informations générales
Croissy-sur-Seine
- La préparation des bulletins de salaire, en relevant les différents éléments constitutifs de la rémunération comme les congés, les primes ou encore les heures supplémentaires ;
- La rédaction de contrats de travail ;
- La gestion des accidents du travail, des arrêts maladie, des absences, des congés payés et de toutes les autres activités administratives des salariés ;
- La préparation des documents réglementaires liés à la gestion du personnel ;
- Les déclarations sociales aux organismes tels que l'URSSAF, les caisses de retraite ou encore les mutuelles.
- Le suivi des IJSS en lien avec la Sécurité sociale, suivi de la prévoyance et des obligations légales (génération de la DSN, DPAE - déclaration préalable à l'embauche), préparation des acomptes, calcul et établissement des soldes de tout compte et indemnités.
- La préparation du bilan social de l'entreprise.