photo Chef / Cheffe de service comptabilité

Chef / Cheffe de service comptabilité

Emploi

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous avez soif de nouveaux challenges, souhaitez relever de nouveaux défis et donner du sens à votre carrière professionnelle, la MSA est faite pour vous ! En qualité de manager, vous aurez pour mission principale de contribuer à l'atteinte des objectifs, par le pilotage de l'activité, l'accompagnement des collaborateurs et l'évolution des métiers. L'équipe est actuellement constituée de deux pôles en mouvement : - Le pôle « gestion » : composé d'une experte et d'une gestionnaire comptable ; - Le pôle « technique » : composé d'une animatrice d'équipe, d'une experte et d'une gestionnaire comptable. Placé sous la responsabilité de la Déléguée de la Directrice Comptable et Financière, vous devrez construire les bases d'un collectif solide, à la fois engagé et solidaire. Vous aurez pour missions : - D'assurer le management, l'organisation et l'animation de votre équipe, en favorisant l'implication, la prise d'initiative et l'autonomie ; en définissant des objectifs collectifs et individuels ainsi que les priorités, dans le respect des échéances ; - De contribuer au développement des compétences de l'équipe et d'accompagner l'évolution des métiers du service ; - De participer[...]

photo Chargé / Chargée d'études statistiques

Chargé / Chargée d'études statistiques

Emploi

-, 974, La Réunion, La Réunion

Que faisons-nous ? ESS France Outre-mer poursuit deux finalités : 1- Représenter les CRESS ultramarines au sein des instances et réseaux de l'ESS, auprès des pouvoirs publics territoriaux, nationaux, européens et internationaux. 2- Développer des projets communs aux CRESS ultramarines, notamment à l'international (cf. Art. 73). Son action s'articule autour de trois actions concrètes : 1- L'appui à la gestion des CRESS - CTESS dans leur création et/ou leur consolidation ; 2- Le renforcement des CRESS - CTESS dans leurs missions régaliennes et dans leur inscription régionale ; 3- Le développement de l'ESS au travers des outils opérants & innovants au profit des entreprises de l'ESS, de leurs réseaux et de leurs chambres ainsi que du développement territorial. Outre l'obligation légale fixée aux articles 5 et 6 de la loi n°2014-856, il y a nécessité de conduire des dynamiques communes et de rompre l'isolement des Outre-mer comme condition au développement endogène. Qui voulons nous ? Une personne incroyable d'ou qu'elle vienne, des lors qu'elle est engagée ou capable de s'engager dans la conduite des transitions nécessaire à opérer ; qui comprend que nos territoires d'outre-mer[...]

photo Accompagnateur(trice) technique d'insertion professionnelle

Accompagnateur(trice) technique d'insertion professionnelle

Emploi

-, 974, La Réunion, La Réunion

Que faisons-nous ? ESS France Outre-mer poursuit deux finalités : 1- Représenter les CRESS ultramarines au sein des instances et réseaux de l'ESS, auprès des pouvoirs publics territoriaux, nationaux, européens et internationaux. 2- Développer des projets communs aux CRESS ultramarines, notamment à l'international (cf. Art. 73). Son action s'articule autour de trois actions concrètes : 1- L'appui à la gestion des CRESS - CTESS dans leur création et/ou leur consolidation ; 2- Le renforcement des CRESS - CTESS dans leurs missions régaliennes et dans leur inscription régionale ; 3- Le développement de l'ESS au travers des outils opérants & innovants au profit des entreprises de l'ESS, de leurs réseaux et de leurs chambres ainsi que du développement territorial. Outre l'obligation légale fixée aux articles 5 et 6 de la loi n°2014-856, il y a nécessité de conduire des dynamiques communes et de rompre l'isolement des Outre-mer comme condition au développement endogène. Qui voulons nous ? Une personne incroyable d'ou qu'elle vienne, des lors qu'elle est engagée ou capable de s'engager dans la conduite des transitions nécessaire à opérer ; qui comprend que nos territoires d'outre-mer[...]

photo Exposition

Exposition "Japon : chefs-d'oeuvre du musée Guimet", l'Asie s'invite au MARQ

Patrimoine - Culture, Exposition

Clermont-Ferrand 63000

Du 12/12/2026 au 31/10/2026

Le musée national des arts asiatiques Guimet développe sa présence en région par la mise en place des Guimet+ destinés à proposer aux publics une découverte de l’Asie à travers les collections nationales et territoriales.

photo Initiation Beach Art JNA Journée Nationale des Artistes

Initiation Beach Art JNA Journée Nationale des Artistes

Nature - Environnement, Conférence - Débat

Saint-Pair-sur-Mer 50380

Le 02/10/2026

Quand l'art sur sable devient un appel à l'action. Pour les Journées Nationales d'Action, nous vous invitons à prendre part à une création collective de beach art. Avec de simples râteaux, cerceaux et cordeaux, venons graver ensemble un message puissant autour du thème RE-AGIR. Une œuvre éphémère à tracer d'un même élan, avant que la mer ne l'efface.

photo Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

-, 80, Somme, Hauts-de-France

A propos de nous : Portée par le CFA Jean Bosco (CFA des Établissements Privés Catholiques des Hauts de France - 6000 apprenti.es), l'Unité de Formation d'Apprentis La Providence d'Amiens forme depuis plus de 20 ans près de 120 apprentis par an répartis sur des formations de niveau III au niveau VI : du BAC Professionnel au Bac +3 dans les secteurs du Génie climatique, thermique, frigorifique et les métiers de la Cybersécurité. L'équipe pédagogique de l'UFA se compose de près de 50 formateurs CDD/CDI profil Professionnels Experts ou Éducation Nationale. Missions principales - Enseignement technique : Assurer les cours théoriques, les TD et les séances de travaux pratiques pour des apprentis de niveau Bac+2 (BTS FED/MS) et Bac+3 (Licence). - Expertise Bureau d'Études : Transmettre les méthodes de dimensionnement, de chiffrage et de conception de systèmes thermodynamiques et de traitement d'air. - Spécialisation CO2 : Piloter les modules spécifiques liés aux technologies innovantes, notamment les centrales CO2. - Accompagnement professionnel : Réaliser le suivi des apprentis en entreprise et participer à l'évaluation de leurs projets de fin d'études. Compétences recherchées -[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

-, 12, Aveyron, Occitanie

Description de l'établissement Localisé Onet Le Château, l'IEM accompagne un public de 3 à 18 ans, enfants et adolescents présentant une déficience motrice avec ou sans troubles associés ou un polyhandicap. Selon les besoins du jeune et du choix de son parcours, un accompagnement souple, évolutif et individualisé est proposé intégrant différentes modalités, en milieu de vie, en accueil de jour ou internat. D'une capacité d'accueil de 43 places, l'établissement s'inscrit dans une logique d'accompagnement éducatif, médico- social et de scolarisation, avec des dispositifs favorisant les apprentissages, l'autonomie et l'inclusion. Equipe Une équipe pluridisciplinaire engagée accompagne chaque jeune selon ses capacités et ses potentiels. Elle est composée d'un plateau technique organisé par pôle, médical, infirmiers, rééducateurs, psychologue, pédagogique, social, éducatif, de maintenance et d'hygiène, administratif et direction, à laquelle s'ajoute l'ensemble des partenaires extérieurs. Poste L'éducateur(trice) scolaire assure une fonction d'appui ressource auprès de l'enseignant spécialisé de l'unité d'enseignement, de la famille, de l'équipe pluridisciplinaire et, le cas[...]

