, procédures.) des logiciels métiers Suivre l'installation et le paramétrage des logiciels métiers des collectivités selon une procédure A terme, former les agents administratifs territoriaux des collectivités de la Nièvre à l'utilisation des logiciels métiers ACTIVITES SECONDAIRES Effectuer des demandes de devis auprès des éditeurs Proposer des devis d'acquisition de licences et maintenances sur les logiciels métiers auprès des collectivités

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Cosne-Cours-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Rattaché(e) au Directeur Général, rigoureux(se) et organisé(e) vos missions principales seront les suivantes : BANQUES : · Suivre la Trésorerie et la gestion des couvertures à terme · Trouver des solutions de financement du BFR · Être en relations privilégiées avec les partenaires bancaires COMPTABILITE, FISCALITE, JURIDIQUE : - Comptabiliser l'intégralité des écritures comptables : achats, ventes, taxes ,trésorerie , caisse, OD - Réviser et contrôler la cohérence des journaux, de la balance et des grands livres comptables - Maitriser l'élaboration du résultat fiscal afin d'établir la liasse fiscale, le bilan comptable, les déclarations fiscales et sociales : piloter et expliquer - Superviser les contrôles fiscaux et l'URSSAF. - Contrôler et suivre la fiscalité des taxes exigibles - Avoir la capacité d'analyser et de commenter les états comptables - Etablir le prévisionnel trésorerie / résultat RESSOURCES HUMAINES : - Elaborer mensuellement les éléments variables de paie - Contrôler chaque mois les bulletins établis par le cabinet comptable : préparer les éléments de variables - Etablir les contrats de travail ainsi que les déclarations liées à l'embauche -[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Houplines, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous serez chargé(e) de collaborer à la gestion administrative et statutaire du personnel, en intégrant les contraintes financières, et de mettre en œuvre la politique RH. Vous assisterez la responsable RH pour la gestion de l'élaboration de la paie. - Assurer le suivi des agents de l'entrée jusqu'au départ dans le respect du statut : recrutement, carrière, santé, formation, congés et autres absences, ordres de mission, RIFSEEP, mobilité, retraite - Participer aux processus de recrutement, traiter les demandes de stage - Gérer les formalités liées aux accueils de loisirs sans hébergement : création des dossiers, rédaction des contrats de travail, recueil des éléments préparatoires de la paye - Elaborer les courriers et actes administratifs liés à la carrière de l'agent dans le respect des obligations réglementaires - Saisir et suivre les arrêts de travail - Elaborer les paies, transmettre les pièces dématérialisées au Trésor Public, et archiver les documents - Gérer et suivre la DSN, le mandatement et les charges - Trier, classer et archiver les documents dans les dossier administratifs (papier et numérique) - Préparer les dossiers pour les CST et les réunions - Accueillir[...]

Technicien(ne) environ, sécurité et conditions de travail

Emploi Administrations - Institutions

Guebwiller, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Rattaché(e) à la Direction des Affaires Générales et des Ressources Humaines et affecté(e) au service ressources humaines (composé de deux assistantes), vous : 1) Participez à la définition, au pilotage, à la mise en œuvre et au suivi de la politique de santé-sécurité, de prévention des risques professionnels, d'amélioration des conditions de travail et du bien-être au travail. - Participez à la démarche d'évaluation des risques professionnels (mise à jour du document unique et mise en œuvre du plan d'actions), - Veillez à la mise à jour et au respect du règlement santé /sécurité, vérifiez la bonne tenue des registres, - Analysez les indicateurs de l'absentéisme pour apporter un éclairage et participez à la définition de la politique de prévention des risques professionnels, - Suivez les absences pour maladie (tableaux de bord, gestion des dossiers d'assurance statutaire) et assurez les entretiens de reprise de poste, - Réaliserez les études de poste et les aménagements ergonomiques nécessaires (achat et installation de matériels, dossiers de subvention), - Enregistrez les accidents de service et procédez aux enquêtes administratives, - Réalisez la Déclaration d'Emploi[...]

