informations générales
Saint-Denis
Compagnie Européenne de Crédit réunit des marques leader de l'intermédiation en crédit, Empruntis.com, Ace Crédit, Immoprêt et Empruntis l'agence. Grâce à ses marques, le groupe accompagne les ménages dans leur recherche de financement et d'assurance quel que soit le projet : immobilier, consommation, regroupement de crédits, assurance emprunteur. Compagnie Européenne de Crédit propose ainsi des solutions de courtage en agence (succursales et franchises) et à distance (solutions et courtiers digitaux). Aujourd'hui numéro 1 sur un marché en pleine expansion, Compagnie Européenne de Crédit compte déjà plus 1200 collaborateurs, dont 250 chefs d'entreprise, au travers de 300 agences et des solutions digitales innovantes.
Son modèle multi-marque, multicanal, offre des expériences client sur-mesure digitales et adresse ainsi l'ensemble du marché avec :
- 15 milliards de crédits étudiés avec 8.9 milliards de production intermédiée avec ses partenaires bancaires.
- 45 000 dossiers finalisés.
- 6 000 000 de visiteurs annuels sur nos sites internet.
- Empruntis et Immoprêt élues par le Label Capital « Meilleures enseignes » dans la catégorie « Courtier en crédit immobilier ».
Au sein d'un GIE au service des différentes marques et structures, le service RH intervient et accompagne les équipes opérationnelles des différentes entités du groupe (13 entités juridiques, 5 CCN).
Au sein de l'équipe (5 personnes), et en appui de la DRH, vous intervenez en matière de droit social tant sur des projets de fond que sur des missions opérationnelles.
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
Gestion des relations sociales (2 CSEE : Préparation des réunions CSE (ordre du jour, préparation des dossiers, relecture des PV) et de négociation
Gestion des relations individuelles (Procédures disciplinaires, Ruptures de contrats, Dossiers précontentieux et contentieux)
Etude et proposition d'évolution sur des sujets de fond :
- Etude sur les conventions collectives applicables au sein des entités du périmètre.
- Etude sur l'organisation du temps de travail.
- Etude sur la mise à disposition de salariés....
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireSon modèle multi-marque, multicanal, offre des expériences client sur-mesure digitales et adresse ainsi l'ensemble du marché avec :
- 15 milliards de crédits étudiés avec 8.9 milliards de production intermédiée avec ses partenaires bancaires.
- 45 000 dossiers finalisés.
- 6 000 000 de visiteurs annuels sur nos sites internet.
- Empruntis et Immoprêt élues par le Label Capital « Meilleures enseignes » dans la catégorie « Courtier en crédit immobilier ».
Au sein d'un GIE au service des différentes marques et structures, le service RH intervient et accompagne les équipes opérationnelles des différentes entités du groupe (13 entités juridiques, 5 CCN).
Au sein de l'équipe (5 personnes), et en appui de la DRH, vous intervenez en matière de droit social tant sur des projets de fond que sur des missions opérationnelles.
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
Gestion des relations sociales (2 CSEE : Préparation des réunions CSE (ordre du jour, préparation des dossiers, relecture des PV) et de négociation
Gestion des relations individuelles (Procédures disciplinaires, Ruptures de contrats, Dossiers précontentieux et contentieux)
Etude et proposition d'évolution sur des sujets de fond :
- Etude sur les conventions collectives applicables au sein des entités du périmètre.
- Etude sur l'organisation du temps de travail.
- Etude sur la mise à disposition de salariés....
