management (marne)

Directeur / Directrice logistique

Emploi Négoce - Commerce gros

Reims, 51, Marne, Grand Est

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Directeur logistique adjoint au sein du siège de PUM à Reims. En appui direct du Directeur Logistique, EHS & Patrimoine, orienté exploitation et service client, vous managez au quotidien une partie des services opérationnels de la logistique de l'entreprise : Management du dispositif centralisé d'approvisionnement PUM Garant de la disponibilité et de la qualité des stocks des 210 points de vente Management des centres logistiques : une base logistique client prestée et située à Chartres, les centres de livraisons de Bordeaux Métropole et de Bonneuil (Ile de France) Pilotage de la mise en place de la nouvelle plateforme de livraison sur le grand-est parisien, et management de la montée en charge de l'activité Management du service transport, suivi du parc roulant, pilotage de la politique RSE et coanimation de la sécurité de nos chauffeurs en livraison Participation aux phases amonts des projets logistiques opérationnels structurants pour notre développement commercial Dans le cadre de vos missions, vous assisterez votre Manager sur tous les sujets relevant de la Logistique et des[...]

Adjoint(e) au responsable QSE en industrie

Emploi Chimie - Parachimie

Sézanne, 51, Marne, Grand Est

Rôle Nous avons une excellente opportunité au sein de notre équipe Qualité, basée à Sézanne (France). Ce poste consiste à assurer la gestion quotidienne de l'ensemble des programmes qualité, des essais produits et du suivi des problématiques qualité fournisseurs et clients. En tant que Responsable adjoint du Contrôle Qualité du site industriel, vous pilotez et pérennisez les programmes de sécurité, de qualité et de développement des compétences, tout en favorisant une culture de responsabilité. Vous êtes garant(e) de la mise en place et du respect de l'ensemble des programmes qualité, incluant les essais produits, les investigations et actions correctives liées aux réclamations clients, les audits et visites fournisseurs, ainsi que la gestion documentaire et le bon fonctionnement du laboratoire. Responsabilités Le/La Responsable adjoint(e) du Contrôle Qualité veille à ce que le site maintienne les plus hauts niveaux de qualité produit, de conformité réglementaire et de satisfaction client. Le poste combine le pilotage du Système de Management de la Qualité, la relation client, l'excellence opérationnelle et le management d'équipe. 1. Système de management[...]

Responsable d'exploitation de site logistique

Emploi Négoce - Commerce gros

Gaye, 51, Marne, Grand Est

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Nos centrales à béton POINT.P situées dans le département du 51 recherchent leur futur(e) Chef(fe) d'Agence ! Prêt à coordonner ces 2 centrales ? (Gaye et Vertus), alors rejoins-nous sans plus tarder ! Chef(fe) d'Agence Un poste stratégique, à la croisée du commerce, du management et de la performance terrain. Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Parce que vous avez l'âme d'un(e) leader, l'énergie commerciale d'un entrepreneur et l'envie de faire briller une équipe. Vous serez l'ambassadeur(rice) de notre point de vente, garant(e) de l'attractivité commerciale et de la satisfaction client, tout en animant vos équipes avec exigence et bienveillance. Votre quotidien s'articule autour de deux piliers : Le management d'équipe Créer une dynamique collective motivante et exemplaire Gérer le quotidien RH : plannings, entretiens, intégrations, recrutements Fédérer autour d'une culture sécurité forte Donner du sens à l'action de chacun, et incarner l'exemplarité Le développement commercial Satisfaire chaque client avec des solutions sur-mesure Suivre et développer le commerce de vos points de vente Garantir un point de vente attractif[...]

Responsable logistique de production industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Reims, 51, Marne, Grand Est

Vos missions : -Pilotage des opérations liées à la production, à la maintenance, à la logistique et aux méthodes process. -établissement et suivre le budget de fonctionnement des différents services. -Analyser les indicateurs de performance. -Piloter les actions d'amélioration et superviser la définition des plans d'action. -Participer à la définition et déployer la stratégie d'entreprise. -Apporter un support technique sur les projets d'accroissement de capacité de la production. -Participer à l'analyse des incidents, accidents et presque accidents et mettre en place des actions correctives et préventives. -Participer à la rédaction et à la mise à jour du document unique (DUERP). -Superviser ou faire réaliser les audits sécurité internes. -Analyser l'aménagement des postes et de l'ergonomie avec la Médecine du travail. -Superviser les activités réalisées par les membres de ses équipes. -Définir les besoins en formations et accompagner les collaborateurs dans le développement de leurs compétences. -Organiser, animer les entretiens annuels et définir les objectifs individuels. -Fait partie du comité de direction et participe à la définition des grandes axes stratégiques. -Assure[...]

