photo Technicien / Technicienne frigoriste

Technicien / Technicienne frigoriste

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Marin, 97, Martinique, -1

Nous recherchons un(e) frigoriste/technicien(ne) en climatisation pour intervenir sur l'installation, le dépannage et l'entretien de système de climatisation. Vos missions : Installation de systèmes de climatisation (split, gainable, PAC air/air.) Mise en service des équipements Diagnostic et dépannage des pannes Entretien et maintenance préventive Conseil et accompagnement des clients Rédaction des comptes rendus d'intervention Profil recherché : Formation en génie climatique / froid et climatisation ou expérience équivalente Attestation de manipulation des fluides frigorigènes (obligatoire) Expérience souhaitée sur poste similaire Autonomie, rigueur et bon relationnel Permis B (obligatoire) Lieu : Le marin Type de contrat : CDD de 3 mois évolutif en CDI Temps de travail : 35h / semaine Prise de poste : dés que possible Rémunération selon profil et expérience Possibilité d'évolution selon activité

photo Chef / Cheffe de cuisine

Chef / Cheffe de cuisine

Emploi Restauration - Traiteur

Trinité, 97, Martinique, -1

Nous recrutons un Chef de Cuisine H/F sur un établissement situé à La trinité (97230) en CDI à temps complet. Au quotidien : Être Chef de Cuisine chez Restalliance, c'est avant tout animer une équipe et participer à la réalisation d'une prestation culinaire de qualité pour le plaisir des résidents, des patients et la satisfaction de notre client en Maison de retraite. Vous pilotez l'activité de votre cuisine rattaché au Responsable de secteur, et offrez à vos 60 convives une cuisine faite maison avec des produits locaux, frais et de saison. Vous êtes responsable de : Animer votre équipe (plannings, partage de votre savoir-faire, recrutement et intégration) Garantir la qualité gustative et visuelle de la prestation Réaliser les commandes auprès de nos fournisseurs et producteurs locaux Respecter le budget des coûts matières Participer à la vie de l'établissement de santé Faire de l'hygiène et de la sécurité en cuisine une priorité Vous êtes : Formé dans le secteur de la restauration, vous avez une expérience réussie à un poste équivalent ou de Second. Vous maîtrisez les techniques culinaires, les normes HACCP et l'outil informatique. La passion du métier et votre force[...]

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Ingénieur / Ingénieure système informatique

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Lamentin, 97, Martinique, -1

Vous interviendrez sur des missions variées et structurantes liées à la conception, l'intégration et l'optimisation de flux de données, notamment dans des contextes de changement d'ERP. Ces projets vous permettront de comprendre en profondeur leurs enjeux métiers, organisationnels et techniques. L'environnement de travail se caractérise par : - Une forte proximité avec les clients, favorisant l'écoute, la co-construction et la compréhension fine des besoins - Des équipes pluridisciplinaires (ERP, data, IT, métiers) travaillant en mode collaboratif. - Des projets d'intégration ERP et data à forte valeur ajoutée. Vos missions principales - Piloter les projets d'intégration ETL, de la phase de cadrage jusqu'à la mise en production - Analyser et formaliser les besoins métiers et techniques - Concevoir et superviser les flux de données (interfaces, mappings, règles de gestion) - Définir et valider les architectures ETL/ELT et les choix techniques - Organiser, animer et suivre les instances projet (ateliers techniques, comités, points d'avancement) - Planifier les activités, suivre les charges, les délais, les risques et les plans d'actions - Coordonner les équipes techniques[...]

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Cuisinier / Cuisinière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lamentin, 97, Martinique, -1

Que diriez vous de découvrir l'univers de la restauration collective ! Nous recrutons pour un de nos clients un Commis de cuisine H/F. Sous la direction du Chef de Cuisine ou Chef de production, vos missions principales seront les suivantes : Fabrique des plats à partir des fiches techniques dans le respect des règles d'hygiène Effectue l'épluchage et le lavage des légumes et fruits Préparer les viandes et les poissons Dose et mélange les produits et ingrédients culinaires Cuit ou réchauffe les viandes, poissons, légumes... Dresse les plats pour le service Effectue le service des mets Effectue l'entretien et le nettoyage du poste de travail, des ustensiles, des équipements de la cuisine et la salle à chaque fin de service Respecte les normes HACCP et les règles HSE de la société et du client

photo Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment

Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment

Emploi

Carbet, 97, Martinique, -1

Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un industriel du Nord Caraïbes, un Technicien de maintenance H/F pour sa station d'épuration. En tant que Technicien, vous avez pour missions : Opérations sur la station de traitement Surveillance des machines de la station de traitement. Maintenance préventive et corrective des équipements de la station. En cas de panne, évaluation et intervention de réparation. Interventions simples en électricité Basse Tension selon habilitation, diagnostic de panne et remise en service si possible. Préparation de produits dangereux ou non (urée, soude, floculant, oligo-éléments.) et nettoyage. Réalisation des analyses de laboratoire nécessaires au fonctionnement de la station de traitement. QHSE Réaliser les missions dans le respect des consignes en vigueur sur le site (qualité, sécurité, environnement) (se référer aux consignes d'exploitation du poste, au règlement intérieur, à l'affichage quant au tri, etc.) Faire respecter les conditions d'hygiène, de sécurité, et les conditions de travail sur[...]

photo Comptable fournisseurs

Comptable fournisseurs

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

Description du poste : Au cœur du pôle financier, vous êtes le garant de la fluidité de nos cycles de dépenses. Votre rôle est crucial pour maintenir des relations de confiance avec les partenaires. Vos responsabilités Gestion du cycle facturation : Réception, contrôle et saisie des factures fournisseurs Conformité : Vérification rigoureuse des pièces comptables et respect des procédures internes Paiements : Exécution des règlements dans les délais impartis et optimisation des échéanciers Analyse : Suivi des comptes, lettrage et rapprochements bancaires Communication : Interface privilégiée avec les fournisseurs et collaboration étroite avec nos services internes Projets : Force de proposition pour améliorer nos processus comptables. Description du profil Expérience : Plus de 2 ans sur un poste similaire Formation : Diplôme en comptabilité (BTS, DUT, DCG Compétences techniques : Excellente maîtrise des outils bureautiques et aisance avec les ERP (une expérience sur Sage ou SAP est un plus Savoir-être : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens des priorités et votre excellent relationnel. Conditions du poste Contrat : CDD de 6 mois Localisation : Le Lamentin (972[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

