photo Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Bouéni, 97, Mayotte, -1

Structure : Micro-crèche Bayti Salama (M'zouasia) Capacité : 12 berceaux Responsable hiérarchique : Le poste est placé sous la responsabilité directe de la Gérante de la Micro-crèche. Relation au travail En interne : Travaille et collabore avec l'ensemble des salariés de la micro-crèche, les familles et les partenaires du territoire. En externe : le médecin référent, les partenaires de la Caf, les partenaires sociaux. 1. Missions Principales Le/la Référent(e) Technique aura en charge le fonctionnement interne de la micro-crèche d'une capacité d'accueil de 12 enfants. Il/elle est responsable de l'équipe au sein de la crèche. Il/elle est chargé(e) d'assurer la qualité de l'accueil des enfants et de coordonner les activités pédagogiques en respectant les valeurs éducatives de la structure. Il/elle soutient également les équipes sur le terrain, en participant activement aux missions des animateurs d'éveil. Ses missions principales incluent : - Encadrement et soutien de l'équipe pédagogique : o En lien avec la gérante, se charge de faire appliquer les décisions de celle-ci au sein de la structure. o Accompagner, former et superviser les animateurs/trices d'éveil dans l'organisation[...]

photo Chef / Cheffe du service du personnel

Chef / Cheffe du service du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association d'Hygiène Sociale de Franche-Comté (AHS-FC) fondée en 1918 et reconnue d'utilité publique, est un acteur régional majeur de l'économie sociale et solidaire intervenant notamment dans le domaine du handicap, de l'action sociale et de la santé publique. Elle gère plus de 30 établissements et services et rassemble plus de 1100 salariés sur la région. Rejoindre l'AHS-FC, c'est intégrer une structure où l'humain est au cœur de chaque décision et où la solidarité n'est pas un vain mot, mais une action quotidienne. Pour nos services en Milieu Ouvert et Accueil de Jour de Montbéliard (25) et Belfort (90), nous recrutons un(e) : Chef de service (H/F) CDI - Temps plein Poste à pourvoir dès que possible Les services concernés sont en lien avec la scolarisation d'enfants en situations de Handicap (Déficience intellectuelle, TND) puisqu'ils comprennent 2 UEMA (90), une Equipe Mobile d'Appui à la Scolarité (90 et 25), des Pôle d'Appui à la Scolarité et un Educateur dans les Ecoles (25). Ces services sont intégrés au sein d'un Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME) de 142 places en internat, accueil de jour et suivi à domicile. Les principales missions : Sous[...]

photo Coordinateur de santé / Coordinatrice de santé

Coordinateur de santé / Coordinatrice de santé

Emploi Administrations - Institutions

Sorigny, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Placé(e) sous l'autorité directe de la directrice des affaires sociales, vous pilotez, mettez en œuvre et coor-donnez la dynamique du 2ème Contrat Local de Santé (CLS2). Référent(e) en matière de politique de santé, vous conseillez les services et les élus. MISSIONS PILOTER LE DIAGNOSTIC ET L'EVALUATION EN VUE DE L'ELABORATION DU 2ème CONTRAT LOCAL SANTE - Traduit les attentes (CCTVI/ARS) en objectifs afin de définir le périmètre du diagnostic - Garantit la démarche (méthodologie, planification.) - Etablit le diagnostic, les bilans intermédiaires et finaux de la démarche COORDINATION, SUIVI DES ACTIONS ET ANIMATIONS DU CLS Coordination et mise en œuvre du CLS : - Pilote la mise en œuvre opérationnelle du CLS et de son plan d'actions - Mobilise et anime le réseau des partenaires institutionnels, associatifs et professionnels de santé - Organise et anime les comités de pilotage, groupes de travail et réunions thématiques Suivi des actions de santé publique : - Co-construit des actions avec les acteurs locaux : prévention, santé mentale, nutrition, activité physique, environnement, etc. - Assure la mise en œuvre, le suivi, l'évaluation et le reporting des actions - Rédige[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Montoire-sur-le-Loir, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Entreprise : L'Hospitalet est un établissement privé à but non lucratif accueillant des adultes en situation de handicap moteur d'origine neurologique, avec ou sans troubles associés. L'Hospitalet se compose de deux sections : sanitaire (Soins Médicaux et de Réadaptation) et médico-sociale (Etablissement d'Accueil Médicalisé). L'établissement est situé à Montoire-sur-le-Loir, à 20 km de Vendôme (ligne TGV paris/Vendôme), et à 50 km de Tours et de Blois. Pour en savoir plus : https://www.lhospitalet.fr Poste et missions : Nous recherchons un(e) coordonnateur(rice) pour le Pôle Social pour rejoindre notre équipe à partir de septembre 2026 en CDI à temps plein. Le/la coordonnateur(rice) du pôle social doit (en lien avec la Responsable du Pôle) a pour missions : - Cordonner les activités et les moyens de l'équipe vie sociale, composée d'animatrices BP JEPS, d'une accompagnante éducative et sociale et d'une monitrice éducatrice et d'une socio-esthéticienne, - Organiser et développer la vie sociale au sein de l'Hospitalet et hors de l'établissement, - Participer au rayonnement de l'établissement sur le territoire, - Participer à la démarche qualité, - Participer à l'élaboration[...]

photo Directeur / Directrice de foyer d'hébergement social

Directeur / Directrice de foyer d'hébergement social

Emploi Immobilier

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité du Directeur(trice) Gestion Locative, le/la Responsable de résidences jeunes actifs met en œuvre le projet social des établissements de son périmètre. La finalité de sa mission est de s'assurer du bon fonctionnement des établissements et de garantir un service de qualité auprès des résidents. Ses missions : - Coordination des résidences jeunes actifs : o Proposer des axes de développement d'activité ou de transformation de l'offre existante ; o Assurer une veille sur les questions juridiques, l'actualité des territoires, les opportunités ou projets potentiellement concurrents ; o Rechercher des financements ou proposer de nouveaux modèles économiques visant à optimiser la performance économique de son activité ; o Définir et élaborer les projets sociaux et documents administratifs et/ou règlementaires des résidences, en lien avec les services de l'Etat ; o Entretenir et développer les liens avec les différents partenaires et employeurs ; o Mettre en place une organisation de fonctionnement assurant une continuité de service ; o Rédiger et mettre en application des procédures communes pour garantir une homogénéité de fonctionnement des établissements[...]

