photo Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi

Sées, 61, Orne, Normandie

Ces Foyers accueillent des personnes porteuses d'un handicap de déficience intellectuelle avec des troubles associés notamment du langage en hébergement permanent de 66 places. Missions : Dans le cadre de la politique générale de la Fondation ANAIS et sous l'autorité de la direction régionale Normandie de l'action médico-sociale : - Vous serez le garant de l'élaboration, de la mise en place et de l'évolution des projets d'établissements. - Vous animerez une équipe pluridisciplinaire de 52 salariés. (Professionnels socio-éducatifs et de soin). - Vous participer à la mise en œuvre en dispositif Habitat et Vie Sociale sur le secteur de Sées - Vous suivrez la qualité des prestations et assurer le respect des règles de fonctionnement et les valeurs de la Fondation (éthique, sens du service, considération), - Vous serez particulièrement attentif à la qualité de vie des personnes accompagnées et assurerez un relationnel qualitatif auprès des résidents /bénéficiaires, des familles, des institutionnels, des prescripteurs et des prestataires externes. - Vous encadrerez, animerez et fédérerez les équipes pluridisciplinaires, développer les compétences, la disponibilité et l'écoute[...]

photo Gestionnaire de l'administration du personnel

Gestionnaire de l'administration du personnel

Emploi Administrations - Institutions

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La direction de la Règlementation urbaine est une direction opérationnelle et normative qui compte 55 agent-es dont les principales missions sont organisés autour de 3 services (le domaine public, la règlementation de la circulation et l'hygiène et santé environnementale). Vous ferez partie du service Hygiène et santé environnementale, au sein duquel 22 agent-es assurent, au nom du Maire et de l'Etat, le contrôle administratif et technique des règles d'hygiène et de santé environnementale. Ils sont chargés d'étudier et de mettre en œuvre des mesures préventives et curatives ayant pour objet la protection de la santé des populations contre les risques liés aux milieux et modes de vie. Dans le cadre du dispositif permis de louer, chaque bailleur devra solliciter une autorisation préalable de mise en location (APLM) avant l'installation du locataire dans le quartier gare. Avec votre responsable en charge du dispositif permis de louer, vous êtes chargé(e) d'instruire techniquement et administrativement toutes les demandes d'APLM sur le quartier Gare de la ville de Strasbourg. Dans ce cadre : Vous instruisez des demandes dans le respect des délais réglementaires. Vous suivez[...]

photo Médecin généraliste

Médecin généraliste

Emploi Social - Services à la personne

Hirson, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Le CSAPA Oppelia Horizon, établissement médico-social de l'association Oppelia, assure des missions de soins, de prévention et d'accompagnement en addictologie sur l'ensemble du département de l'Aisne. Implanté sur plusieurs antennes (Laon, Soissons, Château-Thierry, Saint-Quentin, Hirson), notre centre accompagne des publics aux parcours variés, avec ou sans produit, dans une approche pluridisciplinaire, bienveillante et sans jugement. Dans le cadre d'un départ, nous recrutons un Médecin Addictologue ou Médecin Généraliste souhaitant se former à l'addictologie VOS MISSIONS ET PROFIL RECHERCHE - Assurer des consultations médicales (évaluation, diagnostic, suivi somatique et addictologique) - Participer à l'élaboration du projet de soins individualisé - Prescrire les traitements de substitution et de sevrage selon les besoins - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (psychologues, infirmiers, éducateurs, assistants sociaux.) - Contribuer aux réunions d'équipe, aux réunions cliniques et aux démarches de coordination territoriale - Participer à la dynamique de prévention et de réduction des risques liés aux usages Médecin inscrit à l'Ordre[...]

photo Voiturier / Voiturière

Voiturier / Voiturière

Emploi Hôtellerie - Camping

Saint-Laurent-du-Var, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

***Dans le cadre du forum Hôtellerie/Restauration/Tourisme du 5 Mars 2026 de 9h à 13h au Centre des Congrès du Port de Nice OcéaNice *** L'Holiday Inn Port Saint-Laurent recherche un Bagagiste-voiturier H/F pour rejoindre son équipe. Hôtel 4 étoiles , faisant partie d'un grand groupe hôtelier de luxe, banquet et plage privée Ce qui vous attend... En tant que Voiturier-Bagagiste vous serez en charge de l'accueil des clients, les aider avec leurs bagages, garer les voitures des clients. Vos principales missions seront les suivantes : Missions : - Accueillir les clients, les aider avec leurs bagages et garer leurs voitures transfert navette hôtel / aéroport. - Présenter les services de l'établissement aux clients, les écouter, veiller à leur confort, les renseigner et les sécuriser. - Répondre aux attentes en service conciergerie dans les meilleurs délais - Gérer les demandes clients en relations avec des prestataires extérieurs (loueurs de voiture, compagnies aériennes, réservations de restaurants ). - Assurer l'accueil téléphonique des clients - Nettoyer le lobby et le parvis Vous faites partie de notre équipe si vous... - Êtes polyvalent/e - Êtes réactif/ve - Avez une[...]

photo Formateur / Formatrice de la formation continue

Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Aubin, 12, Aveyron, Occitanie

Le Centre de Formation des Apprentis de l'académie de Toulouse (CFAA) est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Missions : Assurer l'accueil et le suivi : Assurer un suivi pédagogique individualisé des apprentis : répondre aux demandes d'informations et de conseil de l'apprenti, établir le lien entre le CFAA, l'entreprise, la famille avec l'aide de la médiatrice, orienter l'apprenti tout au long de son parcours jusqu'à la fin de son contrat (réversibilité des parcours), surveiller les épreuves d'examen dans le cadre du service, Être garant de la mise à jour du livret d'apprentissage Contribuer[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement durable et RSE

Chargé / Chargée de mission développement durable et RSE

Emploi Agroalimentaire

Claix, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Chargé(e) de conformité réglementaire (RSE) - Vigne & Grandes Cultures (H/F) Entreprise : DOMAINES FRANCIS ABECASSIS Maison de Cognac basée à 20 minutes de la Ville d'Angoulême. Groupe familial composé de plusieurs domaines viticoles semi-autonomes, situés sur les crus Fins Bois, Petite Champagne et Grande Champagne. Il est aujourd'hui l'un des plus grands producteurs indépendants de l'appellation Cognac. Description du poste : Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un(e) Chargé(e) de conformité réglementaire et traçabilité agricole - Vigne & Grandes Cultures (H/F) Dans un environnement agricole et viticole exigeant, vous assurez la gestion réglementaire, la traçabilité et la conformité des exploitations viticoles et de grandes cultures. Vous intervenez en appui des équipes internes et des prestataires, avec un rôle clé dans le suivi administratif, la sécurité, la performance technico-économique et le déploiement des démarches HVE et RSE. Vous collaborez avec les équipes opérationnelles et supports, tout en assurant la communication interne et externe. Vos missions : - Assurer le déploiement des démarches HVE4 et RSE - Suivi et la gestion de la PAC (constitution[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi Administrations - Institutions

