Brocante - Vide-grenier, Marché, Foire - Salon
Granville 50400
Le 23/06/2024
Marché mensuel d'Antiquités-Brocante de Granville (50). Cours Jonville : avant-dernier dimanche de chaque mois. 40 exposants professionnels. Organisation ABA.
Histoire - Civilisation, Exposition, Brocante - Vide-grenier, Marché
GRANVILLE 50400
Le 23/06/2024
Marché mensuel d'Antiquités-Brocante de Granville (50). Cours Jonville : avant-dernier dimanche de chaque mois. 40 exposants professionnels. Organisation ABA.
Balades, Nature - Environnement
Saint-Vaast-la-Hougue 50550
Du 21/06/2024 au 29/06/2024
Le splendide vieux gréement MilPat, venu de Fécamp, fait escale à Saint-Vaast-la-Hougue ! Profitez de sa présence exceptionnelle dans le Cotentin et embarquez pour une balade en mer au large du Val de Saire. Portés par le vent, (re)découvrez la rade de Saint-Vaast-la-Hougue, approchez l'île Tatihou et des îles Saint-Marcouf, et appréciez la vue sur nos côtes depuis la mer ! Accompagnés par des marins professionnels passionnés et pédagogues, vous pourrez même participer aux manœuvres à bord !
Randonnée et balade, Patrimoine - Culture, Manifestation culturelle, Nature - Environnement, Patrimoine - Culture, Sports nautiques
SAINT-VAAST-LA-HOUGUE 50550
Du 21/06/2024 au 29/06/2024
Le splendide vieux gréement MilPat, venu de Fécamp, fait escale à Saint-Vaast-la-Hougue ! Profitez de sa présence exceptionnelle dans le Cotentin et embarquez pour une balade en mer au large du Val de Saire. Portés par le vent, (re)découvrez la rade de Saint-Vaast-la-Hougue, approchez l'île Tatihou et des îles Saint-Marcouf, et appréciez la vue sur nos côtes depuis la mer ! Accompagnés par des marins professionnels passionnés et pédagogues, vous pourrez même participer aux manœuvres à bord !
Brocante - Vide-grenier, Marché, Foire - Salon
Agon-Coutainville 50230
Le 30/06/2024
Marché mensuel d'antiquités et brocante. Environ 40 exposants professionnels.
Brocante - Vide-grenier, Marché, Artisanat
AGON-COUTAINVILLE 50230
Le 30/06/2024
Marché mensuel d'antiquités et brocante. Environ 40 exposants professionnels.
Emploi
Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie
Le chargé de mission participe à la définition de la mise en œuvre du projet de santé de la CPTS. Il réalise en étroite collaboration avec la directrice l'ensemble des activités liées au projet de santé et peut être amené à leur mise en œuvre en binôme avec un réfèrent de projet (un professionnel de santé). Il est sous la responsabilité de la directrice et des membres du bureau. Mission 1 : Animation du projet de santé de la CPTS Organise des événements auprès des professionnels de santé, selon les missions du projet de santé Accompagne les professionnels de santé de la CPTS dans la rédaction et la mise en œuvre des missions du projet de santé. Anime les projets de la CPTS sur le territoire : identifier les acteurs du territoire, informer, mobiliser les professionnels de santé. Organiser les réunions des groupes de travail et réaliser le suivi des décisions prises. Assure le suivi des actions en cours, les réalise et les évalue. Assure des reportings réguliers auprès de la Directrice de la CPTS et du bureau sur ses activités. Il peut être amené à représenter la CPTS, ou accompagner la Directrice de la CPTS, dans les instances institutionnelles, territoriales (CLS, DAC,[...]
Emploi Social - Services à la personne
Avranches, 50, Manche, Normandie
Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin Pôle Enfance de l'APAEIA RECRUTE H/F Responsable de Service - CDI à temps complet - à pourvoir en septembre 2024 CCNT 66 Cadre de classe II - niveau II - Contexte Vous intervenez dans le cadre des parcours des jeunes de plus de 15 ans, accompagnés par le Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin, au sein de leurs lieux de vie, lycée, ateliers techniques, unités éducatives et de formation. (https://apaeia.fr) - Missions Le Responsable de Service assure une interface avec la direction et les équipes d'accompagnement. A ce titre, il est soucieux de la diffusion des procédures internes, de la démarche qualité, mais aussi porteur du projet du DiSFA et de ses axes stratégiques qu'il contribue à élaborer. Le Responsable de Service encadre directement une équipe 20 professionnels éducatifs. Il anime et coordonne les accompagnements avec l'équipe enseignante et l'équipe médicale, paramédicale et psychologique. Il est en lien avec les responsables légaux des jeunes accompagnés et installe un climat partenarial en visant ainsi la réussite du projet personnalisé des jeunes et de leur insertion. Dans un même esprit[...]