photo Cuisinier / Cuisinière

Cuisinier / Cuisinière

Emploi

Auch, 32, Gers, Occitanie

Composée de 25 salariés permanents, l'association Ciné32 coordonne la diffusion et l'animation dans 16 cinémas du Gers, organise le festival « Indépendance(s) et Création », dispose d'un bureau d'accueil de tournage, coordonne un service scolaire et accueille un bar-resto dans le hall du cinéma. L'activité du Cinébistrot est en lien avec la programmation, les horaires et la vie du cinéma. Sont privilégiés un engagement fort pour les produits locaux et/ou biologiques, une politique de prix abordables, une cuisine simple, généreuse. Le CinéBistrot est ouvert toute l'année. L'équipe est composée de 5 salarié.e.s (2 en cuisine, 3 en service) et de bénévoles actifs de l'association Ciné32. La cuisine a été entièrement refaite en 2023 et la carte reste dans l'esprit de Ciné32 : type bistronomie (inventive, abordable, éco-responsable et de qualité, mixant des propositions expresses et du service à l'assiette). DESCRIPTION DU POSTE Confection et renouvellement de la carte, avec le chef cuisine et la responsable du CinéBistrot - Participation au renouvellement régulier de la carte (chaud, froid) en fonction des saisons et des fournisseurs locaux - Préparation des plats, dressage[...]

photo Serveur / Serveuse en restauration

Serveur / Serveuse en restauration

Emploi Administrations - Institutions

Loireauxence, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La commune de Loireauxence recrute un animateur pause méridienne (H/F) sur le site de Varades ! Vous interviendrez au sein du restaurant scolaire et sur la cour. Vos missions principales - Vous assurez la mise en place des espaces de restauration ainsi que le service des repas auprès des enfants - Vous sensibilisez les enfants au gaspillage alimentaire et à la découverte de nouveaux aliments - Vous préparez et animez des activités auprès des enfants pendant la pause méridienne (cour) - Vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique Votre profil - Vous avez une première expérience en lien avec les enfants - Vous aimez le contact avec les enfants et savez faire preuve de pédagogie et de patience - Vous aimez travailler en équipe et avez à cœurs de contribuer à une ambiance de travail agréable - Vous êtes autonome (après une période d'accompagnement), rigoureux(se) et savez rendre compte - Vous faite preuve de bienveillance, d'écoute et d'adaptation - Petit plus : vous êtes diplômé(e) du BPJEPS ou BAFA ou CAP petite enfance ou équivalent Ce que nous vous proposons : - Un environnement de travail au sein d'une équipe engagée et solidaire - De[...]

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Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Martin-sur-le-Pré, 51, Marne, Grand Est

CDI - Temps plein - Statut Cadre - Convention Collective FEHAP 51 Notre association La Souris Verte gestionnaire d'une crèche de 52 places recherche son/sa futur(e) directeur/ice afin d'assurer la continuité de son projet éducatif et de piloter le fonctionnement de l'établissement à compter de septembre 2026. Sous l'autorité du Conseil d'Administration, vous assurez la direction de la structure dans le respect du projet associatif, des exigences réglementaires et des valeurs de bientraitance qui nous animent. Profil recherché Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier Puériculteur et justifiez d'au moins 3 années d'expérience auprès de jeunes enfants, idéalement avec une expérience d'encadrement ou de direction. Vous possédez : - une solide connaissance du fonctionnement des EAJE et de leur réglementation ; - des compétences en management et en animation d'équipe ; - une bonne maîtrise de la gestion administrative et budgétaire ; - un excellent sens de l'organisation et des responsabilités ; - des qualités relationnelles reconnues auprès des familles, des équipes et des partenaires. Autonome et à l'écoute, vous savez prendre des décisions tout en développant[...]

photo Assistant / Assistante d'éducation

Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Maurepas, 78, Yvelines, Île-de-France

L e collège Alexandre Dumas à Maurepas recherche des Assistant / Assistante d'éducation à temps partiel 20H30 pour la rentrée scolaire de septembre 2026 Missions et activités du poste : - Les missions de l'assistant d'éducation s'exercent dans le cadre de la fonction publique avec ses obligations d'éthique, de réserve, de neutralité. Dans le second degré, les AED du lycée sont placés sous la responsabilité des CPE qui assurent le fonctionnement du service de vie scolaire et organisent l'emploi du temps des AED. - Les AED participent à l'encadrement et au suivi éducatif des élèves et peuvent assurer notamment : - Les fonctions de surveillance des élèves de l'arrivée au départ des élèves y compris pendant le service de restauration et en service d'internat - L'encadrement des sorties scolaires, - L'encadrement et l'animation des activités du foyer socio-éducatif et de la maison des lycéens, - Participation à toute activité éducative, sportive, sociale, artistique ou culturelle complémentaire aux enseignements, - L'aide à l'étude et aux devoirs, - L'aide à l'animation en faveur des élèves internes hors temps scolaire, - Participation à l'organisation et à la surveillance[...]

photo Responsable affaires générales collectiv. territoriales

Responsable affaires générales collectiv. territoriales

Emploi Social - Services à la personne

Avallon, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de la mise en œuvre de sa future Convention Territoriale Globale (CTG), la Communauté de Communes Avallon-Vézelay-Morvan recrute un chargé de coopération. Sous l'autorité de la Direction du Pôle Enfance-Jeunesse et en lien étroit avec les élus, les services communautaires, les communes, les partenaires institutionnels et les acteurs locaux, dans une logique de coopération et de co-construction, vous contribuez à impulser une dynamique territoriale positive et partenariale au service des habitants et des familles. Vous assurerez en collaboration avec la directrice du pôle, l'animation, la coordination, le suivi et l'évaluation de la CTG autour de trois axes stratégiques : Épanouissement des enfants et des jeunes Accompagner le développement des actions en faveur de l'enfance, de la jeunesse et de la parentalité, Favoriser l'accès de tous les enfants et jeunes aux services, aux loisirs et aux dispositifs de droit commun, Contribuer à l'émergence et à la structuration de projets répondant aux besoins repérés sur le territoire, Participer aux réflexions relatives à l'inclusion des enfants et des jeunes en situation de handicap ou de vulnérabilité, Solidarité[...]