Description du poste : Votre Mission : Le Pilotage de la Performance Rattaché(e) au DAF et partenaire clé de la Direction des Opérations, vous êtes le garant de la rentabilité industrielle. Votre rôle est central : 1. Comptabilité Analytique : Restructurer et fiabiliser les centres de coûts et les clés de répartition. 2. Maîtrise des Coûts : Analyse approfondie des prix de revient (PRU), calcul des marges et mise à jour des coûts standards. 3. Gestion des Stocks : Pilotage des inventaires, analyse des écarts et sécurisation des clôtures. 4. Business Partnering : Production des budgets, forecasts et KPI (via Power BI) pour éclairer les décisions stratégiques. 5. Amélioration Continue : Optimisation des processus de gestion et suivi des investissements (Capex). Description du profil : Profil Recherché : L'Expérience Industrielle est Impérative Attention : Ce poste requiert une légitimité technique immédiate. Vous etes un(e) professionnel(le) aguerri(e) aux réalités de l'usine.***Expérience exigée : Vous justifiez d'au minimum 5 ans d'expérience confirmée en contrôle de gestion, dont une part significative acquise impérativement dans un environnement industriel. * Savoir-faire[...]

photo Technicien(ne) maintenance matériels domestiques électro

Technicien(ne) maintenance matériels domestiques électro

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, management de transition et évaluation d'expert e s, cadres et dirigeant e s, recherche pour son client spécialisé dans le secteur de la réparation et location d'engins TP, de manutention et agricoles, un Technicien SAV H/F . Poste basé au Lamentin 972. Le technicien aura pour mission principale d'assurer le diagnostic et les réparations des engins de manutention sur site. En tant que Technicien SAV Électromécanicien, vos missions sont les suivantes Effectuer les interventions de réparation sur les engins de manutention, en respectant les normes de qualité et les délais Diagnostiquer les pannes, réaliser les réparations nécessaires et proposer des solutions d'amélioration Assurer l'entretien courant des outils nécessaires aux interventions Rédiger les rapports d'intervention et tenir à jour la documentation technique. Description du profil : Vous êtes issu d'une formation de type Bac/Bac Pro minimum et avez au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire. Vous disposez de compétences en hydraulique et motorisation. Vous savez lire les schémas électriques. Vous êtes rigoureux et organisé[...]

photo Conducteur / Conductrice de ligne de production alimentaire

Conducteur / Conductrice de ligne de production alimentaire

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Robert, 97, Martinique, -1

Rattaché au responsable de production, vous êtes polyvalent(e), participé à la production, au nettoyage. Vos principales missions sont : - Assurer l'organisation et le suivi de la production, - Participer à la production, et au nettoyage, - Contrôler le respect des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité, - Assurer la traçabilité matière première, - Participer à la gestion des stocks et approvisionnement matières premières - Gérer les éventuels disfonctionnement, - Assurer la maintenance de 1er niveau et l'entretient des machines et des matériels, - Communiquer et participer à l'amélioration continue. Homme ou femme de terrain, vous êtes prêt à vous impliquer au sein d'une entreprise en développement. Compétences : - Coordonner et réguler l'activité de production, - Respecter les enjeux de productivité, qualité, hygiène et sécurité, - Assurer la maintenance préventive et/ou curative. Vous avez une première expérience dans l'industrie, et de préférence en milieu agroalimentaire.

photo Opérateur / Opératrice production industrie alimentaire

Opérateur / Opératrice production industrie alimentaire

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Robert, 97, Martinique, -1

Rattaché au responsable de production, vous êtes polyvalent(e), vous participé à la production, au nettoyage. Vos principales missions sont : - Approvisionnement en matières premières et en emballages, ainsi que gestion des déchets. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'industrie agroalimentaire. - Travail en équipe et communication efficace avec les collègues et le superviseur. - Participation à l'amélioration continue des processus de production. - Contrôle qualité des produits fabriqués. - Assurer la traçabilité matière première, - Réalise des opérations de production et de nettoyage. Homme ou femme de terrain, vous êtes prêt à vous impliquer au sein d'une entreprise en développement.

photo Responsable entrepôt logistique

Responsable entrepôt logistique

Emploi Négoce - Commerce gros

Lamentin, 97, Martinique, -1

Missions principales : * Organiser et superviser les activités du dépôt (réception, le stockage, préparation et expédition des marchandises) * Encadrer et animer l'équipe du dépôt * Veiller au respect des procédures, des délais et des règles de sécurité * Gérer les stocks et assurer leur fiabilité (inventaires) * Assurer la coordination avec les services internes et les transporteurs Profil recherché : * Expérience significative dans la gestion d'un dépôt ou d'un entrepôt * Capacités de management et sens de l'organisation * Rigueur, autonomie et réactivité * Permis B, CACES

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Vous assurez le nettoyage et l'entretien de locaux professionnels et lieux d'habitation Vos missions incluent : - Le nettoyage des sols, surfaces, vitres et parties communes. - Le vidage des corbeilles et l'évacuation des déchets. - Le dépoussiérage du mobilier et la désinfection des points de contact. - L'entretien des sanitaires et le réapprovisionnement des consommables. - Le contrôle de la propreté des espaces selon les protocoles d'hygiène en vigueur. - L'utilisation des produits et matériels adaptés aux différentes surfaces. - Le respect des consignes de sécurité et des procédures internes. - L'organisation de votre travail en fonction du planning établi. - Le signalement de toute anomalie ou besoin en approvisionnement à votre responsable.