Lecture - Conte - Poésie, Brocante - Vide-grenier
Avranches 50300
Le 07/07/2024
Chaque moi, le premier dimanche, de mars à novembre, la place Valhubert retrouve ses marchands. Ils sont une trentaine à proposer objets, meubles, tableaux, jouets et livres anciens. Accès libre.
Emploi
Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie
Les personnels de la protection judiciaire de la jeunesse prennent en charge les mineurs en conflit avec la loi ou en danger. Ils interviennent suite à une décision judiciaire. Ils veillent à l'intégration et à l'insertion scolaire, sociale et professionnelle du mineur. Ils apportent une aide décisionnelle aux magistrats. Ils leurs communiquent régulièrement des rapports éducatifs d'évaluation de la situation du mineur. Ils font également des propositions de prise en charge éducative. Pour favoriser la construction d'un parcours d'insertion spécifique à chaque mineur. Le.la responsable d'unité éducative, sous l'autorité de la directrice de service, est chargé.e : D'organiser et de coordonner la prise en charge des mineurs au sein de l'unité éducative - Dans le cadre du projet de service, élabore, il met en œuvre et actualise le projet pédagogique de l'unité en concertation avec l'ensemble des agents - Il organise la prise en charge éducative et la continuité du parcours des mineurs - Il coordonne et soutient l'activité des personnels de son unité ; met en place les outils et les modalités d'échange entre les professionnels au quotidien - Il organise l'interdisciplinarité[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Carentan les Marais, 50, Manche, Normandie
Dans le cadre d'un contrat à durée déterminée pour un remplacement de congé maternité, SIST Ouest Normandie recrute un(e) Conseiller(e) en Prévention des risques professionnels sur le centre de Cherbourg. Le poste est à temps plein soit 35 heures par semaine, et est à pourvoir du 01 août 2024 au 08 janvier 2025 inclus. Directement rattaché(e) au Responsable du Pôle des Conseillers en Prévention, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire composée d'une trentaine de personnes (chimistes, conseillers en prévention HSE) avec lesquelles vous travaillez étroitement dans le cadre de projets de prévention en entreprise. Dans un objectif exclusif de prévention, vous participez à la préservation de la santé et sécurité des travailleurs et à l'amélioration des conditions de travail. Dans ce cadre, vous assurez des missions de diagnostic, de conseil, d'accompagnement, d'appui et communiquez les résultats de vos études au Médecin du travail. Plus en détails, vous devrez : Aider et accompagner à l'évaluation des risques professionnels Réaliser des études de poste et des aménagements de postes de travail Rédiger les compte rendus et rapports d'intervention Assurer le reporting[...]
Histoire - Civilisation, Exposition, Brocante - Vide-grenier, Marché
JULLOUVILLE 50610
Le 10/07/2024
Le mercredi 10 juillet et le mercredi 14 août 2024 auront lieu les Brocantes d'été de Jullouville. Venus des quatre coins de Normandie et de Bretagne, 40 brocanteurs seront réunis pour vous proposer leurs dernières trouvailles. Que vous cherchiez une chaise longue en rotin, un tableau régional, des cartes postales, un livre rare, un petit buffet de cuisine, des objets vintage 50/60/70, ou une paire de vasques de jardin, venez visiter cette station balnéaire réputée du sud Manche ! Environ 40 exposants professionnels. Organisation ABA.
Brocante - Vide-grenier, Lecture - Conte - Poésie
Jullouville 50610
Le 10/07/2024
Le mercredi 10 juillet et le mercredi 14 août 2024 auront lieu les Brocantes d'été de Jullouville. Venus des quatre coins de Normandie et de Bretagne, 40 brocanteurs seront réunis pour vous proposer leurs dernières trouvailles. Que vous cherchiez une chaise longue en rotin, un tableau régional, des cartes postales, un livre rare, un petit buffet de cuisine, des objets vintage 50/60/70, ou une paire de vasques de jardin, venez visiter cette station balnéaire réputée du sud Manche ! Environ 40 exposants professionnels. Organisation ABA.
Histoire - Civilisation, Exposition, Brocante - Vide-grenier, Marché
GRANVILLE 50400
Le 21/07/2024
Marché mensuel d'Antiquités-Brocante de Granville (50). Cours Jonville : avant-dernier dimanche de chaque mois. 40 exposants professionnels. Organisation ABA.
Brocante - Vide-grenier, Marché, Foire - Salon
Granville 50400
Le 21/07/2024
Marché mensuel d'Antiquités-Brocante de Granville (50). Cours Jonville : avant-dernier dimanche de chaque mois. 40 exposants professionnels. Organisation ABA.
