photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Restauration collective

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Zoom sur le poste La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Ce que l'on vous propose : CDI 35H Planning tournant : 2 semaines : lundi au vendredi : 06H30 - 14H30 1 semaine : soir et weekend : 09H00 -20h30 (4jours travaillés, 3 jours de repos) Travail 1 weekend sur 3 13ème mois RTT Ce que vous ferez concrètement : Élaborer les préparations froides et chaudes Optimiser et adapter l'organisation de la production Participer à l'approvisionnement et au stockage des denrées Participer à l'inventaire fin de mois Participer aux opérations de plonge et de nettoyage Garantir le respect du cahier des charges client Participer à l'accueil et au service des convives Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Votre expertise en un coup d'œil Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : Titulaire d'un diplôme en cuisine (Type CAP - Bac Pro) ou expérience significative Vous maîtrisez les techniques de cuisine Vous aimez le travail en équipe Vous êtes dynamique Les règles HACCP n'ont plus de secret pour vous Infos pratiques Sur un site militaire, au[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montendre, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Pôle d'Appui à la Scolarisation - poste basé au collège de Montendre - Contrat à Durée Indéterminée à temps plein (1 ETP ) - Poste à pourvoir à compter du 25 août 2025 Les Pôles d'Appui à la Scolarisation sont portés conjointement par l'Education Nationale, l'ARS Charente Maritime, l'ADEI, UNAPEI 17, et Tremä. Dans le département de la Charente Maritime, 3 Pôles d'Appui à la Scolarisation (PAS) expérimentaux sont créés dès la rentrée 2025, en lien avec l'Education Nationale et les 3 associations (ADEI, Tremä et UNAPEI17) œuvrant dans le champ du handicap et portant l'Equipe Mobile d'Appui à La Scolarisation (EMAS). Chacun de ces pôles est chargé d'apporter une réponse adaptée et ponctuelle aux familles, un accompagnement des équipes enseignantes pour renforcer la réussite de tous les élèves à l'école. L'éducateur spécialisé fait partie de l'équipe permanente du PAS, formant un binôme opérationnel avec le coordinateur, l'enseignant de l'Education Nationale, et dans une logique de pleine coopération. Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous l'autorité de la directrice du pôle, et sous la responsabilité fonctionnelle du manager de proximité du Pôle[...]

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi Agriculture - Sylviculture

Thou, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité du chef de culture, l'encadrant.e maraicher.e est en appui au chef de culture pour atteindre les objectifs annuels : en particulier en ce qui concerne l'encadrement des équipes au quotidien et le respect du planning de production des légumes, la collecte, la préparation et la livraison de paniers de qualité. ACTIVITES PRINCIPALES Sous la direction du chef de culture et en binôme avec un autre encadrant, ses missions sont: Encadrement des salariés - Organisation et encadrement du travail au quotidien - Respect du règlement intérieur, horaires, règles de sécurité et protocole sanitaire. - Travail en équipe avec le chef de culture et l'accompagnatrice socioprofessionnelle sur l'évaluation et l'accompagnement des salariés Production et ventes - Appui au chef de culture sur l'élaboration, mise en œuvre et suivi du plan de culture en conformité avec le cahier des charges AB. - Préparation des sols, semis, plantations. - Organisation des récoltes hebdomadaires de légumes - Préparation des paniers et de la distribution au Jardin et sur plusieurs points de dépôts. - Supervision de l'irrigation en plein champ ou sous serre - Entretien[...]

photo Employé / Employée d'immeuble

Employé / Employée d'immeuble

Emploi Immobilier

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Avec un patrimoine de logements d'environ 19 000 logements, Immobilière Atlantic Aménagement est un acteur de référence du logement social en région Nouvelle Aquitaine dont la mission est de proposer des logements de qualité adaptés aux besoins de la population, d'améliorer l'habitat en répondant à un cahier des charges exigeant axé sur la réduction des coûts énergétiques et le respect de l'environnement et d'accompagner les collectivités dans la mise en œuvre et la réalisation de projets immobiliers adaptés au contexte local. Dans le cadre d'un remplacement, IMMOBILIERE ATLANTIC AMENAGEMENT recrute : 1 EMPLOYE D'IMMEUBLES (F/H) - LA ROCHELLE En CDI - Temps complet Description de la Mission : Sous la responsabilité du Chargé de Patrimoine, vous assurez le bon entretien de la résidence dont vous avez la charge. A ce titre, vous : - Assurez le nettoyage des parties communes : lavage, désinfection et dépoussiérage des sols, escaliers, vitres, halls, ascenseurs, caves, locaux poubelles, containers. - Assurez l'entretien des espaces extérieurs, des abords et espaces verts : nettoyage des cours, trottoirs, caniveaux et voies de circulation internes, ainsi que les aires[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Les Pôles d'Appui à la Scolarisation sont portés conjointement par l'Education Nationale, l'ARS Charente Maritime, l'ADEI, UNAPEI 17, et Tremä. Dans le département de la Charente Maritime, 3 Pôles d'Appui à la Scolarisation (PAS) expérimentaux sont créés dès la rentrée 2025, en lien avec l'Education Nationale et les 3 associations (ADEI, Tremä et UNAPEI 17) œuvrant dans le champ du handicap et portant l'Equipe Mobile d'Appui à La Scolarisation (EMAS). Chacun de ces pôles est chargé d'apporter une réponse adaptée et ponctuelle aux familles, un accompagnement des équipes enseignantes pour renforcer la réussite de tous les élèves à l'école. L'éducateur spécialisé (H/F) fait partie de l'équipe permanente du PAS, formant un binôme opérationnel avec le coordonnateur, l'enseignant de l'Education Nationale, et dans une logique de pleine coopération. Les Missions : Dans le respect des orientations générales des 3 Associations employeurs, sous l'autorité fonctionnelle de la directrice du pôle gérant l'EMAS (association ADEI) qui assure la coordination des Educateurs Spécialisés des PAS du département. Au quotidien sous la responsabilité fonctionnelle du manager de proximité du Pôle[...]

