animer ( 1)

Ingénieur(e) ordonnancement-planification en industrie

Emploi Recherche

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Nous recherchons actuellement un(e) Ingénieur(e) Planning H/F pour notre site de Tarbes. Rattaché(e) au responsable du pôle technique, l'ingénieur planning anime, suit le planning des jalons projets et des ressources du service pôle technique. Il veille à l'ordonnancement et optimise l'intervention des différents contributeurs au cours du projet. MISSIONS PRINCIPALES PLANNING Préparer sous MS Project le planning général des projet(s) pilotés par le service pôle technique (phases approvisionnement, qualification, industrialisation, fabrication des produits, sous-traitance, montage, essais, recette), en y intégrer le planning de présence de l'équipe, l'effectif, les jalons projets Avec le support du responsable Pôle technique et des chefs de projet industrialisation, suivre le statut de la charge capacité des équipes, identifier les chemins critiques, détecter les retards, et réviser le planning avec les actions correctives pour permettre le respect des jalons société REPORTING Animer la réunion de revue QCD avec le responsable du pôle technique et les chefs de projet industrialisation Participer et contribuer à l'élaboration des indicateurs QCD du service pôle technique[...]

Chargé / Chargée de mission marketing

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Rejoignez une entreprise industrielle dynamique en plein développement ! Notre client acteur reconnu dans le secteur industriel recherche un(e) Chargé(e) Marketing & Communication (H/F) pour structurer et développer sa stratégie marketing, soutenir ses équipes commerciales et renforcer sa visibilité. Vos missions : entre stratégie et opérationnel Marketing : Piloter les actions de web-marketing (site internet, emailing, campagnes digitales) Réaliser une veille concurrentielle (marchés, produits, innovations) Identifier de nouvelles opportunités de développement Élaborer des fichiers de prospection pour les équipes commerciales Coordonner les plannings de visites des commerciaux et suivre les performances Analyser les statistiques de vente liées aux prospects et campagnes Communication : Définir et appliquer la charte graphique de l'entreprise Mettre à jour et animer le site internet Concevoir des supports de communication : catalogues, fiches produits, vidéos, visuels promotionnels Participer à l'organisation des salons professionnels et à leur animation QSE - Qualité, Sécurité, Environnement : Appliquer les procédures et modes opératoires en lien avec[...]

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Haguenau, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vous serez amené à venir en renfort dans nos structures présentes en Alsace (structures accueillant jusqu'à 12 enfants de 2 mois à 3 ans.) Vous avez le CAP Petite Enfance ou le diplôme d'auxiliaire de puériculture. La prise de poste se fait à Strasbourg. Mise en place de POEI avant démarrage du contrat pendant 2 mois et demi. Vous devez être inscrit(e) sur France Travail. Vos missions seront : - organiser et mettre en place des activités ludiques et éducatives, - accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, - organiser les soins et respecter les protocoles d'hygiène, - participer à la mise en œuvre du projet pédagogique, - assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement. Compétences: - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort (bercement, doudou, ...) - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant Qualités[...]

Qualiticien(ne) management de la qualité en industrie

Emploi

Illkirch-Graffenstaden, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le/La Qualiticien(ne) a pour missions d'assurer le fonctionnement du système de Qualité et Sécurité du laboratoire. Vous intervenez comme principale interlocuteurteur (rice) des thématiques Qualité, sécurité pour notre laboratoire. Dans ce contexte, vos principales missions sont : - Maîtriser la dynamique documentaire via une GED, - Animer les révisions documentaires, - Assurer le suivi des déviations (réclamations, anomalies et dérogations) et de la satisfaction clients, - Contribuer à l'amélioration continue : recherche de causes racines, plans d'actions curatives et correctives, - Contribuer au suivi des tableaux de bord (indicateurs), - Veiller au respect des pratiques qualités (méthodes, traçabilité, suivi, .) - Accompagner les utilisateurs et pilotes de processus dans l'amélioration des pratiques, - Assurer la gestion des audits internes et externes, - Veiller à l'harmonisation des pratiques entre équipes, - Assurer l'intégration du SMQ à chaque poste de travail. Le domaine d'exercice nécessite une confidentialité totale. Qualifications De formation supérieure (Bac+2 - Bac+5) dans la Qualité / sécurité, vous êtes intéressé à développer votre expérience dans le déploiement[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'AFPA de COLMAR propose la formation en alternance Conseiller en Insertion Professionnelle soit en contrat de professionnalisation soit en contrat d'apprentissage pour obtenir un Titre Professionnel Conseiller en Insertion Professionnelle niveau 5 (BTS/DUT). La formation débute le 15 septembre 2025 et dure 12 mois. Vos missions : Informer une personne ou un groupe des ressources en matière d'insertion et des services dématérialisés. Analyser la demande de la personne et poser les bases d'un diagnostic partagé. Exercer une veille informationnelle, technique et prospective pour adapter son activité au public et au contexte. Travailler en équipe, en réseau et dans un cadre partenarial pour optimiser la réponse aux besoins des personnes accueillies. Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels liés à l'activité dans un environnement numérique. Contractualiser et suivre avec la personne son parcours d'insertion professionnelle. Accompagner une personne à l'élaboration de son projet professionnel. Accompagner la réalisation des projets professionnels. Concevoir des ateliers thématiques favorisant l'insertion professionnelle des publics. Préparer[...]

Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Emploi

Pierre-de-Bresse, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

- Fiche de poste détaillée Le ou la chargé(e) médiation scientifique et culturelle met en œuvre le programme d'actions du service des publics en matière de médiation et d'événementiels dans toutes ses thématiques (environnement, patrimoines, sciences et techniques, éducation artistique et culturelle). 1. Médiation culturelle auprès des publics - Animer des visites guidées, ateliers et parcours culturels pour les groupes scolaires, périscolaires, familles et adultes. - Adapter les contenus aux publics accueillis (âge, origine, attentes spécifiques.). - Préparer la médiation en lien avec l'équipe (réservation, supports, matériel, logistique). - Assurer le suivi et l'évaluation des actions 2. Conception d'actions de médiation et accompagnement de projets EAC - Concevoir des outils de vulgarisation culturelle adaptés à tous les publics, qu'ils soient en groupe ou en visite individuelle (supports pédagogiques, numériques, sensoriels, etc.). - Participer à des projets d'Éducation Artistique et Culturelle (EAC), en lien avec les enseignants et partenaires culturels, notamment dans le cadre de dispositifs comme l'EMI, l'EEDD et les PRÉAC. - Co-piloter ou accompagner des projets[...]

