photo Consultant / Consultante ergonome

Consultant / Consultante ergonome

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

LV Consultants est un organisme acteur de la formation professionnelle continue et certifié qualité Iso 9001 et QUALIOPI. Notre rôle consiste à proposer des formations, d'apprentissage, du conseil et des accompagnements adaptés à un public riche de par sa diversité. Pour développer notre organisme de conseil et de formation-CFA, nous recherchons un(e) ergonome & Référent(e) qui délivre l'offre de service « Ressources Handicap Formation ». Il/elle contribue à la mobilisation de l'ensemble du système des acteurs de la formation sur les questions de l'accès des personnes en situation de handicap aux formations et de l'accessibilité des organismes de formation et centres de formation des apprentis. Il/elle contribue à la démarche d'amélioration continue de l'offre de service RHF, à la capitalisation et à l'essaimage des « bonnes pratiques ». Il/elle proposera également des missions de conseil et d'accompagnement des organisations et des équipes clientes aux côtés de l'équipe des consultants du travail en place. Intègre la commission handicap interne à l'entreprise : - Accompagne tout stagiaire ou salarié en situation de handicap - Conseille en RHF (Ressource Handicap Formation)[...]

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Chef de Bureau Opération - instruction

Emploi

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Nous recherchons un professionnel dynamique et compétent pour occuper le poste de chef de bureau/superviseur agence de réservation. Sous l'autorité de son responsable hiérarchique, le chef de bureau /Superviseur agence de voyage assure le pilotage et l'encadrement de son entité en garantissant la performance et la qualité de service dans le respect des orientations stratégiques. Il décline les orientations stratégiques de sa direction en objectifs opérationnels pour son entité. Il peut remplacer, en cas d'absence, son responsable hiérarchique. ll a une connaissance de l'offre commerciale, le sens du commerce, de l'objectif de rentabilité et favorise l'amélioration du parcours client. 1.     Décliner les orientations stratégiques de sa direction en objectifs opérationnels pour son entité et plus particulièrement la notion de rentabilité  Ø  Participer à la définition de la politique de la direction Ø  Définir et mettre en œuvre les objectifs opérationnels pour les activités ou projets qui lui sont confiés Ø  Prendre les décisions nécessaires au fonctionnement du service, au moyen d'éléments de diagnostic, d'analyse et de propositions Ø  Contribuer dans le cadre du service[...]

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Responsable de boutique

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Description du poste : Un poste pour celles et ceux qui aiment le commerce, la gestion et le travail d'équipe En tant que Responsable de Rayon, vous gérez un périmètre commercial au sein d'un magasin Leroy Merlin. - Votre futur métier : Vous faites partie d'une équipe qui est composée de vendeurs, et rattachée à une/un Manager commerce. En tant que Responsable de rayon, vous travaillez en collaboration avec votre manager, et pilotez votre rayon. Pour cela, plusieurs leviers sont à votre disposition : * Vous assurez la gestion et la bonne tenue de votre rayon ; vous pilotez vos stocks, et garantissez l'attractivité de votre périmètre pour nos clients, grâce à des linéaires remplis, propres et lisibles. * Tout en respectant la charte merchandising et les préconisations d'implantation des produits, vous proposez une offre locale et faites des adaptations de choix de gamme, pour répondre aux attentes spécifiques de vos clients. * Vous élaborez un plan d'action commercial attractif et ambitieux, que vous animez auprès des vendeurs de votre équipe, et gérez des relations de qualité avec les fournisseurs et prestataires. * Vous pilotez la performance de votre rayon : analyse des[...]

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Comptable fournisseurs

Emploi

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Description du poste : Immo de Corse by Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute un Comptable Gestion Locative F/H à Ajaccio ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Rejoindre Foncia, c'est :***Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d'évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap. * S'inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expert * Participer à la digitalisation de ses métiers et de son business model * Travailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clients * Être influenceur de la transition énergétique Vos futures missions et responsabilités Rattaché.e au Directeur Administratif du cabinet, vous êtes responsable de la tenue comptable et du suivi administratif des comptes d'un portefeuille en gérance dont vous êtes le/la garant.e. Vous êtes l'interlocuteur.rice[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi

Rivière-Salée, 97, Martinique, -1

Sous la responsabilité du Responsable Pédagogique, le formateur référent a pour mission l'insertion sociale et professionnelle de jeunes âgés de 16 à 30 ans. Il saura concevoir et animer des ateliers en appliquant les méthodes propres aux pédagogies actives et individualisées. A l'écoute, il pourra identifier les freins professionnels, scolaires et périphériques des jeunes inscrits et y apporter des réponses stratégiques en collaboration avec l'ensemble des membres de l'équipe éducative. Il sera l'interlocuteur privilégier des jeunes dont il assure la référence et sera le garant de la réussite de leur parcours de formation. Il assurera les fonctions suivantes: - Concevoir et animer des ateliers et projets pédagogiques en lien avec et le référentiel réseau E2C France (Approche par Compétence), notamment dans le domaines des mathématiques et des sciences - Participer à l'évaluation des compétences des stagiaires tout au long de leur parcours de formation - Développer des projets pédagogiques transversaux dans la mise en œuvre de l'approche par compétence - Accompagner les stagiaires dans la construction de leur projet professionnel et personnel - Conduire des entretiens[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le GEPIM 71 recrute, pour le POLE FORMATION UIMM Bourgogne 21-71 sites de Chalon sur Saône, Le Creusot et Dijon, 6 personnes (H/F) pour devenir Formateur Professionnel Domaine Technique après avoir suivi un parcours en alternance (intégration prévue en Octobre/Novembre 2024). Un parcours en alternance sera mobilisé afin d'obtenir un Titre Professionnel (RNCP 37275). Les candidats sélectionnés seront accompagnés par 2 tuteurs durant leur parcours : un tuteur professionnel et un tuteur GEPIM. L'objectif de ce parcours de formation est de sécuriser votre intégration au sein des équipes pédagogiques du Pôle Formation UIMM Bourgogne 21-71. Activités confiées : - Préparer et animer des actions de formation collectives - Construire des parcours individualisés et des outils adaptés - Accompagner les apprenants dans leur montée en compétence - Suivre les apprenants en entreprise - Réaliser le suivi des parcours et la mise à jour des données dans les outils adaptés - Participer aux démarches de qualité et de certifications en vigueur au sein du Pôle Profil recherché : - Formation : Selon la spécialité, BAC PRO technique à Bac + 2 - Une expérience significative de 5 ans minimum[...]

