photo Chef / Cheffe de groupe produits

Chef / Cheffe de groupe produits

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Is-sur-Tille, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

CRIT recrute pour l'un de ses clients un(e) Chef de Groupe Qualité de Production H/F en intérim sur le secteur d'Is-sur-Tille. Au sein d'un environnement industriel exigeant et innovant, vous pilotez une équipe qualité de production et garantissez la conformité des produits ainsi que l'amélioration continue des processus de fabrication. Vos missions Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous avez pour principales responsabilités de : - Manager, accompagner et développer votre équipe (formation, polyvalence, entretiens, feedbacks). - Fédérer les collaborateurs autour des objectifs qualité et relayer les orientations de la Direction. - Analyser les indicateurs qualité, consolider les résultats et proposer les actions d'amélioration adaptées. - Garantir la conformité des produits lors des démarrages en production série. - Assurer le traitement des non-conformités impactant la production à l'aide des outils qualité appropriés. - Définir, valider et suivre les plans d'actions correctifs et préventifs. - Réaliser des audits produits et process au sein des ateliers de production. - Élaborer, mettre à jour et garantir l'application des procédures qualité. - Piloter des projets[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Quetigny, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Poste en CDI à pourvoir dès Août à Quetigny Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Il s'agit d'un poste polyvalent qui s'articule autour de deux axes principaux : le recrutement et l'administratif. Missions : - Piloter le recrutement (rédaction et publication des annonces d'emploi sur les jobboards, gestion des candidatures, tenue des entretiens, animation des sessions collectives).- Suivre et fidéliser le personnel en poste (mise à disposition, formation, visites médicales). - Gérer les dossiers administratifs (rédaction des contrats, gestion des documents sociaux : AT, FASTT, SG SANTE, etc.) - Saisir les éléments de paie afin d'établir les bulletins de salaires et les factures - Suivre les principaux indicateurs de performance ( KPI'S) - Adopter une démarche proactive avec le client et les intérimaires afin de les fidéliser. Profil : - Polyvalent, autonome - Etre organisé et avoir un contact facile. - Idéalement Bac+2 avec une première expérience sur une fonction similaire en assistanat. Pour réussir vos missions,[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez L'École De La Réussite ! Il y a 11 ans, nous avons lancé L'École De La Réussite : un parcours unique pour apprendre un métier passionnant dans un groupe en plein développement. L'École De La Réussite, qu'est-ce que c'est ? Une formation gratuite, rémunérée, diplômante, imaginée par LIP pour former nos futur(e)s collaborateur(trice)s. et surtout vous offrir une opportunité à la clé, dans une de nos agences. Concrètement, la formation s'organise autour d'un rythme alterné, en combinant la pratique terrain en agence et apprentissages théoriques au siège à Lyon. L'agence LIP de Dijon, spécialisée dans le secteur du Bâtiment et de l'Industrie, recrute un(e) Commercial(e) en Recrutement H/F dans le cadre d'un contrat de professionnalisation de 8 mois, d'octobre 2026 à mai 2027. Rattaché(e) à votre tutrice, et en lien avec l'équipe, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles : le développement commercial, le recrutement et le suivi administratif. Développement commercial - Prospecter et fidéliser un portefeuille clients spécialisés dans les métiers de l'industrie - Identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires - Négocier l'offre[...]

photo Chef / Cheffe de production en industrie agroalimentaire

Chef / Cheffe de production en industrie agroalimentaire

Emploi Agroalimentaire

Boué, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché(e) au Responsable d'unité de production, vous assurez la coordination opérationnelle et le management d'une équipe de production afin de réaliser le plan de production dans les coûts et délais définis tout en veillant au strict respect de la qualité des produits fabriqués et à la maitrise des dispositions sécurité du personnel, sécurité alimentaire, qualité et environnement. A ce titre, vos principales missions seront de : - Assurer la coordination opérationnelle de l'atelier - Planification des besoins humains - Vérification de la bonne coordination entre les services - Vérification et optimisation de la concordance des programmes de fabrication - Accompagnement et suivi de la mise en place de nouvelles méthodes de process - Piloter les objectifs de l'atelier - Définition d'objectifs clairs et visibles pour l'ensemble des collaborateurs de l'atelier - Suivi et analyse des indicateurs type SMQCDE (TRS, freinte, rendements, main d'œuvre, qualité, sécurité, taux de service, niveau de formation qualification, hygiène et environnement) - Optimisation de la performance des outils de production avec les collaborateurs et les services supports - Renseignement et animation[...]

