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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Association "Le Bois l'Abbesse" recrute un COORDINATEUR DE PARCOURS (H/F) Poste situé à Saint Dizier (52100), à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein Salaire de base temps plein de 1862.71 € à 3270.47Brut Mensuel (selon expérience) + Indemnité dite « Laforcade » de 238€ brut mensuel - Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL Diplôme en travail social ou coordination exigé (Educateur Spécialisé, Assistant de Service Social .) exigé - formation complémentaire en coordination de parcours de vie appréciée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations et objectifs définis par la Direction Générale, sous l'autorité du Directeur Général et sous la responsabilité de la Cheffe de Service, le Coordinateur de Parcours de Vie (H/F) réalise les missions suivantes : - Recueillir les besoins et attentes de la personne, ainsi que de ses éventuels représentants légaux et/ou aidant(s), en favorisant leur expression dans une démarche d'autodétermination (si nécessaire réaliser, ou faire réaliser, des évaluations médico-sociales) - Renseigner, orienter, conseiller et soutenir la personne, ainsi que ses éventuels représentants légaux et/ou aidant(s) - Coconstruire[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cossé-le-Vivien, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Notre client, SECMAIR, entreprise industrielle française à taille humaine, filiale d'un groupe français majeur du BTP et leader européen dans la conception et la fabrication d'engins de TP à destination des marchés français et export, recherche dans le cadre d'un remplacement, son/sa : Responsable Ressources Humaines Poste basé à Cossé-le-Vivien (53), à 20min au sud-ouest de Laval. Rattaché(e) au Directeur Général, vous pilotez la fonction RH dans sa globalité sur le principal site industriel de l'entreprise comptant une centaine de personnes, animé par un fort esprit de proximité entre les employés. Véritable partenaire proche de la direction, des managers et des salariés, vous intervenez sur l'ensemble des sujets RH avec une forte dimension opérationnelle et stratégique. Le poste offre une grande diversité de missions et une exposition directe aux enjeux humains et organisationnels de l'entreprise. À ce titre, vous : - Pilotez l'administration du personnel (embauches, contrats, absences, disciplinaire, sorties.). - Assurez la production de la paie, en binôme avec une contrôleuse de gestion : préparation, contrôle des éléments variables et supervision, avec l'appui[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Assurances

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Les principales missions consistent à : Procéder au suivi des dossiers des bénéficiaires : adjonctions, radiations, modifications, adresses, RIB. Effectuer la gestion des cartes vitale : adjonction d'ayants-droit, prolongation de droits. Contrôler l'émission des cotisations et leur recouvrement en respectant les délais imposés par les contrats et les statuts et règlements de la mutuelle. Effectuer toute autre tâche administrative : réédition, envoi de documentation, Renseigner et conseiller les adhérents (par courrier et par téléphone) sur leur situation administrative. Effectuer l'archivage des dossiers et documents du service. Ouvrir, tamponner et trier le courrier Nous recherchons des candidats qui ont déjà une expérience dans la gestion administrative de Sécurité sociale et du régime complémentaire. Le profil souhaité est le suivant : Faire preuve de rigueur et d'organisation ; avoir le sens de l'intérêt général, du service et du client ; faire preuve de disponibilité et de flexibilité ; capacité à s'intégrer dans une équipe. Une formation interne et un accompagnement personnalisé seront assurés. Liste des avantages : - Contrat groupe mutuelle (prise en[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association Accueil et Réinsertion Sociale (AARS), dont le siège est à Nancy, est un opérateur important du secteur d'activité AHI « Accueil, Hébergement, Insertion ». Ses actions se répartissent autour de 4 axes : l'urgence sociale, l'hébergement, le médico-social et l'accompagnement vers l'emploi et le logement sur la Meurthe et Moselle Sud. Le poste est rattaché à la SPADA (Structure de Premier Accueil pour Demandeur d'Asile) dont la mission est d'accueillir et d'enregistrer les personnes primo-arrivantes ainsi que d'accompagner les demandeurs de la Meurthe et Moselle, dans leur demande d'asile. Missions Sous la responsabilité de la cheffe de service et intégré(e) au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous serez amené(e) à réaliser : - Le pré-accueil des personnes primo-arrivantes sur le territoire français - L'accompagnement social, administratif et juridique des demandeurs d'asile - L'accompagnement dans l'accès aux premiers droits des personnes ayant obtenu une protection internationale. Par ailleurs, votre activité sera également orientée sur des missions plus spécifiques telles que : - L'accompagnement des usagers domiciliés à la SPADA dans la démarche[...]

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Urbaniste

Emploi Administrations - Institutions

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Golfe du Morbihan - Vannes agglomération est une communauté d'agglomération à la fois littorale et rurale. Sa ville centre dynamise ce territoire à fort potentiel et doté d'une reconnaissance internationale. Le service autorisations du droit des sols (ADS) mutualisé de Golfe du Morbihan - Vannes agglomération instruit les différentes demandes d'autorisations d'urbanisme (permis de construire, déclaration préalable.) pour le compte des 34 communes de l'agglomération, ainsi que pour les communes dépendant de Questembert Communauté et Arc Sud Bretagne, soit 59 communes au total et a engagé avec les communes une démarche de dématérialisation des autorisations d'urbanisme. Golfe du Morbihan - Vannes agglomération vous propose d'intégrer une équipe expérimentée et dynamique. Rejoignez le service ADS pour prendre part à de nouveaux projets, et pour partager et développer vos compétences. Dans le cadre d'un remplacement d'un congé maternité et sous l'autorité du l'Instructrice Coordinatrice, vous assurerez les missions suivantes : Missions principales : > Instruction des demandes d'autorisation en matière d'urbanisme - Analyser les dossiers et vérifier la faisabilité des projets[...]

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Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Immobilier

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Sous la responsabilité de la DRH, l'Adjoint(e) au DRH l'assite dans la gestion opérationnelle et stratégique des Ressources Humaines. Véritable référent(e) RH transverse, en étroite collaboration avec la DRH, elle/il intervient sur les sujets de relations sociales, projets RH et QVCT, pilotage des processus RH, appui juridique, tout en travaillant avec l'ensemble de l'équipe de la DRH. Activités principales : -Participer avec la DRH à la mise en œuvre de la politique RH -Participer à la mise en œuvre et au suivi du dialogue social (préparation des réunions CSE, CSSCT et des consultations obligatoires) -Participer à la préparation, la rédaction et le suivi des obligations légales liées aux accords d'entreprise -Participer à la préparation et la rédaction de dossiers disciplinaires, de dossiers d'inaptitude professionnelle ou contentieux -Produire et fiabiliser des documents RH (procédures, rapports, bilans .) -Contribuer activement aux projets RH, notamment sur : -La gestion des emplois et des parcours professionnels, -Les sujets en lien avec la Qualité de Vie et des Conditions de Travail, -Le déploiement de notre politique handicap, -Les enjeux sur les thématiques de fidélisation,[...]

