photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le Centre Hospitalier de la Haute-Marne est un établissement public de santé spécialisé en santé mentale et en soins de réadaptation. Le CHHM est membre du GHT Coeur Grand Est qui compte 9 établissements et 6 000 professionnels au service de près de 300 000 habitants sur l'ensemble des territoires de la Marne, Haute-Marne et de la Meuse. Il est composé de 12 pôles de santé territoriaux. Le CHHM recrute 1 Secrétaire Médicale (h/f) à 90% Début du contrat : 01/10/2025 Type de contrat: CDD 3 mois reconductible Lieu : CMP Centre des Lachats Modado HC/HDJ Les petits princes HJ Espaces Averoes JH CASA CATTP Jehanne Madame à Wassy CMP-CATTP Gabriel Pertat à Joinville CMP-CATTP-HJ EMA (équipe mobile pour adolescents) Horaires: Poste à 90% sur 4.5 jours Du lundi au vendredi de 9h à 17h Missions principales: - Accueil physique et prise en charge des personnes (patients, familles, agents, usagers...) dans son domaine de compétence - Accueil téléphonique, transmission, réorientation - Gestion des mails - Prise de rendez-vous et gestion des agendas - Gestion des consultations et hospitalisations - frappe de courriers, observations médicales, synthèses... - Gestion et traitement[...]

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Vendeur / Vendeuse en alimentation générale

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Norroy-lès-Pont-à-Mousson, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Description de l'entreprise Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Les Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire. Le magasin Intermarché de Pont à Mousson, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses rayons traditionnels en recrutant un[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

En interaction avec la cheffe de projet et sous la responsabilité de la Direction Générale, vous contribuez à accompagner, dans une démarche éducative et sociale globale par des actions collectives des familles et une partie des personnes accompagnées par les services de l'UDAF63. Vous contribuerez à o Développer et animer des ateliers d'accompagnement à la parentalité. - Aller à la rencontre des parents, des familles pour les interroger sur leurs besoins et sur les actions de soutien à la parentalité qu'ils aimeraient voir émerger sur leur territoire, - S'impliquer dans l'organisation de manifestations : cafés des parents, groupe de paroles, journées, rencontres, forums, ateliers, - Appuyer l'élaboration des contenus pédagogiques des actions, - Animer des actions collectives auprès de parents (avec une formation préalable) sur des thématiques : adolescence, entrée à l'école. , - Animer des permanences individuelles d'accompagnement à la parentalité, - Faire évoluer le contenu des ateliers au fil des expériences, - Participer le cas échéant aux temps de mutualisation et d'échanges organisés par l'UNAF.

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Animateur / Animatrice en déchets en industrie

Emploi Administrations - Institutions

Bozel, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes Val Vanoise recrute un(e) Médiateur(trice) des déchets et du tri du 21/11/2025 au 19/04/2026. Poste saisonnier à temps complet Vos missions Sensibiliser, informer, accompagner : En tant que médiateur-rice des déchets et du tri, vous êtes sur le terrain pour transmettre les bons gestes : vous sensibilisez habitants, professionnels et touristes aux enjeux du tri, de la réduction des déchets et du respect de l'espace public. Par la médiation, vous faites appliquer les consignes de dépôt, tout en adoptant un discours pédagogique et bienveillant. Observer, signaler, améliorer : Vous repérez les dysfonctionnements autour des points d'apport volontaire (PAV) et proposez des actions ciblées, notamment en direction des clientèles touristiques. Vous participez à la lutte contre les incivilités et faites remonter toute anomalie constatée (propreté, matériel dégradé, accès enneigé.). Accompagner les professionnels : Vous encouragez les établissements locaux à améliorer la gestion de leurs déchets (tri, biodéchets.) et suivez les erreurs de tri repérées lors des collectes pour garantir une continuité dans l'action de terrain. Aller à la rencontre du[...]

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Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Talmont-Saint-Hilaire, 85, Vendée, Pays de la Loire

La Ville de Talmont-Saint-Hilaire recrute un Agent des espaces verts F/H à temps complet à compter du 1er octobre. MISSIONS Sous la direction du responsable du pôle Espaces verts et naturels et au sein d'une équipe de 13 agents, vous êtes en charge de l'entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site. Vous veillez à maintenir un espace public propre, accueillant, pédagogique et sécurité pour les usagers. Pour mener à bien vos missions, vous réalisez la préparation des sols, les plantations, la taille, la tonte, l'abatage et l'élagage d'arbres. Vous effectuez également de la maçonnerie légère, de l'installation d'arrosage automatique et de clôtures. Vous êtes en charge de l'entretien courant du matériel de travail et du véhicule de service. En fonction de l'activité des services techniques, vous pouvez être amené à travailler en renfort auprès des pôles Patrimoine bâti et Réseaux et infrastructures, et également à participer à l'organisation matérielle des manifestations et événements communaux. Vous participez également aux astreintes. PROFIL Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau CAP/BEP en travaux paysagers[...]

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Gestionnaire de copropriété

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Description du poste : Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute un Gestionnaire Copropriété F/H sur Gap en CDI pour renforcer ses équipes ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Rejoindre Foncia, c'est :***Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d'évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap. * S'inscrire dans un groupe leader , entrepreneur et expert * Participer à la digitalisation de ses métiers et de son business model * Travailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clients * Être influenceur de la transition énergétique Vos futures missions et responsabilités Rattaché.e à la Direction Copropriété du cabinet, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille de copropriétés dont le cabinet a la charge sur les plans administratif, juridique, comptable, financier[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein d'une collectivité territoriale, et sous la responsabilité du Responsable Pôle jeunesse , vous serez en charge de l'animation enfance/jeunesse Vos Missions pour ce poste : * Assure l'accompagnement socioéducatif à titre principal des jeunes de 11 à 25 ans, notamment vulnérables, dans leurs projets * Mettre en œuvre le projet pédagogique et contribuer à son développement selon les objectifs définis par la CAF du Cantal au titre de la Prestation Jeunesse * Participer à la gestion et contribuer au développement de la structure Activités et tâches du poste : * Accueillir, informer et animer des groupes de jeunes de 11 à 17 ans * Accompagner et fédérer les jeunes dans leurs pratiques de loisirs, à la réalisation de leurs projets (méthodologie, recherche de subventions, gestion budgétaire, etc..) * Elaborer, mettre en œuvre et développer des programmes d'activités et des actions pédagogiques : préparer les temps d'animation, répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité, bâtir des séances et supports d'animation * Organiser et encadrer les sorties, mini camps et séjours * Développer le partenariat avec les différents intervenants[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Champagnac-de-Belair, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe de la Résidence Les Chaminades ! Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents, car c'est ce que vous êtes ! Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Description du poste Se révéler chez Colisée ! En rejoignant notre équipe, attendez vous à : - vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant, - des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents, - des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler, - un salaire stimulant, avec SEGUR et reprise d'ancienneté. Le[...]