photo Psychologue chercheur / Psychologue chercheuse

Psychologue chercheur / Psychologue chercheuse

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 34, Hérault, Occitanie

CONTEXTE Le Réseau Sentinelle Mortalité Epilepsie (RSME) est un réseau national mis en place par la Ligue Française contre l'épilepsie (LFCE) avec le soutien de Fondation Française pour la recherche sur l'épilepsie (FFRE). Ses missions principales sont : - Recenser les décès liés à l'épilepsie afin d'en identifier les causes et les circonstances - Constituer une base de données nationale pour les projets de recherche sur la mortalité liée à l'épilepsie, - Apporter un soutien aux familles endeuillées, - Informer sur la mortalité liée à l'épilepsie. ACTIVITÉS PRINCIPALES Dans ce cadre, les missions du psychologue au sein du RSME sont : - Accompagner les familles endeuillées : conduite d'entretiens d'accompagnement psychologique autour de la question du deuil par téléphone ou visioconférence à la demande des familles. Offrir un espace d'écoute, de soutien et d'orientation des familles. - Recueillir les données utiles au recensement des décès liés à l'épilepsie lors des entretiens avec les familles : collecte et structuration des données conformément aux exigences méthodologiques et éthiques de la recherche - Assurer le lien avec les associations de patients et de familles[...]

photo Analyste quantitatif en finance

Analyste quantitatif en finance

Emploi Transport

-, 75, Paris, Île-de-France

Description du poste Description de la mission : Dans un contexte d'ouverture à la concurrence du transport ferroviaire et d'évolution des offres de services en gare, SNCF Gares & Connexions développe et structure des prestations à destination des entreprises ferroviaires, qu'elles soient régulées ou non régulées. Afin d'éclairer les décisions de la Direction sur la structuration de ces prestations, leurs modèles économiques et leur tarification, la Direction Clients Transporteurs souhaite accueillir un(e) alternant(e) dédié(e) à l'analyse économique, à l'étude des pratiques existantes et à la construction de scénarios de prix. En tant qu'alternant ou alternantes, vous serez amené à : Réaliser une analyse économique des prestations en gare (en lien avec les experts métiers de SNCF Gares & Connexions) Recenser et qualifier les prestations pouvant être proposées aux entreprises ferroviaires Décomposer les prestations en composantes économiques (ressources, coûts, volumes) Identifier les principaux facteurs de coûts et leviers économiques Construction de scénarios de prix Analyser les modèles économiques existants Construire des scénarios de prix pour les prestations[...]

photo Maître / Maîtresse d'école primaire

Maître / Maîtresse d'école primaire

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

Description du poste : - Nous recherchons un(e) enseignant(e) primaire à temps complet (20h00 de face à face pédagogique, 6h30 de surveillance de récréation, 30 min de tutorat), pour une classe CP-CE1-CE2 en très petit effectif ainsi que les heures induites liées au poste de professeur. - Diversité dans le poste en enseignant d'autres matières comme les sciences, l'anglais dans l'autre classe du primaire (CM1/CM2). Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation par email. Sans ces deux éléments, votre candidature ne pourra être étudiée. L'école est soumise à la convention collective nationale de l'enseignement privé indépendant (IDCC 2691). Description du profil recherché : - Professeur organisé, rigoureux et dynamique, Aimant collaborer avec une équipe et ouvert aux pédagogies différenciées, vous avez le désir de transmettre des connaissances disciplinaires de façon interactive et de développer les compétences des élèves avec méthode et patience, tout en concevant des projets innovants. Vous travaillerez de façon autonome (programmation annuelle, mise en œuvre du programme, organisation d'activités) mais vous serez supervisé par la direction pour vous aider à vous[...]

photo Professeur / Professeure de langues des collèges

Professeur / Professeure de langues des collèges

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

Description du poste : - Nous recherchons un(e) professeur(e) d'Anglais dans le cadre d'un poste à temps partiel pour une classe de 6ème, une classe de 5ème et une classe de 4ème soit 9h00 de face à face pédagogique par semaine et un enseignement complémentaire en anglais par semaine d'1h30 soit 10h30 par semaine - Nous recherchons également une personne pour enseigner l'anglais renforcé le mercredi matin auprès d'élèves de primaire et de collège à raison de 3h00 par semaine. - Des missions de professeur principal pourront également être proposées, sous forme d'heures complémentaires rémunérées. Pour information le temps plein de l'école est de 18h de face à face pédagogique et 1 h de tutorat individuel (12 élèves) ainsi que les heures induites. Soit un temps partiel de 73%. Le salaire est de 1539 € brut à 1685 € brut par mois selon l'expérience et les diplômes. Le poste est en CDD à partir du 24/08/26 pour l'année scolaire 2026-2027. Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation par email : recrutement@e-g-g.fr Toute candidature sans ces deux éléments ne sera pas étudiée. Profil recherché : - Professeur organisé, rigoureux et dynamique, vous aurez à prendre en[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

-, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de la mise en place des Pôles d'Appui à la Scolarité (PAS) à compter de septembre 2026, des postes d'éducateur(trice) spécialisé(e) seront ouverts sur le territoire de l'Yonne : TOUCY, TONNERRE, AVALLON Les candidatures sont à adresser à : - sylvain.terreau@pepcbfc.org - En copie : celine.barbosa@pepcbfc.org Missions principales Au sein des établissements scolaires, l'éducateur spécialisé accompagne des élèves de 2 à 20 ans présentant des besoins éducatifs particuliers, en lien étroit avec l'enseignant coordonnateur du PAS. 1. Observation et évaluation éducative - Analyser les demandes avec l'enseignant coordonnateur du PAS. - Participer à l'évaluation des besoins des élèves en lien avec les équipes pédagogiques et les familles. - Réaliser des observations en classe ou si nécessité sur les temps périscolaires. - Produire des comptes-rendus d'observations et alimenter les documents de suivi. 2. Mise en œuvre des réponses de premier niveau - Proposer des réponses socio-éducatives adaptées : accompagnement ponctuel, médiation, guidance éducative, aménagements. - Intervenir auprès de l'élève en proposant des actions individuelles ou collectives ciblées. -[...]