Directeur(trice) des services administratifs et financiers

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Votre mission : Le Directeur du Conseil et de l'Innovation (H/F) est un leader stratégique et architecte de la performance, alliant posture entrepreneuriale, excellence opérationnelle et sens du collectif. À la tête d'une direction composée d'environ 80 collaborateurs, dont des responsables d'équipe et des ingénieur-conseil, vous aurez pour principales missions de : - définir et incarner la stratégie de l'entreprise, en lien étroit avec le COMEX, la ligne managériale. - impulser la transformation de la direction, en faisant évoluer et en concevant des offres de conseil différenciantes intégrant innovation, digital et création de valeur ; - garantir la performance globale de la direction, dans une logique d'amélioration continue et de résultats durables ; - mobiliser et engager les équipes, - organiser les ressources et renforcer la coopération inter-directions, - contribuer activement aux travaux du ComEx, en apportant un regard stratégique, prospectif et opérationnel sur les projets de l'entreprise. Votre Profil : Diplômé d'une formation supérieure en management, stratégie ou économie, issue d'une grande école ou d'un parcours universitaire reconnu, vous disposez d'une[...]

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Épernay, 51, Marne, Grand Est

La Fédération Familles Rurales de la Marne recrute pour son Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile, un(e) responsable de secteur. Au cœur de notre structure, le/la responsable de secteur joue un rôle essentiel dans l'organisation et la qualité du service rendu. Vous assurez le lien entre les bénéficiaires et les intervenant(e)s à domicile que vous encadrez. Dans un secteur où les situations peuvent être urgentes, sensibles ou complexes, votre réactivité, votre sens de l'écoute et vos compétences en management feront toute la différence. Missions principales : - Développer l'activité d'aide à domicile - Réaliser les visites à domicile : évaluation des besoins, organisation et coordination de la réponse, suivi des interventions, - Gérer les ressources humaines de l'équipe du secteur, - Organiser et contrôler l'activité des intervenants, - Planification des interventions, - Développer le partenariat local, - Travailler en collaboration avec les assistants planning, Compétences requises : - Management équipe de personnel d'intervention - Organisation d'un service - Capacité à gérer le stress et les situations d'urgence avec calme et professionnalisme - Gestion des[...]

Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Social - Services à la personne

Vitry-en-Perthois, 51, Marne, Grand Est

Vos missions : Nous recherchons un(e) Responsable de secteur pour notre agence Domaliance Vitry-le-François. Sous la supervision directe du/de la Directeur(rice) régional(e), vous serez le moteur du développement et de la croissance de votre agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mises à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : - Le développement commercial : Vous serez chargé(e) de développer et de fidéliser votre portefeuille client, ainsi que d'établir et d'entretenir des partenariats solides avec les acteurs locaux. La gestion du suivi clients, incluant la satisfaction et la facturation, sera également de votre responsabilité. - La gestion du personnel : Vous assurerez le management de l'équipe d'intervenants, que vous aurez soigneusement recrutés, ainsi que du personnel en agence. Vous serez en charge de la gestion des plannings et des remplacements des intervenants, garantissant une qualité de service optimale à nos bénéficiaires. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à vous déplacer régulièrement chez les prospects, bénéficiaires et partenaires institutionnels dans le périmètre[...]

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Agriculture - Sylviculture

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Le Champagne Leclerc Briant recherche son (sa) futur(e) Responsable du Service Visite. Véritable pilier de l'équipe de guides ambassadeurs, vous incarnez les valeurs de la Maison auprès de nos visiteurs et coordonnez l'ensemble des opérations. Un rôle stratégique et opérationnel, au cœur de l'hospitalité by Leclerc Briant. 1- Management de l'équipe (Guides, Chargé(e) d'accueil) - Encadrement de l'équipe en place - Gestion des plannings de visite - Organisation du travail / coordination de l'activité - Suivi des heures - Accueil et intégration des nouvelles ressources (saisonniers et stagiaires), suivi de l'évolution dans le poste - Participation / Supervision de la bonne tenue du site 2- Accueil des clients - Préparation et conduite des visites à destination du public et des professionnels - Animation des dégustations - Ventes post visite 3- Gestion administrative - Réflexion à la mise en place d'un nouveau logiciel de réservations en concordance avec les besoins du service - Mise en action de la stratégie de commercialisation des offres hospitalité domaine - Mise en place et suivi de la politique de tarification et de règlement des prestations à destination des professionnels[...]