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Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

L'Union Régionale des Professionnels de Santé (URPS) Infirmiers libéraux Hauts-de-France est une association loi 1901 émanant de la loi HPST qui représente les infirmiers libéraux des Hauts-de- France. L'URPS infirmiers contribue à l'amélioration de l'offre de soins en région et s'engage à faire reconnaitre la place essentielle de l'infirmier libéral dans le système de santé. Les principales missions de l'URPS sont fixées par le décret n°2010-585 datant du 02 Juin 2010 : - Organisation et évolution régionales de l'offre de santé - Analyse des besoins de santé et de l'offre de soins - Accès aux soins des patients - Organisation de l'exercice professionnel - Action de prévention, de veille sanitaire, de gestion de crises sanitaires, de promotion de la santé et d'éducation thérapeutique - Amélioration de la qualité et de la coordination des soins - Déploiement et utilisation des systèmes de communication - Formation et développement professionnel continu Nous recherchons un chargé de mission H/F. Vos missions sont les suivantes : 1. Contribuer à la structuration et à la mise en œuvre des missions de l'URPS - Réaliser des tâches polyvalentes (suivi de base de données,[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Construction - BTP - TP

Tillé, 60, Oise, Hauts-de-France

Proch'Emploi Beauvais accompagne une entreprise générale du bâtiment en plein développement, reconnue pour la qualité de ses réalisations et la diversité de ses chantiers. Dans un contexte de croissance et de structuration, l'entreprise recherche une assistante de direction expérimentée, véritable bras droit du dirigeant, occupant un rôle central entre le bureau, le terrain et les clients. Vos missions : Rattaché(e) directement à la direction, vous intervenez sur un périmètre polyvalent mêlant administratif, terrain et relation commerciale. Assistanat de direction & gestion administrative : Gestion de l'agenda, des priorités et des dossiers du dirigeant, Gestion des appels, mails, courriers et documents administratifs, Rédaction et mise en forme de documents professionnels. Gestion administrative BTP : Suivi administratif des chantiers (ouvertures, dossiers, classements), Gestion des devis, factures, situations de travaux et bons de commande, Interface avec les clients, fournisseurs et sous-traitants, Suivi des contrats, assurances, attestations et obligations réglementaires. Terrain & démarche commerciale : Possibilité de sorties ponctuelles sur le[...]

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Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Carsat Auvergne (Caisse d'assurance retraite et de la santé au travail) a trois grandes missions : Retraite : Mettre à jour le compte retraite tout au long de la carrière, préparer et verser la retraite des salariés et des travailleurs indépendants, améliorer le bien-être des retraités et agir pour lebien vieillir. Accompagnement social : Soutenir les assurés fragilisés par un problème de santé. Prévention des risques professionnels : Prévenir les risques professionnels dans les entreprises. MISSION & ACTIVITES Au sein d'une équipe de 18 téléconseillers, et sous la responsabilité d'une responsable de service, vos missions sont centrées sur la réponse téléphonique à savoir : Répondre à toutes demandes d'information retraite et aux sollicitations nécessitant un conseil, publics actifs et retraités Aider les actifs dans leur parcours retraite Promouvoir les services en ligne Accompagner les assurés dans leurs démarches numériques Détecter et faire remonter les réclamations Orienter les assurés vers les bons interlocuteurs Notre plateforme téléphonique est accessible pour les assurés du lundi au vendredi de 8h à 17h. COMPETENCES ATTENDUES DANS L'EMPLOI Bonne[...]

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Factotum

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Type de contrat : CDI Lieu : Clermont-Ferrand et Combrailles Package de rémunération * 1823 € bruts/mois + prime métier de 238 € + prime semestrielle + Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue Avantages sociaux * Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge) * Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50% * Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE Qualité de vie au travail - pour un temps pleins et selon le fonctionnement du service * Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon vos préférences * Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine * Congés étendus : 11 jours RTT + congés légaux * Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine + droit à la déconnexion * Intégration : Parcours d'accueil personnalisé Missions : Acteur du nouveau programme d'hébergement des mineurs non accompagnés de Clermont-Ferrand, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire dans la mise en place du programme et vos missions comprendront notamment : * Réaliser la petite maintenance : plomberie simple, peinture, réparations[...]

photo Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Type de contrat : CDD - 1 mois (renouvelable) Lieu : SPADA - Clermont-Ferrand Package de rémunération * 1823 € bruts/mois + prime métier de 238 € + prime semestrielle + Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue Avantages sociaux * Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge) * Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50% * Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE Qualité de vie au travail - pour un temps pleins et selon le fonctionnement du service * Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon vos préférences * Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine * Congés étendus : 11 jours RTT + congés légaux * Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine + droit à la déconnexion * Intégration : Parcours d'accueil personnalisé Missions: Acteur du service de premier accueil de Clermont-Ferrand, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : * Gérer l'accueil physique et téléphonique, * Assurer la gestion du matériel bureautique, * Suivre au quotidien les courriers, [...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Canet-en-Roussillon, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'Association à but non lucratif « Val de Sournia » œuvre au service de la personne fragilisée : personne âgée, personne en situation de handicap, patient. Notre objectif est d'assurer des conditions optimales de prise en charge, d'accompagnement, d'hébergement, dans le respect de la dignité et de l'intégrité des personnes accueillies. L'association, gestionnaire de 12 établissements et services sanitaire et médico sociaux, recherche pour son EHPAD « Jeanne DANJOU » à CANET EN ROUSSILLON, un(e) adjoint(e) de direction en CDI à temps complet. Notre EHPAD, récemment construit et organisé en modules de vie à taille humaine, accueille 86 résidents, dispose d'un accueil de jour et d'un PASA, avec une ambition claire : offrir un accompagnement individualisé, chaleureux et innovant, dans un environnement moderne, lumineux et ergonomique pour les équipes comme pour les résidents. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons notre futur(e) Adjoint(e) de Direction, véritable bras droit de la direction. Vous accompagnerez et assisterez le directeur dans le fonctionnement de l'établissement, sa pérennité et son développement. Vous devrez à la fois tenir compte des orientations[...]

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Second / Seconde de cuisine

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Laurent-de-Cerdans, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

*****Employeur présent au forum pour l'emploi d'Amelie les bains - ESPACE MEDITERRANNEE - le mardi 17/02/2026 de 9h à 12h.***** Vous présenter avec un CV à jour le 17/02/2026 à partir de 9h. ***Contrat saisonnier du 23/03/2026 au 31/10/2026*** Au sein d'une brigade de 8 personnes, vous participez à l'élaboration des plats dans l'esprit de la table du chef Joël ROMEU : une cuisine méditerranéenne qui privilégie les circuits courts, la fraîcheur et la saisonnalité des produits. -Véritable bras droit du Chef de cuisine, vous élaborez les repas en respectant l'identité du restaurant. -Vous assistez le Chef dans l'encadrement des équipes et assurez la communication entre les collaborateurs : commis, chef de partie, pâtissier et stagiaires. -Vous respectez les circuits courts qui constituent la singularité de la Maison. -Vous assurez le suivi de la gestion des stocks et du respect des règles d'hygiène. -Vous maintenez les objectifs de ratios en coordination avec le Chef. -Vous contrôlez les livraisons avec assiduité. Avantages : - Avantage mutuelle - Possibilité de logement sur place (mobil home individuel - cuisine équipée, wifi, tv, parking gratuit) - Véhicule recommandé[...]

