photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

2 postes proposés sont des remplacements sur une durée longue et des emplois de remplacement plus court. Vos responsabilités : Accompagnement individualisé : Mettre en place un accompagnement sur-mesure, en co-construction avec l'enfant, sa famille et l'équipe, dans le respect de ses besoins et de ses droits. Création de liens : Établir une relation de confiance avec les enfants, basée sur l'écoute, le respect et la bienveillance, pour les aider à se reconstruire et à évoluer. Soutien et guidance : Apporter un soutien éducatif, social et psychologique aux jeunes, en les aidant à développer leur autonomie et leurs compétences. Travail en équipe : Participer activement à la vie de l'équipe, en partageant vos observations, vos réflexions et vos propositions, pour garantir la cohérence et la qualité de l'accompagnement. Partenariat : Collaborer avec les partenaires extérieurs (écoles, services sociaux, professionnels de santé, etc.) pour assurer une prise en charge globale et coordonnée de l'enfant.

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Acteurs reconnus sur le bassin de Bourg-en-Bresse, le service emploi-insertion de GBA a développé une offre de service visant à mettre en relation les chercheurs d'emploi, les acteurs de l'insertion et les entreprises du territoire. Ainsi, la mise en œuvre de permanences info emploi (PIE) sur le périmètre prioritaire du contrat de ville de Bourg-en-Bresse, d'actions collectives et d'évènements thématiques sur l'ensemble de l'agglomération et la facilitation « clauses sociales » est assurée par une équipe de conseillers réseau emploi animés par des valeurs fortes de proximité, d'écoute et de coopération. Pour compléter l'équipe emploi-insertion, nous recrutons un(e) Conseiller(e) Réseau Emploi référent QPV h/f Missions : Sous l'autorité du responsable du service, vous contribuerez à mettre en œuvre des actions emploi-insertion sur le territoire selon 3 axes d'intervention : - Coordination des acteurs emploi intervenant sur les Quartiers Politique de la ville, - Accueil des publics dans les permanences QPV des Points Infos Emploi, - Organisation d'atelier collectifs emploi-insertion et développement du réseau : partenaires institutionnels, associatifs et entreprises. Ainsi,[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Acteurs reconnus sur le bassin de Bourg-en-Bresse, le service emploi-insertion de GBA a développé une offre de service visant à mettre en relation les chercheurs d'emploi, les acteurs de l'insertion et les entreprises du territoire. Ainsi, la mise en œuvre de permanences info emploi (PIE) sur le périmètre prioritaire du contrat de ville de bourg en Bresse, d'actions collectives et d'évènements thématiques sur l'ensemble de l'agglomération et la facilitation « clauses sociales » est assurée par une équipe de conseillers réseau emploi animés par des valeurs fortes de proximité d'écoute et de coopération. Pour compléter l'équipe emploi-insertion, nous recrutons un(e) Conseiller(e) Réseau Emploi h/f pour les Points Info Emploi (PIE). Missions : Sous l'autorité du responsable du service, vous contribuerez à mettre en œuvre des actions emploi-insertion sur le territoire selon 3 axes d'intervention : Accueil et orientation des publics notamment dans les permanences QPV des Points Infos Emploi, Organisation d'atelier collectifs emploi-insertion, Développement du réseau : partenaires institutionnels, associatifs et entreprises. Ainsi, vos missions seront les suivantes : Participation[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Chimie - Parachimie

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Chargé(e) de Développement RH (F/H) Recrutement, Formation & Compétences CDI - Temps plein Poste basé à Troyes, avec déplacements ponctuels à Gyé-sur-Seine (10) Prise de poste : 1er septembre 2026 Rémunération : 27 à 35 K€ brut annuel selon expérience (profil plus expérimenté étudié et rémunération négociable) Vos missions en 3 mots : Recrutement, Formation & Compétences Piloter les recrutements : rédaction et diffusion des offres, sourcing, entretiens et suivi des candidatures, Participer à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (profils de poste, cartographie des compétences, suivi des effectifs), Piloter la campagne d'entretiens professionnels et annuels, Contribuer à l'élaboration et au déploiement du plan de développement des compétences (formations, fiches de postes, etc), Assurer une veille sur les dispositifs de formation et les évolutions réglementaires, Accompagner les managers dans l'application des processus RH, Tenir les KPI's et statistiques, Contribuer à la gestion administrative du personnel en apportant un support ponctuel aux équipes RH, dans un cadre collectif (traitement dossiers, saisies, suivis). Votre profil Formation[...]

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Forum Emplois & Alternance 2022

Manifestation culturelle

Troyes 10000

Du 29/03/2022 au 30/03/2022

FORUM EMPLOIS & ALTERNANCE 29 et 30 mars 2022 (de 14h à 18h30) Vous cherchez un EMPLOI, un JOB D'ÉTÉ ou d’une FORMATION en alternance pour la rentrée ? Organisé par Troyes Champagne Métropole, en collaboration avec Pôle emploi et la Mission Locale de Troyes avec la Région Grand Est, cet événement réunit, entreprises, acteurs locaux de l’emploi et de la formation et de l’insertion professionnelle de différents secteurs : - Tourisme, - Hôtellerie-restauration, - Animation, - BTP, - Commerce, - Logistique… Entrée libre.