photo Théâtre de la Cie Grain de S.E.L à Gauriac : La porte à côté

Théâtre de la Cie Grain de S.E.L à Gauriac : La porte à côté

Manifestation culturelle, Théâtre

Gauriac 33710

Le 22/11/2025

La compagnie GRAIN DE S.E.L s'invite à Gauriac , samedi 22 novembre 2025 à 20h30, à la Gabare avec “LA PORTE A CÔTE” : Dans un immeuble parisien, elle et lui, voisins de palier, se livrent à une guerre des nerfs aussi amusante qu'irrésistible. Leur animosité polie se manifeste à travers des chamailleries pleines de mauvaise foi, mais aussi de douceur, où chaque échange est l'occasion de rebondissements inattendus. Entre quiproquos et répliques cinglantes, rivalité et complicité, leur relation oscille. Cette comédie invite à plonger dans un univers où l'amour et l'amitié se cachent derrière chaque porte ! Avec Christiane Moutet et Pierre Guy Beyraud. mise en jeu : Cécile Bayle mise en lumière : Romain Robert

photo PARC SPIROU-ENTREE+COUPON BOUTIQUE

PARC SPIROU-ENTREE+COUPON BOUTIQUE

Visites et circuits

MONTEUX 84170

Du //000 au //099

*Information importante : Tarif déterminé selon la taille ; personne mesurée chaussée à l'entrée du parc lors de l'échange de la contremarque. Un supplément pourra être facturé si une personne en possession d'un billet 1m à 1,40m mesure + d'1,40 m au moment de son passage aux contrôles d'accès. Plongez dans une bulle d'émotions fortes ! Au parc à thème Spirou Provence, vivez en famille une journée 100% BD, à la découverte des héros emblématiques du journal Spirou. Partez-en pole position dans le Spirou Racing ; Accompagnez, Gaston Lagaffe en 3D, dans la découverte de la rédaction du journal Spirou ; Partez à l'aventure à la rencontre des Marsupilami dans la Marsu Jungle, attention vous risquez de vous faire arroser par un véritable canon à eau ; fraîcheur garantie. Le grand ouest vous tend les bras dans l'espace « Univers Western », ne craignez rien, Lucky Luke vous protègera des terribles Dalton ; Et frissonnez avec Zorglub ou Zombillénium, sensations fortes garanties ! Bill, Spip, Lucky Luke, et bien sûr Spirou, les mascottes emblématiques de notre parc vous feront le plein de câlins tout au long de la journée. Un petit creux ? Prenez une pause dans nos espaces[...]

photo Théâtre

Théâtre "On est riches !"

Théâtre

Saint-Pol-sur-Ternoise 62130

Du 00/00/-100 au 99/99/-199

Après le succès de L’été des Coquettes et une tournée qui s’est étendue jusqu’en Belgique, la troupe du Théâtre des 3 Mots est heureuse de vous présenter son nouveau spectacle intitulé «On est riches!». La pièce 26 juin 1956, Tante Clotilde n’est plus. Vive la cohue! Ses neveux, Irène et Pierre, sont les seuls héritiers. Vraiment les seuls ? Ce serait sans compter sur la tante cachée, le mari qui joue double jeu, la voisine mystérieuse et l’amante cupide! Réunis pour la lecture de son testament chez le notaire, les héritiers potentiels de tante Clothilde se sentent tous légitimes à sa succession… mais ils ne sont pas au bout de leurs surprises. Et vous, jusqu’où pourriez-vous aller pour toucher un héritage ? Venez vite découvrir ce spectacle qui s'annonce riche en rebondissements! L’auteur Baptiste Michel Victor est un jeune auteur de la région. Comédien amateur depuis l’enfance, il devient président du Théâtre des Trois Mots en 2010 où il poursuit son apprentissage de la scène. En 2013, il teste pour la première fois une de ses créations avec la troupe à l’occasion des Europabures. Il écrit pour l’occasion « Il était une fois… une fois ! », spectacle proche du théâtre[...]

photo Ciné-débat

Ciné-débat

Vie associative, Conférence - Débat

Saint-Pol-sur-Ternoise 62130

Du 00/00/-100 au 99/99/-199

"Douze ans après la fermeture du hangar de Sangatte par le ministre de l’intérieur, M. Sarkozy en 2002, rien n’a changé dans le calaisis. Venant des pays en guerre et des dictatures, les migrants en quête d’une vie meilleure et d’un « Eldorado » à l’anglaise, sont de plus en plus nombreux à vouloir passer en Angleterre. Calais, le premier port français de passagers, est le lieu de passage privilégié des clandestins, car naturellement plus proche des côtes britanniques. Des gens simples, des bénévoles, des membres d’associations viennent en aide aux migrants et remédient à l’urgence humanitaire chaque jour, à la place peut-être de structures nationales ou européennes. INVISIBLES donne la parole à ces personnes qui oeuvrent discrètement auprès des réfugiés, ces migrants que les autorités veulent rendre invisibles. De la fermeture en févier 2013 d’une association en manque de moyens, qui donnait le repas du midi, à l’expulsion du 2 juillet 2014, en passant par des violences policières, des gardes à vue, des appels à la délation de certains élus, des préjugés de toutes sortes, mais surtout des témoignages émouvants de femmes et d’hommes pour qui « Humanité » n’est pas un vain[...]

photo La Merveilleuse Histoire du Père Noël

La Merveilleuse Histoire du Père Noël

Spectacle, Fête

Haute-Goulaine 44115

Du 21/11/2025 au 23/11/2025

Découvrez un spectacle familial exceptionnel qui vous plonge au cœur de la véritable histoire du Père Noël. Suivez Yule, un jeune aventurier, dans un monde féerique peuplé de nisses, de sorcières et de confiseurs amoureux, sur les traces du tout premier cadeau de Noël. De la boutique du vieil Hazelius à la poste du Pôle, laissez-vous emporter par une mise en scène immersive où se succèdent des décors grandioses et une centaine d’acteurs en costume. Pour l’occasion, les recoins du château s’ouvrent à vous, révélant des surprises à chaque étape du parcours. Un voyage enchanteur à ne pas manquer, avec un espace de restauration pour prolonger la magie de l'instant.

