photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Vous intégrez l'Hôpital Lozère en qualité d'Infirmier(ère) en addictologie, tabacologie, lieux sans tabac et au Centre de Lutte Anti-Tuberculose (CLAT), pour une prise de poste dès que possible. La démarche de s'inscrire « lieu de santé sans tabac » est une démarche qualitative et environnementale, un engagement actif dans la lutte contre le tabac, afin que l'établissement devienne un lieu de santé sans tabac. L'objectif de l'Hôpital Lozère est de diminuer le nombre de fumeurs (patients et personnels de l'hôpital) en les accompagnants au mieux dans leur projet d'arrêt du tabac et de protéger les non-fumeurs du tabagisme passif. Vous travaillerez en coordination avec l'infirmière d'addictologie. MISSIONS GENERALES DU POSTE : - Assurer des missions de prévention en tabacologie sur l'Hôpital Lozère, les établissements de santé du GHT et les autres structures du département (scolaires, médicosociales ...) - Accompagner les patients et professionnels fumeurs dans leur sevrage tabagique - Accompagner les professionnels dans la prise en charge des patients tabagiques et en addictologie - Assurer le dépistage de la tuberculose et des actions de prévention -[...]

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Médecin Anesthésiste Réanimateur -MAR-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Notre client est un établissement médical situé à MENDE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Saisissez l'opportunité de travailler au sein d'une organisation médicale à taille humaine, en pleine croissance, où l'attention portée au bien-être des salarié(e)s est primordiale pour garantir un environnement de travail serein et épanouissant.tâches uniquement en journée Bloc + Consultations 02/02 au 06/02 09/02 au 13/02 02/03 au 06/03 09/03 au 13/03 23/03 au 27/03 13/04 au 17/04 20/04 au 24/04 11/05 au 15/05 (sans le 14/05) 18/05 au 22/05 26/05 au 29/05 01/06 au 05/06 29/06 au 03/07 06/07 au 10/07 20/07 au 24/07 03/08 au 21/08 (sans les week-end) 31/08 au 04/09 14/09 au 18/09 28/09 au 02/10 12/10 au 16/10 26/10 au 30/10 02/11 au 06/11 14/12 au 31/12 (sans week-end et jour férié) Conditions: nous consulter

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Employé / Employée de rayon libre-service

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre[...]

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Employé / Employée de ménage

Emploi Hôtellerie - Camping

Sampzon, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Employé Service d'entretien ménager hf Vous voulez travailler, mais dans une ambiance de vacances? Venez travailler comme employé de service d'entretien ménager dans l'un des plus beaux endroits de France. Nous recherchons un collègue enthousiaste qui aime le rangement, l'ordre, l'hygiène et la propreté. Il s'agit d'un contrat de 8 mois. Votre fonction Vous assurez un hébergement de vacances soigné, propre, hygiénique, bien rangé, confortable et agréable pour nos clients, afin qu'ils puissent passer des vacances sans soucis. Qu'est-ce que vous allez faire? Vous êtes responsable du nettoyage de nos logements locatifs, des blocs sanitaires et des espaces publics du parc de vacances. Vous prenez soin des lits bien faits, des sols sans traces, des fenêtres propres, des chambres sans poussière et des toilettes impeccables. Vous faites tout pour que nos clients ne manquent de rien et se sentent chez eux dans notre parc de vacances. Que demandons-nous? Beaucoup! Mais c'est justement ce qui rend ce travail aussi stimulant et instructif. Travailler dans un parc de vacances requiert une grande flexibilité. Vous comprenez bien sûr que ce travail implique de travailler le week-end,[...]

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Secrétaire commercial / Secrétaire commerciale

Emploi Automobile - Moto

Saint-Marcel-lès-Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein d'une concession spécialisée dans la vente de voitures sans permis Ligier, vous intégrerez une équipe dynamique et serez un acteur clé de la relation client. À ce titre, vos missions seront variées et toucheront autant à l'accueil qu'au suivi commercial et administratif. Vos missions principales : - Accueil client (physique et téléphonique) - Vous assurez une première impression positive, orientez et renseignez les clients concernant nos modèles Ligier, nos services après-vente ainsi que les démarches administratives liées à l'achat ou à l'entretien d'un véhicule sans permis. - Secrétariat et gestion administrative Vous prenez en charge les tâches administratives quotidiennes : - établissement et suivi des factures, - gestion et classement des dossiers clients, - prise de rendez-vous, - préparation des documents nécessaires à la livraison des véhicules. Saisie et traitement des factures -Vous intervenez sur un logiciel de gestion spécifique à la concession (formation assurée) pour la création, la saisie et le suivi des factures, bons de commande ou documents internes. - Participation à l'activité commerciale - Vous accompagnez les prospects dans leur découverte[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Auch, 32, Gers, Occitanie