photo Animateur / Animatrice de développement territorial

Animateur / Animatrice de développement territorial

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

Au cœur des dynamiques territoriales de Bourgogne Franche Comté et du Grand EST, vous êtes un(e) acteur(trice) clé du développement de l'emploi et de la professionnalisation. Vous concevez, coordonnez et déployez des projets et partenariats visant à renforcer l'impact de la politique de professionnalisation de la branche sur le territoire. Vous aurez pour principales missions : 1. Développer et animer les partenariats territoriaux - Identifier, structurer et animer un réseau d'acteurs de l'emploi, de la formation et de l'insertion (collectivités, OPCO, organismes de formation, CAF, associations, prescripteurs.) - Développer des coopérations innovantes adaptées aux enjeux locaux - Organiser des événements et rencontres pour valoriser le secteur et ses métiers - Représenter la Branche dans les instances territoriales (COPIL, COTECH, forums.) - Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des partenaires du territoire 2. Piloter des projets territoriaux à fort impact - Assurer une veille active des besoins et opportunités du territoire - Concevoir et expérimenter des projets innovants de professionnalisation - Coconstruire les projets avec les partenaires[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Le (la) salarié(e) sera chargé(e), sous l'autorité de la directrice d'établissement et en lien avec l'ensemble de l'équipe de prévention et de soins (médecins, psychologue, infirmière, travailleurs sociaux, diététicienne, secrétaire), des missions suivantes : Évaluation et diagnostic - Analyser une situation de santé et de soins - Identifier les signes et symptômes liés à la pathologie, à l'état de santé de la personne et à leur évolution - Élaborer un diagnostic de situation clinique - Repérer les ressources et les potentialités d'une personne ou d'un groupe, notamment dans la prise en charge de sa santé - Rechercher et sélectionner les informations utiles à la prise en charge de la personne dans le respect des droits de la personne - Évaluer les risques dans une situation d'urgence Soins et accompagnement de la personne accueillie - Définir avec l'équipe pluridisciplinaire la prise en charge médico-sociale - Concevoir et réaliser les actions de prévention, de dépistage et d'éducation à la santé - Assurer et planifier le suivi, l'accompagnement auprès des usagers et l'entourage - Réaliser les soins infirmiers - Évaluer l'évolution de la personne dans sa capacité[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Albi, 81, Tarn, Occitanie

DESCRIPTION DU POSTE En tant qu'apprenti-e, vous participerez activement à la qualité de vie au travail et au suivi du personnel de notre école. Vos principales missions seront : Suivi de l'aptitude médicale Suivi et gestion des visites médicales Gestion des dossiers accidents de travail Entretiens avec les agents ayant plus d'un mois d'arrêt maladie Contribution au pilotage du plan d'action de prévention RPS défini au niveau de l'école 2. Qualité de vie au travail (QVT) Suivi et animation du plan d'action de prévention RPS défini au niveau de l'école Suivi et bilan des actions, notamment pour présentation en formation spécialisée Accompagnement des différentes directions dans l'organisation du travail À terme : définition et pilotage du plan d'action de prévention RPS de l'école Référent qualité de vie au travail, égalité et diversité au niveau de l'école et auprès de l'IMT 3. Gestion des signalements et soutien psychologique Sous l'autorité fonctionnelle de la direction adjointe : participation au processus de signalement du personnel, collecte des faits en binôme avec le référent signalement et établissement d'un[...]

photo Opérateur(trice) sur machine automatique prod mécanique

Opérateur(trice) sur machine automatique prod mécanique

Emploi Enseignement - Formation

Courville-sur-Eure, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Nous recrutons pour notre client Metalor 4 pilotes en équipements industriels en alternance ouvert à tout âge. Dans le cadre de votre alternance, vous serez formé(e) et accompagné(e) pour apprendre à : - Préparer et lancer une production : prendre connaissance des consignes, renseigner le système de production (VITUS), vérifier l'état sécurité/environnement de la machine et approvisionner la matière et l'outillage nécessaires. - Conduire un équipement industriel : alimenter la machine, suivre les instructions techniques et réaliser la production selon les standards en vigueur. - Contrôler la qualité des pièces produites : faire les contrôles requis et enregistrer les résultats. - Assurer la fin de poste et la maintenance de premier niveau : nettoyer le poste, transmettre les consignes et réaliser les opérations simples de maintenance. - Participer aux changements de série : préparer l'équipement et les réglages. - Contribuer au bon fonctionnement de la production : signaler les anomalies, proposer des améliorations. Conditions de l'alternance - Site accessible par le train (ligne Paris - Le Mans). - Accompagnement possible pour le logement : Action Logement ou résidence[...]

photo Opérateur(trice) sur machine automatique prod mécanique

Opérateur(trice) sur machine automatique prod mécanique

Emploi Enseignement - Formation

Courville-sur-Eure, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Nous recrutons pour notre client Metalor 4 pilotes en équipements industriels en alternance, ouvert à tout âge. Dans le cadre de votre alternance, vous serez formé(e) et accompagné(e) pour apprendre à : - Préparer et lancer une production : prendre connaissance des consignes, renseigner le système de production (VITUS), vérifier l'état sécurité/environnement de la machine et approvisionner la matière et l'outillage nécessaires. - Conduire un équipement industriel : alimenter la machine, suivre les instructions techniques et réaliser la production selon les standards en vigueur. - Contrôler la qualité des pièces produites : faire les contrôles requis et enregistrer les résultats. - Assurer la fin de poste et la maintenance de premier niveau : nettoyer le poste, transmettre les consignes et réaliser les opérations simples de maintenance. - Participer aux changements de série : préparer l'équipement et les réglages. - Contribuer au bon fonctionnement de la production : signaler les anomalies, proposer des améliorations. Conditions de l'alternance - Site accessible par le train (ligne Paris - Le Mans). - Accompagnement possible pour le logement : Action Logement ou résidence[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Le centre AFPA de Rodez recherche un Alternant Conseiller en Insertion Professionnelle H/F en contrat d'apprentissage sur 12 mois. Démarrage dès que possible L'alternant conseiller en insertion professionnelle effectuera l'ensemble de ses missions avec l'appui de son tuteur et/ou manager. - Accueillir, informer et orienter une personne selon ses besoins en matière d'insertion (une priorité sera mise sur les personnes en recherche d'un contrat en alternance). - Accompagner : accompagner les bénéficiaires dans leur projet d'alternance, conduire des entretiens d'accompagnement, réaliser des tests de positionnement, construire et contractualiser avec la personne son parcours d'accès, , préparer et animer des informations collectives et des ateliers (CV, lettre de motivation, simulation d'entretien). - Exercer une veille informationnelle sur le territoire, l'emploi et les mesures d'insertion. - Développement de partenariats auprès des prescripteurs : développement du réseau, organisation des réunions, mise en œuvre de plans d'actions, - Développement auprès d'entreprises : prospection et service aux entreprises (appui recrutement, intégration). - Gérer les démarches[...]

photo Assistant commercial / Assistante commerciale

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Vous partagez les valeurs de l'Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous ! Description du poste L'AFPA recrute au sein de son service un.e assistant.e commercial.e pour le centre de Saint Nazaire. Au sein de notre équipe administrative et commerciale du centre de St Nazaire, vous serez amené.e à exercer des missions liées : - à la commercialisation des produits afin de développer l'activité du centre : Gérer des devis, des conventions clients ainsi que des plannings. A l'aide de fichiers clients envoyer des mailings, favoriser la qualification et la transformation des contacts en clients, traiter des dossiers de formation, établir un calendrier de formation dans le cadre d'un dossier de financement ou d'un CPF, Conseiller et aider les publics à constituer un dossier de financement, Mettre en œuvre les co-financements appropriés, établir les devis et[...]

