photo Les Jeudis en Musique - POUDRE NOIRE

Les Jeudis en Musique - POUDRE NOIRE

Pop - Rock - Folk, Musique

Dinard 35800

Le 02/04/2026

Né au cœur du village du Canon, au Cap Ferret, Poudre Noire conjugue verbe affûté et énergie rock. Entre chanson française et esprit punk, le duo formé par Pierre Rioufol, peintre, et Antoine Clément Bollée, marin pêcheur, écrit en français dans la grande tradition des chansonniers, de Brassens à Gainsbourg, en passant par Boris Vian. À leurs côtés, des musiciens de passage - de Papooz à Macadam Crocodile, en passant par les anciens membres d’Hangar - viennent enrichir cette aventure musicale artisanale, forgée dans les cabanes du village. Mettant le texte au centre de la chanson et l’énergie du rock et du punk pour le porter, leurs concerts, explosifs comme des escales de marins, ont porté la fête du village du Canon à Paris, Marseille ou Biarritz. Composé et enregistré au cœur des cabanes de leur village, Le Canon est un recueil de treize titres livrés à vif, sans détour, au public INFOS PRATIQUES Jeudi 02 avril 2026 – 20h30 Salle "le Balnéum» - Palais des Arts et du Festival Placement assis, libre. Accès PMR par le hall du Palais des Arts BILLETERIE Billetterie en ligne www.ville-dinard.fr ou sur place à Dinard Côte d’Émeraude Tourisme ou sur place le soir du concert[...]

photo Concours de Contes 2025-2026 : 3ème édition Au Bord du Lac

Concours de Contes 2025-2026 : 3ème édition Au Bord du Lac

Granges 71390

Du 04/11/2025 au 08/03/2026

D'ici au dimanche 8 mars 2026 ecrivez un texte de Contes sur le Thème Autour du Lac et adressez le en respectant le réglement(qui vous sra transmis sur simple demande à Contesengranges@gmail.com) par envoi postal et par mail Classement des contributions en 3 catégories Enfants de moins de 11 ans/Ados de 11 ç 15 ans/ Adukltes et Jeunes de 16 ans et plus Les candidats serint informés des résultats courant juin 2026 Les résultats seront proclamés publiquement et les prix remis aux lauréats des 3 catégories (5 exemplaires du recueil des tzxtes lauréats) lors d'une manifestation été 2026

photo Concours de Contes 2025-2026 : 3ème édition Au Bord du Lac

Concours de Contes 2025-2026 : 3ème édition Au Bord du Lac

Lecture - Conte - Poésie

Granges 71390

Du 04/11/2025 au 08/03/2026

D'ici au dimanche 8 mars 2026 ecrivez un texte de Contes sur le Thème Autour du Lac et adressez le en respectant le réglement(qui vous sra transmis sur simple demande à Contesengranges@gmail.com) par envoi postal et par mail Classement des contributions en 3 catégories Enfants de moins de 11 ans/Ados de 11 ç 15 ans/ Adukltes et Jeunes de 16 ans et plus Les candidats serint informés des résultats courant juin 2026 Les résultats seront proclamés publiquement et les prix remis aux lauréats des 3 catégories (5 exemplaires du recueil des tzxtes lauréats) lors d'une manifestation été 2026

photo Mai Musical de Meursault - Benjamin Alard, orgue  : « Le clavier bien tempéré, premier cahier », Jean Sébastien Bach

Mai Musical de Meursault - Benjamin Alard, orgue : « Le clavier bien tempéré, premier cahier », Jean Sébastien Bach

Musique

Meursault 21190

Le 16/05/2026

Le Clavier bien tempéré est un recueil compilé par Jean-Sébastien Bach en 1722. Il regroupe dans ce premier cahier (le deuxième viendra 22 ans plus tard) 24 Préludes & Fugues composés dans les 12 tonalités majeures et mineures. Chaque tonalité impose une couleur et un caractère dont le musicien doit s’imprégner et transmettre à ses auditeurs. Ces œuvres sont plus communément jouées au clavecin, au piano ou encore au clavicorde. L’un des premiers à en avoir donné une intégrale à l’orgue fut Louis Thiry, le maître de Benjamin Alard, qui souhaite ici lui rendre hommage avec cette sélection de 14 numéros (BACH soit, B = 2, A = 1, C = 3 + H = 8 = 14) particulièrement adaptés à l’orgue, qui permettent plusieurs effets musicaux, notamment certaines nuances et arrangements de registrations qui surprendront peut-être les auditeurs… L’univers de Benjamin Alard est celui de la musique de Jean-Sébastien Bach et c’est pour cette connivence musicale que le jury du Concours international de clavecin de Bruges lui décerne son premier prix en 2004. Très jeune attiré par les mystères de l’orgue, ses premiers professeurs sont François Ménissier et Louis Thiry aux conservatoires de Dieppe[...]

photo Mai Musical de Meursault - Benjamin Alard, orgue  : « Le clavier bien tempéré, premier cahier », Jean Sébastien Bach

Mai Musical de Meursault - Benjamin Alard, orgue : « Le clavier bien tempéré, premier cahier », Jean Sébastien Bach

Musique, Musique classique, Chorale - Chant

Meursault 21190

Le 16/05/2026

Le Clavier bien tempéré est un recueil compilé par Jean-Sébastien Bach en 1722. Il regroupe dans ce premier cahier (le deuxième viendra 22 ans plus tard) 24 Préludes & Fugues composés dans les 12 tonalités majeures et mineures. Chaque tonalité impose une couleur et un caractère dont le musicien doit s’imprégner et transmettre à ses auditeurs. Ces œuvres sont plus communément jouées au clavecin, au piano ou encore au clavicorde. L’un des premiers à en avoir donné une intégrale à l’orgue fut Louis Thiry, le maître de Benjamin Alard, qui souhaite ici lui rendre hommage avec cette sélection de 14 numéros (BACH soit, B = 2, A = 1, C = 3 + H = 8 = 14) particulièrement adaptés à l’orgue, qui permettent plusieurs effets musicaux, notamment certaines nuances et arrangements de registrations qui surprendront peut-être les auditeurs… L’univers de Benjamin Alard est celui de la musique de Jean-Sébastien Bach et c’est pour cette connivence musicale que le jury du Concours international de clavecin de Bruges lui décerne son premier prix en 2004. Très jeune attiré par les mystères de l’orgue, ses premiers professeurs sont François Ménissier et Louis Thiry aux conservatoires de Dieppe[...]

