informations générales
Courbevoie
• Établir et contrôler la paie pour l'entreprise et ses filiales de A à Z,
• Communiquer avec l'ensemble de l'équipe afin d'établir les paies (Gestionnaires locaux, Comptables, RRH locaux, prestataire SIRH...),
• Assurer, dans les délais requis, les déclarations sociales et la mise en paiement des charges sociales,
• Assurer la comptabilisation de la paie, en lien avec la Direction Comptable,
• Réaliser des rapports ou des reportings RH,
• Être l'interlocuteur des organismes sociaux et fiscaux.
Liste non exhaustive.