photo Chef(fe) d'équipe production automatisée électronique

Chef(fe) d'équipe production automatisée électronique

Emploi Electricité

Mehun-sur-Yèvre, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Chef d'Équipe - nuit H/F CDI Mehun-sur-Yèvre Votre mission En tant que Chef(fe) d'Équipe nuit, vous jouez un rôle clé dans la performance globale des opérations de production (Sécurité, Qualité, Délais, Coûts, Environnement) et le management au quotidien de votre équipe. Votre objectif : Mise à disposition des produits dans les délais, conformes en qualité et aux coûts standards Zéro accident, respect des standards et fluidité des opérations entre équipes et services Vous intervenez sur des sujets techniques, managériaux et organisationnels en lien avec de nombreux interlocuteurs. Vos principales responsabilités Piloter les activités de production : optimiser les ressources, garantir la polyvalence de l'équipe et assurer le reporting quotidien Piloter la performance : contrôler les objectifs de volumes et qualité, suivre les indicateurs machine via les routines et contribuer aux plans d'actions Animer l'équipe : être à l'écoute des collaborateurs, assurer les entretiens annuels, animer les réunions et participer au recrutement Accompagner la montée en compétences : assurer l'accueil des nouveaux, identifier les besoins en formation et organiser le développement[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi Immobilier

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Chez LP Services, filiale du Groupe LP Promotion, nous imaginons des résidences de services adaptées à tous : étudiants (Studently), flex-living (Sweetly), intergénérationnel et seniors (Serenly). Aujourd'hui, nous recrutons un(e) Commercial(e) pour contribuer au rayonnement et au développement commercial de notre résidence senior Serenly de Brive-la-Gaillarde, composée de 93 logements. Vos missions : Gestion client : Traiter avec réactivité et bienveillance chaque demande d'information, afin d'instaurer un climat de confiance et d'accompagner les prospects (seniors et/ou famille) dans leur projet d'hébergement dès votre premier contact. Prospection et développement commercial : Mettre en place des actions commerciales BtoC & BtoB ciblées. Développer et animer un réseau de prescripteurs locaux (pharmacies, médecins, CLIC, CCAS, associations, commerces de proximité.). Accompagnement des prospects et de leurs familles : Organiser et animer des visites personnalisées de la résidence, valoriser les services proposés, éditer et faire le suivi jusqu'à la signature. Animation de la vie locale : Participer aux événements de la résidence (portes ouvertes, conférences,[...]

photo Chef / Cheffe de réception en hôtellerie

Chef / Cheffe de réception en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Rattaché à la direction de l'hôtel, notre futur(e) Chef(fe) de Réception / Front Office Manager (FOM) aura pour mission de structurer, piloter et animer une équipe à taille humaine (8 à 10 pers). Véritable ambassadeur de l'établissement, vous orchestrez l'accueil des clients et coordonnez l'activité de la Réception. Dans un environnement actuel de 28 chambres (et 40 en 2028), vous alliez une gestion opérationnelle rigoureuse à une présence active sur le terrain, garantissant une expérience client sur-mesure, chaleureuse et haut de gamme. Détail des missions Management et organisation * Encadrer, planifier et animer l'équipe de Réception (recrutement, formation, plannings, montée en compétences) * Garantir la continuité et la qualité de service sur l'ensemble des shifts (jour, soir, nuit) * Être le relais opérationnel entre la Réception et la Direction Générale Excellence de l'accueil * Organiser l'accueil des clients en supervisant les réservations, arrivées, séjours, et départs * Être le garant de la qualité des prestations en fédérant l'équipe autour des standards de qualité et des valeurs de l'hôtel * Traiter et arbitrer les situations sensibles ou les réclamations[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Dinozé, 88, Vosges, Grand Est

Afin de renforcer son équipe, la crèche Les Loupiots recherche un ou une animateur(animatrice) d'enfants. Le poste est polyvalent, il faudra entre autres: - Assurer un accueil de qualité de l'enfant et de la famille - Assurer des soins d'hygiène et de confort - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants - Mettre en place des activités d'éveil et d'animation - Assurer l'entretien des locaux Horaires d'après-midi, pas de coupé 5 h par jour. Amplitude horaire de la structure 7h30-18h30 Prise de poste le lundi 24 Aout à 13h30

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Guingamp, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

EDUCATEUR/ EDUCATEUR SPECIALISE (H/F) Dans le cadre de la mise en œuvre des mesures de protection de l'enfance confiées par l'Aide Sociale à l'Enfance, L'association LIBERI recrute des éducateurs spécialisés (H/F) pour ses entités basées à Guingamp et ses alentours. LIBERI est une association créée en 2021 qui se présente comme un nouvel acteur dans la protection de l'enfance. L'association agit dans le domaine social, éducatif et sanitaire afin de relever les nouveaux défis d'accompagnement en termes de respect des projets de vie, continuité des parcours, soutien aux familles et encouragement de l'entraide. Elle propose des réponses individualisées qui prennent en compte les souhaits, les besoins et les aspirations de chaque jeune, L'association LIBERI est présente sur 7 départements, accueille 160 enfants et adolescentes et est accompagnée de 270 salariés pour mener à bien ses missions. L'établissement des Cotes d'Armor assure l'accueil, l'accompagnement et la prise en charge de mineurs confrontés à des difficultés familiales, sociales ou éducatives, dans une visée de protection et de développement harmonieux. Ces jeunes âgés de 10 à 21 ans, qui présentent de grandes[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Broons, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

EDUCATEUR/ EDUCATEUR SPECIALISE (H/F) Dans le cadre de la mise en œuvre des mesures de protection de l'enfance confiées par l'Aide Sociale à l'Enfance, L'association LIBERI recrute des éducateurs spécialisés (H/F) pour ses entités basées à Broons et Dinan. LIBERI est une association créée en 2021 qui se présente comme un nouvel acteur dans la protection de l'enfance. L'association agit dans le domaine social, éducatif et sanitaire afin de relever les nouveaux défis d'accompagnement en termes de respect des projets de vie, continuité des parcours, soutien aux familles et encouragement de l'entraide. Elle propose des réponses individualisées qui prennent en compte les souhaits, les besoins et les aspirations de chaque jeune, L'association LIBERI est présente sur 7 départements, accueille 160 enfants et adolescentes et est accompagnée de 270 salariés pour mener à bien ses missions. L'établissement des Cotes d'Armor assure l'accueil, l'accompagnement et la prise en charge de mineurs confrontés à des difficultés familiales, sociales ou éducatives, dans une visée de protection et de développement harmonieux. Ces jeunes âgés de 10 à 21 ans, qui présentent de grandes difficultés,[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi Administrations - Institutions