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Superviseur / Superviseuse de centre d'appels

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Marsannay-la-Côte, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Notre client, filiale d'un groupe familial créée il y a plus de 40 ans, poursuit sa pleine croissance, autour d'un projet d'entreprise stimulant : devenir LE prestataire de référence en solutions multi-expertises dans l'habitat. Cette vision s'appuie au quotidien sur le développement de ses collaborateurs par une culture impliquante, responsabilisante et apprenante. Quelques chiffres : - Près de 2000 collaborateurs - 100 points de présence en France, - Chiffre d'affaires annuel de 200 M€ Esprit de famille, souplesse et réactivité d'une PME Dans le cadre de son développement notre client basé à Marsannay-la-Côte (21) , nous recherchons un(e) Superviseur Centre d'Appels. Vous aimez manager une équipe, relever des défis et garantir une expérience client de qualité ? Vous êtes un manager de proximité reconnu pour votre capacité à fédérer, accompagner et développer les compétences de vos collaborateurs ? Rejoignez-nous ! Vos missions : En véritable relais opérationnel, vous assurez le pilotage quotidien de l'activité de votre équipe afin de garantir la qualité de service et l'atteinte des objectifs. Management et animation d'équipe : - Encadrer, animer et accompagner[...]

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Agent / Agente de prévention et de sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du développement de ses activités et afin de répondre à la croissance de ses besoins sur l'ensemble du territoire national, B2S BLOOM SERVICES SECURITE recrute plusieurs profils pour intervenir auprès de ses différents clients : - Centres de télésurveillance - Sites industriels - Grandes surfaces et centres commerciaux - Centres nautiques - Collectivités territoriales (mairies) - Chantiers de construction PROFILS RECHERCHÉS Agent de Prévention et de Sécurité (APS) - Carte professionnelle en cours de validité - Toutes les autorisations administratives obligatoires à jour Agent Cynophile de Sécurité - Expérience significative souhaitée - Carte professionnelle « Agent Cynophile » valide - Maîtrise et conduite opérationnelle du chien Agent Rondier Intervenant - Expérience appréciée - Autonomie et rigueur Agent SSIAP 1 - Diplôme SSIAP 1 valide - Expérience en sécurité incendie appréciée Conditions proposées : CDI temps plein ou temps partiel selon les besoins, rémunération (de 140 à 180) selon le coefficient conventionnel applicable, le poste occupé et les compétences du candidat. Evolution rapide possible. Profil recherché : expérience de 2 ans souhaitée, permis[...]

photo Gestionnaire de comptes cotisants

Gestionnaire de comptes cotisants

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La MSA Bourgogne recherche un.e Gestionnaire de comptes employeurs (H/F) pour rejoindre son service Cotisations à Dijon (21). Poste Rattaché au Responsable du Pôle COTAS, le Gestionnaire de comptes employeurs a pour missions : - Traitement des dossiers de cotisations salariés et réalisation des notifications et de la coproduction dans le respect de la législation sociale. - Instruction et traitement des dossiers : affiliation des entreprises et des salariés, traitement des rejets ou signalements des déclarations d'embauches ou ceux générés lors de la Déclaration Sociale Nominative, - Renseignement des employeurs et tiers sur certains de leurs droits et de leurs obligations et accompagnement dans leurs démarches : notification des décisions et droits aux employeurs et aux tiers et les informer sur les voies de recours réglementaires, - Renseigner les employeurs en cas d'anomalies, de réclamations, de demandes d'informations ou de blocage technique sur certains services en ligne et pour la fiabilisation de leurs déclarations sociales (DSN, TESA, etc.) - Traitement des signalements ou rejets liés aux règlements des cotisations,[...]

photo Assistant / Assistante de gestion du personnel

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Quels défis exaltants vous attendent en tant que Chargé(e) de recrutement (F/H) ? En tant que membre essentiel de l'équipe de sélection, vous jouerez un rôle clé dans l'identification et l'accompagnement des talents. - Réaliser les entretiens téléphoniques pour qualifier les candidats et évaluer leur adéquation avec les opportunités proposées - Assurer un suivi rigoureux des dossiers, en vérifiant leur complétude et relançant les pièces manquantes nécessaires - Accompagner les candidats dans la constitution de leur dossier tout en apportant un appui administratif aux équipes internes Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.