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Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Placé(e) sous l'autorité du directeur-trice, l'Encadrant-e Technique vous assurez le suivi et le développement de l'Epicerie Sociale Itinérante et l'accompagnement des salariés en insertion de la structure. Vos 2 missions principales : Etre l'acteur principal de l'épicerie sociale itinérante : - Gérer l'espace de vente : ouverture, fermeture, mise en rayon - Gérer et contrôler les stocks : réception et contrôle des commandes auprès des divers fournisseurs - Surveiller les DLC/DLUO, respecter les règles d'hygiène alimentaire et entretenir l'es différents espaces/équipements de travail (espaces de vente, véhicules et caisses de livraison.) - Développer et diversifier les approvisionnements - Suivre les ventes (gérer et contrôler les opérations de caisse) et le budget des financements - Gérer la préparation et l'expédition des commandes clients - Dynamiser l'espace de vente ET l'équipe - Etablir et mettre en œuvre une relation de qualité entre les acteurs internes et externes de l'épicerie (clients/bénéficiaires, salariés en parcours, équipe de permanents, partenaires .) - Assurer le suivi des clients/bénéficiaires (entrées/sorties du dispositif) - Intervenir en support auprès[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

POSTE DE REFERENT RSA : ACCOMPAGNEMENT SOCIAL INTENSIF (H/F) Pôle Insertion socioprofessionnelle - Service Accompagnement & accès aux droits CDD - 35 h hebdo Début de mission : Du 1er juin 2024 au 31 décembre 2025 Création de poste dans le cadre de l'appel à projet « Accompagnement Social Intensif (ASI) des bénéficiaires du RSA » 2024-2025, cofinancé par le Département de Seine-Maritime et le Fonds Social Européen Secteur géographique d'intervention : Unité Territoriale d'Action Sociale (U.T.A.S.) des Boucles de Seine (plus particulièrement les communes du Petit-Quevilly, Grand-Quevilly, de Sotteville-lès-Rouen, Saint-Etienne-du-Rouvray et Oissel). Cadre de la mission : L'accompagnement Social Intensif (A.S.I.) s'adresse à des bénéficiaires du RSA du Département de Seine-Maritime et cible plus particulièrement les primo-entrants dans le RSA, les allocataires du RSA présents dans le dispositif depuis 24 mois ou moins, et les réentrants dans le RSA sortis du dispositif depuis 12 mois ou plus. Il vise à accompagner ces publics dans la levée de leurs freins sociaux faisant obstacle aux déclenchements des recherches d'emploi et à son accès. L'accompagnement, réalisé de façon[...]

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Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

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Chasseneuil-du-Poitou, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Tu es à la recherche d'une opportunité professionnelle passionnante au service de l'apprentissage et de l'accompagnement des étudiants dans leur parcours éducatif ? Nous t'invitons à faire partie de notre équipe où nous valorisons la diversité des profils, de l'expérience des seniors à l'énergie des jeunes talents. Chez nous, la richesse réside dans la variété des compétences et des perspectives. Quels que soient ton âge, ton expérience ou ton parcours professionnel, nous avons une place pour toi ! Ce que l'on te propose 1. Contrat à Durée Indéterminée (CDI) ou à Durée Déterminée (CDD) à temps plein sur une amplitude de 8h30 à 18h30 : Nous croyons en la stabilité de l'emploi tout en respectant la flexibilité nécessaire à chacun. 2. Télétravail partiel possible : Nous comprenons l'importance d'un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Profite de la flexibilité du télétravail. 3. Formation assurée : Nous investissons dans le développement de nos employés. Bénéficie de programmes de formation adaptés à ton profil. 4. Recrutement sans CV : Chez nous, nous nous intéressons à ton potentiel, à tes passions et à ton engagement. Oublie les contraintes du CV[...]

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Chargé / Chargée de gestion logistique

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Illkirch-Graffenstaden, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Sous l'autorité de la responsable de la structure, le/la chargé.e de logistique (CL) organise et supervise la collecte de textile de seconde main sur l'Eurométropole et plus globalement en Alsace. Il est en lien direct avec les responsables de tri, vente et couture. Le chantier d'insertion VETIS, permet aux personnes en accident de parcours de retravailler avec un accompagnement social et professionnel individualisé. Dans ce cadre le/la chargé.e de logistique est ce que l'on nomme communément un.e encadrant.e technique. Homme ou femme de terrain, Il/elle fait acquérir des compétences et comportements professionnels sur les métiers de la logistique en s'appuyant sur son expertise technique. Véritable manager-tuteur, le/la CL adapte sa posture en fonction des besoins des salariés. Il/elle évalue les acquis tout au long du contrat d'insertion. Le/la CL complète les outils de suivi nécessaires à la traçabilité des parcours et atteste des compétences maitrisées. Missions principales En qualité de chargé.e logistique, l'encadrant.e technique, a la charge des missions ci-dessous listées : 1. - Organiser, animer et gérer le pôle logistique et entretien - Gérer la planification[...]

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Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pouvoir dans le cadre d'un CDD de remplacement pour absence maladie jusqu'à fin mai 2024 dans un premier temps Sous la responsabilité de la Responsable opérationnelle vos missions seront les suivantes : - Mise à disposition de personnel auprès des clients - Elaboration du parcours d'insertion des salariés en insertion Tâches spécifiques non exhaustives à réaliser dans le cadre de ces fonctions : 1- Mise à disposition de personnels - Recrutement/diagnostic d'entrée - Animer des réunions d'informations collectives - Recruter les salariés en insertion en lien avec les besoins de l'activité : évaluer des compétences, identifier des aptitudes socio- professionnelle, sélectionner des candidats en fonction des critères spécifiques identification du ref. de parcours - Réorienter les personnes non retenues et faire un retour au référent Ressources Humaines - Assurer une délégation employeur sur les mises à disposition des salariés en insertion : signature des contrats de travail, transmission des relevés d'heures pour l'élaboration de la paie, etc. - Evaluer les compétences et proposer les démarches et les moyens les plus appropriés pour les développer (formations,[...]

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Hôte / Hôtesse de golf/mini-golf

Emploi

Sartène, 992, Corse-du-Sud, Corse

Le parcours dessiné par Kyle Phillips intègre à merveille la nature et la beauté pour se fondre dans les ondulations du site. Le golf propose 12 greens dont 2 doubles, autorisant jusqu'à 7 configurations de tracés différents et est accessible aux joueurs de tous les niveaux. Sous la responsabilité du Responsable du Golf, l'employé de Golf assure les tâches quotidiennes du golf et veille à ce que chaque golfeur bénéficie d'une expérience de jeu de qualité supérieure et s'assure du bon déroulement à la fin des parcours, recueil les remarques des golfeurs et les fait remonter à sa direction. Il participe aux compétitions organisées par le golf, s'il en a la capacité il effectue les modifications de parcours en respectant les règles de sécurité pour les joueurs, il assiste et peut-être amené à animer les remises des prix et/ou remettre les lots. PRINCIPALES MISSIONS - Assurer un accueil téléphonique et physique selon la philosophie du Domaine - Gestion des réservations et encaissements - Contrôle de l'accès aux parcours et s'assurer du rythme de jeu des joueurs sur le parcours - Délivrer les sacs et/ou chariots aux joueurs - Effectuer le ramassage des balles de practice -[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

