photo Chef / Cheffe de projet études industrielles

Chef / Cheffe de projet études industrielles

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Fressenneville, 80, Somme, Hauts-de-France

Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, site industriel en pleine croissance, un Chef de Projet Bureau d'Etudes H/F Sous la responsabilité du Responsable Bureau d'Études, vos principales missions consisteront à : -Concevoir et faire évoluer mécaniquement et physiquement les produits et sous-ensembles dans un objectif de développement commercial et d'innovation en fonction des besoins des clients, des contraintes économiques et organisationnelles tout en respectant les normes de sécurité, d'environnement et de propriété intellectuelle ; -Planifier, piloter et coordonner les activités liées à ses projets selon le processus défini en tenant compte de leur faisabilité et de leur rentabilité ; -Analyser et évaluer la pertinence des solutions techniques et / ou économiques proposées par les fournisseurs suite aux consultations ; -Participer au suivi de la fabrication des projets et faire réaliser les prototypes des produits ; -Spécifier les produits, sous-ensembles et composants ; -Comparer et analyser budgétairement les différentes solutions possibles ; -Mesurer le retour sur investissement des solutions techniques ; -Identifier, mesurer[...]

photo Chargé / Chargée de mission santé publique

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Le DAC, dispositif d'appui à la coordination des parcours de santé complexes, a pour objectif d'améliorer le service rendu à la population et de concourir à la structuration des parcours de santé. En Occitanie, le cadre d'intervention fixé par le référentiel de missions et d'organisation des Dispositifs d'Appui à la Coordination de l'ARS comporte trois missions : Mission 1 : Accueil, information et orientation en appui aux professionnels et aux usagers/patients Mission 2 : Appui aux parcours de santé individuels des personnes en situation complexes Mission 3 : Appui à la structuration territoriale des parcours de santé/vie Le(a) chargé(e) de projet structuration de parcours concourt à l'animation territoriale, qui vise à développer les liens entre les différents acteurs, à recenser les ressources disponibles, et à recueillir les ruptures observées dans les parcours de santé des patients. Il apporte des réponses de proximité, en s'appuyant sur l'existant, sur l'expertise des acteurs du terrain et sur le réseau des partenaires. Il impulse une dynamique sur le territoire, destinée à fluidifier les parcours de santé des patients. Il soutient et participe aux déclinaisons[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Plancoët, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Sous l'autorité hiérarchique de la Responsable de service, vous assurerez les missions suivantes au sein d'une équipe : - Assurer l'accueil et l'accompagnement socio-éducatif et paramédical des personnes polyhandicapées dans le respect de leur projet personnalisé et du projet d'établissement. - Proposer et animer des projets d'activité. - Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne. - Viser à l'autonomie, au maintien et au développement des acquis. - Favoriser la socialisation des personnes en tenant compte de leurs potentialités et de leurs aspirations. - Assurer des soins de nature préventive, curative dans le cadre des protocoles établis. - Favoriser le maintien ou l'amélioration de la santé et contribuer au bien-être de la personne accueillie. - Participer à l'éducation à la santé (dépistage, formation, prévention). - Respecter les consignes médicales et paramédicales. - Participer à la mise en place d'un projet CAA Profil recherché : - Titulaire du Diplôme AS, AMP, ME, AES - Une expérience dans le milieu du polyhandicap[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Venerque, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : Lieu de travail : Espace Jeunes de Venerque Public accueilli : Jeunes de 11 à 17 ans Temps de travail : Poste à 80% d'un temps plein - du mardi au samedi en période scolaire : Temps d'accueil dans l'espace Jeunes, interventions en collège, organisation de temps Passerelle Enfance-Jeunesse, participation aux manifestations socioculturelles locales. - du lundi au vendredi en période de vacances scolaires : Séjours, Chantiers Jeunes. Rémunération : Groupe B de la CC ECLAT indice 265 (soit 12,61€ bruts par heure) / 7 semaines de congés, mutuelle, CSE Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics,[...]

photo Maçon-coffreur / Maçonne-coffreuse

Maçon-coffreur / Maçonne-coffreuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Port-Lesney, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Vous êtes passionné(e) par la construction et vous souhaitez faire partie d'une équipe afin de contribuer à l'architecture de nouveaux projets. Notre agence Manpower d'Arbois recherche pour plusieurs entreprises du BTP et du TP un Maçon Coffreur expérimenté (H/F) sur le secteur de Mouchard (39). En tant que Maçon (H/F), vos principales missions seront les suivantes. Vous serez responsable de la construction de diverses structures telles que des murs, des fondations, des dalles, des escaliers, des piliers, etc. Vous devrez suivre les plans et les spécifications du projet avec précision, en veillant à respecter les normes de sécurité et de qualité. Avant de commencer les travaux, vous devrez préparer le chantier en effectuant des tâches telles que le nettoyage, la démolition, le nivellement du terrain, et la mise en place des échafaudages ou des coffrages nécessaires. La sécurité sur le chantier est primordiale. Vous devrez vous conformer aux normes de sécurité en portant les équipements de protection individuelle appropriés. Enfin vous travaillerez en étroite collaboration avec d'autres membres de l'équipe de construction, tels que les chefs d'équipe, les autres maçons,[...]

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Chargé / Chargée de médiation culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions du service - positionnement de l'agent : Au sein de la direction de la culture, des sports et du monde associatif et sous l'autorité hiérarchique de la directrice, le responsable du service de l'action culturelle, sportive et territoriale a pour mission de contribuer à élaborer, à mettre en œuvre et à suivre la politique du Département dans le domaine de la culture, du sport et de la vie associative et d'encadrer et de coordonner le travail de l'équipe. 1/ propose, met en œuvre et évalue les politiques culturelle, sportive et associative du Département : 2/ pilote et anime l'accompagnement des projets des partenaires de la direction ainsi que ceux des associations à caractère social du pôle des solidarités : 3/ favorise l'émergence et l'accompagnement des projets transversaux en lien avec les autres services du pôle des solidarités conception, mise en œuvre, développement et animation d'espaces partenariaux : identification et mobilisation des partenaires stratégiques, encouragement des échanges entre professionnels, animation de groupes de travail, rédaction et suivi des conventions, des schémas départementaux et des chartes de partenariat (schéma départemental[...]