photo Visite des coulisses d'une compétition équestre

Visite des coulisses d'une compétition équestre

Competition sportive, Sports équestres

Saint-Arnoult 14800

Le 29/11/2025

Comment reconnaître un obstacle ? Quelles sont les figures de dressage ? Le Pôle International du Cheval Longines – Deauville dévoile les secrets d’organisation et le déroulement de compétitions internationales de saut d’obstacles et de dressage avec des visites immersives des coulisses. Et ce n’est autre que Franck Le Mestre, nouveau directeur du Pôle, qui se charge de guider les participants au cœur même de l’événement et leur apprend à reconnaître les différentes épreuves. En véritables privilégiés, ils pourront accéder aux boxes. Les prochains concours à découvrir : • Samedi 1e novembre – Concours Pros & Amateurs et coulisses de la série "Au galop !" • Samedi 29 novembre – Super As (saut d'obstacles) Durée : 1h

photo Salon du Bio et des créateurs

Salon du Bio et des créateurs

Foire - Salon, Exposition

Lannion 22300

Du 22/11/2025 au 23/11/2025

Après deux éditions au Pôle Phénix, le Lions club installe son salon Bio et créateurs au Skope. Plus de 100 exposants vous proposeront produits Bio et créations artisanales Une exposition – vente de tableaux d’une personnalité locale vous attend également ainsi qu’une expérience immersive en réalité virtuelle Un rendez-vous unique entre nature, art et innovation. Les bénéfices de cette manifestation seront dédiés au profit des déficients visuels.

photo Marché de Noël et des Saveurs

Marché de Noël et des Saveurs

Fête

Plan-d'Orgon 13750

Du 22/11/2025 au 23/11/2025

En recherche d’idées pour préparer vos fêtes de Noël ? Le comité des fêtes vous invitent à découvrir les différents stands au Marché de Noël au Centre Paul Faraud. De nombreux exposants vous permettront de préparer vos achats de Noël ainsi que votre table avec des mets festifs et raffinés. Stands gourmands : saumon, foie gras, chocolats fins, champagne, fromages ... Des ateliers créatifs seront proposés aux enfants ainsi que la présence d'une ferme aux animaux. Une boîtes aux lettres pour le Pôle Nord sera présente sur le marché et sans oublier une visite du Père Noël. Grande Tombola de Noël.. Buvette et restauration sur place.

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Koungou, 97, Mayotte, -1

L'association Mlézi Maoré recrute pour son pôle handicap et sa Direction générale, un.e chargé.e de missions et projets  (H/F) en CDI à temps plein. Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision de Directeur du pôle handicap, vous aurez pour principales missions : Pilotage, appui à la direction, suivi de projets. Coordination inter pôles, appui stratégique, cohérence associative. Constituer un binôme avec son directeur de pôle pour assurer le bon fonctionnement quotidien. Travailler sur les processus d'organisation et être force de proposition (qualité, procédures, DUERP, PAQ). Suivi de la communication interne, appui RH (formation, plafond d'emploi). Reporting d'activités, coordination avec la direction financière (budgets), outils numériques (en lien avec la DSI). Participer aux réponses aux Appels à Projets et Appels à Manifestation d'intérêt ARS et/ou Conseil Départemental Participer aux réunions de coordination avec les autres chargé·es de mission/projet. Contribuer à la structuration de projets transversaux ou multi-pôles. Assurer une veille stratégique partagée sur les opportunités de développement (AMI, AAP). Harmoniser les pratiques de pilotage, de gestion,[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Le Pôle Habitat et Accueil de Jour de l'ACAIS accompagne plus de 200 personnes. Le Directeur Adjoint, placé sous l'autorité du Directeur du PHA, a pour missions : Missions principales - Piloter les processus transverses au Pôle et les équipes qui en assurent la mise en œuvre (circuit du médicament, qualité et sécurité des soins, plan de maîtrise sanitaire, .) : o Encadrer une équipe pluridisciplinaire et assurer la gestion des ressources humaines : encadrer, animer, organiser et établir les plannings, apporter un appui technique aux professionnels, développer les compétences des membres de son équipe, identifier les besoins en formation, identifier les facteurs internes et externes ayants des impacts sur les besoins en ressources et compétences dans le cadre de la GPEC, prévenir et gérer les conflits, participer aux recrutements, animer et conduire les réunions, fixer les objectifs annuels et évaluer les résultats o Assurer la gestion administrative : gérer, répartir et planifier les moyens matériels et budgétaires de l'unité, effectuer le suivi de la gestion administrative des dossiers des usagers, valider ou superviser les écrits professionnels (synthèses, projets personnalisés,[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASEA 43 recrute pour son Pôle Protection de l'Enfance Service d'Accompagnement pour Mineurs Non Accompagnés Un Maître de maison (H/F) En Contrat Durée Déterminée À Temps Plein - 1 ETP Poste à pourvoir à compter du 08/12/2025 au 08/02/2026 (renouvelable) PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION: L'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire (ASEA 43), association historique de la Haute-Loire fondée en 1948, gère 18 établissements sociaux et médico-sociaux et emploie plus de 420 collaborateurs. L'association est structurée en quatre pôles opérationnels le Pôle Protection de l'Enfance, le Pôle Précarité Insertion, Pôle Handicap Enfants et le Pôle Handicap Adultes. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : Le Service d'Accueil pour Mineurs Non Accompagnés est un établissement de l'ASEA43, dans le cadre de son Pôle Protection de l'Enfance. Le S.AM.N.A. a pour mission d'accompagner les mineurs orientés par l'Aide Sociale à l'Enfance, le temps de leur minorité. Le S.A.M.N.A. est animé par différents intervenants sociaux chargés du suivi des mineurs au travers de plusieurs solutions d'hébergement. DESCRIPTION DU POSTE : Sous la responsabilité du chef de service[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Villard, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'APEI de Thonon et du Chablais (74) recrute pour son pôle accueil médicalisé Missions : Sous l'autorité du Directeur du pôle, vous avez en charge la gestion administrative et fonctionnelle des ressources humaines pour les salariés du Pôle. Vous êtes également en lien étroit avec le service des Ressources Humaines, la gestionnaire de planning, ainsi qu'avec vos homologues des autres pôles de l'association. Vos principales missions sont : Administration du personnel : - Vous effectuez les demandes de contrat, suivez le dossier du salarié et réalisez les fiches de sortie - Vous créez les contrats de travail des CDD sur le logiciel des ressources humaines (Alfa GRH) - Vous assurez l'accueil des nouveaux salariés et leur remettez l'ensemble des éléments nécessaires à leur intégration - Vous êtes l'interlocuteur des salariés sur les questions diverses concernant la mutuelle d'entreprise, la paie, le suivi des heures, demandes d'acompte. - Vous collectez les éléments variables de paie en application du calendrier, les arrêts maladie, les saisies sur salaire - Vous les contrôlez et les transmettez au service paie - Vous assurer la gestion et le suivi de la journée de solidarité[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Allègre, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'APAJH cherche un(e) directeur(rice) pour son pole adulte. MISSIONS Positionnement et responsabilités générales - Le/La directeur/trice du pôle adulte assure la responsabilité générale et permanente du fonctionnement des établissements et services du pôle adulte. - Il/elle exerce ses missions sous l'autorité hiérarchique du directeur des établissements et services. - Le/La directeur/trice du pôle adulte supervise dans ses aspects techniques, administratifs, financiers, humains, le fonctionnement des établissements et services du pôle adulte afin de garantir une réponse adaptée et de qualité au(x) public(s) accueilli(s), le respect du cadre règlementaire et budgétaire fixé. - Il/elle s'appuie pour cela sur une équipe de chef(s).fe(s) de service et est en lien fonctionnel avec les services du siège pour les processus RH, Qualité, Comptabilité-gestion budgétaire, SI. Spécificités Le/La directeur/trice du Pôle adulte : - Assure la direction de la MAS La Merisaie et du SAMSAH Lafayette ; - Pourra être sollicité pour piloter une action spécifique dans le périmètre associatif. - Participe aux astreintes du pôle adulte. Cadre d'intervention et valeurs - Son action s'inscrit[...]