Chef(fe) d'équipe production industrie de transforma

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Orbais-l'Abbaye, 51, Marne, Grand Est

Votre rôle : un véritable ambassadeur de la production Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un chef d'équipe qui saura piloter son unité avec engagement et autonomie. Vous prendrez en charge une équipe de 7 collaborateurs, et veillerez à assurer une production conforme, réactive et qualitative. Vos principales missions Organisées autour de 4 piliers La supervision et management Organiser, planifier et répartir les tâches au sein de votre équipe Garantir la conformité des produits et le respect des consignes Assurer le suivi et la cohérence des données de production Animer l'équipe : réunions, communication terrain, cohésion Veiller à la maintenance de premier niveau Accompagner, recadrer, responsabiliser Production Réglages et conduite des machines Réalisation des opérations de production dans les délais impartis Amélioration continue Réaliser des tournées terrain et suivre les ordres de fabrication Favoriser et impulser les démarches d'amélioration continue Formation et intégration Assurer et accompagner la montée en compétence ou polyvalence de son équipe Participer au processus d'intégration des nouveaux entrants Nous sommes faits pour travailler ensemble[...]

Directeur / Directrice du personnel

Emploi Transport

Saint-Martin-sur-le-Pré, 51, Marne, Grand Est

Nous recrutons un Directeur d'Agence pour notre site Jacky Perrenot Champagne, nous vous proposons une réelle opportunité de développement Ce site en croissance est composé de plusieurs activités distinctes dans le TRM, avec 65 salariés avec un CA de 7.5 millions Vos missions principales (et non limitatives) seront de : -Assurer le pilotage et la performance de l'exploitation : définition des moyens humains et matériels optimums nécessaires à la bonne réalisation de l'activité, -Animer au quotidien les équipes, fixer les priorités et s'assurer du bon développement des compétences des équipes -Garantir la réalisation des engagements vis-à-vis des clients : animation et coordination des activités, suivi des indicateurs -Contribuer au développement commercial du site : mise en place de plans d'actions visant à l'amélioration de la satisfaction client et recherche de nouveaux clients -Veiller à l'application et au respect de la législation en vigueur et animation des Instances Représentatives du Personnel -Animer une démarche de prévention et de sécurité en relation avec les équipes du Siège Conditions -Rémunération : 4000€ brut mensuel en fonction des profils -Avantages :[...]

Directeur(trice) d'établissement de restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Reims, 51, Marne, Grand Est

Dans le cadre du développement de notre Unité, nous recherchons un(e) Directeur / Directrice passionné(e) par la restauration, le management et la satisfaction client. Vos missions Assurer la gestion globale du point de vente(opérationnelle, humaine et commerciale) Manager, former et motiver l'équipe au quotidien Garantir la qualité de l'accueil, du service et des produits Piloter les indicateurs de performance (CA, coûts, marges) Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et des standards Feuillette Être force de proposition pour développer l'activité et fidéliser la clientèle Profil recherché Expérience réussie en management dans la restauration ou le commerce Leadership naturel, sens de l'organisation et des responsabilités Excellent relationnel et goût du service client Dynamisme, autonomie et esprit d'initiative La connaissance de l'univers du coffee shop ou de la restauration rapide est un plus Nous offrons Un poste à responsabilités dans un établissement reconnu Un environnement de travail dynamique et convivial Une rémunération attractive selon profil et expérience

Coordinateur / Coordinatrice de travaux TCE

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Reims, 51, Marne, Grand Est

Descriptif du poste Start People Reims BTP votre partenaire emploi recrutement en CTT, CDD et CDI recherche pour le compte de son client un Chef de projets TCE en milieu industriel (H/F) en CDI. Sur le secteur de Reims Vos missions Rattaché(e) à la direction Technique, vous interviendrez sur plusieurs Projets de type industriels, de l'APS, APD et jusqu'à la garantie du parfait achèvement dans le respect de la sécurité, de la qualité, des délais et du budget. Vous accompagnez les clients dans la mise en œuvre de projets divers de Production et d'infrastructures, déterminez les besoins du commanditaire en étant associé dès le démarrage des projets. Vous participez aux choix des méthodes d'exécution, des moyens humains, des matériaux et des équipements à utiliser. Vous consultez et sélectionnez les sous-traitants et les fournisseurs. Vous assurez un suivi technique, administratif et financier de l'opération jusqu'à sa livraison. Vous assurez le management des sous-traitants. Vous garantissez l'application des procédures internes, l'application des normes de sécurité et des normes environnementales. Vous suivez les budgets prévisionnels des travaux, faites chiffrer les travaux[...]