photo Infirmier / Infirmière en puériculture

Infirmier / Infirmière en puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Caussade, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Micro-crèche récente, implantée à proximité de Caussade, au sein d'un environnement neuf, sécurisé et bien pensé, nous plaçons l'humain, la qualité d'accueil et la cohérence d'équipe au cœur de notre projet. Le poste de Référent(e) Technique est central et stratégique dans notre organisation. Ce poste est avant tout un poste de pilotage pédagogique et de management d'équipe. Vous êtes le repère technique, éducatif et organisationnel de la micro-crèche, garant(e) du projet éducatif et du bon fonctionnement quotidien. Vos missions principales Pilotage pédagogique Élaborer, adapter et faire vivre le projet éducatif de la micro-crèche Observer le développement des enfants, repérer d'éventuelles difficultés et ajuster les pratiques Mettre en place, coordonner et évaluer les actions pédagogiques Organiser et animer les réunions pédagogiques Coordonner les périodes d'adaptation des nouveaux enfants Management et coordination d'équipe (mission prioritaire) Encadrer, coordonner et accompagner l'équipe au quotidien Organiser les plannings, congés, remplacements Accompagner pédagogiquement les professionnels Participer aux actions RH : recrutement, intégration, formation Favoriser[...]

photo Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Sablet, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le poste s'inscrit dans une application exigeante des approches suivantes : - Pédagogie Montessori 0-3 ans (références AMI / AMS / MEPI) - Motricité libre - Diversification alimentaire menée par l'enfant (DME) - Portage physiologique respectueux de la posture - Observation fine du développement et ajustement de l'environnement L'adulte n'est ni dans l'animation, ni dans la sur-intervention. Il adopte une posture d'observation, de préparation et de cohérence éducative, conscient que l'enfant se construit par son activité propre dans un environnement justement préparé. Missions principales - Le poste implique une implication globale et cohérente dans la vie de la structure. - Accompagnement du jeune enfant et des familles - Accueillir chaque enfant et sa famille avec une présence calme, stable et sécurisante - Offrir un accueil individualisé, respectueux du rythme et de l'état intérieur de l'enfant - Observer avec attention les besoins, les intérêts et les capacités émergentes de chaque enfant - Ajuster les réponses éducatives à partir de l'observation, sans précipitation ni sur-stimulation - Présenter avec précision, lenteur et justesse les activités adaptées au développement[...]

photo Chargé / Chargée de promotion touristique

Chargé / Chargée de promotion touristique

Emploi Affaires culturelles

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Dans le cadre de l'ouverture de l'auberge inter-jeunes AGAPE basée à Épinal, le Diocèse de Saint-Dié recherche un(e) Chargé(e) de promotion et de commercialisation afin de développer la notoriété de l'établissement, d'assurer sa visibilité et de maximiser son taux d'occupation auprès des différentes clientèles (jeunes voyageurs, groupes, touristes internationaux, scolaires, clubs etc.). Projet à dimension pastorale. VOS MISSIONS : Définir et mettre en œuvre la stratégie de promotion et de commercialisation de l'auberge afin d'assurer son positionnement sur le marché et d'atteindre les objectifs de fréquentation et de chiffre d'affaires dans le respect de l'identité des lieux basé sur l'accueil fraternel, l'ouverture aux autres, l'écoute et la qualité de service. Commercialisation & développement : - Développer une stratégie commerciale qui réponde au projet pastoral de l'auberge. - Cibler et développer la clientèle individuelle, scolaire, associative, sportive et touristique. - Tisser des partenariats locaux (collectivités, associations, écoles, clubs, offices de tourisme, événements locaux .) - Définir la politique tarifaire en lien avec l'équipe projet - Optimiser[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Levallois-Perret, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE H/F Ou ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL DIPLOME D'ETAT H/F CDI mi-temps - CCN 66 - Levallois-Perret (92) Notre association LA RESIDENCE SOCIALE recrute au sein de son EXTERNAT MEDICO-PEDAGOGIQUE (EMP) situé à LEVALLOIS-PERRET. Nous recherchons des profils dynamiques, polyvalents et adaptables pour travailler en collectif et au contact d'un public de enfants en bas âge et des adolescents en situation de handicap. NOUS PROPOSONS : - CDI (ASS ou CESF), à pouvoir dès que possible - Mi-temps (17h30) : lundi après-midi, mardi et mercredi travaillés - Rémunération à partir de 1 050,33 € bruts par mois, soit : o 931 ,33€ bruts mensuels (grille CCN66) o 119 € euros bruts mensuels (prime « indemnité mensuelle métiers socio-éducatifs) » au prorata - Fermetures annuelles (congés imposés) : o Période estivale (4 semaines environ) o Fêtes de fin d'année (1 semaine environ) o Petites vacances scolaires (1 semaine environ) - Bénéficie de 18 jours de congés trimestriels (6 par trimestre pendant 3 trimestres de l'année) ENVIRONNEMENT ET MISSIONS : L'EMP accueille un public de 3 à 20 ans, d'enfants et de jeunes adultes en situation de handicap. L'équipe[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Levallois-Perret, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL DIPLOME D'ETAT H/F Ou CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE H/F CDI mi-temps - CCN 66 - Levallois-Perret (92) Notre association LA RESIDENCE SOCIALE recrute au sein de son EXTERNAT MEDICO-PEDAGOGIQUE (EMP) situé à LEVALLOIS-PERRET. Nous recherchons des profils dynamiques, polyvalents et adaptables pour travailler en collectif et au contact d'un public de enfants en bas âge et des adolescents en situation de handicap. NOUS PROPOSONS : - CDI (ASS ou CESF), à pouvoir dès que possible - Mi-temps (17h30) : lundi après-midi, mardi et mercredi travaillés - Rémunération à partir de 1 050,33 € bruts par mois, soit : o 931 ,33€ bruts mensuels (grille CCN66) o 119 € euros bruts mensuels (prime « indemnité mensuelle métiers socio-éducatifs) » au prorata - Fermetures annuelles (congés imposés) : o Période estivale (4 semaines environ) o Fêtes de fin d'année (1 semaine environ) o Petites vacances scolaires (1 semaine environ) - Bénéficie de 18 jours de congés trimestriels (6 par trimestre pendant 3 trimestres de l'année) ENVIRONNEMENT ET MISSIONS : L'EMP accueille un public de 3 à 20 ans, d'enfants et de jeunes adultes en situation de handicap. L'équipe[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi Administrations - Institutions

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Ville de Champigny-sur-Marne recrute Une cheffe ou un chef du service seniors Cadre d'emplois des attachés territoriaux - Catégorie A Poste ouvert aux titulaires et contractuels Vous souhaitez donner du sens à votre expertise et vous engager pleinement pour l'action en faveur des seniors ? Alors Champigny-sur-Marne vous attend ! Contexte Ville solidaire et engagée, Champigny-sur-Marne place les politiques seniors au coeur de son action publique. À travers son Centre Communal d'Action Sociale (CCAS), la Ville agit concrètement pour lutter contre l'isolement, accompagner l'autonomie et améliorer durablement la qualité de vie des seniors campinoises et campinois. Vos missions principales En tant que cheffe ou chef du Service Seniors, vous pilotez un service clé du CCAS et contribuez directement à la mise en oeuvre de la politique municipale en faveur des seniors. Vos 3 priorités structurantes : -Lutter contre l'isolement des seniors et renforcer le lien social -Piloter et transformer les résidences autonomie -Structurer et moderniser le service seniors pour répondre aux enjeux actuels et futurs Vos missions principales : -Piloter, animer et coordonner l'ensemble des[...]