Loriol-sur-Drôme, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du pôle Espace de Vie Sociale (EVS), nous recrutons un(e) éducateur-trice de prévention spécialisée, poste à pourvoir le plus rapidement possible. Profil recherché : Autonomie et responsabilités Garant du respect des règles du référentiel de la prévention spécialisée en Drôme notamment de 4 principes forts : la libre adhésion, l'absence de mandat nominatif, l'anonymat et le partenariat (un éducateur ou une éducatrice travaille en réseau). Si l'organisation du travail relève du responsable du pôle, l'agent jouit d'une relative autonomie dans le choix des méthodes et les modalités d'intervention (permanence, rendez-vous, visites à domicile, etc.). Adaptation possible du temps de travail en tant que de besoin, compte tenu des nécessités de service, dans le cadre d'un emploi du temps établi par avance par le N+1. De manière plus détaillée, ces relations sont de deux ordres : -Externes : partenaires institutionnels et/ associatifs : le département (commission départementale, comité de suivi local), la PJJ, la CCVD (CIAS, CISPD), la CAF, la Mission locale, Pôle emploi, les associations locales, etc. -Internes : cf. supra. Missions principales : Les missions d'un[...]

photo Chef / Cheffe de cuisine

Chef / Cheffe de cuisine

Emploi Administrations - Institutions

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions du service - positionnement de l'agent : Sous l'autorité hiérarchique du président du conseil départemental et sous l'autorité fonctionnelle du chef d'établissement, vous participez aux activités ci-dessous et dirigez l'équipe de cuisine et en coordonnez l'activité. Tâches confiées : - Assurer et contrôler les commandes - Assurer la production de la restauration - Assurer le service des convives - Assurer l'encadrement et l'animation de l'équipe ainsi que la gestion informatique du service de restauration - Assurer la mise en place et le suivi de la méthode HACCP et du PMS - Assurer l'entretien des locaux du service de restauration - Repérer les dysfonctionnements organisationnels et matériels, les faire remonter à sa hiérarchie et proposer des solutions - Participer à la lutte contre le gaspillage alimentaire - Participer aux actions de promotion du Département - Les tâches pourront évoluer en fonction des besoins ponctuels du service. Profil recherché : - BAC spécialité cuisine - formation HACCP - expérience de 2 ans minimum en management d'équipe. - Connaissance du cadre juridique et réglementaire (collectivité, hygiène.) - Connaissance technique en pratique[...]

photo Conseiller / Conseillère à l'emploi

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 800 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 159 M€ de CA en 2024, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un Consultants emploi - F/H pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vos missions : Vous accompagnez les personnes licenciées économiques, adhérentes au CSP, dans leur retour accéléré à l'emploi ou à l'activité grâce à un parcours personnalisé de reclassement. - Accompagnement dans l'identification et la valorisation des savoir-faire et savoir-être, des capacités et compétences transférables, des freins rencontrés, - Réalisation d'entretiens individuels afin de rédiger des bilans / synthèses individuels permettant[...]

photo Aide médico-psychologique

Aide médico-psychologique

Emploi Social - Services à la personne

Castres, 81, Tarn, Occitanie

L'APAJH du Tarn, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté, recrute pour l'activité de son Pôle Dépendance un(e) AMP/AES ou Moniteur-Educateur/trice ou Moniteur/trice Adjoint(e) d'Animation (H/F) en CDI et à temps complet. Il/Elle exercera ses fonctions à L'EAM (Établissement d'Accueil Médicalisé) La Planésié situé à Castres. L'EAM accueille 12 personnes en hébergement permanent, ne pouvant effectuer seules les actes essentiels du quotidien et dont l'état de santé nécessite une surveillance médicale ainsi que des soins constants. Vous serez amené/e à travailler en journée, soirée, W.E et jours fériés. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en lien fort avec les familles et dans une vision d'ouverture. Nous vous souhaitons engagé/e, motivé/e, dynamique et innovant/e. Les formations professionnelles sont régulières, ce qui permet de soutenir la pratique et le parcours professionnel de chacun. 1. Missions: - Vous répondrez de manière adaptée aux besoins des personnes accompagnées et participerez à la mise en œuvre des projets personnalisés. - Vous soutiendrez l'autodétermination des personnes, leurs droits, et préviendrez toutes[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'association AHARP recrute en Contrat à Durée Déterminée à temps plein pour sa Pension de Famille sur Avignon : Un Animateur socio-éducatif H/F Fonctions : Placé(e) sous l'autorité de la Direction et de la Cheffe de Service Educatif, l'animateur socio-éducatif H/F sera chargé(e) de : - Assurer l'admission matérielle - Assurer l'accompagnement des personnes dans la gestion de leur vie quotidienne - Animer la vie de la Maison Relais au quotidien - Participer à la vie institutionnelle Profil : - Diplôme exigé : Diplôme d'Etat Accompagnant Educatif et Social - Vous devez être mobile car les déplacements sont fréquents. Durée du contrat de travail: Poste à pourvoir immédiatement jusqu'au 02/08/2026 inclus Temps de travail : - Temps plein : 35 heures hebdomadaires - Amplitude horaire : du lundi au samedi (organisation du temps de travail fixée par la Direction de l'établissement pour couvrir l'ensemble des besoins) Rémunération : Filière Educative et Sociale, Coefficient 378+3 points métiers, statut non cadre - Salaire de base brute+ indemnité différentielle SMIC/sal conv. : 1867.02 € (hors ancienneté et primes conventionnelles) + Indemnité mensuelle métier socio-éducatif.[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Vallauris, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Contrat Adulte relais: avoir moins de 30 ans et résider en QPV Prise de poste au 17/08/26 Les Missions : Sous la responsabilité du responsable de l'EVS : - Accueillir et animer un espace pour les jeunes hors temps scolaire. - Concevoir et encadrer des activités sportives, culturelles, éducatives et numériques. - Favoriser la socialisation, l'autonomie et l'engagement citoyen des jeunes. - Mettre en place des actions de prévention (santé, citoyenneté, conduites à risque). - Accompagner des projets collectifs portés par les jeunes. - Travailler en lien avec les partenaires locaux (prévention spécialisée, établissements scolaires, associations). - Participer aux temps d'équipe, aux bilans et à l'évaluation des actions. Profil du candidat - Être éligible au dispositif Adulte-Relais - Niveau de diplôme : aucun diplôme exigé (un diplôme de l'animation est un plus). - Expérience ou connaissance du public jeune et du territoire fortement appréciée. - Capacité à instaurer une relation de confiance avec les jeunes. - Expérience souhaitée auprès d'un public adolescent, idéalement en QPV. - Bon relationnel, sens de l'écoute, capacité à instaurer un cadre sécurisant. - Capacité à travailler[...]