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Technicien / Technicienne bureau d'études bâtiment

Emploi Economie - Finances

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Votre mission Au sein de la Direction Régionale France Travail et plus précisément au sein du service sûreté et sécurité des personnes et des biens, vous aurez comme activités : - Assurer la mise à jour des plans d'évacuation et des plans d'intervention de nos agences France Travail sur l'ensemble du territoire. Ceci implique des déplacements au sein de la région Occitanie. - Identifier les écarts par rapport au réel et modifier informatiquement sous l'outil "Plannet" les plans des agences. - Réaliser un reporting auprès de son responsable hiérarchique - Organiser son travail en appréciant les urgences et les priorités qui vous sont fixées Une formation sur la prise en main de l'outil informatique (Plannet) sera assurée en interne. Profil recherché : - Une maitrise des outils informatiques est requise - Une approche des connaissances de la réglementation (sécurité incendie) est demandée - compétences en lecture de plans (expérience en dessin industriel appréciée) - Des déplacements (sur plusieurs jours consécutifs) sont à prévoir sur l'ensemble de la Région Occitanie (Permis B obligatoire) - Capacité à exploiter, à analyser une situation - Capacité à communiquer[...]

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Conducteur / Conductrice de car

Emploi Transport

Tinténiac, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. En 2022, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 6,7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 000 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables. Notre ambition est d'imaginer et de déployer ces mobilités au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Missions : En toute autonomie vous serez en charge d' Accueillir, accompagner et transporter les voyageurs en assurant leur confort et leur sécurité Utiliser les outils de communication embarqués Assurer le bon état / utilisation du véhicule Contrat: CDI à temps partiel 1300 h/an soit 25 h/semaine Activité: Réseau Breizhgo Lieu de la prise de service : Tinténiac (35190) Rattachement du centre d'exploitation à Montgermont (35760) Profil : Vous aimez conduire Vous avez le sens du service,[...]

photo Assistant / Assistante de vie scolaire

Assistant / Assistante de vie scolaire

Emploi Enseignement - Formation

Gorges, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le lycée Charles Péguy à GORGES (44) recrute un-e employé-e de vie scolaire. Présentation du lycée Implanté au cœur du Vignoble Nantais, le Lycée Charles Péguy, acteur de son territoire, forme les élèves de la Seconde au BTS et propose des filières variées. C'est un lieu vivant et dynamique prônant la bienveillance et l'écoute. - Lycée Général, Technologique, Professionnel et Supérieur - 1800 élèves - 400 mobilités à l'international par an - 12 spécialités - UFA - Retrouvez toutes nos actus : https://www.charles-peguy.net/ Présentation du poste à pourvoir - CDI à partir du 25 aout 2025 - Qualification : Employé - 54 % d'un temps plein soit 851 h / An - Rémunération suivant la grille de la convention collective du CNEAP Profil souhaité Expérience : 2 à 5 ans Les petits + : - Parcours d'intégration et Accompagnement au métier sur la durée du contrat - Climat scolaire serein - Prise en charge des frais de transports public à 50% - Accès facilité avec le tram-train (Gare de Gorges) Fonctions : - Assure par sa présence la sécurité des flux d'élèves en veillant, sous la responsabilité directe d'un cadre présent sur les lieux, à l'application des règles[...]

photo Assistant / Assistante de vie scolaire

Assistant / Assistante de vie scolaire

Emploi Enseignement - Formation

Gorges, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le lycée Charles Péguy à GORGES (44) recrute un-e employé-e de vie scolaire. Présentation du lycée Implanté au cœur du Vignoble Nantais, le Lycée Charles Péguy, acteur de son territoire, forme les élèves de la Seconde au BTS et propose des filières variées. C'est un lieu vivant et dynamique prônant la bienveillance et l'écoute. - Lycée Général, Technologique, Professionnel et Supérieur - 1800 élèves - 400 mobilités à l'international par an - 12 spécialités - UFA - Retrouvez toutes nos actus : https://www.charles-peguy.net/ Présentation du poste à pourvoir - CDI à partir du 25 aout 2025 - Qualification : Employé - 56 % d'un temps plein soit 881 h / An - Rémunération suivant la grille de la convention collective du CNEAP Profil souhaité Expérience : 2 à 5 ans Les petits + : - Parcours d'intégration et Accompagnement au métier sur la durée du contrat - Climat scolaire serein - Prise en charge des frais de transports public à 50% - Accès facilité avec le tram-train (Gare de Gorges) Fonctions : - Assure par sa présence la sécurité des flux d'élèves en veillant, sous la responsabilité directe d'un cadre présent sur les lieux, à l'application des règles[...]

photo Responsable de restauration

Responsable de restauration

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Le CENTRE HOSPITALIER DE BAR-LE-DUC FAINS-VEEL recherche un(e) Responsable de restauration. Poste à pourvoir dès que possible. Recrutement en CDI. Grade de recrutement Technicien Hospitalier ou Technicien Supérieur Hospitalier. Salaire selon expérience. Description : Missions : - Garantir l'efficacité et la qualité des prestations de restauration fournies dans le respect de la règlementation en vigueur, des bonnes pratiques et recommandations nationales - Gérer l'ensemble des ressources humaines économiques et techniques de la fonction restauration - Garantir la juste planification des productions alimentaires, de la fabrication et de la distribution, - Être l'interlocuteur de la fonction restauration auprès de la Direction, des représentants du corps médical, le service diététique, des représentants des usagers et des acheteurs Activités : - Planification et contrôle de l'activité à travers, notamment, le recensement et l'analyse des besoins à la fois quantitatifs et qualitatifs en matière de personnels, de matières premières, de matériels, d'outils informatiques et de travaux, - Mise en place, analyse et suivi d'indicateurs de performance économique de la fonction restauration, -[...]

photo Infirmier général / Infirmière générale

Infirmier général / Infirmière générale

Emploi Social - Services à la personne

Thierville-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Vous aurez pour mission d'accompagner, d' orienter, de guider des personnes dans une démarche d'autonomie et d'accès à la citoyenneté : - Contribuer à la réalisation du projet de vie des personnes accompagnées plus particulièrement sur le volet médical. - Intervenir en soins directs et apporter son expertise en matière de soins en lien avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. - Coordonner le projet d'accompagnement aux soins et à la santé avec les partenaires du territoire . - Faciliter l'accès des personnes à l'ensemble des services offerts par la collectivité en matière de santé et de soins. - Réaliser des actions de prévention et d'éducation à la santé Contrat à durée indéterminée à temps plein (100%) Salaire conventionnel : CCNT 66 - Annexe 10 Horaires d'internant en modulation horaires sur l'année (WE et jours fériés)