photo Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Leo Lagrange Animation à compétences égales donne priorité aux candidatures des personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation emploi. Dans le cadre d'un CDI, nous recherchons un Référent jeunesse F/H Description du poste : Mission 1 : Élaborer et conduire un projet jeunesse en adéquation avec le projet social du centre et la connaissance de l'environnement Activités principales : Analyser le territoire et les problématiques inhérentes à la jeunesse Contribuer au diagnostic partagé du territoire dans le cadre de l'élaboration du projet AGC (Animation Globale et Coordination), ACF (Animation Collective Famille) et du projet jeunesse Concourir à la définition des enjeux et objectifs à partir des problématiques dégagées, proposer un plan d'actions et des modalités d'évaluation Coordonner la rédaction du projet jeunesse en cohérence avec le projet AGC et ACF Accueillir, aller-vers, mobiliser les jeunes et animer une démarche participative Animer et développer des actions en cohérence avec les besoins des jeunes Etre le garant de la conception, du pilotage et de la mise en œuvre du projet jeunesse sous la responsabilité du directeur du centre social Prévoir[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre de son dispositif ASELL (Accompagnement socio-éducatif lié au logement), l'ADRIM recherche un.e Référent.e Social.e avec prise de poste urgente afin d'accomplir les missions suivantes: Accompagnement social global : - Constitution et tenue de dossiers personnels, - Accompagnement à l'ouverture des droits, - Assistance administrative dans les démarches, - Traitement des problématiques sociales, sanitaires et/ou professionnelles, - Veille sanitaire, sociale et/ou professionnelles. Accompagnement dans l'élaboration et le développement d'un projet personnel : - Repérage des capacités et intentions, - Définition d'un parcours : élaboration des étapes, repérage des besoins et moyens, définition des objectifs et des éléments à évaluer, élaboration d'un planning, identification des acteurs. - Mobilisation des outils et acteurs, - Suivi des étapes et assistance. Evaluation des missions : - Tenue de tableaux de bord, - Mesure de l'évolution de la situation et du projet, - Mesure de l'atteinte des objectifs, - Repérage des freins et des écarts, - Recueil en continue et analyse de données qualitatives et quantitatives, - Reporting auprès de la hiérarchie (chef de projet,[...]

photo Chef / Cheffe de projet en organisation

Chef / Cheffe de projet en organisation

Emploi

-, 992, Corse-du-Sud, Corse

Le/la titulaire du poste a pour missions principales : * Recueil et validation des prérequis auprès des partenaires * Validation de la demande : vérification de la cohérence et de la clarté, éventuel recadrage du besoin exprimé par le partenaire, validation de critères d'acceptation des livrables * Coordination des tâches afin d'assurer les impératifs coûts/délais/qualité entre les équipes techniques internes ainsi que les équipes techniques de nos partenaires * Planification du/ des développement(s) avec le/ la Responsable de l'équipe * Gestion des échanges avec les parties concernées * Suivi des tickets (et du backlog si nécessaire) avec les développeurs , validation du bon fonctionnement des développements et de la couverture des critères d'acceptation avant livraison * Rédaction des documents de livraison * Transfert de compétences aux équipes techniques de nos partenaires et/ou internes Des missions transverses pourront être confiées au/ à la titulaire du poste quand son expertise sera requise tout comme il/ elle pourra être sollicité(e) pour participer à des groupes de travail. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 31 062,48€ par[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 75, Paris, Île-de-France

CDD de 3 mois renouvelable - Hôpital Sainte Anne Horaires : 08h30-16h00 et 09h30-17h00 - Pause déjeuner de 30 min - Roulement horaires avec secrétaire d'hospitalisation de la Neurochirurgie Poste à pourvoir à compter dès que possible Le pôle Neuro Sainte-Anne a développé une offre de soins de proximité et de recours pour l'ensemble des pathologies des maladies du système nerveux. Il se compose de 9 services regroupant un total de 130 lits et places. Le pôle Neuro Sainte-Anne est composé des services suivants : - Un service hospitalo-universitaire de neurologie - Un service hospitalo-universitaire de neurochirurgie - Un service hospitalo-universitaire de neuro-anesthésie-réanimation : - Un service de Soins Médicaux de Réadaptation - Un service de stomatologie et chirurgie maxillo-faciale - Un service hospitalo-universitaire de neuropathologie - Un service hospitalo-universitaire de neurophysiologie - Un service hospitalo-universitaire d'imagerie diagnostique et interventionnelle - Un service hospitalo-universitaire de neurologie mémoire et langage Les équipes accueillent les urgences de neurologie vasculaire, neurochirurgie et neuroradiologie. DESCRIPTION DU POSTE[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi

-, 81, Tarn, Occitanie

*** Notre entreprise *** Société de service fonctionnant en réseau, nous proposons un accompagnement sur les services supports pour nos adhérents. Notre équipe est composée d'une vingtaine de collaborateurs répartis sur différents pôles. Aujourd'hui, nous souhaitons développer une nouvelle offre de Contrôleur de gestion (h/f) à double entrée : pour nos adhérents et interne à notre organisation. Le poste est basé dans le Tarn. *** Note besoin *** Soucieux d'un pilotage optimal de notre entreprise, nous souhaitons internaliser la fonction de contrôle de gestion : suivi des résultats et analyse des coûts, prévision et planification budgétaires, participation aux clôtures comptables, suivi du reporting de pilotage et proposition de mesures correctrices. Votre seconde mission, sera de construire, déployer et promouvoir l'offre de contrôle de gestion à proposer à nos adhérents. - Récupérer les données comptables et financières auprès de cabinets comptables des cliniques, - Analyser, comprendre et interpréter les résultats, - Établir des budgets prévisionnels - Mettre en place un outil de suivi entre les budgets prévisionnels et les coûts réels, - Comparer et analyser[...]

photo Responsable financier / Responsable financière

Responsable financier / Responsable financière

Emploi Multimédia - Internet - SSII

-, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché(e) au Responsable du domaine ERP, vous interviendrez en tant que Responsable MOA SI Finance (Infor M3) sur les missions suivantes : * Suivi et traitement des tickets de support N1, coordination des équipes métier et techniques, gestion des priorités, * Prise de décisions fonctionnelles et maintien de la documentation SI, * Analyse, validation et priorisation des demandes d'évolution du SI selon la criticité et le budget, * Recueil des besoins auprès des équipes Finance (comptabilité, contrôle de gestion, trésorerie) et rédaction des spécifications fonctionnelles, * Conception fonctionnelle sur Infor M3 (GL, AP, AR, immobilisations, clôtures.), réalisation des tests, recettes et suivi des anomalies, * Pilotage de projets SI Finance : Coordination des acteurs, animation des comités et accompagnement au changement. Ces tâches ne sont pas limitatives. * Issu(e) d'une école informatique, vous justifiez de 5 ans d'expérience minimum à un poste similaire en tant que Responsable MOA SI Finance (Infor M3), * Solide compréhension des processus financiers (GL, AP, AR, immobilisations, clôtures), * Expérience opérationnelle ou projet sur Infor M3, * Connaissance[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restaurant

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Un poste d'employé(e) H/F de salle polyvalent est à pourvoir au sein de notre équipe dynamique! Il s'agit d'un contrat à temps partiel (12h/18h) (CDD ) / ETUDIANT MISSIONS SELON UN ROULEMENT AVEC L'EQUIPE DE SALLE MISE EN PLACE DU SERVICE Vinaigrer les couverts et dresser les tables Entretien des locaux et sanitaires Préparer le plan de table grâce à l'outil digitalisé Préparation du pain, des carafes Debriefing avec le Chef (nouveautés à la carte, particularités, etc.) ACCUEIL DES CLIENTS Accueillir et installer les clients grâce à l'outil digitalisé Prise de contact, présentation du concept aux nouveaux clients et fournir les premières informations pour la prise de commande PRISE DE COMMANDE ET ORIENTATION Prise de commande grâce aux PADs, conseils, réponse aux questions particulières SERVICE dépôt des plats, pains, carafes, couverts, serviettes aux bons moments débarrasser et réclamation des suites être au service du client pendant le service (savoir anticiper la demande client): changement des carafes, etc. PREPARATION DES BOISSONS ET COCKTAILS AU BAR ENCAISSEMENT encaisser et recueil de la satisfaction client, feedback 2) PROFIL ET COMPETENCES Si tu es[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi

-, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Référence CSP: O090251/126001081 Vous accompagnez les enfants dans leur développement affectif, intellectuel et artistique. Vous travaillez en équipe et vous enrichissez les échanges professionnels. Vous intégrez le pôle petite enfance et intervenez à la crèche Les Papy'llons, située à Giromagny. Sous l'autorité de la Responsable de la structure d'accueil du jeune enfant et des Co-directeurs du pôle petite enfance : MISSIONS Générale : accueil, information, accompagnement des enfants et de leurs familles, soins fondamentaux à l'enfant. Tâches principales : - Dispense de soins quotidiens à l'enfant : hygiène, confort et bien-être dans le respect des règles sanitaires - Observation de l'enfant : mesure des paramètres liés à l'état de santé et au développement - Contribution à l'éveil, au développement et à la socialisation de l'enfant : recueil des informations sur les besoins et centres d'intérêt des enfants, réalisation d'activités d'éveil (psychomotrices, sensorielles ou artistiques) - Participation à l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques : nettoyage et désinfection des espaces de vie des enfants et du matériel[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi

-, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Référence CSP: MINT_BA090ATC-112689 Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales Les missions principales sont les suivantes : Instruire et valider les demandes de CNI, de passeports ordinaires et, le cas échéant, de passeports de mission, de service et temporaires : - Vérifier la complétude du dossier et solliciter des compléments d'information auprès des mairies de recueil le cas échéant, - Appliquer la réglementation relative à la délivrance des CNI et des passeports, - Repérer les demandes complexes ou douteuses et solliciter le chef de CERT, référent fraude, - Valider la demande et lancer l'ordre de production du titre, Réceptionner les déclarations de perte et vol et procéder à l'invalidation et destruction des titres S'assurer de la bonne utilisation du DR mobile , ainsi que de sa mise à jour et de sa maintenance Traiter les réquisitions judiciaires et les demandes de communication en collaboration avec les préfectures compétentes Instruire les listes de voyages scolaires en consultant le FPR Seconder le chef du CERT durant son absence dans les thématiques suivantes : - Création et suivi des cartes ANTS ( agents du CERT , BDD et mairies TES/COMEDEC) - Gestion[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi

-, 973, Guyane, Guyane

Référence CSP: MINT_BA973ATB-112716 Groupe Rifseep : 3 Vos activités principales : Le service des titres et de la vie démocratique assure l'organisation administrative, juridique et matérielle des élections politiques et professionnelles en Guyane. En tant que « gestionnaire élections », vous serez chargé(e) du pilotage de l'activité du bureau des élections, en veillant au respect des délais d'instruction et des procédures réglementaires. Vous participerez à la mise en œuvre des différentes élections dans le département. Vos principales missions, sur le plan administratif et budgétaire : - rédaction d'arrêtés, mise en place des commissions (contrôle des listes électorales, propagande, contrôle des opérations de vote) et suivi de leurs activités - diffusion auprès des mairies des informations relatives à l'organisation des scrutins - suivi et contrôle des listes électorales, de l'implantation des bureaux de vote - réception, contrôle et validation des dossiers de candidature - mise à jour de la rubrique « élections » du site internet de la préfecture - mise à jour de l'application-métier « SIE2 » - gestion des crédits des élections - suivi des demandes de remboursement[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Adecco Arras Tertiaire recrute un Gestionnaire de paie confirmé H/F pour l'un de ses clients, une société spécialisée dans la maintenance immobilière, basée à Arras. Contrat d'intérim à temps plein, à pourvoir rapidement pour 1 mois avec possibilité de renouvellement. Salaire en fonction du profil + ticket restuarant Horaires: 09H 12H30 13H30 17H Rattaché(e) au Responsable paie, vous assurez l'ensemble des étapes nécessaires à la production des paies allant du recueil des éléments mensuels jusqu'au calcul des déclarations sociales dans un environnement multi-conventions (bâtiment, prestataire de services ) dans le respect de la réglementation en vigueur. - collecter les éléments nécessaires à l'élaboration des paies, portefeuille de 350 collaborateurs - contrôler les absences et gérer les congés - mettre en oeuvre les procédures de paie et administration du personnel - saisir, éditer et contrôler les bulletins de salaire - gérer et contrôler les déclarations sociales et fiscales ainsi que les virements - mettre à jour les tableaux de bords concernant la gestion et le suivi des salaires - mettre en oeuvre les documents liés aux procédures de sorties - répondre[...]

photo Psychiatre

Psychiatre

Emploi Social - Services à la personne

-, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'ADSEA 86, Centre d'Adaptation et de Redynamisation au Travail (CART), Etablissement d'insertion sociale et professionnelle accueillant des jeunes adultes en situation de handicap, recrute un(e) Médecin Psychiatre en CDI temps partiel (0.41 ETP). Le travail est réparti entre les sites de Poitiers et Châtellerault, à partir du 01/02/2026. Salaire selon CCN66 & selon ancienneté Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, et sous l'autorité de la Direction du Pôle, le psychiatre contribue à l'accompagnement médico-psychologique des jeunes adultes accueillis (18 à 30 ans). Activités et responsabilités : 1. Suivi des jeunes : Entretiens réguliers, à la demande du jeune ou des professionnels Recueil et analyse d'informations cliniques (équipe éducative, confrères) Mise en place d'un traitement médicamenteux si nécessaire Orientation vers les services de soins extérieurs lorsque pertinent 2. Travail institutionnel (Participation aux réunions, commissions d'admission, Réunions à thème...) 3. Travail avec les équipes: Soutien clinique auprès des équipe Profil recherché : Docteur en médecine - Spécialité psychiatrie Capacités relationnelles et appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire Intérêt[...]

photo Conseiller(ère) conjugal(e) et familial(e)

Conseiller(ère) conjugal(e) et familial(e)

Emploi Administrations - Institutions

-, 9, Ariège, Occitanie

Mission: Sous l'autorité de l'adjointe au Chef de service PMI, le (la) Conseiller(ère) conjugal(e) et familial(e) a pour mission dans le cadre des missions du centre de planification et d'éducation familiale, assurer de manière individuelle ou collective des actions d'information, de prévention et d'éducation à la vie relationnelle, sexuelle et familiale notamment en ce qui concernent la contraception et l'IVG, accueillir, soutenir et orienter les personnes dans les domaines du conseil conjugal et familial. Activités principales: - Accueil du public - Réalisation des entretiens pré-IVG réglementaires pour les mineurs et à la demande, et mise en œuvre des dossiers de prise en charge financière par l'Aide Médicale de l'Etat - Réalisation d'entretiens d'éducation à la vie relationnelle et sexuelle et de conseil conjugal et familial - Travail en complémentarité avec les équipes des CL et en partenariat avec les associations (CIDFF, ASJOA, Entre d'eux,), les centres hospitaliers, pharmacies, laboratoires. - Participation à l'information et la prévention, sur l'éducation à la vie relationnelle et sexuelle et la contraception au sein des établissements scolaires et/ou institutions[...]

