informations générales
Clichy
Le poste
Rattaché à l'antenne de Saint-Germain-en-Laye (à 5 min à pied du RER A) et sous la responsabilité du Responsable intermédiation locatives et accompagnement social 78/92, vous interviendrez sur un dispositif d'accompagnement social d'insertion par le logement sur le département des Hauts-de-Seine (92), en lien avec un réseau de partenaires institutionnels. Des locaux annexes à Clichy La Garenne (92) (à 5mn à pied de la Ligne 14) et Issy-les-Moulineaux (92) sont mobilisables dans le cadre de vos missions.
Au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous serez notamment en charge de :
* L'accompagnement des familles hébergées via des visites régulières à domicile afin de les mener vers le relogement définitif dans le parc social, avec une attention particulière concernant la prévention des impayés et le savoir habiter ;
* Les relations avec les professionnels de l'action sociale liée au logement dans les collectivités territoriales et les services de l'Etat notamment, ainsi qu'avec les associations et organismes partenaires ;
* La mise en place d'actions collectives : ateliers d'information, activités de convivialité. ;
* Le suivi administratif de l'activité : complétude du logiciel social, production de tableaux de bord, de rapports d'activité ;
* La contribution au maintien et au développement de la notoriété de l'association.
Déplacements :
Le poste est rattaché à l'antenne de Saint-Germain-en-Laye (78) et les missions se feront sur le département des Hauts-de-Seine (92), avec des locaux de l'association mobilisables sur Clichy-la-Garenne (92) et Issy-les-Moulineaux (92).
Profil recherché
* Vous êtes diplômé d'état de type ASS, CESF ou éducateur spécialisé (BAC+3)
* Vous avez une expérience de 3 ans minimum
Avantages :
* 25 jours de congés payés et 23 jours de RTT par an,
* Une très bonne mutuelle prise en charge à 80% par l'employeur,
* Une carte déjeuner,
* Une prise en charge intégrale du titre de transport,
* Une prime d'assiduité trimestrielle,
* Un Comité Social et Economique,
* Des formations,
* 1 jour de télétravail dès 6 mois d'ancienneté.
Plus généralement, notre accord d'entreprise prévoit de nombreux autres avantages pour nos collaborateurs.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireRattaché à l'antenne de Saint-Germain-en-Laye (à 5 min à pied du RER A) et sous la responsabilité du Responsable intermédiation locatives et accompagnement social 78/92, vous interviendrez sur un dispositif d'accompagnement social d'insertion par le logement sur le département des Hauts-de-Seine (92), en lien avec un réseau de partenaires institutionnels. Des locaux annexes à Clichy La Garenne (92) (à 5mn à pied de la Ligne 14) et Issy-les-Moulineaux (92) sont mobilisables dans le cadre de vos missions.
Au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous serez notamment en charge de :
* L'accompagnement des familles hébergées via des visites régulières à domicile afin de les mener vers le relogement définitif dans le parc social, avec une attention particulière concernant la prévention des impayés et le savoir habiter ;
* Les relations avec les professionnels de l'action sociale liée au logement dans les collectivités territoriales et les services de l'Etat notamment, ainsi qu'avec les associations et organismes partenaires ;
* La mise en place d'actions collectives : ateliers d'information, activités de convivialité. ;
* Le suivi administratif de l'activité : complétude du logiciel social, production de tableaux de bord, de rapports d'activité ;
* La contribution au maintien et au développement de la notoriété de l'association.
Déplacements :
Le poste est rattaché à l'antenne de Saint-Germain-en-Laye (78) et les missions se feront sur le département des Hauts-de-Seine (92), avec des locaux de l'association mobilisables sur Clichy-la-Garenne (92) et Issy-les-Moulineaux (92).
Profil recherché
* Vous êtes diplômé d'état de type ASS, CESF ou éducateur spécialisé (BAC+3)
* Vous avez une expérience de 3 ans minimum
Avantages :
* 25 jours de congés payés et 23 jours de RTT par an,
* Une très bonne mutuelle prise en charge à 80% par l'employeur,
* Une carte déjeuner,
* Une prise en charge intégrale du titre de transport,
* Une prime d'assiduité trimestrielle,
* Un Comité Social et Economique,
* Des formations,
* 1 jour de télétravail dès 6 mois d'ancienneté.
Plus généralement, notre accord d'entreprise prévoit de nombreux autres avantages pour nos collaborateurs.