Employé / Employée de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous avez as un projet de parcours commerce, vente ? Commencez une alternance à tout moment de l'année ! Nos entreprises partenaires vous attendent. Notre équipe de conseillers vous accompagne du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 au 03 85 42 73 69 Ifp'Alternance recrute des apprentis pour un commerce alimentaire partenaire en vue de préparer un titre professionnel Employé(e) de Commerce (niveau CAP) ou Conseiller(e) de Vente (niveau Bac) en alternance de 12 mois sur notre Campus de CHALON SUR SAÔNE. Vos missions seront : - Approvisionner l'unité marchande - Assurer la presentation marchande des produits - Contribuer a la gestion et optimiser les stocks - Traiter les commandes de produits clients - Accueillir, renseigner et servir les clients - Contribuer à l'amélioration de l'expérience d'achat - Tenir un poste de caisse et superviser les caisses libre-service Pour les conseillers de vente : - Conseiller la clientèle et proposer des biens ou services à la vente - Mettre en place des actions de développement et de fidélisation de clientèle - Animer la surface de vente (mise en valeur des produits, mise en place d'actions de promotion, d'animations[...]

Chef(fe) d'établissement adjoint(e)

Emploi

Saint-Marcel, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité du responsable d'établissement, l'adjoint a pour mission de le suppléer pour piloter et coordonner l'ensemble des activités de l'antenne LE RELAIS Bourgogne. En tant que garant(e) de la performance opérationnelle et sociale, ainsi que de la rentabilité économique, il/elle assure la gestion quotidienne de l'établissement, supervise les équipes, et veille à l'atteinte des objectifs fixés, dans une logique d'entreprise à but socio-économique. Gestion opérationnelle de l'établissement : * Coordonner les équipes sur le terrain pour garantir l'efficacité des opérations, en respect des normes HSE * Appliquer et faire respecter les processus de collecte, de tri et de stockage des textiles * Maintenir le matériel industriel, le matériel roulant et superviser les investissements * Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des axes d'amélioration * Veiller à la satisfaction des clients et des partenaires Management d'équipe (120 personnes) : * Animer et motiver une équipe pluridisciplinaire * Recruter et accompagner au quotidien un public en insertion * Organiser les plannings et les formations nécessaires * Assurer un climat[...]

Moniteur / Monitrice d'enseignement agricole

Emploi Enseignement - Formation

Anzy-le-Duc, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du développement de notre filière agricole et paysagère, nous recrutons un(e) formateur(trice) en techniques agricoles, spécialisé(e) en production animale, pour intervenir auprès d'élèves en CAPA et Bac Pro. Poste à pourvoir au 18/08 Vos missions principales : En lien avec l'équipe pédagogique, vous serez chargé(e) de : - Animer des séances de formation en zootechnie et agronomie (théorie et pratique) - Accompagner les jeunes dans leur parcours scolaire et professionnel - Assurer le suivi pédagogique d'une classe en tant que référent(e) - Participer à la conception des parcours de formation et à l'évaluation des compétences - Renforcer les liens avec les professionnels du secteur et les structures agricoles partenaires Profil recherché - Diplôme requis : BTS ou Licence en production animale (niveau 5 minimum) - Expérience professionnelle en élevage ou conduite d'exploitation agricole indispensable - Une première expérience en formation ou en encadrement de jeunes serait un plus - Qualités attendues : sens de la pédagogie, autonomie, écoute, rigueur, goût du travail en équipe - Horaires : o Lundi à vendredi : 8h15 - 12h30 / 13h45 - 18h00 o Environ 5 soirées[...]

Responsable de gestion comptable

Emploi Hôpitaux - Médecine

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

MISSION PRINCIPALE Le/La comptable général est le garant de la tenue courante de la comptabilité dans le respect de la loi et des normes comptables en vigueur. A ce titre, il a pour mission de veiller à la bonne comptabilisation des différents flux jusqu'à l'élaboration des clôtures comptables mensuelles. ACTIVITES Au quotidien, les activités de comptable général consistent à : - Saisir et enregistrer les opérations comptables et financières du CPMN dans les livres comptables - Superviser les comptes fournisseurs notamment en faisant le point sur les factures manquantes - Gérer la relation avec les fournisseurs - Gérer les comptes clients - Assurer la gestion des immobilisations en enregistrant les actifs du CPMN et en suivant les dépréciations - Assurer la gestion des stocks en effectuant les ajustements comptables nécessaires - Assurer la gestion des provisions pour couvrir les éventuels risques et les charges futures - Assurer la gestion de la trésorerie en suivant les flux de trésorerie et la disponibilité des fonds pour couvrir les dépenses en cours et à venir - Effectuer une veille réglementaire sur l'évolution législative et réglementaire en matière comptable, fiscale[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

DÉFINITION L'Assistant petite enfance H/F accueille l'enfant et sa famille. Il accompagne l'enfant en contribuant à son éveil et son bien-être tout en mettant en oeuvre les règles d'hygiène et de sécurité. Il travaille en équipe et participe au projet éducatif afin de favoriser un accueil de qualité. CONDITIONS D'EXERCICE - Lieu : Multi-accueil "Le Carrousel" à Albertville - Temps de travail : 35 heures hebdomadaires - Contrat : CDD de remplacement - Conditions de travail : Travail auprès d'enfants - Horaires réguliers mais pouvant être décalés - Réunions en soirée - Déplacement occasionnel sur le territoire Arlysère - Congés annuels définis en partie, lors des fermetures de la structure RELATIONS FONCTIONNELLES - Relations internes : Relation avec le responsable hiérarchique direct - Collaboration permanente avec l'ensemble des agents de la structure - Collaboration occasionnelle avec l'ensemble des agents du service Petite enfance et des autres services de la collectivité - Relations externes : Contacts permanents avec les enfants et quotidiens avec leurs familles, relations ponctuelles avec les professionnels intervenants régulièrement dans la structure (psychologue,[...]

Mécanicien(ne)-réparateur(trice) en matériels agricoles

Emploi

Saint-André, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant que chef mécanicien H/F, vous êtes rattaché au chef d'atelier du Chantier Opérationnel Vous organisez et priorisez les interventions aux différents fronts en tunnel. Vous êtes le.la garant.e de la mise à disposition ainsi que du bon fonctionnement des installations et du matériel, en respectant la sécurité, la qualité, les délais et les coûts. (Parc total à disposition pour les deux chantiers : 150 machines dont 50% en propre : jumbos foration et boulonneur, pelles hydrauliques, chargeuses, robots de projection, pompes à injection de mortier ou résine, brumisateurs, érecteurs de cintre, nacelles ) Gestion opérationnelle de l'activité en tunnel : - Suivre et accompagner quotidiennement les équipes au front. - Evaluer, prioriser et organiser les interventions urgentes, en collaboration avec les chefs de chantiers opérationnels. - Aider à la planification des entretiens préventifs et la maintenance, grâce à la GMAO-LIP, suivant les préconisations des constructeurs. - Si nécessaire, en fonction des travaux à réaliser, rapatrier le matériel, depuis le tunnel vers l'atelier en plateforme. - S'assurer du suivi des Vérifications Générales Périodiques (VGP) ainsi[...]