photo Agent / Agente de stérilisation de service hospitalier

Agent / Agente de stérilisation de service hospitalier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Notre client, acteur essentiel de la chaîne de soins, est spécialisé dans la stérilisation des dispositifs médicaux destinés aux établissements de santé. Chaque jour, ses équipes oeuvrent en coulisses pour garantir la sécurité des patients et la qualité des soins. Dans le cadre du renforcement de son service Ressources Humaines, il recherche un Chargé de Recrutement H/F à Dijon. - Poste basé à Dijon - Horaires de journée du lundi au vendredi - Temps partiel 50 % ou 80 % selon vos disponibilités Vos missions - Véritable ambassadeur de l'entreprise, vous prenez en charge l'ensemble du processus de recrutement : - Recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des managers - Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents supports - Sourcer et identifier les meilleurs profils - Réaliser les préqualifications téléphoniques et les entretiens - Assurer le suivi des candidatures et garantir une expérience candidat de qualité Votre profil : - Vous disposez d'une expérience réussie en recrutement, en agence d'emploi, cabinet ou service RH - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, Votre rémunération et vos avantages : -[...]

photo Educateur(trice) de la protection judiciaire de la jeunesse

Educateur(trice) de la protection judiciaire de la jeunesse

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Direction Territoriale de la Protection Judiciaire de la Jeunesse Côte d'Or / Saône et Loire recrute un(e) éducateur(rice) pour l'UEMO de Dijon. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous prenez en charge en milieu ouvert le suivi éducatif de 25 adolescents de 13 à 21 ans dans un cadre judiciaire. Vous devez réaliser des entretiens avec les jeunes et les familles, mettre en œuvre le projet du jeune en articulation avec les autres professionnels de l'équipe et dans le respect du cadre légal. Vous êtes sous la responsabilité d'une responsable d'unité et sous l'autorité d'une directrice. L'exercice de la fonction implique des déplacements dans et en dehors du département. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé. Vous devez avoir de bonnes qualités d'organisation et de rédaction. CDD du 01/09/2026 jusqu'au 30/11/2026

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La SDAT (Solidarité, Dignité, Accompagnements, Travail), Association dijonnaise agissant dans le champ de l'insertion sociale et professionnelle recherche pour son Service de Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs : 1 ASSISTANT MANDATAIRE JUDICIAIRE A LA PROTECTION DES MAJEURS H/F CDI - Temps plein A pourvoir à compter du 03 août 2026 à Dijon (21) Missions : Motivé(e) et dynamique, vous souhaitez participer de façon active à la création d'un nouveau service en adéquation avec les valeurs institutionnelles et les pratiques professionnelles mises en œuvre à la SDAT : Aller vers, approche capacitaire, participation des usagers et rétablissement. Expérimenté(e), vous contribuerez rapidement à la mise en place des mesures judiciaires confiées au service en lien avec les mandataires judiciaires et à la formalisation des procédures internes. Vous travaillez en parfaite collaboration avec les délégués mandataires. Vous vous inscrivez dans le respect des procédures internes et de la personne protégée dans le cadre d'une démarche qualité et éthique Organisé(e) et rigoureux(se), vous assurerez le suivi des dépenses, suivi des échéances, des comptes bancaires des personnes[...]

photo Conducteur / Conductrice de ligne de production alimentaire

Conducteur / Conductrice de ligne de production alimentaire

Emploi Agroalimentaire

Braine, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

En véritable pilote de votre ligne de production, vous garantissez le bon fonctionnement des installations de conditionnement aseptique et veillez à produire des produits conformes aux exigences de qualité, de sécurité et de performance. Au quotidien, vous serez amené(e) à : Piloter et surveiller une ou plusieurs lignes de conditionnement aseptique. Assurer l'approvisionnement, le démarrage, les réglages, les contrôles, le nettoyage et l'arrêt des installations. Réaliser les contrôles qualité et renseigner les documents de suivi de production. Effectuer les opérations de maintenance de premier niveau (remplacement de joints, petits entretiens...). Appliquer les procédures de nettoyage et garantir le respect des règles d'hygiène. Veiller à la conformité des produits et des emballages selon les standards qualité en vigueur. Assurer une transmission efficace des consignes entre les équipes. Signaler toute anomalie à votre chef d'équipe et contribuer à l'amélioration du fonctionnement des installations. Réaliser les prélèvements destinés au laboratoire pour les analyses qualité. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre dynamisme et votre esprit d'équipe. Curieux(se)[...]