photo Responsable service gestion des déchets

Responsable service gestion des déchets

Emploi Administrations - Institutions

Charité-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Située dans la Nièvre (58), La Communauté de Communes Les Bertranges, territoire reconnu pour ses actions et ses ambitions dans la prévention et la valorisation des déchets, a pour enjeux de maintenir et d'accroître son positionnement dans sa politique environnementale. Pour cela, dans le cadre de la réorganisation de ses services, elle recherche un Responsable de pôle, membre du CODIR, qui aura pour objectif de manager une équipe de 25 personnes environ, de piloter et d'optimiser un pôle en pleine mutation. Le pôle est composé de trois services : la collecte des déchets ménagers, un service qui a pour mission d'assurer le ramassage des ordures ménagères sur les 32 communes de la collectivité, un service déchèterie sur 2 sites (La Charité-sur-Loire et Sichamps) et un ambassadeur du tri qui a pour mission de promouvoir la réduction des déchets, la sensibilisation au tri et l'amélioration des performances de tri et de valorisation des matières. Missions principales/ Conditions d'exercice : 1. Management du pôle Prévention Valorisation des déchets : *METTRE EN OEUVRE les orientations et décisions politiques relatives à la gestion des déchets * MANAGER l'ensemble des équipes[...]

photo Concert aux Docks : La Ruda + Martine

Concert aux Docks : La Ruda + Martine

Concert

Cahors 46000

Le 22/11/2025

LA RUDA: Il n’y a pas de fumée sans feu et la rumeur a fait son œuvre. Vous le savez sans doute depuis quelques temps La Ruda est de retour aux affaires même s’il a fallu 5 ans pour souffler sur des braises jamais vraiment éteintes. Heureux de retrouver la scène et de relancer la machine à foudre. Inquiets d’être foudroyés. Impatients de démontrer que ce ne sera pas le cas. Malheureusement Rodolphe ne sera pas des nôtres. Il se consacre désormais à d’autres aventures et il vous salue bien. Daddy quant à lui passe son tour, faute de temps, et vous transmet ses meilleurs souvenirs. Ni feu ni fumée ni rumeur. Ils nous manqueront à l’évidence mais Elias (trombone) et David (trompette) sauront leur faire honneur, fiers d’être là comme nous de les accueillir. Le groupe a aujourd’hui 30 piges mais croyez-nous restent l’instinct du meilleur et l’enthousiasme violent. Alors c’est dit ! La Ruda jouera sa partie telle qu’elle a toujours été et telle qu’elle sera toujours… Dans l’envie et dans l’envoi. Soyez les bienvenus ! En ouverture, MARTINE: Martine a grandi. Et elle est vénère. Elle a fait semblant pendant toutes ces années d’être la parfaite petite fille, jolie, mignonne, polie.[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Rejoignez le Pôle Enfances Plurielles. En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le Projet de Pôle et d'Unité, le/a responsable d'unité, cadre de l'association, membre de l'équipe de direction du pôle et acteur de la Communauté des Managers de l'Association, a pour missions principales de : - Piloter l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'unité, apporter sa contribution à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de pôle et des projets portés par l'association. - Mettre en œuvre la démarche continue d'évaluation de la qualité du pôle et contribuer à son élaboration. - Organiser les conditions d'élaboration et d'évaluation du Projet Individualisé d'Accompagnement et garantir sa mise en œuvre. - Favoriser l'accès aux droits et développer la participation effective des usagers. - Assurer le management de ses unités (conduite de réunions, entretiens, identification des besoins de formation,.), organiser le temps de travail (emplois du temps, recrutements CDD courts, variables de paye,.), garantir la continuité de service. - Gérer l'activité des unités : organisation, suivi, analyse. - Gérer le budget des unités: contribution à l'élaboration,[...]

