encadrement

Opérateur / Opératrice logistique en entrepôt

Emploi Transport

Mont, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS : Tu rejoins l'une de nos activités en sous-traitance sur le site de notre client industriel (site SEVESO seuil haut), dans la poursuite de la tenue de notre prestation in-situ. Tu es rattaché(e) au Chef d'Equipe de ton périmètre et tu as la charge d'assurer la réalisation de tes missions dans les délais et la qualité définis ensemble. Nous avons diverses missions à te confier et notamment le rôle de support / relai auprès du Chef d'Equipe, d'être en capacité de le remplacer en cas d'absence (encadrement des équipes opérationnelles, soit 6 personnes). Tu assures également le management de la qualité et de la sécurité. Tu participes à la transmission des informations entre le client et nos équipes opérationnelles. Tu es garant(e) de l'exactitude des stocks via des contrôles réguliers et tu participes donc aux inventaires tournants et annuels Poste en CDI basé à Mont (64) - Statut Ouvrier Horaires postés 06h-12h30 ou 13h-19h30 + possibilité astreinte ou permanence un week-end sur deux samedis ou dimanche Salaire annuel brut, selon profil : 22-24Keuros Intéressement + 13ème mois, prime panier, prime de poste, prime d'astreinte et de permanence Forfaits mobilité[...]

Maître(sse) de maison dans unité de vie pour personnes âgées

Emploi Social - Services à la personne

Artix, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez une équipe chaleureuse et engagée dans un établissement à taille humaine (77 résidents), proche de Pau. Sous la responsabilité du Directeur, vous pilotez des projets, coordonnez les équipes et contribuez à garantir un cadre de vie de qualité pour nos résidents. Vos missions : Encadrement et coordination de l'équipe d'ASH Organisation des plannings et gestion administrative (facturation, accueil, suivi familles) Développement des services et projets de l'EHPAD Participation active aux décisions stratégiques de l'établissement Profil : Bac+2 à Master santé ou social Proactif(ve), réactif(ve) et à l'aise avec les outils informatiques Sens du travail en équipe et capacité à piloter plusieurs missions Conditions : Planning régulier sur 14 jours, un week-end sur deux de repos Poste clé pour évoluer au sein de l'établissement et du groupe Plus qu'un poste, une opportunité de piloter des projets et de développer votre carrière dans un environnement humain et stimulant.

Responsable logistique

Emploi Social - Services à la personne

Lascazères, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

ASEI DME Nord Bassin 64/65 - Secteur Tarbes et territoires associés CDI - Temps plein Prise de poste : septembre 2026 Afin d'étudier au mieux votre candidature, une lettre de motivation est fortement recommandée. Au sein de la direction multi établissements Nord Bassin 64/65, nos établissements accompagnent des enfants et adultes en situation de handicap à travers une offre diversifiée (hébergement, accueil de jour, accompagnement à la scolarisation et insertion professionnelle). Implantés sur un territoire étendu (Tarbes, Lascazères, Vic-en-Bigorre, Madiran, Trie-sur-Baïse, Plaisance-du-Gers), nos dispositifs s'inscrivent dans une dynamique de transformation de l'offre médico-sociale et d'amélioration continue de la qualité de service. Dans ce contexte, nous créons un poste de Responsable Logistique transversal, mutualisé entre deux centres, afin de renforcer la structuration et la performance de nos fonctions supports. Missions Sous l'autorité du Directeur, le/la Responsable Logistique assure le pilotage et la coordination des fonctions logistiques dans une logique de sécurisation, d'optimisation et de qualité de service. À ce titre, il/elle est notamment chargé(e)[...]

Responsable de restauration

Emploi Hôtellerie - Camping

Barcarès, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Au sein d'un camping 4 étoiles, vos missions seront : - Gestion financière et exploitation courante du restaurant - Contribuer à la production culinaire - Assurer les achats des matières premières et la gestion des stocks en évitant tout risque d'excédent ou de rupture. - Participer à l'élaboration des menus et des cartes du restaurant avec le chef cuisinier. - Définir la tarification des plats et menus affichés sur la carte de l'établissement. - Gérer la planification et le contrôle de la production de l'ensemble de la prestation culinaire en phase avec le respect des contraintes économiques, et la satisfaction des clients. Activités commerciales de l'établissement : - Mettre en œuvre la politique commerciale de l'établissement et veiller à la fidélisation et à la satisfaction de sa clientèle. - Adapter les prestations aux besoins et comportements alimentaires des clients et bénéficiaires. Management et encadrement des équipes - Définir les plannings et conditions de travail, ainsi que les congés de ses équipes. - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité de l'ensemble du personnel. Vous avez impérativement une expérience de chef de cuisine. Les heures[...]

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Emploi Social - Services à la personne

Obernai, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Nous recherchons un Directeur périscolaire adjoint H/F pour rejoindre l'équipe de l'accueil de loisirs & périscolaire d'OBERNAI Europe, en CDII, 35h hebdo. Poste à pourvoir dès que possible. Répartition du temps de travail : Jours scolaires (hors vacances) : lundi, mardi, jeudi, vendredi : 24h/semaine à répartir sur le temps d'accueil des enfants et temps de réunion/préparation d'activités. Mercredi : 9h jour Vacances scolaires : 2 semaines x 42h30 à répartir sur l'année (lundi au vendredi : 8h30/jour) Pré-rentrée : 1 semaine x 35h Forfait heures à répartir/an : 72h Soit un volume heures annuel : 1380h Rémunération: 1708€ brut mensuel sur 12 mois Vous aimez partager vos découvertes, bonnes pratiques avec l'équipe pour la faire évoluer. Vous êtes force de proposition. Vous savez écouter les autres et partager votre opinion avec bienveillance. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que ce challenge vous motive, n'attendez plus ! Transmettez nous votre candidature (lettre de motivation + CV). Missions : En collaboration et sous la responsabilité du responsable de la structure, vous coordonnez et suivez les différentes activités de la structure d'accueil dans le[...]

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Fegersheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Accompagnateur périscolaire (H/F) pour sa structure de Fegersheim Maternelle (Alsace). Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Hôpitaux - Médecine

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vous travaillerez pour un CSAPA (Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention toutes Addictions) basé à Colmar Missions principales : Vous participez à la mise en œuvre du projet de service en cohérence avec les orientations du projet associatif et contribuez à la mise en œuvre de la démarche d'amélioration continue. Vous contribuez en équipe de direction à l'évolution du projet de service et rendez compte à la direction de l'activité de votre service. Vous évaluez et mesurez les actions menées par le service. Vous participez activement aux instances de pilotage de l'établissement (réunions d'équipe, groupes de travail) et veillez à l'application des protocoles, procédures et pratiques en conformité avec les recommandations de la HAS. Vous développez et animez des partenariats et le travail en réseau et représentez le service auprès des instances extérieures. Vous mettez en oeuvre et promouvez une démarche de qualité garantissant la mise en œuvre des projets personnalisés et le respect des projets individuels des personnes accueillies. Vous animez des réunions d'équipe, ainsi que la supervision des écrits professionnels, réalisez les rapports d'activité, les[...]

