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Place de l'emploi public recherche pour INSEE un Chef du groupe Support du CSRH - InseeINSEE
Le Centre de Services des Ressources Humaines (CSRH) est composé de 90 agents dont 16 cadres A. Il est responsable de la gestion administrative et de la paye des agents de l’Insee, de la documentation des outils et des procédures relatives à la gestion ainsi que de l’information des agents. Il est composé d’une cellule « gestion administrative et paye » (GAP), d’un groupe Contact qui traite des demandes des agents et d’une cellule d’appui à la gestion RH. Au sein de la cellule d’appui à la gestion RH, le groupe Support veille au bon fonctionnement des outils informatiques et inter-directionnels Sirhius (Outil de gestion intégrée) et OGD (Outil de gestion des demandes) qui sont les deux outils à disposition des agents du CSRH.
Le chef du groupe est chargé du management, du pilotage et de l’animation d’une équipe de 5 chargés d’études techniques.
Il administre l’outil Sirhius en lien avec la division du système d’information RH de la direction générale et s’assure qu’il répond aux besoins de tous les acteurs RH, que ce soit en termes réglementaire ou métier. Il est chargé de l’assistance technique des agents de l’Insee, du suivi de la résolution des incidents et de la mise en œuvre des mesures correctives, de la planification et du suivi du plan de production, du recettage des paliers correctifs et évolutifs, du requêtage pour les besoins du CSRH. Il met en œuvre les opérations collectives. Il valide les fiches d’évolution de l’outil et en initie de nouvelles. Il est le correspondant de l’Insee et de la Mission Sirhius et représente l’Insee au comité des utilisateurs Sirhius.
Concernant l’OGD, il est l’interlocuteur unique de la société Néocase et à ce titre, s’occupe du marché et de son renouvellement. Il organise l’administration et le paramétrage de l’outil, assure l’assistance et la gestion des incidents et teste les nouvelles versions.
Il assure la communication sur ces deux outils et participe à l’équipe d’encadrement du CSRH....
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireLe Centre de Services des Ressources Humaines (CSRH) est composé de 90 agents dont 16 cadres A. Il est responsable de la gestion administrative et de la paye des agents de l’Insee, de la documentation des outils et des procédures relatives à la gestion ainsi que de l’information des agents. Il est composé d’une cellule « gestion administrative et paye » (GAP), d’un groupe Contact qui traite des demandes des agents et d’une cellule d’appui à la gestion RH. Au sein de la cellule d’appui à la gestion RH, le groupe Support veille au bon fonctionnement des outils informatiques et inter-directionnels Sirhius (Outil de gestion intégrée) et OGD (Outil de gestion des demandes) qui sont les deux outils à disposition des agents du CSRH.
Le chef du groupe est chargé du management, du pilotage et de l’animation d’une équipe de 5 chargés d’études techniques.
Il administre l’outil Sirhius en lien avec la division du système d’information RH de la direction générale et s’assure qu’il répond aux besoins de tous les acteurs RH, que ce soit en termes réglementaire ou métier. Il est chargé de l’assistance technique des agents de l’Insee, du suivi de la résolution des incidents et de la mise en œuvre des mesures correctives, de la planification et du suivi du plan de production, du recettage des paliers correctifs et évolutifs, du requêtage pour les besoins du CSRH. Il met en œuvre les opérations collectives. Il valide les fiches d’évolution de l’outil et en initie de nouvelles. Il est le correspondant de l’Insee et de la Mission Sirhius et représente l’Insee au comité des utilisateurs Sirhius.
Concernant l’OGD, il est l’interlocuteur unique de la société Néocase et à ce titre, s’occupe du marché et de son renouvellement. Il organise l’administration et le paramétrage de l’outil, assure l’assistance et la gestion des incidents et teste les nouvelles versions.
Il assure la communication sur ces deux outils et participe à l’équipe d’encadrement du CSRH....