photo Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 800 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 159 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Conseiller.ère en création d'entreprise pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vos missions : Vous accompagnez les demandeurs d'emploi dans leur projet de création ou reprise d'entreprise : - Participer à l'émergence et au diagnostic de projets de création d'entreprise, - Mener des entretiens individuels pour identifier les compétences, motivations et savoir-être, - Aider à comprendre les étapes nécessaires à la création ou à la reprise d'une entreprise, - Soutenir l'élaboration et la validation[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein de l'association, le Pôle Accompagnement Accueil Soins Spécialisés est composé d'établissements et services (MAS, SAMSAH, SSIAD, PCPE, ESMNE, ASTUS, Habitat de l'envol) qui accompagnent des personnes dont les déficiences cognitives et motrices entravent de manière importante l'autonomie et nécessitent une prise en charge globale. Ces structures permettent de répondre aux besoins des personnes adultes en situation de handicap, de les mener vers une vie autonome et de leur offrir des soins adaptés à leurs besoins dans leur milieu ordinaire ou en établissement. Nous recherchons un Moniteur éducateur (H/F) rattaché(e) au Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés (SAMSAH) dans le cadre d'un CDD à temps complet à pourvoir dès que possible et ce jusqu'au 31 juillet 2026. Les Missions pour ce poste : Dans le cadre du projet d'insertion professionnelle d'adultes autiste en milieu ordinaire porté par le SAMSAH, en partenariat avec l'Association Vivre et Travailler Autrement et sous l'autorité du cadre intermédiaire, le Moniteur éducateur (H/F) accompagne l'insertion professionnelle d'adultes atteints de troubles du spectre autistique au sein de l'entreprise[...]

photo Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Barberaz, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez exercer un métier porteur de sens, au plus près des tout-petits, dans un cadre structuré et bienveillant ? La crèche Les P'tits Loups de Barberaz recherche un agent éducatif petite enfance dans le cadre d'un remplacement. Vos missions : - Accueillir et accompagner les enfants et leurs familles au quotidien, dans le respect des besoins individuels et du projet d'établissement - Assurer le bien-être, la sécurité affective et physique des enfants - Réaliser les soins d'hygiène, répondre aux besoins alimentaires et veiller à l'état de santé des enfants - Favoriser l'acquisition progressive de l'autonomie de l'enfant - Concevoir, organiser et animer des activités d'éveil en lien avec le projet pédagogique - Observer le développement et le comportement de l'enfant, repérer les signes de mal-être et transmettre les informations nécessaires - Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Participer au travail d'équipe, aux réunions et à la mise en œuvre du projet d'établissement - Contribuer à l'entretien et à la désinfection des espaces et du matériel utilisés par les enfants

photo Opticien / Opticienne

Opticien / Opticienne

Emploi Autres commerces

Saint-Fargeau, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Et si vous participiez à l'ouverture d'un magasin d'optique dès sa création ? RECRUTEMENT - OPTICIEN(NE) / COLLABORATEUR(TRICE) (H/F) Projet d'ouverture - Rentrée septembre 2026 Dans le cadre de l'expansion de mon activité et de la création d'un nouveau magasin d'optique, je recherche un(e) collaborateur(trice) motivé(e) pour rejoindre un projet indépendant et humain. Disponibilité souhaitée dès le 15 août 2026 - formation - essai en magasin pilote - intégration progressive avant ouverture - Opticien(ne) diplômé(e) (débutant(e) ou expérimenté(e)) - Envie de s'investir dans un vrai projet - Esprit d'équipe et sens du service client Poste stable - évolution possible Rémunération selon profil

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Alfortville, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

ESAT ALTER EGO Accompagne dans leurs projets, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, les travailleurs handicapés H/F de l'ESAT souhaitant bénéficier du dispositif des détachements en milieu ordinaire, et assurer le suivi professionnel des travailleurs handicapés détachés. Vos Missions : - Identifie les travailleurs handicapés H/F susceptibles d'assurer les prestations en détachement à partir de leurs projets personnalisés, de leurs compétences mobilisables et à développer, de leur situation et du cahier des charges du partenaire/client, des contraintes logistiques et environnementales du travail, etc., - Coordonne à l'ESAT et auprès du partenaire/client le détachement (préparation des conventions, élaboration des plannings, information des parties prenantes, rédaction des courriers, visite des lieux, etc.) - Met en œuvre, auprès du partenaire/client, en collaboration avec la Direction de l'ESAT, toutes les actions d'information et de sensibilisation concourant à l'inclusion de la personne en situation de handicap au sein de la structure, - Met en œuvre auprès du travailleur handicapé H/F les accompagnements nécessaires à la bonne réalisation du détachement, en lien[...]

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Archiviste

Emploi

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

PRÉSENTATION DE LA SOCIÉTÉ MEMORIST est une entreprise spécialisée dans la conservation et la valorisation patrimoniale : nos équipes pluridisciplinaires interviennent depuis 20 ans sur toute la chaîne de conservation et de valorisation du patrimoine public et privé. MEMORIST a récemment intégré le Groupe International Mobilitas, et rejoint ses 4 000 collaborateurs à travers le monde, pour étendre son expertise unique à l'International. PRÉSENTATION DU PÔLE HÉRITAGE Le Pôle Héritage, constitué en 2016 et basé à Châtillon, est spécialisé dans la valorisation de l'histoire des maisons, des institutions et des marques et la conservation de leurs archives : documentation papier, photographies, archives audiovisuelles, objets. Nous travaillons sur des chantiers d'envergure (chantiers des collections, chantiers archivistiques, récolements décennaux, recherches historiques, projets de valorisation) pour des institutions nationales et internationales, ainsi que pour les plus grandes maisons privées. VOTRE MISSION : Dans le cadre du développement de notre activité en France, nous recherchons un/e archiviste pour nous rejoindre à Cognac (16). ACTIVITÉS PRINCIPALES Sous la[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Les Foyers MATTER, reconnue d'utilité publique, oeuvre depuis des années à la protection, l'accompagnement et la réinsertion de personnes en grande fragilité sociale. Dans le cadre de l'ouverture d'une Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) accueillant 6 enfants de 6 à 12 ans, nous recrutons 1 éducatrice/éducateur spécialisé(e). Nous rejoindre, c'est. S'engager dans un projet collectif et humain Mettre ses compétences au service de l'intérêt général Une utilité sociale forte dans chacune de vos actions Faire partie d'une Association organisée en pôles, avec des Services Ressources (Finances, RH, Communication, Qualité.) qui vous permettent vous libérer du temps pour vous concentrer sur l'essentiel : votre cœur de métier Entrer dans une Association qui propose une politique de formations ambitieuse, pensée pour accompagner les évolutions et développer les compétences des collaborateurs tout au long de leur parcours professionnel Accéder à des avantages : La Convention collective 1966, c'est la base. Nous, on va plus loin ! Votre curiosité est aiguisée, lisez la suite. Vos missions principales Coordination et accompagnement éducatif : Suivi des projets[...]