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Loison, 55, Meuse, Grand Est

Le Groupe Autosphere recherche un assistant ou une assistante RH pour la Plaque Renault Lille Bassin Minier !Pourquoi nous rejoindre ?Avec plus de collaborateurs répartis sur 250 concessions auto/moto en France, Groupe Autosphere agit sur une grande partie du territoire. Dans un secteur en pleine transformation, il anticipe et ose bousculer les codes pour accompagner ses clients tout au long de leur parcours automobile.A vos côtés, pour évoluer !A l'image de ce que nous proposons à nos clients, le Groupe s'engage à vos côtés et vous accompagne pour conduire ces changements. Groupe Autosphere met à votre disposition des outils uniques, spécifiques et toujours adaptés pour assurer un service efficace et de qualité. Et il contribue, au quotidien, au développement de vos compétences tout en vous offrant de nombreuses opportunités de carrière. (500 mobilités internes en en témoignent.)Rejoignez une entreprise qui valorise l'exigence, la qualité, la proximité et la performance. Pour des raisons de lisibilité, cette annonce est rédigée au masculin. Engagés dans une démarche en faveur de la mixité, de l'égalité professionnelle et de l'inclusion, nous accordons bien évidemment[...]

photo Chef / Cheffe de projet d'affaires d'ingénierie industrielle

Chef / Cheffe de projet d'affaires d'ingénierie industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Ingénieur Responsable d'Affaires / Chef de Projet (H/F) - CDI - Donnez du sens à vos projets industriels Lieu : Vannes - Déplacements sur le territoire national Contrat : CDI - Temps plein - Forfait jours Salaire : 48 à 60 k selon expérience - fixe part variable véhicule de fonction intéressement Avantages : Télétravail possible (2 jours/semaine), avantages CSE, mutuelle/prévoyance Statut : Cadre Rejoignez un acteur innovant de la transition environnementale. Vous souhaitez piloter des projets techniques ambitieux dans un secteur en pleine transformation ? Rejoignez une entreprise indépendante, experte dans la conception et la réalisation d'unités de traitement . Précurseur dans l'intégration de technologies de méthanisation, de compostage et de production de CSR, cette structure à taille humaine vous offre l'opportunité de contribuer à des projets concrets, à fort impact environnemental, dans un cadre stimulant et en pleine croissance. Vos missions Rattaché(e) à la Direction, vous prenez en charge l'exécution complète de contrats de conception et de construction, depuis la signature jusqu'à la réception finale. Vous pilotez les études d'exécution, les achats[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Administrations - Institutions

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de la cellule milieux naturels, forêt, chasse du service eau et environnement de la direction départementale des territoires, vous serez chargé(e) : - d'assurer l'enregistrement des demandes de coupes, de défrichement et des demandes d'aides, - de mettre en forme des dossiers papier et de les enregistrer en version dématérialisée, - de saisir des demandes de coupes et de défrichement sur l'outil informatique dédié, - de préparer des courriers types, d'accuser réception des demandes de coupes, défrichement et aides, - d'assurer la tenue des tableaux de suivi de l'instruction des dossiers, - de répondre aux sollicitations liées à la fiscalité forestière, - de participer aux réunions de la cellule, Vous participerez également à des sorties sur le terrain de manière occasionnelle.

photo Veilleur / Veilleuse de nuit

Veilleur / Veilleuse de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'EPA Helen KELLER est un établissement public autonome qui accueille et accompagne des enfants et des adultes en situation de handicap de 0 à 60 ans, sur différents services. Nous sommes situés au Havre et nous intervenons sur le Territoire de Démocratie Sanitaire Le service : L'EANM (Etablissement d'Accueil Non Médicalisé) accompagne 59 personnes adultes en situation de handicap sous différentes modalités (hébergement et/ou accompagnement à la journée). L'Institut Médico-Educatif (IME) Jules Guesde accueille des enfants et adolescents porteurs d'une déficience intellectuelle ou de troubles psychiatriques, avec ou sans troubles associés dont certains en internat. Vos missions : -Surveillance physique des personnes, des biens et des locaux -Intervention sur alarme et traitement sur les lieux de l'incident (vol, dégradation, violence, incendie,) -Contrôle des flux de personnes et des accès (entrée, sortie) -Enregistrement des informations, évènements ou incidents sur le logiciel IMAGO -Possibilité d'entretien des locaux et de travaux administratifs, à la demande de la Direction. (Extérieurs, etc) Conditions requises : -CQP SURVEILLANT DE NUIT QUALIFIE - Souhaité.[...]

photo Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Emploi Administrations - Institutions

Challans, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le Centre communal d'action sociale (CCAS) mène une politique de prévention et de développement social, en lien avec les institutions publiques et privées et les différents acteurs du territoire. Son rôle est d'accompagner, d'orienter et de soutenir les Challandais tout au long de leur vie. Dans ce contexte, nous recherchons un(e) animateur/trice des solidarités. Vous intégrez le CCAS, et êtes rattaché(e) directement à la coordinatrice des solidarités, votre N+1. Vos missions : - Vous participez au projet social de l'espace de vie sociale Espace Part'âges en participant activement à l'écriture du projet d'animation. Vous participez aux différentes instances lors des réunions et commissions. - Vous mettez en œuvre le projet d'animation de l'Espace Part'âges. Vous proposez un programme d'animations, vous préparez, animez et évaluez ces dernières. - Vous faites vivre l'Espace jeux et l'atelier Repair café dans leur mise en place, leur animation et leur développement. - Vous accompagnez et encadrez les bénévoles, vous êtes un réel soutien pour eux et vous faites vivre le réseau de bénévoles. - Vous gérez les lieux d'animations, à savoir la cafétéria OASIS et la salle intergénérationnelle[...]