Repas - Dégustation, Atelier, Manifestation culturelle, Manifestation culturelle
BARENTON 50720
Le 22/07/2024
Le Musée du Poiré vous invite à venir découvrir l’appellation d'origine protégée, Poiré Domfront. Au cours de cet atelier, vous serez amené à déguster différents lots, dans les mêmes conditions que lors des dégustations menées par les professionnels. Ce sera ainsi l'occasion de connaitre toutes les particularités, mais aussi les différences entre chaque lot, de ce produit emblématique du Mortainais Domfrontais.
Emploi
Coutances, 50, Manche, Normandie
Missions : Le/la chef(fe) de service est responsable de l'équipe éducative du foyer d'adolescents (12 garçons/filles de 14 à 18 ans) et de la MECS (8 places garçons/filles de 3 à 10 ans). La fonction du (de la) chef(fe) de service s'articule autour des axes suivants : - Suivi des projets des enfants et adolescents, - Encadrement du personnel : gestion des plannings et des ressources humaines, - Animation et régulation des équipes, - Relation avec les familles et les partenaires, - Gestion financière relative au budget des enfants/adolescents et à l'activité des services, - Représentation, par délégation, de l'établissement auprès des partenaires institutionnels. - Assurer des astreintes. Le/la chef(fe) de service est garant de la bonne organisation et de la coordination de ses services. En ce sens, il organise, anime, coordonne et accompagne le travail des professionnels. Il est responsable de l'organisation du temps de travail des salariés conformément aux dispositions conventionnelles et dans une logique de continuité de service. Le/la chef(fe) de service, membre de l'équipe de direction, rend compte de l'action socio-éducative et fait interface entre professionnels[...]
Emploi
Avranches, 50, Manche, Normandie
L'Association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche. Le Pôle Médico-Social recrute sur Avranches : Un Moniteur Educateur (H/F) CDI à temps partiel à 0.5 ETP (17h30) dès que possible Poste accessible à une personne ayant une RQTH Vous feriez partie du Service d'Accompagnement à la formation et à l'inclusion Socio-Professionnelle (SAFISP) de l'IME-ITEP d'enfants de plus de 15 ans sur l'hébergement d'Avranches. Vous serez en charge d'accompagner un groupe de mineurs et de jeunes majeurs (15 à 20 ans) ayant des troubles de la conduite, du comportement (ITEP) et une déficience intellectuelle (IME) dans leur quotidien sur un hébergement. Principales missions : Accompagner l'adolescent dans l'apprentissage de compétences sociales en internat : -Adapter et sécuriser son environnement ; -Détecter les signes d'un problème de santé ou d'une situation urgence ; -Concevoir et mettre en place des solutions adaptées lors de situations de crise/urgence ; - Participer à la conception, la mise[...]
Emploi
Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie
Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice adjointe, vous contribuerez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, matérielles et financières et en développant le travail en réseau. Vos missions principales seront les suivantes : - Vous participerez à la mise en œuvre du projet de service en cohérence avec les orientations du projet associatif ; - En tant que membre du comité de direction, vous participerez à l'évolution et à la déclinaison du projet d'établissement (vie quotidienne, socioéducative et paramédicale) ; - Vous encadrerez et animerez les équipes pluridisciplinaires et paramédicales (IDE, Aides-Soignantes, .) placées sous votre responsabilité puis participerez à la gestion des ressources humaines (recrutement, formation, mobilité, entretiens professionnels, .) - Vous gèrerez, répartirez et planifierez les moyens matériels et budgétaires de votre service puis superviserez la gestion administrative et les écrits professionnels liés à l'activité du service ; - Vous développerez et animerez des partenariats puis représenterez le service auprès des instances extérieures. PROFIL SOUHAITE Formation[...]
Emploi
Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie
L'Afpa de Gap recrute un « Assistant Commercial » en alternance H/F Contrat en alternance (apprentissage ou professionnalisation) de 14 mois. Formation au Titre Professionnel d'« Assistant commercial » (niveau Bac+2) Activités Le centre Afpa de Gap recrute un « Assistant Commercial » H/F en contrat d'alternance venant en appui du « Chargé de clientèle » en contribuant aux missions suivantes : - Fidéliser un portefeuille clients sur son territoire (zone géographique, secteur d'activités et/ou typologie du client) selon les directives de la ligne développement et de son responsable ; - Participer à la commercialisation des offres de formation pour le centre ; - Répondre aux demandes d'information de nos clients (B to B) ; - Enregistrer les données avec fiabilité dans les systèmes d'information CRM (Customer Relationship Management) ; - Gérer et suivre le traitement administratif des dossiers dans le respect des normes qualité ; - Recueillir, traiter et transmettre des informations internes et externes. Formation : La formation, de niveau bac+2, au Titre professionnel « Assistant Commercial » H/F, se déroule à distance avec[...]