L'AgaPei recrute pour son Unité de Gestion Auch-Montréal un Accompagnant Educatif et Social (H/F). Poste basé à Auch - CDI - Temps plein Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire implantée dans les locaux d'un IME ou d'un établissement scolaire, vous accompagnez des enfants en situations de handicap avec ou sans Trouble du Spectre de l'Autisme (TSA). MISSIONS : - Vous accompagnez les enfants en situation de handicap, avec ou sans TSA, par votre présence sur tous les temps forts des activités de la vie quotidienne, dans les activités scolaires, psychosociales et éducatives. - Vous participez à l'évaluation des potentialités des enfants et leur environnement - Vous déployez des interventions précoces, personnalisées et coordonnées auprès des enfants avec TSA au regard des référentiels théoriques de la Haute Autorité de Santé (HAS) et dans le respect des orientations techniques issues des différents plans autisme. - Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire pour la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du Projet Personnalisé de Scolarisation (PPS) et du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) dans le cadre du respect du projet d'établissement. - Vous êtes[...]

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Employé / Employée de rayon libre-service

Emploi

Anglards-de-Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents service de notre station-service, vous serez polyvalent sur l'espace restauration, la boutique et la distribution de carburant. A l'écoute des besoins clients, vous participez au service à table, au nettoyage et à la bonne tenue des espaces de ventes et même à la réalisation des pâtisseries. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits et services qui vous tiennent à cœur. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein

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Commercial / Commerciale en automobiles

Emploi Automobile - Moto

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

CapCar recrute des Agents Commerciaux Indépendants dans l'automobile (H/F). Vous êtes passionné(e) par l'automobile ? Vous avez le goût du contact client et vous cherchez une activité indépendante, flexible et rentable ? Rejoignez CapCar, le réseau n°1 de l'intermédiation automobile entre particuliers ! Vos missions : Accompagner des particuliers souhaitant vendre leur voiture Réaliser des inspections et prises de photos via notre application dédiée Suivre la vente (avec l'aide de notre back-office) jusqu'à la transaction finale Développer votre propre portefeuille de mandats Possibilité de recruter des filleuls et générer des revenus passifs Ce que CapCar vous offre : 70 % de commission par vente (soit environ 800 € HT en moyenne) Zéro droit d'entrée : lancez-vous sans investissement Outils pros, formation e-learning, app mobile, autofacturation Diffusion automatique sur 20+ sites d'annonces (gratuitement & sans limite) RC Pro + assurance essais routiers incluses Possibilité de développer votre propre équipe d'agents Nos agents gagnent entre 2 000 € et 5 000 € HT dès le 2e mois, en toute autonomie. Prime offerte au pro de l'intermédiation 5 000 € HT à la 15eme vente[...]

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Consultant / Consultante en recrutement

Emploi

Monistrol-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Entreprise Chez JHOOD, on te propose bien plus qu’un poste. On t’invite à rejoindre une communauté engagée, où chacun (e) construit, propose, agit, avec du sens, de l’autonomie, et un vrai cadre pour avancer ensemble. Depuis 15 ans, on développe des agences dans la Loire et la Haute Loire où l’humain est au cœur, et ou la raison d'être est notre seul moteur : Faire en sorte que chacun individuellement puisse contribuer à la croissance de l’autre. On fait du commerce, oui, mais du commerce authentique, durable, et profondément humain. Chez JHOOD, commerce et recrutement ne s’opposent pas, ils se complètent. Poste Concrètement, tu vas : * Piloter le développement commercial de l’agence : prospection physique et téléphonique, plan d’action. * Construire des relations clients solides : rendez-vous, suivi, fidélisation * Comprendre les besoins en profondeur pour proposer des solutions sur-mesure même au-delà du recrutement. * Maîtriser le recrutement de A à Z : sourcing stratégique, entretiens authentiques, accompagnement sur-mesure. * Devenir acteur incontournable de ton territoire : Partenariats, réseaux professionnels et associations. [...]