Ugine, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Animateur ALSH - 06.07 au 27.08.2026 - CEE - DIPLOME BAFA OBLIGATOIRE Placé(e) sous l'autorité du responsable de la structure, vous intégrerez l'équipe en tant qu'animateur auprès de différentes tranches d'âges : 3-5 ans, 6-8 ans et 9-11 ans. MISSIONS - Organiser et animer des activités ludiques, artistiques, sportives ou manuelles auprès d'enfants âgés de 3 à 11 ans. - Accompagner les enfants au sein d'un groupe en garantissant la sécurité physique, morale et affective. - Être garant du projet pédagogique au service de l'autonomie de l'enfant et du respect de soi et des autres, - Proposer un projet d'animation co construit en réunion d'équipe, l'animer tout au long de la journée-type et l'évaluer. - Accompagner les projets des jeunes et impliquer les enfants dans la vie collective de la journée. - Assurer ponctuellement l'animation de soirées, nuitées sur le centre ou mini-séjour. SAVOIR ÊTRE - Être accueillant, souriant et force de proposition. - Être motivé et dynamique. - Avoir l'esprit d'équipe. - Être pédagogue et patient. - Être à l'écoute des enfants et respecter leur rythme. - Être garant de la sécurité physique, affective et morale des enfants. - Avoir une[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi Administrations - Institutions

Ugine, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour les vacances scolaires du 7 au 17 avril 2026 - Accueil de loisirs ALSH 3-11 ans - BAFA OBLIGATOIRE Placé(e) sous l'autorité du responsable de la structure, vous intégrerez l'équipe en tant qu'animateur auprès de différentes tranches d'âges : 3-5 ans, 6-8 ans et 9-11 ans. MISSIONS - Organiser et animer des activités ludiques, artistiques, sportives ou manuelles auprès d'enfants âgés de 3 à 11 ans. - Accompagner les enfants au sein d'un groupe en garantissant la sécurité physique, morale et affective. - Être garant du projet pédagogique au service de l'autonomie de l'enfant et du respect de soi et des autres, - Proposer un projet d'animation co construit en réunion d'équipe, l'animer tout au long de la journée-type et l'évaluer. - Accompagner les projets des jeunes et impliquer les enfants dans la vie collective de la journée. - Assurer ponctuellement l'animation de soirées, nuitées sur le centre ou mini-séjour. SAVOIR ÊTRE - Être accueillant, souriant et force de proposition. - Être motivé et dynamique. - Avoir l'esprit d'équipe. - Être pédagogue et patient. - Être à l'écoute des enfants et respecter leur rythme. - Être garant de la sécurité physique, affective et[...]

photo Merchandiser

Merchandiser

Emploi Négoce - Commerce gros

Vitry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

VOTRE ROLE : Vous êtes garant(e) de l'image et de l'attractivité d'un rayons Fleurs & Plantes proche de votre domicile. Vous optimisez les ventes en valorisant les produits par un agencement étudié et soigné. Vous participez aux commandes, entretenez les produits. Vous êtes garant(e) de la satisfaction des clients et établissez avec eux une relation de qualité. Ce poste est proposé dans le cadre d'un contrat de 3 heures par semaine. VOS PRINCIPALES MISSIONS - Mettre en rayon les fleurs et plantes selon les plans d'implantations fournis - Garantir la fraîcheur des produits (rotation, entretien, retrait de la vente) - Théâtraliser les opérations saisonnières sur podium (St Valentin, Fête des mères, Noel.) - Représenter l'image de Difforvert auprès des clients, favoriser un climat d'échange et de confiance avec les magasins - S'assurer de la satisfaction client et assurer le lien avec l'équipe commerciale VOS ATOUTS Vous avez une expérience significative en fleuristerie ou en milieu horticole. Vous êtes autonome, efficace. Vous aimez les métiers qui bougent et vous êtes à l'aise dans les relations humaines. Vous avez à cœur d'être performant(e) dans ce que vous entreprenez.

photo Technicien(ne) de maintenance de distributeurs automatiques

Technicien(ne) de maintenance de distributeurs automatiques

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Clavel Automates Boissons proprose un poste de Responsable Technicien de maintenance de distributeurs automatiques (H/F) L'activité consiste à assurer la gestion technique d'un parc de distributeurs automatiques ainsi que le suivi des pièces détachées et des systèmes de paiements. Garant de toutes les interventions techniques concernant l'installation ou retrait déménagement, mise en service, l'entretien, l'hygiène, livraison et dépannage aussi bien en clientèle qu'en atelier (habilitation et compétences courant faible et fort : exigé). Sous l'autorité du responsable technique ou du chef d'entreprise, employé qualifié, il est responsable de la gestion et de bon fonctionnement des matériels. Il / elle doit maintenir une liaison constante avec : - Le Service atelier fournisseur pour connaître la disponibilité des DA suivi des réparations, l'avancement des livraisons, des stocks pièces et assurer les préparations et programmation des nouveaux DA, - Le Service comptabilité pour suivre le stock rechanges, les commandes et optimiser les coûts, une bonne gestion du matériel et du budget dans le respect des consignes, - Le Service commercial pour prévoir les nouvelles mises[...]

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi Autres services aux entreprises

Rillieux-la-Pape, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Spécialiste de l'organisation de la gestion du poste client, France Contentieux, recherche pour accompagner sa croissance, des gestionnaires de portefeuille Front Office dans le cadre d'une alternance en partenariat avec C2N. Vous intervenez sur le recouvrement des dossiers avec gestion de différentes tâches téléphoniques, suivi du parcours de relance. Votre rigueur et votre professionnalisme vous permettent d'être un acteur à part entière dans le processus de recouvrement, en interaction constantes avec les autres membres de l'équipe. Vos tâches quotidiennes consisteront à : - Relancer par téléphone les débiteurs et négocier le recouvrement en maitrisant les techniques adaptées - Utiliser et naviguer sur des bases clients - Suivre vos objectifs qualitatifs et quantitatifs Profil attendu : - Connaissance du pack office et plus particulièrement Excel - Vous avez des qualités rédactionnelles et vous êtes à l'aise avec les différents interlocuteurs en entreprise. - Bonne élocution permettant l'échange avec tous types d'interlocuteurs (administration, débiteurs et interne) - Aisance téléphonique sur cible B2C et B2B en recouvrement amiable - Maîtrise du français écrit et[...]

photo Agent(e) de fabrication en montage-assemblage mécanique

Agent(e) de fabrication en montage-assemblage mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Héricourt, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons actuellement un Leader d'îlot sur le secteur Débit/Toiture. IMPORTANT : 70 à 80 % du temps en production, en tant qu'agent de fabrication. Les missions complémentaires sont les suivantes : Être garant de la bonne formation des opérateurs de son ilot : - Être tuteur, si besoin et selon ses compétences, pour les nouveaux arrivants et rendre compte au chef d'atelier de ses aptitudes au poste - Vérifier que ses opérateurs réalisent leurs contrôle qualité et la traçabilité de leur production Se charger d'être un appui technique pour le service : - Réceptionner les problématiques, choisir les solutions nécessaires pour les résoudre ou en fonction du niveau de complexité, les transmettre au service compétent et les faire remonter au chef d'atelier - S'assurer que les collaborateurs de l'ilot portent leurs EPI Participer à l'amélioration continue de l'ilot sous la supervision du chef d'atelier (5S, modes opératoires, standards...) Respecter les règles de l'entreprise : - S'assurer de la stricte application des procédures qualité mises en place dans l'atelier - Participer au respect des règles de sécurité et à leur bonne application. - S'assurer de l'état de propreté[...]

photo Manager en restauration rapide

Manager en restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Villers-Semeuse, 84, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Burger King de Villers Semeuse recrute son Manager dans le cadre de CDI Le manager assiste le directeur de l'établissement dans ses différentes tâches en supervisant et coordonnant les activités du restaurant. Il est le garant de l'image BURGER KING ®. Ses principales missions sont les suivantes : Service Client : - Il doit contrôler la fluidité de la prise de commande et la rapidité du service. - Il doit veiller à fidéliser au mieux la clientèle et mener des actions correctives faisant face aux Commentaires des clients. - Opérationnel sur le terrain, le manager est très présent dans la cuisine, au comptoir et dans la salle afin d'aider ses équipiers si nécessaire et limiter le temps d'attente des clients. Gestion opérationnelle : - Il participe à la gestion de l'approvisionnement des matières premières et des commandes des produits d'entretien, gère le suivi des stocks de marchandises. - Enfin, le manager participe à l'élaboration du budget prévisionnel et à l'analyse des comptes d'exploitation. Gestion des équipes : La dimension humaine dans le métier d'un manager occupe une place primordiale. - Il participe activement à la gestion des effectifs : il assiste[...]