ID Formation recherche un Conseiller d'orientation professionnelle F/H à Grenoble (38) dans le cadre de la prestation Activ'Projet en CDD 6 mois à pourvoir dès que possible. Votre Mission : - Vous accompagnez des demandeurs d'emploi à l'élaboration et/ou la confirmation d'un projet professionnel sur un parcours de 8 à 12 semaines selon le profil du bénéficiaire. - Vous menez des entretiens individuels en présentiel ou à distance (initial de contractualisation, intermédiaire, bilan final) et animez des ateliers collectifs en présentiel sur 4 thématiques : - Se connaître, - Explorer les métiers, - Définir son projet et en apprécier la faisabilité, - Mise en œuvre du projet. - Vous présentez aux bénéficiaires les outils permettant d'élargir les pistes d'orientation professionnelle avec l'objectif de leur donner une méthodologie de prospection leur permettant de faire évoluer leur situation. - Vous les rendez acteurs de leur parcours en les incitant à participer à des forums de l'emploi sur les métiers porteurs, à des réunions d'informations collectives sur des actions de formations prévisionnelles. - Vous co-construisez un ou plusieurs projets en explorant les pistes envisagées[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Présentation du poste Sous la responsabilité de la Direction du Dispositif Santé Social et de la Cheffe de service, vous garantissez l'accompagnement global des personnes malades en situation de grande précarité. Au sein du service des Appartements de Coordination Thérapeutique Hors Les Murs, vous aurez pour mission générale d'accompagner les personnes au sein de leur habitat. Les missions principales liées au poste sont : l'ouverture des droits sociaux, de favoriser le parcours de soin en complémentarité de l'infirmier, de promouvoir le pouvoir d'agir des personnes, de soutenir l'élaboration du projet de vie en autonomie et d'orienter les personnes dans un parcours d'insertion sociale et professionnelle. Activités : Dans le cadre de vos missions, vous interviendrez sur le secteur géographique de Colmar et environs, là où vivent les personnes bénéficiaires d'un accompagnement médico-social (squat, rue, hébergement.). A ce titre, les principales missions seront : - Récolter et transmettre les informations nécessaires à la coordination du suivi médico-social entre la personne accompagnée, l'équipe médico-sociale et les partenaires si nécessaire - Soutenir l'accès aux prestations[...]

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Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

Domaine d'activité : Ingénierie du recrutement, de la formation et tutorat social Secteur d'activité : Services aux entreprises du bâtiment et des travaux publics Situation fonctionnelle : Rattaché(e) à la responsable des coordinateurs Conditions d'exercice: ➢ Travail en bureau et visite terrain sur les chantiers ➢ Déplacements essentiellement sur le bassin de Saint Laurent du Maroni, avec des déplacements sur toute la Guyane à prévoir ➢ Rythme de travail souple Relations fonctionnelles : Relations avec l'assistant administratif de l'agence de Cayenne, les salariés en insertion, l'ensemble des prestataires de formation, les prescripteurs et partenaires du bassin de Cayenne et les tuteurs en entreprise. DESCRIPTION DES ACTIVITES PRINCIPALES: Vous êtes en charge de la conception et du suivi des parcours d'insertion en entreprise et en formation sur le plan qualitatif et quantitatif: 1. Assurer le pré-recrutement, le recrutement et l'intégration des salariés dans l'entreprise - Développer le portefeuille d'adhérents - Veille des marchés publics comportant une clause sociale; - Recueil des besoins des entreprises en matière de recrutement ; - Elaboration et publication des profils[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Le (la) coordinateur (trice) de parcours trouve sa place au sein de l'équipe du Dispositif d'Appui à la Coordination de Lozère (DAC 48). Il ou elle organise les parcours complexes selon des filières et des spécialités afin de proposer un dispositif pertinent aux professionnels de santé dont certains patients sont en besoin de réponses facilitées dans leur prise en charge. Il ou elle mène ses missions dans une posture éthique et déontologique, dans le respect du secret professionnel tout en garantissant la qualité et le suivi de sa mission. Il ou elle : - Offre a la personne dont le parcours de santé est complexe, une réponse globale et coordonnée quel que soit son âge, sa pathologie, son handicap ou sa situation grâce à une spécialisation des connaissances et l'utilisation d'outils dans une filière spécifique. - Contribue au décloisonnement et à la coopération entre tous les acteurs (sanitaire, médico-social, droit commun) et à la pluriprofessionnalité - Participe à l'amélioration et à l'évolution des pratiques propres à la fonction de l'équipe du DAC et des acteurs en matière de coordination des parcours. Compétences et qualités recherchées : - Capacité d'adaptation -[...]

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Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'École de la 2ème Chance Doubs accompagne des jeunes de 16 à 30 ans peu ou pas qualifiés, ni en emploi ni en formation. A travers la valorisation et le développement des compétences, la multiplication des expériences en milieu professionnel et l'individualisation des parcours, l'E2C25 a pour objectif de faciliter durablement leur insertion sociale, professionnelle et citoyenne. Pour répondre à cet objectif, le.la formateur.trice référent.e joue un rôle essentiel dans l'accompagnement individuel et collectif des jeunes. Missions du.de la formateur.trice - Construire et animer des ateliers pédagogiques adaptés dans le respect du label E2C et du référentiel Approche par Compétences. - Mettre en place une pédagogie individualisée auprès d'un groupe de stagiaires et coordonner le parcours du stagiaire ainsi que le suivi post formation. - Accompagner le jeune dans son parcours sur le volet socioprofessionnel et dans le suivi de son portefeuille de compétences : évaluations, apprentissage des savoirs. - Encadrer et accompagner les stagiaires lors des activités avec des intervenants extérieurs. - Contribuer a l'amélioration continue du contenu et de la qualité de la formation. -[...]

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Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion

Emploi

Mamers, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Sous la responsabilité de la directrice et en concertation avec l'équipe permanente vous aurez pour missions d'encadrer : - une équipe de 2 à 3 salariés polyvalents en insertion dans le cadre de l'atelier « d'Upcycling couture ». L'objectif est de garantir la production et la transformation à partir du tissu en respectant la sécurité, les délais et la qualité visée pour répondre aux besoins. Pour se faire, il est nécessaire de transmettre des savoirs, savoir-être et savoir-faire, ainsi que de former en situation de production afin que les salariés en parcours puissent découvrir, appréhender les matières, les machines, les outils et qu'ils puissent progresser et apprendre selon leur capacité et niveau. - En binôme avec la 2ème encadrante, vous aurez la mission d'organiser le travail (8 à 10 personnes) et d'animer la dynamique d'équipe au sein de l'entreprise d'insertion. L'objectif est de garantir la valorisation de tous les objets (vaisselle, décoration, textile), d'agencer la boutique et de superviser la gestion de la caisse Cela implique : - D'encadrer les salariés polyvalents autour de supports techniques et d'activités basées sur les métiers de la valorisation des[...]