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Responsable de la communication

Emploi Art - Culture - Loisirs

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Remplacement Responsable de la communication Prise de poste : 01 septembre 2026 Date de fin du CDD : 30 novembre 2026 Vos futures missions : Mission 1 / Responsabilité de service - Superviser et animer l'équipe de l'information et de la communication. - Assurer la transmission des informations de la Secrétaire générale auprès de l'équipe de l'information et de la communication et coordonner leur mise en œuvre. - Être l'interlocuteur.ice principal.e de l'équipe de l'information et de la communication envers les autres services de l'Opéra de Dijon mais aussi des prestataires ou partenaires. - Assurer une coordination administrative du service information / communication à destination de la Secrétaire générale ou des autres directions. - Établir et suivre le budget du service en relation avec la Secrétaire générale. Mission 2 / Supervision de la réalisation des documents de communication - Superviser et assurer le recueil des informations nécessaires à la bonne composition des documents de communication. - Superviser les autres documents de communication de l'Opéra de Dijon selon les objectifs établis avec la Secrétaire générale Dans ce cadre, elle/il s'assure du respect[...]

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi

Fontaine-lès-Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'UGECAM Bourgogne - Franche - Comté gère 2 établissements sanitaires de 131 lits et 22 établissements et services médico-sociales de 906 places dans le cadre d'une offre diversifiée et complémentaire : rééducation, handicap, trouble du comportement et perte d'autonomie. Pour animer cet ensemble, elle dispose d'un siège de 42 agents et de 8 directeurs d'établissements. L'UGECAM BFC recrute pour son établissement EAM/EANM situé à Charnay les Macon un cadre de santé (H/F) en CDI. L'établissement de Charnay les Mâcon (EAM/EANM) est un établissement ayant pour mission l'accompagnement des personnes vivant avec un handicap moteur âgées entre 20 ans et 60 ans. L'établissement propose deux modes d'accompagnement : Un accompagnement médicalisé permettant l'assistance d'une tierce personne dans les actes de la vie quotidienne ainsi qu'une surveillance médicale et des soins constants Un accompagnement non médicalisé permettant l'accueil d'adultes vivant avec un handicap ayant une certaine autonomie et pouvant réaliser des actes de la vie quotidienne. Notre mission au sein des deux accompagnements est de garantir la qualité de vie et de bien-être de l'ensemble des résidents de la[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Chenôve, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

DESIE, filiale de GROUPE ID'EES, accompagne depuis 1985 les collectivités locales dans leur démarche de restauration dédiée à la petite enfance, à l'enfance et aux personnes âgées. Dans ce cadre, l'entreprise recrute : UN(E) CONSEILLIER(E) EN INSERTION PROFESSIONNELLE H/F : Rattaché(e) au (à la) Responsable d'exploitation, vos missions consisteront notamment à : - Accueillir et présélectionner les personnes orientées par les partenaires extérieurs (Mission Locale, France Travail, facilitateurs, etc.), - Planifier des RDV tripartites (période d'essai/ évolution professionnelle/ renouvellement). - Identifier les freins sociaux et professionnels pour accompagner le salarié dans la recherche de solution, en lien avec le réseau de partenaires, - Mettre en évidence les compétences acquises ou à maîtriser et mobiliser à ce titre les différents dispositifs de formation, - Mettre en place des actions permettant de définir un projet professionnel réaliste ou un projet de formation (salon de l'emploi, visite d'entreprise, etc...), - Préparer les salariés à leur sortie (technique de recherche d'emploi, préparation d'entretiens, mise en relation,.), - Proposer aux salariés des offres[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Genlis, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes de la Plaine Dijonnaise recherche un(e) Chargé(e) d'accueil et d'accompagnement France Services / Renfort Insertion Professionnelle à temps complet (35 heures hebdomadaires). Au sein du Pôle Cohésion Sociale et sous l'autorité de la Responsable Insertion Professionnelle et France Services, vous contribuez à l'accueil, l'information et l'accompagnement des usagers dans leurs démarches administratives et d'insertion socioprofessionnelle. Vos missions - Accueil et accompagnement des usagers - Accueillir, renseigner et orienter les usagers en présentiel et par téléphone ; - Identifier les besoins et apporter un premier niveau de réponse concernant les services publics partenaires de France Services ; - Accompagner les usagers dans leurs démarches administratives et numériques ; - Faciliter l'accès aux droits et aux services publics ; - Assurer, lorsque nécessaire, un rôle de médiation auprès des différents partenaires. Accompagnement vers l'insertion professionnelle - Réaliser des entretiens individuels afin d'évaluer la situation socioprofessionnelle des personnes accueillies ; - Accompagner les publics dans la construction et la mise en œuvre de[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoins notre team de direction pour faire vivre nos ACM PEP CBFC ! Lieu : DIJON Contrat : CDI temps partiel 82% Diplômes : BPJEPS obligatoire ou diplôme équivalent Missions principales : Garantir un ACM qui tourne bien, en veillant à la sécurité physique, morale et affective des enfants, tout en portant un projet pédagogique ambitieux et cohérent avec le projet éducatif de l'association. Coordonner au quotidien l'écriture et la mise en œuvre du projet pédagogique, gérer le budget, suivre l'activité, assurer la gestion administrative et financière du centre et animer une équipe d'animation. Le/la directeur/trice est la personne repère de la structure : il/elle est en lien avec les familles, développe les partenariats, représente l'ACM à l'extérieur et prend en charges les situations sensibles (alertes, signalements, écrits réglementaires...). Profil recherché : - maîtriser la direction d'ACM : projet pédagogique, cadre de fonctionnement, organisation de l'activité et pilotage global du centre n'ont (presque) plus de secret pour toi. - avoir une solide culture réglementaire : sécurité des enfants, cadre juridique des ACM, procédure internes, gestion des risques et[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Enseignement - Formation