photo Assistant / Assistante manager en restauration

Assistant / Assistante manager en restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Estancarbon, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous souhaitez être garant.e de l'excellence d'un restaurant ? Vous aimez relever des défis ? Si l'aisance relationnelle et le dynamisme font partie de vos qualités, ce poste vous ira à merveille. ** Une période d'immersion et/ou une formation en interne vous sont proposées ** En tant que LEADER, vous serez amené.e à : * Garantir nos standards de production, rapidité de service et satisfaction client : vous êtes garant.e de la qualité de nos produits et de l'accueil réservé à nos clients. C'est vous qui insufflez l'attitude positive des équipier.es polyvalent.es de votre restaurant ! * Faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire : respect des dates limites de consommation, contrôle des livraisons, rotation des stocks. * Gérer le quotidien du restaurant : caisses, approvisionnements, plannings. Poste de manager : En plus des tâches de LEADER, vous serez amené.e à : * Animer et former les équipes, faire naître les talents * Développer les ventes : 100% satisfaction client, mise en place de campagnes marketing, communication. * Participer à la gestion active du restaurant : prévisions, marge, main d'œuvre, frais semis-variables, recrutement * Analyser[...]

photo Expert-comptable / Experte-comptable

Expert-comptable / Experte-comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) à l'Expert-Comptable, Responsable Technique & Déontologique de Cerfrance Haute-Loire, dans le respect de la stratégie et de la politique générale de Cerfrance Haute-Loire, vous êtes Expert-Comptable H/F, sur un de nos sites du Puy-en-Velay, Yssingeaux ou Fontannes (43). A ce titre, vous aurez pour principales missions : Auprès des clients-adhérents : - Participer à la production comptable avec l'appui de collaborateurs auprès d'une clientèle diversifiée sur les missions d'expertise comptable et être garant(e) de la qualité technique des productions - Réaliser du conseil ponctuel et récurrent de clients-adhérents sur des missions à forte valeur ajoutée - Assurer la promotion des prestations, en fidélisant et en enrichissant un portefeuille de clients-adhérents, en vous assurant de l'adéquation entre leurs besoins et les prestations proposées - Jouer un rôle déterminant dans l'accompagnement de la croissance notamment dans la dimension prospect - Vous serez amené(e) à vous déplacer régulièrement chez les clients, le permis B est donc obligatoire (Véhicule mis à disposition). Auprès des équipes : - Appuyer techniquement et faire progresser des équipes de comptables[...]

photo Directeur / Directrice de restaurant

Directeur / Directrice de restaurant

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'agence de recrutement SUPPLAY recherche pour son client spécialisé dans la restauration traditionnelle, un(e) Directeur(rice) de Restaurant à Clermont-Ferrand. Sous le contrôle des responsables du siège, le directeur organise, développe et supervise l'ensemble de l'activité du restaurant. Véritable chef d'orchestre,, il est garant du bon fonctionnement quotidien, du respect des standards de qualité et de la satisfaction client. Il assure la rentabilité du restaurant en pilotant les résultats économiques et en optimisant les ressources. Responsable du management global, il fédère et accompagne ses équipes dans l'atteinte des objectifs fixés. Il représente également le restaurant auprès du siège et des partenaires extérieurs. Missions principales: Participation aux services que comptent votre planning et organiser la gestion et le contrôle du restaurant sur le temps restant. 1) Développement de l'activité - Fidéliser les clients et assurer leur satisfaction. - Développer les ventes et le ticket moyen grâce à des challenges d'équipe et à la formation du personnel. - Mettre en place des actions marketing locales et développer des partenariats commerciaux. - Démarcher entreprises,[...]

photo Adjoint / Adjointe technique (maintenance des bâtiments)

Adjoint / Adjointe technique (maintenance des bâtiments)

Emploi Droit - Justice

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous recherchez un emploi polyvalent, faisant appel à vos compétences techniques, bureautiques et relationnelles ? Où chaque jour est différent et où votre autonomie sera appréciée ? Cette offre d'emploi peut vous intéresser ! L'adjoint technique au sein des services judiciaires est chargé de l'exécution de travaux ouvriers ou techniques. Il pourra être chargé des missions suivantes : - assurer la maintenance des bâtiments (effectuer le petit entretien des locaux, des matériels et équipements, agencer les bureaux, les salles d'audience et de réunion en fonction des besoins, effectuer un contrôle régulier des installations et matériels) ; - réaliser des travaux d'imprimerie et de numérisation ; - réceptionner, trier et affranchir le courrier ; - exercer des missions de gardiennage, conciergerie et logistique - assurer la tenue du standard, assurer l'accueil directionnel - effectuer des transports divers (courriers, dossiers...) - assurer la conduite des véhicules de service de la juridiction L'adjoint technique est en relation avec les magistrats, les fonctionnaires du greffe, les entreprises ou intervenants extérieurs, et les auxiliaires de justice (avocat, huissier). Votre[...]

photo Responsable de boutique

Responsable de boutique

Emploi Tourisme - Loisirs

Dolancourt, 10, Aube, Grand Est

Vous êtes souriant(e), avenant(e), doté(e) d'un excellent sens du relationnel et vous aimez encadrer une équipe tout en étant au cœur de l'expérience client ? Rejoignez l'aventure Nigloland ! À Nigloland, chaque collaborateur contribue à créer des souvenirs inoubliables pour nos visiteurs. En tant que Responsable de boutiques, vous êtes un véritable ambassadeur de l'image du parc, garant(e) de la qualité du service, de la performance commerciale et du bien-être de vos équipes. Vos missions principales : * Management & leadership * Manager, encadrer et animer une équipe de 2 à 4 collaborateurs au quotidien. * Former, accompagner et faire monter en compétences vos équipes (accueil, vente, posture commerciale, sécurité). * Organiser le travail : répartition des tâches, vérification pointages et gestion des effectifs selon l'affluence. * Motiver, fédérer et instaurer un climat de travail positif et professionnel. * Être garant(e) du respect des procédures internes, des règles de sécurité et des standards de qualité Nigloland. * Expérience client & relation visiteurs * Être responsable de la qualité de l'accueil et du service client au sein des boutiques. [...]

photo Directeur(trice) d'établissement en hôtellerie-restauration

Directeur(trice) d'établissement en hôtellerie-restauration

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'Auberge de jeunesse de la Ville de Bordeaux, l'Auberge Barbey, est portée depuis sa création en 1963 par l'association des Centres d'Animation. Elle se situe dans le quartier de la gare Saint-Jean et dispose de 15 chambres, 60 lits et d'espaces communs. L'Auberge se définit comme un acteur du tourisme social et culturel bordelais à part entière, faisant la part belle à la jeunesse et portant les valeurs d'ouverture et de respect. Elle accueille une pluralité de personnes hébergées : groupes scolaires et extra-scolaires, voyageurs, familles, jeunes de tous horizons. Depuis 2023, l'auberge porte avec l'association La Petite Sœur, un projet d'envergure sur l'ensemble du lieu : Barbey Village. En plus de l'auberge, ce projet propose une unité de 9 studios, de quatre espaces de résidence d'artistes et d'une cantine associative. L'insertion professionnelle, l'hébergement et la culture sont les leviers principaux de ce projet. MISSIONS Pilotage de l'activité et développement de l'auberge - Assurer la direction globale de l'auberge, en cohérence avec le projet associatif de la structure gestionnaire - les Centres d'animation de Bordeaux, et en lien avec les partenaires institutionnels[...]