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Et si vous (ré)inventiez votre avenir professionnel ? Devenez Encadrant technique d'insertion (h/f) grâce à une formation en alternance à l'Afpa de Colmar ! Apprenez un métier porteur et qualifiez-vous en travaillant ! Prochaine entrée en formation : 26 mai 2026. Missions : Assure l'encadrement et l'accompagnement socio-professionnel de salariés en insertion dans la structure d'insertion produisant des biens ou services. Atteindre les objectifs de production en prenant en compte les objectifs de formation et d'insertion des salariés. Sous la responsabilité du responsable ou du coordinateur de la structure d'insertion, il organise et gère tout ou partie d'une activité de production dans le respect de la démarche de développement durable de la structure. Définir les conditions de réalisation d'un bien ou d'un service, à en préparer et planifier la mise en œuvre et à en suivre la réalisation afin de garantir une prestation conforme aux exigences qualitatives et quantitatives. Répartir le travail en tenant compte des compétences et des besoins et encadre l'équipe de salariés en insertion en prenant en compte leurs spécificités, notamment d'éventuelles situations de handicap[...]

Usineur / Usineuse

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Aillevillers-et-Lyaumont, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Missions et périmètre d'action : Rattaché directement au chef d'Atelier, le candidat devra assurer la production de pièces unitaires et de petites séries destinées à nos machines spéciales ou à nos clients en maintenance. C'est un poste de « technicien complet » qui demande de la réflexion sur les gammes de fabrication. => Compétences Techniques - Maîtrise indispensable des techniques d'usinage Conventionnel : Capacité à réaliser des pièces ou des reprises en autonomie totale sur tour et fraiseuse traditionnels. - Programmation et Réglages en Usinage CN : Réglage complet des machines (montage outils, origines). Modification de programmes et idéalement autonomie sur la programmation (une connaissance des logiciels de FAO est un plus, mais une formation interne est possible). - Lecture de plans complexe : Compréhension parfaite des tolérances géométriques et dimensionnelles. Ajustage & Autocontrôle : Finition des pièces et contrôle rigoureux via les outils de métrologie classiques (pied à coulisse, micromètre, alésomètre). => Aptitudes Professionnelles (Le Savoir-Être) - L'esprit "Mécanique Générale" : Le candidat doit aimer chercher des solutions pour des montages[...]

Responsable service consommateurs

Emploi

Vars, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez une coopérative engagée et contribuez à la bonne gestion de notre parc locatif !NOUS RECRUTONSDans le cadre d'une création suite au développement du patrimoine en gestion, un poste de Chargé-e de clientèle est à pourvoir au sein de l'antenne de Fréjus rattachée à l'agence de Nice, pour gérer des résidences situées sur le secteur de Fréjus/Cogolin. Poste basé à Fréjus.VOTRE MISSIONVous gérez un ensemble immobilier d'environ 400 logements au sein d'une agence en développant une gestion de proximité auprès de la clientèle. Vous veillez au respect et à l'application du bail et contribue à l'évolution de son patrimoine dans ses différents domaines d'intervention. Vos missions principales : Mission commercialeContribuer à la commercialisation des logements (visites de logements)Assurer la diffusion des informations auprès des clients Mission de gestion locative et de proximitéGérer l'entrée dans le logement (EDL entrant, remise des clés, dispositifs d'accès, assurance,...)Enregistrer et assurer le suivi du traitement des réclamations clients Gérer la sortie du logement (pré-visites, EDL sortants, traitement des réparations locatives,...)Participer à la concertation de[...]

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'association INALTA recrute pour Les Maisons d'Enfants Saint Pavin: 2 Travailleurs sociaux diplômés (H/F) en contrat à durée indéterminée à temps plein Les Maisons d'Enfants Saint Pavin accueillent 40 enfants âgés de 6 à 17 ans révolus, au sein de quatre maisons implantées sur la ville du Mans. Les objectifs des MECS Saint Pavin sont : Développer, pour l'enfant, l'écoute, la compréhension de son comportement, l'accès à un degré d'autonomie en relation avec son âge, Favoriser, par une mise à distance temporaire du milieu habituel de vie, la restauration des liens familiaux en vue de son retour en famille, Utiliser les actes de la vie quotidienne en référence au modèle familial, Insérer les jeunes dans les quartiers de vie par des activités et contacts de proximité, Solliciter la famille en l'associant à l'action mise en œuvre et en travaillant à sa coopération au placement, Inscrire les actions de l'établissement dans le travail en réseau et partenariat. Missions : Au sein des Maisons d'Enfants Saint Pavin, vous assurez, en lien avec vos collègues de travail, l'encadrement d'un groupe de 10 enfants de 6 à 18 ans. Vous intervenez en tant que référent éducatif[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Hôpitaux - Médecine

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Sous la responsabilité du directeur de l'établissement et en lien avec la direction des ressources humaines de la Fondation : - Décliner au niveau local la politique de management et de gestion des ressources humaines (recrutement, rémunération, mobilité, gestion de carrière, formations, ...) - Organiser le déploiement des nouveaux outils RH et assurer le soutien des utilisateurs - Elaborer et contrôler la gestion administrative du personnel (Dossiers individuels, paie, etc.) - Contrôler l'application des obligations légales et réglementaires. - Contribuer aux différents rapports et comptes rendus (suivi budgétaire, SAE, clôtures comptables) - Favoriser une communication interne efficace sur vos domaines d'activité - Gérer les situations individuelles sensibles, les contentieux et les procédures disciplinaires - En lien avec la direction de l'établissement, organiser le dialogue social et les relations avec les instances représentatives. - En tant que membre du CODIR participer à la conduite générale de l'établissement en apportant en particulier une expertise RH dans les études. - Encadrer l'équipe du service ressources humaines dont vous serez le supérieur hiérarchique L'emploi[...]

Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi Enseignement - Formation

Motte-Servolex, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de l'ouverture des niveaux CM1 et CM2, au sein de l'ecole maternelle et élémentaire de la foret de la Motte-Servolex « Skhole des ecureuils » (a 10 min de Chambery - Savoie), nous recherchons un.e enseignant.e pour co-Enseigner a une classe unique d'environ 10 à 15 élèves de cycles 2 et 3 (du CP au CM2). Conditions d'exercice : Lieu de travail : le matin, dans la yourte située sur le terrain de l'EHPAD, "Les Terrasses de Reinach" l'après-midi, en extérieur, au Bois Eugène, terrain boisé situé à 400 m de la yourte Temps de travail : Présence effective : lundi, mardi, jeudi, vendredi du temps scolaire (zone A) de 8h15 à 16h45, avec 45 minutes de pause méridienne Première semaine de juillet et dernière semaine d'août pour ranger et préparer l'année suivante. 4 samedis travaillés dans l'année (forum des associations, marché de Noël, portes ouvertes, fête de l'école) L'année scolaire commence à la rentrée de septembre et finit fin juin. À l'exception de la dernière semaine d'août, toutes les semaines de vacances sont celles de la zone A. À ce temps de présence effective s'ajoute le temps de préparation et d'organisation des activités, des rencontres avec les[...]