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Directeur / Directrice comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Molsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

---- À propos de PEPITE ---- Le cabinet PEPITE est une équipe de chasse de talents dont la spécialité est d'accompagner les professionnels des métiers de l'Eau. Notre client est une entreprise européenne de renom fabricant spécialiste des équipements destinés à la distribution de l'eau potable depuis presque 60 ans. Une très large gamme de solutions permet de répondre à des enjeux de raccordement, de sectionnement, de pompage ou encore de sécurité des réseaux d'eau. La société est reconnue internationalement pour la qualité et la durabilité de ses produits mais également pour le respect strict de la conformité des normes règlementaires et sanitaires. Avec plus de la moitié de ses collaborateurs présents depuis plus de 15 ans, notre client se distingue par sa capacité à fidéliser et à créer un environnement de travail durable et engageant. En industriel soucieux de la planète, le groupe côté en bourse basé en Hollande et sa filiale France d'une 20ne de salariés se sont engagés dans une démarche d'économie circulaire, de recyclage actif des matières premières et de réutilisation des déchets industriels. La structure génère actuellement 20M€ de CA et a fait l'objet d'une[...]

photo Responsable de projet immobilier

Responsable de projet immobilier

Emploi Recherche

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

En tant que Reponsable immobilier, vous intégrez la Direction financière et prenez en charge la gestion optimale du patrimoine immobilier de notre Groupe. A ce titre, avec l'appui d'un(e) Gestionnaire immobilier, vous contribuez fortement à valoriser, à exploiter et à piloter les actifs immobiliers, dans une logique de performance, de conformité et d'innovation. Vos principales missions sont : 1. Gestion immobilière (placement et exploitation) : * Élaborer et proposer la politique de gestion et de valorisation des biens immobiliers, * Garantir la bonne gestion locative (baux, loyers, relations locataires, mandataires) et le traitement des litiges, * Participer à la politique d'investissement (acquisitions, rénovations) du patrimoine immobilier et conduire les actes d'achat/vente, * Optimiser le risque/rendement/durabilité et la valorisation du patrimoine immobilier, * Proposer et suivre le plan pluriannuel de rénovation du parc immoilier (exploitation et/ou placement), * Piloter et encadrer la gestion, le suivi et le reporting financier et comptable des opérations immobilières réalisées. 2. Pilotage et suivi des projets immobiliers : * Diriger les projets immobiliers[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sélestat, 67, Bas-Rhin, Grand Est

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, un groupe Industriel, un Responsable Ressources Humaines H/F en CDI. Rattaché(e) à un DRH et au sein d'une équipe de deux collaborateurs, vos missions sont les suivantes : Vous serez au cœur de la transformation de l'entreprise, en accompagnant la réorganisation d'un atelier et la mise en place d'une organisation en cellules. Vous aurez la responsabilité de la population Production, soit environ 350 collaborateurs, et jouerez un rôle clé dans la gestion du changement. Vos principales missions incluent : - Gérer le cycle de vie des collaborateurs (recrutement, formation, onboarding, départs, campagne d'entretiens annuels) ; - Animer le CHSCT ; - Accompagner les opérationnels dans leurs problématiques RH ; - Gérer les dossiers disciplinaires ; - Mettre en place le plan de formation et accompagner les changements d'organisation de l'usine. Vous êtes issu d'un Master en Ressources Humaines ou équivalent et justifiez d'au moins cinq ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement[...]

photo Collaborateur / Collaboratrice paie

Collaborateur / Collaboratrice paie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le candidat idéal ! La satisfaction de notre clientèle est au cœur de nos préoccupations, vous allez suivre les clients de près et répondre parfaitement à leurs demandes. Vous serez garant (e) de la bonne image de l'entreprise grâce à votre réactivité et votre aisance téléphonique. Vous savez faire preuve d'empathie, d'analyse et d'organisation. Vous maîtrisez parfaitement le Pack Office, et 1 ou plusieurs logiciels spécifiques à la paie ? Vous possédez au minimum 2 ans d'expérience pratiqué en cabinet comptable et/ou en société dans le domaine de la Paie et des Ressources Humaines ? Alors n'attendez plus et rejoignez notre équipe avec de vraies valeurs humaines ! Les missions ! Le Collaborateur Paie et Ressources Humaines (H/F) aura pour mission de conseiller et suivre les clients du cabinet. Il devra mettre en pratique l'ensemble de ses connaissances dans le domaine de la Paie ainsi que des Ressources Humaines pour apporter les réponses nécessaires aux besoins et demande de sa clientèle. Le Collaborateur Paie et Ressources Humaines aura pour missions : Gestion de la paie - Collecter les éléments variables de paie et vérifier leur prise en compte - Elaborer les[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

> Poste à pourvoir dès que possible > Recrutement contractuel de droit public - (CDD de remplacement temporaire de 3 mois, pouvant être prolongé selon les besoins du service) > Grade : Adjoint technique > Lieu d'affectation : grande crèche des Blanchettes - rue des Blanchettes 71000 Mâcon > Qualification : non requise Caractéristiques de l'établissement et du poste __________________________________________________ - Ouverture de l'établissement du lundi au vendredi de 7h00 à 18h30 - Capacité d'accueil de l'établissement : 40 places pour enfants âgés de 10 semaines à 4 ans - Temps de travail : 37h30 hebdomadaires avec RTT - Horaires de travail : du lundi au vendredi 5h00-12h30 - Congés à prendre obligatoirement pendant les fermetures de l'établissement - Travailleur isolé (avec mise à disposition d'un matériel de protection de travailleur Isolé. Descriptif __________ Sous la direction de la directrice de l'établissement, l'agent assure la propreté et l'hygiène des locaux au sein de la structure. Il effectue le nettoyage des espaces, en respectant les protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur. Missions _________ Assurer l'entretien des locaux, du matériel[...]