photo Responsable Commercial / Commerciale

Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, en CDI un responsable de secteur (h/f). Le poste est basé dans le secteur de Bourges en full télétravail. Des déplacements quotidiens sur d'autres agences du secteur sont à prévoir: ( Angers, Châteauroux et Poitiers et Bourges) Ces déplacements peuvent comprendre des découchés. Vos principales activités sont les suivantes : Gestion des équipes : - Animer et contrôler les commerciaux des agences de son périmètre (4), - Appliquer et faire appliquer les dispositions des processus et procédures RH et HQSE, - Gérer les temps et les activités de son équipe et transmettre certains des éléments variables de paie, - Assurer l'encadrement, le développement et la cohésion d'équipe, - Former et accompagner les collaborateurs dans leurs parcours professionnels et de formation. Gestion de la clientèle : - Garantir l'application de la politique commerciale nationale sur ses agences - Être en contact des clients et assurer un rôle commercial en garantissant la qualité de service - Suivre, manager[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Thonon-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

RAISON D'ETRE Depuis sa création, la FOL 74 a toujours milité et travaillé auprès des publics en difficulté. La FOL 74, par son secteur social, intervient auprès des publics demandeurs d'asile et de l'enfance en difficulté avec différents outils : - Deux centres d'accueil de demandeurs d'asile - Un service d'hébergement d'urgence des demandeurs d'asile - Un service de premier accueil des demandeurs d'asile - Deux dispositifs d'accompagnement des réfugiés - Un service de réparation pénale - Un accueil de jour pour les personnes sans domiciles fixes Forte de cette expérience, la Direction de la Protection de l'Enfance du Conseil Départemental a mandaté la FOL 74 pour la gestion d'un dispositif d'accueil de mineurs isolés étrangers (DDAMIE/ AMIE) en 2007. Ce dispositif a actuellement une capacité de 88 places, réparties sur trois sites : - Sur le nord du département (Saint Jeoire) o Un internat à Saint Jeoire, au centre le Nid o 1 micro-collectif à Bonne/menoge o Des places en appartements dont certaines en passerelle (Saint-Jeoire, Cluses, Bonneville) - Sur le nord du département (chablais) o 1 micro-collectif à Sciez o Des places en appartements diffus à Thonon et[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Chabanais, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Mission du poste: Accueil, encadrement et animation de groupes d'enfants au sein de l'Accueil de loisirs de Chabanais, 7 rue des écoles. Temps de Travail : le mercredi et les vacances scolaires, soit un temps non-complet annualisé de 24 heures par semaine Activités et tâches principales du poste : Missions spécifiques : - Médiation au sein du groupe d'enfants, gestion des conflits, garant des règles de vie. - Proposition et adaptation des animations en lien avec le projet pédagogique. - Préparation, mise en œuvre et réalisation des animations en se donnant les moyens nécessaires à la réalisation de projets concertés - Aménagement des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le cadre des règles de sécurité. - Joue avec, donne à jouer et laisse jouer en répondant aux demandes des enfants. - Participation aux différents temps de la vie quotidienne dans le cadre des règles d'hygiène. - Participation active aux réunions d'équipe. - Partage des informations en sa possession avec toute son équipe et devoir de rendre compte au directeur de toutes situations particulières. - Faire Participer les enfants au non- gaspillage du matériel de l'accueil. -[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Thoirette-Coisia, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Le directeur / La directrice est responsable de son activité et doit rendre des comptes à la Directrice du service Animation Enfance Jeunesse. Il/Elle a un rôle pédagogique et administratif. Il/elle est le garant / la garante du bon fonctionnement de la structure. Le directeur / La directrice doit être le moteur de l'équipe et être à son écoute, l'encourager, et conseiller les animateurs. Il/Elle fait partie de l'équipe d'animation et participer aux activités Il/Elle doit garantir la sécurité physique et affective des enfants (matériel, attitudes, organisation...) Il/Elle doit coordonner et animer l'ensemble du personnel de la structure. Il/elle doit gérer le fonctionnement quotidien de la structure (administratif, financier, réunions.) Le directeur / La directrice a pour rôle de : - Rédiger et mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure, - Former, animer et évaluer son équipe, - Elaborer les plannings annuels + fiche de poste agents, - Veiller aux règles de sécurités, - Accompagner les animateurs à la mise en place des projets d'animations, - Être présent auprès des familles, - Recruter les membres de son équipe et assurer le suivi des remplacements et des[...]

photo Responsable de magasin

Responsable de magasin

Emploi Equipement de la maison - Décoration - Ameublement

Morsbach, 57, Moselle, Grand Est

VOS MISSIONS : - Vous recrutez, intégrez, formez et animez votre "dream team", vous la motivez et la faites grandir. - Vous fixez les objectifs commerciaux et les adaptez en fonction des résultats. - Vous mettez en place toute l'organisation du magasin : la gestion commerciale, administrative et financière. - Vous réalisez votre propre chiffre d'affaires et vous accompagnez votre tribu pour atteindre les objectifs du magasin. - Vous mettez en place les actions commerciales et vous êtes le garant(e) du respect de la politique de vente. - Vous êtes garant(e) de la rentabilité du magasin et du développement de son chiffre d'affaires. VOTRE PROFIL : Vous avez du peps, de l'audace, de la curiosité et beaucoup de persévérance. Vous aimez : accompagner, former, partager, motiver, vendre, analyser, planifier. Vous bénéficiez d'au moins 3 ans d'expérience dans le cadre de la vente de cuisines et d'aménagements, une très bonne maitrise de la gestion d'un magasin et une expérience confirmée dans le management. Côté rémunération, nous vous proposons un salaire attractif où votre performance et celle de votre équipe se traduisent dans votre part variable : votre rémunération sera[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Clamecy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

1 CHEF DE SERVICE (F/H) pour son IME dès le 9 mars 2026 Missions : Sous l'autorité du Directeur de Dispositif et dans le respect des valeurs associatives : - Il assure la qualité de l'accompagnement quotidien des enfants, et est garant de la mise en œuvre et du suivi des projets personnalisés, - Il accompagne les équipes et les enfants dans la transformation de l'offre en s'appuyant sur les valeurs du projet associatif (inclusion, ouverture et le lien social) - Il favorise la promotion de l'autodétermination - Il prépare, anime et encadre les réunions d'équipes éducatives, - Il élabore et gère les plannings des équipes éducatives sur l'outil de gestion des temps OCTIME, - Il veille au suivi et s'assure de la mise en œuvre du DUERP en collaboration avec l'agent technique, - Il s'attache à développer le travail en réseau avec les partenaires institutionnels, - Il met en œuvre la démarche d'amélioration continue de la qualité, - Il élabore et est garant de la mise en œuvre du projet de l'établissement, - Il organise et conduit les réunions de projets. Profil et compétences requises : - BAC + 3 CAFERUIS ou équivalent ou expérience de minimum 5 ans en tant que coordinateur -[...]