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Attaché territorial / Attachée territoriale

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recherche, en sa qualité d'établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire, un(e) coordonnateur (trice) pour mettre en œuvre son Projet médical et soignant partagé (PMSP) ainsi que sa feuille de route sur la « gestion territoriale des lits » afin de fluidifier les parcours patients sur le département. Le poste est à temps plein. Il est basé sur l'établissement support. Poste disponible dès à présent. Recrutement par mutation ou détachement ou, à défaut, sous statut contractuel de droit public. Présentation de l'établissement et du GHT 36 Le Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc (Indre, 36) est situé à 2 heures de Paris par le train, 1 heure 30 de Tours, Limoges et Poitiers par voiture. Il est composé de 2 sites principaux distants de 60 km : - Châteauroux : sites M.C.O - S.S.R - psychiatrie pour un total de 755 lits et places ; - Le Blanc : sites Médecine et Chirurgie - S.S.R. - USLD - EHPAD pour un total 336 lits et places. Il est l'établissement de référence pour l'ensemble des activités de court séjour et bénéficie d'un plateau technique important. Nombre d'équivalents temps plein non médicaux rémunérés[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Taverny, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 200 structures en gestion directe employant 5000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie. Le Foyer d'Hébergement contribue à cette action en accueillant des personnes adultes en situation de handicap et en répondant à leurs besoins. Sur Taverny, nos établissements : Foyer d'hébergement, SAVS et ESAT se coordonnent en plateforme d'accompagnement de nos usagers. Ils œuvrent pour le développement de l'autonomie au quotidien, en assurant un accompagnement respectueux des valeurs de bientraitance et d'autodétermination. MISSIONS Finalité du poste : Au sein du Foyer d'hébergement, vous mettez en place des actions de soutien éducatif à la vie personnelle et sociale, à la santé et aux relations familiales. Vous identifiez la nature[...]

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Formateur / Formatrice remise à niveau

Emploi

Alès, 30, Gard, Occitanie

L'École de la 2ème Chance d'Alès a pour objectif l'intégration professionnelle et sociale durable de jeunes personnes sorties du système éducatif sans qualification et sans emploi. Le dispositif de l'École de la 2ème Chance est porté par le GRETA-CFA Gard-Lozère. L'E2C accueille un public de 16 à 25 ans (dérogation possible pour les personnes âgées de 26 à 30 ans), en recherche d'emploi et inscrit à Pôle Emploi (toutes catégories). Formations accessibles aux personnes en situation d'handicap. Notre mission : - Développer ses compétences et ses connaissances pour mieux définir son projet professionnel - Trouver un emploi (CDD, CDI, Intérim...) dans le métier de son choix, - Accéder à la formation (CAP, BEP, BTS, BAC...) adaptée à son projet professionnel, - Faciliter son insertion sociale et citoyenne : connaître ses droits (santé, logement, argent) et ses devoirs (découverte des institutions, des activités citoyennes...). Un accompagnement renforcé : - Un formateur-référent accompagne chaque jeune tout au long de son parcours et jusqu'à un an après sa sortie de l'École de la 2e Chance (E2C), - Chacun progresse selon son niveau et ses besoins, sans examen final mais avec[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Alès, 30, Gard, Occitanie

L'École de la 2ème Chance d'Alès a pour objectif l'intégration professionnelle et sociale durable de jeunes personnes sorties du système éducatif sans qualification et sans emploi. Le dispositif de l'École de la 2ème Chance est porté par le GRETA-CFA Gard-Lozère. L'E2C accueille un public de 16 à 25 ans (dérogation possible pour les personnes âgées de 26 à 30 ans), en recherche d'emploi et inscrit à Pôle Emploi (toutes catégories). Formations accessibles aux personnes en situation d'handicap. Notre mission : - Développer ses compétences et ses connaissances pour mieux définir son projet professionnel - Trouver un emploi (CDD, CDI, Intérim...) dans le métier de son choix, - Accéder à la formation (CAP, BEP, BTS, BAC...) adaptée à son projet professionnel, - Faciliter son insertion sociale et citoyenne : connaître ses droits (santé, logement, argent) et ses devoirs (découverte des institutions, des activités citoyennes...). Un accompagnement renforcé : - Un formateur-référent accompagne chaque jeune tout au long de son parcours et jusqu'à un an après sa sortie. - Chacun progresse selon son niveau et ses besoins, sans examen final mais avec une attestation de compétences[...]

photo Responsable qualité services

Responsable qualité services

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

ASTRALAB recherche pour ses laboratoires un (e) Responsable Qualité. Vous devez impérativement être vacciné (e) et immunisé (e) contre l'hépatite B - IL VOUS FAUDRA IMPÉRATIVEMENT FOURNIR UNE COPIE DE VOTRE CARNET DE VACCINANTION AU MOMENT DE VOTRE CANDIDATURE POUR POUVOIR Y DONNER SUITE. Au regard de : - l'article L311-4 du code de la santé public, - de l'arrêté du 15 mars 1991 fixant la liste des établissements ou organismes publics ou privés de prévention ou de soins dans lesquels le personnel exposé doit être vacciné, - de l'arrêté du 2 aout 2013 fixant les conditions d'immunisation des personnels de santé, Un emploi proche de chez vous, Un parcours de formation dès votre intégration, Des opportunités de missions transverses et évolution professionnelle, Des avantages sociaux (CSE, mutuelle, aide au logement, participation, etc) Des moyens techniques et innovants à la pointe de la technologie. Vos misions principales Vous assurez : - La mise en œuvre, la surveillance de la Politique Qualité, - Le pilotage du processus QUALITÉ, - Le management de l'équipe qualité, - La surveillance et l'amélioration du système Management de la Qualité du laboratoire, - La contribution[...]

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Auditeur / Auditrice qualité services

Emploi

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Référent Qualité F/H Le poste de Référent Qualité est rattaché à la Direction de l'Innovation, des Méthodes et des Partenariats (IMP). Le titulaire est hiérarchiquement rattaché à la Responsable Qualité et Conformité. Le service Méthodes est le garant de la conformité des savoirs, savoir-faire et savoir être mis en œuvre par l'entreprise, dans le cadre des services déployés pour le compte de ses clients et commanditaires. Vous soutenez le déploiement de la démarche qualité et êtes l'interlocuteur des équipes opérationnelles pour le service CEP, le Conseil en Evolution Professionnelle, sur le thème de la qualité et de la conformité. Les missions qui vous attendent : - Impulser la dynamique qualité et assurer la bonne compréhension et l'application des procédures et de la démarche qualité - Gérer, traiter et consolider les réclamations - Réaliser des audits internes (audits inopinés et programmés) - Veiller à la conformité des exigences du commanditaire France compétences et des obligations légales/réglementaires - Animer des réunions de sensibilisation auprès des conseillers et Chargés d'Information - Participer à la démarche d'amélioration continue Ce descriptif[...]

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Ingénieur / Ingénieure qualité en industrie

Emploi

Pêchereau, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Un suivi du système qualité, au sein d'un groupe aéronautique, c'est l'expérience que nous offrons ! Pour compléter notre équipe qualité, composée de quinze personnes, nous recherchons un/une ingénieur(e) qualité système en charge de la mise en œuvre et de l'application de la politique assurance qualité. LES MISSIONS A SAISIR : Pour atteindre cet objectif, les principales missions consistent à : - Gérer le système qualité et développer l'esprit qualité à tous les niveaux - Préparer et réaliser les audits internes et externes - Participer à l'analyse des causes de non-qualité liées au système - Coordonner les plans d'actions et s'assurer de leur mise en œuvre et de leur efficacité - Planifier et organiser les qualifications des opérateurs - Participer aux actions d'amélioration continue en fonction des indicateurs qualités et des résultats des audits DES COMPÉTENCES ATTENDUES : De profil BAC + 5 spécialisé en qualité ou matériaux vous disposez d'une première expérience dans le secteur aéronautique ou industriel. Vous disposez de bonnes connaissances sur les normes qualités en vigueur (EN 9100, ISO 9001) et des réglementations aéronautiques (Part 21, Part 145). Un[...]