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vous aurez la responsabilité de 4 établissements complémentaires situés à Colmar, dédiés à l'accompagnement d'enfants et de jeunes présentant des déficiences intellectuelles, des troubles du spectre autistique (TSA) ou des retards de développement : - IME-SESSAD Pays de Colmar - Site Catherinettes : Accueille 66 jeunes de l'agglomération de Colmar (ou dans un rayon de 30 km) en accueil de jour ou temporaire, avec possibilité d'inclusion partielle. L'établissement compte plus de 40 salariés. - IME-SESSAD Pays de Colmar - Site Artisans : Accompagne 66 jeunes âgés de 13 à 20 ans (ou plus avec amendement Creton) en accueil de jour, favorisant également des parcours inclusifs. L'établissement compte plus de 30 salariés. - SESSAD de Colmar : Offre un accompagnement pluridisciplinaire à 40 enfants de 0 à 14 ans dans leur lieu de vie, avec un projet personnalisé pour favoriser leur développement et leur inclusion. Deux dispositifs sont rattachés au SESSAD ; le Dispositif d'Autorégulation (DAR) et l'Unité d'Enseignement Maternelle Autisme (UEMA). L'établissement compte plus de 20 salariés. - CAMSP de Colmar : Accompagne 30 enfants de 0 à 6 ans présentant un retard de développement[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Social - Services à la personne

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour son Pôle Action Éducative Parentalité (PAEP) 1 CHEF de SERVICE (H/F) Service AEMO (0.50 ETP Chalon sur Saone / 0.50 ETP Macon) CDI TEMPS PLEIN à pourvoir dès que possible Le Pôle Action Éducative Parentalité recouvre le service AEMO (Assistance Educative en Milieu Ouvert) et l'ERSP (Espace Ressource et Soutien à la Parentalité). L'AEMO et l'ERSP ont pour objet d'assurer des missions de protection de l'enfance ordonnées par l'autorité judiciaire ainsi que des actions de médiations familiales et de soutien à la parentalité dans l'intérêt des mineurs et des familles. Le Pôle Assistance Educative et Parentalité intervient sur le territoire de Saone et Loire. Il est composé de quatre antennes AEMO (Macon, Paray-le-Monial, Montceau-les-Mines, et Chalon sur Saone) et d'un Espace Ressource et de Soutien à la Parentalité (Le Creusot). Le chef de service, par délégation de la Direction de Pôle est garant de l'effectivité de l'attribution et da mise en œuvre des mesures d'AEMO sur le territoire. Il réalise sa mission en articulation étroite avec l'autorité Judiciaire, et les partenaires du territoire. Vos missions : Garantir la continuité[...]

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Modane, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour le chantier le plus long d'Europe, le tunnel ferroviaire Lyon-Turin, et pour un contrat d'intérim de 3 mois, le cabinet Sigma Lyon recrute un(e) Assistant(e) de Gestion RH Junior. Vos missions : - Compiler les éléments administratifs sous Excel des nouveaux salariés - Gestion des entrées et sorties - Établissement de toutes les attestations afférentes aux contrats des salariés - Mise à jour des dossiers individuels des salariés DUE, Médecine du Travail Profil : - Formation BAC +2 orienté Gestion du personnel - Parfaite maitrise d'Excel - Débutant accepté Avantages : - Horaire : base 35h du lundi au vendredi - Salaire : 13 - 14 € Lieu de travail : Freney / Modane Merci d'adresser votre CV à Fabienne.friaud@sigma.tech

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Administrations - Institutions

Gets, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de la responsable des Ressources Humaines et du Directeur Général des Services, l'assistant(e) est chargé(e) d'assurer diverses missions de gestion des ressources humaines. MISSIONS : - Maitriser la préparation de la paie, sa comptabilisation et l'établissement des bulletins de salaires (recueil des variables, saisies, création des nouveaux agents, impression et contrôle des bulletins.) ; - Renseigner et gérer les déclarations sociales (charges mensuelles et annuelles) ; - Renseigner les tableaux de bord concernant la gestion et le suivi de la masse salariale ; - Maitriser les règles en matière de gestion du temps de travail ; - Gérer la procédure de recrutement du personnel ; - Rédiger les contrats de travail, assurer le suivi des carrières des agents ; PROFIL : Posséder des compétences techniques en matière de gestion RH ; Connaître les logiciels paie (Berger Levrault serait un plus) ; Maitriser l'outil informatique (Word, Excel.) ; Avoir le sens du service public et des qualités relationnelles ; Avoir une expérience réussie dans un poste similaire ; Connaître l'environnement territorial ; Possibilité d'envisager un travail à temps non complet[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rumilly, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste en temps partiel Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Notre agence Adéquat de Rumilly recherche un nouveau talent pour renforcer ses équipes : un assistant commercial administratif RH (F/H) à temps partiel Missions : - Suivre et fidéliser le personnel en poste (mise à disposition, suivi des formations, convocation visites médicales). - Gérer les dossiers administratifs (rédaction des contrats, gestion des documents sociaux) - Réaliser les devis/factures des clients et effectuer la saisie des heures réalisées par vos intérimaires Vous serez formé et accompagné à nos outils de travail et nos procédures. Profil : - Une première expérience en assistanat/administratif ou une expérience sur une fonction similaire en agence de travail temporaire est souhaitée. - Vous êtes rigoureux(se) et faites attention aux détails. Vous avez le sens du service et vous êtes attentif(ve) à la satisfaction de vos interlocuteurs. - Vous recherchez l'autonomie et appréciez travailler en équipe. Ce que nous vous proposons : -[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 75, Paris, Île-de-France