photo Technicien(ne) systèmes d'information et télécommunications

Technicien(ne) systèmes d'information et télécommunications

Emploi Administrations - Institutions

Givrand, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le service Système d'Information est aujourd'hui composé de 12 collaborateurs. Sur le territoire du Pays de Saint Gilles Croix de Vie, il gère le parc et les projets de l'agglomération, des 14 villes, de la Sem des ports et de l'Office de Tourisme Intercommunal. Cela représente un parc de 1500 postes de travail sur 170 sites. La Direction du Système d'Information recherche un Technicien Support Informatique H/F à temps complet, en contrat de remplacement, du 1er novembre 2025 au 30 avril 2026. Sous la responsabilité du Responsable du service support, vous êtes chargé(e) des missions suivantes : - Qualifier des tickets (analyser, prioriser,.), - Création des utilisateurs (réseau, messagerie, applications métiers,.), - Aide fonctionnelle sur les applications transversales (messagerie, bureautique,.), - Assurer le diagnostic et la résolution d'incidents simples ou complexes jusqu'à leur clôture, - Intervention sur site, - Filtrer les appels, - Assistance, accompagnement et formation des utilisateurs, - Gestion des incidents d'exploitation : diagnostic, préconisation, intervention et dépannage, - Mise en place, gestion et maintenance des équipements informatiques, - Établissement[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Villeneuve-la-Garenne, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Engagé depuis près de 40 ans dans la lutte contre l'exclusion sociale, PoleS est un Groupe associatif d'économie sociale et solidaire de plus de 300 salariés. Il développe et anime des dispositifs d'Insertion par l'activité économique, des actions de formation et d'éducation populaire au cœur des quartiers politique de la ville. Aujourd'hui, nos activités se déploient en Île-de-France (7 sites dont le siège social), et PACA et plus selon les besoins des territoires, avec une forte dominance numérique dans ses activités (médiation, Fablab, formations aux métiers du web.). Les parcours socio professionnels sous forme d'Ateliers-Chantiers d'Insertion (ACI) sont ancrées dans le champ de l'insertion par l'activité économique (IAE) et sont implantés au cœur des quartiers Politique de la ville de Villeneuve-la-Garenne, Pantin, Pierrefitte-sur-Seine, Gonesse et Vitry-Sur-Seine. Ce chantier d'insertion est ouvert aux demandeurs d'emplois éligibles aux dispositifs de l'IAE dure 12 mois, à raison de 28 h par semaine. Les 16 salariés du groupe suivent une formation qui articule théorie et pratique afin de présenter, à l'issue du parcours, la certification professionnelle : Titre de[...]

photo Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

-, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

En tant que Cadre de formation vous participez au développement des formations en travail social au niveau territorial. VOS MISSIONS : - Coordonner les activités pédagogiques du site en lien avec la Directrice adjointe du CFA du travail social et le coordinateur territorial ; - Mettre en place les enseignements liés aux formations dispensées sur le site délocalisé en lien avec le référentiel de formation : définition des objectifs, animation de contenus pédagogiques en collaboration avec l'équipe pédagogique et le coordinateur du territoire ; - Accompagner les alternants au cours de leur formation : prise en charge du suivi pédagogique complet des "promotions ", du suivi des périodes de formation pratique, préparation aux épreuves de sélection et de certification ; - Créer, maintenir et renforcer des liens avec les employeurs et l'ensemble des partenaires sur le territoire concerné ; - Participer à la vie de l'organisme de formation, aux activités de formation continue, à la programmation de forum - IRTS de Lorraine ; - Assurer une veille pédagogique et règlementaire et mise à jour des connaissances. Assurer le bon fonctionnement du site, en lien avec tous les services[...]

photo Assistant(e) administratif(tive) de projet

Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi Immobilier

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

MISSIONS : Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice Adjointe de l'aménagement, l'assistant(e) projet assure une fonction d'assistance aux projets sur les territoires opérationnels qui lui sont confiés en collaboration avec les directeurs ou responsables de projet en charge de leur développement. Les missions principales sont les suivantes: I - Assistance projets sur les territoires opérationnels : Organisation de nombreuses réunions complexes, de comités internes, prise de rendez-vous, gestion d'agendas (outlook) ; Appui du secrétariat de la direction générale pour l'organisation des comités avec les partenaires extérieurs type élus du territoire ; Mise en place et actualisation d'outils de suivi (base de données, tableau de bord, chronos.) ; Enregistrement, classement, diffusion des données en lien avec les assistant(e)s des autres services et directions pour assurer un bon partage et une coordination transversale ; Réalisation et mise à jour des présentations de projets type préparation de présentations PowerPoint, tableaux d'avancement, fiches de synthèse ; Secrétariat : gestion des appels téléphoniques, mise en forme et envoi de courriers, archivage,[...]

photo Accueillant(e) familial(e) auprès d'enfants

Accueillant(e) familial(e) auprès d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

-, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Situé parmi les premiers départements de France en terme de dynamisme démographique, le département de la Haute-Garonne est un territoire attractif regroupant 1,4 million d'habitants. Terre d'accueil, riche de ses contrastes, avec des territoires urbains, ruraux et de montagne, le département offre une remarquable qualité de vie. L'ambition est de développer la justice sociale et la proximité des services publics en plaçant l'humain au coeur des politiques publiques pour une Haute-Garonne progressiste, universaliste et écologique. Porteur de solidarité et d'espérance, le Conseil départemental, rassemblé autour des valeurs de la République, s'engage pour l'émancipation des jeunes. Au sein du Conseil départemental de Haute-Garonne, la Direction Enfance et Famille a pour mission de promouvoir la solidarité et l'action sociale. Nous oeuvrons pour prévenir la marginalisation et faciliter l'insertion sociale des jeunes et des familles. Dans ce cadre, nous mettons en oeuvre des actions essentielles en matière de prévention, de Protection Maternelle et Infantile, ainsi que d'Aide Sociale à l'Enfance, en faveur des enfants, des jeunes et de leurs familles. Ces missions sont portées[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

-, 50, Manche, Normandie

Le Département de la Manche a organisé l'accueil et l'accompagnement social en proximité des Manchois au sein de 9 pôles d'action sociale sur le territoire départemental, réunissant des équipes sociales, médico-sociales et administratives. Sous l'autorité du cadre de l'accompagnement social de proximité, l'assistant de service social de secteur est chargé d'un travail socio-éducatif auprès des personnes, familles ou groupes d'individus, en vue de la restauration ou de l'acquisition de leur autonomie. Il contribue à l'amélioration générale des conditions de vie des demandeurs et agit dans de multiples domaines relatifs à la vie quotidienne, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique. L'assistant de service social intervient à ce titre dans une démarche préventive en lien avec la définition d'un projet global construit. Vous travaillez sur un secteur défini en fonction des réalités socio-économiques et/ou administratives pour l'ensemble des populations. Mission 1 : contribuer à aider les personnes accueillies en pôle d'action sociale Activité 1 : informer et orienter les usagers Activité 2 : évaluer la situation des usagers et élaborer avec eux un diagnostic[...]