photo Salon du Bien-être & des arts divinatoires

Salon du Bien-être & des arts divinatoires

Bien-être

Le Havre 76600

Du 22/11/2025 au 23/11/2025

Venez partager un moment avec nous. Univers Bien-être : Explorez la santé au naturel, la minceur, les accessoires de beauté, la lithothérapie, le développement personnel, le coaching, le feng shui et bien plus encore ! Univers Médecine douce : Découvrez les bienfaits de l'acupuncture, de l'ostéopathie, de l'hypnose, du Reiki, de la réflexologie, de la sophrologie, de la mémoire cellulaire, du yoga, de la naturopathie, de la médecine chinoise... et bien d'autres approches holistiques. Univers Bio : Faites un pas vers une vie plus saine avec une alimentation bio, des vêtements bio, des cosmétiques bio, des huiles essentielles, des savons naturels, des thés et tisanes bio, des aliments sans gluten et des traitements de l'eau respectueux de l'environnement. Univers Minéraux, lithothérapie, fossiles et bijoux : Harmonisez votre vie avec les orgonites, découvrez des gemmes et géodes naturels, apprenez les vertus du cristal de roche, émerveillez-vous devant les figurines de dragons, prenez soin de vous avec les cristaux, les pierres roulées ou polis et découvrez les bienfaits des bracelets chemin de vie... Univers Arts divinatoires : Plongez dans une expérience mystique et[...]

photo Salon du Bien-être & des arts divinatoires

Salon du Bien-être & des arts divinatoires

Manifestation culturelle, Foire - Salon, Manifestation culturelle

LE HAVRE 76600

Du 22/11/2025 au 23/11/2025

Venez partager un moment avec nous. Univers Bien-être : Explorez la santé au naturel, la minceur, les accessoires de beauté, la lithothérapie, le développement personnel, le coaching, le feng shui et bien plus encore ! Univers Médecine douce : Découvrez les bienfaits de l'acupuncture, de l'ostéopathie, de l'hypnose, du Reiki, de la réflexologie, de la sophrologie, de la mémoire cellulaire, du yoga, de la naturopathie, de la médecine chinoise... et bien d'autres approches holistiques. Univers Bio : Faites un pas vers une vie plus saine avec une alimentation bio, des vêtements bio, des cosmétiques bio, des huiles essentielles, des savons naturels, des thés et tisanes bio, des aliments sans gluten et des traitements de l'eau respectueux de l'environnement. Univers Minéraux, lithothérapie, fossiles et bijoux : Harmonisez votre vie avec les orgonites, découvrez des gemmes et géodes naturels, apprenez les vertus du cristal de roche, émerveillez-vous devant les figurines de dragons, prenez soin de vous avec les cristaux, les pierres roulées ou polis et découvrez les bienfaits des bracelets chemin de vie... Univers Arts divinatoires : Plongez dans une expérience mystique et[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La CCI Bourgogne Franche-Comté recrute pour le compte de la CCI Saône-Doubs, un(e) Assistant(e) de Direction - Pôle Formation et Gestion des Compétences. L'assistant(e) de direction assure un rôle clé d'appui stratégique et organisationnel. Véritable interface entre la direction, les équipes internes et les partenaires externes, elle contribue à la fluidité et à la sécurisation de l'activité du pôle et à la qualité des relations institutionnelles. Vos missions : - Assurer un rôle de facilitateur auprès de la directrice dans ses missions de direction du Pôle Formation et gestion des compétences - Assister la directrice dans la réalisation de tâches courantes et/ou administratives et dans la planification et l'organisation de l'ensemble des activités, - Optimiser et sécuriser la gestion des activités du pôle et de sa directrice Activités principales : - Gérer l'administratif, l'opérationnel et la logistique sur l'ensemble des dossiers courants de la Direction en lien étroit avec la directrice de Pôle : secrétariat, gestion des agendas, suivi et préparation des courriers, organisation des réunions et déplacements, rédaction de notes / compte-rendu, courriers officiels,[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASEA 43 recrute pour son Pôle Handicap Enfants Institut Médico-Educatif "Les Cévennes" Un Travailleur Social (H/F) En Contrat Durée Déterminée À Temps Plein - 1 ETP Poste à pourvoir à partir du 17/11/2025 pour 3 mois PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION : L'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire (ASEA 43), association historique de la Haute-Loire fondée en 1948, gère 18 établissements sociaux et médico-sociaux et emploie plus de 420 collaborateurs. L'association est structurée en quatre pôles opérationnels le Pôle Protection de l'Enfance, le Pôle Précarité Insertion, Pôle Handicap Enfants et le Pôle Handicap Adultes. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : L'IME les Cévennes accueille des jeunes, entre 6 et 20 ans, orientés par la MDPH, relevant du champ du handicap et présentant différents types de troubles (génétiques, neuro-développementaux, psychiques, de personnalité, affectifs, etc.). L'établissement propose un accompagnement global, soutenu par une équipe pluridisciplinaire. L'objectif est d'apporter à l'enfant et à l'adolescent, en lien avec sa famille, l'aide technique et relationnelle nécessaire à l'acquisition d'un maximum d'autonomie,[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Montauban Services, Régie de Quartier membre du CNLRQ, œuvre pour l'insertion, la cohésion sociale et l'amélioration du cadre de vie des habitants. Dans le cadre du développement de ses activités, la structure recherche un-e Coordinateur-trice de Pôle pour piloter et animer les actions de lien social. MISSIONS PRINCIPALES: Rattaché-e à la direction, vous pilotez les activités du Pôle Actions de Lien Social (ALS) et encadrez une équipe pluridisciplinaire. Vos missions s'articulent autour de plusieurs axes : 1. Pilotage de l'activité : - Co-construire, déployer et évaluer le projet du pôle en lien avec les équipes et les usagers. - Définir des objectifs opérationnels et suivre les indicateurs quantitatifs et qualitatifs. - Garantir la cohérence des actions avec le projet associatif et les valeurs de la Régie. - Évaluer régulièrement les pratiques et veiller à l'atteinte des objectifs fixés par les financeurs. 2. Gestion administrative et financière : - Organiser la gestion administrative du pôle en lien avec le service comptabilité. -Participer à l'élaboration et au suivi du budget prévisionnel. - Assurer le reporting interne et externe des actions menées. - Renouveler les[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