photo Responsable gestionnaire des stocks

Responsable gestionnaire des stocks

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grandpuits-Bailly-Carrois, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique et minière, un Logisticien gestionnaire de stocks (H/F) L'opérateur a en charge les activités liées au stockage, à l'acheminement, au conditionnement, au chargement et déchargement de matières premières et produits finis. Par ce travail, il participe activement à l'objectif du site en termes d'HSE, de fiabilité, de production, de qualité et de coût. Pour cela, il reçoit les instructions du superviseur à qui il rend compte des résultats et des éventuelles difficultés rencontrées. Sécurité, Règlementation et Qualité - A la charge du respect de la politique QHSE du service défini . - A la charge du respect des procédures réglementaires . - Effectue les contrôles TMD des camions et wagons à charger/décharger. - Doit respecter et remplir les check-lists des postes de chargements/déchargements correspondantes. - Est garant de la prise en charge des chauffeurs lors du déclenchement d'une sirène POI/PPI. - Effectue les analyses des produits au chargement lorsque cela est nécessaire. Gestion Opérationnelle - Doit acquérir la polyvalence[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Boisemont, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Lieu d'exercice : Micro-crèche Les Doudous - Boisemont (95) 35 h/semaine - travail en journée Salaire à déterminer selon expérience - Mutuelle - Carte Ticket Restaurant L'auxiliaire Petite Enfance est responsable de l'accueil, de l'accompagnement et de la prise en charge globale de l'enfant et de sa famille au quotidien, en coopération et avec validation du référent technique, tout en respectant le projet pédagogique et d'établissement. ACTIVITES PRINCIPALES : Accueil et accompagnement des enfants : - Prendre en compte les besoins individuels de chaque enfant tout en l'inscrivant dans une dynamique collective - Assurer la préparation et la prise des repas ainsi que des biberons. - Veiller au respect du rythme de sommeil de chacun et surveiller les siestes. - Observer le développement et psychoaffectif de l'enfant et agir de manière préventive de façon à optimiser l'accueil et l'accompagnement de celui-ci. - Veiller au bon déroulé de l'adaptation des nouveaux enfants, au bien-être du groupe et à sa dynamique. - Proposer des activités d'éveils variées et adaptées aux besoins, aux âges et aux capacités de chacun. - Veiller à la prise de médicaments[...]

photo Agent / Agente de surveillance et d'intervention

Agent / Agente de surveillance et d'intervention

Emploi

Sada, 97, Mayotte, -1

La société Cyclife France, entité du groupe Cyclife, filiale du groupe EDF, par ses activités sur le site de Centraco et sur les CNPE, contribue au respect de l'environnement en réduisant le volume, en valorisant et en conditionnant les matières et les déchets radioactifs, et en agissant sur la performance énergétique. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, participent à une meilleure gestion des déchets faiblement et très faiblement radioactifs. Au sein du Service Maintenance (34 collaborateurs) de la Direction d'Exploitation Centraco (DEC), et sous la responsabilité du Chef de Section Maintenance Opérationnelle, et dans le respect des délais, des procédures et des règles de sûreté/qualité/sécurité/environnement, vos missions concernent l'ensemble des unités de production Fusion, Incinération et Utilités de l'installation CENTRACO. A ce titreVous êtes garant de la coordination et de la réalisation des interventions de maintenance préventives, correctives et amélioratives suivant les plannings établis dans le respect des procédures et objectifs QSSE de l'entreprise ;Vous assurez la surveillance, le suivi des[...]

photo Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Emploi Enseignement - Formation

Bernay, 27, Eure, Normandie

Centre de formation en alternance, 4ème - 3ème et spécialisé dans le domaine du service à la personne. Le Conseil d'Administration attend du Directeur / de la Directrice : - D'être le garant/la garante d'un management transparent, bienveillant et respectueux de tous - D'être un communicant/une communicante en capacité de fédérer une équipe expérimentée à travers un sens du collectif affirmé. - Structurer une organisation claire et participative, basée sur la délégation, la confiance et la responsabilisation et la délégation. - Créer un climat de travail apaisé, stable et constructif - Un respect du cadre éducatif et de la pédagogie de l'alternance, en étant centré sur la réussite et l'accompagnement des apprenants - Un management d'équipe avec le souci du dialogue, de la délégation et de la promotion de l'individu - Une capacité à investir le territoire, le partenariat de façon durable Poste à pourvoir à partir du 15 mars 2026. CV et lettre de motivation à l'attention de Madame la Présidente de la MFR. Date limite dépôt des candidatures : 1er mars 2026. Date des entretiens : du 09 au 14 mars 2026

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Châteaulin, 29, Finistère, Bretagne

Poste d'Auxiliaire de puériculture - CDD de 4mois CHATEAULIN Dans le cadre de sa convention pluriannuelle d'objectifs avec la Communauté de commune de Pleyben Châteaulin Porzay, et au sein de l'équipe de la crèche, l'association EPAL recrute un.e auxiliaire de puériculture en CDD à temps plein. Poste à pourvoir à partir du 1er mars 2026. Missions : Animation du public : - Accueillir les enfants et les familles - Assurer les soins d'hygiène et de vie quotidienne du jeune enfant : repas, sommeil, change, etc.. - Assurer le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant et savoir repérer ses fragilités - Accompagner le jeune enfant : éveil, émotions, découverte de soi et des autres, motricité, autonomie, langage, etc. - Mettre en place des activités/ateliers en lien avec les besoins du jeune enfant - Participer à la gestion et à l'animation du groupe d'enfants - Participer aux sorties, aux partenariats - Participer à la décoration de la structure - Participer à l'entretien de l'environnement : des jeux, du linge, des locaux - Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités. Participer à la vie de la structure : - Participer à l'élaboration[...]

photo Hôte / Hôtesse de caisse services clients

Hôte / Hôtesse de caisse services clients

Emploi

Bouguenais, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

LATOUR, spécialiste du Plein air et Outdoor depuis 1948 recherche un(e) Hôte(sse) d'Accueil et de caisse à temps partiel pour compléter l'Équipe en place. CARACTERISTIQUES DU POSTE : Nous proposons un CDD de 24 heures/semaine avec heures complémentaires potentielles à pourvoir de Mars à Septembre. Nous recherchons une personne disponible les Lundis, Mercredis et Samedis de 9h à 12h15 et de 14h à 18h45. Ce poste requiert un sens du relationnel développé ainsi qu'une aisance avec l'outil informatique et le processus de vente. VOS MISSIONS : Si vous aimez le contact client ; vous accueillerez les clients aussi bien en magasin que par téléphone et les orienterez auprès des services concernés. Si vous avez l'esprit d'Équipe ; vous aiderez les vendeurs à rédiger des documents de vente (devis, commandes, factures et contrats de location). Si vous appréciez la rigueur ; Garant(e) de la bonne tenue de la caisse, vous réaliserez les encaissements et le contrôle de fin de journée. Si vous aimez la polyvalence ; Après une formation interne, vous renseignerez (en physique comme par mail ou téléphone) et prendrez les rendez-vous pour la pose d'attelages sur véhicules de toutes marques.[...]

photo Responsable de maison de quartier

Responsable de maison de quartier

Emploi

Saint-Genès-Champanelle, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le responsable d'établissement dirige l'ensemble de l'organisation du centre et des activités. Il manage l'ensemble des équipes et assure une parfaite coordination entre les différents services. Il est le garant de la bonne gestion financière de son centre. Il participe à la commercialisation afin de contribuer à la rentabilité économique. Il est le garant de la qualité des prestations vendues, ainsi que de la sécurité des biens et des personnes. Il assure des relations privilégiées avec le siège de l'Association, les partenaires locaux, fournisseurs et institutionnels, de façon à ce que TJ soit connue et reconnue sur le territoire. MANAGAGEMENT - Recruter les équipes sur les métiers d'accueil, d'hébergement et de restauration - Organiser le travail et la répartition des tâches des différents responsables de services - Organiser le travail et la répartition des tâches du personnel technique (cuisinier, second de cuisine, personnel de ménage, service et plonge, lingerie) - Elaborer les plannings hebdomadaires de l'équipe technique et valider les horaires quotidiens du personnel technique - Encadrer et contrôler la bonne exécution des tâches du personnel - Veiller à la qualité[...]