photo LE PATRIMOINE GALLO-ROMAIN EN PAYS DE LANGRES

LE PATRIMOINE GALLO-ROMAIN EN PAYS DE LANGRES

Histoire - Civilisation, Exposition

Langres 52200

Du 04/06/2025 au 12/10/2025

La cité d’Andemantunnum (Langres), capitale des lingons, cristallise la romanisation progressive du territoire à travers la redéfinition de son tissu urbain et sa monumentalisation. Son rôle stratégique en faisait un centre administratif et économique majeur. À proximité, la villa d’Andilly-en-Bassigny illustre l’essor des grandes exploitations agricoles, combinant résidence aristocratique et production. Le mausolée de Faverolles, édifice monumental du Ier siècle, rappelle quant à lui l’importance du prestige funéraire pour les lingons. Enfin, Bourbonne-les-Bains et son complexe thermal témoigne d’une utilisation maîtrisée de l’eau et de sa sanctuarisation. Aujourd’hui, ces vestiges offrent une lecture fascinante de l’Antiquité en territoire lingon. Cette exposition est réalisée par le service Patrimoine PAH (PETR du Pays de Langres) en lien avec l’Institut national de recherches archéologiques préventives (Inrap) et la Direction régionale des affaires culturelles du Grand Est – Service régional de l’archéologie (SRA).

photo Ingénieur commercial / Ingénieure commerciale

Ingénieur commercial / Ingénieure commerciale

Emploi

-, 976, Mayotte, Mayotte

Ingénieur Commercial H/F En quête de votre prochain défi professionnel ? LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un.e Commercial B to B itinérant H/F à MAYOTTE pour l'ensemble du territoire. Rejoignez une entreprise incontournable dans le domaine IT au service des clients professionnels. Rattaché(e) au Responsable commercial de la filiale Océan Indien, vous êtes le référent sur le territoire Mahorais. Vous prospecterez de nouveaux clients cibles, développerez et fidéliserez le portefeuille clients qui vous est confié. Ainsi, vous êtes responsable du développement des relations commerciales avec les entreprises locales afin de leur apporter des solutions techniques adaptées. Vos missions sont : -Développer les relations commerciales avec les entreprises locales de type TPE, PME -Réaliser les RDV prospects -Répondre aux appels d'offres -Atteindre les objectifs fixés (souscription contrat) -Piloter avec les équipes techniques sur les besoins clients de nature complexe -Gérer votre portefeuille client -Être force de proposition sur le développement[...]

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Responsable marketing

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Responsable service Marketing et Partenariats H/F Au sein de la Direction Commerciale et Marketing , vous aurez pour principale mission de piloter le développement marketing de la SAMAC en proposant des concepts innovants et originaux en phase avec les évolutions du marché et les besoins spécifiques des cibles et segments de notre entreprise. Vous serez plus particulièrement en charge de : Définir une stratégie de communication et de promotion en collaboration avec les autres responsables de la Direction, Organiser les actions de promotion en lien avec le service Communication et RSE (publicité, presse, animation, participations aux salons...), Construire des offres propres au secteur d'activité avec les différents acteurs, Concevoir, réaliser des outils marketing et les actualiser : catalogues, tarifs...., Suivre l'évolution du marché et proposer des axes d'amélioration pour optimiser nos offres, Identifier et développer des partenariats stratégiques pour atteindre les objectifs commerciaux de la SAMAC, Enrichir et mettre à jour la base de données clients et prospects, Représenter la SAMAC lors d'évènements à potentiel partenarial, Négocier les termes des partenariats,[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 9, Ariège, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement.). - Met en œuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique. - Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. - Accompagne les jeunes vers une prise d'autonomie[...]

photo Responsable service gestion des déchets

Responsable service gestion des déchets

Emploi Administrations - Institutions

-, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques et Déchets Ménagers, vous êtes chargé d'animer et coordonner la gestion du service Déchets Ménagers. Vous participez à la définition et à la mise en œuvre des orientations politiques liées à la gestion des déchets sur le territoire communautaire et vous assurez également, en lien avec la Direction Développement Durable, la mise en place de la politique Économie Circulaire. Missions : Participation à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques - Assister et conseiller les Élus en matière de déchets - Proposer des évolutions et des modernisations portant sur la relation avec les usagers ou l'organisation technique du service (bonnes pratiques environnementales, réduction des nuisances, amélioration des processus) - Mettre en adéquation les programmes d'actions avec les objectifs politiques ou réglementaires fixés Mise en œuvre et pilotage de programme d'actions sur les différentes politiques de gestion des déchets ménagers - Préparer et coanimer les temps de travaux avec les instances de décision (Comité de pilotage, comité de suivi, .) - Participer activement[...]

photo Chargé / Chargée des usagers de l'habitat social

Chargé / Chargée des usagers de l'habitat social

Emploi Administrations - Institutions

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La CC du Pays de Château-Gontier (CCPCG) a lancé début 2024 la révision de son SCoT (comprenant un DAACL), afin de se conformer aux obligations légales de la loi Climat Résilience et les contraintes de son calendrier. L'objectif est d'arrêter ce document stratégique fin 2025 afin de permettre aux Communes de son territoire de décliner ses orientations au sein de leurs documents d'urbanisme respectifs. Le PAS débattu début juillet poursuit la volonté du territoire de s'affirmer comme pôle d'équilibre entre la métropole d'Angers & l'agglomération de Laval, et s'articule autour de 3 grandes ambitions : Des transitions nécessaires pour maintenir l'attractivité du territoire Accompagner l'évolution & la diversification du tissu économique Préserver les ressources & le cadre de vie du territoire Parallèlement, la CCPCG inclut à son SCoT un volet AEC et mène en parallèle l'élaboration de son premier PLH dont l'arrêt doit également intervenir fin 2025. Ce dernier prévoit un plan d'actions autour de 4 grandes orientations : Développer l'offre résidentielle en poursuivant un objectif d'équilibre territorial & répondant au parcours résidentiel Développer l'offre résidentielle[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La CC du Pays de Château-Gontier (CCPCG) a lancé début 2024 la révision de son SCoT (comprenant un DAACL), afin de se conformer aux obligations légales de la loi Climat Résilience et les contraintes de son calendrier. L'objectif est d'arrêter ce document stratégique fin 2025 afin de permettre aux Communes de son territoire de décliner ses orientations au sein de leurs documents d'urbanisme respectifs. Le PAS débattu début juillet poursuit la volonté du territoire de s'affirmer comme pôle d'équilibre entre la métropole d'Angers & l'agglomération de Laval, et s'articule autour de 3 grandes ambitions : Des transitions nécessaires pour maintenir l'attractivité du territoire Accompagner l'évolution & la diversification du tissu économique Préserver les ressources & le cadre de vie du territoire Parallèlement, la CCPCG inclut à son SCoT un volet AEC et mène en parallèle l'élaboration de son premier PLH dont l'arrêt doit également intervenir fin 2025. Ce dernier prévoit un plan d'actions autour de 4 grandes orientations : Développer l'offre résidentielle en poursuivant un objectif d'équilibre territorial & répondant au parcours résidentiel Développer l'offre résidentielle[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

