informations générales
Avoine
Missions :
Sous l'autorité de la Directrice de l'association et en lien avec l'équipe, ses missions principales seront :
Dans le cadre du remplacement d'un congé maternité à pourvoir rapidement jusqu'à mi-septembre environ.
Conseil en insertion professionnelle :
- Recevoir le public bénéficiaire du RSA orienté par le Conseil Départemental, les jeunes du territoire CVL et tout public en entretien
- Définir le projet individuel avec la personne reçue (emploi, création, formation,)
- Contractualiser l'accompagnement et respecter les modalités de réalisation des prestations
- Conseiller la personne dans ses démarches, proposer des actions et en assurer le suivi
- Aider la personne dans la création de ses outils de recherche d'emploi
- Mobiliser le public sur les offres d'emploi et actions collectives
- Tenir à jour les dossiers des personnes accompagnées
- Fournir les éléments statistiques et les bilans demandés par le(s) financeur(s)
- Concevoir et animer des actions collectives, visites d'entreprises .
- Promouvoir les candidatures auprès d'employeurs identifiés
- Coopérer avec les partenaires selon le besoin identifié
- Travailler notamment avec le logiciel PARCOURS mis en place par le Conseil Départemental pour l'accompagnement des bénéficiaires du RSA
Accompagnement des entreprises :
- Aider les entreprises du territoire CVL dans les démarches de recrutement et de formation
- Animer l'action « Employeurs Engagés » déployée par l'association
- Informer sur les différents dispositifs emploi - formation - apprentissage - recrutement
- Participer à l'organisation des actions avec les entreprises pour promouvoir les métiers du territoire
Durée du travail :
35 heures de travail par semaine selon le planning suivant :
Lundi : 9h-13h / 14h-17h
Mardi : 9h-13h / 14h-17h
Mercredi : 9h-13h / 14h-17h
Jeudi : 9h-13h / 14h-17h
Vendredi : 9h-13h / 14h-17h
Les heures complémentaires devant être réalisées pour les besoins de l'activité seront récupérées.
Statut :
CDD Statut non cadre
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireSous l'autorité de la Directrice de l'association et en lien avec l'équipe, ses missions principales seront :
Dans le cadre du remplacement d'un congé maternité à pourvoir rapidement jusqu'à mi-septembre environ.
Conseil en insertion professionnelle :
- Recevoir le public bénéficiaire du RSA orienté par le Conseil Départemental, les jeunes du territoire CVL et tout public en entretien
- Définir le projet individuel avec la personne reçue (emploi, création, formation,)
- Contractualiser l'accompagnement et respecter les modalités de réalisation des prestations
- Conseiller la personne dans ses démarches, proposer des actions et en assurer le suivi
- Aider la personne dans la création de ses outils de recherche d'emploi
- Mobiliser le public sur les offres d'emploi et actions collectives
- Tenir à jour les dossiers des personnes accompagnées
- Fournir les éléments statistiques et les bilans demandés par le(s) financeur(s)
- Concevoir et animer des actions collectives, visites d'entreprises .
- Promouvoir les candidatures auprès d'employeurs identifiés
- Coopérer avec les partenaires selon le besoin identifié
- Travailler notamment avec le logiciel PARCOURS mis en place par le Conseil Départemental pour l'accompagnement des bénéficiaires du RSA
Accompagnement des entreprises :
- Aider les entreprises du territoire CVL dans les démarches de recrutement et de formation
- Animer l'action « Employeurs Engagés » déployée par l'association
- Informer sur les différents dispositifs emploi - formation - apprentissage - recrutement
- Participer à l'organisation des actions avec les entreprises pour promouvoir les métiers du territoire
Durée du travail :
35 heures de travail par semaine selon le planning suivant :
Lundi : 9h-13h / 14h-17h
Mardi : 9h-13h / 14h-17h
Mercredi : 9h-13h / 14h-17h
Jeudi : 9h-13h / 14h-17h
Vendredi : 9h-13h / 14h-17h
Les heures complémentaires devant être réalisées pour les besoins de l'activité seront récupérées.
Statut :
CDD Statut non cadre