photo Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Prémanon, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'équipe éducative de la crèche « Les Petits Randonneurs » est composée de différentes professionnelles aux parcours riches et formations différentes. Ainsi, éducatrices de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture et auxiliaires petite enfance accueillent au quotidien les petites prémanonières et petits prémanoniers au sein de la structure. En tant que professionnelles, elles ont la mission de les accompagner dans leur globalité, en lien avec leur famille et de manière à favoriser leur développement. En leur permettant de vivre diverses expériences, les enfants développent de nombreuses compétences intellectuelles, affectives, artistiques, etc. grâce à leurs découvertes, leurs essais, leurs erreurs.. La réflexion autour du projet éducatif et pédagogique a permis à l'équipe de se questionner sur ses valeurs ainsi que sur ses pratiques au quotidien, dans un but d'harmonisation, et d'avoir à cœur de favoriser : - Le respect et la bienveillance envers chaque enfant, chaque famille et chaque professionnelle, - L'écoute et la confiance envers l'enfant et ses émotions, - L'autonomie, - La socialisation, - La sécurité affective, - L'accès à la nature et aux ressources naturelles. Missions[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Layrac, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

CONTEXTE L'UGECAM Aquitaine recherche pour la MAS de Lapeyre 1 Moniteur éducateur (H/F), à temps plein, en contrat à durée déterminée pour une durée de 6 mois minimum, dans l'optique de remplacer un salarié absent. Le groupe UGECAM, à but non lucratif, est un groupe de l'Assurance maladie, branche de la Sécurité Sociale. L'UGECAM Aquitaine regroupe 6 établissements médico-sociaux, dont le Domaine de Lapeyre qui est situé à proximité d'Agen. L'établissement étend progressivement son offre de service afin de répondre aux besoins du territoire. Il est composé d'un pôle enfant (IME avec internat - accueil de jour - SESSAD autisme - UEEP - Répit) et d'un pôle adulte (MAS - Equipe mobile - répit - accueil temporaire). La MAS de Lapeyre accompagne 48 résidents (40 internes et 8 accueils de jour), tous avec une déficience intellectuelle, associée à de l'autisme et/ou du polyhandicap ou autre pathologie. Répartis en 4 groupes de vie, les résidents sont accompagnés au quotidien par une équipe pluridisciplinaire (AS, AES, AMP, ME, IDE, ES coordonnateur, Kiné, Psychologue,) qui tient compte du rythme, des besoins et des attentes de chaque résident. Ainsi, au-delà du nursing, une[...]

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Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Tonneins, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

La Fondation recherche un Directeur pour l'EHPAD Le Soleil d'Automne situé sur la commune de Tonneins (47) et dans un parc arboré de trois hectares. L'établissement accueille 50 résidents, dispose d'un PASA de 12 places ainsi que d'un Pôle Ressources de Proximité accueillant, mensuellement en journée une dizaine de personnes âgées isolées. Une équipe de 34 salariés assure leur accompagnement. Rattaché à la Direction des activités Médico-sociales, Jeunesse et Soins, vous pilotez le fonctionnement de l'établissement dans toutes ses dimensions, en cohérence avec le projet stratégique de la Fondation. * Pilotage stratégique et qualité de l'accompagnement * Elaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet d'établissement * Garantir la qualité, la sécurité et la continuité de l'accompagnement des résidents * Développer une logique de parcours et une ouverture de l'établissement sur son environnement * Management des équipes * Encadrer, animer et fédérer les équipes autour d'un projet porteur de sens * Assurer la gestion des RH : développement des compétences, dialogue social et qualité de vie au travail * Veiller à l'appropriation des valeurs et de la culture de la Fondation[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Mazingarbe, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Dans le cadre de notre projet social, nous recrutons un(e) Référent(e) Famille pour renforcer notre action en direction des familles et développer le lien social au sein du quartier. Poste à pourvoir en Mars 2026 Vous possédez de préférence le DEEJE Sous l'autorité de la Direction, vous êtes garant de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet familles en cohérence avec le projet social de la structure Vos missions: . Développe des actions et/ou des services à dimension collective contribuant à l'épanouissement des parents, des enfants, des habitants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités interfamiliales ; . Contribue à la mise en place et coordonner les actions et projets d'accompagnement à la parentalité développés par le Centre Social ; . Participe à l'animation et la coordination des partenariats intervenant dans les champs de la famille et de la parentalité. . Met en place, anime et coordonne les différentes actions en lien avec la thématique Famille du Centre Social de la Cité des Brebis, dans et hors les murs (quartiers de Mazingarbe) : groupes de parents, ateliers parents-enfants, projets[...]

photo Infirmier / Infirmière en puériculture

Infirmier / Infirmière en puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Missions principales Le/a directeur/trice de crèche aura pour mission de garantir la gestion pédagogique et humaine de l'établissement dans le respect des normes en vigueur, tout en veillant au bien-être des enfants. 1.Gestion de la structure : Assurer le fonctionnement global de la crèche Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des normes sanitaires. Élaborer et suivre le projet d'établissement et le projet pédagogique Superviser l'accueil des enfants et des familles « Instiller » les valeurs associatives auprès des différents protagonistes et partenaires 2.Encadrement des équipes : Animer une équipe pluridisciplinaire Assurer le management quotidien et organiser les plannings en lien avec le(s) gestionnaire(s) Participer aux entretiens professionnels et favoriser le développement des compétences Garantir l'application et le respect du projet pédagogique et des valeurs autour de l'enfant et de sa famille : accueil pour tous, respect du rythme de l'enfant et accompagner son autonomie , l'ouverture vers la nature et le vivre ensemble, favoriser la place des parents dans la crèche et garantir la co-éducation 3.Relations avec les familles[...]