-, 976, Mayotte, Mayotte

Contexte L'Association des Apprentis de France (ANAF) est une association à but non lucratif, reconnue d'intérêt général et agréée de jeunesse et d'éducation populaire. Elle est la première organisation d'apprentis en France. Elle est née en 2010 à l'initiative de cinq apprentis, sur un constat de manque de représentation et d'accompagnement. Ils ont créé l'association qu'ils auraient voulu pour eux et l'ont fait grandir pour les autres. Ainsi, depuis plus de 10 ans, l'association représente et accompagne les (futurs) apprentis, sans condition. Elle œuvre également pour la valorisation des voies et des métiers de l'apprentissage auprès des jeunes. L'ensemble des services de l'ANAF sont proposés et mis à disposition gratuitement à toutes et tous les futurs et actuels apprentis, à leurs familles et à leurs accompagnants. Soutenue par le Conseil Départemental, l'association a ouvert en Octobre 2022 une antenne à Mayotte, située à Combani. Les enjeux pour la jeunesse et pour le développement de l'apprentissage sont particulièrement forts sur ce territoire. L'antenne a ainsi pour objectifs de contribuer au développement de l'apprentissage et à l'accompagnement des jeunes vers[...]

photo Responsable de la gestion et des services généraux

Responsable de la gestion et des services généraux

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Mission principale / finalité du poste Sous l'autorité du directeur du CCAS, le responsable des affaires générales gère principalement le patrimoine de 1'établissement, les instances paritaires, les régies, les marchés et achats et participe à l'exécution budgétaire. Il est appelé à travailler en collaboration directe et étroite avec tous les services de la structure, ainsi qu'avec la Direction budget et finances de la Ville. Suivi du patrimoine de 1'établissement - Gérer et suivre les différents sites de 1'établissements - Gérer le patrimoine immobilier - Gérer et suivre les équipements mobiliers des sites - Gérer la flotte de véhicules de l'établissement : Instances paritaires et instances du CCAS - Participation au suivi du Conseil d'Administration en lien avec 1'assistante de direction - Aide à l'organisation des élections professionnelles - Préparer, gérer et participer aux différentes réunions des instances consultatives et paritaires - Proposer des solutions adaptées à la prévention et à la résolution des conflits Régies - Payer les dépenses et contrôler les pièces justificatives avant de payer les dépenses autorisées - Tenir la comptabilité de la régie -[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi

Trévenans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

RESPONSABILITÉS : VOS MISSIONS Au sein de la direction des affaires financières et de l'analyse de gestion (DAFAG), le poste proposé est celui de contrôleur de gestion, La CAG a pour but de produire et de suivre la comptabilité analytique d'exploitation de l'ensemble de l'HNFC. Elle élabore les indicateurs nécessaires au pilotage de l'activité et répond aux différentes sollicitations des autorités de tutelle en lien avec les référentiels de coûts et d'activité. La CAG contribue également aux projets de gestion des deux établissements avec les différentes directions fonctionnelles et l'ensemble des services de soins concernés ainsi que leurs agents. Enfin, elle gère le fichier de structure de l'HNFC. De plus, la cellule d'analyse de gestion participe à la mise en œuvre d'un dialogue de gestion régulier avec les différents services de l'établissement. Sur la base des tableaux de bord, elle aide au pilotage des services opérationnels et éclaire les responsables de services et leurs équipes sur leurs activités le cas échéant. A l'instar de ses collègues contrôleurs de gestion, le titulaire du poste prend en charge différentes missions, comme : - l'élaboration[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Avec près de 3 000 professionnels et plus de 110 métiers représentés, au service des patients et de leurs proches, le Centre Hospitalier Intercommunal Aix-Pertuis fait partie des 50 plus gros établissements de France (près de 950 lits). Le CHIAP est composé de 3 sites : le site principal situé au cœur de la ville d'Aix-en-Provence, le Centre Roger Duquesne, établissement gériatrique situé dans le quartier Jas de Bouffan, et le site de Pertuis, situé au pied du Lubéron. Hôpital public dynamique et à taille humaine, il est l'établissement de référence d'un territoire de santé de plus de 600 000 habitants couvrant les Alpes de Haute Provence, le Sud Vaucluse et le Nord des Bouches-du-Rhône. Missions principales : Assurer l'accueil physique et téléphonique Gérer les agendas de la Direction Générale Organiser les réunions, RDV (envoi ordre du jour, convocations, invitations), évènements ponctuels et en réaliser les comptes rendus le cas échéant Réceptionner, traiter le courrier et ses réponses Mise en forme des courriers et dossiers et des décisions émanant de la Direction Générale Gérer et diffuser l'information émanant de la Direction Générale ou des services demandeurs (décisions,[...]

photo Directeur / Directrice de magasin de détail

Directeur / Directrice de magasin de détail

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Description du Poste : Après un parcours d'intégration, vous prenez la Direction de notre magasin Fnac à Belfort (90). En véritable chef(fe) d'entreprise et manager confirmé(e), vous accompagnez votre comité de direction dans l'atteinte des résultats économiques et favorisez le développement de leurs compétences notamment en satisfaction client, gestion, organisation, animation des équipes composées de 25 collaborateurs et collaboratrices, dont 3 cadres. Rattaché(e) au Directeur Régional des Ventes de la région EST de la société RELAIS Fnac, vous êtes responsable de la performance de votre centre de profits. Vos missions seront : - Elaborer les plans d'action destinés à optimiser les performances commerciales et économiques de votre magasin. - Être garant(e) d'un bon climat social : veiller à la cohésion des équipes, allier exigence avec bienveillance. - Assurer constamment le respect d'un service client irréprochable. - Décliner la stratégie de vente FNAC et l'adapter à l'environnement local (attractivité, innovation). - En bon gestionnaire, piloter et optimiser les différents postes de votre compte d'exploitation en contrôlant les différents indicateurs. -[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

L'association Agir Ensemble Pour Notre Santé recrute un-e travailleur-se social-e pour le centre de santé Léon Blum qu'elle porte. L'association participe à une expérimentation nationale de santé communautaire qui implique : un repérage et un suivi particuliers des situations de vulnérabilité ; le développement d'actions pour aller vers les publics les plus éloignés de la santé ; l'animation d'actions de santé communautaire hors les murs ; des modalités de participation et d'action directe des personnes. Le/La travailleur-se social-e assure une double mission : - d'accompagnement social des patients, notamment en situation de vulnérabilité ; - d'intervention collective en santé communautaire. Il/Elle fait partie intégrante de l'équipe pluriprofessionnelle. Il/Elle agit de concert et en complémentarité avec l'assistante en santé. Ses missions participent d'une approche globale de la santé. Mission 1 : assurer l'accompagnement social des patients - Organiser la collecte d'informations nécessaires au suivi - Assurer un accompagnement social pour des patients qui le nécessitent - Préparer et participer à des concertations sur les situations complexes - Aider à la prise[...]