Directeur(trice) d'exploitation transp routier marchandises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous managez depuis quelques années en production industrielle ? Vous souhaitez vous investir dans un environnement en pleine expansion, une entreprise dont les carnets de commandes sont pleins et qui a une véritable dynamique de croissance en associant les hommes et femmes qui la compose ? Lisez la suite.. Nous recherchons pour notre client industriel, un Chef d'équipe en production H/F sur des horaires en 2*8 du lundi au vendredi. CDI à pourvoir dès que possible, à Chambéry. Rattaché(e) au responsable d'atelier, vous animez une équipe d'une vingtaine de collaborateurs, dans le respect des standards de rendement et qualité, et des règles de sécurité des personnes et des équipements. Plus précisément, vous : -Manager et animer une équipe au quotidien, tout en suivant et encourageant le développement des compétences de vos collaborateurs. -Organiser le travail : affecter les membres de votre équipe en fonction des besoins de production, des compétences, des priorités et des disponibilités des équipements. -Superviser et contrôler : veiller au respect des consignes, des standards, et des objectifs, en prenant des mesures correctives en cas d'écarts. -Garantir[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

En tant qu'animateur-rice séjour chantier, vous participerez à la mise en œuvre des activités d'animation en garantissant la sécurité physique, morale et affective des jeunes. Vous proposerez et animerez des activités variées en lien avec le projet pédagogique du séjour et accompagnerez les jeunes sur les chantiers (Travail de la ferme, entretien espace vert.). Vos responsabilités : 1. Mise en œuvre du projet pédagogique : - Participer activement à la mise en place du projet éducatif et pédagogique. - Transmettre les valeurs de l'association : respect, solidarité, entraide. 2. Animation et encadrement : - Préparer, animer et évaluer des activités (manuelles, sportives, artistiques, culturelles.). - Encadrer les jeunes lors des chantiers et des sorties. - Être force de proposition et s'adapter aux besoins du groupe. - Veiller à la sécurité et à l'aménagement des espaces. 3. Relationnel : - Instaurer un climat bienveillant et motivant auprès des jeunes. - Travailler en lien avec l'équipe d'animation et les intervenants extérieurs. 4. Travail en équipe : - Participer aux réunions de préparation et de bilan. - Respecter les horaires et les consignes. - Collaborer activement[...]

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Montry, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

La Mairie de Montry recherche un animateur à temps plein. Poste à pourvoir pour le 01/09/2025 Temps de travail: Annualisation du temps de travail Périscolaire, mercredis et vacances scolaires sur horaires variables et irréguliers entre 7h et 19h. Congés payés à prendre prioritairement durant les vacances scolaires Travail possible en soirée et le week-end lié aux éventuelles réunions et manifestations villes Missions et activités principales: Force de proposition vous êtes garant de la préparation et de la mise en œuvre d'activités liées au projet pédagogique Organisation, planification et animation d'activités et de projets d'animations Encadrement de groupe d'enfants Application des règles d'hygiène et de sécurité Service à la population et accueil du public. Participation et mise en œuvre des projets de la ville Encadrement de veillée, soirée famille pendant les vacances scolaires Missions, objectifs du service: Analyser et avoir connaissance des besoins et du développement de l'enfant Elaborer et mettre en œuvre des projets d'animation en lien avec le projet pédagogique Encadrer des activités adaptées aux différents publics Coordonner les temps d'animation et répertorier[...]

Assistant / Assistante de manager

Emploi Administrations - Institutions

Chatou, 78, Yvelines, Île-de-France

Au sein de la Direction de la Culture, du Tourisme, du Développement Économique et Commercial et sous la direction du manager de ville, vous l'appuyer dans la gestion administrative, le suivi budgétaire et l'évaluation des projets en lien avec le développement économique et l'attractivité locale. Vous participez à l'organisation et à la coordination d'animations commerciales et économiques, en lien avec les commerçants, entreprises et partenaires locaux (Ex: événements, temps forts, opérations de communication). Vous identifiez, structurez et entretenez le réseau de partenaires locaux (commerçants, prestataires, institutions, associations.) et contribuez à son animation régulière. Vous concevez, mettez en œuvre et actualisez des outils de suivi, d'évaluation et de communication liés aux actions commerciales et aux projets portés par la Direction (tableaux de bord, supports d'information, bilans, etc.). Gestion administrative et budgétaire : - Assurer la gestion administrative du service : rédaction de courriers, arrêtés, décisions, comptes rendus, délibérations. - Élaborer et suivre les documents budgétaires du secteur : préparation des prévisionnels, engagement des dépenses[...]

Responsable de magasin

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Germain-en-Laye, 78, Yvelines, Île-de-France

Passionné(e) par le commerce et animé(e) par le goût du challenge, vous aurez pour mission d'optimiser et de développer le chiffre d'affaires (C.A) et les résultats de votre point de vente à travers les activités suivantes : Missions : - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle. - Animer et développer l'équipe. - Mettre en valeur les produits à travers la réalisation de merchandising et de vitrines. - Assurer la gestion quotidienne du magasin. Ce que nous vous offrons : - Un package attractif comprenant un salaire fixe, des primes sur C.A basé sur deux paliers définis annuellement, et une remise au personnel. Profil recherché : Nous recherchons une personne passionnée par la mode, maîtrisant les outils de gestion commerciale. Une expérience réussie dans la vente accompagnée et dans le management d'équipe, idéalement dans le secteur du prêt-à-porter, est indispensable. Si vous souhaitez rejoindre une société familiale et transmettre votre savoir-faire, rejoignez vite l'équipe Le Coin Des Marques ! Nous sommes impatients de découvrir vos talents et de vous accueillir parmi nous.

Moniteur / Monitrice de handball

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Champdeniers-Saint-Denis, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions : - Mise en œuvre du projet sportif du club en lien avec le bureau directeur et le conseil d'administration du club - Coordination/accompagnement des entraineurs bénévoles - Aide à l'entraînement des équipes jeunes et prise en charge d'un collectif - Organiser et animer des stages durant les vacances scolaires - Coordination du groupe seniors Equipe 1 et équipe 2 - Entrainement et coaching de l'équipe senior G (honneur Région) - Déplacements à prévoir. - Interventions en milieu scolaire sur les écoles du canton (le volume horaire pour les interventions dans les écoles (30h annualisées)) - Participation aux évènements et animations mise en place par le club Les missions peuvent être affinées et évoluer en fonction du profil du candidat. Travail en soirée et samedi. Vous êtes titulaire du TFP de niveau 4 "Educateur de handball" ou d'un BPJEPS Activités Pour Tous/Sports Collectifs + modules de formation de la FFHB (à minima le module "Entraîneur Territoriale Jeunes").

