informations générales
Saint-Brieuc
CDI
L'Association Beauvallon œuvre dans le champ de la protection de l'enfance et les actions de Prévention en faveur des jeunes fragilisés et leurs familles, sur le territoire des Côtes d'Armor.
L'Escale propose un poste auprès de 14 jeunes filles de 13 à 21 ans dont 7 vivant sur le collectif et 7 autres vivant à l'extérieur du collectif en hébergements diversifiés (famille, studios, résidence habitat jeunes.). Il convient de repérer leurs besoins pour les sécuriser et les aider à penser leur future autonomie. Les accompagnements peuvent être divers allant du travail avec les parents, l'insertion professionnelle, l'insertion par le logement.
CDI Temps plein à pourvoir début octobre 2025
MISSIONS PRINCIPALES :
- Vous participez à l'élaboration et la mise en œuvre des projets des jeunes accueillis et devenez référent des parcours personnalisés;
- Vous allez vers les jeunes pour les soutenir dans leur vie quotidienne ;
- Vous pourrez être amené à intervenir auprès des 7 jeunes vivant sur le collectif et de manière réciproque vous vous appuierez sur l'ensemble de l'équipe pour prendre le relais des jeunes suivis en extérieur;
- Vous participez aux réunions de service et commissions institutionnelles ;
- Vous rédigez les écrits relatifs à l'accompagnement du jeune et au travail institutionnel : transmissions, rapports, notes, bilan d'activité.
COMPETENCES REQUISES :
- Garantir les valeurs de l'association et représenter son service
- Avoir une capacité d'écoute et établir une relation de confiance avec les jeunes accueillis
- Savoir se positionner comme adulte de référence et aider la personne à se positionner
- Analyser, adapter sa pratique en fonction de la situation
- Faire preuve d'initiatives et d'autonomie
- Impulser, concevoir et coordonner des projets innovants
- Travailler avec l'entourage, les personnes ressources définies par le jeune et les partenaires extérieurs
- Avoir des capacités rédactionnelles, de communication et organisationnelles
- Maitriser les outils informatiques : Word et Excel, Logiciel (dossier des usagers Sil'Age).
L'engagement associatif :
- Prévenir, protéger, promouvoir et accompagner
- Mettre au centre de tous nos projets les adolescents et les jeunes.
Ressources institutionnelles :
- Lien avec les fonctions de coordination de la MECS dans une logique de contenance inter-institutionnelle.
- Analyse de la pratique, Appui Technique à la Référence, Atelier de réflexion clinique et éducative
- Dynamique de pôle avec plus de 15 ans d'expérience pour les adolescents en difficulté psycho-sociale.
Contexte de travail
- Équipe pluridisciplinaire
- Véhicule de service
- Horaires d'internat, Travail 1 week-end par mois, Pas de nuits
- 25 Congés Annuels + 18 Congés Trimestriels ;
- Mutuelle;
- Œuvres sociales (chèques vacances).
Dépôt des candidatures (lettre de motivation et CV) avant le 26/09/2025 :
Madame La Directrice
Association BEAUVALLON
46, Rue du Port Favigo - Port du Légué - 22000 SAINT-BRIEUC
recrutement@beauvallonasso.fr
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CDI Temps plein à pourvoir début octobre 2025
MISSIONS PRINCIPALES :
- Vous participez à l'élaboration et la mise en œuvre des projets des jeunes accueillis et devenez référent des parcours personnalisés;
- Vous allez vers les jeunes pour les soutenir dans leur vie quotidienne ;
- Vous pourrez être amené à intervenir auprès des 7 jeunes vivant sur le collectif et de manière réciproque vous vous appuierez sur l'ensemble de l'équipe pour prendre le relais des jeunes suivis en extérieur;
- Vous participez aux réunions de service et commissions institutionnelles ;
- Vous rédigez les écrits relatifs à l'accompagnement du jeune et au travail institutionnel : transmissions, rapports, notes, bilan d'activité.
COMPETENCES REQUISES :
- Garantir les valeurs de l'association et représenter son service
- Avoir une capacité d'écoute et établir une relation de confiance avec les jeunes accueillis
- Savoir se positionner comme adulte de référence et aider la personne à se positionner
- Analyser, adapter sa pratique en fonction de la situation
- Faire preuve d'initiatives et d'autonomie
- Impulser, concevoir et coordonner des projets innovants
- Travailler avec l'entourage, les personnes ressources définies par le jeune et les partenaires extérieurs
- Avoir des capacités rédactionnelles, de communication et organisationnelles
- Maitriser les outils informatiques : Word et Excel, Logiciel (dossier des usagers Sil'Age).
L'engagement associatif :
- Prévenir, protéger, promouvoir et accompagner
- Mettre au centre de tous nos projets les adolescents et les jeunes.
Ressources institutionnelles :
- Lien avec les fonctions de coordination de la MECS dans une logique de contenance inter-institutionnelle.
- Analyse de la pratique, Appui Technique à la Référence, Atelier de réflexion clinique et éducative
- Dynamique de pôle avec plus de 15 ans d'expérience pour les adolescents en difficulté psycho-sociale.
Contexte de travail
- Équipe pluridisciplinaire
- Véhicule de service
- Horaires d'internat, Travail 1 week-end par mois, Pas de nuits
- 25 Congés Annuels + 18 Congés Trimestriels ;
- Mutuelle;
- Œuvres sociales (chèques vacances).
Dépôt des candidatures (lettre de motivation et CV) avant le 26/09/2025 :
Madame La Directrice
Association BEAUVALLON
46, Rue du Port Favigo - Port du Légué - 22000 SAINT-BRIEUC
recrutement@beauvallonasso.fr