photo Chef / Cheffe de service infrastructure/environnement

Chef / Cheffe de service infrastructure/environnement

Emploi Enseignement - Formation

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Le service Infrastructures, Systèmes et Réseaux (ISR) a la charge de la conception, l'administration, l'exploitation des infrastructures et services systèmes (virtualisation, stockage, sauvegarde), réseaux et de télécommunications. Il doit garantir la sécurité et le maintien en conditions opérationnelles de l'exploitation des infrastructures, systèmes et réseaux de l'école. Le service ISR est composé de 4 agents : 1 chef de service et 3 administrateurs systèmes et réseaux. Le chef du service ISR est un manager mais il participe également à l'exploitation opérationnelle des activités du service. Il est sous la responsabilité hiérarchique du directeur des systèmes d'information et du numérique (DSIN) et en étroite collaboration avec les autres services de la DSIN. Le/la titulaire du poste aura notamment en charge les missions suivantes : 1. Manager le service et piloter les activités 2. Administrer les systèmes, réseaux et autres composants du système d'information 3. Assurer la sécurité et la continuité du système d'information 4. Etudier, déployer et faire évoluer l'offre de services numériques communs 5. Assurer l'assistance aux utilisateurs, suivre les incidents et proposer[...]

photo Assistant social / Assistante sociale du travail

Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi Hôpitaux - Médecine

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le CSAPA de Mâcon (71) assure l'accueil de consommateurs de substances psychoactives et l'accompagnement ambulatoire des addictions dans une démarche de réduction des risques et des dommages (RDRD). Il propose un accompagnement médico-psycho-social à des personnes consommatrices de substances psycho actives (illicites ou licites). Le travailleur social au CSAPA de Mâcon intervient dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire (médecin, psychologue, infirmier, travailleurs sociaux) et peut également être amené à effectuer des consultations avancées (CHRS, accueil de jour .) Sous la responsabilité de la directrice et du chef de service, vos principales missions sont : - Assurer le 1er accueil, l'information, l'orientation interne, externe. - Réaliser une évaluation de la situation et engager les interventions nécessaires. - Participer aux réunions de synthèse, d'équipes, départementales. - Elaborer le document individuel d'accompagnement (DIA) ainsi que le projet personnalisé en lien avec la personne accompagnée, - Assurer le suivi, l'accompagnement auprès des personnes accompagnées et de l'entourage. - Participer à la prévention des risques et la réduction des dommages. -[...]

photo Délégué médical / Déléguée médicale

Délégué médical / Déléguée médicale

Emploi

Tergnier, 27, Aisne, Normandie

En collaboration étroite avec La Direction Générale, et avec l'appui d'un(e) Adjoint(e) à la Direction Médicale, vous assurez les missions suivantes : Superviser les équipes médicales et les activités des services opérationnels : - Garantir le respect des règles de la déontologie médicale, - Garantir la continuité d'activité des services, - Garantir la veille réglementaire des services, organiser l'application des évolutions, - Contrôler l'application de la réglementation applicable aux services, - Organiser les séances de vaccinations contre la grippe saisonnière et toutes les actions ponctuelles qui méritent d'être mises en place par l'Association, - Alerter les services du siège des potentiels dysfonctionnements, - Organiser la mise en œuvre des mesures d'urgence qui s'imposent dans le cadre des plans de gestion de crise, en rendre compte à la DG, - Collecter, analyser, formaliser les indicateurs d'activités nécessaires au suivi régulier des services opérationnels (hors services supports), - Planifier et contrôler la rédaction des rapports annuels d'activités des services. Participer à la coordination des services de l'Association : *Services opérationnels (CES, SSIAD,[...]

photo Assistant / Assistante d'éducation

Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Administrations - Institutions

Brie-Comte-Robert, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Le collège accueille environ 700 élèves ce qui nécessite une vigilance accrue de la part de nos assistants d'éducation. Nous mettons un point d'honneur sur la collaboration avec les CPE et l'équipe pédagogique pour mener à bien les missions : - Gestion des retards et absences : relevés, échanges avec les familles, suivi administratif. - Gestion des tâches administratives : bureau de la vie scolaire. - Organisation des études surveillées et des accueils hors temps de cours. - Référence d'une classe : point régulier avec le CPE et le professeur principal. - Participation à la sécurité lors des entrées, sorties et déplacements collectifs. - Adopter une posture professionnelle : l'assistant(e) d'éducation a un rôle particulier auprès des élèves. Néanmoins, il est important de rester professionnel : vous n'êtes pas leurs ami(e)s. Nous ne connaissons pas enocre notre dotation. Des postes de 50 à 75% seront à pourvoir.

photo Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Enseignement - Formation

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Vous partagez les valeurs de l'Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous ! Description du poste Le centre AFPA du MANS recherche un Secrétaire Assistant administratif H/F dans le cadre d'une alternance en contrat en alternance. En appui du pôle d'assistants.es de formation Accueil et secrétariat : Accueil du public, physique et téléphonique en renfort de l'agent d'accueil, appui administratif sur GTA (ventilation des activités du personnel), participation aux journées portes ouvertes de l'AFPA, etc. Appui aux Assistantes de formation : Edition et scan feuilles d'émargement, Convocation stagiaire Constitution du dossier d'entrée en formation, Gestion sur applicatif commerce Moca Appui à l'établissement de devis Profil du candidat Vous préparez formation en alternance le titre Chargé d'accueil et de gestion administrative CADGA de niveau 4. La[...]

photo Formateur / Formatrice secrétariat assistanat

Formateur / Formatrice secrétariat assistanat

Emploi Enseignement - Formation

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Vous partagez les valeurs de l'Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous ! Description du poste Le centre AFPA du MANS recherche un.e Secrétaire Assistant.e H/F dans le cadre d'une alternance en contrat en alternance. En appui du pôle d'assistants.es de formation Accueil et secrétariat : Accueil du public, physique et téléphonique en renfort de l'agent d'accueil, appui administratif sur GTA (ventilation des activités du personnel), participation aux journées portes ouvertes de l'AFPA, etc. Appui aux Assistantes de formation : Edition et scan feuilles d'émargement, Convocation stagiaire Constitution du dossier d'entrée en formation, Gestion sur applicatif commerce Moca Appui à l'établissement de devis Profil du candidat Vous préparez formation en alternance le titre Chargé d'accueil et de gestion administrative CADGA de niveau 4. La formation[...]

photo Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Social - Services à la personne

Pampelonne, 81, Tarn, Occitanie

Établissement engagé dans une démarche "Humanitude" recherche une personne en renfort de son équipe en ressources humaines. Vos missions seront de faire évoluer les fiches de postes de l'établissement et les tâches assignées à chacune d'elles pour une mise à jour totale. Vous aurez aussi à votre charge le classement et l'archivage des fiches de ressources humaines et des dossiers des salariés. Vous réaliserez les contrats de travail, les plannings ainsi que les arrêts de travail. Vous devez être en capacité de coordonner l'activité établissement et domicile. Une expérience en EHPAD est obligatoire pour le poste. Poste en CDD de 3 mois entre 43 h par semaine. Salaire selon convention collective. Amplitude horaire de travail de 9h30 à 18h30 en coupé. Une période d'immersion peut être prévue en amont du contrat. Prise au plus tôt.