Chef d'atelier automobile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Vos missions principales : - Organiser et superviser l'activité quotidienne de l'atelier. - Encadrer et animer l'équipe technique (répartition des tâches, formation, motivation). - Garantir la qualité des interventions et le respect des délais. - Assurer la satisfaction client et gérer les éventuels retours. - Suivre les indicateurs de performance et optimiser la rentabilité. - Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures internes. Avantages : - Rémunération selon profil et expérience - Prise en charge à 100 % de la mutuelle - Prime sur objectifs (équivalent à un 13e mois) Horaires : - Du lundi au vendredi : 08h30 - 12h00 et 14h00 - 18h30 - Samedi : 08h30 - 12h00 (occasionnel) - Dimanche : fermé - 39 heures hebdomadaires

Gestionnaire de copropriété

Emploi Immobilier

Garde, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Agence immobilière implantée depuis 1996 ,Nous recherchons un ou une Gestionnaire de copropriété, pour la gestion d'un portefeuille de copropriété. Négocier les contrats avec les intervenants extérieurs (ménage, gardiennage.), Préparation de l'ordre du jour et AG, Rédaction compte rendu de réunion. Assister aux réunions du conseil syndical, aux expertises, Tenir les AG et faire voter les travaux. Veiller au respect des règles de copropriété, Intervenir en cas de sinistre et organiser le suivi. Traitement des mails et appels téléphoniques Visite régulière sur la copropriété Récupérer des nouveaux contrats de syndic Animer et fidéliser les copropriétés en portefeuille En collaboration avec la comptabilité : contrôle de la comptabilité de la copropriété et établissement du budget .

Responsable de magasin de détail

Emploi Autres commerces

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Avec cette création de poste, vous allez avoir l'opportunité de participer aux débuts de NORMAL sur le marché français, en tant que responsable d'un de nos premiers magasins. En tant que Responsable de magasin H/F, vous aurez un rôle clé pour offrir à nos clients français une expérience unique d'achat et de développer le CA du magasin autour d'une équipe engagée et motivée. Vos Responsabilités : - Développer et fidéliser la clientèle. - Gérer le recrutement, la formation et le développement de l'équipe de vente dans un environnement motivant, dynamique et bienveillant, en mettant en œuvre la politique commerciale de l'enseigne dont vous êtes le garant au sein de votre magasin. - Garantir une excellente tenue du magasin en mettant l'accent sur la performance (réassort, accueil, conseil, vente, management). - Aménager un point de vente dynamique, où vous vous concentrez sur l'optimisation du merchandising. - Effectuer un reporting régulier au responsable de réseau. Vos Qualifications : - Vous avez une solide expérience dans le retail et le commerce plus largement, ainsi que dans le rôle de responsable de magasin ou responsable de département. - Votre profil managérial vous[...]

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Tropez, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Ville de Saint-Tropez recrute un agent de crèche saisonnier pour intégrer l'équipe de sa structure petite enfance. Vous contribuerez au bon fonctionnement de l'établissement en assurant l'accueil, la sécurité et l'éveil des enfants âgés de 0 à 3 ans. CDD saisonnier - Temps complet (37h/ semaine + 12 jours de RTT) Vos missions : Accueillir les enfants (0-3 ans) et leurs familles. Assurer leur sécurité, leur bien-être et l'hygiène quotidienne. Organiser et animer des activités adaptées à leur développement. Participer aux soins, repas, siestes et à l'aménagement des espaces. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. Collaborer avec l'équipe au projet pédagogique et aux tâches courantes de la crèche. Profil recherché : CAP Petite enfance, Bac Pro services aux personnes et aux territoires Connaissances en soins, hygiène, diététique infantile et sécurité. Sens de l'observation, discrétion, autonomie, esprit d'équipe. Bonne communication avec les enfants, les familles et l'équipe. Conditions et avantages : Rémunération statutaire Tickets restaurant (prise en charge à 60 %), Prise en charge du parking[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Carpentras, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'Association AHARP recrute en Contrat à Durée Déterminée pour son Groupe d'Entraide Mutuelle situé sur Carpentras : - Un Accompagnant Educatif et Social H/F Fonctions : Placé(e) sous l'autorité de la Direction et de la Cheffe de Service Educatif, l'AES sera chargé(e) de : - Animer des activités collectives et des ateliers socio-culturels (activités cuisine, activité de peinture, organiser des sorties.) Profil : - Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social - exigé - Aisance avec un public qui présente des fragilités psychiques - Permis B - exigé Durée du contrat de travail : A pourvoir immédiatement jusqu'au 11/07/2025 inclus Temps de travail : - Temps partiel 0.60 ETP (91 heures/mois soit 21 heures / semaine) (organisation du temps de travail fixée par la Direction de l'établissement pour couvrir l'ensemble des besoins) Rémunération : Filière «Educative et Sociale » coefficient 351, + Indemnité Diff/SMIC, statut non cadre - Salaire de base brute 1 081.06 € (hors ancienneté et primes conventionnelles) + indemnité mensuelle métier socio-éducatif. Pour toute candidature merci d'adresser systématiquement un CV accompagné d'une lettre de motivation

Employé / Employée de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Boissière-de-Montaigu, 85, Vendée, Pays de la Loire

Sous l'autorité de la Directrice de l'accueil de loisirs, vous participerez activement à animer les différents temps de la journée des enfants et à enrichir la vie de l'équipe d'animation. Vous aurez pour mission de concevoir et d'organiser des activités (sportives, créatives, culturelles.), de mettre en œuvre les projets pédagogique et éducatif, de favoriser les échanges, de développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des enfants accueillis Vous assurez leurs encadrement et accompagnement dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène sur les différents services (périscolaire, mercredi, petites et grandes vacances). Votre profil: - Titulaire du BPJEPS, BAC Pro AEPA, du BAFA, du CPJPES, CQP ou du CAP AEPE (accompagnement éducatif petite enfance), vous avez une première expérience obligatoire auprès des enfants (périscolaire, colonie de vacances, accueil de loisirs.). - Vous savez travailler en équipe, vous êtes organisé et vous avez le sens de l'anticipation - Vous avez une bonne capacité d'écoute, vous êtes diplomate et pédagogue - Vous êtes créatif et dynamique Vos missions: - Accueillir les enfants et leurs familles - Garantir la sécurité[...]

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Boissière-de-Montaigu, 85, Vendée, Pays de la Loire

Vos missions: Assurer les missions d'animateur : -Accueillir les enfants et leurs familles -Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants -Accompagner les enfants sur les temps périscolaires (avant, après l'école et pause méridienne) -Organiser en équipe des activités accessibles aux enfants accueillis en lien avec les projets pédagogiques et éducatifs de la structure -Aménager les espaces d'accueil des enfants -Assurer en équipe l'entretien des locaux d'accueil Organiser l'accueil quotidien des enfants de 2 ans 1/2 à 11 ans sur les temps périscolaires et méridien : -Gérer les présences des enfants et assurer la communication avec les familles -Elaborer en équipe le projet pédagogique de la structure et s'assurer de sa bonne mise en œuvre -Garantir le suivi des enfants et être l'interlocuteur privilégié des familles et des partenaires -Assurer en lien avec sa hiérarchie la gestion administrative de la structure -Réaliser la facturation du service aux familles -Assurer le suivi budgétaire, en veillant à respecter le budget fixé préalablement avec la responsable. -Mettre en place les actions nécessaires garantissant l'hygiène et la sécurité, et assurer le[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Germain-les-Belles, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de son développement, notre organisme de formation recherche un(e) formateur(trice) en transport routier de marchandises. Description du poste : Vous serez en charge d'animer des formations théoriques et pratiques : - Titre Professionnel Conducteur Routier sur Porteur - Titre Professionnel Conducteur Routier sur Tous Véhicules - FIMO (Formation Initiale Minimale Obligatoire) - FCO (Formation Continue Obligatoire) - Formation à la conduite des permis BE, C, CE, et D (si titulaire du titre d'enseignant de la conduite) Profil recherché : Titulaire des permis C et CE 5 ans d'expérience dans le transport routier, dont 3 ans de conduite dans les 3 dernières années Diplôme de conducteur(trice) de transport de marchandises exigé Le titre professionnel d'enseignant de la conduite groupe lourd serait un plus Vous êtes rigoureux(se), motivé(e), avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe Rémunération à définir selon votre profil et expérience Poste en CDI à temps plein (35h semaine), du lundi au vendredi (8h30/12h00 - 13h30/17h00) Poste à pourvoir au 1er septembre.