photo Secrétaire comptable

Secrétaire comptable

Emploi Immobilier

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Missions confiées : Classement, tri et numérisation des factures et pièces comptables des SCI Organisation des documents par SCI, par exercice et par mois Demande et relance des fournisseurs pour factures manquantes (duplicata) Demande et récupération des relevés bancaires auprès des établissements financiers Pointage et organisation des relevés bancaires (rapprochement matériel, sans retrait de lignes) Établissement de tableaux Excel :suivi bancaire, charges de gestion des SCI, par année et par mois Préparation et mise en ordre des dossiers destinés à l'expert-comptable Important : Les tableaux et classements réalisés ont un caractère préparatoire et indicatif uniquement. Le Profil recherché Connaissance de la gestion locative de SCI Très bonne maîtrise d'Excel Grande rigueur, méthode et discrétion Acceptant une obligation de confidentialité renforcée

photo Coursier livreur / Coursière livreuse de pizzas

Coursier livreur / Coursière livreuse de pizzas

Emploi Restauration - Traiteur

Rivière-Salée, 97, Martinique, -1

Nous recherchons un(e) livreur(e) pour la livraison de pizza. Emploi stable et sérieux. Secteur Rivière-Salée Saint-Esprit Ducos. Vous devrez être capable d'organiser vos tournées de façon optimale afin de réduire au mieux les délais de livraison. Lorsque vous ne serez pas en livraison, vous aurez à effectuer des tâches polyvalentes durant le service tel que prendre des commandes ou effectuer des tâches simples en cuisine pour soutenir les équipes. La polyvalence est de rigueur. Vous participerez à toutes les tâches nécessaires pour la mise en place du service et son bon déroulement. Planning du Lundi au Samedi de 17h30 à 22h30 hors heures supplémentaires. Nous n'accepterons pas les candidats ayant déjà un emploi en journée. Un véhicule de fonction sera fournis, type voiture. Permis B de plus de 3 ans obligatoire. Pas de congés durant les vacances scolaires. Travail durant les jours fériés. Prévoir 1 soirée une découverte (non rémunérée). Pré-entretien par téléphone.

photo Plongeur / Plongeuse en restauration

Plongeur / Plongeuse en restauration

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lamentin, 97, Martinique, -1

Profil recherché Expérience souhaitée en restauration ou en plonge industrielle. Rigueur, rapidité et sens de l'organisation. Capacité à travailler en équipe et à respecter les procédures strictes d'hygiène. Dynamisme et motivation à évoluer dans un environnement exigeant et stimulant. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer un acteur majeur de la restauration aéroportuaire. Travailler dans un environnement dynamique et structuré. Bénéficier de formations et d'opportunités d'évolution au sein du groupe. Contribuer à offrir une expérience culinaire de qualité aux passagers.

photo Agent / Agente de restauration et d'hôtellerie

Agent / Agente de restauration et d'hôtellerie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lamentin, 97, Martinique, -1

Vous justifiez d'une expérience restauration réussie, et maîtrisez les processus hygiène agroalimentaire. Profil recherché : Vous êtes autonome, dynamique, consciencieux et disponible. Vous justifiez d'une expérience significative de cuisinier ou commis de cuisine en restaurant, et habituez aux cadences d'un service de nombreux couverts. Vous êtes disponibles tous les jours de la semaine, votre planning de travail pouvant être sur des journées de samedi ou dimanche. Votre sens de l'organisation, votre rapidité et votre habileté sont d'excellents atouts pour réussir.

photo Chef / Cheffe de service pédagogique

Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

RÉFÉRENT CLAS et animation de proximité : Entraînement scolaire, Parentalité & Animation culturelle RECHERCHE CANDIDATS POUR CES TROIS ZONES : SUD 1= VAUCLIN -STE LUCE-RIVIERE SALEE-DIAMANT/SUD 2= TROIS ILETS- DUCOS-LAMENTIN/CACEM=FORT DE FRANCE-CASE PILOTE-BELLEFONTIANE/ NORD ATL= TRINITE-SAINTE MARIE Objectif du poste : Renforcer le pilotage, la coordination et l'animation des projets CLAS, en intégrant la dimension scolaire, parentale et culturelle, tout en garantissant la qualité, la sécurité et la conformité réglementaire des activités. Description du poste : Le/La Référent(e) CLAS et Animation de Proximité pilote, coordonne et assure la mise en œuvre des projets CLAS (Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité) au sein des établissements partenaires. Il/Elle est responsable de la coordination des équipes éducatives, des animateurs et intervenants, du suivi administratif et de la conformité des actions, ainsi que de l'animation culturelle, artistique et parentale intégrée aux projets CLAS. Le poste inclut également le pilotage des activités pendant les vacances scolaires, la gestion des plannings et des effectifs, ainsi que la sécurité et le bien-être des élèves. Le/La[...]

photo Inspecteur(trice) technique et pédagogique en lycée agricole

Inspecteur(trice) technique et pédagogique en lycée agricole

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

RÉFÉRENT CLAS et animation de proximité : Entraînement scolaire, Parentalité & Animation culturelle RECHERCHE CANDIDATS POUR CES TROIS ZONES : SUD 1= VAUCLIN -STE LUCE-RIVIERE SALEE-DIAMANT/SUD 2= TROIS ILETS- DUCOS-LAMENTIN/CACEM=FORT DE FRANCE-CASE PILOTE-BELLEFONTIANE/ NORD ATL= TRINITE-SAINTE MARIE Objectif du poste : Renforcer le pilotage, la coordination et l'animation des projets CLAS, en intégrant la dimension scolaire, parentale et culturelle, tout en garantissant la qualité, la sécurité et la conformité réglementaire des activités. Description du poste : Le/La Référent(e) CLAS et Animation de Proximité pilote, coordonne et assure la mise en œuvre des projets CLAS (Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité) au sein des établissements partenaires. Il/Elle est responsable de la coordination des équipes éducatives, des animateurs et intervenants, du suivi administratif et de la conformité des actions, ainsi que de l'animation culturelle, artistique et parentale intégrée aux projets CLAS. Le poste inclut également le pilotage des activités pendant les vacances scolaires, la gestion des plannings et des effectifs, ainsi que la sécurité et le bien-être des élèves. Le/La[...]