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Directeur commercial / Directrice commerciale

Emploi Serrurerie - Métallerie

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vos missions Véritable bras droit du président, vous pilotez l'ensemble des opérations de l'entreprise et garantissez la performance globale de l'activité. À ce titre, vous : - Managez et coordonnez les équipes Vente, Production et QHSE, soit environ 50 collaborateurs, parmi lesquels une équipe d'encadrement de 8 personnes (chargés d'affaires, chef d'atelier, conducteur de travaux, responsable QHSE) et un personnel impliqué d'atelier et de chantier. - Définissez et mettez en œuvre la stratégie opérationnelle en lien avec les objectifs de l'entreprise. - Supervisez le chiffrage des affaires en chaudronnerie et tuyauterie et participez activement aux réponses techniques et financières et aux négociations contractuelles, réalisez vous-même des chiffrages le cas échéant. - Optimisez les processus de production (flux, délais, coûts, qualité, sécurité) pour contribuer à faire progresser les indicateurs de processus. - Garantissez la conformité réglementaire et le respect des normes QHSE, dans le cadre de nos certifications ISO9001, MASE, et évaluation ECOVADIS, et aidez à les faire progresser. - Accompagnez les équipes dans un climat de confiance et une dynamique d'engagement,[...]

photo Médiateur / Médiatrice de ville

Médiateur / Médiatrice de ville

Emploi Administrations - Institutions

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

- Type de contrat : Contractuel de droit public / Contrat saisonnier du 1er avril 2026 au 30 juin 2026 - Temps de travail : temps complet (38h/semaine, travail en journée), du lundi au samedi, avec 1 jour de repos en semaine. - Travail en mobilité sur plusieurs sites / Permis B obligatoire - Lieux d'affectation : 6 déchetteries de l'agglomération (Mâcon, Charnay les Mâcon, La Roche Vineuse, Vinzelles, Saint Martin Belle Roche, Romanèche-Thorins) Contexte du poste Dans le cadre de l'amélioration du service rendu aux usagers et du respect du règlement intérieur des déchetteries, Mâconnais Beaujolais Agglomération recrute des agents médiateurs en déchetteries (h/f) à temps complet, chargés d'actions de sensibilisation, de prévention et d'accompagnement sur l'ensemble des sites situés à : Mâcon, Charnay les Mâcon, La Roche Vineuse, Vinzelles, Saint Martin Belle Roche, Romanèche-Thorins (Permis B obligatoire) Missions principales - Intervenir de manière préventive et inopinée sur l'ensemble des 6 déchetteries du territoire. - Informer et sensibiliser les usagers aux bonnes règles d'usage, au fonctionnement des déchetteries, aux inscriptions et au tri sélectif, conformément[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Véritable bras droit et "mémoire" du dirigeant, vous intégrez un poste où la confiance et l'efficacité sont les maîtres-mots. Vous intervenez dans un environnement institutionnel (Communautés de communes, Département) et sur des dossiers à forts enjeux. Vos missions principales : Appui au pilotage : Gérer la boîte mail du dirigeant, filtrer les priorités et assurer la gestion de son agenda (organisation de réunions et suivi des rendez-vous). Expertise rédactionnelle : Assister aux réunions stratégiques, assurer une prise de notes rapide et produire des comptes rendus structurés, précis et fidèles. Secrétariat de haut niveau : Rédiger des courriers officiels et préparer les dossiers de réunion. Interface projets : Suivre les dossiers liés au COJOP et assurer la liaison avec les interlocuteurs externes. Conditions et Avantages : Localisation : Albertville. Rythme de travail privilégié : 35H réparties sur 4,5 jours (Vendredi après-midi libéré). Horaires : Arrivée entre 8h00 et 8h30 / Départ à partir de 16h30. Avantages : Tickets Restaurant (10€), 31 jours de congés, accès à un véhicule de service pour les déplacements professionnels.

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Conseiller / Conseillère en formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Référence interne 18854 RÉSUMÉ DU POSTE Le/ La gestionnaire du service Formation Continue organise et gère les aspects administratifs d'un portefeuille de formations professionnelles, parmi lesquels : CES, DU, DIU, FQ et AFOHU. DESCRIPTIF DES ACTIVITÉS - Aide à la gestion administrative du portefeuille de formation en respectant la réglementation et les obligations de la formation continue. - Répondre à l'ensemble des mails du portefeuille de formation FC reçus sur l'alias du service - Appui à la campagne de recrutement des formations FC de l'UFR - Aide à l'instruction des dossiers de candidature et de demande d'autorisation d'inscription : vérifier la conformité de chaque dossier, définir le régime d'inscription et le tarif à appliquer - Transmettre tous les documents nécessaires au candidat pour la bonne instruction de son dossier. - Venir en appui pour réaliser les campagnes de contractualisation, de conventionnement et d'inscription - Aide au lancement des campagnes de la rentrée N+1 - Collecter et diffuser les plannings aux stagiaires et au pôle Planning du service de la Scolarité - Réaliser, diffuser et collecter les feuilles d'émargement - Aide à la réalisation[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Noisiel, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Service d'Action Educative Personnalisée 77 Noisiel recrute. Sous l'autorité du Chef de Service et dans le cadre des orientations engagées par le directeur à partir de la politique définie par le Conseil d'Administration, ce poste s'adresse aux travailleurs sociaux souhaitant exercer en protection de l'enfance en Milieu ouvert. Le Travailleurs Social a pour mission de mener les mesures d'Assistance Éducative en Milieu Ouvert (AEMO) classiques et renforcées, ordonnées par le Juge des Enfants, et des mesures d'Aide Educative à Domicile (AED) classiques et renforcées, instaurées par le Responsable Territorial de Protection de l'Enfance. Activités et missions : - Appréhender le fonctionnement familial dans lequel évolue le mineur - Évaluer la prise en compte des besoins fondamentaux de l'enfant - Évaluer l'existence ou non de danger pour l'enfant - Intervenir, accompagner les enfants et la famille dans la gestion de leur vie quotidienne - Mettre en place des actions de soutien à la parentalité - Animer et utiliser des supports éducatifs - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre du Projet Individualisé et en rendre compte - Valoriser la notion d'observation partagée et[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Meaux, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

L'association ESPOIR CFDJ est une association Loi 1901, reconnue d'utilité publique, adhérente aux principes de laïcité, dont les actions sont fondées sur le respect des convictions et de la dignité humaine. Elle intervient dans le champ de la protection de l'enfance, l'aide sociale et l'éducation en direction des familles et des enfants. L'association est Présidée par Jean-Pierre ROSENCZVEIG. Riche de ses 480 salariés, elle intervient dans 27 services en Ile-de-France. Convention collective nationale 66 Expérience : 1 ans minimum Diplôme : Diplôme d'État de travail social de niveau II (Assistant de Service Social, Educateur Spécialisé ou Éducateur de Jeunes Enfants) Service concerné : Service d'Action Educative Personnalisée 77 Sous l'autorité du Chef de Service et dans le cadre des orientations engagées par le directeur à partir de la politique définie par le Conseil d'Administration, ce poste s'adresse aux travailleurs sociaux souhaitant exercer en protection de l'enfance en Milieu ouvert. Le Travailleurs Social a pour mission de mener les mesures d'Assistance Éducative en Milieu Ouvert (AEMO) classiques et renforcées, ordonnées par le Juge des Enfants, et des mesures[...]

photo Chef / Cheffe de projet BTP

Chef / Cheffe de projet BTP

Emploi Construction - BTP - TP

Chelles, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

TSO CATENAIRES, filiale de TSO et du groupe NGE, réalise la conception, l'installation et la maintenance de systèmes d'alimentation et d'électrification des structures essentielles pour nos réseaux ferroviaires. Nous intervenons sur des projets majeurs en France et à l'international. Dans un contexte de forte croissance et de transformation, nous recherchons un Ingénieur Projet H/F pour accompagner la Direction Générale dans le pilotage de projets transverses à fort impact. Véritable bras droit du Comité de Direction, vous serez au coeur des décisions stratégiques et opérationnelles de l'entreprise. Ce poste s'adresse à un(e) ingénieur(e) disposant d'une formation complémentaire en école de commerce (3e cycle), doté(e) d'une forte capacité d'analyse, d'un excellent sens de l'organisation et d'une grande agilité intellectuelle. Vos missions : Support stratégique au Comité de Direction : Préparation des comités de direction, notes de synthèse, analyses stratégiques Suivi des indicateurs clés de performance et des plans d'action Participation à la définition et au suivi de la feuille de route stratégique Gestion de projets transverses : Pilotage de projets à fort enjeu[...]

