informations générales
Boulogne-Billancourt
Pour participer au développement du groupe, nous vous proposons de rejoindre notre pôle Talent Acquisition, afin de contribuer à l’ensemble du processus de recrutement et de placement de nos consultants, tout en renforçant le positionnement de la marque sur le marché.
Pour cela, vous prenez en charge :
• Le recueil et l’analyse du besoin client
• La rédaction des offres et la recherche des meilleurs profils du marché (chasse)
• La réalisation des interviews de recrutement
• L’accompagnement des équipes Business Development dans l’atteinte des objectifs groupe
• Le suivi des consultants (Gestion des compétences et évolutions)
• La mise en place des stratégies de développement de la marque employeur avec l’équipe marketing/communication (relations écoles, event, community management…)
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenairePour cela, vous prenez en charge :
• Le recueil et l’analyse du besoin client
• La rédaction des offres et la recherche des meilleurs profils du marché (chasse)
• La réalisation des interviews de recrutement
• L’accompagnement des équipes Business Development dans l’atteinte des objectifs groupe
• Le suivi des consultants (Gestion des compétences et évolutions)
• La mise en place des stratégies de développement de la marque employeur avec l’équipe marketing/communication (relations écoles, event, community management…)