photo Esthéticien / Esthéticienne

Esthéticien / Esthéticienne

Emploi Coiffure - esthétique

Robert, 97, Martinique, -1

Nous recherchons notre Esthéticien/Esthéticienne pour intégrer notre équipe. Vous réaliserez les soins d'embellissement et d'entretien corporel de personnes et les conseille en matière d'esthétique et de produits de beauté selon les règles d'hygiène. Vous travaillerez 35 heures avec un salaire de 1843.00 euros brut Prime vie chère : 30 euros Prime ouverture : 20 euros Prime sur objectif annuel jusqu'à 4 340 euros Prime bonus si dépassement objectif annuel Vos missions sont les suivantes : - Épilation - Beauté des pieds - Manucure - Soins visage, corps - Modelage Compétences du poste: -Concevoir des protocoles de soins esthétiques -Entretenir, Nettoyer un espace, un lieu, un local -Présenter et valoriser un produit ou un service - Réaliser des soins du visage et du corps

photo Prothésiste ongulaire

Prothésiste ongulaire

Emploi Coiffure - esthétique

Schœlcher, 97, Martinique, -1

Notre institut de beauté, reconnu pour son ambiance calme, cosy et son accueil personnalisé, recherche un(e) Prothésiste Ongulaire expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Vous évoluerez auprès d'une clientèle de standing, exigeante et fidèle, au sein d'un cadre serein où la qualité prime sur la quantité. En toute autonomie, vous serez chargé(e) de : - Réaliser des poses d'ongles en gel, résine, acrygel ou semi-permanent. - Assurer des nail art de différents niveaux (selon compétences). - Conseiller chaque cliente avec professionnalisme sur le choix des formes, couleurs et soins adaptés. - Garantir une hygiène irréprochable du poste de travail et des instruments. - Participer à la valorisation de l'image de l'institut. Aucune gestion de planning n'est demandée : vous pouvez vous concentrer uniquement sur la qualité de vos prestations. Compétences techniques : - Maîtrise des techniques de pose : gel, résine, capsules, chablons. - Excellente exécution du vernis semi-permanent. - Bonne connaissance et application des règles d'hygiène et de sécurité. - Notions de nail art (ou expertise selon profil). Qualités humaines : - Autonomie et sens des responsabilités. - Sens[...]

photo Vendeur / Vendeuse en cosmétique

Vendeur / Vendeuse en cosmétique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Carbet, 97, Martinique, -1

Recherche un(e) vendeur(se) motivé(e) et dynamique pour renforcer ses équipes. Vos missions : Accueillir et conseiller la clientèle. Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées. Mettre en valeur les produits et veiller à la bonne tenue du magasin. Réaliser les ventes et atteindre les objectifs fixés. Profil recherché : Vous êtes souriant(e), à l'écoute et avez le sens du service client. Une première expérience dans la vente (idéalement en ameublement, literie ou équipement de la maison) est un plus. Vous aimez travailler en équipe et relever des défis commerciaux. Vous êtes souriant(e), à l'écoute et avez le sens du service client. Une première expérience dans la vente (idéalement en ameublement, literie ou équipement de la maison) est un plus. Vous aimez travailler en équipe et relever des défis commerciaux.

photo Adjoint / Adjointe à la direction mercatique

Adjoint / Adjointe à la direction mercatique

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

Groupe Bernard Hayot est un groupe familial martiniquais fondé en , qui exerce ses activités autour de trois pôles :la Grande distribution, l'automobile, et les activités industrielles et diversifiées. Fort de collaborateurs en France et à l'international, dont près de dans la Grande distribution, GBH offre des opportunités de carrières dynamiques et variées. GBH, acteur majeur de la Grande distribution dans les départements et régions d'outremer, compte 21 Hypers et 38 Supers, en franchise CARREFOUR. Les Femmes et les Hommes qui constituent nos équipes se reconnaissent par leur enthousiasme, leur sens de l'initiative et leur envie d'entreprendre ensemble. Rejoignez-nous. Carrefour  recherche un (e) : Manager de Département Marché (F/H) Piloter et dynamiser l'activité des rayons sous votre responsabilité : Métiers de bouche (boucherie, poissonnerie, boulangerie).Fruits & Légumes et produits frais.Frais Libre-Service (laitages, surgelés, etc.).Manager une équipe de collaborateurs, les motiver, les former et les accompagner dans leur évolution.Garantir l'attractivité des rayons : implantation des produits, respect des normes d'hygiène, et qualité irréprochable.Optimiser[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Restauration - Traiteur

-, 972, Martinique, Martinique

Vos missions en qualité d' assistant(e) administratif RH/Paie et polyvalent(e) (qui sera situé AU SEIN MÊME D'UN DE NOS RESTAURANTS McDonald's) seront d'aider les équipiers polyvalents et d'effectuer des missions d'administration du personnel et de paie. De ce fait, vous assurez les opérations ci-dessous : - Collecte le besoin en personnel, assure l'intégration des nouveaux collaborateurs (DPAE, contrats de travail, visites médicales, uniformes etc.) - Assure le suivi administratif et le contrôle des planifications et du temps de travail du personnel - Collecte les éléments variables de paie et traite toutes les informations relatives à la gestion du personnel (attestations, modifications de contrat, déclarations de grossesse, demandes de formation, accident du travail, etc.) - Assure la gestion des contentieux et du disciplinaire (sanctions, convocations, notifications) avec la Responsable RH - Assure le suivi des formations et des certifications des collaborateurs - Assure la tenue des reporting sociaux - Assure la gestion des feuilles de caisse, des remises de fonds, des repas employés - Assure le suivi du comptage de caisse et des dépôts, des pertes etc. - Analyse[...]

photo Charpentier / Charpentière

Charpentier / Charpentière

Emploi Menuiserie - Charpente

-, 972, Martinique, Martinique

Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux Charpente et du Chef de Chantier Bois, vous serez amené-e à : - Préparer et sécuriser la zone de travail, ranger et organiser les matériaux. - Lire et appliquer les plans et consignes du Chef d'Équipe / Conducteur de Travaux. - Réaliser les découpes, tailles, usinages et assemblages des pièces en bois. - Monter et poser charpentes, ossatures bois, planchers et structures préfabriquées. - Effectuer les ajustements, fixations et contrôles de conformité. - Participer aux opérations de levage, montage en hauteur et réglages - Assurer l'entretien courant des outils et signaler tout risque ou anomalie. -Contribuer à la sécurité du chantier et au bon déroulement des travaux.