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Urologue

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Et si vous exerciez autrement ? Dans un monde où l'on parle de burn-out, surcharge, délais à rallonge, nous vous parlons d'autre chose : Un bloc opératoire flambant neuf. Un robot Da Vinci X, un laser Rocamed, un plateau carbone. 19 salles, dont une salle hybride dernière génération. Une clinique privée, humaine, aux standards techniques les plus élevés. Une ville à taille humaine, à 1 h de Paris, Lille, Le Touquet. On ne vous promet pas un rêve lointain. On vous propose un cadre d'exercice concret, rémunérateur, fluide, avec le soutien nécessaire pour poser vos valises médicales. Et continuer à faire ce que vous faites de mieux : soigner, opérer, transmettre. Ce que nous vous offrons : Une patientèle existante, stable et fidèle Un accompagnement personnalisé à l'installation Zéro frais d'entrée, zéro rachat : vous arrivez, vous opérez. Un exercice en horaires exclusifs, sans cumul inutile. Une équipe déjà en place (3 urologues) prête à vous intégrer dans la dynamique Vous êtes peut-être: En début de carrière, avec l'envie d'un envol autonome En plein virage professionnel, entre hôpital et libéral Ou à l'aube d'un dernier cycle, où l'excellence rime avec équilibre Peu[...]

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Factotum

Emploi

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Type de contrat : CDD - 3 mois (renouvelable) Lieu : HUDA - Toulon Package de rémunération * 1458 € bruts/mois + prime métier de 238 € + prime semestrielle + Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue Avantages sociaux * Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge) * Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50% * Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE Qualité de vie au travail - pour un temps pleins et selon le fonctionnement du service * Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon vos préférences * Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine * Congés étendus : 11 jours RTT + congés légaux * Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine + droit à la déconnexion * Intégration : Parcours d'accueil personnalisé Missions : Vous recherchez un travail polyvalent avec du lien social et souhaitez mettre en avant votre ingéniosité ? Acteur du programme d'hébergement de Toulon, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : * Organiser logistiquement les entrées et[...]

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Agent / Agente d'accueil de prestations sociales

Emploi

Lorgues, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Type de contrat : CDD - 1 mois (renouvelable) Lieu : CADA - Lorgues Package de rémunération * 1823 € bruts/mois + prime métier de 238 € + prime semestrielle + Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue Avantages sociaux * Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge) * Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50% * Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE Qualité de vie au travail - pour un temps pleins et selon le fonctionnement du service * Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon vos préférences * Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine * Congés étendus : 11 jours RTT + congés légaux * Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine + droit à la déconnexion * Intégration : Parcours d'accueil personnalisé Missions: Acteur du centre d'hébergement de Lorgues, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : * Gérer l'accueil physique et téléphonique, * Assurer la gestion du matériel bureautique, * Suivre au quotidien les courriers, * Gérer le planning des[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Notre Cabinet recrute un Chargé de missions RH F/H pour un Groupe industriel situé dans les Vosges. Rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines, vous contribuez à la mise en œuvre opérationnelle et stratégique de la politique RH et assurez la gestion de l'administration du personnel. A ce titre vous : - Rédigez les contrats de travail et les avenants (de l'entrée à la sortie du salarié) ; - Gérez les arrêts maladie (enregistrement, transmissions aux organismes, suivi des reprises.) ; - Etes l'interlocuteur des organismes URSSAF, CPAM, médecine du travail, inspection du travail, mutuelle, prévoyance ; - Etes garant du respect des obligations légales (temps de travail, registres, affichages obligatoires) ; - Intervenez en support auprès des Managers pour le disciplinaire et le contentieux ; - Vérifiez et saisissez les éléments variables de paie dans l'ERP (suivez les heures de délégation) ; - Contribuez à l'organisation des CSE, NAO, CSSCT ; - Préparez le bilan social et suivez les indicateurs, assurez un reporting RH régulier. Issu(e) d'une formation en Ressources Humaines et/ou en Droit Social, vous justifiez d'une expérience significative à un poste similaire.[...]

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Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Emploi Tourisme - Loisirs

Mandres-les-Roses, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Rejoignez une des associations les plus actives du paysage social et éducatif français ! Nous œuvrons pour la défense du droit aux loisirs, à l'éducation et à la culture pour tous. Nous recherchons un(e) chargé(e) d'animation et d'accueil en CDI, prêt(e) animer et développer notre centre . Organisation et animation des séjours : - Veille au respect de la bonne exécution de l'ensemble des animations et activités. - Mise en place et animation des séjours pour tous les publics (enfants, jeunes, séniors, adultes, familles, personnes en situation de handicap) et pour tous les types de séjour (séjours scolaires, séjours de vacances, accueil à la journée, week-ends.). Il sera donc amené à travailler la semaine, pendant les périodes de vacances scolaires, le week-end et les jours fériés. - Mise en place et suivi du projet pédagogique et des séances en lien avec l'équipe d'animation, les enseignants et les responsables de groupe. - Mise en forme des séquences d'animation (rédaction, matériel, suivi.). - Rédaction des fiches pédagogiques adaptées aux programmes scolaires (de la maternelle au lycée). - Création d'outils supports à la pédagogie des classes de découvertes et des séjours[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Robert, 97, Martinique, -1

Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un Assistant Ressources Humaines & Paie H/F en CDI. Poste à pourvoir en Martinique. En tant qu'Assistant(e) RH & Paie, vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne des ressources humaines et dans le bon déroulement de l'administration du personnel. Vos missions principales : Paie & Administration du personnel * Collecte et vérification des éléments variables de paie * Saisie, contrôle et transmission au prestataire paie * Suivi des absences, congés, arrêts de travail * Rédaction des contrats de travail, avenants, attestations diverses * Suivi des dossiers du personnel (embauche, départs, médecine du travail, mutuelle, prévoyance, etc Constitution et mise à jour des dossiers salariés * Gestion des plannings et pointages si nécessaire * Classement et archivage des documents administratifs RH * Gestion des demandes d'intérimaires Recrutement & Intégration * Rédaction et diffusion des annonces * Tri des candidatures, préqualifications * Organisation des entretiens avec les managers * Préparation et suivi du[...]