photo Technicien / Technicienne en génie climatique

Technicien / Technicienne en génie climatique

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Votre mission Au sein de l'équipe mise en service, vous êtes le garant de la bonne installation et du bon fonctionnement des systèmes CVC. Ce poste est clé dans la chaîne de valeur , car vous intervenez directement sur le terrain pour configurer, tester et optimiser les installations . Vos principales responsabilités :***Réaliser la mise en service complète des équipements : tests, réglages, paramétrage***Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements d'équipements déjà en service***Assurer un S.A.V à distance auprès des clients quand vous n'êtes pas sur le terrain***Rédiger des offres de prix, des demandes de pièces détachées et des rapports d'intervention***Accompagner les clients et assurer leur satisfaction et leur fidélisation***Effectuer un suivi technique post-installation et contribuer à l'amélioration continue des processus Description du profil : Profil recherché Il est indispensable de posséder de solides connaissances dans le domaine du CVC. Idéalement vous êtes polyvalent et capable d'intervenir sur la production de chaleur et de froid. De bonnes bases en électrotechniques et en GTB/GTC seront utiles pour intervenir sur la mise en route[...]

photo Employé / Employée d'hôtel

Employé / Employée d'hôtel

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche un Directeur d'Hôtel h/f en CDI basé à à Belfort. Prenez la tête d'un établissement au cœur d'une marque dynamique ! Notre client France Hospitality Investment (FHI), groupe hôtelier en pleine croissance avec 30 établissements franchisés en France, recrute un Directeur d'Hôtel h/f pour piloter l'Ibis Styles Belfort (51 chambres). Rejoignez un réseau à taille humaine avec les standards d'un grand groupe, où votre sens du service, votre leadership participatif et votre culture du résultat feront toute la différence. Vos missions stratégiques :Relation client & image de marquePiloter l'expérience client en incarnant l'ADN de la marque Ibis StylesFavoriser la personnalisation du service et garantir la satisfaction à chaque étape du séjourPilotage des activités & qualité des offresÊtre garant de la qualité de l'hébergement, de la restauration et des séminairesConstruire des offres attractives et cohérentes avec la stratégie commercialeManagement & développement des équipesAnimer une équipe[...]

photo Responsable paie

Responsable paie

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons actuellement un Responsable Social (H/F) en CDI au sein du Service Social d'un cabinet d'expertise comptable à l'ambiance agréable situé à Belfort (90). Sous la responsabilité directe de l'expert-comptable vous interviendrez auprès d'une clientèle de sociétés de tailles diverses et issues de secteurs variés et intéressants : Industrie, Service, Commerce, Artistique... Vous assurerez des missions d'accompagnement et de conseil. Vos missions principales seront : Le pilotage et le développement du pôle d'expertise sociale via : - Les indicateurs d'activité de son pôle (tableaux de bord, ...) avec travail de reporting auprès de la Direction - La supervision de la facturation, le contrôle de la saisie des temps et mise en place d'actions correctives - Développement de l'offre de services (notamment les missions RH) en fonction de la demande des clients. - La conception et l'optimisation des outils et méthodes de travail ainsi que du fonctionnement du pôle. Management d'équipe : - L'évaluation des collaborateurs, - Les entretiens d'évaluation annuelle avec perspectives d'amélioration, - La formalisation besoins de formation et des plans de développement[...]

photo Acheteur industriel / Acheteuse industrielle

Acheteur industriel / Acheteuse industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Manpower BELFORT TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Acheteur direct industriel à Belfort (H/F) Ce poste s'inscrit dans le cadre d'une mission temporaire au sein d'une entreprise leader dans la construction de matériel ferroviaire. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Gérer le sourcing des équipements industriels et matières premières - identifier les écarts et optimiser les solutions existantes, en respectant les exigences clients. -Garantir la livraison des éléments à temps, en respectant les critères de qualité et de coût. -Sélectionner les fournisseurs via un processus d'attribution rigoureux. -Analyser et améliorer les plans d'amélioration pour réaliser des économies, tout en prenant en compte le coût total de possession. -Appliquer la stratégie d'approvisionnement centrale (panel, objectifs LCC, double source, etc.) et les processus d'achats -Coordonner les réclamations fournisseurs et suivre l'exécution des contrats. -Assurer un reporting hebdomadaire des activités via les outils standards et planning. Diplômes et expérience : -Diplôme Bac5 en achats -Expérience de 3 à 5 ans minimum dans[...]

photo Responsable des ventes

Responsable des ventes

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : En tant que Chef des Ventes en Vente Directe (BtoC) , vous jouez un rôle clé dans le développement commercial et la performance de votre secteur. Sous la responsabilité du Délégué Régional , qui vous accompagne dans votre mission, vous serez chargé de :***Animer, encadrer et motiver une équipe de trois commerciaux , en les accompagnant sur le terrain et en veillant à leur montée en compétences. * Développer votre secteur géographique , en mettant en place des actions commerciales efficaces pour conquérir de nouveaux clients et atteindre les objectifs définis par la Direction. * Piloter la performance commerciale , en assurant le suivi des résultats et en collaborant étroitement avec votre équipe pour maximiser le chiffre daffaires. Ce poste dynamique et stimulant vous permettra de conjuguer leadership, stratégie commerciale et engagement sur un marché en pleine croissance . Rémunération et Avantages Votre rémunération sera à la hauteur de votre talent et de votre engagement ! Nous valorisons la performance avec un package attractif , comprenant :***Un véhicule de fonction 5 places , pour assurer vos déplacements professionnels en toute sérénité. *[...]

photo Directeur / Directrice de restaurant

Directeur / Directrice de restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Botans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Vous êtes d'une part l'intermédiaire entre les équipiers et le directeur, mais aussi le chef d'orchestre du restaurant rapide, c'est-à-dire que vous managez les équipes, participez à la gestion opérationnelle et à la rentabilité de l'unité Votre métier : - Animer et structurer l'organisation de son équipe, fixer des objectifs individuels et collectifs, évaluer les performances de son équipe, - Superviser la gestion des stocks et approvisionnements, - Planifier et organiser le processus de production, - Assurer un accueil clientèle et un service de qualité optimum, - Effectuer le suivi commercial et financier de la structure selon les objectifs définis par la direction, - Réaliser l'inventaire du restaurant, analyser et expliquer les résultats à la direction et participer à la mise en place de plans d'actions afin de les améliorer. Vos qualités principales : - Rigoureux et organisé - Polyvalence et grande disponibilité - Bon gestionnaire - Excellent manager - Pédagogue doté d'un fort leadership Vous avez une expérience réussie dans la restauration rapide et vous avez du leadership pour accéder à ce poste. Vous bénéficierez de deux jours consécutifs de repos dans la semaine[...]