Responsable pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Qui sommes-nous ? La Délégation Régionale Académique à la Formation Professionnelle Initiale et Continue (DRAFPIC) porte le développement de la formation et de l'insertion professionnelle dans l'académie de Paris. Avec près d'une centaine de collaborateurs, elle œuvre chaque jour pour valoriser la formation tout au long de la vie. Dans ce cadre, l'IFAP du lycée d'Alembert recrute un-e coordonnateur-rice pédagogique pour accompagner les parcours en apprentissage et en formation continue. Vous serez un-e acteur-rice essentiel-le du fonctionnement de l'institut, en collaboration étroite avec la responsable du site. Vos missions Pédagogie Assurer le suivi des parcours des apprenants. Intervenir en face à face pédagogique (régulation, remédiation, révision en individuel ou collectif) : jusqu'à 14 h/semaine. Participer à la préparation des contenus et à la planification pédagogique du DEAP. Animer l'équipe pédagogique et transmettre les informations nécessaires au bon déroulement des formations. Participer aux certifications : encadrement, correction des épreuves. Contribuer aux instances pédagogiques, réunions d'équipe. Communication & partenariats Identifier et suivre[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Darnétal, 76, Seine-Maritime, Normandie

Nous recherchons un(e) animateur(trice) diplômé(e) dans l'animation auprès d'enfant (BAFA ou équivalent) avec une expérience réussie de 3 mois minimum. Vous interviendrez au centre de loisirs du Bois du roule à Darnétal Vos missions : - encadrement d'enfants de 3 à 11 ans - proposition d'animations adaptées à la tranche d'âge encadrée - travail en équipe - projet d'animation Date de mission : du 01/04/26 au 01/07/26 Horaires de travail : 8h00-17h30 tous les mercredis hors période de vacances scolaires Rémunération : 444€ brut, soit 357 € net pour 4 mercredis

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi

Torcy, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Etablissement médico-social, basé en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle et à des personnes en situation de handicap. *** MISSIONS : Dans le but de renforcer notre équipe actuelle, nous recherchons un formateur (H/F) spécialisé dans l'aide à la personne, chargé d'assurer un parcours de formation complet permettant aux stagiaires de se préparer efficacement à l'intégration en école d'aide-soignant ou d'auxiliaire de puériculture. A ce titre vous aurez notamment en charge de : - Concevoir et animer des sessions de formation adaptées aux exigences des écoles d'aide-soignant et d'auxiliaire de puériculture. - Préparer les stagiaires aux épreuves écrites et orales, en couvrant les aspects théoriques (connaissances médicales de base, culture générale, etc.) et pratiques (gestes de premiers secours, hygiène, etc.). - Adapter votre pédagogie aux besoins des différents publics (professionnels en reconversion, demandeurs d'emploi, etc.). - Accompagner chaque stagiaire de façon personnalisée, en identifiant leurs besoins spécifiques et[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi

Nanteau-sur-Lunain, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Etablissement médico-social, basé en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle et à des personnes en situation de handicap. *** MISSIONS : Dans le but de renforcer notre équipe actuelle, nous recherchons un formateur (H/F) prêt à accompagner des groupes de stagiaires (en situation de handicap) sur les titres professionnels : - Employé Administratif et d'Accueil (EAA) de niveau 3, - Chargé d'accueil et de gestion administrative (CADGA) de niveau 4. Rattaché à une « Entreprise d'Entrainement Pédagogique » (www.euroentent.net), cette modalité pédagogique vise à mesurer les capacités d'apprentissage, le rythme (difficultés d'apprentissage, fatigabilité, etc.), et de repérer et développer les savoir-être en entreprise. Afin de permettre cette individualisation propre au public et à ce dispositif, vous serez notamment amené(e) à : - Mettre en œuvre le parcours des bénéficiaires selon la fiche de prescription - Être garant des objectifs visés par le dispositif - Élaborer des actions visant à développer les compétences techniques et le savoir-être[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi

Torcy, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Etablissement médico-social, basé à Torcy en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle et à des personnes en situation de handicap. MISSIONS : Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un formateur H/F pour accompagner des groupes de personnes reconnues travailleurs handicapés. Sur une durée totale de 3 mois, vous effectuerez dans un premier temps une évaluation globale type bilans, suivie d'un travail de remobilisation et d'élaboration de projet professionnel. Les missions seront notamment les suivantes : - Animer des groupes de 8 à 12 personnes sur des thématiques variées en lien avec la mission de diagnostic - Évaluer les besoins et le potentiel de chaque stagiaire - Élaborer des actions visant à développer les compétences techniques et le savoir-être en entreprise des bénéficiaires - Contribuer à l'évaluation des bénéficiaires vis-à-vis dans leur situation (aménagements, tenue d'un poste de travail, fatigabilité, capacités d'apprentissages, etc.) - Prendre appui sur les évaluations / observations de l'équipe pluridisciplinaire[...]

Animateur / Animatrice événementiel

Emploi Administrations - Institutions

Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

CDD 1 MOIS DANS LE CADRE D'UN REMPLACEMENT DE CONGÉ MALADIE - RENOUVELABLE EN FONCTION DE L'INDISPONIBILITÉ DE L'AGENT La Résidence Autonomie Gambetta est un établissement pour personnes retraitées et/ou handicapées autonomes. Sous la responsabilité de la directrice de l'établissement, vous assurez la mise en œuvre du programme de prévention de la perte d'autonomie et d'animation de la vie sociale. Vous organisez au quotidien divers ateliers adaptés au public ainsi que des activités ponctuelles telles que sorties, spectacles ou événements thématiques. Missions : Conception et mise en œuvre d'animations Évaluation et suivi des projets d'activités Participation à l'élaboration du projet de vie Accompagnement de la personne âgée autonome Profil : - Diplôme souhaité dans le domaine de l'animation - Connaissances en gérontologie - Méthodologie de projet - Méthodologie d'un cycle d'activité - Techniques d'animation, d'encadrement - Maîtrise en informatique - Sens de l'organisation et de gestion du temps - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et capacités à prendre des initiatives - Rigueur et Adaptabilité - Confidentialité, discrétion professionnelle[...]