photo Commis / Commise de cuisine

Commis / Commise de cuisine

Emploi Enseignement - Formation

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous aimez cuisiner, travailler en équipe et évoluer dans un environnement dynamique ? Formez-vous au métier de commis de cuisine et développez les compétences essentielles pour débuter une carrière dans la restauration. L'INFA, organisme de formation reconnu d'utilité publique, recherche pour ses entreprises partenaires des candidats motivés pour se former au métier de commis de cuisine en alternance, dans les secteurs de la restauration traditionnelle, collective, commerciale ou hôtelière. L'INFA Limoges vous accompagne tout au long d'un parcours professionnalisant permettant d'acquérir les compétences techniques et humaines indispensables pour exercer en tant que commis de cuisine. Ce que vous allez apprendre : - Préparer votre poste de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Réaliser des préparations culinaires simples salées et sucrées - Participer à la réception, au rangement et au stockage des marchandises - Préparer des garnitures, potages et mets simples - Participer à l'entretien de la cuisine, du matériel et des locaux annexes - Travailler efficacement en équipe dans le respect des consignes de production Votre profil : - Comprendre et[...]

photo Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Emploi Enseignement - Formation

Fontenay-sous-Bois, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Rattaché(e) à la Directrice Commerciale, vous êtes le moteur du développement commercial B2B sur votre territoire. Vous développez, animez et fidélisez un portefeuille de clients dans le secteur HCR (Restaurants, hôtels, cafés, traiteurs, restauration collective). Les missions Prospection et développement - Identifier et prospecter activement les établissements HCR de votre territoire (téléprospection, LinkedIn, événements locaux, réseau OPCO) - Qualifier les besoins en formation de vos prospects et construire une proposition adaptée - Assurer un suivi rigoureux de votre pipeline dans le CRM Vente et signature - Présenter et vendre l'ensemble du catalogue : formations courtes inter et intra - Négocier et signer les conventions de formation, y compris les contrats-cadres pluriannuels - Maîtriser les dispositifs de financement AKTO pour conseiller les clients et prospects Fidélisation et suivi - Assurer un suivi qualitatif post-formation - Développer des relations de long terme Reporting et pilotage - Transmettre un rapport d'activité hebdomadaire à la Direction Commerciale - Participer aux revues commerciales hebdomadaire - Être force de proposition sur les adaptations[...]

photo Electricien / Electricienne du bâtiment

Electricien / Electricienne du bâtiment

Emploi Enseignement - Formation

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le centre Afpa de Bourges recherche un Formateur Electricien d'équipement du bâtiment (H/F), le poste est à pourvoir à partir du 15 juin 2026 jusqu'au 24 décembre 2026. Le formateur devra former nos stagiaires sur les activités suivantes : Installer les réseaux d'énergie et les équipements en courants forts dans les bâtiments : - Installer des réseaux d'énergie et des équipements électriques en courants forts dans les parties privatives des bâtiments d'habitation. - Procéder aux autocontrôles et à la mise en service de l'installation électrique dans les parties privatives des bâtiments d'habitation. - Installer des réseaux d'énergie et des équipements électriques en courants forts dans les parties communes des bâtiments d'habitation. - Procéder à la mise en sécurité de l'installation électrique des bâtiments d'habitation existants. - Installer des réseaux d'énergie et des équipements électriques en courants forts dans les bâtiments à usage autre que d'habitation. Installer les réseaux de communication, les équipements en courants faibles et solutions d'efficacité énergétique dans les bâtiments : - Installer des réseaux de communication dans un bâtiment à usage d'habitation[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Villeparisis, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Au sein de l'établissement Addictions France situé en Seine et Marne( 77), nous recherchons un travailleur social à temps complet pour notre antenne CSAPA ambulatoire de VILLEPARISIS ( Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie). Au sein d'une petite équipe pluridisciplinaire composée d'un médecin addictologue, d'une secrétaire médico-sociale et d'une psychologue, vos missions seront les suivantes : MISSIONS GLOBALES -Accueil et Accompagnement socio-éducatif d'un public adulte en situation d'addiction (tous produits psychoactifs consommés dont alcool et addictions sans substance), dans le cadre d'entretiens individuels ou d'actions collectives -Accueil et accompagnement/soutien de l'entourage -Travail de concert avec l'équipe pluridisciplinaire pour l'élaboration et la coordination du projet personnalisé des usagers, notamment lors des réunions de synthèse. -Réalisation des démarches administratives dans le cadre du projet de soins et d'insertion des usagers -Développement du réseau/partenariat, dans le cadre de l'insertion des usagers, leur autonomie et leur accompagnement à la santé -Participation à la démarche qualité de l'établissement[...]

photo Assistant / Assistante emploi formation

Assistant / Assistante emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Missions Afin d'accroître la souplesse et l'autonomie au sein des centres, la fonction d'Assistant(e) Formation regroupe les postes d'assistant(e) technique, d'assistant(e) commercial(e), d'assistant(e) sourcing-recrutement et d'assistant(e) de gestion. Activités A ce titre, il/elle peut conduire séparément chacune des 3 grandes missions suivantes : 1. Assistant(e) Formation en charge de la gestion administrative (AFG : Assistant(e) Formation Gestion) : A ce titre, il/elle gère administrativement les bénéficiaires de services et les stagiaires en formation. Pour ce faire, il/elle : Assure l'ensemble des actes de gestion administrative des publics bénéficiaires de prestations et de formation : de l'inscription et la convocation jusqu'au terme de leur parcours Prépare et gère : les entrées dans les parcours et les formations (pré-accueil et accueil, constitution des dossiers administratifs) le suivi du parcours ou des formations (recueil et transmission des justificatifs, prise en compte des aléas) les sorties (transmission des pièces justificatives aux stagiaires)Assure la traçabilité de l'activité (enregistrement dans les SI internes /externes et les reporting correspondants)[...]

photo Codeur / Codeuse Langue française Parlée Complétée - LPC

Codeur / Codeuse Langue française Parlée Complétée - LPC

Emploi Social - Services à la personne

Cognin, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'activité du codeur L.P.C. s'inscrit dans le cadre de la vie scolaire et sociale du jeune. Ce professionnel de la communication intervient dans un contexte global qui prend en compte les aspects sociaux, éducatifs, psychologiques et pédagogiques liés à l'expérience du jeune. Son rôle ne se limite pas à transmettre fidèlement le message oral en classe. Il contribue avant tout à la réussite du projet linguistique, ce qui implique des actions diversifiées auprès du jeune et des personnes qui participent à ce projet. Activités principales : - Travailler en équipe pluridisciplinaire, - Participer à la rédaction et à la mise en œuvre des actions et objectifs décrits dans les Projets Individualisés d'Accompagnements des jeunes, - Assurer des missions de référence de Projet (si ces missions sont attribuées), - Participer aux réunions du service, aux ESS et aux réunions en lien avec l'accompagnement de l'élève, - Assurer une réception optimale du message oral dans le cadre des situations de communication vécues par le jeune accompagné dans sa situation de scolarisation (notamment dans le cadre de la classe et des enseignements, mais également dans des situations sociales et communicationnelles[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi Hôpitaux - Médecine