Dans le cadre du Festival Uniques, Pierre & Vacances recherche un(e) chargé(e) de développement RH, en alternance, rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, en charge d'accompagner le HRBP ainsi que l'ensemble de l'équipe RH en apportant le soutien nécessaire à la gestion des ressources humaines du siège social dans leur globalité (250 personnes). Missions: En collaboration avec la Responsable Formation, vous intervenez sur les différents sujets en cours : - Déploiement du plan de formation ; - Administration et logistique des formations ; - Suivi du programme de formation à destination des managers ; - Participation à la création et suivi des formations e-learning ; - Arbitrages des formations avec les différentes Directions ; - Data & reporting (KPI, CSE.) En appui de la Chargée de recrutement, vous : - Participez aux recrutements d'alternants et de stagiaires sur le périmètre siège (tri de CV, sourcing, présélection téléphonique, entretien, compte-rendu...) ainsi que les recrutements en CDI et CDD. - Développez les relations écoles et les opérateurs de compétences (participation jobdating et forum, documents contractuels, saisie des cerfas sur le site de l'OPCO) -[...]

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi

Montigny-le-Bretonneux, 78, Yvelines, Île-de-France

Administration et Gestion : - Gestion des dossiers administratifs : classement, archivage physique et numérique ; mise à jour de dossier. - Saisie et suivi de commandes dans l'ERP Boondmanager - Suivi de facturation : émission des factures, suivi des règlements et relances clients - Réalisation des rapprochements bancaires et préparation des reportings comptable Gestion RH : - Participation au processus de recrutement : sourcing de candidats, pré-qualification téléphonique - Contribution à l'amélioration de la marque employeur (actions de communication, publications) - Préparation de la paie en vérifiant les feuilles de temps, valider les absences et les notes de frais Profil recherché : - BAC+2 minimum - Polyvalent(e), rigoureux(se), et organisé(e) - Aisance dans la gestion administrative et financière - Bonnes capacités relationnelles, à l'aise dans la communication interne et externe - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.) - Connaissance de processus RH ou paie et comptabilité serait un plus

Conseiller / Conseillère en droit social

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Montigny-le-Bretonneux, 78, Yvelines, Île-de-France

Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables. Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans l'ingénierie / industrie, un Chargé Droit Social (H/F). Ce poste est à pourvoir à Montigny-le-Bretonneux (78), en Ile-de-France. Au sein de l'équipe Human Ressources, rattaché à l'agence de Montigny-le-Bretonneux vous occuperez le rôle de Chargé Droit Social H/F. Missions : - Constituer et piloter les dossiers de contentieux individuels en récoltant les documents nécessaires en collaboration avec les avocats, - Apporter un soutien juridique aux managers et aux équipes RH sur les questions de droit du travail et de contentieux individuel, contrat de travail, clause de non-concurrence, . - Assurer le suivi et la mise à jour régulière des dossiers de contentieux, - Traiter les litiges individuels tels que les licenciements et les sanctions disciplinaires, - Participer aux négociations avec les salariés et/ou leurs représentants, - Assurer une veille constante sur les évolutions législatives et réglementaires en matière de droit du travail et de contentieux. Avantages : - Politique interne sur le télétravail - CSE (chèque[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Albi, 81, Tarn, Occitanie

L'IEM Lardaillé (Institut d'Education Motrice), situé à Albi recherche à compter du 02/06 un éducateur spécialisé (H/F). Vous avez pour mission de créer pour la personne accompagnée les conditions les plus favorables à l'émergence de ses potentialités, au développement de son autonomie et à l'épanouissement de sa personne en vue de lui assurer, à partir d'un projet personnalisé, une participation optimale à la vie sociale. A ce titre, vous êtes notamment en charge : Etablissement d'une relation, diagnostic éducatif - Etablir une relation éducative avec la personne accompagnée et sa famille - Elaborer un diagnostic éducatif et préparer un projet individuel adapté à la situation de la personne accompagnée et en cohérence avec le projet institutionnel - Analyser les informations concernant la situation de la personne accompagnée Conception et conduite d'une action socio-éducative au sein d'une équipe - Rendre compte de l'évolution personnelle du groupe de personnes accompagnées relevant de sa responsabilité éducative - Se positionner comme le référent de la personne accompagnée ou groupe vis-à-vis de l'institution dans un rôle de régulation - Animer des réunions internes[...]