Aide aux personnes âgées

Emploi Social - Services à la personne

Mothe-Saint-Héray, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez l'EHPAD Notre Maison à La Mothe-Saint-Héray et participez à la qualité de vie de nos 83 résidents ! Vous serez apprenti(e) Bac Pro SAPAT pour assurer l'organisation, l'entretien et le confort des espaces, le service des repas et du petit-déjeuner, et aurez également la possibilité de prendre part aux animations; Une expérience pratique et enrichissante en alternance !sous la responsabilité de la gouvernante. Profil recherché En formation Bac Pro SAPAT Sens de l'accueil, ponctualité et rigueur Capacité à travailler en équipe Motivation pour le service aux personnes et l'organisation Nous offrons Contrat d'apprentissage (alternance école / entreprise) Encadrement par la gouvernante et l'équipe logistique Environnement de travail humain et bienveillant

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Albert, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous souhaitez redonner du sens à votre métier ? Rejoignez une équipe engagée au service de la protection de l'enfance, où chaque jour compte pour accompagner des jeunes vers un avenir plus serein. À propos de l'Association Yves Lefebvre Depuis plus de 90 ans, l'Association Yves Lefebvre agit pour la protection et le développement des enfants et adolescents en situation de vulnérabilité. Notre mission : offrir un cadre sécurisant, éducatif et bienveillant à ceux qui en ont besoin, tout en soutenant les familles. Notre approche repose sur des valeurs fortes : respect, écoute, solidarité, engagement et professionnalisme. Rattaché-e au chef de service de la MECS Le Moulin à Albert, vous accompagnez les mineurs confiés à l'association dans le cadre de mesures judiciaires ou administratives. Le Moulin est une Maison d'Enfants à Caractère Social qui accompagne des mineurs âgés de 6 à 18 ans. Vous interviendrez au cœur d'une équipe pluridisciplinaire et contribuerez activement au projet personnalisé de chaque jeune. Il s'agit d'un contrat à durée déterminée à temps plein dans le cadre d'un remplacement. Vos missions s'articulent autour de : - L'accompagnement éducatif global[...]

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Chaulnes, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous souhaitez redonner du sens à votre métier ? Rejoignez une équipe engagée au service de la protection de l'enfance, où chaque jour compte pour accompagner des jeunes vers un avenir plus serein. À propos de l'Association Yves Lefebvre Depuis plus de 90 ans, l'Association Yves Lefebvre agit pour la protection et le développement des enfants et adolescents en situation de vulnérabilité. Notre mission : offrir un cadre sécurisant, éducatif et bienveillant à ceux qui en ont besoin, tout en soutenant les familles. Notre approche repose sur des valeurs fortes : respect, écoute, solidarité, engagement et professionnalisme. L'AEMO Intensive est une mesure ordonnée par le Juge pour enfant au bénéfice de mineurs âgés entre 0 et 18 ans lorsque la situation ne nécessite pas un placement mais une intervention soutenue dans le milieu de vie du ou des mineurs avec la possibilité de temps d'hébergement exceptionnel hors du domicile. Rattaché.e au chef de service de l'Action Educative en Milieu Ouvert Intensive, vous accompagnez les mineurs dans le cadre de mesures judiciaires. Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et contribuerez activement au projet personnalisé[...]

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Chaulnes, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous souhaitez redonner du sens à votre métier ? Rejoignez une équipe engagée au service de la protection de l'enfance, où chaque jour compte pour accompagner des jeunes vers un avenir plus serein. À propos de l'Association Yves Lefebvre Depuis plus de 90 ans, l'Association Yves Lefebvre agit pour la protection et le développement des enfants et adolescents en situation de vulnérabilité. Notre mission : offrir un cadre sécurisant, éducatif et bienveillant à ceux qui en ont besoin, tout en soutenant les familles. Notre approche repose sur des valeurs fortes : respect, écoute, solidarité, engagement et professionnalisme. L'AEMO Intensive est une mesure ordonnée par le Juge pour enfant au bénéfice de mineurs âgés entre 0 et 18 ans lorsque la situation ne nécessite pas un placement mais une intervention soutenue dans le milieu de vie du ou des mineurs avec la possibilité de temps d'hébergement exceptionnel hors du domicile. Rattaché.e au chef de service de l'Action Educative en Milieu Ouvert Intensive, vous accompagnez les mineurs dans le cadre de mesures judiciaires. Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et contribuerez activement au projet personnalisé[...]

Psychologue

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Chaulnes, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous souhaitez redonner du sens à votre métier ? Rejoignez une équipe engagée au service de la protection de l'enfance, où chaque jour compte pour accompagner des jeunes vers un avenir plus serein. À propos de l'Association Yves Lefebvre Depuis plus de 90 ans, l'Association Yves Lefebvre agit pour la protection et le développement des enfants et adolescents en situation de vulnérabilité. Notre mission : offrir un cadre sécurisant, éducatif et bienveillant à ceux qui en ont besoin, tout en soutenant les familles. Notre approche repose sur des valeurs fortes : respect, écoute, solidarité, engagement et professionnalisme. L'AEMO Intensive est une mesure ordonnée par le Juge pour enfant au bénéfice de mineurs âgés entre 0 et 18 ans lorsque la situation ne nécessite pas un placement mais une intervention soutenue dans le milieu de vie du ou des mineurs avec la possibilité de temps d'hébergement exceptionnel hors du domicile. Vos principales missions : - Réaliser des entretiens cliniques individuels avec les jeunes et/ou leurs familles. - Participer à l'évaluation des situations et à la définition des orientations éducatives. - Apporter un soutien psychologique et thérapeutique[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Arthès, 81, Tarn, Occitanie

DÉFINITION DU POSTE : Organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif et pédagogique du service ou de la structure multi- accueil. CONDITION D'EXERCICE : - Travail au sein d'une structure d'accueil multi- accueil - Horaires réguliers mais pouvant être décalés (accueil d'urgence, etc.) - Disponibilité AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉ : - Placé sous l'autorité hiérarchique du directeur de la structure ou du chef de service - Au sein d'une équipe, relative (structure collective) dans l'organisation des activités quotidiennes - Encadrement d'enfants (si auxiliaire de puériculture ou éducatrice de jeunes enfants) - Activités définies, suivies et évaluées par le supérieur hiérarchique - Le choix inadapté en structure de matériels ou matériaux et de leurs modes d'utilisation peut entraîner des risques pour l'enfant et des sanctions disciplinaires, civiles ou pénales pour l'agent. RELATIONS FONCTIONNELLES : - Contacts permanents avec les enfants et relations quotidiennes avec les parents - Relations régulières avec les différents membres de l'équipe - Relations ponctuelles avec les personnels intervenant[...]

