informations générales
Étouvelles
- Expérience RH demandée ;
- Savoir communiquer et être rigoureux(se) dans l'exécution de votre travail ;
- Bonne maîtrise d'excel.
Détail du poste :
- Embauche salariés : établissement du contrat de travail, DUE
- Gestion des relevés d'heures (pointage hebdomadaire)
- Suivi des visites médicales, des mutuelles
- Gestion des intérimaires (contrat, renouvellement, facturation)
- Recrutement : sélection des candidatures, prise de rendez vous...
- Etablissement des bulletins de paie
- Suivi des absences et sanctions disciplinaires
- Déclaration accident de travail, gestion des arrêts maladie, attestation de salaire
Horaires :
Du lundi au Jeudi de 8 heures à 12 heures / 13 heures à 17 heures
Le vendredi de 8 heures à 12 heures / 13 heures à 16 heures