photo Médiateur / Médiatrice en santé

Médiateur / Médiatrice en santé

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 12, Aveyron, Occitanie

Dans le cadre du développement de la médiation en santé sur le territoire du pôle de santé Faubourg - 4 Saisons, le/la médiateur-rice en santé a pour mission de faciliter l'accès aux soins et aux droits sociaux des publics vulnérables, souvent éloignés des dispositifs socio-sanitaires. Publics accompagnés : Le projet s'adresse en priorité aux publics vulnérables, éloignés des dispositifs socio-sanitaires et rencontrant des difficultés d'accès aux soins et aux droits. Il s'agit notamment de : Missions principales 1. Accompagnement individuel - Aller à la rencontre des publics dans une logique « d'aller-vers » (lieux de vie, structures partenaires, permanences). - Informer et accompagner dans l'accès aux droits sociaux et de santé. - Appuyer la réalisation et le suivi des démarches administratives. - Accompagner physiquement si nécessaire vers les structures de santé et d'accompagnement social. - Veiller au suivi du dossier social des personnes et aux ouvertures de droits (AME, CSS.). - Assurer un suivi régulier et favoriser l'autonomisation progressive des personnes accompagnées. 2. Action de prévention et promotion en santé - Co-organiser et participer à des actions[...]

photo Homme sage-femme / Sage-femme

Homme sage-femme / Sage-femme

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Référence CSP: O004250/521001248 - Assurer sur son territoire d'intervention, auprès de la femme et de la femme enceinte et des futurs parents, une prévention médico-psycho-sociale, un suivi gynécologique et un suivi global de la grossesse et de la période postnatale (de la mère et de l'enfant). - Favoriser la santé physique, psychologique et sociale des femmes enceintes et de leurs futurs enfants. - Renforcer la protection des femmes enceintes dont l'état de santé ou la situation matérielle ou morale le nécessite. - Dépister les situations de vulnérabilité et les accompagner. - Participer à une politique de planification, d'éducation familiale, d'accès à la contraception et à l'interruption de grossesse et de lutte contre les infections sexuellement transmissibles (avec participation aux Centres Gratuits d'Information de Diagnostic et de Dépistage). - Participer au soutien à la parentalité et à la promotion de la santé. - Promouvoir et mener des entretiens prénataux précoces en délivrant une information claire et adaptée sur le suivi de la grossesse et en repérant les facteurs de risque. - Réaliser des consultations pré et postnatales dans les Centres Médico Sociaux[...]

photo Homme sage-femme / Sage-femme

Homme sage-femme / Sage-femme

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Référence CSP: O004250/428001048 - Assurer auprès des femmes et des futurs parents, une prévention médico-psycho-sociale, un suivi gynécologique et un suivi global de la grossesse et de la période postnatale, - dépister les situations de vulnérabilité et les accompagner, - participer à une politique de promotion de la santé sexuelle (ex-planification), d'éducation familiale, d'accès à la contraception, à l'interruption de grossesse et de lutte contre les infections sexuellement transmissibles, avec participation aux Centres Gratuits d'Information de Diagnostic et de Dépistage (CEGIDD), - participer au soutien à la parentalité et à la promotion de la santé. Activités du poste - Promotion et conduite des entretiens prénataux précoces, - réalisation des consultations pré et postnatales dans les Centres Médico Sociaux du secteur et à domicile, - dépistage et accompagnement des grossesses à risques médico-psycho-sociaux, - participation aux réseaux de périnatalité, - animation des séances de préparation à la naissance et à la parentalité, - mise en place et/ou participation à des actions collectives de soutien à la parentalité, - réalisation de consultations de santé sexuelle[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

EMPLOYEUR PRESENT LE MARDI 16 DECEMBRE DE 9H A 11H DANS LES LOCAUX FRANCE TRAVAIL AUBENAS Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans le respect du secret professionnel et du code déontologique et sous la responsabilité du médecin, l'infirmier(e) prévoit, organise et dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à maintenir, améliorer et restaurer la santé des personnes accueillies : CONDUITE DES SOINS ET ACCOMPAGNEMENT - Réaliser des soins médicaux, d'hygiène, de confort et de sécurité des personnes, et ce dans le respect des prescriptions médicales et des normes régissant les bonnes pratiques professionnelles dans son domaine d'intervention - Alerter le médecin ou le responsable dans le cas d'une modification significative et inhabituelle de l'état de santé de la personne - Assurer une traçabilité et un contrôle du circuit du médicament dans son acte d'administration - Elaborer un diagnostic infirmier par l'observation et le recueil des données relatives à l'état de santé des personnes accueillies, et transmettre les résultats à l'équipe pluridisciplinaire et à l'entourage de la personne (famille, représentant légal, ...) GESTION ADMINISTRATIVE -[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Référence CSP: MINT_BA971ATB-113102 Groupe RIFSEEP : 2  Chargé (e) de la répartition des places à l’examen du permis de conduire Vos activités principales : Les missions du/ de la chargé(e) de la répartition des places à l’examen du permis de conduire sont les suivantes : - répartition des places d'examen des permis de conduire ; - appui à la cheffe d'unité pour la réalisation des tâches administratives (ordres de missions pour les îles du nord, suivi logistique des déplacements (transports, hébergements), gestions administratives des séances ETG…) ; - suivi des fiches de procédures pour l’amélioration du service à l’attention des partenaires externes mais aussi internes (IPCSR notamment, notes, courriers, etc.) ; - accueil du public (essentiellement des professionnels de l’enseignement de la conduite et ponctuellement des usagers, en suppléance de la gestionnaire administrative et financière de l’unité) : recueil des doléances éventuelles, règlement des conflits potentiels entre les auto-écoles et la DEAL relatifs au traitement des dossiers et à la répartition des places) ; - participation et préparation au dialogue social avec les organisations syndicales des auto-écoles[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

-, 48, Lozère, Occitanie

Référence CSP: 2025-2127259 Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l’infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d’éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie de la personne âgée, son bien-être et son autonomie. Accueil et information de la personne âgée et de son entourage -                Observation et recueil des données cliniques, sociales, psychologiques et environnementales en collaboration avec l’infirmière -                Evaluation de la dépendance et de l’autonomie de la personne âgée tout au long de son projet de vie -                Participation à la mise en œuvre du projet personnalisé de la personne âgée, en vue de l’autonomisation. -                Respect de la confidentialité des informations -                Dispensation des soins d’hygiène, de nursing, de confort à la personne âgée selon son niveau d’autonomie et dispensation des soins requis par l’état clinique et psychologique du patient -                Information, conseil et éducation thérapeutique de la personne âgée et de son entourage -                Collaboration et transmission des[...]