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Attaché / Attachée de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cayenne, 97, Guyane, -1

Adjoint de Direction spécialiste de l'assurance Lieu : Cayenne Disponibilité : Immédiate Intégrez un spécialiste de l'assurance solidement implanté dans les DOM. Cette structure est experte dans le conseil, la distribution et la gestion de solutions d'assurance de personnes. Votre mission : excellence et conformité Véritable pilier de l'organisation et bras droit opérationnel du Responsable zone vous structurez et contrôlez l'activité administrative d'un réseau multi-sites (agences, conseillers mobiles et courtiers). Vos responsabilités s'articulent autour de quatre piliers majeurs : - Organisation et Formation : Vous diffusez les procédures administratives et informatiques, formez les équipes en agence et organisez les réunions pour assurer la montée en compétences du réseau. - Audit et Contrôle : Vous pilotez la conformité des contrats, effectuez les contrôles de caisse aléatoires et suivez les indicateurs de performance pour alerter sur tout dysfonctionnement. - Gestion Administrative et RH : Relais local pour les ressources humaines (absences, sécurité), vous gérez les moyens généraux, les frais de fonctionnement et la maintenance technique des sites. - Référent[...]

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Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi

Macouria, 97, Guyane, -1

L'établissement MECS Préfontaine recherche son ou sa éducateur.rice. sportif.ve. Sous la responsabilité du chef de service, Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur sportif accompagne, grâce à une pédagogie adaptée, des jeunes confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance. Ces derniers sont en situation de décrochage scolaire voire de rupture de projet scolaire et/ou professionnel et présentant des difficultés d'apprentissage et troubles divers. L'objectif à atteindre est une orientation vers les dispositifs de droit commun visant une insertion sociale et professionnelle. Pour se faire, l'éducateur sportif assure des ateliers éducatifs et pédagogiques correspondant aux besoins des jeunes accueillis Activités principales : - Enseigner et encadrer des activités physiques et sportives, individuelles et collectives, en adaptant les supports pédagogiques aux besoins du public accueilli, - Etablir un bilan des compétences de chaque jeune, - Etablir une relation de confiance permettant aux jeunes de reprendre goût aux apprentissages, - Mettre en œuvre et animer des ateliers éducatifs en lien avec les besoins des jeunes, - Mettre en œuvre la référence éducative : accueil,[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Description du poste : En tant qu'assistant de service social, vous intervenez au profit des personnels actifs et retraités et de leurs familles sur votre zone de responsabilité comprenant les entités de Kourou (3°REI, CETS-Brigade et vedettes de gendarmerie, BSPP-CCM), Cayenne (PRSD-SEO Antilles-Guyane), Matoury (BA 367, ET Antilles-Guyane, Gendarmerie de l'air) et Dégrad des Cannes (Base Navale, 2 PAG, vedette gendarmerie) et GSBDD de proximité. Vous mettez en œuvre la politique d'action sociale dans les domaines en lien avec le soutien à la vie professionnelle, personnelle et familiale. Vos interventions s'inscrivent dans le respect des règles juridiques, éthiques et déontologiques de la profession. Vos principales missions consistent à : -Proposer un accompagnement social global de la personne en difficulté en créant les conditions favorables à la relation d'aide et à l'exercice de son pouvoir d'agir. Apporter un soutien psychosocial et matériel. -Faciliter l'adaptation des personnels et des familles aux spécificités et contraintes professionnelles, -Intervenir lors d'événement grave, participer aux plans Hommage, - Contribuer à la prévention des risques sociaux individuels[...]

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Chargé / Chargée de secteur nettoyage des locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Rattaché(e) à la direction, vous incarnez un rôle clé alliant management opérationnel et vision stratégique. Véritable manager de terrain, vous êtes à la fois ambassadeur(trice) de la qualité et du service, développeur(se) de talents et créateur(trice) de relations clients durables. Votre mission se situe au croisement du management, de la performance et de la satisfaction client. Poste complet, exigeant et profondément valorisant, il vous permet d'avoir un impact concret et visible, à la fois sur le terrain, sur vos équipes et sur la qualité du service rendu aux clients. Gestion opérationnelle et managériale : - Organiser, planifier et optimiser l'exploitation de votre secteur. - Recruter et intégrer le personnel conformément aux process de l'entreprise (DPAE, signature contrat, etc.). - Former, accompagner et encadrer les agents, gérer les aléas et assurer les recadrages si nécessaires. - Planifier les interventions et veiller au respect du cahier des charges. - Animer et contrôler la cohésion des équipes de propreté. - Assurer la sécurité et la santé des salariés et prestataires extérieurs. - Réaliser les entretiens professionnels et assurer la montée en compétences du[...]

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Veilleur / Veilleuse de nuit

Emploi Hôpitaux - Médecine

Soissons, 27, Aisne, Normandie

A PROPOS DE L'ASSOCIATION Riche d'un siècle d'histoire, l'AMSAM - (ASSOCIATION MEDICO SOCIALE ANNE MORGAN), reste fidèlement engagée aux valeurs de sa fondatrice : l'aide à la personne et la lutte contre toute forme d'exclusion grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 350 collaborateurs. Association loi 1901, reconnue d'utilité publique, elle intervient auprès de 6000 personnes en situation de fragilité due à l'âge, à la maladie, au handicap ou à tout accident de la vie. Acteur majeur du secteur médico-social et sanitaire sur Soissons (02) et ses environs. L'AMSAM agit dans trois domaines : - L'accompagnement des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie avec, un service d'aide à domicile et de portage de repas ; - Le soin à domicile, avec un centre de soins infirmiers (CSI), un service soins infirmiers à domicile (SSIAD), un service Hospitalisation à Domicile (HAD) - Le logement, l'hébergement et l'insertion avec deux résidences d'autonomie, un service d'hébergement temporaire, un service droit au logement, (accompagnement social lié au logement (ASSLL) violences conjugales, accueil d'urgence...) ; les ateliers mobilité , un clic, une plateforme promotion[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Enseignement - Formation

Vichy, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un contrat en alternance , vous intégrez un service Ressources Humaines ou un cabinet comptable afin de vous former au métier de gestionnaire de paie. Vous participez à la gestion administrative du personnel et à l'élaboration des bulletins de salaire tout en préparant un diplôme ou un titre professionnel dans le domaine de la paie ou des ressources humaines. Sous la responsabilité du responsable paie ou du DRH, vos missions peuvent inclure : Collecter et vérifier les éléments variables de paie (heures supplémentaires, absences, primes, congés, etc.) ; Établir les bulletins de salaire dans le respect de la législation sociale ; Assurer les déclarations sociales (DSN) ; Gérer les entrées et sorties des salariés (contrats, soldes de tout compte, attestations) ; Mettre à jour les dossiers du personnel ; Répondre aux questions des salariés concernant leur paie ; Veiller à l'application du droit du travail et des conventions collectives. Durée : 12 mois Rythme : alternance entre CFA et entreprise. Profil recherché: Vous préparez une formation en paie, comptabilité ou ressources humaines ; Vous êtes à l'aise avec les chiffres ; Vous faites preuve[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Hôtellerie - Camping