Manager de production

Emploi Nettoyage - Laverie - Pressing

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Rejoignez une entreprise familiale solide et en pleine croissance Entreprise familiale, dotée d'un outil de production moderne, nous poursuivons notre développement et renforçons notre organisation. Nous recrutons un/une Responsable du terrain, un poste stratégique garantissant la fiabilité et la conformité de nos livraisons. Votre mission Vous êtes responsable de la qualité des expéditions quotidiennes et du bon fonctionnement du service. Vous veillez à ce que chaque livraison soit conforme, complète et réalisée dans les délais. Vous encadrez l'équipe expéditions et assurez la bonne application des procédures internes. Vos responsabilités Pilotage et contrôle qualité Garantir la conformité des expéditions avant départ Assurer le respect des procédures, des délais et des exigences clients Mettre en place et suivre les contrôles qualité du service Identifier les écarts et proposer des actions correctives Encadrement et organisation Coordonner et accompagner l'équipe expéditions Organiser le travail quotidien et répartir les tâches Veiller à la bonne circulation des informations entre les services Participation aux opérations Vous êtes[...]

Responsable de restaurant

Emploi Hôtellerie - Camping

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Rattaché(e) à la direction du site, Votre Mission principale Vous êtes est garant(e) de la qualité de service, de l'expérience client et de la performance économique du restaurant. Vous encadrez les équipes de salle, organisez et supervisez les services et veillez au respect des standards de qualité et d'hygiène. Vos Responsabilités principales - Organisation et supervision des services (midi/soir/événementiel) - Management des équipes de salle (planning, encadrement, formation, motivation) - Garant(e) de la qualité de l'accueil et du service client - Coordination avec la cuisine pour assurer fluidité et qualité des prestations - Suivi des indicateurs de performance (CA, ratio, satisfaction client) - Gestion des réservations et optimisation du remplissage - Participation au développement commercial (animations, offres, upselling) - Veille au respect des normes HACCP et des règles d'hygiène - Gestion des stocks salle et suivi des commandes boissons - Gestion des encaissements et contrôle des caisses Vos Compétences requises - Excellente présentation et sens du service - Leadership et capacité à fédérer une équipe - Organisation, rigueur et sens des priorités - Bon relationnel[...]

Chef de station fruitière

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Exploitation arboricole située à proximité de Montauban recrute un(e) Responsable de station fruitière afin d'assurer le bon fonctionnement de son activité de conditionnement. Missions principales : Encadrement des opérations de conditionnement : Planification et organisation des tâches Coordination des équipes et des chefs d'équipe Suivi du bon déroulement des opérations Veille à la maintenance et au bon fonctionnement des équipements Gestion des ressources humaines et matérielles : Suivi des stocks et des approvisionnements Organisation et suivi de la formation des salariés Optimisation des moyens de production Profil recherché : Expérience souhaitée dans un poste similaire, idéalement en environnement agricole Compétences en management d'équipe Sens de l'organisation, rigueur et réactivité Bon relationnel et capacité à travailler en transversal Conditions : Poste basé à proximité de Montauban Rémunération selon expérience & compétences

Responsable de caisses

Emploi

Moissac, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Nous recherchons un(e) Responsable Caisse Centrale & Traitement des Recettes afin d'assurer la gestion, le contrôle et la fiabilité des flux financiers liés à l'activité du point de vente. Sous la responsabilité du Responsable Comptable, vous êtes le garant de la fiabilité des flux financiers et de la qualité de l'accueil en ligne de caisse. Vos missions se divisent en trois axes principaux : 1. Gestion de la Caisse Centrale et des Recettes - Traitement des recettes : Superviser le comptage et la validation des recettes journalières (espèces, chèques, titres restaurant, cartes cadeaux, etc.). - Gestion du coffre : Assurer la préparation des fonds de roulement, les commandes de monnaie et la sécurisation des dépôts bancaires. - Contrôle et audit : Analyser les écarts de caisse, identifier les anomalies et mettre en place des actions correctives pour limiter la démarque inconnue. 2. Management et Organisation - Encadrement : Manager, former et animer l'équipe des hôtes(ses) de caisse et de l'accueil. - Planification : Élaborer les plannings en fonction des flux de clientèle pour garantir une fluidité de passage optimale. - Procédures : Veiller au respect des procédures[...]

Employé / Employée de ménage en hôtellerie de plein air

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Bandol, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vos missions : Remise en état complète des espaces (hébergements, parties communes, zones d'accueil) Entretien quotidien selon des standards exigeants Respect strict des protocoles qualité et des délais Contribution à une expérience client irréprochable Profil recherché : Experience confirmée en nettoyage, idéalement en hôtellerie ou établissements premium Sens du détail, rigueur et exigence professionnelle Bonne connaissance des codes de l'hôtellerie de standing appréciée Ponctualité impérative (accès à l'île par bateau navette - horaires fixes) Capacité à travailler en équipe dans un environnement structuré Conditions : Contrat à temps plein (35h/semaine) Travail dans un cadre unique et valorisant Prime de résultat liée à la qualité des prestations Encadrement et organisation structurés Rejoignez une équipe engagée sur un projet ambitieux, où l'exigence opérationnelle et la qualité de service sont au coeur de chaque intervention.

Valet / Femme de chambre

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Bandol, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vos missions : Remise en état complète des espaces (hébergements, parties communes, zones d'accueil) Entretien quotidien selon des standards exigeants Respect strict des protocoles qualité et des délais Contribution à une expérience client irréprochable Profil recherché : Expérience confirmée en nettoyage, idéalement en hôtellerie ou établissements premium Sens du détail, rigueur et exigence professionnelle Bonne connaissance des codes de l'hôtellerie de standing appréciée Ponctualité impérative Capacité à travailler en équipe dans un environnement structuré Conditions : Contrat à temps plein (35h/semaine) à partir du 01/05/2026 Travail dans un cadre unique et valorisant Encadrement et organisation structurés Rejoignez une équipe engagée sur un projet ambitieux, où l'exigence opérationnelle et la qualité de service sont au coeur de chaque intervention.

Valet / Femme de chambre

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Nans-les-Pins, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vos missions : Remise en état complète des espaces (hébergements, parties communes, zones d'accueil) Entretien quotidien selon des standards exigeants Respect strict des protocoles qualité et des délais Contribution à une expérience client irréprochable Profil recherché : Expérience confirmée en nettoyage, idéalement en hôtellerie ou établissements premium Sens du détail, rigueur et exigence professionnelle Bonne connaissance des codes de l'hôtellerie de standing appréciée Ponctualité impérative Capacité à travailler en équipe dans un environnement structuré Conditions : Contrat à temps plein (35h/semaine) Travail dans un cadre unique et valorisant Encadrement et organisation structurés Rejoignez une équipe engagée sur un projet ambitieux, où l'exigence opérationnelle et la qualité de service sont au coeur de chaque intervention.