photo Logisticien / Logisticienne

Logisticien / Logisticienne

Emploi

-, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Référence CSP: MINT_BA070ATC-113190 Groupe RIFSEEP : 2   Vos activités principales : - interventions de maintenance bâtimentaire en régie, - entretien courant des bâtiments et des abords (périmètre ATE et résidences), - aide à la préparation d’évènements, - installation et déplacement de mobilier, - autres missions logistiques dévolues à l’équipe technique, - suivi des entreprises à la demande du chef de service - saisie des demandes d’intervention dans le logiciel GMAO, - suivi technique des moyens mis à disposition (entretien, rangement...) - recueil, planification, supervision et contrôle des différents travaux de maintenance par les prestataires extérieurs et de leurs actions correctives, - communication et coordination avec les services occupants, - reporting vers la hiérarchie, - prise en compte du respect des règles de prévention des risques, de l’hygiène et de la sécurité, - réapprovisionnement des grosses fournitures, - participation à la définition des besoins d’achats et de renouvellement des matériels,   Vous bénéficiez à ce titre d’un fonctionnement en équipe pour connaître les bâtiments et leurs besoins.   Activité annexe : - Suppléance courrier   A noter[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

Référence CSP: O008251/208001069 Basé à FUMAY, le CIS ARM, régie à personnalité morale et autonomie financière recrute un-e assistant-e médical-e. L’assistant-e médical-e assure la coordination des activités administratives et médicales et permet ainsi au praticien de se concentrer sur la prise en charge et le soin de ses patients. Missions du poste : • Effectuer les actes cliniques de base ; • Effectuer les tâches administratives. Activités et tâches principales du poste : • Accueil des patients et recueil des informations nécessaires ; • Elaboration et mise à jour des dossiers médicaux ; • Planification des rendez-vous, encaissement des actes médicaux ; • Constitution des dossiers médico-sociaux ; • Coordination de la prise en charge des patients avec les autres acteurs de la santé ; • Mise en place des locaux et des plateaux techniques dans le respect des normes d’hygiène ; • Installation du patient, aide à l’habillage, déshabillage ; • Prise des constantes et des mesures (tension artérielle, taille, poids…) ; • Réalisation de gestes simples lors de la consultation ; • Assistance à la réalisation d’actes techniques (électrocardiogramme) ; • Accompagnement de la télémédecine[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Administrations - Institutions

-, 22, Côtes d´armor, Bretagne

La Résidence de l'Ic accueille des résidents autonomes mais peut accompagner la perte d'autonomie grâce à la mise en place d'un plan APA dans le cadre duquel l'équipe soignante intervient. Missions principales : - Veiller au bien être aussi bien physique que moral et à la sécurité des personnes âgées - Répondre aux sonnettes des résidents - Veiller à la sécurité des personnes en faisant des rondes régulières pour prévenir d'éventuels incidents (malaise, chute ) - Veiller à la protection des locaux, vérifier que les différentes ouvertures vers l'extérieur soient fermées - Distribution de médicaments - Observation et recueil des données relatives au résident - Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir une continuité des soins -Entretien des locaux Diplôme professionnel d'aide-soignant ou expérience en tant qu'agent de soins Connaissance de la personne âgée Règlementation sur l'hygiène et la sécurité Techniques de manutention Établissement public territorial, contrat à durée déterminée Poste à pourvoir pour les dates suivantes : Le Samedi 27/12 de 13h15 à 21h15 (soin) Le dimanche 28/12 de 13h15 à 21h15 (soin) Le Mardi 30/12 de 21h à 7h (nuit soin) Le[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 75, Paris, Île-de-France

Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons pour notre service d'imagerie médicale un(e) Secrétaire Médical(e) H/F. Missions confiées En lien direct avec les radiologues de l'établissement, vous aurez les missions suivantes : Accueil physique et téléphonique des patients Prise de rendez-vous et gestion des plannings des médecins Création, mise à jour et archivage des dossiers médicaux Recueil des informations administratives et médicales nécessaires à la prise en charge Saisie et impression des comptes rendus d'examen Facturation des actes médicaux et gestion des feuilles de soins Collaboration avec les services de radiologie, laboratoires, médecins prescripteurs et mutuelles Participation à la bonne organisation du cabinet et au respect du secret médical Profil recherché : Bac +2 Vous avez une appétence pour le secteur médico-administratif Vous êtes rigoureux(se), à l'écoute, organisé(e) et à l'aise avec les outils informatiques Vous appréciez le contact humain, savez gérer les situations stressantes avec calme et professionnalisme Une première expérience dans le domaine médical ou du secrétariat est un plus, mais non obligatoire Contrat de 35h Le[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

-, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le psychologue en ITEP assure un soutien psychique, contribue à la compréhension du fonctionnement de l'enfant et de sa famille, et participe au travail d'accompagnement pluridisciplinaire pour favoriser le développement et le bien-être de l'enfant. VOS MISSIONS: Recueillir et analyser des besoins et des demandes d'intervention, Proposer un accompagnement psychologique (psychothérapie individuelle et de groupe, pratique d'entretiens) afin de favoriser le développement harmonieux de la personnalité de l'enfant, Réaliser des bilans psychologiques (recueil d'informations, entretien, interprétation, synthèse, restitution et compte-rendu), Concevoir et mettre en place l'accompagnement familial (entretien systémique familial), Participer aux entretiens de première rencontre (admission), Participez à l'élaboration, la mise en œuvre et le bilan du projet personnalisé d'accompagnement en lien avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire, Ecouter et soutenir l'enfant, ses responsables légaux afin de garantir le respect de la personne, dans sa dimension psychique, Animer ou coanimer des ateliers à visées thérapeutiques. CE QUE NOUS OFFRONS - Temps complet ou partiel - Pas de travail[...]

photo Journaliste

Journaliste

Emploi Administrations - Institutions

-, 67, Bas-Rhin, Grand Est

VOTRE DIRECTION La Direction de la Communication compte 37 agent-es dont les missions sont d'établir les stratégies de communication, en lien avec la feuille de route de la direction générale et les valeurs de la collectivité et de coordonner l'ensemble des actions de communication. VOTRE SERVICE Vous ferez partie du service Actualités, au sein duquel 8 agent.es sont en charge de la réalisation des magazines papiers et leurs éditions numériques à destination des habitant-es de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg ainsi que du magazine interne à destination des agents de la collectivité. PARTICIPEZ AU SERVICE PUBLIC DE PROXIMITE Vous participez à la valorisation des politiques publiques sur le territoire en rédigeant les articles publiés dans les magazines de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg, sur le site internet et les posts pour les réseaux sociaux. Pour ce faire, vous collectez et mettez en forme l'information. Dans ce cadre : Vous participez aux conférences de rédaction hebdomadaires en proposant des sujets et en contribuant aux choix éditoriaux Vous participez aux diverses conférences de presse, réalisez des reportages et des interviews, en lien[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Affaires culturelles