photo Distributeur / Distributrice de messagerie

Distributeur / Distributrice de messagerie

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Je recherche des étudiants sérieux/ou personnes indépendantes, dynamiques et motivés pour des missions ponctuelles de distribution de flyers dans les zones portuaires de FORT-DE-FRANCE. Les horaires sont flexibles, ce qui vous permet d'organiser vos disponibilités en fonction des arrivées de bateaux. Une rémunération très attractive à la commission : Notre city game est vendu 24 € Tarif jusqu'à 4 personnes. Vous gagnez 15 % par vente. Avec un fort passage de voyageurs (environ 3500 passagers/jour en moyenne), vous pouvez atteindre une cinquantaine de réservations. Profil recherché Sourire et sens du contact Ponctualité et sérieux Étudiants motivés, disponibles en semaine et/ou le week-end Le produit à promouvoir : Notre City Game Il s'agit d'une activité ludique et interactive permettant de découvrir la ville avec son smartphone. Notre jeu propose de visiter 10 lieux emblématiques. À chaque étape : une vidéo raconte l'histoire du lieu, une énigme permet de libérer un animal, un message écologique sensibilise petits et grands. L'aventure se termine par un zoom sur l'histoire de l'île. L'activité est déjà proposée sur Tripadvisor Si vous êtes intéressé, n'hésitez pas revenir[...]

photo Mécanicien / Mécanicienne automobile

Mécanicien / Mécanicienne automobile

Emploi Automobile - Moto

-, 972, Martinique, Martinique

Nous recherchons pour notre centre du Lamentin, 1 Mécanicien/ne confirmés Sous la responsabilité du Chef du centre, vous aurez l'opportunité d'intégrer une équipe à taille humaine, avec l'envie d'évoluer sur le long terme. Votre savoir-faire technique, votre expertise et votre envie d'apprendre vous permettront de réaliser des missions polyvalentes telles que : l'entretien courant des véhicules (vidange, pneus, freinage...) ; la recherche des diagnostics et des pannes mécaniques ; le montage des pièces détachées et la pose d'accessoires. Si nos valeurs de proximité, exigence et audace vous caractérisent, alors rejoignez-nous Chez Midas, les relations humaines sont notre meilleur atout. Alors nous encourageons la cohésion et l'esprit d'équipe. La vôtre comptera 5 personnes en moyenne, pour favoriser la proximité, la bonne humeur et l'épanouissement au travail. 13ème mois, chèque déjeuner, mutuelle, prime interressement,

photo Cuisinier / Cuisinière

Cuisinier / Cuisinière

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 972, Martinique, Martinique

Le Cuisiner exerce ses fonctions dans le cadre des directives et règlements définis par sa hiérarchie. Il assure ses actions dans le respect des normes et procédures d'exploitation en veillant à toujours assurer sa sécurité et celle d'autrui, et notamment en accordant une importance toute particulière au respect des règles d'hygiène dans le cadre alimentaire. TACHES PARTICULIERES ET RESPONSABILITES ADMINISTRATIVES - Il doit connaître, respecter et faire respecter les lois et les règlements en vigueur en matière d'hygiène et de sécurité. - Il applique toutes les procédures administratives liées à son activité : fiche de travail journalier, fiche technique, planning de nettoyage. - Il veille à entretenir de bonnes relations avec les autres services, et travaille en étroite collaboration avec le service en salle. TACHES COMMERCIALES - Le Cuisiner doit veiller à la qualité de sa prestation. Il doit être sensible sur la priorité à donner au service à la clientèle et à sa sécurité. - Il met en application les standards de qualité définis par l'entreprise.

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Référence CSP: MINT_BA972ATC-113336 Groupe RIFSEEP : 1 Vos activités principales : - Assure l’accueil des usagers au guichet et la prise d’empreintes des usagers ; - Reçoit les usagers sur rendez-vous pour le dépôt de certaines demandes de titre (demandeurs d’asile et demandes non dématérialisées) ; - Instruit les dossiers de première demande et de renouvellement de titres de séjour (vie privée et familiale, soins, bénéficiaire d’une protection internationale, étudiants) ; - Accueille les demandeurs d’asile et enregistre les dossiers de demande d’asile. Votre environnement professionnel : Activités du service 1) instruction des demandes de titres de séjour et délivrance des titres 2) enregistrement des demandes d’asile et suivi administratif des demandeurs d’asile 3) éloignement des étrangers en situation irrégulière et suivi du contentieux des étrangers 4) instruction des demandes de naturalisation Composition et effectifs du service Le BMI est composé de 3 sections avec un effectif total de 16 agents titulaires: - 1 chef de bureau A, 1 adjoint A, 1 assistant C - Pôle contentieux/éloignement : 1 A (adjoint au chef de bureau et chef de la section), 1 adjoint au chef[...]

photo Topographe

Topographe

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

En tant que Topographe détection, vos principales missions seront les suivantes : Effectuer des mesures sur le terrain avec des appareils adaptés (Géo radar, GPS) ; Détecter des réseaux souterrains sur terrain avec des appareils adaptés (Géoradar, détecteurs électromagnétiques et accessoires dédiés) ; Effectuer des mesures topographiques (GNSS, Station totale), relever les points détectés ; Etablir des plans et des cartes à différentes échelles et selon les normes demandées ; Dessiner les éléments relevés sur une tablette (tablette FZG1, logiciel type Geovisual ou LandToMap) ; Avoir une analyse sur le résultat fourni ou non obtenu ; Respecter les consignes adaptées aux demandes du client ; Votre profil De niveau Bac à Bac +3 dans le domaine de la topographie ; Expérience requise : 2 ans minimum ; Vous savez utiliser les appareils de détection et de géolocalisation : détecteur RD8000 / Géoradar / GPS / Station Totale) ; Vous savez utilisez les logiciels Land2map et/ou Geovisual ; Vous connaissez les différents réseaux, notamment des réseaux AEP, assainissement (obligatoire) ; Vous souhaitez faire des déplacements à la semaine. Rigoureux, autonome, organisé et motivé par[...]