Gonfreville-l'Orcher, 76, Seine-Maritime, Normandie

AGIES recrute un coordinateur pour son Espace de Vie Sociale et son pôle Cohésion sociale - solidarité Dans le cadre de son Projet Social de Territoire (2024-27), AGIES gère un Centre Social constitué de 4 Pôles d'activité et un Espace de Vie Sociale : - 1 Pôle « Cohésion social - solidarité » : Programme Nutrition-Santé / Ateliers adultes divers / Les loisirs familiaux adultes - séniors - 1 Pôle « Projets d'habitants et bénévolat » : Rassemblements et formations des bénévoles / projets et soutien aux initiatives des habitants dans de multiples domaines (Droits des femmes, solidarité, Transition écologique), - 1 Pôle « Education et Parentalité » : Multi Accueil - 15 places / RPE / LAEP /CLAS / Projets Ecoles-Familles / Comité de parents / Activités d'éveil P/JE, - 1 Pôle « Accès aux droits : MFS / Ateliers Jeunes / Ateliers numériques Dans le cadre de vos missions, vous aurez en charge : - La coordination technique, pédagogique, administrative des actions du pôle « cohésion sociale - solidarité » : Projet nutrition/ santé Loisirs familiaux adultes / séniors - L'accompagnement d'initiatives d'habitants dans le cadre du pôle « projets d'habitants et bénévolat » -[...]

photo Responsable support technique

Responsable support technique

Emploi Administrations - Institutions

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques et de l'Aménagement ainsi que son Adjointe, vous aurez en charge la gestion du pôle maintenance - support. Ce pôle est composé de trois services, totalisant 37 agents : - 1 régulateur de pôle - Service Maintenance patrimoine bâti = 14 agents (encadrement direct) - Service Maintenance domaine public = 1 chef de service, 1 responsable pour la logistique, 14 agents - Service Ressource = 1 chef de service, 5 agents Les missions Animation et pilotage de l'équipe - Encadrement et management au quotidien - Développer les savoir- faire des agents sur de la maintenance générale des bâtiments et du domaine public - Coordination des interventions techniques courantes et élaboration des plannings - Gestion des reporting de l'activité - Gestion des évaluations professionnelles, des congés des agents, des heures supplémentaires - Contrôle de l'application des règles de sécurité, du port des EPI Gestion de l'activité du pôle - Relation avec les services extérieurs - Réponse aux problématiques des riverains dans le domaine de l'entretien du domaine public - Organisation annuelle et gestion hebdomadaire de l'astreinte - Participation[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Nous recherchons actuellement un Responsable Social (H/F) en CDI au sein du Service Social d'un cabinet d'expertise comptable à l'ambiance agréable situé à Lons-le-Saunier (39). Sous la responsabilité directe de l'expert-comptable vous interviendrez auprès d'une clientèle de sociétés de tailles diverses et issues de secteurs variés et intéressants : Industrie, Service, Commerce, Artistique... Vous assurerez des missions d'accompagnement et de conseil. Vos missions principales seront : Le pilotage et le développement du pôle d'expertise sociale via : - Les indicateurs d'activité de son pôle (tableaux de bord, ...) avec travail de reporting auprès de la Direction - La supervision de la facturation, le contrôle de la saisie des temps et mise en place d'actions correctives - Développement de l'offre de services (notamment les missions RH) en fonction de la demande des clients. - La conception et l'optimisation des outils et méthodes de travail ainsi que du fonctionnement du pôle. Management d'équipe : - L'évaluation des collaborateurs, - Les entretiens d'évaluation annuelle avec perspectives d'amélioration, - La formalisation besoins de formation et des[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Audacia, acteur référence de la Vienne, de la Charente, des Deux Sèvres, et du Limousin, s'engage au quotidien, pour défendre une cause, à travers des missions d'accueil, d'hébergement et plus généralement des missions de réinsertion sociale. Notre association dispose d'une dizaine de sites, emploie plus de 250 collaborateurs chaque mois et segmente son association en 5 pôles : le pôle personne isolé, le pôle famille enfance, le pôle migrant, le pôle handicap psychosocial, et le pôle personne âgée. Le pôle famille enfance de notre association a pour rôle d'accueillir, d'héberger, de reloger ou encore d'accompagner toute famille éprouvant des difficultés sociales en vue de faciliter son insertion. Son objectif ultime est de permettre l'accession à une véritable autonomie sociale à travers l'accès à l'hébergement et/ou au logement. Rattaché (e) hiérarchiquement au Responsable du Pôle Famille Enfance et au Chef de Service, vous assurez l'accompagnement des résidents au sein du Lieu d'accueil parents enfants (LAPE). Vos missions seront les suivantes : - Travail de guidance parentale par la mise en place d'actions favorisant le lien parent enfant et l'autonomie des parents -[...]

photo Le Mois de la danse - Spectacle

Le Mois de la danse - Spectacle "Hors du monde" Cie Anania Danses, Taoufiq Izzediou

Manifestation culturelle, Fête, Danse - Bal - Cabaret, Manifestation culturelle, Spectacle

Saint-Vincent-de-Tyrosse 40230

Le 24/11/2025

Spectacle/ Performance | 18h | Auditorium de Pôle Sud, Saint-Vincent-de-Tyrosse Cie Anania Danses – Taoufiq Izzediou, "Hors du monde", un duo flamboyant : danse, guitare électrique et qarqabous, ces castagnettes traditionnelles de la musique gnaoua, se défient et dialoguent dans un jeu crescendo, musique transcendante et corps en transe Durée : 50 min - à partir de 10 ans Partenariat Théâtre de Gascogne Gratuit, réservation : polesud@cc-macs.org

photo Le Mois de la danse - Spectacle

Le Mois de la danse - Spectacle "Hors du monde" Cie Anania Danses, Taoufiq Izzediou

Danse - Bal - Cabaret, Musique

Saint-Vincent-de-Tyrosse 40230

Le 24/11/2025

Spectacle/ Performance | 18h | Auditorium de Pôle Sud, Saint-Vincent-de-Tyrosse Cie Anania Danses – Taoufiq Izzediou, "Hors du monde", un duo flamboyant : danse, guitare électrique et qarqabous, ces castagnettes traditionnelles de la musique gnaoua, se défient et dialoguent dans un jeu crescendo, musique transcendante et corps en transe Durée : 50 min - à partir de 10 ans Partenariat Théâtre de Gascogne Gratuit, réservation : polesud@cc-macs.org

photo Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Emploi

Lassay-les-Châteaux, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Poste à pourvoir : Infirmier Infirmière en pratique avancée (H-F) En lien avec les co-gérants et le directeur du Pôle de Santé Libéral du Pays de Mayenne : Pratique avancée : o Réaliser le suivi de patient(e)s atteint(e)s de pathologies chroniques stabilisées en collaboration avec les médecins traitants du Pôle de Santé dans le cadre d'un protocole d'organisation o Réaliser la facturation et le suivi de facturation des actes de pratique avancée o Se coordonner avec l'équipe pluriprofessionnelle du Pôle de Santé et avec les autres intervenants du parcours de santé o Participer aux programmes d'éducation thérapeutique, aux actions de prévention, de dépistage et d'éducation pour la santé du Pôle de Santé o Réaliser des actes techniques en collaboration avec les médecins traitants du Pôle de Santé Evaluation : o Réaliser le suivi de l'activité et en rendre compte à la hiérarchie o Suivre les objectifs fixés, mettre en œuvre de moyens pour atteindre les objectifs o Évaluer globalement l'activité sur le plan quantitatif et qualitatif o Valoriser la pratique avancée, participer à la communication sur l'activité en pratique avancée au sein du Pôle de Santé et vers[...]