Capelle, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

La plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche, pour une structure pédagogique du secteur de La Capelle, un Chargé de développement (H/F). Au sein d'une structure de formation, vous contribuez au développement de l'apprentissage et à l'accompagnement des jeunes vers l'emploi et la qualification. Véritable interface entre les jeunes, les entreprises et les acteurs du territoire, vous participez activement au développement des partenariats et au suivi des parcours d'insertion. Vos missions -> Accompagnement des jeunes - Accueillir, informer et orienter les jeunes dans leur réflexion professionnelle - Accompagner la construction du projet professionnel - Aider à la rédaction de CV, lettres de motivation et à la préparation des entretiens - Informer sur les métiers en tension, les possibilités de stage et les formations en alternance - Coacher les jeunes dans leur recherche d'entreprise - Sélectionner les profils et les présenter aux entreprises en vue d'un contrat d'alternance - Assurer le suivi du recrutement puis du parcours du jeune tout au long du dispositif - Participer aux salons, forums et actions de promotion des formations -> Développement[...]

photo Educateur(trice) de la protection judiciaire de la jeunesse

Educateur(trice) de la protection judiciaire de la jeunesse

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Direction Territoriale de la Protection Judiciaire de la Jeunesse Côte d'Or / Saône et Loire recrute un(e) éducateur(rice) pour l'UEMO de Dijon. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous prenez en charge en milieu ouvert le suivi éducatif de 25 adolescents de 13 à 21 ans dans un cadre judiciaire. Vous devez réaliser des entretiens avec les jeunes et les familles, mettre en œuvre le projet du jeune en articulation avec les autres professionnels de l'équipe et dans le respect du cadre légal. Vous êtes sous la responsabilité d'une responsable d'unité et sous l'autorité d'une directrice. L'exercice de la fonction implique des déplacements dans et en dehors du département. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé. Vous devez avoir de bonnes qualités d'organisation et de rédaction. CDD du 01/09/2026 jusqu'au 31/08/2027

photo Responsable d'agence de travail temporaire

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

"Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires" Devenez le Super-Héros de Votre Équipe Gagnante ! Le groupe Partnaire est à la recherche de son futur Responsable d'agence spécialisée transport (H/F), un leader prêt à déployer ses super-pouvoirs pour diriger son agence transport de Dijon ou Beaune. Rattaché au Directeur(trice) Régional(e), vous serez l'élément clé de la réussite de votre agence, en cultivant un esprit de performance, de cohésion et d'innovation. Tel un super héros prêt à sauver le monde, donnez un nouveau souffle à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire axé sur l'humain. Enfilez votre cape et préparez-vous à démarrer cette aventure remplie de défis et de challenges dès que possible pour un contrat à durée indéterminée. Votre mission héroïque implique notamment : Du développement commercial : définir et mettre en place une stratégie commerciale, piloter les négociations dans le respect des orientations du groupe, développer le portefeuille client de l'agence, les placements pro-actifs et les prestations à forte valeur ajoutée Du pilotage et du management : piloter et optimiser l'organisation de travail de l'agence dans le[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Administrations - Institutions