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Employé(e) polyvalent(e) en établissement hôtelier

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Le poste à pourvoir est dans un sauna tenant un bar sans alcool. Le Déstressium propose des prestations de sauna pour un public averti. Vos missions principales : -Accueillir avec enthousiasme et convivialité la clientèle. - De faire visiter le sauna et d'expliquer les règles d'hygiènes et comportementales pour les nouveaux clients. - De gérer et tenir une caisse. - D'animer et de gérer le bar (sans alcool). - Gérer la gestion du stock de la réserve. - Contrôler et maintenir l'état de propreté et le respect des règles d'hygiène dans les différents espaces. - Gestion complète des serviettes (lavage, pliage, distribution). - Gérer la communication des évènements sur Facebook et Instagram. - Gérer les réseaux sociaux et avoir une certaine aisance dans l'utilisation des outils informatiques. -Vous veillez à l'ordre et à la tranquillité dans l'établissement. - Contrôlez la bonne utilisation des équipements mis à la disposition. - Participer activement au nettoyage et à l'entretien des espaces. Le profil idéal : - Avoir un esprit ouvert - Bonne présentation ORALE - Capacité à travailler de manière AUTONOME et à prendre des INITIATIVES,. - Savoir se faire respecter par la clientèle -[...]

photo Employé(e) polyvalent(e) en établissement hôtelier

Employé(e) polyvalent(e) en établissement hôtelier

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Le poste à pourvoir est dans un sauna tenant un bar sans alcool. Le Déstressium propose des prestations de sauna pour un public averti. Vos missions principales : -Accueillir avec enthousiasme et convivialité la clientèle. - De faire visiter le sauna et d'expliquer les règles d'hygiènes et comportementales pour les nouveaux clients. - De gérer et tenir une caisse. - D'animer et de gérer le bar (sans alcool). - Gérer la gestion du stock de la réserve. - Contrôler et maintenir l'état de propreté et le respect des règles d'hygiène dans les différents espaces. - Gestion complète des serviettes (lavage, pliage, distribution). - Gérer la communication des évènements sur Facebook et Instagram. - Gérer les réseaux sociaux et avoir une certaine aisance dans l'utilisation des outils informatiques. -Vous veillez à l'ordre et à la tranquillité dans l'établissement. - Contrôlez la bonne utilisation des équipements mis à la disposition. - Participer activement au nettoyage et à l'entretien des espaces. Le profil idéal : - Avoir un esprit ouvert - Bonne présentation ORALE - Capacité à travailler de manière AUTONOME et à prendre des INITIATIVES,. - Savoir se faire respecter par la clientèle -[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Dampierre-en-Burly, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

UNE PERSONNE TITULAIRE DU BAFD ou équivalent pour l'accueil de Loisirs de Dampierre en Burly - Poste à temps complet - Du 10 au 28 août 2026 Missions principales : 1/ Fonctions : - élaborer et mettre en œuvre avec son équipe d'animation, dans le respect du cadre réglementaire des ACM, un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif ; - situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif ; - conduire un projet pédagogique en référence au projet éducatif ; - diriger les personnels ; - coordonner et assurer la formation de l'équipe d'animation ; - assurer la gestion de l'accueil ; - développer les partenariats et la communication. 2/ Aptitudes : - transmettre et de faire partager les valeurs de la République, notamment la laïcité. Compétences requises : - élaborer et mettre en œuvre avec son équipe d'animation, dans le respect du cadre réglementaire des ACM, un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif ; - Elaborer le Projet pédagogique de l'ALSH - Impliquer les animateurs, les enfants, les familles et les acteurs locaux - Evaluer l'atteinte des objectifs du projet pédagogique - Demander les projets d'animation pour chaque[...]

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Employé(e) polyvalent(e) en établissement hôtelier

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Le poste à pourvoir est dans un sauna tenant un bar sans alcool. Le Déstressium propose des prestations de sauna pour un public averti. Vos missions principales : -Accueillir avec enthousiasme et convivialité la clientèle. - De faire visiter le sauna et d'expliquer les règles d'hygiènes et comportementales pour les nouveaux clients. - De gérer et tenir une caisse. - D'animer et de gérer le bar (sans alcool). - Gérer la gestion du stock de la réserve. - Contrôler et maintenir l'état de propreté et le respect des règles d'hygiène dans les différents espaces. - Gestion complète des serviettes (lavage, pliage, distribution). - Gérer la communication des évènements sur Facebook et Instagram. - Gérer les réseaux sociaux et avoir une certaine aisance dans l'utilisation des outils informatiques. -Vous veillez à l'ordre et à la tranquillité dans l'établissement. - Contrôlez la bonne utilisation des équipements mis à la disposition. - Participer activement au nettoyage et à l'entretien des espaces. Le profil idéal : - Avoir un esprit ouvert - Bonne présentation ORALE - Capacité à travailler de manière AUTONOME et à prendre des INITIATIVES,. - Savoir se faire respecter par la clientèle -[...]