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Responsable Qualité Division France H/F

Emploi Agroalimentaire

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Pour Lactalis, n°1 mondial du lait, la vraie réussite est avant tout celle de ses collaborateurs. Nous rejoindre, c'est participer à une aventure humaine et collective où chacun peut se réaliser. Au quotidien, nos 80 000 talents développent et additionnent leurs expertises pour accompagner les succès de nos marques. Formations pointues, management à votre écoute, parcours personnalisés... Vous aussi, venez découvrir ce qui fait de nous un employeur unique. Au sein de notre division Lactalis Fromage Europe, 22 500 collaborateurs dans 46 pays, rattaché(e) au Directeur Qualité de la division, vous êtes garant de la mise en oeuvre de la politique qualité au sein de la division. A ce titre, dans l'ensemble des pays d'Europe couverts par notre division, votre mission consiste à : - Faire appliquer la politique qualité Groupe pour chacun des objectifs, sur l'ensemble du périmètre comprenant les marchés et les usines. - Participer au management de la qualité en accompagnant les Directeurs qualité de pays et l'ensemble des équipes locales. - Déployer nos procédures et bonnes pratiques Groupe. - Contribuer à l'innovation et à la supériorité des produits piliers du périmètre. - Arbitrer,[...]

photo Coordinateur Qualité Sécurité H/F

Coordinateur Qualité Sécurité H/F

Emploi Agroalimentaire

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Pour Lactalis, n°1 mondial du lait, la vraie réussite est avant tout celle de ses collaborateurs. Nous rejoindre, c'est participer à une aventure humaine et collective où chacun peut se réaliser. Au quotidien, nos 80 000 talents développent et additionnent leurs expertises pour accompagner les succès de nos marques. Formations pointues, management à votre écoute, parcours personnalisés... Vous aussi, venez découvrir ce qui fait de nous un employeur unique. Nous recherchons un(e) : ?Coordinateur Qualité Sécurité H/F Rennes (35) Nos challenges Vous souhaitez travailler dans un environnement dynamique, et accompagner nos managers dans leur gestion de la sécurité des hommes et des biens ? Vous avez à coeur d'améliorer la satisfaction des clients et la performance qualité du site ? Alors rejoignez nous ! Basé sur le site de Cesson-Sévigné (proximité Rennes, 35), nous vous proposons de piloter la mise en oeuvre et l'animation des politiques Sécurité et Qualité. Sur notre site, nous stockons, préparons et expédions des commandes de produits frais du Groupe Lactalis, et ce, grâce à l'engagement de nos 130 collaborateurs. La satisfaction de nos clients est notre vocation. Pour[...]

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Assistant Qualité 49 H/F

Emploi Agroalimentaire

Saint-Florent-le-Vieil, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Pour Lactalis, n°1 mondial du lait, la vraie réussite est avant tout celle de ses collaborateurs. Nous rejoindre, c'est participer à une aventure humaine et collective où chacun peut se réaliser. Au quotidien, nos 80 000 talents développent et additionnent leurs expertises pour accompagner les succès de nos marques. Formations pointues, management à votre écoute, parcours personnalisés... Vous aussi, venez découvrir ce qui fait de nous un employeur unique. Nous recherchons un(e) : Assistant Qualité en CDD pour le site de Saint Florent le Vieil (49) Notre challenge : Vous possédez un Bac +2/3 en Qualité et une première expérience en entreprise dans ce domaine ? Vous êtes à l'aise avec l'environnement industriel et avez des aptitudes au management transversal ? Vous êtes adepte du travail en équipe et souhaitez intégrer un site en pleine croissance ? N'hésitez plus, rejoignez-nous ! Notre site industriel de Saint Florent le Vieil (49), situé à proximité d'Ancenis et Cholet et spécialisé en fabrication de poudre de lait, lait concentré et produits destinés à la nutrition clinique, recherche un Assistant Qualité H/F pour renforcer l'équipe et travailler à la mise en place[...]

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- Ingénieur Qualité Agro H/F

Emploi Agroalimentaire

Isle-sur-la-Sorgue, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Créé en 1968, le Groupe Bigard est spécialisé dans la transformation de viande (boeuf, porc, veau et agneau). Leader français et n°3 européen, l'entreprise maîtrise l'ensemble de la chaîne de valeur : sélection, 1ère et 2e transformations, fabrication de produits élaborés frais et surgelés, commercialisation. Ses marques références sont Bigard, Charal et Socopa. Fort de ses 14 700 collaborateurs et d'une implantation sur l'ensemble du territoire national, le Groupe Bigard doit sa réussite à l'engagement quotidien des femmes et des hommes qui le composent, au service des clients et consommateurs et pour le rayonnement de l'Art de la Viande. Socopa Isle-sur-la-Sorgue (84) est un établissement du Groupe Bigard spécialisé dans la fabrication de produits élaborés à base de viande, il compte 175 collaborateurs. Le site connaît une période de forte activité au printemps et en été, pour proposer aux consommateurs des gammes estivales de qualité : plateaux grill, grillades, chipolatas, merguez... Le poste Notre ambition : vous proposer des opportunités de carrières diversifiées aussi bien en termes de métiers que d'évolutions. Intégrer le Groupe Bigard, c'est se construire un parcours[...]

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Responsable qualité en industrie

Emploi

Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, groupe familial français à taille humaine et acteur incontournable des circuits alimentaires de proximité dans l'industrie agroalimentaire son Responsable Qualité (H/F). Dans le cadre d'une mobilité interne, nous vous proposons de rejoindre un site de production connaissant une belle évolution, avec une évolution des effectifs et de beaux projets en cours de développement. L'entreprise est engagée dans la diversité et l'égalité des chances. En tant que Responsable Qualité (H/F) et directement rattaché à la direction, vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions comprendront : - Animer la politique qualité du site, - Animer l'équipe HACCP et faire partie de l'équipe VACCP et food fraude, - Piloter la norme IFS sur le site, - Superviser tous les prélèvements et analyser la conformité des produits, - Est l'interlocutrice DGCCRF, IFS, DDETSPP, en cas de gestion de crise, - Faire des audits internes et externes dans le cadre de la certification[...]

photo Technicien(ne) contrôle-qualité en industrie du bois

Technicien(ne) contrôle-qualité en industrie du bois

Emploi

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Pour poursuivre et pérenniser le déploiement de notre démarche qualité dans un objectif de satisfaction client, nous recherchons un contrôleur qualité pour notre atelier aluminium. En rejoignant notre service qualité composé de 4 personnes, vous serez garant de l'application et du respect des normes et procédures internes relative à la qualité des produits en aluminium. Au quotidien, vous réaliserez différents contrôles : en cours de production, produits finis et réception fournisseurs. L'ensemble des données et résultats issus de vos contrôles seront enregistrés et caractérisés par vos soins pour permettre l'analyse et la mise en place de plan d'actions. Afin de contribuer pleinement à la démarche qualité de l'atelier, vous participerez aux réunions et groupes de travail sur le sujet. Il sera également indispensable de maintenir un bon relationnel avec les différents acteurs de l'atelier de production aluminium. Pour mener à bien vos missions, il sera nécessaire de : - Savoir utiliser différents outils de mesure ; - Être à l'aise avec l'utilisation de l'outil informatique, notamment pour la saisie les données issues des contrôles ou pour la prise d'information sur notre[...]