Emploi
Granville, 50, Manche, Normandie
Le CPFA de Granville recherche 1 professionnel socio-éducatif (Moniteur-éducateur/AES/BTS ESF/Aide-soignant diplômé). Principales missions : Les professionnels recrutés accompagneront les personnes dans leur vie quotidienne et sera leur tuteur, au service de leur épanouissement personnel, grâce à un accompagnement défini en équipe. Ils dispenseront des soins de prévention, de maintien pour préserver et restaurer l'autonomie de la personne tout en favorisant le développement du lien social. Les professionnels sont vigilants quant à l'état somatique du résident et en effectuent le suivi. Ils ont également la responsabilité de l'hygiène quotidienne et de l'autonomie corporelle de la personne, indispensable à la valorisation de son image sociale. Principales tâches : - Prendre soin et soutenir par une aide de proximité les actes de la vie quotidienne, - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne, - Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à la réalisation de l'accompagnement, - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne, - Entretenir le matériel des bénéficiaires et de son environnement, - Transmettre ses observations[...]
Emploi
Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie
CDD pour 6 mois sur un poste à temps complet à compter du mois de juin, si possible ,sur l'unité de Briancon . Ce poste requiert une grande disponibilité à l'équipe et une autonomie importante lié à la situation géographique, une capacité à co-construire et mener les projets de soins et à faire appel aux hiérarchies (médicale, paramédicale). Le travail en binôme avec des professionnels de différentes spécialités est fréquent. Principales missions : L'infirmier inscrit son action dans le cadre du projet de soin du service de pédopsychiatrie et de l'unité « le PréambuLle / Funambulle ». Il reçoit des enfants de 0 à 18 ans présentant des troubles graves de la personnalité, du comportement et/ou du caractère. Il est polyvalent au sein d'une équipe restreinte en lien et en partenariat Ses missions sont : - Hôpital de jour enfant de 6 à 12 ans. - CATTP enfants de 6 à 12 ans. - participation au réseau de professionnel du secteur sanitaire social et médico-social. - entretien avec les familles, guidance parentale Participation aux réseaux professionnels du secteur sanitaire, social et médico-social. Education nationale Prinicpales activitées : Bilan clinique d'un[...]
Emploi
Avranches, 50, Manche, Normandie
Au sein du Pôle RH, sous la responsabilité du Responsable Ressources Humaines, le/la référent.e de secteur a pour mission l'organisation et la planification de l'activité des professionnels d'intervention en lien avec le service coordination des prestations et les bénévoles s'ils sont présents. Il/Elle gère les plannings (nouvelles mises en place, remplacements des salariés absents, élaboration des plannings en conformité avec le droit du travail). Il/Elle assure la relation entre les publics accompagnés et les intervenants, assure la continuité des interventions. Le/La référent.e de secteur transmet aux personnes accompagnées et aux professionnels d'intervention les informations relatives aux interventions et nécessaires au bon déroulement (particularités, horaires, planning.). Il/Elle assure un accueil physique et téléphonique. Le/la référent.e de secteur exerce des activités administratives et techniques liées à sa mission (contrat de travail, contrat de prestation, formalités d'embauche,.). Il/Elle a également pour mission la gestion des urgences sur d'autres secteurs (secteur de son binôme en l'absence de ce dernier.) PROFIL Formation supérieure en RH (minimum[...]
Emploi
Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie
Pour la Direction Générale de l'ACAIS ayant pour mission d'assurer des fonctions transverses en support aux établissements et services. Dans le cadre de l'Appel à Projet ESMS Numérique, l'association met en oeuvre un nouveau DUI et les services socles qui lui sont rattachés : DMP, ROR, Messagerie Sécurisée de Santé, INS... Afin de veiller au bon déploiement du projet et pour accompagner les équipes professionnels, l'ACAIS recherche un coordinateur-trice DUI Sous l'autorité de l'Adjointe à la Direction Générale, vos missions seront de : Coordonner le déploiement du DUI au sein des différents établissements et services de l'ACAIS, en conformité avec la méthodologie adoptée Communiquer sur le projet : tenir informés les salariés de l'avancée du projet, participer à l'adhésion des professionnels au nouvel outil. Se positionner comme appui technique sur le terrain : expertise auprès des équipes dans l'utilisation du DUI, ressource mobilisable en cas de questionnement, recueil des bugs et erreurs de paramétrages. Concourir aux sujets annexes du DUI : MSS, INS, ANS. Participation à certains COPIL Veiller au respect et à la complétude des indicateurs d'usage Profil : Diplôme[...]