Fleury, 11, Aude, Occitanie

Nous recherchons activement un(e) assistant(e) de direction pour rejoindre notre camping Vagues Oceanes Hamacs, situé à Fleury d'Aude (11560). En tant qu'assistant(e) de direction, vous jouez un rôle central dans l'accompagnement de l'équipe de direction et dans la gestion globale du camping. Vos missions : - Gestion des équipes permanentes et saisonnières (application et respect du droit du travail, élaboration des plannings, organisation quotidienne) - Suivi et coordination des différents services : réception, ménage, animation, surveillance aquatique - Gestion des réclamations et des litiges clients - Prise de réservations et gestion des plannings via logiciel (type Eseason) - Encaissement des séjours et facturation - Remises en banque et suivi financier Votre profil : - Sens aigu de l'organisation, de la communication et de la planification - Expérience en gestion d'équipe - Maîtrise parfaite de la Suite Office (Word, Excel) - Anglais courant, à l'écrit comme à l'oral - Capacité à travailler de façon structurée dans un environnement dynamique - Personne impliquée, rigoureuse et dotée d'un fort esprit d'équipe - Disponibilité temps plein, incluant week-ends, vacances[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

Une mission d'intérêt général : Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés de la Directeur Territorial Adjoint, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant la durée d'instruction de leur dossier au sein d'un dispositif CADA situé à Caen (14) En tant qu'Intervenant social, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - La gestion du dossier du demandeur d'asile, tout en veillant au respect des délais de la procédure et en l'accompagnant dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ; - L'identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation, .) ; - La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ; - Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ; - La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche de solutions[...]

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Acheteur / Acheteuse public

Emploi Administrations - Institutions

Vire Normandie, 14, Calvados, Normandie

Sous l'autorité de la responsable de la commande publique, vous concevez les contrats publics (marchés publics et concessions) et les dossiers de consultation des entreprises pour la commune de Vire Normandie et le CCAS de Vire Normandie. MISSIONS - Recueillir les besoins des services et les conseiller au regard de la réglementation des marchés publics et des concessions en vigueur, - Rédiger les pièces administratives du DCE (CCAP, règlement de consultation, acte d'engagement) en collaboration avec le service concerné, - Rédiger et publier l'avis de publicité sur les supports de publicité adaptés et lancer la consultation sur le profil d'acheteur, - Assurer le suivi de la procédure jusqu'à la fin de la procédure : - Ouverture des plis, - Collaboration avec les services concernés pour l'analyse des offres, - Préparation et suivi des commissions d'appel d'offre ou commission DSP, - Rédaction des courriers de rejet, - Notification d'attribution, - Contrôle de légalité - Assurer le suivi des marchés (avenants, sous-traitances, cessions de créance, admissions, réceptions), - Mettre à jour les outils de suivi, - Participer à la veille juridique relative aux marchés publics, -[...]

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Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Démouville, 14, Calvados, Normandie

Finalité du poste => l'autonomie domestique - Le ou la TISF, professionnel(le) du quotidien, intervient pour faciliter l'appropriation du logement, renforcer les compétences d'autonomie domestique et soutenir l'ancrage de la personne sur le territoire qu'il a choisi. Il/Elle agit dans une logique de faire avec, au plus près de la réalité des personnes accompagnées et de leurs potentialités, en respectant l'intimité, la dignité de la personne, et la vie affective et sexuelle. Missions principales : Sous l'autorité hiérarchique du Directeur et par délégation, du Responsable De Service : Inscrire son action professionnelle dans le respect des valeurs associatives d'Acséa et en référence au principe de bientraitance Contribuer au pouvoir d'agir des personnes accompagnées en plaçant l'action professionnelle pour éclairer leurs choix Privilégier l'accès au droit commun en situant les interventions médico-sociales en subsidiarité Maîtriser le processus du Projet Personnalisé d'Accompagnement et contribuer à l'évaluation et à l'Amélioration Continue de la Qualité des actions mises en œuvre Contribuer à la réflexion pluridisciplinaire et s'impliquer dans les chantiers en[...]

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Orthophoniste

Emploi

Mansle, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Présentation de l'association gestionnaire Le Groupement PEP et Associations, GPA, est une association loi 1901 à but non lucratif apportant un accompagnement matériel, moral et social, aux enfants, aux adolescents, aux adultes, à leur famille, à leurs proches aidants tout particulièrement aux personnes en situation de pauvreté, de vulnérabilité ou de fragilité, d'exclusion sociale, de handicap ou de perte d'autonomie, ou ayant besoin d'une protection. Le GPA propose des réponses individualisées et adaptées, favorisant l'inclusion dans la société civile grâce à la co-construction d'un parcours choisi par et avec les personnes et à un accompagnement visant l'autodétermination. Engagé dans les politiques publiques pour une société plus inclusive, le GPA a développé de multiples services et dispositifs (SESSAD, CAMSP, SAMSAH, SAVS, CMPP, MECS, PRH, APV, UEMA, EAJE, GEM, SAPAD, MECS, SAF, PEAD, MNA) travaillant quotidiennement avec des acteurs du droit commun dans tous les champs de la vie des personnes (santé, emploi, scolarité, loisirs, sports, accessibilité), dès la petite enfance. L'orthophoniste est chargé de répondre aux missions qui lui sont confiées, en s'appropriant[...]

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Préparateur-vendeur / Préparatrice-vendeuse de sandwichs

Emploi

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La boulangerie MARIE BLACHERE à ROCHEFORT recherche 1 préparateur H/F pour son rayon snacking, poste à pourvoir en CDI, 25H. Missions : - Préparation de produits de snacking- tartes - sandwiches - pizzas - desserts - Entretien et nettoyage des locaux Conditions d'exercice : - CDI avec une possibilité d'évolution sur un poste d'adjoint en préparateur, - Temps partiel 25h00 par semaine, - Horaires de travail par roulement : 1 semaine de 4h30 à 12h00 et la semaine suivante de 10h30 à 18h00. - Fermeture de la boulangerie le dimanche + un 2e jour de repos dans la semaine. Avantages : - 13e mois au bout de 3 ans - Droit à la participation chaque fin d'année. Nous acceptons les débutant(e)s. Un premier niveau de connaissance des règles d'hygiène est attendu.

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Xandre, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Fondation Diaconesses de Reuilly recrute au sein de sa Plateforme d'Accueil des Réfugiés à Saint Xandre : Un(e) MONITEUR EDUCATEUR (H/F) Poste sur un CADA HUDA en logement diffus. Principales missions : - Assurer et organiser un accueil bienveillant - Mettre en œuvre un accompagnement social et administratif personnalisé - Faciliter l'organisation de la vie quotidienne des sites - Participer aux réunions collectives avec les personnes accueillies . Participer au travail d'équipe . Participer au travail en partenariat Compétences requises : - Expérience sur du diffus serait un plus - Connaissances sur le droit d'asile - Sens de l'écoute, savoir être relationnel, sens du travail en équipe et en réseau - Compétences rédactionnelles- utilisation de l'outil informatique (Word-Excel) - Anglais souhaité Eléments contractuels / Profil recherché : Type et Durée du contrat : CDD Temps partiel (80%) jusqu'au 2/05/2026 Prise de poste : 23/02/2026 Convention Collective 51 - FEHAP Diplôme : Moniteur Educateur Lieu de travail : 4 rue Cavelier de la Salle 17138 Saint Xandre Rémunération : - Rémunération brute mensuelle à partir de 1685,31 Euros pour une durée de travail de[...]

