informations générales
Celle-Saint-Cloud
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de l'Association et basé à Carrières-sur-Seine (78420), en CDD un Assistant RH H/F.
Notre client est une association qui se consacre à la gestion administrative, à l'intégration des nouveaux employés, à la gestion des temps et des absences, ainsi qu'aux relations avec les employés. Ils sont à la recherche d'un Assistant RH pour les aider dans ces différentes tâches.
Votre rôle consiste à assister l'équipe RH dans la gestion administrative du personnel, en préparant des documents, en suivant les dossiers des employés, en gérant les courriers et les emails. Vous serez également responsable de l'intégration des nouveaux employés en préparant et en suivant les processus d'accueil, en fournissant les informations nécessaires aux nouveaux arrivants. La gestion des temps et des absences fera également partie de vos responsabilités, en suivant les horaires de travail, les congés, les arrêts maladie, et en mettant à jour les données dans le système. Vous devrez également répondre aux questions des employés concernant les avantages sociaux, les politiques de l'entreprise, etc.
Profil :
- Vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire.
- Vous êtes organisé, avez de bonnes compétences en communication et vous savez vous adapter facilement.
- Vous aimez travailler en équipe et avez une orientation client forte.
- Vous avez une bonne connaissance de la gestion administrative du personnel, du recrutement et de la sélection, de la gestion des contrats de travail, de la formation et du développement des compétences, ainsi que de la gestion des relations sociales.
Le salaire proposé pour ce poste est compris entre 30000 et 35000 euros brut par an.
Le contrat débutera dès que possible et le travail sera à temps plein.
Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante et stimulante dans le domaine de l'Association ! Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences en RH et de contribuer à l'épanouissement des employés de l'association.
LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireNotre client est une association qui se consacre à la gestion administrative, à l'intégration des nouveaux employés, à la gestion des temps et des absences, ainsi qu'aux relations avec les employés. Ils sont à la recherche d'un Assistant RH pour les aider dans ces différentes tâches.
Votre rôle consiste à assister l'équipe RH dans la gestion administrative du personnel, en préparant des documents, en suivant les dossiers des employés, en gérant les courriers et les emails. Vous serez également responsable de l'intégration des nouveaux employés en préparant et en suivant les processus d'accueil, en fournissant les informations nécessaires aux nouveaux arrivants. La gestion des temps et des absences fera également partie de vos responsabilités, en suivant les horaires de travail, les congés, les arrêts maladie, et en mettant à jour les données dans le système. Vous devrez également répondre aux questions des employés concernant les avantages sociaux, les politiques de l'entreprise, etc.
Profil :
- Vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire.
- Vous êtes organisé, avez de bonnes compétences en communication et vous savez vous adapter facilement.
- Vous aimez travailler en équipe et avez une orientation client forte.
- Vous avez une bonne connaissance de la gestion administrative du personnel, du recrutement et de la sélection, de la gestion des contrats de travail, de la formation et du développement des compétences, ainsi que de la gestion des relations sociales.
Le salaire proposé pour ce poste est compris entre 30000 et 35000 euros brut par an.
Le contrat débutera dès que possible et le travail sera à temps plein.
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