Auch, 32, Gers, Occitanie

Le Centre de Soin d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA) accompagne des usagers présentant une problématique d'addiction avec ou sans substance, dans leur démarche de soin. Le (la) salarié(e) sera chargé(e), sous l'autorité du directeur d'établissement et en lien avec l'ensemble de l'équipe de prévention et de soin : - D'intervenir auprès de tout public sous forme d'animations collectives et d'entretiens individuels (jeunes : scolaire et hors scolaire, personnes en situation de précarité, milieu professionnel, handicap.) pour mettre en place des actions de prévention dans une démarche de promotion de la santé et de réduction des risques. Ces actions sont déployées dans un cadre global avec les partenaires en utilisant des méthodes probantes et des outils interactifs. Il s'agit de susciter une réflexion sur les représentations et les comportements de consommation autour des conduites addictives en s'appuyant notamment sur le développement des compétences psychosociales des publics visés. - De contribuer à l'évaluation et aux bilans des projets mis en œuvre - De participer aux réunions partenariales en lien avec les projets mis en place et s'attacher[...]

photo Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Emploi Social - Services à la personne

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

L'infirmier(ère) travaille au sein du C.S.A.P.A. (Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prevention en Addictologie) sous l'autorité de la directrice, responsable du projet d'etablissement et de la cheffe de service. L'infirmier (ère) est membre de l'equipe pluridisciplinaire. Elle observe les regles de discretion et respecte le secret professionnel. - Les fonctions Dans le cadre du projet d'établissement, l'infirmier (ère) accueille, écoute, participe au repérage, a l'orientation, et au diagnostic, pose des actes de soin et assure le suivi, l'accompagnement auprès des usagers et de l'entourage au sein du CSAPA. Il (elle) exerce aussi bien sur le mode individuel que sur le mode collectif, notamment à partir d'animations d'outils pédagogiques. Il (elle) participe aux évaluations qualitatives et quantitatives (usagers, pratiques). 2. Diplômes Classification CCNT 66 - Reprise ancienneté sur poste similaire. Diplôme requis : DE Infirmier (CCNT 66) et numéro adeli Avantages sociaux : mutuelle, tickets restaurant, chèques vacances, CET .) 3. Compétences Aptitudes : Ecoute empathique, non jugement Travail en équipe et connaissance des limites de son intervention Capacite[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Enseignement - Formation

Migennes, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez l'Afpa et donnez du sens à votre métier ! Premier organisme de formation des actifs en France, l'Afpa accompagne chaque jour des milliers de personnes dans leurs projets de formation, de reconversion et de retour à l'emploi. Intégrer l'Afpa, c'est rejoindre un collectif engagé, animé par une mission essentielle : accompagner chacun vers la réussite professionnelle, même les publics les plus éloignés de l'emploi. Vous partagez nos valeurs humaines et notre envie d'agir concrètement ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons un.e Chargé(e) de recrutement & accompagnement des stagiaires pour notre centre Afpa de Migennes (89). CDD - prise de poste dès que possible (renouvellement possible - durée liée à l'absence du titulaire) Déplacements réguliers sur le département de l'Yonne Votre mission : Au cœur de notre activité, vous jouez un rôle clé dans le parcours des stagiaires, du premier contact jusqu'à leur réussite en formation. 1. Recrutement & sourcing - Identifier et attirer des candidats via différents canaux (partenaires, réseaux, événements.) - Promouvoir activement les formations Afpa - Mettre en œuvre des actions adaptées aux publics ciblés 2. Accompagnement[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

L'AFPA, acteur majeur de la formation professionnelle en France, recrute ! Depuis 1949, nous accompagnons chaque année des milliers de personnes vers l'emploi en proposant des formations qualifiantes adaptées aux besoins du marché. Avec plus de 160 000 personnes formées ou accompagnées en 2023, nous nous mobilisons pour favoriser l'insertion professionnelle et l'évolution des compétences. Présente sur tout le territoire avec plus de 150 centres, l'AFPA est un partenaire clé des entreprises et des collectivités, offrant des solutions sur mesure pour relever les défis de demain. Dans le cadre de sa campagne d'alternance pour la rentrée de septembre 2026, l'Afpa de Bourges, recrute un(e) Alternant(e) Conseiller(e) en insertion professionnelle. Votre organisme de formation sera Territoire digitale Afpa. Missions principales À ce titre, vous serez amené(e) à : Accompagnement et suivi : - Référent de parcours - Accompagnement des candidats alternants à la recherche d' entreprise Animation et pédagogie : - Animer des Ateliers (ex : TRE : Techniques de Recherche d'Emploi) - Accompagnement au Dossier Professionnel - Remise à niveau & Savoirs de base Recrutement et sourcing : -[...]

photo Employé / Employée de rayon téléphonie

Employé / Employée de rayon téléphonie

Emploi

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Afin d'accompagner ses activités, la FNSF recherche : Un.e Chargé.e de Pré Accueil Téléphonique - Ligne d'écoute 3919 Violences faites aux femmes/Violences conjugales Rattaché-e à la Responsable 3919 du Pré Accueil et au sein de l'équipe des Chargées de Pré Accueil Téléphonique (14 professionnelles), vous participez activement à l'accueil, l'écoute, l'information et l'orientation des appelant-es de la Ligne d'Ecoute 3919. - Vous accueillez par téléphone les femmes mais aussi les proches, les professionnel-les et tout-e appelant-e de la ligne d'écoute 3919, - Vous analysez les motifs d'appel dans un temps limité (2 à 5 minutes par appel), - Si nécessaire, vous orientez vers les dispositifs de proximité, - En fonction de la situation, vous transmettez l'appel à une Ecoutante pour un temps d'écoute, - Vous mettez à jour les fiches appels (remontée des données quantitatives et qualitatives) et participez aux travaux collectif (réunions d'équipe, groupes de travail, analyse des pratiques, rencontres avec les partenaires, veille professionnelle), - Vous participez à la formation des nouveaux-elles salarié-es par de la double écoute. Votre profil : De formation Bac+3 minimum[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Darnétal, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le/la gestionnaire ressources humaines devra : Missions et activités principales : - Agents sur titre 3 en lien avec les agents du service : a) RenoiRH gestion administrative : établissement des contrats et avenants, suivi de l'avancement indiciaire, établissement des attestations et certificats (France Travail, Netentreprise.) b) RenoiRH paie : saisie de la paie, établissement des états liquidatifs - Recrutement : établissement des fiches de poste, collecter les dossiers des candidats (CV et lettre de motivation), organiser les prises de rendez-vous pour les entretiens, réponses aux candidatures dans le cadre des campagnes de recrutement pour les candidats en ATS, enseignants associés et contractuels, constitution du dossier de recrutement, participation à la gestion des comités de sélection et à l'organisation des jurys de recrutement. - Formation : recueil des besoins, recherche de formations en adéquation avec les besoins, suivi des formations, gestion du budget - Gestion du module RH du logiciel TAIGA (création des fiches individuelles et mise à jour en continu) - Participation au suivi du dialogue social - - Participation aux enquêtes statistiques - - Participation[...]