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Veilleur / Veilleuse de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

QUI SOMMES-NOUS ? L'association Les Foyers MATTER, reconnue d'utilité publique, œuvre depuis des années à la protection, l'accompagnement et la réinsertion de personnes en grande fragilité sociale. Pour la Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) accueillant 6 enfants de 6 à 12 ans, nous recrutons 1 veilleur de nuit. NOUS REJOINDRE C'EST... > S'engager dans un projet collectif et humain. > Mettre ses compétences au service de l'intérêt général. > Une utilité sociale forte dans chacune de vos actions. > Faire partie d'une association organisée en pôles, avec des services ressources (finances, RH, communication, démarche qualité.) qui vous permettent de vous libérer du temps pour vous concentrer sur l'essentiel : votre cœur de métier. > Entrer dans une association qui propose une politique de formations ambitieuse, pensée pour accompagner les évolutions et développer les compétences des collaborateurs tout au long de leur parcours professionnel. > Accéder à des avantages : la Convention collective 1966, c'est la base. Nous, on va plus loin ! VOTRE CURIOSITÉ EST AIGUISÉE, LISEZ LA SUITE. VOS MISSIONS Sous la responsabilité de la cheffe de service et en lien avec le coordinateur[...]

photo Assistant / Assistante en montage d'opérations immobilières

Assistant / Assistante en montage d'opérations immobilières

Emploi Immobilier

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Deux Fleuves Loire Habitat recherche pour son service patrimoine, un-e assistant-e maîtrise d'ouvrage en CDD, basé-e au siège social à Saint-Etienne. Vos principales missions : Membre de l'équipe projet, l'assistant-e intervient dans les différentes phases d'une opération : Phase amont : * Préparer les diverses autorisations administratives : déclarations préalables, permis de construire, dossiers de financements, conventions APL, labels, conventions avec les concessionnaires et tous les partenaires. Consultations et marchés : * Préparer et élaborer les documents de consultation selon la nature de l'opération (maîtrise d'œuvre, travaux, contrôle technique, coordonnateur sécurité.). * Préparer les tableaux d'analyse et réaliser l'analyse des offres le cas échéant. * Préparer et notifier les marchés. Gestion administrative : * Assurer la gestion des contrats d'entretien et d'exploitation en lien avec le-la chargé-e de projet. * Participer aux actions d'assistance auprès des gestionnaires d'établissements. Phase d'exécution : * Suivre les paiements, les dossiers de sous-traitance et les avenants. * Élaborer et suivre les PV de réception et les décomptes généraux[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Lacroix-Saint-Ouen, 60, Oise, Hauts-de-France

Envie d'intégrer un Projet Éducatif Local fort et structurant, qui met en avant des valeurs comme l'autonomie, la citoyenneté, l'équité, la laïcité, la mixité, le respect et la solidarité ? La Ville de La Croix Saint Ouen, située entre Compiègne (7 km) et Senlis (22 km) et à 1h de Paris, recrute pour son service Animation, Enfance, Jeunesse, plusieurs Animateurs / Animatrices (cadre d'emploi des Adjoints d'Animation) à temps complet (35h00 annualisés). Sous l'autorité de la Directrice du Service Enfance Jeunesse, et au sein d'une équipe dynamique, les agents recrutés seront chargés des missions suivantes : 1/ Temps scolaire Les agents interviendront sur plusieurs sites et seront chargés des missions suivantes : - écoles élémentaires et maternelles: animation de l'accueil périscolaire du matin et du soir, - encadrement des enfants lors du temps de repas à la cantine scolaire en veillant à : * leur sécurité, y compris pendant le temps de trajet, * leur hygiène, * leur éducation alimentaire, * l'écoute de leurs besoins et souhaits, * le respect de la discipline et du fonctionnement. - accueil de loisirs : animation les mercredis. 2/ Temps extrascolaire Pendant la durée de[...]

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Ingénieur / Ingénieure de bureau d'études en industrie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Vallier, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Consult Rh, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients UN INGENIEUR BUREAU D'ETUDES (F/H) Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes en charge des missions suivantes : Manager une équipe technique dédiée au projet Planifier les études du projet Créer le lien technique entre les métiers du BE mécanique, hydraulique, électrique et automatismes au sein du projet Veiller au respect des délais, coûts et qualité Réaliser des études de faisabilité et de dimensionnements complexes dans son métier d'expertise Développer de nouveaux produits et améliorer ceux déjà existants en apportant des idées et solutions. Réaliser le dimensionnement et rédiger des notes de calcul des contraintes fonctionnelles, physiques, dimensionnelles, structurelles ou géométriques de chaque élément le nécessitant Ingénieur de formation, vous avez 7 ans d'expérience minimum dans une fonction similaire avec une dominante mécanique ou éléctrotechnique.

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Bonnétable, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La Communauté de Communes Maine Saosnois recrute pour l'été 2026, du 04/07/2026 au 01/08/2026, un animateur (H/F) pour l'Espace Jeunesse de Bonnetable (72110). Missions : Sous l'autorité du responsable de l'espace jeunesse, l'animateur aura pour missions : - Proposer un cadre sécurisant pour des jeunes de 11 à 17 ans - Participation à l'élaboration du projet pédagogique - Co-construction du projet d'animation, en lien avec le projet pédagogique - Animation des temps d'accueil libre, d'activités et/ou de camps - Suivi des effectifs des espaces d'accueil Compétences requises : - Sens du relationnel et du travail en équipe - Capacités d'adaptation - Autonomie - dynamisme Profil recherché / contrat : BAFA (complet ou en cours) ou équivalent Permis B + non probatoire pour conduite d'un minibus de 9 places Contrat : CEE avec rémunération variable en fonction du diplôme Temps de travail : du mardi au samedi de 14h à 18h30 et le vendredi de 14h à 23h, possibilité de travail sur d'autres temps en fonction de la plaquette d'activité Séjour prévu durant la période

photo Architecte systèmes embarqués

Architecte systèmes embarqués

Emploi

Élancourt, 78, Yvelines, Île-de-France

Lieu : Saint-Quentin-en-Yvelines (78) Contrat : Mission longue ; 12 mois renouvelable Secteur : Défense / Aéronautique Habilitation : Niveau Secret obligatoire PB Solutions recherche pour son client, Grand donneur d'ordre de la Défense situé à Saint-Quentin-en-Yvelines (78), Un Ingénieur Système / Architect Bancs de Test (78), un Ingénieur Système / Architecte Banc de Tests Radiofréquence H/F/X dans le cadre d'une mission longue durée. Dans le cadre d'un programme d'envergure visant à prolonger la durée de vie de systèmes complexes à forte criticité, notre client engage un vaste projet de mise à niveau d'un parc de bancs de test Radio Fréquence en service depuis 30 ans. Ce parc, composé d'une quarantaine de bancs utilisés en environnement industriel exigeant, doit être analysé, sécurisé et modernisé afin de garantir sa disponibilité opérationnelle jusqu'à l'horizon 2035, le tout sans jamais interrompre la chaîne de production. Le projet est structuré et piloté par une équipe interne dédiée, renforcée par des experts externes intervenant en régie sur site. Vos Missions : Dans un premier temps, vous interviendrez sur une phase d'analyse et de définition, puis, selon[...]