Assistant / Assistante qualité en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Notre agence Adéquat Limoges recrute un ou une Assistant Qualité (F/H) pour une mission de longue durée située à Feytiat (87) pour un client spécialisé en fabrication d'étiquettes imprimées. Vos futures missions : - Prendre en charge l'animation qualité terrain : communiquer sur la politique qualité, former et sensibiliser les salariés et les nouveaux entrants, assurer l'animation du LEAN sur le terrain, - Réaliser les tournées « terrain » quotidiennes, organiser et animer les activités de résolution de problèmes (QRQC). - Effectuer les contrôles qualité en cours de production et ponctuellement les contrôles libératoires. - Gérer les non-conformités : traiter les réclamations, les non-conformités internes et fournisseurs, accompagner la mise en place des actions correctives et en vérifier l'efficacité. - Suivre les réclamations des clients tout en proposant des solutions appropriées. - Effectuer tous les audits nécessaires, rédiger les comptes rendus et effectuer le suivi des plans d'actions. Le Profil Adéquat : - Formation Bac +3 minimum (ou expérience équivalente) dans les domaines QHSE. - Maîtrise des outils d'amélioration continue : 5S, SP, Kaizen, Kanban, AMDEC,[...]

Coordinateur / Coordinatrice de travaux TCE

Emploi Construction - BTP - TP

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous avez une solide expérience en conduite de chantiers TCE et aimez fédérer les équipes autour de projets ambitieux ? Rejoignez ST BTP, entreprise spécialisée dans la rénovation d'immeubles, dans le cadre de son développement ! Vos missions principales : - Piloter l'ensemble des chantiers et suivre la passation entre nos différents corps d'état (préparation, planification, exécution entre Gros-Œuvre, Second-Œuvre, et Finitions) ; - Superviser l'avancement de l'ensemble des chantiers ; - Apporter un appui technique sur l'ensemble des différents corps d'état ; - Vérifier la qualité d'exécution de l'ensemble des travaux réalisés ; - Veiller au strict respect des normes de sécurité et des procédures internes sur l'ensemble des chantiers (en cas d'écart, mettre en place des actions correctives) ; - Organiser et garantir les réceptions des chantiers dans les délais impartis ; - Animer des réunions hebdomadaires ; - Encadrer l'ensemble des conducteurs de travaux ; - Référencer et suivre les sous-traitants (mise à jour des dossiers et suivi de leur conformité) ; - Superviser le suivi des factures des sous-traitants ; - Collaborer étroitement avec le Bureau d'Etudes et les conducteurs[...]

Responsable qualité en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Domvallier, 88, Vosges, Grand Est

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, un acteur reconnu dans l'industrie agroalimentaire, un Profil Responsable Qualité (H/F). Vos missions principales. Rattaché au Directeur de Site et en lien fonctionnel avec la Direction Qualité Groupe, vous aurez pour responsabilités de : Management & Organisation Qualité. - Concevoir un système de management qualité performant, aligné avec la politique Groupe ; - Encadrer et animer le service Qualité du site ; - Définir les procédures internes et les méthodes de travail Qualité et Hygiène, en cohérence avec les référentiels du Groupe. Sécurité Sanitaire et Conformité. - Veiller à l'application et à la mise à jour du plan de maîtrise sanitaire (PMS) ; - Garantir la sécurité alimentaire, l'hygiène, la traçabilité, et la protection de la chaîne alimentaire contre tout acte malveillant ; - Être l'interlocuteur des organismes externes et des autorités sanitaires. Amélioration continue et certifications. - Piloter la démarche d'amélioration continue qualité, analyser les indicateurs,[...]

Responsable relation client (CRM)

Emploi

Bresse, 88, Vosges, Grand Est

Afin de renforcer nos équipes, l'Office de Tourisme Communautaire La Bresse Hautes Vosges recherche notre futur Responsable Relation Client (H/F) Vous n'avez pas peur des nouveaux défis ? Vous voulez évoluer au sein d'une équipe dynamique entourée de beaux projets de développement ? Alors ce poste est fait pour vous ! Rejoignez les Hautes-Vosges et l'équipe dynamique de l'Office de Tourisme (20 salariés). Missions principales : 1. Relation Client - B to C - Piloter et coordonner les missions d'accueil et de conseil en séjour auprès des visiteurs et dans l'ensemble des bureaux d'information touristique du territoire. - Développer et mettre en œuvre la stratégie de conseil en séjour, en lien avec la stratégie marketing de l'Office de Tourisme et le label Destination d'Excellence. - Développer la boutique de l'Office de Tourisme et définir sa politique commerciale. - Superviser et optimiser les outils de commercialisation de l'offre touristique : centrale de réservation et place de marché. - Assurer le suivi de la satisfaction clientèle : collecte, analyse des données, plans d'actions correctifs. - Piloter le label Destination d'Excellence au sein de la structure : animation[...]

Responsable de magasin

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Notre client situé à BELFORT est un prestataire de services et d'expertise dans le domaine de la métallurgie. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre entreprise, soucieuse du bien-être de ses salariés, offre un cadre de travail à taille humaine ainsi qu'une stabilité qui vous permettront de vous épanouir professionnellement.Quels défis stimulants souhaiteriez-vous relever en tant que Responsable d'atelier (industrie) (F/H) ? En tant que garant des opérations de l'atelier, vous orchestrerez l'ensemble de l'activité en assurant l'efficacité et la sécurité des processus opérationnels - Animer et coordonner une équipe à taille humaine pour atteindre les objectifs fixés - Élaborer et suivre les indicateurs de performance afin de garantir l'atteinte des objectifs - Favoriser le développement des compétences et la polyvalence des membres de l'équipe - Optimiser l'organisation quotidienne des tâches dans le respect des normes établies - Superviser la gestion des flux et garantir la précision des stocks à travers des inventaires réguliers. Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: contrat - Salaire: 30000 euros /an

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Juvisy-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

VOS MISSIONS : La coordination et l'accompagnement pédagogique auprès des équipes L'accueil et le suivi éducatif auprès des enfants L'information et l'accompagnement des familles Animation de temps d'activités spécifiques en direction des enfants Animation de temps d'échanges avec les assistantes maternelles Animation de temps d'échanges avec l'ensemble de l'équipe Réunion transversale avec l'ensemble des éducateurs de jeunes enfants des structures Coordination et accompagnement pédagogique auprès de l'équipe : Accompagner les agents pour la mise en place et le suivi des activités (formation, conseil.), Avoir un rôle de soutien et d'accompagnement en direction des Assistantes Maternelles, Participer au choix et commande du matériel et vérifier les normes de sécurité en lien avec la direction de la structure, Développer des temps d'observation dans le but d'objectiver les pratiques, Demander et assurer le suivi des devis et conventions de prestation avec les intervenants pédagogiques extérieurs, Accueil et suivi éducatif auprès des enfants : Participer à l'accueil et à l'organisation du fonctionnement de la journée en fonction des besoins et de l'âge des enfants, Organiser,[...]