Chef / Cheffe de production en industrie agroalimentaire

Emploi

Vitry-en-Perthois, 51, Marne, Grand Est

Votre futur employeur Une entreprise humaine, engagée, en pleine dynamique. Rejoignez le n°2 français de la viande de bœuf en France, ELIVIA, filiale du Groupe coopératif TERRENA (12 000 collaborateurs), acteur majeur de la Nouvelle Agriculture qui conjugue ambition industrielle, valeurs humaines et responsabilité environnementale. Le site, basé dans la Marne, est un outil industriel stratégique de 200 salariés réalisant 80 M€ de CA, spécialisé dans les produits frais élaborés : Steaks Hachés, saucisserie, viandes piècées et gamme estivale pour les barbecues. Vous intégrerez une entreprise portée par des valeurs fortes - exigence, bienveillance, exemplarité - avec une vraie culture du collectif et un actionnariat coopératif solide avec une vision à long terme. Le site s'appuie sur un outil performant, une équipe engagée et une culture sécurité exemplaire, garantissant des standards élevés et une performance en progression constante. Une belle opportunité de prendre part à une aventure industrielle ambitieuse, avec des enjeux forts. Vos missions Vos principales responsabilités s'articulent autour des axes suivants : - Fédérer et piloter des équipes autonomes autour d'objectifs[...]

Directeur / Directrice clientèle

Emploi Automobile - Moto

Reims, 51, Marne, Grand Est

Description de l'entreprise Entreprise familiale depuis plus d'un siècle, le Groupe Bernard est spécialisé dans la distribution et la réparation automobile et poids lourds. Présent sur 130 sites dans la moitié Est de la France, il réunit plus de 3100 collaborateurs passionnés. Avec notre stratégie MOVE, nous nous engageons à relever les défis de la mobilité de demain. Notre force ? Nos équipes ! Formations spécialisées, politique d'alternance dynamique, programmes de reconversion, plateforme e-learning... Le Groupe Bernard investit pour vous accompagner vers l'excellence métier. Envie de faire bouger les lignes avec nous ? Montez à bord et rejoignez les équipes du Groupe Bernard ! Poste Le Groupe Bernard recrute un Directeur de Marque (H/F) basé à Reims en CDI. Rattaché au Directeur de Branche en tant que Directeur de Marque Mercedes VP et VUL , vous serez responsable de la gestion stratégique et opérationnelle de la marque. Vous rejoindrez une équipe de 200 collaborateurs engagés et passionnés, prêts à soutenir notre croissance et notre ambition. Les 7 sites sont concentrés sur les départements de la Marne, de l Aisne et des Ardennes. Vos responsabilités[...]

Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Emploi

Vars, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Directeur(trice) de Séjour de Vacances nourri logé Le Centre de Vacances Vars Les Carlines, lieu exceptionnel pour les amateurs de sports d'hiver, situé au cœur des Alpes françaises. Nous offrons à nos clients une expérience unique en matière de vacances d'hiver, avec un hébergement confortable, des activités de plein air passionnantes et un service de qualité. Si vous souhaitez faire partie de notre équipe dynamique et contribuer à créer des souvenirs inoubliables pour nos clients, nous vous invitons à postuler. Dates : Du 14 février au 1er mars 2025 Missions principales : Objectif : Vous êtes garant(e) de la qualité du séjour et de la sécurité. Fonction : Sous la responsabilité du Directeur du centre et avec le soutien des services de l'Odel, vous élaborez, mettez en œuvre et évaluez le projet pédagogique et les projets d'activités du séjour. Vous coordonnez, animez et évaluez une équipe d'animateur. Missions : - Respecter les procédures liées à la fonction. - Coordonner, animer et évaluer une équipe. - Concevoir et animer des projets d'activités de loisirs. - Assurer la gestion de l'équipe (recrutement, dossiers, encadrement et formation des animateurs). - Contrôler[...]