photo Manager en restauration rapide

Manager en restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Mc Donald's La flèche recherche un manageur poste en CDI. Description du poste : Votre responsabilité est de garantir, en EQUIPE, la satisfaction de nos clients. Cela passe par la qualité des produits et de l'accueil, la propreté du restaurant et la rapidité du service. Votre rôle est transversal et s'appuie essentiellement sur le MANAGEMENT. Principales responsabilités du métier Vous ouvrez le restaurant et préparez le Rush (service) avec votre équipe Vous êtes garant de la sécurité alimentaire et contrôlez à l'ouverture : Les températures des produits Les Dates de Limite de Consommation Le bon fonctionnement des équipements (grill et frigos) Vous préparez, avec votre équipe, le rush dont vous aurez la responsabilité (midi ou soir) : Prévision de chiffre (global et ligne de produit par ligne de produit) du jour Préparation de la salle, du comptoir et de la cuisine Placement de l'équipe du jour Pendant le rush, vous animez votre équipe pour satisfaire nos clients Vous managez votre équipe du jour pour garantir : La qualité des produits : qualité gustative et hygiène alimentaire La qualité du service client La rapidité en caisse et au drive La propreté du restaurant Vous[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Pommeuse, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

La CACPB recrute des animateurs/animatrices en accueil de loisirs pour les structures de Faremoutiers, Pommeuse et Dammartin sur Tigeaux. Sous la responsabilité du directeur de l'ALSH, l'animateur tient le rôle de référent adulte auprès des enfants et de leurs familles. Vous - encadrez les groupes d'enfants sous votre responsabilité. - êtes garant de la sécurité physique, morale et affective des enfants. - mettez en œuvre les procédures établies pour la prise en charge des enfants. - êtes à l'écoute des enfants, vous facilitez l'échange et le partage. - vous mettez en place des techniques d'animation et des démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet pédagogique. - vous êtes le garant du respect des règles de vie. - vous participez activement aux réunions en tant que membre de l'équipe d'animation. Horaires d'ouverture des structures : 7h - 19h le mercredi. 16h - 18h30 le lundi, mardi, jeudi et vendredi. Postes d'animateurs à 30H/semaine (matins, soirs et mercredis) à pourvoir dès que possible. Recrutement par voie contractuelle, pour l'année scolaire 2025/2026. Possibilité de poursuivre le contrat pendant les vacances scolaires. Rémunération statutaire selon[...]

photo Enquêteur / Enquêtrice terrain

Enquêteur / Enquêtrice terrain

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Nomexy, 88, Vosges, Grand Est

Enquêtes tarifaires sur tablette et comptage dans les gares de l'agglomération d'EPINAL - La mission En tant qu'enquêteur, vous interviendrez dans les gares de l'agglomération d'Epinal. Vous serez chargé d'administrer des enquêtes aux voyageurs et vous devrez également effectuer du comptage de voyageurs. Les enquêtes et les comptages se feront sur tablette. L'objectif est de permettre à notre client de connaitre la proportion de voyages réalisés avec des titres urbains et des titres SNCF.Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. - Dates et Horaires * Période de travail : du mardi 3 mars 2026 au dimanche 15 mars 2026 * Planning de 5h à 6h par jour * Jours travaillés : Les mardis, jeudis, samedis et les dimanches UNIQUEMENT * Amplitude Horaire : 6h - 22h - Formation * Formation Obligatoire en présentiel le lundi 2 mars 2026 (l'heure vous sera communiquée ultérieurement). - Les avantages *Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) *Indemnité congés payés 10% *Indemnité repas : 8,60€ net à partir de 6h de travail réalisées dans la même journée Pour postuler, rien de plus simple répondez aux questions et postulez sur notre plateforme !

photo Enquêteur / Enquêtrice terrain

Enquêteur / Enquêtrice terrain

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Deyvillers, 88, Vosges, Grand Est

Enquêtes tarifaires sur tablette et comptage dans les gares de l'agglomération d'EPINAL - La mission En tant qu'enquêteur, vous interviendrez dans les gares de l'agglomération d'Epinal. Vous serez chargé d'administrer des enquêtes aux voyageurs et vous devrez également effectuer du comptage de voyageurs. Les enquêtes et les comptages se feront sur tablette. L'objectif est de permettre à notre client de connaitre la proportion de voyages réalisés avec des titres urbains et des titres SNCF.Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. - Dates et Horaires * Période de travail : du mardi 3 mars 2026 au dimanche 15 mars 2026 * Planning de 5h à 6h par jour * Jours travaillés : Les mardis, jeudis, samedis et les dimanches UNIQUEMENT * Amplitude Horaire : 6h - 22h - Formation * Formation Obligatoire en présentiel le lundi 2 mars 2026 (l'heure vous sera communiquée ultérieurement). - Les avantages *Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) *Indemnité congés payés 10% *Indemnité repas : 8,60€ net à partir de 6h de travail réalisées dans la même journée Pour postuler, rien de plus simple répondez aux questions et postulez sur notre plateforme !

photo Enquêteur / Enquêtrice terrain

Enquêteur / Enquêtrice terrain

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Dounoux, 88, Vosges, Grand Est

Enquêtes tarifaires sur tablette et comptage dans les gares de l'agglomération d'EPINAL - La mission En tant qu'enquêteur, vous interviendrez dans les gares de l'agglomération d'Epinal. Vous serez chargé d'administrer des enquêtes aux voyageurs et vous devrez également effectuer du comptage de voyageurs. Les enquêtes et les comptages se feront sur tablette. L'objectif est de permettre à notre client de connaitre la proportion de voyages réalisés avec des titres urbains et des titres SNCF.Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. - Dates et Horaires * Période de travail : du mardi 3 mars 2026 au dimanche 15 mars 2026 * Planning de 5h à 6h par jour * Jours travaillés : Les mardis, jeudis, samedis et les dimanches UNIQUEMENT * Amplitude Horaire : 6h - 22h - Formation * Formation Obligatoire en présentiel le lundi 2 mars 2026 (l'heure vous sera communiquée ultérieurement). - Les avantages *Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) *Indemnité congés payés 10% *Indemnité repas : 8,60€ net à partir de 6h de travail réalisées dans la même journée Pour postuler, rien de plus simple répondez aux questions et postulez sur notre plateforme !

photo Enquêteur / Enquêtrice terrain

Enquêteur / Enquêtrice terrain

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Arches, 88, Vosges, Grand Est

Enquêtes tarifaires sur tablette et comptage dans les gares de l'agglomération d'EPINAL - La mission En tant qu'enquêteur, vous interviendrez dans les gares de l'agglomération d'Epinal. Vous serez chargé d'administrer des enquêtes aux voyageurs et vous devrez également effectuer du comptage de voyageurs. Les enquêtes et les comptages se feront sur tablette. L'objectif est de permettre à notre client de connaitre la proportion de voyages réalisés avec des titres urbains et des titres SNCF.Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. - Dates et Horaires * Période de travail : du mardi 3 mars 2026 au dimanche 15 mars 2026 * Planning de 5h à 6h par jour * Jours travaillés : Les mardis, jeudis, samedis et les dimanches UNIQUEMENT * Amplitude Horaire : 6h - 22h - Formation * Formation Obligatoire en présentiel le lundi 2 mars 2026 (l'heure vous sera communiquée ultérieurement). - Les avantages *Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) *Indemnité congés payés 10% *Indemnité repas : 8,60€ net à partir de 6h de travail réalisées dans la même journée Pour postuler, rien de plus simple répondez aux questions et postulez sur notre plateforme !