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Le Centre Hospitalier de Montluçon-Néris les Bains (03), d'une capacité de plus de 1200 lits, recherche un ou plusieurs Cadre de Santé (F/H) diplômé d'Etat à 100% par exemple services UHCD / SMUR. Cette unité est composée de : - LES URGENCES : Accueillir tout patient arrivant au Centre Hospitalier pour des soins immédiats et dont la prise en charge n'a pas été programmée, qu'il s'agisse d'une urgence vraie ou ressentie. Il comprend le circuit court des urgences : Assurer la fluidité de la prise en charge pour augmenter la disponibilité des ressources Diminuer la saturation du service des urgences (temps d'attente) Prise en charge des patients pouvant être potentiellement traités rapidement. - LE SAUV : (Salle d'Accueil des Urgences Vitales) Réservé aux patients présentant une pathologie ou un traumatisme pouvant engager le pronostic vital. - L'UHCD : Unité d'Hospitalisation de Courte Durée Patients qui nécessitent une surveillance de moins de 24h. - LE SMUR : A pour mission d'apporter 24h/24h, sur décision du régulateur, en tous lieux et sur l'ensemble du territoire, la médicalisation des interventions auprès des patients dont l'état nécessite une surveillance ou[...]

photo Médecin de santé préventive

Médecin de santé préventive

Emploi Administrations - Institutions

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Situé à Montauban dans le Tarn et Garonne (30 minutes de Toulouse), le CDG82 est un établissement public administratif à taille humaine (moins de 50 agents). Il assure, pour le compte des collectivités et établissement publics locaux du département, un certain nombre de missions de conseil et d'assistance. Il propose également à ses adhérents les services d'un Pôle Santé et Sécurité au Travail, composé d'un médecin de prévention (coordonnateur du Pôle), d'une infirmière, de deux préventeurs (dont un qui coordonne le pôle sur le plan administratif et RH), d'une psychologue du travail vacataire et de deux secrétaires médicales. Missions / conditions d'exercice : Le nouveau médecin (h/f) viendra renforcer cette équipe et assurera, en concertation avec le médecin coordonnateur du Pôle, les missions suivantes: - suivi médical professionnel des agents des collectivités adhérentes au Pôle, sur site ou dans les locaux du Centre ; - surveillance particulière des personnels occupant des postes à risques ; - visites de tiers-temps avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire ; - contribution (pour sa partie) au rapport annuel d'activité du pôle ; - participation, le cas[...]

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Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Brantôme en Périgord, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Hospitalier VAUCLAIRE en Dordogne recrute un/une cadre de santé en psychiatrie extra hospitalière sur le site de BRANTOME, NONTRON et THIVIERS Poste temps plein à pourvoir au 1er octobre 2025 MISSION PRINCIPALE : Organiser l'activité paramédicale nécessaire à la prise en charge individualisée de chaque patient. Animer les équipes et coordonner les moyens en veillant à la sécurité et à la qualité des prestations CHAMP D'INTERVENTION : Unités : HJA Nontron, CATTP Brantôme et Nontron, CMP Brantôme, Nontron et Thiviers Les autres unités du pôle 2V en suppléance d'un collègue L'ensemble de l'établissement à l'occasion de missions transversales MISSIONS PRINCIPALES Organiser l'activité paramédicale nécessaire à la prise en charge individualisée de chaque patient. Animer les équipes et coordonner les moyens en veillant à la sécurité et à la qualité des prestations DESCRIPTIONS DES ACTIVITES - Garantir l'élaboration, la mise en œuvre et l'évolution du projet de service visant notamment à la mise en place d'un projet de soins personnalisé pour chaque patient en lien avec le projet médical - Participer au projet d'établissement - Favoriser la continuité des soins[...]

photo Gestionnaire de bases de données et ressources documentaires

Gestionnaire de bases de données et ressources documentaires

Emploi Enseignement - Formation

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Direction d'Appui à la Recherche et à l'Innovation (DARI) est composée de 22 personnes réparties en 5 pôles : pôle « Appui administratif et financier », pôle « Valorisation et transfert de technologie », pôle « Formation par la recherche », pôle « Diffusion de la culture scientifique et technique et communication recherche », et pôle « Projets, partenariats et développement international ». Missions du service : La DARI a pour mission d'accompagner les laboratoires d'Avignon Université (AU) aux niveaux administratif, juridique et financier dans leurs activités quotidiennes et d'aider les scientifiques à mener à bien leurs projets de recherche, de valorisation ou de transfert de technologie. Le pôle Administration de la Recherche et du Doctorat a deux activités principales : l'administration de la recherche notamment la gestion de la Commission Recherche et des Fédérations de Recherche, la gestion des écoles doctorales et des HDR. Le contexte : Avignon Université déploie depuis 2020 un dispositif de chaires partenariales, qui vise à soutenir des partenariats durables dans des domaines de recherche stratégiques d'excellence, à soutenir les priorités scientifiques des[...]