photo Contrôleur financier / Contrôleuse financière

Contrôleur financier / Contrôleuse financière

Emploi

Croix, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

✨Nous sommes. Auchan Retail, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs dans le monde, au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Vous avez envie de.Assurer la fiabilité du reporting de votre périmètre, notamment en :Animant le reporting mensuel réel, financier (bilan, compte de résultat, tableau de flux de trésorerie, annexes comptable et analytiques) et extra-financier, de votre périmètre regroupant plusieurs pays / business units (BU)Coordonnant les phases prévisionnelles de votre périmètre : budget, estimés, rolling forecast, plan stratégiqueAssurant un rôle de partenaire et de support auprès de votre périmètre : analyse, benchmark, accompagnement dans l'évolution, assistance sur certains domainesGarantissant l'application des règles[...]

photo Directeur / Directrice d'hôtel

Directeur / Directrice d'hôtel

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche un Directeur d'Hôtel h/f en CDI basé à à Belfort. Prenez la tête d'un établissement au cœur d'une marque dynamique ! Notre client France Hospitality Investment (FHI), groupe hôtelier en pleine croissance avec 30 établissements franchisés en France, recrute un Directeur d'Hôtel h/f pour piloter l'Ibis Styles Belfort (51 chambres). Rejoignez un réseau à taille humaine avec les standards d'un grand groupe, où votre sens du service, votre leadership participatif et votre culture du résultat feront toute la différence. Vos missions stratégiques :***Relation client & image de marque - Piloter l'expérience client en incarnant l'ADN de la marque Ibis Styles - Favoriser la personnalisation du service et garantir la satisfaction à chaque étape du séjour * Pilotage des activités & qualité des offres - Être garant de la qualité de l'hébergement, de la restauration et des séminaires - Construire des offres attractives et cohérentes avec la stratégie commerciale * Management & développement[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Nous recherchons actuellement un Responsable Social (H/F) en CDI au sein du Service Social d'un cabinet d'expertise comptable à l'ambiance agréable situé à Belfort (90). Sous la responsabilité directe de l'expert-comptable vous interviendrez auprès d'une clientèle de sociétés de tailles diverses et issues de secteurs variés et intéressants : Industrie, Service, Commerce, Artistique... Vous assurerez des missions d'accompagnement et de conseil. Vos missions principales seront : Le pilotage et le développement du pôle d'expertise sociale via : - Les indicateurs d'activité de son pôle (tableaux de bord, ...) avec travail de reporting auprès de la Direction - La supervision de la facturation, le contrôle de la saisie des temps et mise en place d'actions correctives - Développement de l'offre de services (notamment les missions RH) en fonction de la demande des clients. - La conception et l'optimisation des outils et méthodes de travail ainsi que du fonctionnement du pôle. Management d'équipe : - L'évaluation des collaborateurs, - Les entretiens d'évaluation annuelle avec perspectives d'amélioration, - La formalisation besoins de formation et des plans[...]

photo Professeur(e) territorial(e) d'enseignement artistique

Professeur(e) territorial(e) d'enseignement artistique

Emploi Administrations - Institutions

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

LA COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION PRIVAS CENTRE ARDECHE RECHERCHE PAR VOIE CONTRACTUELLE (pour un besoin non permanent en application de l'article L332-23 1° du code général de la fonction publique) Pour son Conservatoire Musique Théâtre Danse Un(e) Enseignant(e) de Saxophone Poste à temps non complet : 7h00 avec possibilité d'augmentation du temps de travail pour des besoins en clarinette et IMS (nombre d'heures à déterminer suivant les inscriptions lors de la rentrée 2025) CADRE D'EMPLOI : Assistant territorial d'enseignement artistique (ATEA Cat B) RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE : Directeur du Conservatoire DEFINITION SUCCINCTE DU POSTE : La Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et près de 45 000 habitants. Dans le cadre de sa politique culturelle, l'Agglomération soutient les événements culturels locaux et elle est engagée dans un Contrat Territorial d'Éducation Artistique et Culturelle (CTEAC). Elle gère trois équipements culturels communautaires : - Le Théâtre de Privas, scène conventionnée "Art en Territoire", - L'Espace Culturel Louis Nodon, - Le Conservatoire de musique, danse et théâtre. Le conservatoire, est issu d'un récent transfert[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Équipement : Centre Social CCO Château Saint-Loup Envie d'agir au cœur du quartier pour renforcer le lien entre les familles, l'école et les acteurs locaux ? Le Centre Social CCO Château Saint-Loup cherche son ou sa futur(e) médiateur/rice pour porter des actions éducatives de terrain et créer du lien durable. Votre mission principale sera de favoriser les relations entre les établissements scolaires et les familles du territoire, ainsi que de mettre en place des actions à visée éducative en direction du public (enfants et parents). CONTRAT ADULTE RELAIS - Avoir 26 ans ou plus ; Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville ou dans un autre territoire prioritaire des contrats de ville. Vos missions et activités seront : Participer au diagnostic des besoins sur le territoire ; Mettre en place un accompagnement scolaire pour enfants et préados, en lien avec les projets éducatifs des établissements ; Participer à des rencontres et réunions en lien avec la scolarité ; Développer un partenariat avec les acteurs de la communauté éducative ; Entretenir et développer le partenariat avec les établissements scolaires et participer aux conseils d'école ; Mettre[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 27, Eure, Normandie

Le cabinet LECA RH recherche pour le groupe Eure Aménagement Développement (EAD) Un Responsable d'opérations Aménagement (F/H) CONTEXTE Afin de renforcer la cohérence de l'action publique et d'optimiser la performance des outils territoriaux, le Département de l'Eure a encouragé le rapprochement de deux entreprises publiques locales : la SEM Eure Aménagement Développement et la SPL Campus de l'Espace. Cette mutualisation a permis de renforcer les synergies, de partager les ressources et d'offrir une meilleure lisibilité des outils d'aménagement du territoire. La SEM et la SPL accompagnent les collectivités dans leurs projets d'aménagement, de construction et d'ingénierie publique (mandats, concessions, AMO, etc.). La SPL pilote également la reconversion du site stratégique de l'ancien LRBA à Vernon. En moins de cinq ans, ce site est devenu un pôle économique d'envergure, accueillant plus de 400 salariés, une trentaine d'entreprises (Ariane Group, Safran, Google, EDF.), 400 étudiants, des organismes de formation, un incubateur et une pépinière spécialisés dans l'industrie 4.0. MISSIONS Sous la direction du Directeur opérationnel, le Responsable d'opérations est en[...]

Ressources supplémentaires