photo Enquêteur / Enquêtrice terrain

Enquêteur / Enquêtrice terrain

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Éloyes, 88, Vosges, Grand Est

Enquêtes tarifaires sur tablette et comptage dans les gares de l'agglomération d'EPINAL - La mission En tant qu'enquêteur, vous interviendrez dans les gares de l'agglomération d'Epinal. Vous serez chargé d'administrer des enquêtes aux voyageurs et vous devrez également effectuer du comptage de voyageurs. Les enquêtes et les comptages se feront sur tablette. L'objectif est de permettre à notre client de connaitre la proportion de voyages réalisés avec des titres urbains et des titres SNCF.Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. - Dates et Horaires * Période de travail : du mardi 3 mars 2026 au dimanche 15 mars 2026 * Planning de 5h à 6h par jour * Jours travaillés : Les mardis, jeudis, samedis et les dimanches UNIQUEMENT * Amplitude Horaire : 6h - 22h - Formation * Formation Obligatoire en présentiel le lundi 2 mars 2026 (l'heure vous sera communiquée ultérieurement). - Les avantages *Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) *Indemnité congés payés 10% *Indemnité repas : 8,60€ net à partir de 6h de travail réalisées dans la même journée Pour postuler, rien de plus simple répondez aux questions et postulez sur notre plateforme !

photo Enquêteur / Enquêtrice terrain

Enquêteur / Enquêtrice terrain

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Forges, 88, Vosges, Grand Est

Enquêtes tarifaires sur tablette et comptage dans les gares de l'agglomération d'EPINAL - La mission En tant qu'enquêteur, vous interviendrez dans les gares de l'agglomération d'Epinal. Vous serez chargé d'administrer des enquêtes aux voyageurs et vous devrez également effectuer du comptage de voyageurs. Les enquêtes et les comptages se feront sur tablette. L'objectif est de permettre à notre client de connaitre la proportion de voyages réalisés avec des titres urbains et des titres SNCF.Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. - Dates et Horaires * Période de travail : du mardi 3 mars 2026 au dimanche 15 mars 2026 * Planning de 5h à 6h par jour * Jours travaillés : Les mardis, jeudis, samedis et les dimanches UNIQUEMENT * Amplitude Horaire : 6h - 22h - Formation * Formation Obligatoire en présentiel le lundi 2 mars 2026 (l'heure vous sera communiquée ultérieurement). - Les avantages *Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) *Indemnité congés payés 10% *Indemnité repas : 8,60€ net à partir de 6h de travail réalisées dans la même journée Pour postuler, rien de plus simple répondez aux questions et postulez sur notre plateforme !

photo Enquêteur / Enquêtrice terrain

Enquêteur / Enquêtrice terrain

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Chavelot, 88, Vosges, Grand Est

Enquêtes tarifaires sur tablette et comptage dans les gares de l'agglomération d'EPINAL - La mission En tant qu'enquêteur, vous interviendrez dans les gares de l'agglomération d'Epinal. Vous serez chargé d'administrer des enquêtes aux voyageurs et vous devrez également effectuer du comptage de voyageurs. Les enquêtes et les comptages se feront sur tablette. L'objectif est de permettre à notre client de connaitre la proportion de voyages réalisés avec des titres urbains et des titres SNCF.Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. - Dates et Horaires * Période de travail : du mardi 3 mars 2026 au dimanche 15 mars 2026 * Planning de 5h à 6h par jour * Jours travaillés : Les mardis, jeudis, samedis et les dimanches UNIQUEMENT * Amplitude Horaire : 6h - 22h - Formation * Formation Obligatoire en présentiel le lundi 2 mars 2026 (l'heure vous sera communiquée ultérieurement). - Les avantages *Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) *Indemnité congés payés 10% *Indemnité repas : 8,60€ net à partir de 6h de travail réalisées dans la même journée Pour postuler, rien de plus simple répondez aux questions et postulez sur notre plateforme !

photo Enquêteur / Enquêtrice terrain

Enquêteur / Enquêtrice terrain

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Golbey, 88, Vosges, Grand Est

Enquêtes tarifaires sur tablette et comptage dans les gares de l'agglomération d'EPINAL - La mission En tant qu'enquêteur, vous interviendrez dans les gares de l'agglomération d'Epinal. Vous serez chargé d'administrer des enquêtes aux voyageurs et vous devrez également effectuer du comptage de voyageurs. Les enquêtes et les comptages se feront sur tablette. L'objectif est de permettre à notre client de connaitre la proportion de voyages réalisés avec des titres urbains et des titres SNCF.Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. - Dates et Horaires * Période de travail : du mardi 3 mars 2026 au dimanche 15 mars 2026 * Planning de 5h à 6h par jour * Jours travaillés : Les mardis, jeudis, samedis et les dimanches UNIQUEMENT * Amplitude Horaire : 6h - 22h - Formation * Formation Obligatoire en présentiel le lundi 2 mars 2026 (l'heure vous sera communiquée ultérieurement). - Les avantages *Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) *Indemnité congés payés 10% *Indemnité repas : 8,60€ net à partir de 6h de travail réalisées dans la même journée Pour postuler, rien de plus simple répondez aux questions et postulez sur notre plateforme !

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Boisemont, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Lieu d'exercice : Micro-crèche Les Doudous - Boisemont (95) 35 h/semaine - travail en journée Salaire à déterminer selon expérience - Mutuelle - Carte Ticket Restaurant L'auxiliaire de puériculture est responsable de l'accueil, de l'accompagnement et de la prise en charge globale de l'enfant et de sa famille au quotidien, en coopération et avec validation du référent technique, tout en respectant le projet pédagogique et d'établissement. Vos principales missions : - Assurer la sécurité physique et affective des enfants accueillis en prenant en compte les besoins individuels de chaque enfant tout en l'inscrivant dans une dynamique collective - Participer à l'entretien du matériel utilisé en appliquant les protocoles d'hygiène. - Proposer des activités d'éveils variées et adaptées aux besoins, aux âges et aux capacités de chacun. - Veiller à la prise de médicaments avec ordonnance et accord du référent technique. - Assurer la prise en charge des soins d'hygiène des enfants au quotidien. - Participer à l'élaboration des aménagements des espaces de jeux en lien avec l'équipe et le référent technique. - Maintenir un accueil de qualité au quotidien. - Être garant[...]

photo Chef / Cheffe de production

Chef / Cheffe de production

Emploi Nettoyage - Laverie - Pressing

Soissons, 27, Aisne, Normandie

Sous la responsabilité de la directrice, vous assurez la gestion efficace et optimale des activités de production dans le respect des règle de sécurité. Vous jouez un rôle clé dans la coordination des équipes et la gestion du "livrer conforme" et de la performance de production dans une entreprise d'insertion. GESTION DE LA PRODUCTION ET DES FLUX - Vous assurez le bon déroulement des opérations de production. - Vous organisez, planifiez, supervisez et suivez les activités de production en fonction des objectifs définis. - Vous veillez à la disponibilité des ressources humaines, techniques et matérielles pour optimiser la productivité. - Vous assurez la supervision des lignes de production et prenez les mesures nécessaires en cas de dysfonctionnement ou de problème technique. - Vous mettez en place les projets d'amélioration continue en lien avec la directrice. GESTION DES EQUIPES - Vous encadrez et animez les équipes de production en tenant compte de la spécificité du personnel en CDDI. - Vous contribuez activement au maintien du bon climat social en assurant une écoute active, une communication fluide, transparente et constructive avec les équipes. Vous alertez la hiérarchie[...]