Chargé / Chargée d'accueil et d'information

Emploi Enseignement - Formation

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

Environnement et contexte de travail : La Direction de la Formation et de la Réussite est un service d'appui de l'Université rattaché à la direction générale des services. La direction est articulée autour de 4 pôles : Pilotage de l'Offre de formation et gestion de la Scolarité / Observatoire de la Réussite et de l'Insertion Professionnelle / Orientation et Insertion Professionnelle/ Entrepreneuriat Étudiant, Partenariats et Alumni. Missions : Dans le cadre des missions définies par la Direction de la formation et de la réussite, le/la chargé-e d'accueil et d'information assure un rôle d'accompagnement des publics dans les activités d'information, de documentation et de soutien à la réussite des étudiants-es (formation initiale). En lien avec le pôle, il/elle participe à l'activité globale de la Direction. Sous la responsabilité du chef de pôle Orientation et Insertion Professionnelle (OIP), l'agent-e assure les activités suivantes : Activités principales : Accueillir et informer les publics divers sur l'orientation, l'offre de formation et l'université Informer les publics sur la construction du projet d'étude/professionnel (séance d'information, ateliers[...]

Assistant / Assistante chef de produit

Emploi

Rueil-Malmaison, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Alternance : Assistant Chef de Produit Marketing H/F Entretenir des relations avec Quadient Quadient est un leader mondial en solutions de communication client. Jouissant de plus de 100 ans d'expérience et bénéficiant encore et toujours d'une grande notoriété, nous avons pour objectif d'être la force motrice qui œuvre derrière les expériences client les plus éloquentes au monde. L'innovation et la croissance commerciale que nous avons réussi à atteindre s'inspirent des relations que nos employés entretiennent, au quotidien, avec nos clients et entre eux. Ce sont ces relations qui font de Quadient un endroit exceptionnel où vous pouvez faire progresser votre carrière et aider notre équipe portée sur l'avenir à ouvrir la voie. Finalité de la fonction : En relation avec le Chef de produit en place à temps partiel, définir, animer et gérer le cycle de vie des offres de solutions MAIL QUADIENT sur ses gammes de produits et services, en équipe, dans la transversalité, et en mode projet. Missions principales : Analyser les marchés et leurs enjeux pour construire des offres produits pertinentes : - Veiller et analyser la concurrence sur ses gammes produits. - Analyser[...]

UX - user experience designer

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Ouen, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Description du poste Dans le cadre de la transformation digitale du groupe et de votre double position siège/filiale, nous recrutons notre prochain ANIMATEUR DE L'EXPERIENCE CLIENT (H/F) qui incarnera le rôle de référent de l'Expérience Client. Vous interviendrez sur toutes nos entités ayant pour coeur de cible nos clients particuliers. Vous accompagnerez les différents métiers dans leurs enjeux quotidiens sur la thématique de la Relation Client, le pilotage des KPI de satisfaction client (e-reputation, CSAT, NPS), dans une culture de customer centric. Vos prochains challenges : - Accompagner et déployer les 7 référentiels de l'Expérience Client sur votre périmètre régional - Identifier les interlocuteurs de chaque filiale et coordonner les référents en les maintenant impliqués sur les différents projets (communication et feedback réguliers) - Améliorer en continu les rapports et dashboards automatisés pour piloter les parcours clients sur l'ensemble des canaux de contacts. - Réaliser les analyses quantitatives et qualitatives des retours clients et besoins filiales - Établir des plans d'actions par parcours/filiale/programme et effectuer des recommandations opérationnelles[...]

Chef de projet utilisateurs des systèmes d'information

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Chef(fe) de projets. Rattaché(e) au Directeur Adjoint achats/vente et service clients, les missions seront les suivantes : Missions : * Définir une méthodologie, * Être responsable de la définition et de la conception du ou des produits qui lui seront confiés, * Maximiser la valeur du Projet résultant du travail de l'équipe de développement, * S'assurer que les recommandations émises par l'utilisateur sont faisables et respectent les critères Coûts/Temps/Valeur Ajoutée, * Porter la vision Produit à tous les niveaux (projets, gouvernance, comités.), * Faire le lien entre le Métier et la Technique, * Jouer le rôle d'interface entre les Utilisateurs, le Scrum Master et les équipes Techniques en charge du développement, * Prioriser les sujets et organiser et maintenir à jour la documentation projet, * Prioriser les objectifs, en fonction des besoins exprimés par les utilisateurs, * Suivre la conception et encadrer les projets techniques en veillant à leur réalisation, * Contribuer activement à la réalisation de la Roadmap Projet, * Faire de la veille et rester attentif aux tendances du marché, * Superviser[...]

Conditionneur / Conditionneuse main

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Ouen-l'Aumône, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'évènementiel, un(e) Adjoint(e) responsable conditionnement à Saint-Ouen-l'Aumône - 95310 En tant qu'Adjoint(e) responsable conditionnement, vous serez amené(e) à : - Assister le responsable dans la coordination des opérations de conditionnement - Contrôler la qualité des produits conditionnés - Participer à l'optimisation des processus de conditionnement - Assurer le suivi des indicateurs de performance - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Salaire : Entre 2500 et 2900EUR par mois - Contrat : CDI - Horaires : 37 heures par semaine Compétences et formations attendues : - Formation BEP/CAP en conditionnement ou équivalent - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du conditionnement - Bonne connaissance des processus de conditionnement et des normes de qualité - Capacité à encadrer une équipe et à animer des réunions - Sens de l'organisation, rigueur et réactivité - Maîtrise des outils informatiques Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vous pourrez mettre à profit vos compétences et évoluer dans un environnement stimulant.

Responsable d'association à caractère social

Emploi Enseignement - Formation

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

PROGESTION PARTNER Acteur du développement économique et social sur son territoire, recrute sa/son directrice/directeur des opérations. Rattaché(e) à la Délégation Générale, le/la directeur/directrice pilote l'ensemble des activités de l'association et contribue à son développement stratégique et opérationnel. Les principales missions : - Élaborer et piloter une offre de services adaptée aux besoins des publics et du territoire. - Monter et coordonner des projets structurants, notamment financés par le FSE et les collectivités. - Manager et animer les équipes pluridisciplinaires. - Développer les partenariats institutionnels, économiques et associatifs. - Assurer la gestion budgétaire et financière des projets.