photo Responsable de département en grande distribution

Responsable de département en grande distribution

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Conflans-Sainte-Honorine, 78, Yvelines, Île-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Nos divisions commerciales Grands Comptes et Distribution Industrielle (MRO) recherchent sa ou son futur(e) Responsable de Secteur Grands Comptes sur les départements 16/22/29/33/35/44/47/49/53/56/85 et Distribution sur les départements 16/17. Sous la responsabilité du Directeur National des Ventes, vous assurerez la gestion d'un portefeuille clients directs en garantissant la progression de son chiffre d'affaires et le maintien de la place de leader. Vous serez garant de vos résultats quantitatifs et qualitatifs, et des objectifs spécifiques à votre secteur. Vous apporterez également un soutien technique à nos clients sur l'ensemble des produits commercialisés par Saint-Gobain Surface Solutions. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Gestion d'un portefeuille de clients directs : Le Responsable de Secteur jouera un rôle clé dans la croissance et le développement de son territoire en visitant un portefeuille de clients directs attribué et en menant une prospection active pour atteindre ses objectifs. Dynamique, passionné(e) et motivé(e), il ou elle sera chargé(e), en accord avec sa hiérarchie, de définir et de mettre en œuvre des[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Responsable du secteur socio-éducatif des établissements CHRS et CPH de l'association « Un Toit en Gâtine », vous assurerez le management et encadrement de proximité d'une équipe pluridisciplinaire intervenant auprès de publics en situation de précarité, d'exclusion sociale, ou bénéficiant d'une protection internationale. Poste placé sous l'autorité de la Direction. CARACTÉRISTIQUES DU POSTE - Emploi repère Cadre - Convention Collective HLA - 35 heures hebdomadaires. Astreintes ponctuelles rémunérées selon les dispositions de la CCN HLA - Lieux de travail : Parthenay avec déplacements ponctuels (véhicule de service) sur les différents sites et logements diffus gérés par l'association. - Poste à pourvoir : septembre - Rémunération selon grille Convention Collective HLA, reprise d'ancienneté conformément aux dispositions conventionnelles, avec prime SEGUR. LES MISSIONS : Les activités du Chef(fe) de service socio-éducatif sont à la fois stratégiques, organisationnelles et opérationnelles. Il contribue activement à la mise en œuvre du projet associatif et des projets de service du CHRS et du CPH, en articulation étroite avec la direction. Missions générales -Assurer la[...]

photo Formateur / Formatrice action sociale

Formateur / Formatrice action sociale

Emploi Enseignement - Formation

Merdrignac, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Public concerné : Apprenants en formation par alternance (CAP, BP, Bac Pro, BTS) et formation continue dans les filières Aménagements Paysagers, Fleuristerie, Horticoles et Technico Commercial. Missions principales : - Développer avec les apprentis des projets locaux socioculturels au sein de l'établissement ou du territoire. - Développer des actions de formation et d'animation dans les trois domaines suivants : o Environnement social et culturel o Éducation artistique, o Éducation à la communication humaine, à l'autonomie et à la coopération. - Travailler en concertation avec le service « vie de l'apprenti » - Travailler en relation avec les enseignants ESC lycée - Favoriser la participation des apprentis aux activités ESC Profil recherché : Diplôme de niveau Bac+3 minimum en sociologie éducative, débutant motivé accepté Compétences requises : - Maîtrise des démarches pédagogiques en Éducation socioculturelle (ESC) et capacité à conduire des projets culturels, artistiques, citoyens ou d'ouverture sur le territoire. - Compétences en documentation : recherche et gestion de l'information, éducation aux médias et à l'information (EMI), accompagnement des apprenants dans[...]

photo Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Aubusson, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

ÉTABLISSEMENT / SERVICE Envie d'exercer votre activité dans un cadre de vie agréable et un établissement à dimension humaine ? Rejoignez le Centre Hospitalier d'Aubusson ! Un poste Cadre supérieur de santé à temps plein est à pourvoir à compter 1er avril 2026. Le Centre Hospitalier d'Aubusson est un établissement de santé de 312 lits, répartis sur 4 sites (Le Mont, Saint Jean, Le Chabanou et Croix Blanche). Votre bureau sera situé sur le site du Mont. Vous collaborerez avec une équipe d'encadrement composée de 8 personnes : - 1 cadre de santé EHPAD LE MONT/USLD - 1 cadre de santé SMR - 1 cadre de santé EHPAD SAINT JEAN - 1 IDEC pour le SSIAD - 1 IDEC EHPAD DE LA COURTINE - 1 cadre de santé et 1 IDEC CROIX BLANCHE - 1 responsable IMAGERIE - 1 responsable PUI MISSIONS PRINCIPALES - Concevoir la politique de soins, en piloter la mise en œuvre et en évaluer les résultats. - Décliner le projet de soin institutionnel. - Planifier, organiser et coordonner les soins et activités en veillant à l'optimisation des moyens et équipements dédiés. - Manager les encadrants de proximité. - Mettre en œuvre l'évaluation de la qualité des pratiques professionnelles. ACTIVITÉS PRINCIPALES -[...]

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Caviste

Emploi

Jarnages, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Depuis 1822, La Maison Nicolas perpétue une tradition d'excellence et de convivialité autour du vin. Leader du marché et premier réseau de cavistes en France, Nicolas compte aujourd'hui près de 500 magasins sur l'ensemble du territoire. Nos cavistes, véritables ambassadeurs de la marque, partagent chaque jour leur passion du vin, leur expertise reconnue et leur sens du service pour offrir à chaque client une expérience unique, empreinte de proximité et de conseil personnalisé. Rejoignez Maison Nicolas en tant que Caviste Gérant ! Votre personnalité fera toute la différence ! Vous êtes un(e) commerçant(e) dans l'âme, passionné(e) par la relation client et animé(e) par le goût du challenge ? Vous aimez convaincre, créer du lien et offrir une expérience unique à chaque client ? Alors, vous êtes peut-être la personne que nous recherchons ! Chez Maison Nicolas, nous écrivons un nouveau chapitre de notre histoire. Nous recherchons un(e) caviste passionné(e), commerçant(e) et véritable expert(e) du vin pour prendre les rênes de notre nouvelle cave située à Dunkerque, le 3e magasin à ouvrir sous le tout nouveau concept Maison Nicolas. Une opportunité unique de participer[...]