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Blan, 81, Tarn, Occitanie

Prise de poste le 1er Juillet 2025. Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice, vos domaines d'intervention et principales missions sont Organiser les soins techniques et relationnels autour du projet médical du résident : - S'assurer de la bonne prise en soins des résidents et de l'accompagnement des familles - Être garant de la qualité, de la sécurité, de l'accompagnement et de son organisation - Assurer le suivi du respect des protocoles et procédures - Gérer l'occupation des places et les admissions - Participer à la mise en œuvre des projets de service - Coordonner les soins des usagers avec le travail des soignants et celui des rééducateurs et réfléchir aux parcours des résidents - Participer aux réunions de synthèse et de projet personnalisé d'accompagnement - Assurer le suivi des indicateurs qualité Gérer les ressources humaines : - Animer, fédérer l'équipe et venir en support - Mettre en adéquation les ressources et la charge de travail - Gérer les plannings - Participer au recrutement et remplacements de son équipe - Evaluer les membres de son équipe - Evaluer les besoins en formation avec la mise en place des entretiens professionnels - Mettre en place[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le poste : Notre agence Proman Monteux recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le conseil en évolution professionnelle un consultant emploi. Vos tâches consisteront à: gérer le recrutement de personnel qualifié diffuser les annonces avec les différents outils de recrutement mis à votre disposition réceptionner et trier les candidatures réaliser les entretiens téléphoniques et physiques La durée hebdomadaire du contrat est de 35h du lundi au vendredi avec une rémunération située entre 2000 et 2500 euros, à définir selon le profil. Profil recherché : Vous devez impérativement posséder une expérience significative dans le domaine du recrutement de minimum 2 ans. Vous avez un bon relationnel et vous savez travailler en équipe alors n'hésitez pas à postuler sur notre offre. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Poste en CDI à pourvoir de suite à temps complet Les missions sont entre autres : - Recrutement (recherches candidatures, dépôt offres...) - Elaboration contrats de travail - Suivi mutuelle d'entreprise - Suivi médecine du travail - Réalisation des bulletins de salaires (si possible) - Diverses tâches liées à la gestion RH

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

Au sein du bureau de l'administration des élèves et de la solde (BAES), et d'une équipe de trois gestionnaires, et sous l'égide du responsable du service administration du personnel titulaire et des élèves-officiers, vous assurerez la gestion administrative des élèves-officiers polytechniciens sous statut militaire et de leur solde spéciale (prise en compte et mise à jour des droits individuels en matière de solde, 430 élèves par promotion / 1 650 élèves par période de quatre ans). Vous participerez également aux missions liées à l'incorporation de la promotion des 430 élèves-officiers au sein de l'École polytechnique. A ce titre, vous assurez les missions principales suivantes : * Informer les élèves polytechniciens sur leurs droits individuels ; * Participer aux activités de l'incorporation annuelle des élèves-officiers ; * Vérifier les données constituant les contrats d'engagement ; * Actualiser et vérifier les informations et données de la base de données des élèves-officiers ; * Gérer les affiliations au contrat collectif obligatoire en santé et le changement de couverture nationale ou internationale ; * Contrôler les dossiers de dispense d'affiliation au[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Viry-Châtillon, 91, Essonne, Île-de-France

Mise en œuvre du plan : - Assurer la mise en œuvre du plan de formation : reporting, adéquation du planning de formation avec le calendrier de production, etc. - Sélectionner les intervenants et organismes de formations en lien avec les besoins et les spécificités de formation. Suivre et optimiser le budget mensuel via ERP et analyser les écarts avec le contrôle de gestion Gestion administrative et suivi des formations : - Suivre l'application du plan et des projets de formation dans le respect des accords et des obligations légales, - Centraliser et communiquer aux salariés les convocations des organismes de formation pour les différentes sessions. Formations règlementaires : - Tableau de suivi des habilitations : analyse des formations à recycler ou non (en lien avec les CGO) - Programmation des formations - Suivi des retours formation - Suivi de la facturation - Saisie dans le logiciel RH - Analyse des évaluations Formations développement : - Proposer à partir de notre catalogue de formation - Rechercher les organismes de formation, cabinets de conseil, etc. Salaire: 2200€ brut mensuel + 13ème mois Horaires : 9h00 / 12h30 - 13h30 / 17h15 du lundi au[...]