photo Responsable d'entreprise de pompes funèbres

Responsable d'entreprise de pompes funèbres

Emploi

Valognes, 50, Manche, Normandie

Qui sommes-nous ? L'UDIFE, première coopérative de l'écosystème des services funéraires, porte l'enseigne Le Choix Funéraire, réseau d'entrepreneurs indépendants en pompes funèbres et marbrerie. Avec plus de 30 ans d'expérience et 500 points d'accueil des familles répartis sur le territoire, nous accélérons notre développement tout en conservant ce qui fait notre ADN : proximité, solidarité coopérative et exigence de service auprès des familles. Votre rôle : En tant que Directeur Associé, vous pilotez un ou plusieurs points d'accueil et contribuez au développement de l'activité locale, avec le soutien des équipes d'une tête de réseau mobilisée autour de la réussite d'un projet commun. Missions principales : - Développement commercial et ancrage local - Management des équipes - Pilotage opérationnel des activités pompes funèbres & marbrerie - Gestion administrative et financière d'une unité accueillant les familles Profil recherché : Professionnel confirmé du secteur ou candidat à fort potentiel humain attiré par un rôle à responsabilités dans une activité de sens. Vous souhaitez : Vous engager dans un projet entrepreneurial ou repreneurial Vous appuyer[...]

photo Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Le(a) chargé(é) de mission est placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice médicale. Ses attributions s'inscrivent dans le cadre des missions des DSRC : - Participer à la coordination des différents acteurs de soins en cancérologie, - Contribuer à l'information et à la formation des acteurs, des patients et de leurs proches sur le parcours de santé en cancérologie, - Participer au développement de l'expertise, de l'expérimentation de projets innovants et à l'accompagnement de l'évolution de l'offre de soins. Missions principales - Accompagner les professionnels de santé dans les usages de l'outil Grand Est de gestion des Réunions de Concertation Pluridisciplinaire e-RCP (hotline, identitovigilance, accompagnements aux évolutions, .) - Contribuer au fonctionnement et au développement des outils métiers du DSRC (mise à jour, gestion de contenu, .) - Participer à l'animation territoriale et au renforcement des collaborations en Champagne-Ardenne sous la coordination du référent territorial Missions complémentaires - Participer à l'élaboration et/ou à la mise en œuvre des programmes du DSRC Grand Est - Promouvoir les outils et les organisations en cancérologie[...]

photo Ingénieur / Ingénieure des travaux publics

Ingénieur / Ingénieure des travaux publics

Emploi

Bure, 55, Meuse, Grand Est

Pour le compte d'Andra et dans le cadre du projet CIGEO de stockage géologique profond des déchets radioactifs, Antea Group intervient à travers différentes missions sur le Laboratoire souterrain (Centre Meuse Haute-Marne) et sur les opérations préparatoires aux futures installations CIGEO Au sein du laboratoire souterrain de Bure, à 500 m de profondeur, nos équipes assurent la maîtrise d'œuvre de creusement des galeries expérimentales et supervisent les forages et sondages, en garantissant la qualité, la sécurité et la conformité technique des travaux. Un projet complexe, structurant et de longue durée. Pour les opérations préparatoires aux futures installations CIGEO, nos équipes assurent la supervision de la réalisation de sondages géotechniques profonds (500 m) et hydrogéologiques. #Missions Au sein de la Direction Infrastructures, vous serez basé à Bure (55) pour assurer le suivi des travaux (sondages géotechniques, maîtrise d'œuvre travaux souterrains, suivis d'eau.) à Bure et dans l'ensemble des départements de Meuse et de Haute-Marne. Sous la responsabilité du chef(fe) de projet, vous aurez pour rôle de : - Anticiper les contraintes techniques et HSE. -[...]

photo Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

La communauté d'agglomération de Nevers est composée de 14 communes et compte près de 70 000 habitants. Elle a notamment comme compétence la construction, l'aménagement, l'entretien et la gestion d'équipements culturels et sportifs d'intérêt communautaire. Dans ce cadre, elle dispose d'un pôle aquatique communautaire composée de deux piscines, une localisée au site Cobalt à Nevers (Aquabalt) et l'autre à Varennes-Vauzelles (l'Ilot Corail). De forts enjeux sont rattachés à ce pôle, et notamment un enjeu éducatif, avec le savoir nager pour tous les élèves de l'Agglomération, et le développement du volet loisirs Pour permettre l'ensemble des activités inhérentes au domaine de la natation et rattachées au pôle aquatique communautaire, Nevers Agglomération recherche 1 Maître-Nageur Sauveteur. Missions : Rattaché au Pôle aquatique communautaire et sous l'autorité du Responsable du pôle, vous participerez notamment à la mise en œuvre du projet pédagogique de l'établissement. Vous participerez également à la conception, à l'animation et à l'encadrement des activités dans le domaine de la natation, telles notamment l'apprentissage de la natation et toute activité aquatique au service[...]

photo Responsable d'entreprise de pompes funèbres

Responsable d'entreprise de pompes funèbres

Emploi

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Qui sommes-nous ? L'UDIFE, première coopérative de l'écosystème des services funéraires, porte l'enseigne Le Choix Funéraire, réseau d'entrepreneurs indépendants en pompes funèbres et marbrerie. Avec plus de 30 ans d'expérience et 500 points d'accueil des familles répartis sur le territoire, nous accélérons notre développement tout en conservant ce qui fait notre ADN : proximité, solidarité coopérative et exigence de service auprès des familles. Votre rôle : En tant que Directeur Associé, vous pilotez un ou plusieurs points d'accueil et contribuez au développement de l'activité locale, avec le soutien des équipes d'une tête de réseau mobilisée autour de la réussite d'un projet commun. Missions principales : - Développement commercial et ancrage local - Management des équipes - Pilotage opérationnel des activités pompes funèbres & marbrerie - Gestion administrative et financière d'une unité accueillant les familles Profil recherché : Professionnel confirmé du secteur ou candidat à fort potentiel humain attiré par un rôle à responsabilités dans une activité de sens. Vous souhaitez : Vous engager dans un projet entrepreneurial ou repreneurial Vous appuyer[...]