Diagnostiqueur / Diagnostiqueuse immobilier

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Reims, 51, Marne, Grand Est

Nous recrutons pour un groupe innovant de 485 collaborateurs, reconnu pour son engagement humain, son esprit d'équipe et sa capacité à faire évoluer ses talents. Rejoignez une équipe d'Experts et contribuez à un monde plus sûr ! Intégrez l'agence de Reims pour devenir un acteur clé de la prévention des risques liés aux polluants du bâtiment. Votre futur métier : Vous intervenez sur le terrain (bâtiments avant travaux ou démolition) pour identifier la présence de polluants : amiante, plomb, HAP, etc. Vous travaillez avec des clients variés : industriels, bailleurs sociaux, collectivités, BTP. Pas encore certifié ? Aucun problème. Une formation complète est prise en charge dès l'embauche. Vous êtes formé.e par des experts et accompagné.e dans chaque étape de votre montée en compétences. Ce que l'on vous propose : CDI + formation initiale intégrée ; Rémunération fixe de 2000 brut mensuel + variable ; Voiture de service, tickets-restaurant, prime d'intéressement ; Évolution rapide vers des missions spécialisées ; Une équipe soudée et un management collaboratif. Vous êtes peut-être la bonne personne si : Vous cherchez un métier de terrain à impact concret ; Vous êtes méthodique,[...]

Responsable d'hôtel-restaurant

Emploi Hôtellerie - Camping

Mutigny, 51, Marne, Grand Est

Vos missions principales En tant que Restaurant Manager (H/F) en CDI, vous participez au bon déroulement du service notamment : Piloter et coordonner tous les services de la journée (petit-déjeuner, déjeuner, dîner) avec fluidité et précision. Encadrer, former et inspirer l'équipe salle, en montrant l'exemple sur le terrain (lead by example). Assurer la formation continue des équipes, tant sur le service que sur la connaissance produit. Développer et entretenir une relation durable avec la clientèle pour favoriser la fidélisation. Travailler en étroite collaboration avec le Chef de cuisine pour harmoniser service et cuisine. Maintenir une communication régulière et constructive avec les autres departements Prendre des initiatives pour améliorer l'expérience client et optimiser l'exploitation. Mettre à jour en permanence les SOPs (Standard Operating Procedures) et en assurer le suivi au quotidien. Gérer les retours clients et transformer chaque réclamation en opportunité de fidélisation. Expérience Expérience significative en management de restaurant, idéalement en hôtellerie haut de gamme. Compétences techniques : * Maîtrise des techniques de service et connaissance[...]

Affréteur / Affréteuse transport routier

Emploi Transport

Veuve, 51, Marne, Grand Est

Intégrer le Groupe SELI-LOGIFI c'est faire le bon choix, si vous aimez le travail collaboratif et la convivialité. Alors laissez-vous transporter ! Le management ici ? Il est participatif ! On vous écoute et on entend chacune de vos idées. Vos missions : En tant qu'Affréteur, votre challenge consistera à trouver pour nos clients des transporteurs de marchandises les plus optimaux possible en termes de coût, de délai et de qualité, et de cultiver le relationnel tout en développant le suivi de clientèle. Pour cela vos missions seront les suivantes : Participer au développement de la clientèle de l'agence, Apporter et mettre en place des solutions de sous-traitance, Contrôler la bonne exécution de l'enlèvement et de la livraison des marchandises, Envoyer les instructions ou les modifications de transport aux transporteurs, Participer à la préparation des propositions tarifaires des clients suivis, Créer du relationnel avec les transporteurs. Vous vous reconnaissez, c'est vous : Au sein du Groupe SELI-LOGIFI, l'esprit familial règne et c'est pour cela que vos qualités personnelles et votre personnalité sont pour nous, tout aussi importantes que vos compétences professionnelles.[...]

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Responsable de votre portefeuille de créances, vous défendez les intérêts de nos clients par les solutions apportées à leurs dossiers. La Prévention et la Gestion du Risque Impayé Client est notre métier. Votre mission : Vous prenez en charge sur le "Terrain" les affaires confiées par nos clients pour optimiser leur recouvrement de créances à l'amiable. Vous négocier à domicile des particuliers ou des entreprises les solutions à mettre en place, les stratégies d'encaissements. Vous mettez à disposition votre professionnalisme, votre capacité relationnelle, votre sens de l'organisation et une capacité de persuasion empreinte d'empathie. L'efficacité de vos solutions contribue à la préservation de bonnes relations commerciales. Votre profil : . Vous êtes organisé et disponible pour rencontrer vos débiteurs aux heures appropriées. (BtoC) . Vous avez une âme de négociateur. . Vous aimez convaincre, expliquer et suivre vos affaires. . Vous êtes curieux et aimez[...]