photo Commercial(e) itinérant(e) en commerce de gros

Commercial(e) itinérant(e) en commerce de gros

Emploi Négoce - Commerce gros

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Depuis 1920, SAMSE est devenue leader dans la distribution de matériaux de construction et d'outillage avec plus de 100 agences réparties sur le quart Sud-Est de la France. Engagés face aux enjeux socio-environnementaux, nos 1 200 experts cultivent la proximité et la convivialité avec chaque interlocuteur, professionnel comme particulier. Filiale du Groupe SAMSE, viens bâtir l'avenir avec nous et rejoins les 85% de nos salarié(e)s actionnaires ! Yannick, Responsable de l'agence SAMSE, située à Briançon (05100), recherche un(e) Commercial(e) itinérant(e) F/H. Garant de la satisfaction client et de l'image de marque de l'entreprise, tu es l'interlocuteur privilégié(e) de la clientèle. Au sein d'une équipe de 19 collaborateurs. Négociateur(trice) dans l'âme et toujours prêt(e) à relever de nouveaux défis, tu mets ton énergie et ton sens du relationnel au service du développement des ventes et de la fidélisation des clients. Ta réactivité et ton esprit de conquête font de toi un partenaire de confiance capable de proposer des solutions adaptées et d'ouvrir de nouvelles opportunités de marché. Tu seras dons rattaché(e) hiérarchiquement à Yannick, Responsable d'Agence, et[...]

photo Attaché technico-commercial / Attachée technico-commerciale

Attaché technico-commercial / Attachée technico-commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Depuis 1920, SAMSE est devenue leader dans la distribution de matériaux de construction et d'outillage avec plus de 100 agences réparties sur le quart Sud-Est de la France. Engagés face aux enjeux socio-environnementaux, nos 1 200 experts cultivent la proximité et la convivialité avec chaque interlocuteur, professionnel comme particulier. Filiale du Groupe SAMSE, viens bâtir l'avenir avec nous et rejoins les 85% de nos salarié(e)s actionnaires ! Yannick, Responsable de l'agence SAMSE, située à Briançon (05100), recherche un(e) Attaché(e) technico-commercial(e). Garant de la satisfaction client et de l'image de marque de l'entreprise, tu es l'interlocuteur privilégié(e) de la clientèle. Au sein d'une équipe de 19 collaborateurs. Négociateur(trice) dans l'âme et toujours prêt(e) à relever de nouveaux défis, tu mets ton énergie et ton sens du relationnel au service du développement des ventes et de la fidélisation des clients. Ta réactivité et ton esprit de conquête font de toi un partenaire de confiance capable de proposer des solutions adaptées et d'ouvrir de nouvelles opportunités de marché. Tu seras dons rattaché(e) hiérarchiquement à Yannick, Responsable d'Agence,[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Montmoreau, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité de la Direction Générale, le/la directeur(trice) du service MJPM (Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs) a la mission de conduire les activités du service et reçoit, pour cette mission, les délégations de pouvoirs l'habilitant à représenter l'APEC : auprès des majeurs protégés ; auprès des juges des tutelles et de toutes les administrations de l'Etat, des départements et des communes, auprès des établissements où résident ou travaillent les personnes protégées, auprès des notaires, des banques et de tous autres tiers ou partenaires institutionnels. Dans le respect des valeurs associatives, du projet associatif et des objectifs définis par le directeur général, le directeur est responsable de la bonne tenue de son établissement qui se compose d'une équipe de 32 salariés accompagnant environ 700 mesures de protection à l'année. MISSIONS Veille au respect de la législation applicable à l'établissement ; Est garant du projet d'établissement et de la loi 2002-2 ; Mène le processus d'évaluation et la démarche d'amélioration continue de la qualité ; S'assure de la bonne exécution des mandats de protection confiés par les magistrats ; Assure la[...]

photo Magasinier / Magasinière

Magasinier / Magasinière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Javron-les-Chapelles, 53, Mayenne, Pays de la Loire

GIF EMPLOI, spécialiste du recrutement technique, accompagne ses clients dans la recherche de profils opérationnels. Pour le compte d'un acteur industriel majeur spécialisé dans la construction de bâtiments industriels, nous recherchons un(e) Magasinier Cariste passionné(e) par l'organisation des flux. Vous serez au cœur de la chaîne de valeur, garant de la disponibilité des composants critiques pour nos chantiers de pointe. Votre Mission : En tant que garant de la fiabilité et de la performance de la chaîne logistique. Vos responsabilités incluent : - Pilotage & Flux : Préparation aux chargements/déchargements (matières premières et produits finis) en respectant les plannings hebdomadaires de production. - Contrôle & Validation : Contrôle qualité à la réception, identification des non-conformités et émission de réserves techniques. - Saisie et mise à jour en temps réel des flux physiques sur le logiciel Obexto (GPAO) pour garantir une traçabilité sans faille. Assurer la gestion du stock - Assurer la gestion du stock et l'organisation du plan de stockage pour maximiser la rotation des produits et prévenir les ruptures de stocks. Votre profil : Vous êtes une personne[...]

photo Préparateur / Préparatrice en peinture automobile

Préparateur / Préparatrice en peinture automobile

Emploi Automobile - Moto

Méré, 78, Yvelines, Île-de-France

Dans le cadre de son développement, le Garage de la Haie, Agent Citroën à Méré, recherche un Préparateur Peinture pour compléter notre équipe dynamique. Notre garage est une entreprise aux valeurs familiales, située à seulement 3 minutes à pied de la gare de Méré. Nous sommes reconnus pour notre savoir-faire et notre qualité de service, autant auprès de nos clients qu'en interne. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler avec des professionnels passionnés, dont un préparateur, deux mécaniciens, un carrossier, un peintre automobile et deux administratifs. Votre mission : - Dépose et pose des éléments amovibles de l'automobile. - Préparation des pièces neuves et d'occasion avant peinture. - Application de l'apprêt et ponçage avant peinture. - Peinture Ce que nous offrons : - Poste sur 39h rémunérées, incluant 35 heures hebdomadaires + 4 heures supplémentaires. - Horaires de travail fixes : du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 13h30 à 17h30. - Un environnement de travail convivial au sein d'une équipe déjà en place. - Accès facile grâce à la proximité de la gare de Méré. Profil recherché : - Nous recherchons une personne passionnée par son métier[...]

photo Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Rejoignez une crèche de 30 berceaux au cœur de Versailles, face à la gare Rive Droite, où le bien-être des enfants et des professionnels est une priorité. Dans des espaces variés et stimulants (salle sensorielle, motricité, univers mensuels, jardin, terrasse), vous participerez à des projets pédagogiques innovants et à des journées thématiques créatives. Vous intégrerez une équipe interprofessionnelle soudée, accompagnée par une direction bienveillante qui valorise l'évolution, le dialogue et le confort des professionnelles. La crèche est idéalement située en face de la gare Versailles Rive Droite, à seulement deux minutes à pied, avec plusieurs lignes de bus et la place du marché à proximité immédiate (commerces, restaurants, boulangeries). D'une capacité de 30 berceaux, elle est organisée en deux unités de vie à âges mélangés (bébés-grands et moyens-bébés). Les professionnels bénéficient de locaux spacieux et variés : salle sensorielle, salle de motricité, salle à univers mensuels, atrium lumineux, jardin extérieur et terrasse. L'équipe met en œuvre de nombreux projets pédagogiques : igloo sensoriel, communication gestuelle associée à la parole, espace montessorien, ainsi[...]

Ressources supplémentaires