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Opérateur / Opératrice de production des métaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grande-Synthe, 59, Nord, Hauts-de-France

Description : Le GEIQ Métallurgie Industrie HDF est un Groupement d'Employeurs composé de 50 entreprises industrielles. Notre mission est de vous embaucher et de vous accompagner jusqu'à l'emploi durable. Notre engagement envers vous : - Un service recrutement réactif et à l'écoute de votre projet professionnel, - Un suivi individuel et un parcours personnalisé de qualité afin de garantir votre réussite, - Une montée en compétence progressive, - Un emploi durable à la clef ! Notre entreprise adhérente est spécialisée dans la réparation de machines et équipements mécaniques. Missions : Préparer, emballer et conditionner des produits finis pour l'expédition par train, bateau, camion, en respectant les normes de qualité et de SECURITE. Responsabilités quotidiennes : - Recevoir la bobine sur son poste attitré, regarder les instructions d'emballage à partir d'un code - Vérifier l'état global du produit avant et après emballage, la qualité et la rigueur sont très importants pour que le client puisse réceptionner son produit sans dégradation. Il faut donc utiliser les matériaux adéquats pour assurer leur protection. - Applique strictement les standards de production,[...]

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Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Emploi Bricolage - Jardinage

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

RECRUTEMENT par la MRS, SANS CV, SANS EXPERIENCE, SANS DIPLOME d'un(e) ouvrier espaces verts H/F, sur Versailles et les environs. Vous suivrez une formation en POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle) avec des cours en centre de formation Agrocampus de Saint Germain en Laye(durée 203h) et en tutorat en entreprise (durée 42h), du 18 mars au 7 mai 2026. Après la formation, CDI à temps plein. Prérequis obligatoire : Maîtrise du Français Oral / Ecrit / Lecture + Calcul de base Permis B Après avoir suivi la formation, vos missions seront : Réaliser l'entretien courant des espaces verts (tonte, taille, désherbage, entretien des massifs) Participer à des travaux de création paysagère (plantations, engazonnement) Reconnaître les principaux végétaux Utiliser et assurer l'entretien de premier niveau du matériel courant, ainsi que de réaliser des travaux simples de maçonnerie paysagère, tout en respectant les règles de sécurité Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements. Vous êtes titulaire du permis B Aptitudes attendues : Fiabilité, ponctualité et sens des responsabilités Capacité à travailler en extérieur, dans des conditions climatiques variables,[...]

photo Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Emploi Bricolage - Jardinage

Chambourcy, 78, Yvelines, Île-de-France

RECRUTEMENT par la MRS, SANS CV, SANS EXPERIENCE, SANS DIPLOME d'un(e) ouvrier espaces verts H/F. Vous suivrez une formation en POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle) avec des cours en centre de formation Agrocampus de Saint Germain en Laye(durée 203h) et en tutorat en entreprise (durée 42h), du 18 mars au 7 mai 2026. Après la formation, CDI à temps plein. Prérequis obligatoire : Maîtrise du Français Oral / Ecrit / Lecture + Calcul de base Permis B Après avoir suivi la formation, vos missions seront : Réaliser l'entretien courant des espaces verts (tonte, taille, désherbage, entretien des massifs) Participer à des travaux de création paysagère (plantations, engazonnement) Reconnaître les principaux végétaux Utiliser et assurer l'entretien de premier niveau du matériel courant, ainsi que de réaliser des travaux simples de maçonnerie paysagère, tout en respectant les règles de sécurité Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements. Vous êtes titulaire du permis B Aptitudes attendues : Fiabilité, ponctualité et sens des responsabilités Capacité à travailler en extérieur, dans des conditions climatiques variables, impliquant une activité soutenue sur[...]

photo Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Emploi Bricolage - Jardinage

Marly-le-Roi, 78, Yvelines, Île-de-France

RECRUTEMENT par la MRS, SANS CV, SANS EXPERIENCE, SANS DIPLOME d'un(e) ouvrier espaces verts H/F, sur Marly le Roi et les environs. Vous suivrez une formation en POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle) avec des cours en centre de formation Agrocampus de Saint Germain en Laye(durée 203h) et en tutorat en entreprise (durée 42h), du 18 mars au 7 mai 2026. Après la formation, CDI à temps plein. Prérequis obligatoire : Maîtrise du Français Oral / Ecrit / Lecture + Calcul de base Permis B Après avoir suivi la formation, vos missions seront : Réaliser l'entretien courant des espaces verts (tonte, taille, désherbage, entretien des massifs) Participer à des travaux de création paysagère (plantations, engazonnement) Reconnaître les principaux végétaux Utiliser et assurer l'entretien de premier niveau du matériel courant, ainsi que de réaliser des travaux simples de maçonnerie paysagère, tout en respectant les règles de sécurité Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements. Vous êtes titulaire du permis B Aptitudes attendues : Fiabilité, ponctualité et sens des responsabilités Capacité à travailler en extérieur, dans des conditions climatiques variables,[...]