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Agent / Agente de contrôle qualité en mécanique

Emploi

Beauchamp, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Lynx RH Val d'Oise, cabinet de recrutement en CDI, CDD, Intérim, recherche pour l'un de ses clients, un Contrôleur Qualité Mécanique H/F, basé proche de Beauchamp (95). Vos missions: Cette société de fabrication de pièces mécaniques de haute précision possède un savoir faire qui lui permet d'accéder à une clientèle qui comprend des grands noms de l'industrie, en particulier aéronautique, mais également automobile, médicale, etc. Structure à taille humaine, d'une 20aine de collaborateur sur le 95, ils interviennent sur de l'usinage de pièces prototypes, petite ou moyenne série grâce à leur expertise de plus de 15 ans, (certifiée ISO 9001, EN 9100), à leurs et à leur parc de tours à commandes numériques et conventionnelles. Sous l'autorité du Responsable Qualité, vous serez formé(e) aux produits et aux techniques de l'entreprise durant votre parcours d'intégration pour y trouver une indépendance et une capacité d'initiative dans les missions qui seront les vôtres. Au sein de l'équipe qualité production, vous devrez vous assurer de la qualité et de la conformité des produits à différents stades de leur fabrication. Vos talents seront sollicités, entre autre, sur les tâches[...]

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Technicien Qualité H/F

Emploi Agroalimentaire

Domfront en Poiraie, 61, Orne, Normandie

Pour Lactalis, n°1 mondial du lait, la vraie réussite est avant tout celle de ses collaborateurs. Nous rejoindre, c'est participer à une aventure humaine et collective où chacun peut se réaliser. Au quotidien, nos 80 000 talents développent et additionnent leurs expertises pour accompagner les succès de nos marques. Formations pointues, management à votre écoute, parcours personnalisés... Vous aussi, venez découvrir ce qui fait de nous un employeur unique. Nous recherchons un(e) : ?Technicien Qualité H/F - CDD 12 mois - Domfront (61) Nos challenges Au sein de notre site industriel de DOMFRONT (61), spécialisé dans la fabrication de camemberts à marques PRESIDENT, vous intégrez le service Qualité composé de 3 collaborateurs. Rattaché au Responsable Qualité, vous participez à l'animation du système qualité de notre site. A ce titre, vous : - Suivez les réclamations clients fournisseurs et les plans d'actions. - Gérez les demandes des échantillons. - Participez à la mise à jour du système documentaire. - Réalisez les communications Qualité. - Préparez et participez aux analyses sensorielles. - Participez à la réalisation des audits internes. - Animez la formation hygiène[...]

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Technicien / Technicienne qualité en industrie alimentaire

Emploi

Estillac, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Une marée d'avance... C'est l'histoire d'une passion qui traverse les générations depuis 1960. On ne peut pas la définir, il faut la vivre ! Notre aventure s'est écrite au fil des années avec un équipage passionné, déterminé et prêt à se dépasser chaque jour pour ses clients. Vous n'êtes pas né(e) avec des écailles ? Rassurez-vous, nous non plus ! Tout s'apprend. Nous ne cherchons pas un(e) Expert(e) en produits de la mer mais un nouveau collègue qui souhaite participer à un beau projet en prenant un poste de Technicienne Qualité Groupe H/F. Vous ne connaissez pas (encore ou très peu) le milieu de la marée ? Comme beaucoup de membres de l'équipage à leurs débuts ! Chez Mericq, nous cherchons avant tout une personnalité qui, comme on aime le dire chez Mericq, « ne redoute ni le pari sur demain, ni l'objectif qui semble dépasser le possible ». La marée est une filière méconnue aux ressorts insoupçonnés. Elle rassemble des personnalités passionnées aux valeurs fortes qui garantissent un engagement sincère et un respect mutuel. La filière marée offre un quotidien palpitant : aucun jour ne se ressemble pas, les produits évoluent sans cesse. Vous évoluerez donc dans un[...]

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Responsable qualité services

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vous souhaitez donner un coup de boost à votre parcours professionnel et participer au lancement du premier centre d'appels Premium d'Affinicia en France. Vous avez envie de démontrer chaque jour vos capacités à former et à coacher une équipe commerciale en rejoignant une entreprise en pleine croissance. Faites partie des premiers à rejoindre l'aventure... Vous accompagnerez chaque jour les commerciaux à aider des milliers de personnes à faire le bon choix pour les contrats indispensables du foyer: énergie, forfait mobile, box Internet et assurances. Pour accélérer notre croissance, nous recherchons un Chef de Projet Qualité et Formation pour notre Centre de Contacts Premium de Rouen (50 positions - fermé le week-end) Rattaché(e) au Responsable de Production, vous assurez la formation et le suivi qualité des équipes de télévendeurs, chargées de recevoir les appels émanant de nos sites Internet. Véritable animateur de ventes, vous participez à l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs des équipes commerciales. Vos missions principales: - Etablissement at animation des plans de formations initiale et continue, - Référent dans la maîtrise des offres et des process, -[...]

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Ingénieur / Ingénieure qualité en industrie

Emploi

Pêchereau, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Des projets qualité sur nos procédés, au sein d'un groupe aéronautique, c'est l'expérience que nous offrons ! Pour compléter notre équipe qualité, composée de quinze personnes, nous recherchons un/une ingénieur(e) qualité procédés en charge de la mise en conformité de nos procédés spéciaux au regard des normes en vigueur et des exigences clients. LES MISSIONS A SAISIR : Pour atteindre cet objectif, les principales missions consistent à : - Organiser et coordonner la qualification internes/externes de nos procédés spéciaux (plan de qualification, dossiers de qualification, suivi) - Elaborer et fait évoluer les procédures qualité et de contrôle de conformité - Former et qualifier le personnel aux procédés spéciaux et apporter un appui technique aux services - Préparer et réaliser les audits internes et externes de qualification des moyens - Participer à l'analyse des causes de non-qualité liées à ces moyens - Coordonner les plans d'actions en s'assurant de la mise en œuvre et des efficacités - Participer aux actions d'amélioration continue en fonction des indicateurs qualités et des résultats des audits DES COMPÉTENCES ATTENDUES : De profil BAC + 5 spécialisé[...]