photo Vendeur / Vendeuse en bricolage

Vendeur / Vendeuse en bricolage

Emploi Négoce - Commerce gros

Alençon, 61, Orne, Normandie

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre agence d'Alençon recherche son/sa futur(e) vendeur(se) Libre-service et Showroom. Vous recherchez un métier de découvertes et d'audace pour interagir tous les jours avec de nouvelles personnes tout en présentant des produits et services innovants ? Rejoignez l'aventure CEDEO ! Votre bonne humeur est légendaire ? Alors, ces missions sont faites pour vous ! Au sein de l'espace de vente et du showroom CEDEO, vous serez un acteur polyvalent clé de l'animation commerciale et de la satisfaction client, avec une répartition de votre temps entre le libre-service et le showroom, combinant ainsi l'efficacité et la rigueur du libre-service avec la créativité et le conseil personnalisé du showroom.Vendeur Libre-service :Vous prenez soin de vos clients : de leur accueil en point de vente à la réception de leurs marchandises, vous les gérez de A à Z : conseils avisés, ventes pures ou ventes complémentaires, devis, commandes, encaissements, facturation, relances. Vous en connaissez un rayon sur le parcours client : d'ailleurs vos clients, vous les connaissez bien et vous savez leur proposer produits et services qui vont les aider à réaliser leur projet,[...]

photo Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Vieux-Thann, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Description du poste : À propos du poste Nous recherchons une directrice de micro-crèche (H/F), engagée et passionnée par la petite enfance, pour piloter notre structure au quotidien. Véritable référente pédagogique et organisationnelle, vous garantissez un accueil de qualité, sécurisant et bienveillant, tout en accompagnant l'équipe dans une dynamique positive. Vous travaillez en lien étroit avec les familles, veillez au respect du cadre réglementaire et contribuez à la performance globale de la structure. Vos missions Pilotage de la structure Assurer le bon fonctionnement quotidien de la micro-crèche (organisation, planning, gestion des priorités). Garantir la qualité de l'accueil, la sécurité, l'hygiène et le bien-être des enfants. Veiller au respect des règles et normes relatives à la petite enfance. Projet pédagogique et accompagnement de l'enfant Concevoir, mettre en œuvre et faire vivre le projet pédagogique. Proposer des activités adaptées au développement des enfants (moteur, cognitif, affectif, social). Favoriser l'autonomie, l'éveil et l'épanouissement dans un environnement chaleureux et stimulant. Management et travail en équipe Encadrer et accompagner[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Thiais, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Rejoignez une crèche moderne, dynamique et porteuse de projets Poste d'auxiliaire de crèche - Thiais (près de la mairie) Vous recherchez une structure jeune, bienveillante et portée par une véritable dynamique éducative ? Notre crèche, ouverte en février 2024, recrute un(e) auxiliaire de crèche pour rejoindre son équipe. Localisation - Située à deux pas de la mairie de Thiais - Arrêt de bus à proximité - Stationnement gratuit aux abords de la crèche - Une crèche récente et bien pensée L'établissement dispose de deux espaces de vie répartis sur deux étages : - Une section multi-âge au rez-de-chaussée - Une section des grands à l'étage - Un environnement chaleureux et lumineux, favorisant l'autonomie, le mouvement libre et le respect du rythme de chaque enfant. Des projets riches et variés La crèche s'inscrit dans une dynamique de projets pédagogiques concrets et évolutifs : - Projet Médiathèque avec une sortie mensuelle - Projet intergénérationnel avec la RPA de Thiais, à raison d'une sortie mensuelle - Projet jardinage en cours de mise en place - De nombreux autres projets en cours de développement Une équipe pluridisciplinaire et bienveillante - Une RSAI, directrice[...]

photo Vendeur / Vendeuse automobile

Vendeur / Vendeuse automobile

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Notre agence d'Alençon recherche son/sa futur(e) vendeur(se) Libre-service et Showroom. Vous recherchez un métier de découvertes et d'audace pour interagir tous les jours avec de nouvelles personnes tout en présentant des produits et services innovants ? Rejoignez l'aventure CEDEO ! ? Votre bonne humeur est légendaire ? Alors, ces missions sont faites pour vous ! Au sein de l'espace de vente et du showroom CEDEO, vous serez un acteur polyvalent clé de l'animation commerciale et de la satisfaction client, avec une répartition de votre temps entre le libre-service et le showroom, combinant ainsi l'efficacité et la rigueur du libre-service avec la créativité et le conseil personnalisé du showroom. Vendeur Libre-service : Vous prenez soin de vos clients : de leur accueil en point de vente à la réception de leurs marchandises, vous les gérez de A à Z : conseils avisés, ventes pures ou ventes complémentaires, devis, commandes, encaissements, facturation, relances. Vous en connaissez un rayon sur le parcours client : d'ailleurs vos clients, vous les connaissez bien et vous savez leur proposer produits et services qui vont les aider à réaliser leur projet, sans essuyer de plâtres. Vous[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Sedan, 84, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Tourisme - Loisirs

Oust, 92, Ariège, Île-de-France

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Au sein d'une structure d'accueil d'enfants, il ou elle prend en charge l'enfant individuellement ou en groupe, participe à l'élaboration et au suivi du projet de vie de l'établissement, collabore à la distribution des soins quotidiens et mène les activités qui contribuent à l'éveil de l'enfant. Ses activités suivent le rythme des enfants. Lieu de travail : Crèche les Oursons à Oust (09) Horaires de travail : 35h par semaine, du lundi au vendredi de 8h15 à 18h Rémunération : groupe B de la CC ECLAT, indice 265, soit 13,06€ brut de l'heure Missions : - Assure un accueil progressif de l'enfant en respectant le rythme propre d'adaptation de chaque enfant. - Favorise l'intégration sociale de l'enfant. - Apporte à l'enfant accueilli la sécurité matérielle et affective tout en favorisant son bien-être et son éveil. - Répond aux besoins de l'enfant selon son âge sur[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Troyes, 10, Aube, Grand Est

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Pont-l'Évêque, 14, Calvados, Normandie

La Fédération ADMR du Calvados recherche pour son Association d'Aide à la famille, un(e) : TISF - secteur Pays d'Auge Nord (Pont-l'Évêque, Saint-Pierre sur Dives, Honfleur) et communes environnantes (H/F) Nous recherchons un(e)Travailleur Social pour les interventions à domicile ou en milieu ouvert, pour répondre aux missions de soutien à la parentalité, de prévention et de protection de l'enfance, au domicile des familles, en milieu ouvert ou dans des hébergements spécialisés : En référence au projet de service de l'association d'aide aux familles ADMR, le Travailleur Social (TISF) met en œuvre le projet d'intervention personnalisé de la famille, dans le cadre du projet pour l'enfant et sa famille (PPEF), Il (elle) oriente son intervention à domicile dans la mise en œuvre des objectifs fixés aux projets d'intervention en associant la famille, le(s) parent(s) dans l'intérêt des enfants, Il (elle) assure et accompagne la rencontre enfant(s) parent(s) dans le cadre de droit de visite en présence d'un tiers, à domicile ou en milieu ouvert, Il (elle) travaille en équipe pluri professionnelle, Il (elle) collabore en travail d'équipe avec le Coordinateur de Secteur et le Chargé[...]