Emploi
Avranches, 50, Manche, Normandie
Sous l'autorité de l'adjoint au responsable de territoire, le référent d'aide éducative à domicile intervient de façon précoce auprès de parents et d'enfants rencontrant des difficultés éducatives, dans le cadre légal défini par le Code de l'action sociale et des familles. À ce titre, il met en œuvre les missions de prévention relevant de l'aide sociale à l'enfance. Il répond à la demande d'aide éducative des parents dans le cadre de la responsabilité incombant au travailleur social sur la base d'objectifs contractualisés. Le référent d'aide éducative à domicile élabore et met en place un projet concerté de suivi de l'enfant et de sa famille. En s'appuyant sur les ressources et compétences parentales, il affine les objectifs et les moyens adaptés à la problématique familiale afin de favoriser les changements. Il concourt ainsi à soutenir les parents dans leurs responsabilités parentales en repérant et développant les compétences des familles. À ce titre, il se réfère au cadre méthodologique et au référentiel départemental établi en matière d'actions éducatives à domicile. De surcroît, il travaille en étroite collaboration avec les différents professionnels des territoires[...]
Emploi
Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie
En lien et sous l'autorité de la responsable administration et finances, l'assistant(e) administratif(ve) social / ressources humaines réalise principalement les tâches administratives liées aux ressources humaines de l'association. Cependant deux personnes se partagent la charge de travail administratif. Elles peuvent être amenées à s'épauler sur leurs tâches respectives. ACTIVITES ET TACHES RELATIVES À LA FONCTION Assistance à la gestion des ressources humaines (65 ETP) - Mission principale - assurer la gestion administrative des recrutements, renouvellements et sorties des personnels en parcours d'insertion, en lien avec les accompagnateurs socio-professionnels - participer au suivi social mensuel : maladies, congés, absences, planning, préparation des paies, . - mettre à jour les tableaux de bord, assurer le stockage et la mise à jour des données personnelles - rechercher des informations (droit du travail notamment) et synthèse pour aide à la décision - obtenir et transmettre les pièces nécessaires au cabinet comptable externe, les classer en interne - contribuer à l'amélioration continue des procédures internes Secrétariat général - Missions[...]
Emploi
Saint-Lô, 50, Manche, Normandie
Mission 1 : Être le référent départemental des sage-femmes et des conseillers conjugaux et familiaux. Activités : - apporter le conseil technique de second niveau en complément du médecin PMI de territoire aux sage-femmes et aux conseillers conjugaux et familiaux ; - définir et suivre les tableaux de bord de gestion de l'activité des sage-femmes et des conseillers conjugaux et familiaux - organiser la continuité de service CCF et SF ; - impulser et suivre la démarche d'amélioration de la qualité des actions périnatales et en santé sexuelle : mise en place de protocoles de soins et de procédures, d'outils communs, organisation de formations dédiées en lien avec le service RH, pilotage de groupes de travail - animer le réseau des professionnels du département et favoriser le partage d'expérience et la montée en compétence ; - définir les modalités de transmission des mises à disposition des services de la PMI aux femmes enceintes ; - Faire le lien avec les médecins de PMI, les puéricultrices conseillères techniques - Être le référent technique périnatalité, santé sexuelle et VIF pour la direction petite enfance et famille et pour la cheffe de projet santé ; - Gérer des[...]
Emploi Administrations - Institutions
Saint-Lô, 50, Manche, Normandie
Le contexte : La direction de la petite enfance, de l'enfance et de la famille (DPEEF) a pour finalité la mise en œuvre des politiques publiques du Département de la Manche en matière de protection maternelle et infantile et de protection de l'enfance. Pour ce faire, la direction emploie plus de 600 agents : - 30 agents administratifs basés à Saint Lô, - 70 professionnels de santé en PMI et 60 professionnels de l'aide sociale à l'enfance répartis sur 9 Territoires de Solidarité, - 450 Assistants familiaux qui accompagnent plus de 900 enfants confiés sur l'ensemble du département. Suite à la réorganisation menée en 2021, un travail de structuration et d'organisation des services est à poursuivre dans le cadre d'un plan d'action élaboré à l'automne 2023. Le service qualité, analyse et développement a un rôle central et pivot dans cette mission ; il travaille en transversalité sur l'ensemble des services de la DPEEF, en proximité des agents du siège et des territoires et en lien constant avec les autres directions métiers et les directions supports. ________________________________________ Missions/Activités Activités principales : Soutien au directeur - Vous accompagnez le[...]