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Assistant / Assistante qualité en industrie

Emploi

Saint-Bonnet-de-Rochefort, 32, Allier, Occitanie

Vous souhaitez intégrer : - Un groupe innovant, ambitieux, engagé dans la santé publique - Un projet porteur de passion et de sens - Une équipe experte riche en personnalités Nous vous proposons : - Un poste en alternance, basé à Saint-Bonnet-de-Rochefort (03) - Des titres restaurant - Un accord d'intéressement - Une mutuelle & une prévoyance - Une prise en charge de l'abonnement transport à hauteur de 50% - Un parcours de formation à nos produits Nous vous proposons une belle opportunité au sein de nos équipes : Alternant.e Qualité F/H Votre mission : Rattaché.e à la chargée qualité du site, vous participerez à la maitrise des risques HSE et opérationnels (contrôles qualité des productions en vue des libérations de productions journalières et des essais) ainsi que la gestion administrative (édition des certificats, attestations et déclarations diverses). En collaboration avec l'équipe qualité, vos futurs challenges seront : - Identifier les risques HSE, définir un plan d'actions et assurer un suivi régulier du plan d'actions - Assurer les contrôles qualité (visuels fonctionnels et dimensionnels) des productions journalières en vue de leur libération et des essais -[...]

photo Responsable QSE - Qualité Sécurité Environnement BTP

Responsable QSE - Qualité Sécurité Environnement BTP

Emploi

Creney-près-Troyes, 10, Aube, Grand Est

Le responsable Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement est chargé de concevoir et de suivre la politique de l'entreprise en matière de qualité, d'hygiène, de sécurité et de conditions de travail en respectant les obligations législatives et organisationnelles de l'entreprise. Vos missions: - Définir les objectifs et plans d'actions en matière de qualité, de prévention des risques environnementaux, de santé, de sécurité et de développement durable (ajouter les normes et certifications possédées par l'entreprise) - Promouvoir la politique QHSE auprès du chef d'entreprise afin d'obtenir les ressources financières, humaines et matérielles utiles à l'exercice de sa fonction. - Animer et fédérer les acteurs relais de la démarche QHSE en transversalité dans l'entreprise (fonctions techniques et administratives) - Travailler en collaboration avec les acteurs de l'entreprise en matière de sécurité et d'environnement (Comité social et économique pour les entreprises concernées) Management de projet QHSE et suivi opérationnel - Mener des audits dans l'entreprise pour préparer et conserver les certifications - Réaliser une revue des processus de l'entreprise avec les différentes[...]

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Technicien contrôle qualité (h/f)

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Friville-Escarbotin, 80, Somme, Hauts-de-France

Nous traversons une période sans précédent. Parce que votre Talent nous est précieux, nous avons mis en œuvre le programme Agent des Talents. Etre Agent des Talents, c'est accompagner votre parcours professionnel et vous faire bénéficier de la priorité sur les missions, d'un interlocuteur dédié, et de tous les services et avantages de Manpower. Dans ce cadre, l'agence Manpower de Friville recherche pour son client un Technicien contrôle qualité (H/F) Nous avons besoin de vous !  Vous aurez pour principales missions  : - Mettre en œuvre les techniques de contrôle qualité selon le protocole défini et les moyens mis à disposition - Interpréter les résultats - Rédiger les comptes rendus d'analyse - Identifier les anomalies, leurs causes, et proposer des solutions - Définir et faire évoluer les modes opératoires - Utiliser des logiciels de gestion de la qualité. Vous êtes issu(e) d'un DUT Métrologie, contrôle qualité ou équivalent ? Vous maîtriser les instruments de mesures nécessaires pour votre analyse (pieds à coulisse, jauge etc)  Vous avez une première expérience sur un poste similaire et vous êtes disponible dès maintenant ?  Postulez dès maintenant en joignant[...]

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Technicien prélèvement & qualité air h/f

Emploi Energie - Pétrole

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Et SI C'ÉTAIT VOUS ? Vous recherchez un poste de terrain, diversifié, au contact du client ? Vous êtes reconnu(e) pour vos connaissances des agents chimiques dangereux et des techniques de prélèvement ? Nous vous proposons de dynamiser votre carrière ! Hygiène au poste de travail (qualité de l'air, exposition aux agents chimiques et au bruit, amiante…), mesures des rejets atmosphériques, qualité des eaux industrielles et sanitaires, métrologie légale, sont autant de prestations réalisées par les équipes Essais et Mesures d'Apave. AU SEIN QUELLE ÉQUIPE ? Une équipe à taille humaine et dynamique animée par la Responsable de groupe Essais Mesures basée à Saint-Denis. LE MÉTIER DE TECHNICIEN OU CHARGÉ D'AFFAIRES EN AIR SANTÉ SÉCURITÉ CHEZ APAVE, C'EST QUOI ? Pour le compte de nos clients (industriels, tertiaires, collectivités…), vous effectuez des prestations de contrôle d'exposition des agents chimiques dangereux en air du travail et de contrôle de la qualité de l'air notamment (contrôles réglementaires sous accréditation COFRAC ou accompagnement technique). A ce titre, vos missions sont les suivantes : Production / Terrain : Vous intervenez en milieux industriels,[...]

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Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi

Lannemezan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Présentation de l'entreprise : Mecamont Hydro est une entreprise à taille humaine encrée sur le territoire des Hautes-Pyrénées, créée en 1981, travaillant historiquement sur la maintenance de remontées mécaniques nous avons intégré à notre savoir-faire la maintenance d'ouvrages hydroélectriques, le transport par câbles et la réalisation d'ouvrages d'exceptions principalement en France avec des demandes internationales. Nous sommes une entreprise à dimension familiale et soucieuse de la qualité de vie au travail organisant des évènements collectifs pour entretenir la convivialité. Présentation de l'offre : En coopération avec la direction et l'équipe encadrante, vous contribuez à définir la politique QSE et vous en assurer le déploiement et le contrôle au sein de l'entreprise : - Identifier les risques professionnels et environnementaux tant au niveau technique qu'au niveau humain afin de les éviter ou à défaut les limiter - Définir les procédures en matière de sécurité au travail, d'hygiène et d'environnement et en assurer la bonne application par le moyen d'audit sur terrain - Réaliser des audits de conformité y compris sur le terrain - Assurer le renouvellement de nos[...]

photo ?Responsable Ressources Humaines Adjoint 55 H/F

?Responsable Ressources Humaines Adjoint 55 H/F

Emploi Agroalimentaire

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Pour Lactalis, n°1 mondial du lait, la vraie réussite est avant tout celle de ses collaborateurs. Nous rejoindre, c'est participer à une aventure humaine et collective où chacun peut se réaliser. Au quotidien, nos 80 000 talents développent et additionnent leurs expertises pour accompagner les succès de nos marques. Formations pointues, management à votre écoute, parcours personnalisés... Vous aussi, venez découvrir ce qui fait de nous un employeur unique. Nous recherchons un(e) ?Responsable Ressources Humaines Adjoint H/F Verdun (55) Votre rôle parmi nous Puisque chaque candidat est unique, nous vous proposons de construire ensemble votre #LactalisExperience. Pour cette première étape, rejoignez notre entité de Verdun, spécialisé dans la fabrication et le conditionnement de produits et ingrédients dérivés du lait destinés à la consommation humaine et infantile. En plein développement industriel de nos nouvelles installations (tour de séchage, ligne de conditionnement, projet d'installation de panneaux solaires...), notre effectif d'environ 130 collaborateurs fabrique chaque année 80 000 tonnes de produits finis. A l'issue d'un parcours d'intégration vous permettant[...]