photo Grillardin / Grillardine

Grillardin / Grillardine

Emploi Restauration - Traiteur

-, 972, Martinique, Martinique

Vous serez essentiellement chargé(e) d'assurer la grillade des aliments proposés a la carte( viande et fruits de mer). Le grillardin(ine) prépare et cuisine des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement . Assure la mise en valeur des plats, en respectant les techniques de dressage et de décoration. Contrôle la propreté de la cuisine et des équipements utilisé

photo Réceptionniste en hôtellerie

Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 972, Martinique, Martinique

ILOMA, c'est un hôtel 4 étoiles indépendant, local et engagé. Un lieu où l'humain, la nature et le bien-être sont au cœur de tout. Ex-Corail Résidence, l'hôtel s'est réinventé pour devenir un concept moderne et authentique : un lieu de vie, de partage et d'expériences.-- Le poste Tu es la première impression d'ILOMA, celle qui donne le ton dès l'arrivée des clients. Sous la responsabilité de la Cheffe de Réception, tu participes activement à faire vivre l'expérience ILOMA au quotidien. --- Tes missions : Accueillir et accompagner les clients de leur arrivée à leur départ Être leur guide : informations, services, bons plans, coups de cœur Gérer les réservations, facturations et encaissements Assurer la satisfaction et le suivi des demandes clients Gérer avec calme et professionnalisme les imprévus ou réclamations --- Ce qu'on attend de toi Rigueur, sens du service et bonne humeur naturelle Goût pour le contact humain et les échanges multiculturels Discrétion, autonomie et esprit d'équipe Anglais professionnel (et le sourire universel) --- Ce qu'on t'offre Un cadre de travail idyllique entre mer et montagne Une équipe soudée, bienveillante et pleine d'énergie Un[...]

photo Chef / Cheffe de réception en hôtellerie

Chef / Cheffe de réception en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

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Structure hôtelière en plein développement, chaleureuse et à taille humaine, nous portons une attention particulière au service et à l'expérience client. ILOMA (ex Hôtel Corail Résidence) est un nouveau concept centré sur l'humain, le bien-être, les ressources locales et l'éco-tourisme. Dans le cadre de son développement, ILOMA recherche sa/son CHEF DE RECEPTION Sous la responsabilité de la direction de l'établissement, vous êtes amené(e) à accomplir les missions qui vous sont confiées en respectant les standards et procédures de l'hôtel. - Gérer et encadrer le personnel de la réception pour assurer un service de qualité. - Gestion des planning de la reception et gestion opérationnel du servie - Suivre les indicateurs de performance tels que le taux d'occupation, le revenu par chambre disponible, etc. - Gérer les plaintes des clients de manière professionnelle et trouver des solutions pour résoudre les problèmes. - Gérer la facturation et les paiements des clients. - Traiter les dépôts et les transactions financières liées aux séjours des clients. - Accueillir et prendre en charge les clients, de l'arrivée au départ, - Renseigner la clientèle sur les services de l'hôtel[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

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Référence CSP: O972251/212000827 Apporter une assistance à un directeur ou à une directrice de service ou de structure en termes d'organisation, de gestion, de communication, d'information, d'accueil, de classement et suivi de dossiers ; Recueillir et traiter les informations nécessaires au fonctionnement administratif du service ou de la collectivité. Suivre les dossiers administratifs et gérer les dossiers selon l'organisation et ses compétences. Assister un ou plusieurs responsables dans l'organisation du travail d'une équipe ou d'un service. Assurer le traitement du courrier ; Rédiger et mettre en forme des documents (courriers, comptes rendus, etc...) ; Classer et archiver les dossiers ; Assurer l'accueil physique et téléphonique ; Gérer l'agenda ; Organiser des réunions ; Gérer des bases de données et fichiers ; Assurer le suivi des certaines taches de gestion (commandes , fournitures, etc...)

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

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Référence CSP: O972251/211001657 Le/la responsable de cellule Proximairie est chargé.e d'accueillir, orienter et renseigner le public. Il/elle assure la polyvalence de l'ensemble des activités du service. Par voie de délégation, il/elle instruit, établit, délivre et publie les actes d'état civil. Il/elle délivre les copies et extraits. Il/elle délivre et met à jour les livrets de famille. Il/elle assure la tenue administrative des registres. Il/elle assure l'accueil multicanal du public. Gérer la délivrance des certificats et attestations aux usagers ; Gérer la réception des demandes d'inscription sur les listes électorales politiques ; Gérer le recensement citoyen (jeunes de 16 ans révolus) ; Veiller à la qualité d'accueil des usagers et à la bonne gestion de leurs demandes ; Veiller au respect des textes règlementaires ; Réaliser des tableaux de bord ; Coordonner et encadrer la cellule.

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

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Référence CSP: O972251/211000756 Assurer le traitement du courrier. Rédiger et mettre en forme des documents (courriers, comptes rendus,etc,). Classer et archiver les dossiers. Assurer l'accueil physique et téléphonique. Gérer l'agenda. Organiser des réunions. Gérer les bases de données et fichiers. Assurer le suivi des certaines taches de gestion (commande, fournitures, etc). - Assurer l’accueil physique et téléphonique du service. - Gérer le courrier entrant et sortant, la messagerie et l’agenda de la direction. - Préparer et mettre en forme des documents administratifs (courriers, notes, comptes rendus). - Organiser les réunions : convocations, réservations de salles, préparation de dossiers. - Tenir à jour les dossiers administratifs et assurer le classement et l’archivage. - Suivre certaines tâches de gestion administrative.