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons dans le cadre d'un CDD de 8 mois, un(e) assistant(e) administratif(ve) et financier(ère) à mi-temps (17h50 par semaine). En lien direct avec le directeur de la Fondation Saint Irénée, et associé(e) à une équipe de 7 personnes, vous prendrez en charge, dans le plus strict respect des procédures, le suivi administratif, comptable et financier des activés. Interface avec les fondations abritées : (en lien avec les secrétaires généraux des fondations et en appui au directeur): - Préparation des conseils exécutifs, recueil, pré étude et enregistrement des dossiers de demande de subvention. - Validation des dons et traitement de demandes de versements. - Rapprochement bancaire des dons et des versements - Enregistrement des votes et établissement des situations de fonds disponibles - Déclarations patrimoniales et fiscales, enregistrements des nouvelles fondations - Classement et archivage des PV de Comex et du registre des membres, organisation des dossiers, préparation des documents nécessaires aux arrêtés comptables, assistance au CAC sur revue des comptes.

photo Ludothécaire

Ludothécaire

Emploi Social - Services à la personne

-, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Au sein du Centre Social Nord porté par l'Alliances et Cultures, vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire d'une dizaine de personnes. Vous serez rattaché-e au pôle ludothèque et aurez pour missions de : - Participer à la mise en œuvre des projets de la ludothèque et à son fonctionnement (60 %) : Accueillir et accompagner les différents publics autour du jeu (jeunes enfants, enfants, adolescent-e-s, adultes, publics spécifiques), assurer la mise en jeu, la régulation et la médiation ; Contribuer à l'organisation et à l'aménagement des espaces de jeux ; Entretenir et renouveler le fonds de jeux ; Gérer les inscriptions et les prêts de jeux, et les enregistrer dans le logiciel Kawa ; Travailler en réseau et en partenariat avec les collectifs fréquentant la ludothèque, les acteur-rice-s du quartier et le réseau des ludothèques ; Développer des actions « hors-les-murs » en lien avec les acteur-rice-s du territoire (partenaires, habitant-e-s.). - Susciter l'implication et la participation des habitant-e-s dans la vie de la ludothèque et, plus largement, du centre social (25 %) : Contribuer, en transversalité avec l'équipe, au recueil des besoins des publics[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 75, Paris, Île-de-France

Sous la responsabilité hiérarchique d'une cadre supérieure socio-éducatif, le cadre socio-éducatif assure de manière transversale et en liaison fonctionnelle avec l'encadrement des pôles de soins, l'encadrement hiérarchique et technique des travailleurs sociaux affectés dans : -Les secteurs de psychiatrie adulte du 16ème, du 8ème et 9ème -Le service Psychiatrie Dépendance et Réhabilitation - PDR -La consultation extra-carcérale -Les services de la Clinique des Maladies Mentales et de l'Encéphale - CMME MISSIONS Interlocuteur institutionnel des pôles : - Le cadre socio-éducatif est garant de la qualité des interventions socio-éducatives notamment par la promotion des bonnes pratiques en matière d'accompagnement socio-éducatif et d'accès aux droits. Il veille à inscrire le travail social et éducatif dans la transversalité pour améliorer le parcours de soins et de vie des patients du GHU. - Il participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de la CASE en lien avec l'équipe d'encadrement et le responsable ainsi qu'aux groupes de travail des différentes directions du GHU qui nécessite une expertise socio-éducative, - Il est l'interlocuteur fonctionnel privilégié du[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

-, 976, Mayotte, Mayotte

Finalité du poste : L'infirmier/e, conformément aux dispositions réglementaires, prévoit, organise et dispense des soins de sa propre initiative (soins d'entretien, de continuité de la vie) ou sur prescription médicale (perfusion, traitement antibiotique, injection.). Il/elle assure des actes de prévention, d'éducation, d'hygiène et de santé. Principales missionsAccompagner les enfants, adolescents et jeunes adultes dans l'évolution de leurs capacités en mettant en œuvre les moyens nécessaires à la continuité des soins avec le dispositif sanitaire. - Appliquer, sous l'autorité du Médecin, les diverses prestations médicales relevant de son rôle propre et apporter les soins (médicaux et psychiques) nécessaires de prévention, de maintien du bien-être, de confort et d'hygiène, dans le cadre du projet de soins. Vous participez à son élaboration, sa mise en œuvre et son suivi. - Assurer la responsabilité de l'administration des médicaments avec l'aide de l'équipe de terrain - Assurer la surveillance et le suivi de l'état de santé général des jeunes sous la direction du médecin. - Veiller à l'état d'hygiène et au bien-être des jeunes, et si nécessaire élaborer des diagnostics[...]

photo Agent / Agente de déchetterie

Agent / Agente de déchetterie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Pour notre client, acteur régional majeur dans les métiers de l'environnement et plus particulièrement au sein de son centre de recyclage des collectes séparatives de déchets industriels non-dangereux (carton, plastique, ferraille, papier) : Vous cherchez une longue mission, vous êtes sensible à la cause écologique ? Alors venez rejoindre la team au poste d' Agent de déchetterie polyvalent : A ce titre vos missions sont axées sur la polyvalence : une fonction administrative et une fonction dite de "chantier" qui relève du tri des déchets. Opérateur pont à bascule : - Assurer l'accueil téléphonique et physique, - Gérer l'accueil des chauffeurs poids lourd : accueil, recueil et vérification de documents de livraison; - Superviser les opérations de pesées des camions sur le pont à bascule : pesées d'entrée et de sortie; - Réaliser les saisies informatiques sur le logiciel dédié : enregistrement des réceptions de matière, les informations de pesées, etc. - Assurer des travaux administratifs en appui du responsable de site (préparation de courriers, de mails ou de dossiers administratifs, commandes, préparation de la facturation, transmissions de documents aux services[...]

photo Consultant / Consultante e-santé

Consultant / Consultante e-santé

Emploi Multimédia - Internet - SSII

-, 75, Paris, Île-de-France

Pilotage Fonctionnel : Définition et suivi du périmètre fonctionnel, de l'étude à la mise en production Analyse & Conception : Ateliers de recueil, processus As-Is/To-Be, SFG/SFD Garant de Qualité : Stratégie de recette fonctionnelle et UAT Accompagnement Client : Formation, documentation et conduite du changement Expérience: Minimum 3 ans en AMOA ou Chefferie de Projet Fonctionnel, idéalement en ESN. Gestion de projets complexes et variés. Méthodologies: Maîtrise des cycles projet: V, Agile et Hybride. Capacité à adapter l'approche au contexte client. Savoir être : Excellent relationnel, autonomie, synthèse, rigueur et capacité d'adaptation face aux défis métier. Connaissance ECM/GED: Maîtrise approfondie des problématiques de gestion électronique de documents, dématérialisation et archivage. Expérience Projets: Projets concrets de gestion du cycle de vie des contenus, archivage légal et numérisation. Bonus OpenText: Première expérience ou bonne connaissance de solutions OpenText (Content Suite, Documentum). Croissance Expertise: Parcours de carrière clair avec certifications et montée en expertise.

photo Attaché / Attachée de recherche clinique (ARC)

Attaché / Attachée de recherche clinique (ARC)