photo Photographe

Photographe

Emploi Disque - Ciné - Vidéo - Radio - Photo - TV

Arâches-la-Frasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Recrutement Photographe Filmeur - Saison d'hiver 2026 - Les Carroz d'Arâches: Le studio photo Gavroche, déjà implanté à La Baule et présent pour sa deuxième saison aux Carroz d'Arâches, recherche un photographe filmeur pour la saison d'hiver 2026. Le photographe filmeur fait partie d'une vraie tradition française : celle des portraitistes ambulants nés sur les plages et dans les stations de ski dans les années 50. C'est un métier de contact et de regard, où l'on va à la rencontre des vacanciers pour leur proposer une séance photo sans obligation d'achat. L'idée est simple : capturer un portrait naturel, sincère et de qualité, dans le décor réel des vacances et sans pression d'achat. Le filmeur travaille dans la lumière du moment, cherche la justesse du cadrage et la spontanéité du sourire. Il ne fait pas de "photo souvenir" à la chaîne : il crée des images vivantes, faites pour durer. Chez Gavroche, on perpétue cette tradition : un portrait humain, simple et soigné, fait avec le sourire et le respect du client. Le rôle du filmeur : Le filmeur n'est pas un vendeur : son travail consiste à créer le contact et réaliser de belles prises de vue. Concrètement : Démarcher les[...]

photo Technicien(ne) de maintenance de portes automatiques

Technicien(ne) de maintenance de portes automatiques

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Barberey-Saint-Sulpice, 10, Aube, Grand Est

Secteur : Troyes et région Contrat : Apprentissage / Professionnalisation / Parcours de reconversion Début : Dès que possible Envie de changer de métier ? De te former à un vrai métier d'avenir ? Notre entreprise, spécialisée dans les portes automatiques, automatismes et élévateurs, ouvre ses portes à des profils débutants, en reconversion ou en formation, avec ou sans diplôme, avec ou sans école. Que tu sois : - Mécanicien(ne) - Menuisier(ère) - Chaudronnier(ère) - Ou issu(e) d'un autre métier manuel ou technique Tes compétences sont transférables : bricolage, mécanique, électricité de base, lecture de plans, sens du service. et ça, ça nous intéresse ! Ce que tu apprendras à nos côtés - Accompagné(e) par des techniciens expérimentés, tu seras formé(e) progressivement à : - L'installation et la maintenance de portes automatiques, portails, barrières, rideaux métalliques - Le dépannage et le diagnostic de pannes - Les bases de l'électrotechnique et des automatismes - La modernisation et la maintenance d'élévateurs - Les règles de sécurité et le contact client sur le terrain Formation possible avec ou sans centre de formation : on étudie tous les parcours (apprentissage,[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Valognes, 50, Manche, Normandie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Manche même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Saint-Hilaire-du-Harcouët, 50, Manche, Normandie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Manche même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

La Hague, 50, Manche, Normandie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Manche même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Granville, 50, Manche, Normandie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Manche même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Coutances, 50, Manche, Normandie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Manche même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Manche même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Bricquebec-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Manche même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Avranches, 50, Manche, Normandie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Manche même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Manche même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Haute Marne même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre[...]

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Emploi Immobilier

Bourbonne-les-Bains, 52, Haute-Marne, Grand Est

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Haute Marne même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre[...]

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Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Haute Marne même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre[...]

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Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

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Gorron, 53, Mayenne, Pays de la Loire

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Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

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Ernée, 53, Mayenne, Pays de la Loire

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Évron, 53, Mayenne, Pays de la Loire

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Mayenne même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Genest-Saint-Isle, 53, Mayenne, Pays de la Loire

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Mayenne même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Mayenne même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Mayenne même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Changé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Mayenne même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Mayenne même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Saint-Mihiel, 55, Meuse, Grand Est

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Emploi Immobilier

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Meuse même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Meuse même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Brillon-en-Barrois, 55, Meuse, Grand Est

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Meuse même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Mouy, 60, Oise, Hauts-de-France

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de l'Oise même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Liancourt, 60, Oise, Hauts-de-France

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de l'Oise même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Clermont, 60, Oise, Hauts-de-France

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de l'Oise même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Guiscard, 60, Oise, Hauts-de-France

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de l'Oise même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Cambronne-lès-Ribécourt, 60, Oise, Hauts-de-France

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de l'Oise même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]