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Infirmier H/F

Emploi Autres services aux entreprises

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Adecco Medical est le leader Européen des ressources humaines dans la Santé spécialisé dans l'intérim médical et paramédical et le recrutement en CDI et en CDD. Ses 90 agences en France vous accueillent pour vous aider à piloter votre carrière au travers de ses marques dédiées Adecco Medical, Adecco Pharmacie et Recherche, PmS et RH Santé. Vous aimez le changement ? Vous avez envie de bouger et d'évoluer ? Alors lisez bien la suite, ça va vous intéresser : Adecco Medical recrute en CDI INTERIMAIRE ! Qu'est-ce que le CDI intérimaire ? C'est l'opportunité de vous stabiliser avec un véritable Contrat à Durée Indéterminé. Vous choisissez la garantie de l'emploi et du salaire.C'est un réel tremplin pour votre parcours professionel. Vous vivez des expériences multiples et bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé. Un accompagnement renforcé pour enchaîner les missions et gagner en expérience professionnelle. Passez en CDI pour avoir l'opportunité de développer vos compétences grâce à des missions diversifiées et formatrices. Adecco medical vous propose un parcours professionnel qui s'inscrit sur du long terme, un accompagnement de proximité, renforcé au fil des[...]

photo Infirmier H/F

Infirmier H/F

Emploi Autres services aux entreprises

Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Adecco Medical est le leader Européen des ressources humaines dans la Santé spécialisé dans l'intérim médical et paramédical et le recrutement en CDI et en CDD. Ses 90 agences en France vous accueillent pour vous aider à piloter votre carrière au travers de ses marques dédiées Adecco Medical, Adecco Pharmacie et Recherche, PmS et RH Santé. Vous aimez le changement ? Vous avez envie de bouger et d'évoluer ? Alors lisez bien la suite, ça va vous intéresser : Adecco Medical recrute en CDI INTERIMAIRE ! Qu'est-ce que le CDI intérimaire ? C'est l'opportunité de vous stabiliser avec un véritable Contrat à Durée Indéterminé. Vous choisissez la garantie de l'emploi et du salaire.C'est un réel tremplin pour votre parcours professionel. Vous vivez des expériences multiples et bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé. Un accompagnement renforcé pour enchaîner les missions et gagner en expérience professionnelle. Passez en CDI pour avoir l'opportunité de développer vos compétences grâce à des missions diversifiées et formatrices. Adecco medical vous propose un parcours professionnel qui s'inscrit sur du long terme, un accompagnement de proximité, renforcé au fil des missions. Les[...]

photo Responsable Service Clients H/F

Responsable Service Clients H/F

Emploi Equipement industriel

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

"Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplayest la première entreprise de travail temporaire à être évaluée "exemplaire " pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification." Rattaché(e) au Leader Customer Performance, vous faîtes de la satisfaction de nos clients votre priorité. Pour cela, vous êtes en charge du service client de l'entreprise et êtes responsable des outils de mesure et de suivi de la satisfaction client. Véritable porte-parole de la voix du client vous diffuser et animer la culture client à travers toute l'entreprise. > Responsable du service clients : - Prise en charge des contacts entrants (email, appels téléphoniques...), modération des messages clients (réseaux sociaux, plateforme d'avis) et réalisation de campagne d'appels sortants selon les besoins. - Management d'une équipe de 6 chargés de clientèle en France (recrutement, formation et animation). - Animation[...]

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Assistant Marketing H/F

Emploi Banques - Etablissements de crédits

Châtillon, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Assureur expert en Prévoyance et en Epargne-Retraite, nous concevons des produits et des solutions de qualité, pour que nos mutuelles partenaires les distribuent sous leur propre marque. Nous accompagnons nos clients les mutuelles dans leur stratégie de développement et de multi-équipement, en leur offrant une gamme de produits et services d'assurance venant compléter leurs offres santé. Nous recrutons des collaborateurs venant de tous horizons et ayant la capacité et la volonté de travailler dans un esprit agile et collaboratif, c'est ce qui fait notre force. Au sein du Département Offres et Parcours Clients de la Direction Distribution et Marketing des Offres Standards, vous serez en charge de produire de l'information et de la valeur ajoutée. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Analyser les marchés pour produire des insights sur les différentes cibles de l'assurance de personnes. - Préparer les supports de communication en lien avec le Département Marketing mise en marché et parcours distributeurs. - Préparer des supports de présentation percutants à partir des études Adhoc réalisées par des instituts d'études. - Réaliser des benchmarks concurrence (garanties[...]

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Chef de Projet Onboarding Digital H/F

Emploi Télécom

Meudon, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Choisir Bouygues Telecom, c'est choisir de vivre une expérience professionnelle unique pour gagner en compétences aux côtés d'experts reconnus. Venez développer vos talents et découvrir de nouveaux horizons numériques dans un groupe qui met le meilleur de la technologie au service de l'expérience client. Si l'expérience collaborateur, la digitalisation et le partage de valeurs communes font partie de votre ADN, cette offre chez Bouygues Telecom est faite pour vous ! Et, si comme nous, ce qui vous inspire, c'est de faire grandir les relations humaines, alors vous êtes au bon endroit ! En tant que Chef de Projet onboarding Digital H/F, vous rejoignez l'équipe talent attraction au sein du service développement RH. Votre mission ? La digitalisation du parcours d'intégration de nos nouveaux collaborateurs. Ce qui est important pour nous c'est de proposer une expérience à nos nouveaux collaborateurs optimisée, simplifiée et de qualité ! Nous avons à coeur de leur partager notre culture, de leur permettre de développer leurs relations et leur écosystème tout en accédant peu à peu aux informations qui leur permettront de trouver leurs marques ! Vos missions : Conception d'un benchmark[...]

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Directeur adjoint des affaires médicales h/f

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Attractivité, recrutement et fidélisation : • Analyse des besoins et recherche de candidats, entretiens, suivi des parcours, des affectations et des intégrations, • Définit les conditions d'attractivité, d'accueil et de fidélisation des personnels médicaux, • Élabore, organise la mise en oeuvre et l'évaluation du projet de qualité de vie au travail pour les personnels médicaux. Budget et paie : • En collaboration avec l'équipe des affaires médicales à l'élaboration de la construction de l'EPRD pour le volet effectifs, assure le suivi du calendrier de l'EPRD et le suivi mensuel des dépenses et prépare des anticipations. Parcours des juniors : • Coordonne et supervise les parcours des internes et des étudiants en stage au CHU et dans les établissements de la subdivision Poitou-Charentes. Instances institutionnelles : • Prépare et suit la commission emplois effectifs pour le volet personnels médicaux. Veille réglementaire : • Suit la veille institutionnelle et autres communications (FHF, ARS, CNG, commission des CHU) et organisation de l'application des textes (calendrier, modalités).