informations générales
Paris
Au sein du groupe Galeries Lafayette, chaque jour est différent et nous donne l'opportunité d'imaginer l'inattendu. Pour étonner, pour réveiller, pour avancer.
Le commerce est, depuis plus de 120 ans, notre terrain d'exploration, sans limite : il nous invite à ouvrir de nouvelles perspectives et faire bouger les lignes. Surtout ces dernières années, où l'essor du digital a tout changé. Pour continuer à surprendre nos clients et remplir notre mission de commerçant, nous innovons, nous digitalisons, nous expérimentons, nous nous transformons. Au quotidien, nos 16 000 collaborateurs relèvent un challenge ambitieux : réinventer le commerce de demain. Pas un jour ne se passe sans qu'ils ne fassent évoluer leurs métiers, remettent en question leurs façons de faire, sortent des sentiers battus, racontent de nouvelles histoires, dans chacune de nos enseignes. Notre objectif ? Faire vivre à tous nos clients une nouvelle expérience, audacieuse, connectée, humaine, engagée.
Nous sommes convaincus que nos collaborateurs sont les premiers atouts pour réussir notre transformation et remplir notre mission de leader du commerce et de la mode. En tant qu'entreprise familiale et engagée, nous offrons un environnement de travail stimulant dans lequel se développer et évoluer. Pour que chaque jour soit toujours différent !
Rattaché au magasin des GALERIES LAFAYETTE HAUSSMANN sur le secteur du Gourmet, vos principales missions seront les suivantes :
Promouvoir la culture développeur
? Organiser le rayon
? Motiver les équipes
? Développer ses équipes
? Dynamiser les indicateurs de suivi de la performance individuelle
? Evaluer ses collaborateurs et participer au comité de développement
? Participer au recrutement de ses collaborateurs et s'assurer de leur intégration
? Garantir le respect du règlement intérieur
? Informer le personnel de démonstration
Développer la culture du résultat
? Garantir la réalisation du CA de son rayon
? Développer les ouvertures de cartes et son CA
? Mettre en place les animations commerciales
? Communiquer la synthèse du kit de communication des manifestations aux équipes
de vente
? Analyser l'activité commerciale
? Lutter contre la DI
? Contribuer à l'atteinte du résultat de son plateau
? Contribuer à l'évolution de l'offre en étant un relais d'information Exprimer les besoins du secteur en termes d'approvisionnement auprès du gestionnaire d'approvisionnement et contribue à la validation des quantités d'approvisionnement proposées par la DC
? Valider les réceptions marchandises
? Anticiper et préparer les inventaires
Développer la culture client
? Connaître et garantir l'application des normes de services des Galeries Lafayette
? Instaurer une relation privilégiée avec le client
? Garantir la tenue de son rayon : veiller à la bonne présentation de son rayon, s'assurer du respect des normes de sécurité
? Veiller à la fluidité du trafic d'encaissement
? Réaliser des opérations liées à l'encaissement
? Veiller au respect de la charte...
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireLe commerce est, depuis plus de 120 ans, notre terrain d'exploration, sans limite : il nous invite à ouvrir de nouvelles perspectives et faire bouger les lignes. Surtout ces dernières années, où l'essor du digital a tout changé. Pour continuer à surprendre nos clients et remplir notre mission de commerçant, nous innovons, nous digitalisons, nous expérimentons, nous nous transformons. Au quotidien, nos 16 000 collaborateurs relèvent un challenge ambitieux : réinventer le commerce de demain. Pas un jour ne se passe sans qu'ils ne fassent évoluer leurs métiers, remettent en question leurs façons de faire, sortent des sentiers battus, racontent de nouvelles histoires, dans chacune de nos enseignes. Notre objectif ? Faire vivre à tous nos clients une nouvelle expérience, audacieuse, connectée, humaine, engagée.
Nous sommes convaincus que nos collaborateurs sont les premiers atouts pour réussir notre transformation et remplir notre mission de leader du commerce et de la mode. En tant qu'entreprise familiale et engagée, nous offrons un environnement de travail stimulant dans lequel se développer et évoluer. Pour que chaque jour soit toujours différent !
Rattaché au magasin des GALERIES LAFAYETTE HAUSSMANN sur le secteur du Gourmet, vos principales missions seront les suivantes :
Promouvoir la culture développeur
? Organiser le rayon
? Motiver les équipes
? Développer ses équipes
? Dynamiser les indicateurs de suivi de la performance individuelle
? Evaluer ses collaborateurs et participer au comité de développement
? Participer au recrutement de ses collaborateurs et s'assurer de leur intégration
? Garantir le respect du règlement intérieur
? Informer le personnel de démonstration
Développer la culture du résultat
? Garantir la réalisation du CA de son rayon
? Développer les ouvertures de cartes et son CA
? Mettre en place les animations commerciales
? Communiquer la synthèse du kit de communication des manifestations aux équipes
de vente
? Analyser l'activité commerciale
? Lutter contre la DI
? Contribuer à l'atteinte du résultat de son plateau
? Contribuer à l'évolution de l'offre en étant un relais d'information Exprimer les besoins du secteur en termes d'approvisionnement auprès du gestionnaire d'approvisionnement et contribue à la validation des quantités d'approvisionnement proposées par la DC
? Valider les réceptions marchandises
? Anticiper et préparer les inventaires
Développer la culture client
? Connaître et garantir l'application des normes de services des Galeries Lafayette
? Instaurer une relation privilégiée avec le client
? Garantir la tenue de son rayon : veiller à la bonne présentation de son rayon, s'assurer du respect des normes de sécurité
? Veiller à la fluidité du trafic d'encaissement
? Réaliser des opérations liées à l'encaissement
? Veiller au respect de la charte...