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le service des ressources humaines intervient comme un acteur central de sécurisation et de pilotage RH, en charge de la gestion de la vie professionnelle des agents relevant du périmètre du SGCD. Il assure à la fois une gestion de proximité (temps de travail, absences, rémunération, situations individuelles, prise en charge financière) et une gestion statutaire (recrutement, mobilités, concours, suivi des positions statutaires, entretiens professionnels, avancements, promotions), dans un environnement réglementaire et organisationnel exigeant. Missions : En lien avec les autres chargés de recrutement : - participer au recrutement des agents contractuels au sein du ministère de l'Intérieur (services de la préfecture, du secrétariat général aux affaires régionales et du secrétariat général commun départemental ainsi que les DDI) ; - instruire toutes les phases de recrutement des agents contractuels : recensement des besoins, rédaction et diffusion des offres d'emploi, analyse et pré-sélection des candidatures, accompagnement des services recruteur en vue d'optimiser le recrutement, constitution des dossiers de prise en charge administrative, création dans le SIRH, rédaction[...]

photo Responsable en qualité industrielle

Responsable en qualité industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Is-sur-Tille, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

CRIT recrute pour l'un de ses clients un(e) Chef(fe) de Groupe Qualité de Production H/F en intérim sur le secteur d'Is-sur-Tille. Au sein d'un environnement industriel exigeant et innovant, vous pilotez une équipe qualité de production et garantissez la conformité des produits ainsi que l'amélioration continue des processus de fabrication. Vos missions Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous avez pour principales responsabilités de : - Manager, accompagner et développer votre équipe (formation, polyvalence, entretiens, feedbacks). - Fédérer les collaborateurs autour des objectifs qualité et relayer les orientations de la Direction. - Analyser les indicateurs qualité, consolider les résultats et proposer les actions d'amélioration adaptées. - Garantir la conformité des produits lors des démarrages en production série. - Assurer le traitement des non-conformités impactant la production à l'aide des outils qualité appropriés. - Définir, valider et suivre les plans d'actions correctifs et préventifs. - Réaliser des audits produits et process au sein des ateliers de production. - Élaborer, mettre à jour et garantir l'application des procédures qualité. - Piloter des projets[...]

photo Infirmier / Infirmière anesthésiste

Infirmier / Infirmière anesthésiste

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Qui sommes-nous ? L'ADEFO est une association engagée dans l'accompagnement et la protection des personnes en situation de vulnérabilité. Nos équipes interviennent auprès de publics variés : jeunes, familles, personnes en difficulté sociale, en situation d'errance ou de marginalité. Nous recherchons un-e professionnel-le engagé-e pour accompagner des personnes orientées par les bailleurs sociaux dans leur parcours de santé, en collaboration étroite avec un-e travailleur-se social-e. Le poste consiste à évaluer le degré d'autonomie des personnes afin d'adapter l'accompagnement, les soutenir dans leurs démarches de soin et les orienter vers les partenaires de santé adaptés. Vous serez également amené-e à accompagner physiquement les bénéficiaires vers les établissements ou professionnel-le-s de santé, à participer aux bilans et synthèses, ainsi qu'à mettre en place des actions de prévention santé. Intégré-e à une équipe pluriprofessionnelle, vous participerez aux réunions de service, aux échanges avec les référent-e-s sociaux-ales et aux séances d'analyse des pratiques professionnelles. Enfin, vous contribuerez au développement des partenariats avec les acteurs et actrices[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Qui sommes-nous ? Depuis plus de 70 ans, l'ADEFO accueille et accompagne les personnes en souffrance, en situation d'exclusion, de précarité ou de rupture. Avec 7 établissements, 21 services et plus de 3 000 personnes accompagnées chaque jour, l'ADEFO est un acteur majeur de la solidarité en Côte-d'Or. Dans le cadre du développement de ses missions, l'ADEFO recrute deux Travailleurs Sociaux (H/F) pour son SDAL - Service d'Accompagnement au Logement, en CDD de 6 mois, à temps plein. Le service : le SDAL Le Service d'Accompagnement au Logement (SDAL) intervient principalement dans le cadre de la lutte contre l'expulsion locative. Il accompagne les ménages orientés par le SIAO, les CCAPEX et les CCA. L'équipe pluridisciplinaire est composée d'Assistants Sociaux (AS), Éducateurs Spécialisés (ES), Conseillers en Économie Sociale et Familiale (CESF), d'un chef de service et d'une directrice . Vos missions Vous aurez pour mission principale de restaurer les capacités d'autonomie des ménages dans leur logement, en intervenant notamment sur : La prévention des expulsions locatives L'accompagnement dans le paiement du loyer L'apurement des dettes (locatives ou non) La mise en place[...]