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Chaffrey, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

TYPE DE RECRUTEMENT Titulaire de la Fonction Publique ou à défaut contractuel (CDD) DATE DE PRISE DE POSTE A compter du 15 janvier 2026 Au sein du service Petite Enfance (2 crèches ,1 relais petite enfance, une coordinatrice et une référente santé et accueil inclusif- RSAI), du pôle Cohésion Sociale et Territoriale de la Communauté de Communes, la crèche de la Guisane est un établissement qui accueille les enfants âgés de 10 semaines à 4 ans et qui a pour mission d'en assurer le bien-être physique et psychologique dans le cadre de son projet éducatif. Elle dispose de 39 places et d'une équipe de 16 professionnels. L'adjoint de direction, sous la responsabilité de la Directrice, assure la continuité de direction et pilote le volet santé, hygiène et sécurité de la crèche. MISSIONS PRINCIPALES Missions en propre de pilotage des exigences sanitaires et sécuritaires de l'établissement Elaborer et mettre en œuvre le Plan de Nettoyage et de Désinfection (PND) ainsi le Plan de Maitrise Sanitaire(PMS) Encadrer l'équipe d'entretien / Cuisine Participer à l'élaboration des menus et du suivi alimentaire et de la diversification des enfants. Garantir la sécurité des enfants et[...]

Coordonnateur(trice) Sécurité Protection de la Santé

Emploi Négoce - Commerce gros

Reims, 51, Marne, Grand Est

Afin de répondre au mieux à l'ensemble des enjeux des marchés des Travaux Publics et du cycle de l'eau, les enseignes spécialistes du Groupe SAMSE se sont alliées et regroupées en une filière Travaux Publics - Eau, dont CHRISTAUD fait partie. Depuis 2019, la Filière Travaux Publics - Eau n'a cessé de se développer : ouverture d'agences, intégrations de sociétés, renforcement des services supports... En quelques années, et grâce à un appui solide du Groupe SAMSE, nous sommes devenus près de 500 collaborateurs répartis sur 60 sites. Cette croissance est une fierté partagée, et nous permet aujourd'hui d'être présents sur l'ensemble du territoire national. Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salarié(e)s qui sont actionnaires du Groupe. Dans le cadre de son développement et de la structuration de ses enseignes Christaud, BTP Distribution et Gemoise, la Filière TP - Eau recrute un(e) Préventeur(trice) sécurité santé sur le secteur Grand Nord-Est. Rattaché à Flavien, Responsable Prévention et Sécurité Filière, vous serez en[...]

Chef / Cheffe d'agence commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Reims, 51, Marne, Grand Est

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Missions principales : En tant que Chef d'Agence H/F, vous serez responsable de la gestion globale de l'agence, tant sur les aspects opérationnels que stratégiques. Votre rôle sera essentiel pour fédérer les équipes, développer le potentiel commercial et garantir la performance économique de l'agence. 1. Management et cohésion d'équipe (9 personnes): Remobiliser les collaborateurs autour d'un objectif commun et recréer une dynamique positive. Accompagner les équipes dans leur montée en compétences (formations, entretiens individuels, coaching). Fédérer et embarquer les équipes grâce à des actions concrètes (ex : flash meetings réguliers, fixation d'objectifs mensuels/semestriels). Assurer une communication efficace et transparente au sein de l'agence. 2. Pilotage commercial et développement : Maximiser les performances commerciales de l'agence en exploitant pleinement les potentiels identifiés (notamment sur la partie vente). Développer et fidéliser la clientèle en mettant en œuvre des stratégies adaptées. Suivre les indicateurs clés de performance (CA - 6 millions, marge, objectifs). 3. Gestion opérationnelle et sécurité : Piloter les[...]

Chef / Cheffe d'agence commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Magenta, 51, Marne, Grand Est

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Nos agences POINT.P à EPERNAY recherchent leur futur(e) Chef(fe) d'Agence ! Véritable ambassadeur(rice) de l'enseigne POINT.P, tu développeras l'attractivité commerciale de ton point de vente avec pour objectif d'assurer la satisfaction de chacun de tes clients. Tu seras également amené(e) à animer au quotidien tes équipes commerciales et logistiques. Ton quotidien ? Manager ton équipe : Garantir l'image d'une équipe engagée et exemplaire en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle (et donner l'exemple au quotidien !) Assurer la gestion RH de ton point de vente : plannings, entretiens, parcours d'intégration et d'évolution, recrutement, etc. Assurer le respect des règles de sécurité pour tous Développer le chiffre d'affaires : Garantir la satisfaction de chacun de tes clients Développer les comptes clés avec le commercial itinérant Assurer un point de vente attractif et accueillant pour les clients (organisation, propreté, mise en avant des promotions, animations commerciales, etc.) Garantir la rentabilité de ton point de vente : Maitriser les coûts d'exploitation (bilan, compte de résultats et gestion des risques) des 2 points[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Rochette, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