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Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Moëlan-sur-Mer, 29, Finistère, Bretagne

Mairie de Moëlan-sur-Mer recherche un(e) Directeur(trice) Adjoint(e) des Services Techniques. En relation avec la Direction des Services Techniques, il (elle) organise et anime les travaux du service Patrimoine Bâti et en collaboration avec les chefs d'équipe, les services Environnement et Cadre de vie et Patrimoine Routier et Vie Locale. Il (elle) est aussi acheteur, gère le stock matériel et outillage du Centre Technique Municipal. Il (elle) assure l'intérim du Directeur des Services Techniques en son absence. Activités : Prévoir, coordonner et organiser les activités des agents - Participe à la définition des orientations concernant le patrimoine bâti, les espaces verts ou fleuris, les espaces naturels, les sentiers et voiries, la propreté urbaine et la sécurité incendie. Contribue à l'élaboration du projet de service - Participe aux réunions inter services - Veille à la réalisation des diagnostics, des contrôles et des travaux d'entretien périodique : des bâtiments et équipements, de la voirie et de ses dépendances, des espaces verts ou fleuris, des allées de cimetières, des espaces naturels et des sentiers, notamment en matière de sécurité du public - Supervise la[...]

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Chef / Cheffe de rayon sport

Emploi

Romorantin-Lanthenay, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Vous êtes passionné(e) par le sport, le commerce et le management ? Vous souhaitez développer vos compétences sur le terrain au sein d'une entreprise reconnue pour son esprit d'équipe et l'évolution de ses collaborateurs ? Rejoignez Decathlon en alternance et participez au pilotage de l'activité commerciale d'un rayon tout en développant vos compétences managériales. Vous serez accompagné(e) par un manager expérimenté tout au long de votre parcours afin de devenir un véritable acteur de la performance du magasin. Vos missions Accueillir, conseiller et fidéliser les clients. Animer et développer l'activité commerciale de votre rayon. Participer au pilotage des indicateurs de performance (chiffre d'affaires, marge, stock...). Mettre en place des actions commerciales et des opérations de merchandising. Gérer les approvisionnements et assurer la disponibilité des produits. Encadrer, accompagner et faire progresser les membres de votre équipe. Participer au recrutement, à l'intégration et à l'animation des collaborateurs. Garantir une expérience client de qualité et contribuer aux résultats du magasin. Profil recherché Vous préparez une formation supérieure en commerce, management[...]

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Chef / Cheffe de rayon bazar

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vic-le-Comte, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi ! Vous êtes un manager de terrain, proche de vos équipes et animé par le sens du commerce. Organisé(e), réactif(ve) et force de proposition, vous aimez relever des défis et contribuer au développement de votre secteur. Véritable responsable de votre secteur, vous assurez le pilotage et le développement des rayons Bazar et Textile. Vous garantissez la satisfaction des clients, l'atteinte des objectifs commerciaux et le management de votre équipe, tout en veillant à la bonne tenue des rayons. Vos missions: Gestion commerciale : - Développer le chiffre d'affaires et la rentabilité du rayon. - Analyser les indicateurs de performance (CA, marge, démarque, stocks). - Mettre en place des actions commerciales et promotions. - Assurer l'attractivité des rayons (implantation, merchandising, mise en avant des produits). - Veiller à la disponibilité permanente[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi

Yvetot, 76, Seine-Maritime, Normandie

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 800 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 159 M€ de CA en 2024, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un Consultants emploi - F/H pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vos missions : Vous accompagnez les personnes licenciées économiques, adhérentes au CSP, dans leur retour accéléré à l'emploi ou à l'activité grâce à un parcours personnalisé de reclassement. - Accompagnement dans l'identification et la valorisation des savoir-faire et savoir-être, des capacités et compétences transférables, des freins rencontrés, - Réalisation d'entretiens individuels afin de rédiger des bilans / synthèses individuels permettant[...]

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Assistant / Assistante qualité services

Emploi Transport

Chaulnes, 80, Somme, Hauts-de-France

STEF recrute pour sa filiale STEF TRANSPORT CHAULNES, un Alternant Assistant Qualité H/F. Votre Rôle ? * Vous participez à l'animation et à l'accompagnement du responsable de service, dans l'application et l'amélioration des processus. * Vous assurez l'interface avec le client sur les points d'amélioration. * Vous accompagnez la production sur les processus de déploiement métier. * Vous participez à l'élaboration des revues de contrat, en collaboration avec le commerce et l'exploitation. * Vous contribuez à la résolution les problématiques soulevées et mettez en place des plans d'actions associés (analyse des causes, analyse des risques). * Vous animez les indicateurs de performance qualité. * Vous participez au bon déploiement des plans de prévention et des nouvelles procédures en assurant une communication transverse. * Vous animez et pilotez le plan de maîtrise sanitaire. Votre profil ? En préparation d'un Bac +2/3 en gestion de la qualité, vous souhaitez professionnaliser votre parcours et acquérir une véritable dimension opérationnelle. Vous avez une aisance relationnelle ainsi que des capacités d'apprentissage et d'adaptation. Vous êtes[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Le Gapas est une association de plus de 1000 salariés, qui accompagne chaque année 1200 enfants et adultes en situation de handicap via une quarantaine d'établissements et services répartis en Hauts-de-France et en Île-de-France. L'association est animée par l'écoute des besoins et la mise en œuvre de solutions adaptées pour les personnes en situation de handicap, afin de favoriser leur autodétermination et leur épanouissement au même titre que tout citoyen. Nos actions sont guidées par une ambition à découvrir dans notre stratégie associative « Vision 2030 ». Conformément aux valeurs de l'association et aux projets des établissements, les dispositifs ALTERNATIVES accompagnent des personnes en situation de handicap psychique, intellectuel, porteur de Troubles du Spectre de l'Autisme et en situation de polyhandicap vers l'autodétermination. Les HABITATS INCLUSIFS constituent une offre de logements accompagnés axée sur des principes de droit commun en lien étroit avec les ressources du territoire. Une coopération multi-partenariale et un principe de cogestion du lieu de vie favorisant la vie des habitants dans la ville. En tant que pilote du projet social sur Creil, vous travaillez[...]

