Employé administratif / Employée administrative

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informations générales

  • Oignies

Au sein de la délégation régionale Hauts-de-France, vous serez chargé(e), après une période de formation, d'accompagner les entreprises dans la mise en œuvre des politiques de formation.

Sous la responsabilité de la Déléguée Régionale, vos missions seront les suivantes:

Renseigner et accompagner les entreprises sur les dispositifs de formation et leurs financements
Réaliser la gestion administrative de dossiers de formation (actions de formation, contrats d'apprentissage, contrats de professionnalisation et autres dispositifs de formation de l'offre de services de l'OPCO Mobilités) :
- Instruire la demande, l'analyser,

- Saisir les dossiers dans l'outil SI informatique, gérer les courriers d'accord, de relance ou de refus selon la procédure de vérification des dossiers

Réaliser des travaux administratifs en appui de l'équipe
Appuyer la démarche de la Délégation Régionale sur les services de proximité territoriale.
Ces missions ne sont pas limitatives, elles pourront s'étoffer selon les besoins d'OPCO Mobilités.

Profil recherché
Titulaire d'un BAC+2 de type BTS ou DUT en assistanat / gestion PME/PMI ou Bac avec une première expérience sur des missions similaires.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation, ainsi que vos qualités relationnelles.

Vous maîtrisez la gestion des appels téléphoniques (sortants et entrants).

Une connaissance du fonctionnement d'un OPCO et du secteur de la formation professionnelle continue seraient un plus.

Vous maîtrisez le pack Office.

En tant qu'entreprise inclusive, OPCO Mobilités s'engage pour la Diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. Chez OPCO Mobilités, seules les compétences font la différence !

Informations complémentaires
- CDD de 12 mois

- Poste Basé à Oignies (62)

Avantages
- Télétravail et mise à disposition de matériel adapté

- Congés anciennetés

- 4 jours de congés offerts par la Direction

- Compte épargne temps

- Plan d'épargne retraite (Retraite supplémentaire)

- Formations et sensibilisations interne

- Évènements réguliers toute l'année

- CSE

- Tickets restaurant
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