Technicien / Technicienne support informatique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Akkodis Talent est la marque du Groupe Adecco spécialisée dans le recrutement (intérim - CDD - CDI) de profils IT, Ingénierie et Scientifique. Nous recrutons 15 techniciens/techniciennes support de proximité en kiosque IT à Puteaux pour une une mission en intérim de 12 mois. Missions: - Gestion des incidents et des demandes - Réception, identification, qualification, traçabilité, traitement à distance ou sur site, suivi, information des utilisateurs, clôture, capitalisation. - Ressources - Outil de gestion des incidents et des demandes, outil de capitalisation des connaissances. - Dossier de procédures de réception détaillées, dossier du site existant. - Outil de contrôle à distance, téléphonie sortante. - Fiches de solutions, procédures d'escalade. - Outils et ressources mis à disposition du prestataire. Qualifications/Prérequis: - Expérience en support technique minimum 2 ans - Connaissance d'un ou plusieurs des domaines techniques spécifiques suivants : PC, Active Directory, réseau, Windows, outils PMAD, bureautique de niveau 2, email, imprimante, utilisation et connexion Internet, VPN, PDA, téléphonie fixe et mobile, etc. -Capacité à analyser les problèmes techniques. -[...]

Secrétaire

Emploi

Cachan, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Notre Fondation recherche : Pour les Accueils Educatifs en Val de Marne Accueillant 123 enfants de 0 à 21 ans Secrétaire (H/F) - en CDI Poste à pourvoir immédiatement. Vos missions : Sous l'autorité du directeur de l'établissement, vous intégrez le pôle administratif de l'établissement. Vous assurez l'accueil et l'interface en interne à la Fondation (établissement, siège social, direction régionale) qu'à l'externe. Dans le cadre de vos missions, vous assurez : - Accueil des professionnels et des partenaires externes (physique ou téléphonique) - Gestion de l'agenda de l'établissement Traitement du courrier (mails, courriers .) - Traitement et enregistrement des factures Suivi et actualisation des dossiers uniques de l'enfant ou l'adolescent (préparation à l'admission, enregistrement des documents .). - Suivi des tableaux de bord de l'activité, gestion des sinistres et contraventions. - Gestion des ressources humaines (absences, intérim, médecine du travail .). Votre profil : Vous possédez des qualités organisationnelles et rédactionnelles, un sens de l'accueil et de l'écoute et savez faire preuve de discrétion. Vous avez la capacité à travailler dans un établissement[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Présent depuis 1986 en Océan Indien, Adecco vous propose des solutions emploi diversifiées et innovantes (Intérim, CDD CDI, alternance, CDI Intérimaire). Nous sommes un acteur local engagé contre les discriminations et pour l'inclusion de la diversité ( emploi des, des seniors des travailleurs en situation de handicap). Nos consultantes à La Réunion et à Mayotte seront heureuses de vous recevoir en agence pour étudier avec vous vos possibilités d'emploi. N'hésitez plus'.Rejoignez-nous !! Le poste : Le réseau Adecco en France c'est 9000 collaborateurs permanents, 1200 bureaux/agences et 400 métiers différents au sein du Groupe et aujourd'hui nous recrutons un Chargé de Recrutement (H/F) en CDI pour notre agence à Mayotte. Vous intervenez dans les domaines du travail temporaire, recrutement en CDD/CDI, CDI intérimaire, formation. Vos missions seront : Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients, intérimaires et candidats, Gestion des visites médicales, test sécurité, suivi des cartes BTP Constituer les dossiers d'inscription, les saisir, et mettre à jour la base de donnée Rédiger des contrats de mission, et de mise à disposition, Participer au recrutement,[...]