photo Responsable de la communication

Responsable de la communication

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Référence CSP: O972251/212001570 Définit, organise et élabore les stratégies de communication de la Collectivité Manage et coordonne les activités de l’équipe Développe des outils de communication Gestion administrative et financière de l’activité Participe à l’élaboration de la stratégie de la communication de la collectivité Développe les relations avec la presse et les médias Organise le service et maintient en cohérence les différentes activités Conçoit et/ou réalise des produits de communication Produit des contenus Travaille en partenariat avec les élus et les directions Etablit et suit le budget alloué aux opérations Conçoit et conduit les projets définis par la collectivité Suggère des actions de communication Accompagne la démarche de relation publique de la collectivité

photo Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

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Référence CSP: O972251/211001644 L'applicateur réalise les prestations nécessaires à la maitrise des nuisibles (parasites, insectes, rongeurs, pigeons, microorganismes …) par des traitements physiques ou chimiques et la mise en place de dispositifs alternatifs (pièges, systèmes d’éloignement des oiseaux, appâts …). Désinfecter les espaces publics : interventions régulières pour nettoyer et désinfecter les bâtiments municipaux, équipements publics et zones à risque (écoles, hôpitaux, parcs, etc...) ; Lutter contre les nuisibles : application de traitements spécifiques pour la prévention et l’éradication des nuisibles (rats, insectes) dans les espaces publics et les bâtiments communaux ; Gérer les produits de désinfection : Manipulation et utilisation des produits désinfectants, en respectant les normes de sécurité et les règlementations environnementales ; Prévention sanitaire : mettre en œuvre des mesures préventives pour maintenir la salubrité des lieux publics et réduire les risques de propagation de maladies ; Contrôler et suivre les interventions : Vérification des résultats des opérations de désinfection et élaboration de rapports pour assurer un suivi régulier[...]

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Agent / Agente d'accueil

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Référence CSP: 2025-2137248 Gestion et tenue du registre des transports de voyageurs Assurer la mise à jour du registre, en veillant à l'exactitude et à la complétude des informations Délivrance des autorisations et documents officiels Préparer et délivrer les autorisations d'exercer et les licences de transports, ainsi que les copies conformes des documents officiels Accompagner les usagers dans leurs démarches administratives Pré-traitement des anomalies financières       Identifier et analyser les anomalies détectées lors des contrôles de capacité financière Effectuer un pré-traitement des dossiers avant transmission au chef d'unité Archivage et gestion documentaire Assurer l'archivage systématique et structuré de sa production, en conformité avec les règles internes et la réglementation en vigueur Contribuer à l'amélioration continue du système de classement et de conservation des documents Participation au suivi administratif et reporting Contribuer à la préparation de statistiques ou de rapports relatifs aux autorisations et licences délivrées Signaler au chef d'unité toute problématique ou dysfonctionnement identifié dans le traitement[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

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Référence CSP: O972251/211001542 Accompagnement des familles : Adapter l’accueil et les activités aux besoins spécifiques des enfants dont les parents sont en démarche d’insertion professionnelle ; Favoriser la participation et l’implication des familles à la vie de la crèche ; Développer une relation de confiance et coéducation avec les familles, dans le respecter de leur histoire, de leur culture et de leur projet d’insertion, en lien avec les spécificités de leur histoire, de leur culture et de leur projet d’insertion, en lien avec les spécificités AVIP (Accompagnement Vers l’Insertion Professionnelle) ; Participer à l’élaboration et au suivi des projets d’insertion des familles, en lien avec les services sociaux et les partenaires institutionnels ; Accompagner les familles d’enfants atteint de handicap et/ou de maladies chroniques. Prise en charge de l’enfant : Garantir la sécurité physique, affective et psychologique des enfants accueillis au sein de la structure ; Accompagner chaque enfant dans son développement global (psychomoteur, affectif, cognitif et social), en respectant son rythme, ses besoins, ses compétences et ses intérêts ; Mettre en place des activités[...]

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Auxiliaire de puériculture

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Référence CSP: O972251/212001228 L'agent social de crèche a pour mission de veiller au bien-être des enfants et de les accompagner tout au long de la journée. Participer à l'accueil et l'encadrement des enfants : Prendre en charge les enfants (0-3 ans), veiller à leur bien-être, sécurité et épanouissement ; Effectuer des soins quotidiens : Assurer l'hygiène, les repas et les soins de base (changes, siestes) des enfants ; Communiquer avec les familles : Informer les parents sur le déroulement de la journée, les activités et l'évolution de l'enfant ; Respecter les règles de sécurité et d'hygiène : Appliquer les protocoles sanitaires et les normes de sécurité en crèche.

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

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Référence CSP: O972251/212001296 L'éducateur.trice de jeunes enfants (EJE) travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire où interviennent directeur de crèche, auxiliaire de puériculture ou encore animateur petite enfance. Il/elle assure des fonctions d'accueil, d'éducation, de prévention et de coordination auprès du jeune enfant, toujours en lien avec le projet pédagogique et éducatif de la structure. Concevoir et mettre en œuvre des activités adaptées à l'âge aux besoins des enfants ; Stimuler le développement psychomoteur, cognitif, effectif et social ; Observer les enfants et adapter les pratiques pédagogiques selon leurs besoins ; Favoriser l'autonomie, la créativité et la socialisation ; Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat de confiance ; Informer et conseiller les parents sur le développement et le bien-être de l'enfant ; Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique ; Coordonner les activités avec l'équipe pluridisciplinaire ; Veiller à la sécurité , l'hygiène et le bien-être des enfants ; Participer à la gestion des ressources matérielles et à l'aménagement des espaces

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Assistant social / Assistante sociale

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Référence CSP: O972251/223001752 Placé(e) sous l'autorité du responsable de circonscription centre Missions Descriptif de l'emploi L'éducateur spécialisé / l'éducatrice spécialisée intervient dans le cadre de l’enfant confié à l’Aide Sociale à l’Enfance par décision de mesure de prévention administrative. Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du supérieur, l'assistant/ l'assistante de service social : Assure le suivi éducatif, social et administratif des mineurs et des jeunes majeurs confiés à l’Aide Sociale à l’Enfance dans le cadre de l’accompagnement éducatif à domicile (AED). Assure le suivi des enfants et jeunes majeurs placés chez des tiers dignes de confiance (TDC). Contribue à l’accompagnement éducatif et social de l’enfant et du jeune majeur. Participe à l’astreinte d’exécution de la DPPEF. Assure la permanence physique et téléphonique Enfance en Danger Activités - Evaluer la situation individuelle, familiale, sociale des enfants Concevoir des projets de vie et des projets éducatifs individualisés Effectuer des entretiens individuels ou collectifs et le suivi des mineurs et jeunes majeurs en permanence et à domicile Accompagner les jeunes ou les parents dans[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