Emploi
Saint-Lô, 50, Manche, Normandie
Le(la) coordinateur(trice) départemental(e) Inlcusion - Prh (Pôle Ressources Handicap) aura comme mission principale d'animer la coordination départementale Inclusion-Prh dans le cadre du Pôle ressources départementales des projets éducatifs sociaux locaux (PESL). Sa mission aura comme finalité de favoriser le vivre ensemble des jeunes enfants en parcours de diagnostic, des enfants en situation de handicap, des enfants malades et de leur famille en facilitant leur accueil dans les structures de milieu ordinaire (petite enfance, enfance, jeunesse) dans le respect de la pluralité des familles, de l'égalité des chances du développement des enfants. Les missions sont les suivantes : - Informer, orienter et accompagner les familles dans leur parcours d'accès aux droits: accueillir et évaluer les besoins des familles, orienter et accompagner les familles, être l'interlocuteur relai entre la famille et les lieux ressources locaux, s'assurer de rendre accessible les informations et ressources disponibles sur le département. - Initier et poursuivre les démarches d'inclusion sur les territoires : contribuer aux orientations stratégiques en identifiant les besoins et les ressources[...]
Emploi
Saint-Lô, 50, Manche, Normandie
Vous recherchez une mission qui a du sens ? Nous recherchons pour notre site de St Lô un Gestionnaire Administratif de l'Assurance Maladie H/F pour renforcer nos équipes. Vous contribuerez aux missions à destination des assurés et des professionnels de santé, en collaboration avec les praticiens-conseils, les infirmiers et les conseillers du service médical. Pourquoi la Direction Régional du Service Médical de Normandie ? Opérateur de la régulation, nous concourons aux cotés des professionnels de santé, à un meilleur fonctionnement du système de santé. La DRSM de Normandie emploie près de 365 salariés qui contribuent à assurer, avec l'ensemble des acteurs de l'Assurance Maladie, l'accès de tous à des soins de qualité. Votre mission ? Vous serez acteur des missions spécifiques dévolues au Service Médical : gestion/tri du courrier, instruction de dossiers pour traitement des avis sur prestations, accompagnement des assurés et des offreurs de soins, promotion des services en santé. Vous devrez vous conformer aux exigences de la politique de sécurité du système d'information de l'organisme (PSSI) et serez soumis au secret médical. Vos atouts ? Vous avez le sens du service[...]
Emploi Peinture
Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie
Vous souhaitez apprendre un métier manuel et participer à la construction de bâtiments ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'apprenti plaquiste ! En tant qu'apprenti, vous serez formé(e) par des professionnels expérimentés et vous apprendrez à : Poser des plaques de plâtre, des cloisons sèches et des faux plafonds Réaliser l'isolation thermique et acoustique des surfaces Effectuer les finitions : enduits, lissage et ponçage Lire et interpréter des plans et des schémas techniques Travailler en respectant les normes de sécurité en vigueur Travail physique et endurant Profil Recherché : Motivation et envie d'apprendre un métier technique Rigueur et minutie dans le travail Capacité à travailler en équipe Aucune expérience préalable requise, mais un intérêt pour les métiers du bâtiment est un plus Nous Offrons : Une formation complète et rémunérée au sein d'une entreprise renommée Un encadrement par des professionnels qualifiés Des perspectives d'évolution au sein de notre entreprise si obtention du diplôme
Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité
Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie
Le groupe EFINOR, fondé en 1988 par son actuel Président Fabrice LEPOTIER, est un groupe industriel dont l'ADN est le travail du métal. Nos activités d'ingénierie, de fabrication et de maintenance s'opèrent principalement dans les secteurs du naval, des énergies et de la défense, en France et à l'export. Nos entreprises, expertes et reconnues dans leurs domaines, mettent un point d'honneur à préserver la dimension humaine et la valorisation de l'engagement de ses collaborateurs. La société EFINOR ALLAIS, filiale du Groupe EFINOR, spécialisée dans la fabrication de navires professionnels développe ses savoir-faire sur les marchés civils (bateaux offshore pétrolier, éolien, navires de service.). L'entreprise est amenée à recruter un/e Assistant de gestion avec pour missions principales de : - Assurer l'accueil téléphonique et physique, - Gérer le courrier entrant et sortant, - Organiser les déplacements professionnels de la Direction et des collaborateurs, et évènements divers, - Rédiger divers documents : courriers, comptes rendus, notes internes, etc. et en assurer leur archivage, - Réaliser la gestion administrative du personnel (y compris des intérimaires et des stagiaires)[...]