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dagneux, 11, Ain, Occitanie

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines motivé(e) et organisé(e) pour rejoindre notre équipe RH dynamique ! Vous interviendrez en appui sur l'ensemble des missions RH et participerez activement à la gestion quotidienne des collaborateurs. -Suivi administratif des dossiers du personnel (contrats, avenants, absences, etc.) -Participation au recrutement (rédaction et diffusion des offres, présélection, organisation des entretiens) -Organisation des formations et suivi du plan de développement des compétences -Participation à la gestion de la paie (collecte des variables, suivi des temps) -Support aux managers et collaborateurs sur les questions RH courantes Votre profil : -Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, etc.) -Rigueur, sens de l'organisation et bon relationnel -Formation Bac 2/3 en Ressources Humaines ou équivalent Pourquoi rejoindre Manpower ? -Compte Épargne Temps rémunéré à 8 % -Accompagnement personnalisé -Avantages sociaux et culturels via le CSE Manpower

Employé administratif / Employée administrative

Emploi Social - Services à la personne

Menton, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Vos missions : Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Azaé Menton. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : * La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. * La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires).[...]

Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

L'agent recruté sera positionné à l'accueil du siège du SDV17 à Saintes - poste à 90% d'un temps plein : 31h30 hebdomadaire - présence du lundi au vendredi. Responsable direct : Directrice des ressources administratives Missions confiées : GESTION ACCUEIL Accueil téléphonique, gestion de l'accueil et orientation vers les différents services Gestion du courrier en voie postale et enregistrement Gestion du courrier électronique générique du Syndicat et orientation GESTION ADMINISTRATIVE Prise en charge des courriers de la Direction Gestion des bases relationnelles de l'espace commun de travail via le progiciel de gestion Prise en charge des courriels groupés Veille presse locale Suivi des abonnements Gestion des fournitures administratives Suivi des sinistres auprès des assurances et contraventions Assistance comptable : édition des factures, gestion des devis validés Assistance administrative ou comptable ponctuelle des différents services ressources ASSISTANCE EVENEMENTIELLE Assistance de l'agent coordinateur sur les missions suivantes : - Organisation des manifestations et présence lors des évènements, - Manutentions diverses, - Gestion et ravitaillement des stocks de[...]

Chargé / Chargée de relation client

Emploi Immobilier

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Creusalis cherche un.e CHARGE.E DE COMMERCIALISATION en ALTERNANCE. (H/F) Le poste est basé au siège à GUERET, et à pourvoir pour la rentrée 2025. Vous serez rattaché.e à la responsable commercialisation, au sein de la Direction des relations clientèle. Vos missions seront les suivantes : GESTION DE LA DEMANDE LOCATIVE : - Accueil physique et téléphonique des demandeurs de logements : réception des demandes, renseignements, mutations ., - Étude et instruction des dossiers, - Réalisation des entretiens avec les demandeurs de logements, - Suivi des tableaux de bord. COMMERCIALISATION DES LOGEMENTS : - Participation à la réflexion sur la communication et la démarche commerciale, - Photographier les logements à commercialiser. SUIVI DES ATTRIBUTIONS : - Suivi et restitution des décisions de la CALEOL, - Planification et réalisation des visites des logements attribués par la CALEOL, - Mise en place des démarches nécessaires au financement du dépôt de garantie. GESTION DU RELOGEMENT DES OCCUPANTS : - Information et accompagnement des locataires dans leurs démarches administratives, - Traitement des dossiers et gestion des déménagements. PREPARATION ET REALISATION DES[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Terrasson-Lavilledieu, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

- Assurer l'accueil physique et téléphonique de l'agence - Gestion administrative et équipe: classement, lecture des plannings, information clientèle, élaboration et gestion des planning. - Assister à la gestion des plannings - Coordination des équipes Vous devrez être réactif(ive), avoir un très bon relationnel. Accompagnement sur votre poste en interne. Contrat de 28h/semaine : Lundi/Mercredi/Jeudi et Vendredi : 8H30 - 12H00 et 13H30 - 17H00

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Directeur / Directrice de maison de retraite

Responsable de projet informatique

Chef de service pédagogique

Directeur(trice) de centre d'information et d'orientation

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante ressources humaines

Chef de secteur transport routier de personnes

Manager support technique

Chargé / Chargée responsable de projet événementiel

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Ordonnanceur(euse)-approvisionneur(euse)

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Employé administratif / Employée administrative

Chargé / Chargée de développement social

Assistant / Assistante ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Agent / Agente d'accueil

Assistant / Assistante ressources humaines

Manipulateur / Manipulatrice en imagerie médicale

Assistant / Assistante de conservation de bibliothèque

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Technicien(ne) environ, sécurité et conditions de travail

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant / Assistante ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Conseiller / Conseillère en droit social

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Technicien / Technicienne support informatique

Secrétaire

Chargé / Chargée de recrutement

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Employé administratif / Employée administrative

Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Chargé / Chargée de relation client

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Ressources supplémentaires