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

L'assistant(e)/technicien(ne) de recherche clinique assiste les médecins de l'établissement, qui sont investigateurs auxquelles l'IMM participe. A ce titre, l'assistant(e)/technicien(ne) de recherche clinique assure principalement le recueil et la saisie des données relatifs à ces études. Il/elle participe également à la mise en place administrative et logistique des recherches en garantissant le respect de la réglementation. Dans le domaine de la gestion des recherches cliniques : En tant que garant des aspects réglementaires : - Assurer le reporting des recherches prises en charge auprès du responsable adjoint - Assurer le contrôle qualité des données recueillies lorsque l'IMM est promoteur de la recherche Dans le domaine de la gestion des recherches cliniques : En tant que membre du guichet unique administratif : - Participer le cas échéant à la gestion centralisée des conventions hospitalières et à la facturation des coûts engendrés en relation avec les acteurs ressources concernés de l'établissement - Organiser en équipe la mise en oeuvre du protocole sur l'établissement avec l'investigateur, les acteurs ressources de l'établissement et le promoteur -[...]

photo Régisseur / Régisseuse d'œuvres

Régisseur / Régisseuse d'œuvres

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Au sein du pôle régie des œuvres du Musée, les régisseurs d'œuvres interviennent sous l'autorité de la cheffe du service du Musée et peuvent se voir confier des missions autonomes ou en binôme. Activités : 1. Gestion de projet : - Préparation administrative, matérielle et logistique des rotations d'œuvres prévues en Galerie Mazarin et dans la Rotonde, en étroite relation avec le groupe de travail DCM/DCO pour la sélection des œuvres, la cheffe du service et la chargée de production des contenus écrits et les commissaires (le cas échéant), selon une répartition par projet : - Création et gestion des listes d'œuvres - Pour les œuvres sélectionnées, organisation des aller-voir, recueil de l'ensemble des informations techniques sur les pièces concernées en lien étroit avec les départements de collections, retraitement et diffusion des données matérielles, techniques et de conservation. - Création des plans d'implantation d'œuvres dans les vitrines (outil in Design) - Intégration le cas échéant des données concernant les pièces du musée dans la base de données de la BnF, en liaison étroite avec les départements de collections et le service des Prêts et des expositions extérieures.[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Référence CSP: O002251/219001652 Le chargé d’accueil s’implique dans le développement du « projet accueil » du centre social. Il contribue au recueil des besoins des habitants. Il assure et organise une fonction d’accueil et d’écoute des habitants-usagers. Il participe au développement des liens partenariaux. - Proposer aux habitants et usagers un accueil convivial et de qualité facilitant les échanges et les rencontres - Animer l’accueil physique et téléphonique : écoute des demandes, transmission des messages, tenue du cahier de liaison… - Identifier, informer et orienter les habitants sur les actions, les services, les activités, les animations de la structure ou des partenaires via tous supports disponibles : affichage, phoning, sms, mailing, réseaux sociaux, écran dynamique… - Diffuser les informations transmises par les partenaires à l’ensemble de l’équipe du centre - Animer l’espace d’accueil pour favoriser la participation des habitants, pour faire émerger et accompagner de nouveaux projets - Assurer le suivi du prêt de salles aux différentes associations et autres services - Soutenir l’équipe du centre social pour la saisie des inscriptions, des tâches de secrétariat[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Référence CSP: O002251/219001551 Le chargé d’accueil s’implique dans le développement du « projet accueil » du centre social. Il contribue au recueil des besoins des habitants. Il assure et organise une fonction d’accueil et d’écoute des habitants-usagers. Il participe au développement des liens partenariaux. - Proposer aux habitants et usagers un accueil convivial et de qualité facilitant les échanges et les rencontres - Animer l’accueil physique et téléphonique : écoute des demandes, transmission des messages, tenue du cahier de liaison… - Identifier, informer et orienter les habitants sur les actions, les services, les activités, les animations de la structure ou des partenaires via tous supports disponibles : affichage, phoning, sms, mailing, réseaux sociaux, écran dynamique… - Diffuser les informations transmises par les partenaires à l’ensemble de l’équipe du centre - Animer l’espace d’accueil pour favoriser la participation des habitants, pour faire émerger et accompagner de nouveaux projets - Assurer le suivi du prêt de salles aux différentes associations et autres services - Soutenir l’équipe du centre social pour la saisie des inscriptions, des tâches de secrétariat[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

-, 46, Lot, Occitanie

Référence CSP: O046251/218000978 Dispense des soins de bien-être et de confort physique et moral aux résidents admis en EHPAD sous la responsabilité de l'infirmière. Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette...) Observation et recueil des données relatives à l'état de santé de la personne. Aide de l'infirmière dans la réalisation de soins. Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits. Entretien du matériel de soins. Transmission des observations. Accueil, information et accompagnement des personnes et de leur entourage. Assurer les soins d'hygiène et de confort auprès des résidents selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Apporter une aide aux personnes ayant perdu leur autonomie de façon temporaire ou définitive pour les actes de la vie quotidienne. Surveiller l'état de santé des patients.

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

-, 46, Lot, Occitanie

Référence CSP: O046251/217001075 Dispense des soins de bien-être et de confort physique et moral aux résidents admis en EHPAD sous la responsabilité de l'infirmière. Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette...) Observation et recueil des données relatives à l'état de santé de la personne. Aide de l'infirmière dans la réalisation de soins. Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits. Entretien du matériel de soins. Transmission des observations. Accueil, information et accompagnement des personnes et de leur entourage. Assurer les soins d'hygiène et de confort auprès des résidents selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Apporter une aide aux personnes ayant perdu leur autonomie de façon temporaire ou définitive pour les actes de la vie quotidienne. Surveiller l'état de santé des patients.

photo Ambulancier / Ambulancière

Ambulancier / Ambulancière

Emploi

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Référence CSP: 2025-2140543 Le Centre Hospitalier de Chaumont recrute un conducteur ambulancier Service Mobile d'Urgence et de Réanimation (SMUR) f/h pour intégrer le service des URGENCES. Secteurs d'activité des Urgences : SAU (Service Accueil Urgences) : accueil des urgences adultes et pédiatriques, UHCD (Unité d’Hospitalisation de Courte Durée), IOA (Infirmier Organisateur de l’Accueil), SMUR (Structures Mobiles d'Urgence et de Réanimation) : interventions intra-hospitalières et extra-hospitalières sur régulation du Centre de régulation 15, pour assurer la prise en charge,le diagnostic,le traitement et le transport des patients en situation d'urgence médicale. DESCRIPTION DU POSTE Présentation de la structure : Le service des urgences est organisé par secteurs : SAU : 1 box IOA 1 box de consultation réservé aux circuits courts 6 box d’examens dont 1 salle de TéléAVC, une SAUV (Salle d’Accueil des Urgences Vitales), une salle dédiée à la réalisation des plâtres et des sutures 1 bureau d’accueil et de consultation psychiatrique UHCD : 4 lits portesSMUR : 2 Véhicules Légers Médicalisés(VLM) pour les sorties primaires, 1 UMH (Unité Mobile Hospitalière) pour les transferts[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi

-, 973, Guyane, Guyane

Référence CSP: MINT_BA973-ATC-113814  ANAPREF : AM381 Instruction des demandes de CNI/Passeports 100% Groupe RIFSEEP : 2  Vos activités principales  * Instruction et validation des demandes de CNI, de passeports ordinaires et le cas échéant de passeports de mission ; - vérifier la complétude de dossier et solliciter des compléments d’information auprès des mairies de recueil le cas échéant. - appliquer la réglementation relative à la délivrance des CNI et des passeports - repérer les demandes complexes ou douteuses et solliciter le référent fraude si besoin - valider la demande et lancer l’ordre de production * Réception des déclarations de perte et de vol et procéder à l’invalidation des titres * Traitement des demandes de communication d’informations en collaboration avec les autorités consulaires et les préfectures, les forces de l’ordre et traiter les réquisitions judiciaires. Dans le cadre du fonctionnement du Bureau qui repose sur la polyvalence des collaborateurs, l’agent pourra être amené, sur instruction du Chef de Bureau ou de son adjoint, à intervenir dans d’autres domaines relevant de la compétence du bureau de la réglementation.  Votre environnement professionnel   Activités[...]

photo Conducteur / Conductrice de travaux rénovation énergétique

Conducteur / Conductrice de travaux rénovation énergétique

Emploi Social - Services à la personne

-, 8, Ardennes, Grand Est

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. Description entreprise : Le Centre Hospitalier de Chaumont est un eacute tablissement situ eacute en Haute Marne connu pour la diversit eacute de ses soins Il propose des services sp eacute cialis eacute s en m eacute decine chirurgie obst eacute trique p eacute diatrique g eacute riatrie un service d 'urgence ainsi qu 'un plateau technique en r eacute eacute ducation De plus l 'EHPAD Centre Jean Fran ccedil ois Bonnet de Riaucourt est rattach eacute au Centre Hospitalier Des projets de modernisation sont en cours avec la construction d rsquo un nouvel h ocirc pital nbsp Description du poste :Le Centre Hospitalier de Chaumont recrute un conducteur ambulancier Service Mobile d 'Urgence et de R eacute animation SMUR f h pour int eacute grer le service des URGENCES Secteurs d 'activit eacute des Urgences :SAU Service Accueil Urgences : accueil des urgences adultes[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Établissement : SAMSAH DV 13 L'équipe mobile du SAMSAH DV 13 est un dispositif médico-social qui permet d'accompagner des personnes déficientes visuelles en situation de vulnérabilité (personnes âgées isolées ou troubles de la santé mentale) après leur fin de suivi au SAMSAH et de faciliter la prise en charge des personnes déficientes visuelles par les établissements et services médico-sociaux Qui sommes-nous ? L'Association IRSAM, acteur majeur du secteur médico-social depuis plus de 160 ans, accompagne chaque jour plus de 4000 enfants et adultes en situation de handicap sensoriel. Avec plus de 1100 collaborateurs et 40 établissements et dispositifs situés à La Réunion, Marseille, Nice et Lyon, nous mettons en œuvre des accompagnements personnalisés, respectueux de la personne et porteurs d'autonomie. Pourquoi nous rejoindre ? - Des valeurs humaines fortes Solidarité, respect, équité et autonomie guident notre action quotidienne. -Un projet associatif mobilisateur Notre projet stratégique CAP ASSO 2023-2029 mobilise l'ensemble de nos équipes autour d'objectifs communs : innovation, inclusion, engagement. - Une équipe pluridisciplinaire engagée Travail collaboratif[...]

photo Bioinformaticienne / Bio-informaticienne

Bioinformaticienne / Bio-informaticienne

Emploi Enseignement - Formation

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La plateforme Génomique et Bioinformatique Marseille (GBiM) est une plate-forme de service, qui réalise des prestations de séquençage génomique, transcriptomique et épigénétique à la fois pour les équipes de recherche de l'unité et pour des partenaires extérieurs, académiques ou privés. L'objectif est de soutenir et de dynamiser les projets de génomique développés par les partenaires, en apportant un soutien scientifique et technologique tant au niveau de la conception expérimentale que des étapes d'analyse/interprétation. La plate-forme propose également le développement d'approches de séquençage innovantes. Cette plateforme est placée sous la direction scientifique de Valérie Delague, directrice de la recherche Inserm (DR2) et d'un/une ingénieur.e de recherche bi informaticien. Les services proposés par la plateforme incluent le séquençage à haut débit de troisième et quatrième génération, et les services de bioinformatique associés. De manière non- exhaustive, les services proposés en NGS sont : - génomique : séquençage exome entier, exome ciblé, séquençage des amplicons, et toute technologie DNA-Seq qui pourrait être développée. Nous proposons du séquençage short-read[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS GENERALES : Le gestionnaire RH assure la gestion administrative individuelle et collective des agents dans le respect de la réglementation de la Fonction Publique Hospitalière. Il est garant de la fiabilité des données RH, du suivi des carrières et contribue au bon fonctionnement du service RH. IDENTIFICATION DU POSTE - Fonction : Gestionnaire des Ressources Humaines - Grade : Adjoint administratif à adjoint administratif 1CL (catégorie C) - Liaison hiérarchique : Directeur Liaisons fonctionnelles directes : direction des soins, cadre de santé, responsables des services transversaux - Service : Direction des Ressources Humaines - Évaluateur : Directeur des Ressources Humaines ACTIVITES Accueil, orientation, conseil et information aux agents de l'établissement dans le domaine des ressources humaines (carrière, statut, rémunération, formation, recrutement, mobilité...) Veille règlementaire régulière Contrôle de l'application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissement (carrière, GPMC, gestion du temps de travail, absence, recrutement.) Gestion administrative collective et individuelle des agents Gestion et traitement des données/informations[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

Référence CSP: O008251/223000058 Charleville-Mézières, ville centre et chef-lieu de département, est un carrefour d'échanges entre les pays du nord de l'Europe et la France mais également une ville d'art et d'histoire qui séduit par la diversité et la richesse de son patrimoine. Accueil des enfants et des parents : - Identifier et prendre en compte les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant de 0 à 4 ans - Aider l'enfant à s'insérer dans la vie sociale - Etablir une relation de confiance avec les parents - Tenir compte des différences familiales dans la prise en charge des enfants - Repérer et signaler les enfants en détresse - Communiquer avec la famille au quotidien Création et mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants : - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants - Proposer à l'enfant un système de relations assurant sa sécurité affective et physique - Utiliser les appareils de mesure et de pesée - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie : - Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes[...]

photo Enquêteur / Enquêtrice terrain

Enquêteur / Enquêtrice terrain

Emploi Marketing - Communication - Publicité

-, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Créé voici trente ans, le cabinet d'étude MC2 est spécialisé dans les études de marché, les enquêtes... et étend son activité sur l'ensemble du territoire et à l'international. Nous sommes à la recherche d'un(e) Enquêteur/Enquêtrice Terrain à Toulon (83200), afin de réaliser une mission d'observation et de recueil d'informations (étape 1 : prendre en photo un emplacement commercial et réaliser des vidéos autour de cette emprise, étape 2 : réaliser un relevé de concurrence, étape 3 : réaliser un relevé d'informations relatif au(x) projet(s) éventuels en cours autour du site à étudier). Le métier d'enquêteur nécessite le plus grand professionnalisme et de l'autonomie. Il s'agit d'une mission ponctuelle à réaliser entre le 02/01/2026 et le 06/01/2026 ; 5 heures de travail. Les frais de déplacement ne sont pas pris en charge. Type de contrat : contrat de travail à durée déterminée d'usage d'enquêteur vacataire.