photo Formateur / Formatrice ressources humaines

Formateur / Formatrice ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Vous partagez les valeurs de l'Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous ! Description du poste L'Afpa recrute un Formateur Gestionnaire de paie (H/F). Au sein de notre équipe pédagogique de LA ROCHE SUR YON, vous accompagnerez les stagiaires afin d'acquérir les notions techniques et humaines nécessaires pour débuter avec succès leur carrière. Vos activités principales : - Animer des séances d'apprentissage, - Conduire en autonomie des formations, - Assurer le bon fonctionnement du plateau technique. Vous animerez les modules suivants : Assurer la tenue et le suivi du dossier social de l'entreprise Assurer la production de la paie et les déclarations sociales courantes Assurer les travaux courants de comptabilité Préparer la fin d'exercice comptable et fiscal et présenter les indicateurs de gestion Profil du candidat Formation en paie, comptabilité,[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Emploi Enseignement - Formation

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Vous partagez les valeurs de l'Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous ! En tant que Gestionnaire Services Généraux et Sécurité vous travaillez sous la responsabilité de la Directrice du Siège. Vous rejoignez l'équipe service et moyens généraux dans le cadre d'un CDD de 7 mois, et vous contribuez à la mise en œuvre des moyens nécessaires au bon fonctionnement de l'établissement. A ce titre, vous êtes amené à intervenir dans différents domaines : Accueil et suivi des partenaires et utilisateurs Mettre en place les conditions matérielles de l'accueil des partenaires et utilisateurs des infrastructures du centre et s'assurer de leur bonne installation ponctuellement et/ou dans la durée. Intervenir en tant que premier interlocuteur, dans une logique de qualité de service pour répondre aux besoins des utilisateurs. Entretien du site et des matériels Assurer[...]

photo La Fête du Ruisseau

La Fête du Ruisseau

Manifestation culturelle

Marseille 13000

Le 03/10/2026

La Fête du ruisseau est un événement organisé par le collectif des Gammares : il regroupe les associations et les habitants autour de l'envie de prendre soin de nos ruisseaux oubliés, ici, à Marseille. Ce sera l'occasion de se rassembler et de partager autour des enjeux de l'eau de manière ludique et poétique. Ce que nous dit l’eau de Floriane Facchini et Cie avec le Laboratoire culinaire écologique et populaire. Rendez-vous au 38 bis rue Augustin Roux. Sur une invitation de Lieux Publics, depuis décembre 2023, Floriane Facchini, un groupe d’habitant·e·s de la cité des Aygalades et des spécialistes de l’eau mènent une enquête sur le paysage nourricier du fleuve des Aygalades et se joignent à la dynamique du collectif des Gammares. Ensemble, ils·elles nous proposent une soirée immersive qui marquera la restitution de leurs trois années de travail.​ Gratuit sur réservation (obligatoire, jauge limitée)​. Coproduit par Lieux Publics - Centre national des arts
de la rue et de l’espace public.

photo Exposition

Exposition "Cahiers d'Art. Modernité et Archaïsme"

Exposition, Patrimoine - Culture

Vézelay 89450

Du 03/04/2026 au 08/11/2026

L’équipe du Musée Départemental d’Art Moderne-Collection Zervos (MDAM) est heureuse de vous retrouver du 3 avril au 8 novembre 2026 de 10h à 18h sauf le mardi mais tous les jours en juillet et août. Pour célébrer les 100 ans de la revue Cahiers d’Art créée par Christian Zervos et les 20 ans du musée. Nous vous présenterons l’exposition temporaire réalisée avec le Musée national Picasso-Paris (MnPP) pour sa deuxième année de partenariat : « Cahiers d’Art : Modernité et Archaïsme » . L’exposition présente la manière dont la revue Cahiers d’Art a contribué à redéfinir les frontières entre modernité et archaïsme et propose une exploration de la collection Zervos en la faisant dialoguer avec les collections du MnPP et un ensemble d’œuvres invitées issues des collections nationales et régionales. Retrouvez-nous dès l’ouverture du 3 avril après votre visite, autour d’un verre de l’amitié afin de lancer les festivités de cette saison prometteuse !

photo Exposition

Exposition "Cahiers d'Art. Modernité et Archaïsme"

Patrimoine - Culture

Vézelay 89450

Du 03/04/2026 au 08/11/2026

L’équipe du Musée Départemental d’Art Moderne-Collection Zervos (MDAM) est heureuse de vous retrouver du 3 avril au 8 novembre 2026 de 10h à 18h sauf le mardi mais tous les jours en juillet et août. Pour célébrer les 100 ans de la revue Cahiers d’Art créée par Christian Zervos et les 20 ans du musée. Nous vous présenterons l’exposition temporaire réalisée avec le Musée national Picasso-Paris (MnPP) pour sa deuxième année de partenariat : « Cahiers d’Art : Modernité et Archaïsme » . L’exposition présente la manière dont la revue Cahiers d’Art a contribué à redéfinir les frontières entre modernité et archaïsme et propose une exploration de la collection Zervos en la faisant dialoguer avec les collections du MnPP et un ensemble d’œuvres invitées issues des collections nationales et régionales. Retrouvez-nous dès l’ouverture du 3 avril après votre visite, autour d’un verre de l’amitié afin de lancer les festivités de cette saison prometteuse !

photo Professeur / Professeure des écoles

Professeur / Professeure des écoles

Emploi Enseignement - Formation

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis plus de 40 ans, L'Ecole Montessori de Lyon allie exigence pédagogique, bienveillance et respect du rythme de l'enfant. Notre école accueille des familles de tous horizons autour d'un projet éducatif commun : permettre à chaque enfant de déployer pleinement son potentiel, de la maternelle à la primaire. Notre approche repose sur un équilibre fort : -une appropriation de la pédagogie active Montessori, -un environnement bilingue français-anglais, -une attention constante portée au bien-être, à la confiance en soi et à l'autonomie. Dans ce cadre, nous recherchons une éducatrice anglophone 6-12 dans le cadre du développement de notre classe 6-12 bilingue montessori. Votre rôle En tant qu'enseignant(e) de classe 6-12 ans, vous êtes le(la) garant(e) pédagogique de l'ambiance. Vous concevez, animez et faites vivre un environnement Montessori bilingue structuré, stimulant et sécurisant, dans lequel chaque enfant peut apprendre à son rythme et développer son plein potentiel. Vous exercez votre rôle avec autonomie, responsabilité et vision, tout en vous inscrivant dans un projet éducatif collectif, aligné avec les programmes de l'Éducation nationale et les valeurs du[...]

