informations générales
Beaurains
Placé(e) sous l'autorité directe de la responsable du centre social, le ou la référent(e) PS jeunes aura pour mission principale le soutien des initiatives des jeunes du territoire, permettant de développer des actions entre une pluralité d'acteurs auprès des jeunes âgés de 12 à 25 ans en tenant compte des orientations du projet social.
Dans ce cadre, vos activités principales définies sont :
Ecriture, pilotage et évaluation du projet « INITIATIVES JEUNES » inclus dans le projet social#5 et selon le modèle participatif global.
Opérationnalisation du projet « INITIATIVES JEUNES » en accord avec les enjeux décidés. La gestion opérationnelle comprend le suivi particulier des activités du projet ainsi que la production de données d'analyse qualitatives et quantitatives liées aux objectifs définis et leur compilation notamment à l'aide de l'application Concerto.
Le projet « INITIATIVES JEUNES » comprend deux volets de développement :
- L'accompagnement de projets jeunes à leur initiative (favoriser les initiatives dans le processus éducatif du PEDT) ;
- Le déploiement de l'offre municipale en soutien de l'autonomisation des jeunes :
* la bourse au permis
* la bourse aux projets
* les échanges Erasmus
* l'animation du conseil municipal des jeunes
* l'accompagnement à l'autonomie des jeunes en vacances (le dispositif Sac à dos et l'organisation de séjours)
* la coopérative jeunesse de services, l'appui au secteur loisirs jeunesse 11-17 ans.
Gestion des ressources associées au projet et à leur développement en fonction des orientations décidées : techniques, financières et opérationnelles.
Le/la référent(e) est responsable de l'obtention de l'agrément PS Jeunes (Prestation de services Jeunes) auprès de la CAF du Pas-de-Calais.
Gestion de la relation partenariale liée au projet : coordination et prospective partenariale, entretien et enrichissement du partenariat technique et d'expertise, recherche de partenaires financiers.
Missions connexes : animation de projets particuliers du PS#5
Participation aux projets transversaux du centre social municipal
Participation aux événements du centre social municipal
Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et du Sport (DE JEPS) option animation socio-éducative ou culturelle mention animation sociale ou d'une licence avec Méthodologie de projet.
Vous disposez d'une expérience avérée dans le domaine de l'animation, d'une connaissance de fonctionnement d'un centre social et des enjeux de mise en œuvre des politiques publiques.
Vous connaissez les interlocuteurs, les missions ainsi que les modes d'organisation des acteurs locaux, le fonctionnement d'une collectivité.
Vous avez des aptitudes à travailler en concertation avec les partenaires.
Vous connaissez les problématiques des jeunes du territoire, l'environnement social des thématiques incombant à ce poste.
Vous disposez d'une parfaite maîtrise des outils bureautiques (traitement de texte, tableur, ), de l'anglais (parlé et écrit), d'une bonne expression écrite et orale, d'une capacité à travailler en mode projet et en transversalité, des qualités relationnelles et sens du service public.
Autonome et organisé, réactif et rigoureux, polyvalent et disponible, vous avez le sens de l'initiative et du collectif. Vous êtes respectueux des décisions politiques et digne de confiance.
Apte à gérer le stress, vous savez être discret, à l'écoute, diplomate et disponible.
Force de proposition, vous êtes dotés d'une forte capacité d'organisation, d'adaptation, d'analyse et de synthèse (Principes et techniques de dynamique et d'animation de groupe).
Ce que nous vous offrons :
- Évolution de carrière : Bénéficiez d'un plan de formation continue et des perspectives d'évolution au sein de la fonction publique territoriale.
- Horaires flexibles
- Mise à disposition d'un véhicule de la flotte municipale
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireDans ce cadre, vos activités principales définies sont :
Ecriture, pilotage et évaluation du projet « INITIATIVES JEUNES » inclus dans le projet social#5 et selon le modèle participatif global.
Opérationnalisation du projet « INITIATIVES JEUNES » en accord avec les enjeux décidés. La gestion opérationnelle comprend le suivi particulier des activités du projet ainsi que la production de données d'analyse qualitatives et quantitatives liées aux objectifs définis et leur compilation notamment à l'aide de l'application Concerto.
Le projet « INITIATIVES JEUNES » comprend deux volets de développement :
- L'accompagnement de projets jeunes à leur initiative (favoriser les initiatives dans le processus éducatif du PEDT) ;
- Le déploiement de l'offre municipale en soutien de l'autonomisation des jeunes :
* la bourse au permis
* la bourse aux projets
* les échanges Erasmus
* l'animation du conseil municipal des jeunes
* l'accompagnement à l'autonomie des jeunes en vacances (le dispositif Sac à dos et l'organisation de séjours)
* la coopérative jeunesse de services, l'appui au secteur loisirs jeunesse 11-17 ans.
Gestion des ressources associées au projet et à leur développement en fonction des orientations décidées : techniques, financières et opérationnelles.
Le/la référent(e) est responsable de l'obtention de l'agrément PS Jeunes (Prestation de services Jeunes) auprès de la CAF du Pas-de-Calais.
Gestion de la relation partenariale liée au projet : coordination et prospective partenariale, entretien et enrichissement du partenariat technique et d'expertise, recherche de partenaires financiers.
Missions connexes : animation de projets particuliers du PS#5
Participation aux projets transversaux du centre social municipal
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Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et du Sport (DE JEPS) option animation socio-éducative ou culturelle mention animation sociale ou d'une licence avec Méthodologie de projet.
Vous disposez d'une expérience avérée dans le domaine de l'animation, d'une connaissance de fonctionnement d'un centre social et des enjeux de mise en œuvre des politiques publiques.
Vous connaissez les interlocuteurs, les missions ainsi que les modes d'organisation des acteurs locaux, le fonctionnement d'une collectivité.
Vous avez des aptitudes à travailler en concertation avec les partenaires.
Vous connaissez les problématiques des jeunes du territoire, l'environnement social des thématiques incombant à ce poste.
Vous disposez d'une parfaite maîtrise des outils bureautiques (traitement de texte, tableur, ), de l'anglais (parlé et écrit), d'une bonne expression écrite et orale, d'une capacité à travailler en mode projet et en transversalité, des qualités relationnelles et sens du service public.
Autonome et organisé, réactif et rigoureux, polyvalent et disponible, vous avez le sens de l'initiative et du collectif. Vous êtes respectueux des décisions politiques et digne de confiance.
Apte à gérer le stress, vous savez être discret, à l'écoute, diplomate et disponible.
Force de proposition, vous êtes dotés d'une forte capacité d'organisation, d'adaptation, d'analyse et de synthèse (Principes et techniques de dynamique et d'animation de groupe).
Ce que nous vous offrons :
- Évolution de carrière : Bénéficiez d'un plan de formation continue et des perspectives d'évolution au sein de la fonction publique territoriale.
- Horaires flexibles
- Mise à disposition d'un véhicule de la flotte municipale