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Référence CSP: O972251/210000796 Gérer les déclarations de police administrative Gérer les dossiers de regroupement familial, débits de boissons, autorisations de soirées et déclarations de chiens dangereux Établir des tableaux de bord Élaboration / mise à jour des arrêtés municipaux Coordonner et encadrer la cellule - Piloter, organiser et coordonner l’ensemble des activités administratives du service - Encadrer et animer l’équipe de la cellule, veiller à la qualité du service rendu et à la bonne application des procédures. - Assurer le suivi juridique et administratif des décisions, délibérations, actes et conventions en lien avec les services compétents. - Garantir la fiabilité et la conformité des documents produits, ainsi que le respect des délais réglementaires. - Contribuer à l’amélioration continue des processus administratifs

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

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Référence CSP: O972251/211001654 Recueillir et traiter les informations nécessaires au fonctionnement administratif du service ou de la cellule. Suivre les dossiers administratifs et gérer les dossiers selon l'organisation et ses compétences. Assister un ou plusieurs responsables dans l'organisation du travail du service. Organiser le circuit du courrier entrant et sortant en lien avec l'ensemble des pôles (naissances, mariages, décès, titres d'identités.....); Veiller au respect des délais règlementaires et internes de traitement , Réceptionner, enregistrer et orienter le courrier physique et numérique ; Gérer les courriers sensibles : demandes d'actes, reconnaissances, déclarations, courriers préfectoraux... ; Tenir à jour les registres ; Répondre aux sollicitations écrites des usagers, partenaires et institutions ; Coordonner et encadrer la cellule.

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

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Référence CSP: O972251/210001124 Assurer la relation avec les usagers ou services utilisateurs (impôts, cadastre,...) sur les dossiers fiscaux. Charger de mettre en œuvre le règlement de la collectivité en matière de fiscalité locale. A cet effet, il/elle assure un suivi administratif et opérationnel des démarches des professionnels, des particuliers et des prestataires sur un secteur défini. Assurer l'enregistrement et le suivi des dossiers fiscaux ; Vérifier et mettre à jour les informations cadastrales et patrimoniales ; Participer à l'élaboration et à l'édition des avis d'imposition ; Répondre aux demandes d'informations des contribuables. Recenser les éléments d’évolution des bases fiscales, Préparer et réaliser des enquêtes de terrain sur le territoire, Collecter les informations auprès des contribuables, Contribuer à la mise à jour les bases fiscales, Assurer le suivi des dossiers, Analyser et produire des indicateurs de tableaux de bord de la fiscalité,

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

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Référence CSP: O972251/222001712 Placé(e) sous l'autorité du : chef de Service Formation Tout au long de la vie Missions Instruit les demandes d’aides individuelles à la formation des demandeurs d’emploi, des salariés, non-salariés et des agents de la fonction publique. Participe aux salons de la formation professionnelle Assure le suivi des dossiers de demandes d’aides individuelles à la formation Donne les renseignements, assurer l’accompagnement et l’assistance des administrés dans la constitution des dossiers et le suivi des demandes Assure l’accueil téléphonique et physique Activités Réceptionne les demandes d’aides Instruit les dossiers conformément à la délibération cadre en vigueur Elabore les tableaux d’instruction Prépare les commissions Rédige des notifications de décision Transmets les dossiers pour contrôle et validation au chef de service Mets en forme les documents : rapports, projets d'arrêtés délibérés et tableaux d’instruction Assure le suivi et actualise les tableaux de bord Classe et archive les dossiers sur le réseau interne Activités annexes Fait une veille régulière sur les dispositifs de financement de la formation et les réglementations[...]

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Agent / Agente d'accueil

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Référence CSP: O972251/223001751 Placé(e) sous l'autorité du : Directeur Missions principales Assurer l’accueil physique et téléphonique des visiteurs, clients et partenaires Représenter l’image et les valeurs de l’organisation Orienter et informer les interlocuteurs Gérer les tâches administratives liées à l’accueil Contribuer au bon fonctionnement des services internes Activités Accueil et communication Accueillir, renseigner et orienter les visiteurs Répondre aux appels téléphoniques, filtrer et transférer les communications Gérer les courriels entrants et sortants Tenir à jour les registres de visiteurs Gestion administrative Rédiger et classer des documents (courriers, notes, formulaires) Gérer les agendas et planifier des rendez-vous Assurer le suivi du courrier (réception, distribution, envoi) Mettre à jour les bases de données et fichiers

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Assistant / Assistante aux utilisateurs en informatique

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Référence CSP: O972251/222001194 Sous la hiérarchie du Chef de Service Exploitation Maintenance et Assistance technique, le technicien support informatique assurera l’assistance de proximité auprès des utilisateurs et le support 1er niveau des infrastructures télécoms et informatique de la collectivité. -Mission Générale : Assurer l’assistance aux utilisateurs Conseiller et former les utilisateurs sur l’utilisation des outils informatiques Installer et configurer les postes de travail aux besoins de l’utilisateur et effectuer des tests de fonctionnement Gérer les incidents d’exploitation Gérer le parc (Téléphones fixes, GSM, vidéoprojecteur, pc fixes et portables, vidéo conférence) -Mission 2 Support : Assurer le suivi des tickets d'incidents et de leurs traitements Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné Réaliser un rapport d'activité mensuel relatif au support de la DSI ( tableau de bord) -Mission 3 Téléphonie : Gérer les infrastructures de télécommunications Contribuer au bon fonctionnement des infrastructures de communications Assurer un suivi technologique sur les moyens de communications

Ressources supplémentaires