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Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Chapelle-de-Guinchay, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de la mise en œuvre des mesures de protection de l'enfance confiées par l'Aide Sociale à l'Enfance, l'association LIBERI recrute un éducateur spécialisé (H/F) pour son entité basée à La Chapelle de Guinchay. L'établissement de la Saône et Loire assure l'accueil, l'accompagnement et la prise en charge de mineurs confrontés à des difficultés familiales, sociales ou éducatives, dans une visée de protection et de développement harmonieux. Ces jeunes âgés de 10 à 21 ans, qui présentent de grandes difficultés, sont accueillis dans de petites unités de vie (1 à 6 jeunes). L'équipe est composée d'un chef de service, d'éducateurs, assistante polyvalente, maitresses de maison, agents techniques Votre mission Placé sous l'autorité du chef de service, votre mission principale consiste à accueillir, accompagner chaque jeune dans son parcours. Vous engagez une action éducative adaptée, en référence au projet d'établissement qui lui permette de favoriser son autonomie et sa responsabilisation dans la vie quotidienne. Vos activités principales consistent essentiellement à : Assurer l'accompagnement éducatif de chaque jeune : organiser et animer la vie quotidienne, soutenir[...]

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Directeur adjoint / Directrice adjointe centre de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Rouvres, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Nous recherchons 1 directeur de centre de loisirs pour enfants (H/F) Vous aurez pour missions principales : CDD 4 mois Construire et proposer un projet pédagogique à destination des enfants de 3 à 11 ans pour favoriser leur épanouissement Organiser et coordonner la mise en place des activités au sein de l'accueil loisirs, gérer la structure et encadrer l'équipe d'animation -Réunions après la journée de travail lié au poste. - Elaboration du projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif - Constitution d'une équipe d'animateurs - Conception du programme d'activités en lien avec l'équipe d'animation - Organisation et coordination de la mise en œuvre du service enfance et du programme d'activités - Evaluation des activités mises en œuvre - Promotion et valorisation des actions mises en œuvre AIA

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Educateur / Educatrice d'activités sportives

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Votre profil : Vous êtes animé par la passion du sport, la transmission et l'envie de faire progresser des pratiquants dans un environnement associatif. Vous aimez construire des séances, accompagner des sportifs dans leurs objectifs et participer à une aventure collective où l'humain occupe une place centrale. Nous recherchons une personne ayant une expérience dans l'encadrement sportif, (idéalement triathlon ou disciplines associées). Vous maîtrisez la construction de séances d'entraînement, l'animation de groupes jeunes et adultes et l'accompagnement de sportifs aux profils variés. Titulaire du BNSSA et idéalement d'une formation BPJEPS ou DEJEPS Triathlon, vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un projet sportif local. Nous attendons également un excellent relationnel, de l'autonomie, de la rigueur et un véritable sens pédagogique. Votre capacité à fédérer, à communiquer, ainsi que votre professionnalisme au quotidien seront des éléments essentiels de votre réussite. Enfin, vous devrez démontrer une réelle capacité d'adaptation, un sens du collectif affirmé et l'envie de s'investir durablement dans le développement d'un club reconnu sur le territoire.[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Courtine, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Envie d exercer votre activité dans un cadre de vie agréable et un établissement à dimension humaine. Rejoignez le Centre Hospitalier d Aubusson ! Nous recherchons 2 Aides-soignantes diplômée d état de nuit en 12 heures (19h-7h00) pour intégrer l EHPAD de la Courtine . 1 poste dès maintenant 1 poste à compter du 27 Aout Cet établissement fait partie intégrante des 3 EHPAD que compte le Centre Hospitalier d Aubusson (pour plus de renseignements, vous pouvez consulter le site internet du centre hospitalier d Aubusson : www.ch-aubusson.fr). Ouvert en 2013, il s agit d un établissement neuf de 40 lits offrant un cadre de vie privilégié aux résidents accueillis, alliant confort hôtelier, convivialité et soins de qualité. La structure dispose de 14 places dédiées à l accueil de personnes désorientées ou atteintes de la Maladie d Alzheimer (ou de troubles apparentés). Vous exercerez dans une équipe composée d un médecin coordonnateur, d une équipe soignante, d un agent administratif, d un temps de psychologue et d un temps d animateur. ACTIVITÉS PRINCIPALES Domaine des soins : Recueillir et collecter des données ou informations spécifiques à son domaine d activité Participer[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Ordan-Larroque, 32, Gers, Occitanie

L'ARREAHP Foyer Castel St Louis est une association de parents qui ont souhaité offrir un espace de vie, « d'amour et de liberté » pour leurs enfants devenus adultes. Tout salarié, quelle que soit sa fonction dans l'établissement s'implique dans l'accueil des résidants et doit être sensibilisé à leurs pathologies. Chacun respecte la singularité des résidants et la libre circulation dont ils profitent au sein de l'établissement. Finalité du poste - Contribuer au bien-être et à l'épanouissement des résidants par un accompagnement individualisé dans les actes de la vie quotidienne. - Au sein de l'unité de vie : Participer à la mise en œuvre des projets éducatifs qui aide au développement et à l'épanouissement des résidants, dans leurs capacités de socialisation, d'autonomie et d'intégration et dans une visée thérapeutique. Principales responsabilités - Accompagner les résidants dans la réalisation des actes courants de la vie quotidienne - Contribuer à l'accompagnement éducatif des résidants - Connaître et appliquer les règles et procédures de sécurité en vigueur dans l'établissement Principaux domaines d'activités - Aider dans le champ de la vie quotidienne A travers les[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Ordan-Larroque, 32, Gers, Occitanie

L'ARREAHP Foyer Castel St Louis est une association de parents qui ont souhaité offrir un espace de vie, « d'amour et de liberté » pour leurs enfants devenus adultes. Tout salarié, quelle que soit sa fonction dans l'établissement s'implique dans l'accueil des résidants et doit être sensibilisé à leurs pathologies. Chacun respecte la singularité des résidants et la libre circulation dont ils profitent au sein de l'établissement. Finalité du poste - Contribuer au bien-être et à l'épanouissement des résidants par un accompagnement individualisé dans les actes de la vie quotidienne. - Au sein de l'unité de vie : Participer à la mise en œuvre des projets éducatifs qui aide au développement et à l'épanouissement des résidants, dans leurs capacités de socialisation, d'autonomie et d'intégration et dans une visée thérapeutique. Principales responsabilités - Accompagner les résidants dans la réalisation des actes courants de la vie quotidienne - Contribuer à l'accompagnement éducatif des résidants - Connaître et appliquer les règles et procédures de sécurité en vigueur dans l'établissement Principaux domaines d'activités - Aider dans le champ de la vie quotidienne A travers les[...]