photo Responsable de production

Responsable de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nuits-Saint-Georges, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

CRIT Recrutement accompagne l'un de ses clients, acteur industriel reconnu du secteur agroalimentaire, dans le recrutement d'un(e) Responsable d'Équipe Production H/F en CDI. Vos missions Rattaché(e) au Responsable Production, vous assurez le management d'une équipe de production et garantissez le bon déroulement des activités de votre secteur dans le respect des objectifs de sécurité, qualité, coûts et délais. À ce titre, vous serez notamment amené(e) à : Manager, animer et accompagner une équipe de production au quotidien. Organiser les ressources afin d'assurer la réalisation du planning de production. Garantir le respect des règles de sécurité, d'hygiène, de qualité et d'environnement. Être présent sur le terrain afin de coordonner les activités et accompagner les équipes. Piloter les indicateurs de performance et mettre en oeuvre les actions d'amélioration continue. Participer au développement des compétences de vos collaborateurs (formation, intégration, entretiens, accompagnement). Assurer le suivi des plannings, des absences et de la polyvalence des équipes. Analyser les dysfonctionnements, définir des plans d'actions et veiller à leur mise en oeuvre. Collaborer[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Qui sommes-nous ? À l'ADEFO, nous accompagnons des personnes en situation de vulnérabilité vers l'autonomie et la protection, dans une démarche globale et pluridisciplinaire. Le service Le Pas, situé à Dijon, est spécialisé depuis 1988 dans l'accueil et l'accompagnement de personnes en situation ou en risque de prostitution et de victimes de traite des êtres humains à des fins d'exploitation sexuelle. Nous recherchons un-e Travailleur-se Social-e chargé-e de coordination des Parcours de Sortie de la Prostitution (PSP) (H/F) en CDD, du 15/09/2026 au 31/08/2027, à temps plein, pour rejoindre l'équipe du Pas dans l'accompagnement des personnes majeures. Vos missions Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à l'accueil, à l'évaluation et à l'accompagnement des personnes en situation ou en risque de prostitution, ainsi qu'à la coordination des Parcours de sortie de la prostitution : Accueil et évaluation Assurer un accueil physique inconditionnel, mener les entretiens de premier accueil et animer les espaces de convivialité. Analyser les besoins sociaux de la personne, réaliser les évaluations et gérer les demandes d'aide d'urgence. Informer et faciliter[...]

photo Technicien spécialisé / Technicienne spécialisée CVC

Technicien spécialisé / Technicienne spécialisée CVC

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez une structure d'envergure et historique, spécialisée dans le génie climatique, la plomberie, la ventilation et l'électricité. Solidement implantée sur le bassin dijonnais, cette entreprise de référence intervient auprès d'une clientèle diversifiée : tertiaire, bâtiments industriels et logements collectifs. Reconnue pour son excellence technique en installation, entretien et dépannage, l'entreprise poursuit sa croissance et renforce son pôle Maintenance & SAV pour garantir le meilleur suivi possible pour ses clients. Rattaché au responsable maintenance, vous intervenez en totale autonomie sur un parc d'installations variées pour assurer la continuité de service. Vos missions : - Dépannage & Maintenance curative : Diagnostiquer les pannes, identifier les dysfonctionnements et réaliser les réparations d'urgence sur les systèmes thermiques et sanitaires. - Maintenance préventive : Réaliser les entretiens courants, les réglages techniques et les mises en conformité réglementaires. - Périmètre technique étendu : Chaudières (gaz & fioul), pompes à chaleur, systèmes de climatisation (VRV), centrales de traitement d'air et ventilation. - Réglementation : Effectuer[...]

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