Emploi
Saint-Lô, 50, Manche, Normandie
Pour la direction des Services en Milieu Ouvert - 1 ETP pour le service d'AEMO Renforcée (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) A pourvoir dès à présent Missions : conformément aux différents projets de service, l'intervenant éducatif exercera ses fonctions au sein du dispositif de l'Action Educative en Milieu Ouvert Dans le cadre de ses fonctions, le salarié pourra être amené à effectuer des déplacements professionnels temporaires que l'employeur pourrait lui demander d'effectuer, sur un autre service du département et/ou sur un autre dispositif. Les dispositifs des Services en Milieu Ouvert sont les suivants : - L'Action Educative en Milieu Ouvert - L'Action Educative en Milieu Ouvert Renforcée - Le Service d'Investigations Spécialisé - L'Espace rencontre parent(s)/enfant(s) Compétences demandées : - Connaissance du secteur social et médico-social - Capacité d'analyse d'une situation, capacité rédactionnelle et de synthèse (Rédaction de rapports, de notes d'information, notes pour décision pour les instances judiciaires, DIPC, Projet Individualisé). - Capacités relationnelles : o Savoir poser le cadre de l'intervention auprès des familles, travail[...]
Emploi
Saint-Lô, 50, Manche, Normandie
Pour la direction des Services en Milieu Ouvert - 1 ETP Réparti à 0.50 ETP sur le dispositif exerçant des Mesures Judiciaires d'Investigation Educative et 0.50 ETP sur l'Action Educative en Milieu Ouvert (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) A pourvoir dès à présent Missions : conformément aux différents projets de service, l'intervenant éducatif exercera ses fonctions au sein du dispositif de l'Action Educative en Milieu Ouvert Dans le cadre de ses fonctions, le salarié pourra être amené à effectuer des déplacements professionnels temporaires que l'employeur pourrait lui demander d'effectuer, sur un autre service du département et/ou sur un autre dispositif. Les dispositifs des Services en Milieu Ouvert sont les suivants : - L'Action Educative en Milieu Ouvert - L'Action Educative en Milieu Ouvert Renforcée - Le Service d'Investigations Spécialisé - L'Espace rencontre parent(s)/enfant(s) Compétences demandées : - Connaissance du secteur social et médico-social - Capacité d'analyse d'une situation, capacité rédactionnelle et de synthèse (Rédaction de rapports, de notes d'information, notes pour décision pour les instances judiciaires, DIPC, Projet Individualisé).[...]
Nature - Environnement, Bien-être, Randonnée et balade
La Hague 50440
Le 23/07/2024
Escapade rocheuse & Yoga avec 2 professionnels diplômés d'état. Vincent, guide randonnées chez RANDOCAMINANTE vous accompagne hors sentiers, en pied de falaise, où la progression s'avère plus chaotique, où il devient nécessaire de "sortir de sa zone de confort" ! Parfois il devient nécessaire de poser les mains et les pieds pour se hisser contre-assuré par le guide, où se saisir de la corde que Vincent vous posera pour vous guider. Emmanuelle, elle, saura prendre le temps, lors d'espaces adéquats comme une petite crique, de revenir à Soi autrement. Elle permettra au groupe de prendre un temps propice à la pratique de postures de Yoga, un temps propice à la méditation Cet après-midi vous permettra de découvrir ce littoral escarpé de la Hague autrement. Nous vous le garantissons !
Atelier, Manifestation culturelle, Pour enfants
LA HAGUE 50440
Le 25/07/2024
Une initiation aux différentes techniques du travail du cuir à l’aide d’outils professionnels. En fonction de la durée de l’atelier, repartez avec un bracelet, un marque-page, une bourse ou autres objets personnalisés. Pour tous, Les enfants doivent être accompagnés. Pour les 6- 12ans. Sur réservation. 2 séances 14h-15h30
Atelier, Manifestation culturelle
LA HAGUE 50440
Le 25/07/2024
Une initiation aux différentes techniques du travail du cuir à l’aide d’outils professionnels. En fonction de la durée de l’atelier, repartez avec un bracelet, un marque-page, une bourse ou autres objets personnalisés. Pour tous, Les enfants doivent être accompagnés. Pour les plus de 12ans. Sur réservation.
Atelier
La Hague 50440
Le 25/07/2024
Une initiation aux différentes techniques du travail du cuir à l’aide d’outils professionnels. En fonction de la durée de l’atelier, repartez avec un bracelet, un marque-page, une bourse ou autres objets personnalisés. Pour tous, Les enfants doivent être accompagnés. Pour les plus de 12ans. Sur réservation.