photo Secrétaire général(e) d'étab public d'enseignement supérieur

Secrétaire général(e) d'étab public d'enseignement supérieur

Emploi Enseignement - Formation

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Direction d'Appui à la Recherche et à l'Innovation (DARI) est composée de 22 personnes réparties en 5 pôles : pôle « Appui administratif et financier », pôle « Valorisation et transfert de technologie », pôle « Formation par la recherche », pôle « Diffusion de la culture scientifique et technique et communication recherche », et pôle « Projets, partenariats et développement international ». Missions du service : La DARI a pour mission d'accompagner les laboratoires d'Avignon Université (AU) aux niveaux administratif, juridique et financier dans leurs activités quotidiennes et d'aider les scientifiques à mener à bien leurs projets de recherche, de valorisation ou de transfert de technologie. Le pôle Administration de la Recherche et du Doctorat a deux activités principales : l'administration de la recherche notamment la gestion de la Commission Recherche et des Fédérations de Recherche, la gestion des écoles doctorales et des HDR. Vos missions : Le/la gestionnaire assure le suivi administratif et organisationnel des activités du Collège des études doctorales (CED) et de la procédure d'Habilitation à Diriger des Recherches* (HDR). Il/elle veille à la conformité des[...]

photo Médiateur / Médiatrice en santé pair

Médiateur / Médiatrice en santé pair

Emploi

Buxerolles, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Audacia, acteur référence de la Vienne, de la Charente, des Deux Sèvres, et du Limousin, s'engage au quotidien, pour défendre une cause, à travers des missions d'accueil, d'hébergement et plus généralement des missions de réinsertion sociale. Notre association dispose d'une dizaine de sites, emploie plus de 250 collaborateurs chaque mois et segmente son association en 5 pôles : le pôle personne isolé, le pôle famille enfance, le pôle migrant, le pôle handicap psychosocial, et le pôle personne âgée. Le pôle personne isolé de notre association a pour rôle d'héberger, de reloger, et d'accompagner toute personne isolée connaissant des difficultés sociales importantes en vue de faciliter son insertion. Son objectif ultime est de permettre l'accession à une plus grande autonomie sociale à travers des dispositifs d'hébergement et/ou d'accompagnement. Dans le cadre du développement de son acticité au « Un chez soi d'abord » Jeunes, rattaché (e) hiérarchiquement à la direction et aux cadres du service, vous interviendrez au sein d'appartements de coordination thérapeutique selon des pratiques d'accompagnement orientées rétablissement en santé mentale, » vous intervenez en lien[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bron, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Les Permanences d'Accès aux Soins de Santé sont des dispositifs de prise en charge médico- sociale pour les personnes en situation de précarité (présentant souvent un cumul de facteurs de précarité : précarité de logement, précarité financière, isolement social, difficultés d'ordre psycho-social...) qui ont besoin de soins externes et qui ne peut y accéder en raison de l'absence de couverture sociale La plateforme somatique est composée des services suivants : le service de Rééducation-Réadaptation, le service diététique, l'équipe médicale de proximité, la pédicurie et les soins infirmiers. Des consultations médicales spécialisées sont proposées : des consultations de gynécologie et des consultations ORL. Hôpital de jour de Médecine est de 9 places. Il propose des soins de bilan en demi-journée sur des lignes de soins très précises tel que : - Nutrition - Santé bucco-dentaire - Bilan d'autonomie - BPCO - HDJ-CoReSo : dispositif d'accompagnement de patients vers les soins somatiques. Travail direct auprès des patients et dans leur environnement - Évaluation de la situation sociale des personnes concernées, en relation avec leur[...]

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Pédopsychiatre

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons pour notre client, un établissement hospitalier de référence en santé mentale : un(e) Médecin Chef du Pôle Pédopsychiatrique F/H Localisation : Clermont-Ferrand (Puy-de-Dôme - région Auvergne-Rhône-Alpes) Contrat : CDI - Temps plein Statut : Cadre - Pôle Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent Vous souhaitez allier expertise médicale, leadership et projet institutionnel au sein d'un environnement humain et innovant ? Nous recrutons un Médecin Chef du Pôle de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent (PEA) pour un établissement hospitalier de santé mentale reconnu pour son engagement au service des enfants, adolescents et familles. Vos missions principales : Sous la responsabilité du Directeur de territoire, vous pilotez le projet médical et organisationnel du pôle, en lien avec la CME et les équipes soignantes. Vous : - Élaborer et mettre en œuvre le projet médical du pôle ; - Garantir la coordination du parcours patient et la pertinence des hospitalisations ; - Assurer la cohérence des missions médicales et paramédicales ; - Participer activement à la vie institutionnelle et aux instances décisionnelles. - Maintenir une activité médicale (consultations,[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Enseignement - Formation

Pessac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le/la chargé.e de mission de projets volontariats internationaux est en charge de développer et mettre en œuvre les projets de mobilités au travers des dispositifs suivants : - Volontariat de solidarité internationale et de réciprocité (VSI et VSIR) - Congé de solidarité internationale (CSI) Le pôle Volontariats est composé de 2 chargé.e.s de projets volontariats internationaux et d'un assistant de gestion administrative. DESCRIPTIF DES MISSIONS Mise en œuvre des dispositifs de volontariat - Accompagner les partenaires sur toutes phases du volontariat - Assurer le montage technique et financier du partenariat - Suivre et gérer les conventions de partenariat - Assurer le recrutement des volontaires avec les partenaires - Assurer la préparation des volontaires au départ - Suivre le volontaire pendant sa mission - Assurer l'accompagnement au retour des volontaires - Contrôler l'élaboration des rapports financiers Organisation du pôle en lien direct avec la direction : - Co-construire les actions du pôle - Mutualiser et harmoniser les pratiques du pôle entre les différents dispositifs de volontariat - Préparer les astreintes avant congés - Assurer un reporting régulier[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'association FAIRE ESS agit en faveur de l'employabilité et la professionnalisation des travailleurs sociaux et plus largement des acteurs de l'économie sociale et solidaire, en soutenant les différentes vois d'accès à la formation : formation initiale, formation continue, VAE et apprentissage. Elle déploie l'ensemble de ses activités à partir de 3 pôles : - le pôle IRTS MONTPELLIER - le pôle IRTS PERPIGNAN - le pôle IRTS ACCESS Intégré.e à une équipe d'assistantes de formation, en relation fonctionnelle avec la responsable des services administratifs et pédagogiques du pôle IRTS Perpignan et en lien étroit avec l'équipe pédagogique, vous participerez à l'organisation et la mise en œuvre des formations : Missions Assister les responsables de formation dans l'organisation et la mise en œuvre des formations : - Établissement et suivi des conventions de formation - Facturations - Suivi des dossiers administratifs des stagiaires/apprentis - Organisation des sélections, certifications, contrôles continus - Relations aux terrains professionnels/employeurs - Relations avec les autorités compétences, de contrôle et de financement Profil recherché - BTS ou équivalent[...]