La micro crèche étant une entreprise de type SARL SCOP le directeur H/F en sera également le gérant H/F. vos missions : -Assurer la gestion administrative et financière de la micro crèche -Assurer une qualité de fonctionnement et de gestion de la crèche (gestion des plannings et des effectifs, favoriser le lien de confiance du trio équipe, enfants, famille) -Encadrer, accompagner et motiver l'équipe de professionnels de la petite enfance -Garantir la qualité de l'accueil et de l'accompagnement des enfants et de leur famille -Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif de la structure -Répondre aux besoins de l'enfant selon son âge sur les plans affectif, physiologique et psychologique -Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité et participer à l'entretien des locaux -Etablir et maintenir les relations avec les partenaires institutionnels et les familles -Savoir : Management d'équipe. Capacités rédactionnelles. Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de bureautique. Connaître les règles de sécurité. Savoir assurer le développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant. .Maîtriser des soins d'hygiène et de confort.[...]

Directeur / Directrice de site culturel

Emploi

Veynes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Le mouton à 5 pattes recrute !Nous recherchons pour l'un de nos clients, PME industrielle, un Directeur de Site H/F basé dans le département des Hautes-Alpes (05 - Veynes).Pourquoi rejoindre cette prairie ?Pour devenir le pilote d'un site industriel de 50 personnes, avec une vraie marge de manœuvre, des décisions stratégiques à prendre et une équipe à fédérer.Ici, pas de lourdeurs, pas de politique : juste de l'industrie, du concret, des enjeux structurants. et un groupe qui attend votre vision.Vos missionsRattaché(e) au Directeur de filiale, vous pilotez l'ensemble des activités du site :Stratégie & pilotage industriel- Définir la politique industrielle en cohérence avec la vision du groupe.- Négocier l'allocation des ressources / moyens pour améliorer la rentabilité et soutenir la croissance.- Construire et suivre le plan d'actions stratégique du site.Production, achats & investissements- Piloter la stratégie achats, la sous-traitance industrielle (en synergie avec le groupe) et les investissements industriels.- Garantir la performance opérationnelle du site et des nouveaux équipements.Management & culture d'entreprise- Fédérer les équipes : 50% compagnons de production,[...]

Responsable d'exploitation

Emploi Transport

Saint-Martin-sur-le-Pré, 51, Marne, Grand Est

Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un Responsable exploitation H/F sur notre site de Perrenot Champagne dont les missions consistent à : Vous serez rattaché(e) au directeur d'agence : -Il rapporte au Directeur d'Agence, qu'il supplée en son absence -Il harmonise les plannings des exploitants sur l'activité Régionale et Nationale -Il suit les indicateurs de kilomètres à vide, ratio de production, temps de service... et mets en place les solutions permettant d'atteindre les objectifs -Il maintient une relation permanente avec les clients de son agence et il répond aux demandes quotidiennes -Il fait remonter les informations concernant les clients et la concurrence -Il assure le management au quotidien des conducteurs et assiste les exploitants dans cette mission et leurs vient en appui dans les situations difficiles -Il connaît et met en œuvre les procédures liées à la maintenance, la qualité, la sécurité et l'environnement -Il s'assure de la conformité de l'ensemble du parc -Il assure la cohésion de l'équipe -Il assure le remplacement des exploitants Poste à pourvoir du Lundi au Vendredi avec des horaires de Journée + les astreintes téléphoniques Contrat :[...]

Responsable de caisses

Emploi

Poligny, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients.Vous avez pour principales missions :Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées.

Adjoint / Adjointe chef de caisses

Emploi

Vitrolles, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Vitrolles, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son secteur Caisse/Accueil en recrutant une Adjointe caisse[...]