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Robion, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons 1 Animateur accueil collectif de mineurs (F/H) (Cadre d'emploi des animateurs territoriaux - Catégorie C) en Contrat d'Engagement Educatif CEE. Durée du contrat : Du lundi 13 avril au vendredi 24 avril 2026 Mission : Sous la direction du Directeur et/ou du Directeur adjoint des accueils collectifs de mineurs l'animateur accueille et anime des groupes d'enfants de 3 ans à 12 ans, il participe à la gestion des accueils collectifs de mineurs durant les vacances scolaires et les mercredis. Les horaires de travail sont de 09h00 par jour soit de 08h00 à 17h00 soit de 09h00 à 18h00. Activités : Contribuer à la rédaction et la mise en oeuvre du développement de l'accueil collectif de mineur durant les vacances scolaires - Participer à la mise en oeuvre du projet pédagogique à partir du projet éducatif élaboré par la collectivité - Participer à la mise en oeuvre des programmes d'activités en lien avec le projet éducatif - Accueillir, encadrer, informer et animer des groupes d'enfants de 3 à 12 ans - Conduire et encadrer les activités d'animations et de loisirs - Créer une bonne relation avec les familles et les différents partenaires - Participer à la bonne gestion[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Robion, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons 1 Animateur BAFA H/F Durée du contrat : 6 juillet 2026 au 21 août 2026 en CDD saisonnier, Poste à temps complet, de 35h hebdomadaire Sous la direction de la responsable des accueils collectifs de mineurs de la commune, vous serez chargé d'accueillir et d'encadrer les adolescents, de mettre en oeuvre et animer, en toute sécurité, des activités d'animation. Dans ce cadre, vous devrez veiller à l'hygiène et la sécurité physique et affective de chaque jeune et entretenir une attitude éco citoyenne (entretenir le matériel, le respecter et le faire respecter, économiser, faire participer au tri, recycler etc.). Enfin, vous accomplirez certaines tâches administratives relatives à la gestion de l'accueil ou à la tenue des registres obligatoires. L'accueil jeunes reçoit une vingtaine de jeunes âgés de 11 à 17 ans, à compter du 6 juillet au 21 août. Les 7-8-9-10 juillet et les 18-19-20-21 août pour deux séjours ados à la mer. Les 15-16-17 / 21-22-23 / 28-29-30 juillet et les 4-5-6 / 11-12-13 août 2026 Les horaires sont de 9h/jour et les bornes horaires peuvent varier en fonction des activités (7h55 à 16h55 ou 8h30 à 17h30 ou 9h à 18h ou 9h30 à18h30) Activités[...]

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Robion, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Recrute à l'accueil de loisirs Adolescents de Robion par voie contractuelle Du 6 juillet 2026 au 21 août 2026 en CDD saisonnier 1 directeur BAFD ou BP JEPS h/f - Cadre d'emploi des adjoints d'animation territoriaux - Catégorie C Poste à temps complet, de 35h hebdomadaire. Mission : Sous la direction du responsable des accueils collectifs de mineurs de la structure, vous serez chargé d'accueillir et d'encadrer les adolescents, mettre en œuvre et animer, en toute sécurité, des activités d'animation. Dans ce cadre, vous devrez veiller à l'hygiène et la sécurité physique et affective de chaque jeune et entretenir une attitude éco citoyenne (entretenir le matériel, le respecter et le faire respecter, économiser, faire participer au tri, recycler etc.). Enfin, vous accomplirez certaines tâches administratives relatives à la gestion de l'accueil ou à la tenue des registres obligatoires. Mission : L'accueil jeunes reçoit une vingtaine de jeunes âgés de 11 à 17 ans, à compter du 6 juillet au 21 août. Les 7-8-9-10 juillet et les 18-19-20-21 août pour deux séjours ados à la mer. Les 15-16-17 / 21-22-23 / 28-29-30 juillet et les 4-5-6 / 11-12-13 août 2026 Les horaires sont de[...]

Ouvrier / Ouvrière agricole

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

FREDON PACA est une structure reconnue pour son expertise en santé des végétaux et de l'environnement. Depuis de nombreuses années, nous accompagnons les agriculteurs, collectivités et gestionnaires d'espaces dans la surveillance et la gestion des maladies végétales. MISSIONS & RESPONSABILITES : Intégré(e) à l'équipe arboriculture et sous l'encadrement de la responsable de filière, vous serez acteur / actrice de la surveillance de la Sharka, maladie virale touchant les arbres fruitiers à noyau du genre Prunus. Vos missions terrain : - Réaliser des contrôles visuels en verger sur feuilles de pêchers, afin de lutter contre le virus de la Sharka. - Reporter vos observations sur des feuilles de papier. Début de mission : 4 mai 2026 Durée du contrat : 2 mois Temps de travail : 35 heures par semaine Déplacements quotidiens en zone PACA (véhicule fourni) Travail en extérieur Poste basé à Avignon (84) Rémunération : 12.02€/heure + prime de panier (8,30 EUR/jour) + mutuelle d'entreprise

Chef d'atelier engins de chantier

Emploi

Orange, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Pilotez nos ateliers, garantissez la fiabilité du matériel et soyez le lien clé entre l'atelier et le chantier. FLS, entreprise familiale depuis 1966, accompagne les professionnels du BTP, des Travaux Publics et de l'Industrie avec des solutions de location de matériel fiables et de proximité. Présente sur plusieurs territoires en France, FLS place l'humain, la fiabilité et la proximité au cœur de son activité. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chef-fe d'atelier (H/F) pour notre agence d'Orange. Votre rôle : Véritable référent-e technique et organisationnel-le, vous êtes le garant du bon fonctionnement du parc matériel et de la coordination des ateliers. Votre quotidien est concret, varié et orienté terrain. Vos missions principales : - Superviser et organiser le travail des mécanicien-ne-s et technicien-ne-s d'atelier - Diagnostiquer, réparer et remettre en état le matériel et les engins de chantier - Planifier et suivre les entretiens préventifs et curatifs - Assurer la traçabilité des interventions et le suivi des pièces détachées - Veiller au respect des règles de sécurité, à la propreté et à l'organisation des ateliers - Conseiller l'équipe[...]

Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Boissière-de-Montaigu, 85, Vendée, Pays de la Loire

Sous l'autorité de la Directrice de l'accueil de loisirs, vous participerez activement au fonctionnement des services enfance et à enrichir la vie de l'équipe d'animation. Vous aurez pour mission de concevoir et d'organiser des activités (sportives, créatives, culturelles.), de mettre en œuvre les projets pédagogiques et éducatifs, de favoriser les échanges, de développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des enfants accueillis. Vous assurerez leur encadrement et accompagnement dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène. Vos missions: - Assurer les missions d'animateur sur le temps méridien : - Encadrer les enfants sur le temps de la pause méridienne -1h45 le midi - Accueillir les enfants et assurer le pointage des présences quotidiennes - Accompagner les trajets à pied entre l'école et le restaurant scolaire - Aider les enfants à la prise des repas si besoin - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants - Poser et faire vivre un cadre de règles de vie en collectivité - Participer à une réunion d'équipe mensuelle Votre profil: - Titulaire du BAFA, ou d'un diplôme équivalent, vous avez une première expérience obligatoire auprès[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Boissière-de-Montaigu, 85, Vendée, Pays de la Loire

Au sein de la Direction Education Famille, sous la responsabilité de la Responsable de service Jeunesse Prévention, vous assurez la coordination des actions jeunesse, ainsi que la préparation, la mise en œuvre et l'encadrement des animations au sein de l'animation Jeunesse de Cugand-La Bernardière. Vos missions. - Animation en milieu extrascolaire : - Réaliser des animations en lien avec le projet éducatif et pédagogique auprès des jeunes de 11 à 18 ans (Accueil libre, programme d'activité, séjours, projets.) - Construire et réaliser les programmations des animations associées - Encadrer les jeunes en accueil libre ou activités ou séjour - Conduire des projets collectifs avec les jeunes du territoire - Assurer la logistique associée : achats, prestataires, matériel et transport - Gestion administrative et budgétaire d'une structure jeunesse - Suivre le budget - Gérer les inscriptions, la facturation et le pointage sur le logiciel dédié - Assurer les démarches règlementaires « SDJES » (TAM) - Réaliser la communication : programmes, lien avec les familles, les réseaux sociaux - Animer le Comité Local Jeunesse de sa structure de référence - Animation en milieu scolaire et[...]

Responsable des achats

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Vendée Eau recherche son : RESPONSABLE DU SERVICE ACHATS (H/F) Sous la responsabilité hiérarchique du responsable du pôle Achats, Juridique et Logistique, au sein d'un service composée de 5 agents (un responsable, 3 rédacteurs, 1 assistant), le responsable du service achats assure les missions suivantes : Encadrement hiérarchique et gestion managériale du service : - Management, animation et organisation du service Achats; - Participation au recrutement des agents du service. Mise en place et participation à la communication de résultats (« reporting ») Définition de la politique d'achat et sécurisation des procédures : En collaboration avec le responsable de pôle : - Mise en place et actualisation régulière du règlement interne de la commande publique ; - Mise en place et actualisation régulière des outils de la commande publique (fiche de définition du besoin, rapport d'analyse des offres, rapport d'analyse des candidatures.) ; - Définition des circuits internes et des délais ; - Déploiement du programme de formation interne sur le thème Achats/Commande Publique ; - Veille juridique en matière de commande publique (passation et exécution). Pilotage de l'activité du service[...]

Conducteur / Conductrice de travaux second œuvre

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Migné-Auxances, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Conducteur de travaux / superviseur de chantier (H/F) Poste à pourvoir à Poitiers avce des déplacements réguliers sur les départements limitrophes en CDI Notre client, spécialisé dans les travaux de façade et de peinture intérieure, est à la recherche de son Conducteur de travaux H/F pour renforcer son équipe dynamique. Heures de travail : 39 H/Semaine du lundi au vendredi en temps plein Rejoignez une entreprise innovante et contribuez à des projets passionnants dans un environnement stimulant. Votre expertise sera valorisée au sein d'une équipe engagée. Salaire en formation de l'expérience véhicule, ordinnateur portable et téléphone Votre future carrière commence ici! Le poste de Conducteur de travaux / superviseur de chantier (h/f) nécessite un ensemble de compétences spécifiques pour garantir la réussite des projets. Le candidat idéal doit avoir une expertise en gestion de projet et en supervision de chantier. Les compétences clés requises incluent : 1. Gestion de projet : Le candidat doit être capable de planifier, organiser et superviser les activités de construction, tout en respectant les délais et le budget alloués. 2.[...]

Chargé(e) d'affaires BTP en génie climatique et énergétique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LIMOGES recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chargé d'affaires travaux CVC (H/F) Vos missions seront : - Le suivi des dossiers d'appels d'offres (chiffrage, études techniques) - Déterminer les budgets d'exécution, fixer les plannings, organiser et planifier les moyens techniques et humains nécessaires à l'exécution des tâches - Veillez au respect des impératifs de coûts/qualité et sécurité/délais - Piloter l'exécution des travaux avec l'encadrement de chantier - Gérez le chantier dans une démarche pro active d'optimisation des coûts - Chiffrer et piloter les opérations de travaux - Coordonner les étapes de la vie de l'affaire (études, achats, revues et réception) dans le respect des obligations règlementaires et des procédures internes - Analyser les risques, mettre en œuvre les plans d'actions et moyens de prévention adaptés, et veiller au respect des règles de sécurité - Assurer le reporting mensuel : coûts directs, CA, marge suivant les objectifs définis - Emettre les demandes de facturations et suivre les encaissements afin d'optimiser la trésorerie - Contribuer à l'élaboration des budgets prévisionnels[...]

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Syndicat, 88, Vosges, Grand Est

L'Agence Compétences et Territoires recherche un(e) ATSEM pour la collectivité de Le Syndicat, dans le cadre du remplacement d'un agent, pour une mission du 6 mai 2026 au 21 mai 2026, à temps complet (35h/semaine), avec possibilité d'heures supplémentaires. Horaires : lundi, mardi, jeudi et vendredi, 8h00-15h00 et 13h00-17h00. Missions principales : - Assistance au personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des enfants - Accompagnement des enfants dans l'acquisition de l'autonomie et la socialisation - Participation à l'encadrement des activités pédagogiques - Préparation et entretien des locaux et du matériel pédagogique - Accompagnement des élèves lors des transports scolaires (matin, midi et soir) Profil recherché : - CAP ou BEP Petite Enfance requis - Sens de l'écoute, patience et bienveillance - Capacité à travailler en équipe avec les enseignants et les agents - Rigueur et respect des règles d'hygiène et de sécurité - Sens du service public et des responsabilités

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gennevilliers, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour un Groupe situé à Gennevilliers (92) Un/Une Responsable Ressources Humaines h/f Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI Votre périmètre de responsabilités couvre : 500 collaborateurs et 7 sites en Ile de France (Gennevilliers, Roissy - 2 sites, Paris, Marne La Vallée, Créteil et Vitry). 3 jours de déplacements sont à prévoir par semaine. Vous accompagnez au quotidien les opérationnels et vous êtes un acteur clé du développement RH ! Vous mettez en œuvre la politique RH et le pilotage des projets humains de votre périmètre. Vous êtes garant(e) du bon climat social et du respect des obligations légales, conventionnelles et réglementaires. Vos missions sont les suivantes : L'accompagnement au quotidien - Accompagner les managers dans leurs besoins RH : recrutement, formation, rémunération, organisation du travail. - Assurer l'intégration et le suivi des nouveaux collaborateurs. - Gérer les procédures RH courantes : embauches, promotions, départs, disciplinaire. - Garantir la fiabilité[...]

Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Emploi

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Depuis bientôt 80 ans, le Comité de Gestion des Centres de Vacances crée et organise des séjours de vacances en France et à l'étranger pour les enfants et jeunes âgés de 5 à 25 ans. Les bénéficiaires du CGCV sont en priorité les enfants des agents du ministère de l'aménagement du territoire et de la transition écologique, pour autant nos séjours sont ouverts à tous les publics. Le CGCV produit ses séjours de A à Z: Il assure la conception des séjours en interne et leur organisation, il recrute ses équipes d'encadrement, il organise les transports et préacheminements. Chaque année, le CGCV c'est 4 000 enfants et jeunes accueillis en séjours de vacances, 150 séjours de vacances, 720 personnels pédagogiques recrutés. Dans le cadre de notre programmation de séjours été 2026, et pour compléter nos équipes, nous recherchons des directeur/trices passionné-es pour encadrer nos colonies de vacances sur des séjours variés : fixes, itinérants, en France ou à l'étranger, pour tous les publics et toutes les thématiques. Vos missions - Assurer la direction pédagogique, administrative et logistique du séjour - Recruter, encadrer et accompagner l'équipe d'animation - Garantir la sécurité[...]

Agent / Agente de prévention et de sécurité privée

Emploi Sécurité - gardiennage

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

VOTRE CANDIDATURE NE SERA ETUDIEE QU'AVEC UN CV A JOUR Votre mission (si vous l'acceptez) : Dans un hypermarché bien organisé, vous assurerez : - La protection des personnes et des biens (oui, c'est vous le filet de sécurité du quotidien) - Des rondes et contrôles d'accès (pour que rien ne vous échappe) - La surveillance des galeries, arrière-caisses - L'intervention en cas d'incident (calme et sang-froid de rigueur) - La rédaction de rapports clairs et utiles (pas besoin d'être Victor Hugo, juste précis) Le profil qu'on aimerait recruter - Vous avez une carte professionnelle ET UNE CARTE SST valide (obligatoire) - Vous savez garder votre calme, même quand la file d'attente s'énerve - Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se) et vous aimez que les choses soient carrées - Vous avez un bon contact, même derrière un regard vigilant Ce qu'on vous propose (et qu'on tient vraiment) - Un CDI stable dans une boîte où on se connaît, pas un numéro dans une liste - Un parcours d'intégration (oui, même pour les plus expérimentés) - Un encadrement présent et respectueux - Des équipements à jour et un site client organisé - Une mutuelle, et des perspectives d'évolution (on préfère promouvoir[...]

Chef / Cheffe d'atelier de maintenance électronique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aulnay-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'agence Sopratec Cergy recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la location de matériels pour le BTP, un(e) Chef d'Équipe Atelier Maintenance Outillage (H/F) dans le cadre d'une mission en intérim longue durée. Vos missions Rattaché(e) au responsable d'agence, vous pilotez l'activité de l'atelier et encadrez une équipe de techniciens : Encadrement et animation d'une équipe de mécaniciens/techniciens atelier Organisation et planification des opérations de maintenance Suivi de l'entretien, de la réparation et du contrôle du matériel (outillage, petits équipements BTP) Diagnostic des pannes et appui technique sur les interventions complexes Garantie de la disponibilité et de la conformité du matériel à la location Gestion des priorités et des urgences Suivi administratif (fiches d'intervention, traçabilité, reporting) Application et respect des règles de sécurité Votre profil Formation en maintenance, mécanique ou électromécanique Expérience confirmée en maintenance d'équipements ou matériels BTP Expérience réussie en management ou coordination d'équipe Solides compétences techniques (mécanique, électricité, petits matériels) Leadership, organisation et sens des[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourget, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Agent / Agente de prévention et de sécurité privée

Emploi Sécurité - gardiennage

Aulnay-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Chez Answer Sécurité, nous croyons que protéger, c'est aussi accompagner, écouter et anticiper. Entreprise nationale, solide et fière de ses 450 collaborateurs, nous opérons depuis 20 ans dans la sécurité en grande distribution et dans la logistique. Vous ne trouverez pas ici de jargon inutile ou de promesses en l'air : juste du concret, du sérieux. et une bonne dose d'esprit d'équipe. Votre mission (si vous l'acceptez): Sur un site logistique, vous assurerez : Le filtrage et le contrôle d'accès (gros volume de véhicules) La protection des personnes et des biens (oui, c'est vous le filet de sécurité du quotidien) Des rondes et contrôles d'accès (pour que rien ne vous échappe) La surveillance des différentes zones du site L'intervention en cas d'incident (calme et sang-froid de rigueur) La rédaction de rapports clairs et utiles (pas besoin d'être Victor Hugo, juste précis) Le profil qu'on aimerait recruter Vous avez une carte professionnelle valide (obligatoire) Vous savez gérer vos priorités Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se) et vous aimez que les choses soient carrées Vous savez utiliser les outils numériques et vous avez un bon contact SST Ce qu'on vous propose (et[...]

Opérateur / Opératrice en télésurveillance

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Dans le cadre de son développement, MODERNE ASSISTANCE recrute un chef opérateur en CDI. Vous serez en charge de superviser les opérations et d'encadrer une équipe, tout en garantissant la qualité des services. Missions principales - Contrôle des accès en station - Encadrement de l'équipe : gestion des relèves, suivi des retards et absences - Organisation du travail (postes, pauses, affectations selon activité) - Contrôle de la tenue et du poste de travail - Gestion des appels clients, y compris réclamations - Suivi administratif (documents, fax, rapports, consignes) - Traitement et supervision des alarmes - Vérification des compétences et formation de l'équipe - Participation à l'évaluation du personnel - Gestion des consignes et modifications - Clôture des essais, rapports et interventions - Gestion des dossiers (effraction, raccordement, etc.) - Suivi technique des équipements (informatique, matériel) - Remontée des anomalies au chef de poste

Opérateur / Opératrice logistique en entrepôt

Maître(sse) de maison dans unité de vie pour personnes âgées

Responsable logistique

Responsable de restauration

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Usineur / Usineuse

Responsable service consommateurs

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Enseignant / Enseignante des écoles

Responsable pédagogique

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Animateur / Animatrice événementiel

Aide aux personnes âgées

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Psychologue

Auxiliaire de puériculture

Manager de production

Responsable de restaurant

Chef de station fruitière

Responsable de caisses

Employé / Employée de ménage en hôtellerie de plein air

Valet / Femme de chambre

Valet / Femme de chambre

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Ouvrier / Ouvrière agricole

Chef d'atelier engins de chantier

Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Responsable des achats

Conducteur / Conductrice de travaux second œuvre

Chargé(e) d'affaires BTP en génie climatique et énergétique

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Agent / Agente de prévention et de sécurité privée

Chef / Cheffe d'atelier de maintenance électronique

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Agent / Agente de prévention et de sécurité privée

Opérateur / Opératrice en télésurveillance

Ressources supplémentaires