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Responsable pôle clients

Emploi Négoce - Commerce gros

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

En qualité de responsable de pôle au sein du magasin Promocash, vous aurez pour missions : - Prendre en charge la gestion d'un pôle et du métier qui vous est rattaché en assurant les relations clients, la gestion des produits et l'animation d'une équipe. - Participer au remplacement du manager de pôle pour une partie de son activité, en cas d'absence de ce dernier. - Effectuer la gestion des stocks. Développement commerciale : - Entretenir une relation de conseil professionnel et de vente avec les clients. - Participer à la définition des objectifs de CA et de rentabilité des clients de la cible métier du pôle avec le DCC et/ou le MP. - Identifier TOP/FLOP clients de son périmètre et mettre en place des actions commerciales (phoning, rendez-vous clients terrain avec le commercial). - Participer aux réunions commerciales hebdomadaires animés par le gérant, pour développer la connaissance produit du commercial et échanger sur les remontées clients terrain. - Gérer un portefeuille client de la cible métier par la réalisation d'opérations commerciales de recrutement, de fidélisation et de suivi. Marchandisage : - Assurer le bon approvisionnement du pôle par la gestion de commandes. -[...]

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Agent / Agente de gestion comptable

Emploi Administrations - Institutions

Seyssinet-Pariset, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La Ville de Seyssinet-Pariset (11 887 habitants - Isère), en plein développement et située au pied du massif du Vercors, recrute un.e référent-e comptable. Vous intégrez le service Finances-Commande Publique, qui assure, pour la commune et le CCAS, l'élaboration, l'exécution et le suivi des budgets ainsi que la mise en œuvre des procédures de la commande publique, la gestion des contrats et conventions et leur sécurisation juridique. Le service a également la charge de la gestion des assurances des deux collectivités. Le service opère en gestion intégrée afin d'accompagner les services opérationnels dans la traduction juridique et financière de leurs activités et les sensibiliser aux procédures juridiques, comptables et budgétaires de la collectivité ; vous êtes en charge des Pôles Solidarités et Ressources, ainsi que certains services rattachés directement à la Direction Générale. Missions principales * Assurer le traitement comptable des dépenses et recettes * Assurer les relations avec les services comptables de l'Etat, les usagers, fournisseurs et services utilisateurs Activités et tâches principales * Exécution budgétaire o Pôle solidarités + Pôle ressources[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi Administrations - Institutions

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La Ville de Pau recherche pour sa Direction Vie des quartiers, politique de la ville et emploi de territoire, un Responsable du pôle espace rencontre du Foirail (H/F) pour un contrat de 5 mois du 1er janvier au 31 mai 2026. Sous l'autorité de la direction du Centre social du Hameau, l'agent est chargé de la gestion globale de l'Espace Rencontre du Foirail (ERF), tant sur les plans humain, technique, pédagogique, organisationnel, administratif que financier. Plus précisément, ses missions consistent à : - Définir et piloter le projet social du Pôle ERF : élaboration de diagnostics partagés, conception, mise en œuvre et évaluation des actions - Assurer la coordination, l'encadrement et l'organisation de l'ensemble des activités rattachées au Pôle ERF, dans le respect du projet social, en veillant à encourager la participation active des habitants - Développer et animer les partenariats locaux, en veillant à renforcer la dynamique de territoire - Elaborer une stratégie de promotion des activités du Pôle ERF Dans le cadre des missions du centre social (20 %) Le professionnel participe à la mise en œuvre du projet social global du centre : conception, animation et évaluation[...]

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi Social - Services à la personne

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Présentation de l'association : Table Ouverte est une association nîmoise engagée dans la solidarité et l'aide alimentaire depuis 40 ans dans les quartiers Politique de la Ville (Gambetta, Richelieu, route de Beaucaire, route d'Arles. Elle structure son action autour de trois pôles : - Le Pôle Espace Solidarité Insertion (ESI, 44 rue Richelieu) : accueil de jour pour personnes en grande précarité, restaurant social accompagnement social, domiciliation, animation socioculturelle. - Le Pôle « La Virgule » (29 rue Villars) : lieu d'activités à caractère socioculturel telles que soutien à la parentalité, animations enfants, soutien à la scolarité, sorties séniors. - Le Pôle « Esperanza » (boulevard Talabot, face à la station Esso) : Tiers-lieu de 1 800 m² comprenant une épicerie, une friperie solidaire, une recyclerie solidaire, des animations culturelles. Description du poste : Prise de poste : Lundi 5 janvier 2026 Rémunération : à négocier Sous l'autorité du Président, le coordinateur-trice est chargé de : 1 - Coordination des pôles d'activité Assurer la cohérence, la mise en œuvre et le développement des actions sur les trois pôles, Participer à la définition des orientations[...]

photo Directeur(trice) laboratoire analyse ou contrôle

Directeur(trice) laboratoire analyse ou contrôle

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Barenton-Bugny, 20, Aisne, -1

Le Laboratoire Départemental d'Analyses et de recherche (LDAR) est une Direction du Conseil Départemental de l'Aisne rattachée à la Direction Générale Adjointe des Services du département en charge de l'aménagement et du développement des territoires. Sa mission est d'être une force d'analyses, de conseils et d'assistance technique, au service de plusieurs territoires et des collectivités, dans les domaines de l'environnement, de l'agriculture, de la santé animale et de la santé humaine. Dans le cadre d'une vacance de poste, nous cherchons à recruter un(e) Responsable du Laboratoire de Chimie des eaux, sols et fertilisants Sous l'autorité directe du Directeur, vous aurez la responsabilité des 5 Unités Techniques qui composent le Pôle Chimie (plus de 40 agents) du Laboratoire. Ses missions principales consisteront à : - garantir l'organisation et l'optimisation de la production qui lui est affectée, - assurer la qualité et le respect des délais de production dans un contexte de coût de revient optimisé. Management d'équipe : - Gérer, optimiser et mutualiser les moyens humains du Pôle (compétences, recrutements, entretiens annuels, suivi des formations et habilitations[...]

Ressources supplémentaires