Chef / Cheffe du service environnement en industrie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Reims, 51, Marne, Grand Est

Ref GT CS Chef du Service Environnement Constructions Bâtiments Industriels Société d'ingénierie axée sur la maitrise d'œuvre TCE et l'ingénierie générale de la construction de bâtiments industriels (dont logistique) et tertiaires. Ses équipes multi compétentes permettent de prendre en charge l'ensemble des aspects d'un projet au sein d'une même entité optimisant tous les aspects : techniques, administratifs et de facto les coûts de construction. Vous assurez des missions de conseils, d'audits, d'études d'impact et de danger, auprès d'une clientèle d'industriels agroalimentaires, verrerie, vinicoles, logistiques) en matière d'installations classées pour des constructions ou des transformations. Disposant d'une petite équipe (assistante- 2 chefs de projets) vos activités seront axées sur : - l'appui aux équipes commerciales dans le cadre de démarchages auprès de la clientèle - la coordination et la rédaction d'audits réglementaires ICPE, la mise à jour de nouveaux dossiers réglementaires, d'autorisations pour les installations classées : dossiers de déclaration, d'enregistrement, de demande d'autorisation d'exploiter, dossiers Seveso incluant l'audit initial, le descriptif[...]

Affréteur / Affréteuse transport routier

Emploi Transport

Veuve, 51, Marne, Grand Est

Intégrer le Groupe SELI-LOGIFI c'est faire le bon choix, si vous aimez le travail collaboratif et la convivialité. Alors laissez-vous transporter ! Le management ici ? Il est participatif ! On vous écoute et on entend chacune de vos idées. Vos missions : En tant qu'Affréteur, votre challenge consistera à trouver pour nos clients des transporteurs de marchandises les plus optimaux possible en termes de coût, de délai et de qualité, et de cultiver le relationnel tout en développant le suivi de clientèle. Pour cela vos missions seront les suivantes : Participer au développement de la clientèle de l'agence, Apporter et mettre en place des solutions de sous-traitance, Contrôler la bonne exécution de l'enlèvement et de la livraison des marchandises, Envoyer les instructions ou les modifications de transport aux transporteurs, Participer à la préparation des propositions tarifaires des clients suivis, Créer du relationnel avec les transporteurs. Vous vous reconnaissez, c'est vous : Au sein du Groupe SELI-LOGIFI, l'esprit familial règne et c'est pour cela que vos qualités personnelles et votre personnalité sont pour nous, tout aussi importantes que vos compétences professionnelles.[...]

Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Emploi

Vars, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Directeur(trice) de Séjour de Vacances Nourri logé Lieu : Vars(05) départ de Valensole (83) et retour à Valensole (83) Dates : Du 16 au 20 février à Vars (groupe de 14 enfants du groupe élémentaire et 14 adolescents) Missions principales : Sous la responsabilité de la coordination des Accueils de Loisirs de l'ODEL, vous êtes responsable de l'organisation et de la mise en œuvre de la partie pédagogique pendant le séjour Il/elle organise et coordonne les projets d'activités, manage l'équipe d'animation et administre le bon fonctionnement du séjour. Objectif : Vous êtes garant(e) de la qualité du séjour et de la sécurité. Missions : - Respecter les procédures liées à la fonction. - Coordonner, animer et évaluer une équipe. - Concevoir et animer des projets d'activités de loisirs. - Contrôler et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. - Avoir une bonne maîtrise du ski (niveau 3 étoiles minimum). Diplômes requis : - BAFD (acquis ou en cours de formation), - BPJEPS Loisirs Tous Publics, - BPJEPS avec UC Direction, - ou diplôme équivalent reconnu. Expérience souhaitée : - Expérience réussie sur un poste similaire. Permis requis : - Permis B (des déplacements sont[...]

Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Champfleury, 51, Marne, Grand Est

Crescendo Restauration, la passion du produit frais ! Notre aventure a commencé il y a plus de 30 ans, s'est consolidée avec des équipes passionnées capables de satisfaire les clients. Notre ADN : Des plats, entrées et desserts préparés chaque jour, sous les yeux de nos clients, avec rythme et savoir-faire. Une cuisine généreuse et locale, dans un cadre chaleureux et moderne. Des perspectives d'évolution réelles, avec un accompagnement sur mesure et des formations continues tout au long de votre parcours. Rejoindre Crescendo Restauration, c'est : Faire partie d'un Groupe aux valeurs humaines fortes Avantages: avantage en nature repas Horaires: Un équilibre vie pro / vie perso : une journée avec des horaires en continu (pas de coupure), 1 week-end sur 3 minimum), 3 fermetures maximum par semaine Notre processus de recrutement : 1ère étape : si votre profil correspond à nos critères de recherche, un membre de l'équipe RH vous contactera pour un premier entretien Visio. 2ème étape : votre candidature est transmise au Directeur Régional pour convenir d'un second entretien technique. 3ème étape : une immersion terrain pour confirmer les compétences[...]