photo Chef / Cheffe de projet d'affaires d'ingénierie industrielle

Chef / Cheffe de projet d'affaires d'ingénierie industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Honfleur, 14, Calvados, Normandie

Le Cabinet de Conseil Recrutement Manpower Normandie recherche pour son entreprise partenaire, un Chef de projets industriels / Responsable programme (H/F) en CDI à Honfleur (14). Votre rôle : Garant de la réussite des projets, vous coordonnez l'ensemble des étapes (planning, qualité, budget, technique) pour livrer des produits conformes aux attentes des clients. Vous êtes le point central entre les équipes et les partenaires. Vos missions : -Définir et formaliser les besoins, en respectant normes et réglementations. -Suivre budget, coûts et délais. -Identifier et prioriser les risques majeurs (principe Pareto). -Coordonner les services (BE, production) sans lien hiérarchique. -Préparer et animer les réunions projet. -Utiliser l'ERP pour le suivi des projets. Votre profil : -Bases techniques (mécanique, chaudronnerie) pour dialoguer avec les équipes. -Expérience confirmée en gestion de projets industriels. -Maîtrise de l'anglais technique (oral et écrit) pour échanges internationaux. -Mobilité ponctuelle (quelques déplacements/an), passeport requis. Ce que l'entreprise vous offre : -CDI - Statut cadre -5 semaines de congés 10 jours RTT.[...]

photo Médecin praticien hospitalier

Médecin praticien hospitalier

Emploi Social - Services à la personne

Bletterans, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'institution ADLCA : L'association départementale de lutte contre les addictions est une institution basée dans le Jura (39) et qui propose aux personnes souffrant de troubles des conduites addictives une prise en charge médicale et éducative associée à un parcours de formation et d'insertion professionnelle. Composée de 180 salariés, l'ADLCA déploie sa logique de parcours à travers : - un Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA) - un service de médecine de 25 lits dédié aux sevrages et aux séjours thérapeutiques - un Centre de Soins de Suite et de Réadaptation en Addictologie (CSSRA) de 40 lits - 8 Lits d'Accueil Médicalisés - un centre de formation et d'insertion professionnelle autour de 4 supports métiers dans le secteur du bâtiment, de l'hôtellerie-restauration, du recyclage et de la mécanique - un centre culturel Le poste de Médecin (H/F) : Au sein des services de soins de l'établissement, de l'équipe médicale et paramédicale, le médecin s'inscrit dans la dynamique du projet d'établissement. Vous intégrez une équipe de 3 autres médecins, 15 IDE et 12 AS. Ses principales missions : - assurer des consultations médicales auprès[...]

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Dessinateur / Dessinatrice en systèmes mécaniques

Emploi

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Fort de ses 35 années d'expérience, eXcent est un concepteur et intégrateur de solutions industrielles. Présent en France et à l'international, le groupe eXcent compte 780 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 103M€ en 2024. eXcent accompagne les projets d'industrialisation des plus grands donneurs d'ordre et PME dans des secteurs comme l'aéronautique, ferroviaire, l'énergie, défense, spatial, naval... Grâce à ses bureaux d'études et à ses ingénieurs terrain, eXcent s'adapte aux besoins de ses clients en internalisant ou externalisant ses compétences. Sa palette d'expertises lui permet de couvrir l'intégralité de la chaîne de production (Ingénierie Industrielle, Équipements de Recherche, Lean Manufacturing, Robotique) et aussi des services transverses (Qualité, Supply Chain, Achats, Formation.) Plus qu'un simple industriel, eXcent se démarque par son innovation et sa volonté de développer au sein de la cellule e.Nov ses propres produits brevetés en s'adaptant aux besoins de ses clients quels que soient leurs secteurs d'activité. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un : Dessinateur études mécaniques H/F Poste basé à Figeac (46) Rattaché(e)[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Présentation de la structure: Le foyer d'hébergement et l'UPHV La Haie Vive (APAHRC - Cholet) - accueillent 32 adultes en situation de handicap intellectuel, travailleurs en ESAT ou retraités, dans une démarche de bientraitance et de participation sociale. Missions principales: Sous la responsabilité du chef de service, le travailleur social (AES ou ME) assure l'accompagnement global des résidents en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducative, médicale, paramédicale, sociale). Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne : lever, toilette, habillage, repas, déplacements, entretien du cadre de vie, en veillant à leur confort et à leur sécurité. - Soutenir le développement et le maintien de l'autonomie (organisation du quotidien, gestion du temps, déplacements, loisirs, vie sociale, santé). - Participer à l'accueil, l'écoute et le soutien des résidents et de leurs familles, instaurer une relation de confiance bienveillante et contenante. - Elaborer, mettre en œuvre et assurer le suivi des Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA) en qualité de référent, en lien avec l'équipe et les partenaires. - Animer et coanimer des activités socioéducatives[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Reims, 51, Marne, Grand Est

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Directeur(trice) d'Entreprise, Service d'Aide Travail

Directeur(trice) d'Entreprise, Service d'Aide Travail

Emploi

Bourbonne-les-Bains, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'ADPEP 52 recrute un Directeur pour son ESAT de 25 travailleurs handicapés à Bourbonne les bains, avec activité Blanchisserie industrielle. Missions principales sous l'autorité de la Directrice Générale - Piloter l'ensemble du fonctionnement de l'ESAT (organisation, productuction, accompagnement, sécurité, budget). - Encadrer et animer l'équipe pluridisciplinaire. - Élaborer et mettre en œuvre le projet d'établissement en lien avec la politique associative. - Développer les partenariats économiques et institutionnels. - Assurer la qualité de la production, la satisfaction clients et la conformité réglementaire (hygiène, sécurité, traçabilité). - Garantir la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque travailleur. Profil recherché : - Formation de niveau 6 impérative avoir une connaissance dans les domaines du social et médico-social serait un plus. - Expérience confirmée dans le pilotage d'un établissement social (ESAT, EA, entreprise sociale) ou issu du monde de l'entreprise. - Compétences en management d'équipe, gestion budgétaire et développement commercial. - Connaissance du secteur du handicap et sens du travail en réseau. Missions et responsabilités : 1. Pilotage[...]

Ressources supplémentaires