Pour enfants, Atelier
La Hague 50440
Le 25/07/2024
Une initiation aux différentes techniques du travail du cuir à l’aide d’outils professionnels. En fonction de la durée de l’atelier, repartez avec un bracelet, un marque-page, une bourse ou autres objets personnalisés. Pour tous, Les enfants doivent être accompagnés. Pour les 6- 12ans. Sur réservation. 2 séances 14h-15h30
Randonnée et balade, Balades
LA HAGUE 50440
Le 23/07/2024
Escapade rocheuse & Yoga avec 2 professionnels diplômés d'état. Vincent, guide randonnées chez RANDOCAMINANTE vous accompagne hors sentiers, en pied de falaise, où la progression s'avère plus chaotique, où il devient nécessaire de "sortir de sa zone de confort" ! Parfois il devient nécessaire de poser les mains et les pieds pour se hisser contre-assuré par le guide, où se saisir de la corde que Vincent vous posera pour vous guider. Emmanuelle, elle, saura prendre le temps, lors d'espaces adéquats comme une petite crique, de revenir à Soi autrement. Elle permettra au groupe de prendre un temps propice à la pratique de postures de Yoga, un temps propice à la méditation Cet après-midi vous permettra de découvrir ce littoral escarpé de la Hague autrement. Nous vous le garantissons !
Brocante - Vide-grenier, Marché, Artisanat
AGON-COUTAINVILLE 50230
Le 28/07/2024
Marché mensuel d'antiquités et brocante. Environ 40 exposants professionnels.
Brocante - Vide-grenier, Marché, Foire - Salon
Agon-Coutainville 50230
Le 28/07/2024
Marché mensuel d'antiquités et brocante. Environ 40 exposants professionnels.
Foire - Salon, Brocante - Vide-grenier, Manifestation culturelle
BARFLEUR 50760
Du 22/08/2024 au 25/08/2024
Le plus grand salon d'antiquités du Cotentin : plus de 40 exposants professionnels de qualité, installés pendant 4 jours dans un village de tentes convivial sur le port pittoresque de Barfleur. Du jeudi 22 août au dimanche 25 août inclus. Restauration /snack sur place. Le salon est labellisé "Antiquité - Qualité" par le CNCAO, syndicat des professionnels de l'antiquité.
Foire - Salon, Vie locale
Barfleur 50760
Du 22/08/2024 au 25/08/2024
Le plus grand salon d'antiquités du Cotentin : plus de 40 exposants professionnels de qualité, installés pendant 4 jours dans un village de tentes convivial sur le port pittoresque de Barfleur. Du jeudi 22 août au dimanche 25 août inclus. Restauration /snack sur place. Le salon est labellisé "Antiquité - Qualité" par le CNCAO, syndicat des professionnels de l'antiquité.
Repas - Dégustation, Patrimoine - Culture, Atelier
Barenton 50720
Du 22/07/2024 au 12/08/2024
Le Musée du Poiré vous invite à venir découvrir l’appellation d'origine protégée, Poiré Domfront. Au cours de cet atelier, vous serez amené à déguster différents lots, dans les mêmes conditions que lors des dégustations menées par les professionnels. Ce sera ainsi l'occasion de connaitre toutes les particularités, mais aussi les différences entre chaque lot, de ce produit emblématique du Mortainais Domfrontais.
Concert, Musique
QUETTEHOU 50630
Le 02/08/2024
Concert de musique chorale A capella : the St Stephen’s Consort. Il s'agit d'un choeur de seize musiciens, mettant en vedette de jeunes chanteurs professionnels, présentant un programme de musique pour élever l'âme. Œuvres de : Arvo Pärt, Francis Poulenc, Johann Pachelbel, Edward Elgar, Orlando Gibbons, Henry Purcell. Sous la direction de Nicholas ANSDELL-EVANS. Rendez-vous à l'église de Morsalines. Entrée libre (au chapeau)
Musique, Concert, Chorale - Chant
Quettehou 50630
Le 02/08/2024
Concert de musique chorale A capella : the St Stephen’s Consort. Il s'agit d'un choeur de seize musiciens, mettant en vedette de jeunes chanteurs professionnels, présentant un programme de musique pour élever l'âme. Œuvres de : Arvo Pärt, Francis Poulenc, Johann Pachelbel, Edward Elgar, Orlando Gibbons, Henry Purcell. Sous la direction de Nicholas ANSDELL-EVANS. Rendez-vous à l'église de Morsalines. Entrée libre (au chapeau)
Histoire - Civilisation, Exposition, Brocante - Vide-grenier, Marché
GRANVILLE 50400
Le 08/08/2024
Marché mensuel d'Antiquités-Brocante de Granville (50). Cours Jonville : avant-dernier dimanche de chaque mois. 40 exposants professionnels. Organisation ABA.
Brocante - Vide-grenier, Marché, Artisanat
AGON-COUTAINVILLE 50230
Le 11/08/2024
Marché mensuel d'antiquités et brocante. Environ 40 exposants professionnels.
Brocante - Vide-grenier, Marché, Foire - Salon
Granville 50400
Le 08/08/2024
Marché mensuel d'Antiquités-Brocante de Granville (50). Cours Jonville : avant-dernier dimanche de chaque mois. 40 exposants professionnels. Organisation ABA.