photo Garçon / Serveuse de restaurant

Garçon / Serveuse de restaurant

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Savinien, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Au sein d'un service de snack au bord de la CHARENTE à St Savinien (Le Mung), vos missions du SNACK : Vous ferez le service du midi. Prise de commandes Service à l'assiette, Service de boissons alcoolisées et non alcoolisées, Service des glaces (cornets, boules,...), Mise en place de la terrasse, Gestion de la caisse. Les missions pour la location des bateaux : Prise des réservations pour les locations des bateaux (cahier de gestion à renseigner), Indication sur le fonctionnement des embarcations. Les horaires de travail 10h00 à 16h30 (avec 30 minutes de pause méridienne) et peuvent varier en fonction d'un deuxième service (planning à définir avec le 2nd serveur/se de 12h00 à 19h00.

photo Responsable de secteur immobilier locatif

Responsable de secteur immobilier locatif

Emploi Immobilier

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Avec un patrimoine de logements d'environ 19 000 logements, Immobilière Atlantic Aménagement est un acteur de référence du logement social en région Nouvelle Aquitaine dont la mission est de proposer des logements de qualité adaptés aux besoins de la population, d'améliorer l'habitat en répondant à un cahier des charges exigeant axé sur la réduction des coûts énergétiques et le respect de l'environnement et d'accompagner les collectivités dans la mise en œuvre et la réalisation de projets immobiliers adaptés au contexte local. Dans le cadre d'un surcroit d'activité, IMMOBILIERE ATLANTIC AMENAGEMENT recrute : 1 CHARGE DE PATRIMOINE (F/H) - LA ROCHELLE CDD - 6 mois - Temps complet Description de la Mission : Rattaché(e) au Responsable du Pôle Proximité, vous êtes responsable de la qualité des services rendus sur le terrain en matière d'entretien courant et de propreté du patrimoine. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients, vous êtes à leur écoute pour cerner les besoins et garantir la qualité et les délais de réponse apportés aux réclamations. - Management : Vous coordonnez et organisez le travail du personnel d'immeubles - Gestion des états des lieux : Vous[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Actoria Saintes recrute un CDI temps partiel dans le cadre d'un complément d'activité Enseignement Savoirs économiques, culture économique et managériale, économie et organisation, fonction entrepreneuriale, en bac+2 Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage, des séquences d'enseignement, à différents niveaux, dans le cadre des référentiels et programmes nationaux, Transmettre des connaissances et des savoir-faire prévus par les programmes et les référentiels, Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire, Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des élèves et des apprentis, en liaison avec les autres enseignants ou les partenaires professionnels. Suivi Assurer un suivi personnalisé des élèves et des apprentis en lien avec les familles et les employeurs, Remplir les tâches administratives (cahier de texte, livret scolaire, bulletin ).

photo Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'une vacance de poste au sein d'ACTORIA, établissement géré par la CCI Charente-Maritime, nous recrutons un enseignant formateur en Mathématiques, Sciences physiques, Chimie (temps partiel avec augmentation possible du volume horaire et 12 semaines de congés) à compter du 25 août 2025 les missions seront les suivantes : Enseignement Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage, des séquences d'enseignement, à différents niveaux, dans le cadre des référentiels et programmes nationaux, Transmettre des connaissances et des savoir-faire prévus par les programmes et les référentiels, Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire, Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des élèves et des apprentis, en liaison avec les autres enseignants ou les partenaires professionnels. Suivi Assurer un suivi personnalisé des élèves et des apprentis en lien avec les familles et les employeurs, Remplir les tâches administratives (cahier de texte, livret scolaire, bulletin.). Aisance dans la communication orale : compréhension et expression

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Breuillet, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Présentation du poste Sous la responsabilité du/de la Chef(fe) de Service, le surveillant de nuit est chargé de la surveillance de nuit des personnes accompagnées, de la prévention et de l'action en matière de sécurité et d'incendie des bâtiments et installations. Mission principale Il intervient dans la prise en charge des personnes accompagnées pendant les heures de nuit, en assurant une veille constante et « active », des rondes fréquentes en portant une attention plus particulière aux personnes accompagnées qui lui ont été signalés par le personnel éducatif dont il prend la suite. Conditions d'accès à l'emploi SURVEILLANT NUIT QUALIFIE Extrait Casier Judiciaire PREVENTION ET SECOURS CIVIQUES I SAVOIR Cadre réglementaire et législatif lié à son intervention Organisation et fonctionnement interne de la structure/de l'établissement Connaître le fonctionnement de l'établissement ou du service, le personnel, les personnes accompagnées SAVOIR FAIRE Observer et faire preuve de discrétion durant les contrôles de présence des personnes accompagnées Anticiper et réagir avec pertinence à une situation critique : urgence, conflit, violence. Connaître et répondre de façon[...]

Ressources supplémentaires