Educateur sportif / Educatrice sportive Santé

Emploi Enseignement - Formation

Gros-Morne, 972, Martinique, Martinique

REMPLACEMENT CONGES MATERNITE Dans le cadre de nos activités, nous recherchons 2 Educateurs sportifs (H/F) diplômés STAPS ou BPJEPS pour encadrer des cours enfants, adultes et/ ou séniors sur les communes de FORT DE FRANCE (Dillon), GROS MORNE et VERT- PRE. Vos compétences : savoir planifier, encadrer et assurer la progression des adhérents pratiquants de l'association selon des séances prédéfinies et adaptées. Vous devrez animer des séances autour des activités suivantes : activité physique adaptée, cours séniors, cross training ou ateliers training, gym posturale ou pilates, acti'marche ou marche nordique, multisports enfants, fitness enfants, etc. autre cours selon compétences propres. Vous serez force de proposition pour valoriser l' innovation , la mise en place de manifestations dédiées à des projets d' accompagnement ou de promotion. Zone de travail prioritaire: LE GROS MORNE / VERT-PRE (9h00 effectives par semaine + heures de préparation) Zones secondaires : RIVIERE L' OR (3h/sem) DILLON ( 9h/ sem)

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Enseignement - Formation

Gros-Morne, 97, Martinique, -1

L'association FIT N DANCE recherche un(e) Animateur/ Animatrice d'activités socio culturelles (H/F) pour l'accueil et l'encadrement d'enfants de 3 à 11ans, autour d'activités pédagogiques et éducatives pendant la période scolaire et les vacances. Professionnel(le) confirmé(e), vous savez mener et encadrer un projet éducatif et socio culturel de groupe. Vous savez être source de propositions, planifier en amont, organiser et animer des ateliers manuels ou sportifs en adéquation avec un projet prédéfini (en vous appuyant sur vos éventuelles compétences personnelles en lien avec les ateliers créatifs, la couture, les arts du cirque, les arts plastiques ou ateliers d'expériences, etc...). Vous savez adapter votre accompagnement et votre animation suivant l'âge de votre public et l' environnement. Vous êtes en capacité d'accompagner les enfants dans leurs devoirs scolaires, notamment en semaine périscolaire.

Assistant / Assistante qualité services

Emploi Electricité

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

AUSTRAL TELECOM SERVICES est une entreprise spécialisée dans les télécommunications. Quadri certifiée, nous recherchons notre futur talent pour le poste de assistant QHSE (H/F) , avec le management d'un(e) apprenti(e). Sous la responsabilité hiérarchique du responsable QHSE, les missions sont les suivantes : Participer au suivi et à l'amélioration du système QHSE - Assurer le suivi et vérifier le respect des règles QHSE - Suivre et mettre à jour les tableaux de suivi du service - Mettre en œuvre et assurer le suivi des actions de prévention des risques - Identifier les exigences légales et réglementaires liées au domaine QHSE - Sensibiliser les équipes à la démarche et au respect des procédures QHSE - Aider à la préparation d'un audit et y participer - Faire des propositions pour l'amélioration des conditions de travail - Rédiger les rapports après incident ou accident - Tenir à jour les registres d'hygiène et de sécurité du travail - Accueillir et former les personnes sous sa supervision directe (apprenti, stagiaire, .) - Superviser le contrôle de la qualité des sous-traitants et fournisseurs ainsi que le respect des procédures internes Garantir l'intégrité physique[...]

Directeur / Directrice qualité services

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Pamandzi, 97, Mayotte, -1

Finalité du poste La/le Directeur Sécurité, Qualité et Conformité est la garante du bon fonctionnement, de la conformité réglementaire et de l'amélioration continue des systèmes de management de la sécurité, de la qualité, de l'environnement et de la conformité au sein de l'aéroport. Rattaché(e) directement au Directeur de l'Aéroport, il/elle contribue à la maîtrise des risques et à la performance globale, en pilotant les démarches transverses et en assurant un reporting régulier à la direction. MISSIONS PRINCIPALES Management et coordination * Manager le Responsable QSE et la Responsable SGS * Coordonner les acteurs internes et externes intervenant dans les démarches qualité, sécurité, environnement, conformité * Participer à la gestion de dossiers transverses en lien avec la direction * Piloter les comités de suivi et les projets transverses (comités de suivi, comitologie, etc.) Sécurité (incendie, travail) * Superviser les prestations SSIAP, la mise à jour des procédures incendie et la tenue des registres de sécurité * Garantir la conformité en matière de sécurité au travail (DUERP, plans de prévention, suivi des AT, etc.) Environnement * Suivre et optimiser[...]

Responsable recrutement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Feillens, 11, Ain, Occitanie

Nous recrutons notre futur(e) Chargé de recrutement/Assistant RH (H/F) pour intégrer notre agence de Feillens Le poste est à pourvoir en CDD jusque Septembre Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : Piloter et réaliser les actions de recrutement Gérer le vivier de candidats Sélectionner les candidatures, organiser et animer les sessions collectives et/ou les entretiens individuels. Assurer l'intégration et la sensibilisation à la sécurité des salariés. Gérer l'administration du personnel : saisir les dossiers candidats, rédiger les contrats de travail, DUE, classer les documents agence, gérer les visites médicales Saisir les éléments de paie afin d'établir les bulletins de salaires Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez travailler au sein d'un environnement dynamique. - Vous avez le sens de l'organisation. - Une première expérience sur un poste similaire serait appréciée Ce que nous vous proposons : - Salaire fixe + primes - CDD de 35h par semaine du lundi au vendredi - Carte tickets restaurant - 50% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - 50% de prise en charge de votre[...]

Chargé(e) d'emploi en entreprise de travail temporaire

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Feillens, 11, Ain, Occitanie

Inspecteur(trice) préventeur(trice) de conformité

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Dagneux, 11, Ain, Occitanie

Fort de son expérience de plus de 80 années et de sa position de leader dans les services à l'industrie, Eiffage Energie Systèmes - Clemessy Services, spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, propose toute une gamme de services aux industries de pointe. Pour notre Direction Régionale Auvergne Rhône-Alpes (550 collaborateurs), qui accompagne principalement ses clients dans le cadre de contrats de maintenance et dans le pilotage d'arrêts techniques, nous recherchons un(e) Préventeur QSE F/H. Missions sous la responsabilité du responsable prévention. * Activités principales : - Appliquer la politique prévention sur son périmètre, et mettre en œuvre les plans d'action et des indicateurs définis - Rédiger le document unique - Planifier et s'assurer du bon déroulement des audits internes et externes - Participer aux réunions des instances du personnel (CHSCT, CE, DP) en cas de demandes particulières - Tenir à jour et mettre à la disposition des entités, les règles nationales et régionales internes prévention et s'assure de leur application - Participer aux réunions de préparation de chantier - Vérifier la bonne application des procédures et des règles internes[...]