photo Responsable de la relation clientèle

Responsable de la relation clientèle

Emploi

Dol-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Poste à pourvoir en août Mission principale : Sous la responsabilité et en lien étroit avec la direction : Superviser les équipes d'accueil et d'entretien tout en contribuant au développement de DOLIBULLE par l'amélioration de l'expérience client et la mise en place d'actions commerciales et d'animations ponctuelles. Management d'équipe : - Elaboration et gestion des plannings pour les équipes d'accueil et d'entretien - savoir optimiser les temps de travail en relation avec les objectifs de la modulation - Coordination des équipes accueil et entretien - Tenir une réunion d'équipe hebdomadaire accueil + rédaction d'un compte rendu Organisation & Qualité de service - Elaborer des protocoles d'hygiène et de sécurité et veiller à leur respect - Contrôler régulièrement la qualité des prestations des équipes - Gérer les stocks produits et passer commande - Développement commercial Développer des partenariats locaux (CE, commerces locaux.) - Programmer et organiser des offres promotionnelles dans le but de fidéliser les clients et attirer de nouveaux prospects - Estimer des objectifs de vente - Motiver l'équipe accueil pour atteindre des objectifs Propositions d'animations[...]

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Assistant / Assistante de communication

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Saint-Julien-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Tu es passionné(e) par la communication, dynamique et force de propositions ? Tu recherches un apprentissage pour la rentrée prochaine ? Tu prépares une licence (à partir de la 3ème année) en communication/marketing. Tu es doté(e) d'une très belle plume. Tu es curieux(se), avec 100 idées à la minute et une culture générale, digitale et des réseaux sociaux. Tu as un bon esprit d'équipe ainsi qu'un bon relationnel. Rejoins la CMA57. Tes missions seront les suivantes : - Communication visuelle : o Déclinaison de l'identité visuelle de la compagnie sur différents supports. o Co-production ou réalisation de supports vidéo et contenus graphiques (plaquettes, flyers, affiches, illustrations, infographies, visuels clés, .). - Communication digitale : o Création, mise en place et gestion des visuels sur les écrans d'accueil des différents sites. o Contribution à la mise à jour et à l'animation du site internet et de l'intranet (Sharepoint). o Réalisation de supports vidéo de type animations ou autres. o Reportage photos, tri et retouches. o Reportage vidéo avec montage. - Réseaux sociaux : o Mise à jour du calendriers rédactionnel, création de visuels, réflexion visant à générer[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lyon, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ENTREPRISE : Rejoignez l'aventure Jobmania ! Depuis 15 ans, chez Jobmania, on accompagne entreprises et organisations dans leurs recrutements d'étudiants et de jeunes diplômés. Nos super-pouvoirs ? L'écoute, la réactivité, la créativité. et une connaissance fine de ce qui fait matcher les candidats et les entreprises. Au sein du Pôle Communication, vous accompagnerez la Responsable Communication & Marketing dans le déploiement de la stratégie de communication de Jobmania. Véritable partenaire au quotidien, vous contribuerez à valoriser notre marque, nos projets et nos événements auprès de nos différentes audiences. Nous recherchons une personne créative, autonome et pleine d'idées, prête à participer activement à la vie de l'équipe et à faire évoluer notre communication. LES MISSIONS : Au quotidien, vous serez amené-e à : -Concevoir des contenus graphiques et éditoriaux (visuels, vidéos, carrousels, articles.) pour nos réseaux sociaux (Instagram, LinkedIn, Facebook) et notre site internet. -Participer à la définition et au déploiement de notre stratégie digitale, notamment sur Instagram et LinkedIn. -Animer nos communautés et proposer de nouveaux formats de contenus[...]

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Formateur / Formatrice de formateurs

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement de modalités pédagogiques innovantes, notre ESRP ouvre une Entreprise d'Entraînement Pédagogique (EEP). Ce dispositif a pour objectif de permettre aux stagiaires en formation professionnelle d'acquérir des compétences par la mise en situation réelle dans une entreprise reconstituée, favorisant la professionnalisation, l'autonomie et le travail collectif. Au sein du dispositif de l'ESRP Limoges et sous l'autorité du Chef de service formation/insertion, il/elle contribue à la création, à la mise en œuvre pédagogique et opérationnelle de l'Entreprise d'Entraînement Pédagogique, en lien avec les équipes pluridisciplinaires. Il/Elle conçoit, anime des actions de formation et de remédiations auprès de personnes en situation de handicap afin de leur permettre d'enrichir leurs potentiels, de développer des compétences et de mener à bien leur projet d'insertion sociale et professionnelle. En tant que Formateur Référent EEP H/F, vous : - Animez et coordonnez les activités de l'EEP avec les stagiaires (gestion administrative, commerciale, comptable, communication visuelle.). - Élaborez des supports pédagogiques et scénarios réalistes d'entreprise. -[...]

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Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Gosier, 97, Guadeloupe, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la vente au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur-rice indépendant-e spécialisé-e dans le domaine du Luxe et de l'hospitality (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle;[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Moule, 97, Guadeloupe, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la vente au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur-rice indépendant-e spécialisé-e dans le domaine du Luxe et de l'hospitality (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle;[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Gourbeyre, 97, Guadeloupe, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la vente au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur-rice indépendant-e spécialisé-e dans le domaine du Luxe et de l'hospitality (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle;[...]

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Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Petit-Bourg, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la vente au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur-rice indépendant-e spécialisé-e dans le domaine du Luxe et de l'hospitality (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle;[...]

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Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Sainte-Anne, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la vente au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur-rice indépendant-e spécialisé-e dans le domaine du Luxe et de l'hospitality (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle;[...]

photo Responsable de centre d'appels

Responsable de centre d'appels

Emploi

Marin, 97, Martinique, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la Relation Client centre d'appels au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur-rice indépendant-e spécialisé-e dans la Relation Client centre d'appels (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience[...]