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Massicotier / Massicotière en industrie graphique

Emploi Edition - Imprimerie - Presse

Levernois, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Autajon recrute un(e) Massicotier / Massicotière en CDI Vos missions : - Assurer l'équerrage et la découpe du papier à l'aide d'un massicot droit suivant le format donné - Contrôler la qualité et la quantité de papier - Coupe de papier - Nettoyage, entretien et changement des lames du massicot - Triage des déchets selon leur nature - Evacuation des bennes de déchets - Manutention des piles de papiers vers le service concerné - Contrôler les découpes effectuées et assurer le niveau de qualité attendu -Suivre les instructions de production - Respecter les règles de sécurité Profil recherché : - Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire en imprimerie (1 an) - Vous possédez des connaissances en informatique de base - Vous êtes réactif et autonome, méthodique et organisé - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et minutie - Vous avez un bon sens relationnel Horaires de travail : 8h-12h 13h-16h15 du lundi au jeudi et 8h-12h / 13h - 15h le vendredi Complément de Salaire/Avantages: CE, 13eme mois, prime intéressement en fonction des résultats, ticket restaurant

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Vous souhaitez travailler au sein d'une association avec des missions porteuses de sens, au sein d'une structure en évolution permanente. Rejoignez-nous. Vous serez accueilli.e dans un environnement de travail flexible, connecté, collaboratif, convivial. Vous serez accompagné.e tout au long de votre prise de poste. L'Udaf 22 recherche un mandataire judiciaire (H-F) pour son service mandataire à la protection des majeurs, dans le cadre d'un CDD à temps plein pendant 4 mois. Le mandataire judiciaire assure les missions suivantes : - intervenir dans le cadre de mandats judiciaires confiés, - établir une relation d'aide à la personne, - réaliser une expertise sociale et juridique de la situation de la personne dans son environnement, - assurer la protection et la gestion des ressources et des biens de la personne, - rendre compte de l'exercice effectif des mesures à l'autorité judiciaire, - s'impliquer dans les dynamiques partenariales. Profil requis : - être titulaire du CNC mandataire judiciaire. A défaut : être titulaire d'un diplôme d'État de travail social (assistant social, éducateur spécialisé ou conseiller ESF) ou de droit. Expérience professionnelle dans le métier[...]

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Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Recherche

Coursac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Vous aurez pour mission de créer, structurer et de piloter la fonction Ressources Humaines, en garantissant le respect des obligations légales et conventionnelles de l'employeur. Vos principales responsabilités porteront sur : - L'accompagnement au déploiement du nouvel organigramme de la structure, - La gestion administrative du personnel : suivi des dossiers salariés, contrats et avenants, temps de travail, absences, registres obligatoires, DUERP, affichages et conformité RGPD. - La préparation et le contrôle de la paie en lien avec notre prestataire externe, incluant les relations avec la MSA et les organismes sociaux. - Le recrutement et l'intégration des nouveaux collaborateurs : analyse des besoins, définition des fiches de poste, publication des annonces, conduite des entretiens et accompagnement du parcours d'accueil. - Le développement des compétences et de la formation : recueil des besoins, élaboration du plan de développement, suivi des entretiens professionnels et coordination avec l'OPCO. - Le dialogue social, la santé-sécurité au travail et la qualité de vie au travail : préparation et suivi du CSE, information-consultation, prévention des risques psychosociaux[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'une création de poste, le/la Responsable des Ressources Humaines, sous la responsabilité directe du Chef d'Etablissement Coordonnateur assure la mise en œuvre et le suivi de la politique RH de l'établissement. Il/Elle veille à l'application de la CCN 3218, du droit du travail et des orientations définies par l'OGEC et le Chef d'Etablissement Coordonnateur. Il/Elle accompagne la direction dans la gestion humaine, sociale et organisationnelle d'un effectif d'environ 130 salariés, en structurant les pratiques RH et en sécurisant les processus. 1. Positionnement - Rattachement fonctionnel : Chef d'Etablissement Coordonnateur. - Rattachement employeur : OGEC - Relations internes : équipe de direction, responsables de service, représentants du personnel - Relations externes : UNIOGEC, prestataires RH -Poste de cadre en CDI à temps plein 2. Missions principales 2.1 Pilotage et structuration RH - Définir, formaliser et déployer la politique RH de l'établissement selon les orientations données par la direction. - Conseiller la direction, l'OGEC, et les Chefs d'Etablissement, sur les questions RH, sociales et organisationnelles. - Piloter la masse salariale en lien[...]

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Collaborateur / Collaboratrice paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

5ème réseau mondial d'audit, de conseil, d'expertise comptable et sociale, BDO accompagne le développement de ses clients, de la start-up aux grands comptes, en France et à l'international. Bien plus qu'un cabinet, BDO est une entreprise à mission : nous prenons des engagements forts pour faire grandir professionnellement nos collaborateurs, dans un environnement et des valeurs qui ont du sens. Nous recrutons constamment pour soutenir notre croissance. Quel sera votre rôle chez BDO ? Chez BDO, l'Expertise Sociale et RH, c'est bien plus que de la paie. C'est accompagner les clients sur leurs enjeux humains : sécuriser, conseiller et transformer. *Au sein du bureau Valence, en tant que collaborateur paie et social, vous assurerez la réalisation des paies, les déclarations sociales, les documents sociaux relatifs à la vie du salarié dans l'entreprise. Vous échangerez avec des clients diversifiés, tant par leur structure que par leur activité. *Vous travaillerez sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans un esprit d'entraide : vous pourrez vous appuyer au quotidien sur nos services d'assistance technologique et sur nos experts paie et juridique. Chez BDO, vous serez encouragé[...]

photo Conducteur(trice) machines de fabrication de papier carton

Conducteur(trice) machines de fabrication de papier carton

Emploi Emballage

Crest, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant que conducteur de ligne, vous assurez la transformation de plaques de carton ondulé en solutions de conditionnement au format type caisse dans le respect des objectifs, de la qualité, des délais, des normes d'hygiène et des règles de sécurité. Vos principales missions consistent à : - Gérer le programme de fabrication de la machine et vérifier les approvisionnements (carton, encre, clichés) - Régler l'équipement, définir les tâches de son équipage à partir de l'ordre de fabrication, effectuer les contrôles au démarrage pour valider le réglage - Piloter la machine, optimiser la vitesse de production, contrôler la conformité, identifier les non-conformités et procéder aux réajustements nécessaires, - Régler les temps maqués (découpoir, imprimeuse) - Renseigner les supports qualité et de suivi de production. Vous avez une culture sécurité, savez lire des documents techniques pour la fabrication. Idéalement, vous avez une première expérience de travail sur des lignes de production automatisées. Vous êtes rigoureux, méthodique et réactif face aux situations imprévues. Vous appréciez de travailler en équipe dans un environnement dynamique et exigeant Entreprise présente[...]

Ressources supplémentaires