informations générales
Haillan
Rattaché à la responsable de la mission emplois et effectifs, vous participez à la mise en œuvre de la politique RH sur un ou plusieurs domaines de la fonction. Votre principale mission sera de mettre en place une GPEC.
A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
- Analyser et établir les fiches de poste
- Créer un référentiel des métiers, un référentiel sur les compétences en lien avec les Directions
- Contrôler la cohérence des attributions du poste (NBI, cotation, .)
- Mettre en place des outils RH partageables (organigrammes, tableaux de bord.)
Profil recherché :
De formation Master Gestion - RH, école de commerce avec une spécialisation RH
Durée contrat 12 à 24 mois
Vous êtes à l'aise avec les outils informatique et notamment sur Excel.
Vous faites preuve d'ouverture d'esprit, de proactivité et savez être force de proposition. Vous aimez le travail en équipe et possédez de bonnes qualités relationnelles.
Vous faites preuve de rigueur et d'organisation
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireA ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
- Analyser et établir les fiches de poste
- Créer un référentiel des métiers, un référentiel sur les compétences en lien avec les Directions
- Contrôler la cohérence des attributions du poste (NBI, cotation, .)
- Mettre en place des outils RH partageables (organigrammes, tableaux de bord.)
Profil recherché :
De formation Master Gestion - RH, école de commerce avec une spécialisation RH
Durée contrat 12 à 24 mois
Vous êtes à l'aise avec les outils informatique et notamment sur Excel.
Vous faites preuve d'ouverture d'esprit, de proactivité et savez être force de proposition. Vous aimez le travail en équipe et possédez de bonnes qualités relationnelles.
Vous faites preuve de rigueur et d'organisation