Expert / Experte métier système d'information

Emploi Social - Services à la personne

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Dans le cadre du déploiement du SIAO 01 (Service Intégré d'Accueil et d'Orientation - appel 115) nous allons renforcer notre pôle observatoire social. Dans ce contexte, nous recherchons un.e Expert.e en système d'information en charge de la gestion et du traitement des données issues de notre logiciel métier SI SIAO à des fins d'analyse. En tant que Référent du logiciel, vous formerez l'ensemble des utilisateurs tant internes qu'externes. Activités principales: Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Chargé d'études du pôle observatoire et selon les directives de la Directrice du SIAO voire des instances politiques. 1/ Support SI, Gestion des anomalies, revues des processus Suivi des anomalies et demandes d'évolutions et gestion des tickets des utilisateurs (assistance des utilisateurs de niveau 1) Participation aux groupes de travail inter référents SI pour échanges et amélioration continue des bonnes pratiques. Assurer une veille technologique du SI Gestion des habilitations utilisateurs et configuration du parc hébergement logement du département. Superviser la modernisation des processus opérationnels et la gestion des données 2/ Formation à l'utilisation[...]

Chargé / Chargée de relation client

Emploi Enseignement - Formation

Soissons, 27, Aisne, Normandie

L'UFA (Unité de Formation par Apprentissage) St Vinçent de Paul située à Soissons est dédiée à la formation des jeunes professionnels en alternance. Nous mettons en œuvre des programmes de formation pour préparer les apprenants aux défis du marché du travail. Nous cherchons à renforcer notre équipe avec un(e) Chargé(e) de relations entreprises pour promouvoir l'alternance et développer notre réseau d'entreprises partenaires. Le/la Chargé(e) de relations entreprises jouera un rôle essentiel en identifiant et prospectant des entreprises privées ou publiques afin de créer des partenariats solides pour l'alternance. Il/elle développera un réseau d'entreprises, informera et guidera ces dernières sur les aides à l'apprentissage, et conseillera les alternants pour optimiser leur parcours professionnel. Missions principales : - Identification et prospection des entreprises : Identifier les entreprises susceptibles d'accueillir des apprentis, les rencontrer, et leur présenter les formules d'alternance. - Développement du réseau d'entreprises : Établir et maintenir des relations durables avec les entreprises partenaires pour garantir un flux constant de nouvelles opportunités[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Soissons, 27, Aisne, Normandie

L'UFA (Unité de Formation par Apprentissage) St Vinçent de Paul située à Soissons est spécialisée dans la formation des futurs professionnels. Notre mission est de préparer les apprenants à intégrer le marché du travail en leur fournissant les compétences techniques et comportementales nécessaires pour répondre aux attentes des employeurs. Nous recherchons un(e) formateur(trice) à même d'intervenir dans les domaines suivants : économie, gestion, bureautique et communication. Vous serez responsable de la formation théorique et pratique des apprentis, du suivi de leur progression et de l'adaptation des contenus pédagogiques selon les besoins individuels. Vous aurez en charges le apprentis qui prépareront les diplômes suivants : BTS des Professions immobilières, Titre Professionnel TSMEL (technicien supérieur en méthodes et exploitations logistiques), Brevet Professionnel de gouvernant et le CAP CSHCR (commercialisation et services en hôtel/Café/restaurant) Vos missions seront : - Préparer et animer des séances de formation en lien avec les référentiel des différents diplômes - Encadrer et accompagner les apprentis dans leur parcours de formation, tant sur le plan technique[...]

Chef d'équipe de conditionnement

Emploi Agroalimentaire

Gannat, 31, Allier, Occitanie

Rejoindre FROMAGES BACH, c'est intégrer une entreprise familiale en pleine expansion et participer à la promotion de produits artisanaux de qualité. Vous travaillerez dans un environnement de travail convivial et stimulant avec des opportunités de développement professionnel et personnel. Pour une prise de poste réussie, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration à votre arrivée dans l'entreprise. Dans le cadre de la croissance de l'entreprise, nous recrutons un(e) chef(fe) d'équipe conditionnement-expéditions rattaché(e) à la responsable des expéditions. Vos missions principales seront : Encadrement et animation d'équipe : - Organiser le travail quotidien de l'équipe (répartition des tâches, et suivi des temps) - Encadrer, motiver, et accompagner les salariés au quotidien - Assurer la communication entre le responsable des expéditions et les collaborateurs - Intégrer et former les nouveaux arrivants - Identifier les besoins en formation et en développement de compétences - Animer les réunions d'ouverture journalières Mise en œuvre du conditionnement et de la préparation commandes ! - Veiller au respect des process, des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire[...]

Pilote de machine à coulée

Emploi Produits d'entretien - Détergents

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Entreprise dynamique en pleine croissance, SHP SOLID COSMETICS est le sous-traitant/ fabricant de savons et de cosmétiques solides de nombreux clients allant de la jeune startup aux plus grands groupes de beauté et d'hygiène au monde. Notre mission : proposer des produits sains et environnementalement responsables à l'industrie cosmétique. A titre d'exemple, nos projets en cosmétique solide permettent d'éliminer 400 tonnes /an de plastique, sur des formulations naturelles. Dotés de 3 sites de production, d'un plan de croissance ambitieux et accompagnés par 160 collaborateurs, nous développons une centaine de projets par an en solaire, déodorants, hygiène moussante, hydratation, etc. Nous poursuivons notre développement et recrutons notre futur agent de fabrication (H/F) pour rejoindre cette belle aventure. Vos missions : En tant qu'agent de fabrication, vos missions seront : 1- Assurer le chargement des lignes de production : - Assurer l'alimentation régulière des lignes de production. - Approvisionner les différents composants de la ligne de production. - Assurer la conduite des lignes de production : 2- Garantir les résultats de sa ligne : animer les opérateurs,[...]

Ingénieur(e) ordonnancement-planification en industrie

Chargé / Chargée de mission marketing

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Qualiticien(ne) management de la qualité en industrie

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Employé / Employée de libre-service

Chef(fe) d'établissement adjoint(e)

Moniteur / Monitrice d'enseignement agricole

Responsable de gestion comptable

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Mécanicien(ne)-réparateur(trice) en matériels agricoles

Directeur(trice) d'exploitation transp routier marchandises

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Assistant / Assistante de manager

Responsable de magasin

Moniteur / Monitrice de handball

Chef d'atelier automobile

Gestionnaire de copropriété

Responsable de magasin de détail

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Employé / Employée de restauration collective

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Formateur / Formatrice

Assistant / Assistante qualité en industrie

Coordinateur / Coordinatrice de travaux TCE

Responsable qualité en industrie

Responsable relation client (CRM)

Responsable de magasin

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Chargé / Chargée d'accueil et d'information

Assistant / Assistante chef de produit

UX - user experience designer

Chef de projet utilisateurs des systèmes d'information

Conditionneur / Conditionneuse main

Responsable d'association à caractère social

Educateur sportif / Educatrice sportive Santé

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Assistant / Assistante qualité services

Directeur / Directrice qualité services

Responsable recrutement

Chargé(e) d'emploi en entreprise de travail temporaire

Inspecteur(trice) préventeur(trice) de conformité

Expert / Experte métier système d'information

Chargé / Chargée de relation client

Formateur / Formatrice

Chef d'équipe de conditionnement

Pilote de machine à coulée

Ressources supplémentaires