photo Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Emploi

-, 974, La Réunion, La Réunion

Finalité du poste Conception, développement, animation et évaluation des actions de médiation autour des collections et du parcours permanent du musée, de ses expositions temporaires et de sa programmation culturelle, à destination de plusieurs types de public. Missions principales Travaille en équipe dans l'élaboration et la mise en place de contenus de médiation en proposant des actions pour renouveler/étoffer l'offre de visite ; Conçoit et anime au quotidien les visites guidées, ateliers, .... adaptés aux différents publics (adultes, enfants, scolaires, publics spécifiques, groupes, etc.) : visites générales et visites thématiques de l'exposition permanente et des expositions temporaires du musée; Crée des outils et des supports de médiation (livret-jeux, dossiers pédagogiques à destination des enseignants, livrets didactiques pour les scolaires, etc.) ; Participe activement aux actions en lien avec l'Éducation Nationale et l'Éducation Artistique et Culturelle (EAC) (classe à l'oeuvre, etc.) aux journées de formation pour les enseignants (pré-visite, séminaires, etc.) en collaboration avec le professeur relais affecté au Musée de Stella Matutina ; Participe aux évènements[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Architecture

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Les missions Gestion comptable et financière Vous assurez le suivi comptable et financier du CAUE et contribuez à la bonne gestion de l'association : - Gestion de la comptabilité courante (enregistrements, facturation, règlements, rapprochements bancaires) - Suivi de la trésorerie et des opérations bancaires - Préparation des bilans et comptes de résultat avec le cabinet d'expertise comptable et le commissaire aux comptes - Participation au suivi financier des conventions et subventions (ex : accompagnement dossier LEADER) - Gestion des notes de frais et défraiements - Contribution à la préparation des documents financiers présentés au Conseil d'Administration et à l'Assemblée Générale Comptabilité analytique et de gestion - Suivi analytique des actions et projets du CAUE - Préparation des budgets prévisionnels en lien avec la direction et le bureau - Analyse des temps pour bien gérer la charge de travail. Ressources humaines et gestion sociale Vous assurez le suivi administratif des ressources humaines de la structure : - Préparation et suivi des contrats de travail et avenants - Gestion administrative des dossiers des salariés - Suivi du temps de travail (congés,[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 85, Vendée, Pays de la Loire

L'ifac (institut de formation d'animation et de conseil) est une association reconnue d'intérêt général, à vocation éducative, sociale et territoriale. Ifac se situe parmi les acteurs majeurs de l'éducation populaire, avec une vision pratique dans la réponse aux besoins des personnes, de la petite enfance au troisième âge. Son réseau national agit, avec ses adhérents et ses usagers, dans les champs de l'animation socioculturelle, de l'enfance, de la jeunesse, de la citoyenneté et du développement local. Cette organisation favorise le travail collaboratif et partenarial et crée une véritable dynamique d'échanges entre les salariés et les équipements. Vos missions Pour son site à SAINT REVEREND, l'Ifac recrute 1 animateur pour la période du 1er juillet au 31 juillet puis du 24 au 28 août. Placé sous l'autorité du responsable d'équipement auquel il est affecté, l'animateur aura pour mission : - Accompagner un groupe d'enfants - Assurer leur sécurité physique et morale - Proposer et animer des activités (jeux, sport, créatif, sorties.) - Gérer la vie quotidienne (repas, temps calme, hygiène.) - Travailler en équipe avec les autres animateurs - Assurer l'ouverture[...]

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

-, 91, Essonne, Île-de-France

Missions Générales : Le/la Cheffe de service éducatif assure l'organisation de l'activité d'une équipe pluridisciplinaire au sein de la structure Evo & Go et veille au bien-être des mineurs accueillis. Il/elle est le garant du respect du projet institutionnel et de la bonne exécution des prestations délivrées aux mineurs. Missions spécifiques : - Pilotage des unités de vie. - Encadrement des équipes et gestion en lien avec la direction et les ressources humaines. - Communication interne et animation. - Relation et communication de proximité. - Accompagnement global des mineurs accueillis. - Gestion administrative et budgétaire. - Participation au projet de la structure. - Partenariat et projets transversaux. Relations Hiérarchiques : Le chef de service est en lien direct avec la direction et le service RH, et les coordinateurs/Cadres techniques des sites de l'Essonne. Activités et Responsabilités : 1. Pilotage des lieux de vie : - Concevoir, participer et mettre en œuvre le projet de service ou des lieux de vie en tenant compte du projet global de la structure et des besoins des personnes accueillies. - Mettre en œuvre une démarche qualité assurant le respect des projets[...]

photo Employé / Employée de restauration collective

Employé / Employée de restauration collective

Emploi Restauration - Traiteur

-, 76, Seine-Maritime, Normandie

Dans le cadre d'un contrat PACTE (Le parcours d'accès aux carrières de la fonction publique territoriale), vous accompagnez une compagnie de CRS dans ses déplacements et interventions sur toute la France. Vos missions: - seconder les personnels cuisiniers, sortir les denrées pour la préparation des menus, élaborer et confectionner les repas, à résidence ou en déplacement -approvisionner régulièrement la chaine de distribution, servir les plats ou les consommations - dresser les tables, servir en salle - entretenir les locaux cuisine et salle à manger, nettoyer la vaisselle et les matériels de cuisine -Ponctuellement, renfort au service foyer-bar, à résidence ou en déplacement - Respect des normes d'hygiène et de sécurité. Permanences week-end ponctuellement, bonne présentation, disponibilité et polyvalence. Vous aimez travaillez en équipe En déplacement: Ouvrant les droits à l'Indemnité Journalière d'Absence Temporaire à hauteur de 42€/jour défiscalisée ainsi qu'aux heures supplémentaires payées. Vous aurez 25 congés annuel et 29 RTT Horaires variables de restauration et déplacements très fréquents sur toute la France. Le PACTE est une formation en alternance et a vocation[...]

photo Assistant / Assistante qualité services

Assistant / Assistante qualité services

Emploi

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Offre d'emploi - Assistant QSE/HSE (H/F) - CDI - Temps plein Localisation : Annonay et Tournon-sur-Rhône (07) - Plateforme Nord-Ardèche, Fédération APAJH Réf. : TR/07/AC/2026-06QSE Prise de poste : 1er septembre 2026 Date limite candidature : 10 juillet 2026 Qui sommes-nous ? La Fédération APAJH accompagne les personnes en situation de handicap de tous âges, gère 700 établissements et services en France et milite pour une société inclusive. Missions principales Qualité : élaborer et mettre à jour les outils et procédures, harmoniser les pratiques, rédiger des documents internes et externes, appuyer les équipes. Sécurité : suivre la réglementation, élaborer des plans d'action et de prévention, accompagner les managers, gérer les non-conformités. Suivi et amélioration continue : collecter et analyser les indicateurs, alimenter les tableaux de bord, participer aux revues de direction et plans d'amélioration. Profil recherché Bac +2/3 en Qualité, QSE/HSE ou équivalent Connaissance du secteur médico-social et des démarches qualité Expérience souhaitée dans le social, médico-social ou sanitaire Qualités : rigueur, organisation, esprit d'analyse, sens de l'écoute et de la communication Conditions CDI[...]

Ressources supplémentaires