informations générales
Paris
• Veiller à l'application des règles d'hygiène, d'entretien et de sécurité dans le respect des exigences en matière de responsabilité sociétale et de développement durable.
• Assurer la veille technologique et réglementaire sur les installations et les bâtiments, élaborer les procédures et fiches de prescriptions techniques.
• Planifier et encadrer les interventions d'installation, d'aménagement, de maintenance et de surveillance (outils informatiques, climatisation, photocopieurs…).
• Définir et optimiser les plans de maintenance des équipements (électriques, CVC [chauffage, ventilation, climatisation] …), contrôler les équipements et les locaux afin qu'ils respectent la réglementation en vigueur et garantissent la sécurité des personnes et des biens.
• Contrôler les habilitations des collaborateurs et leurs droits d'accès.
• Identifier les stratégies techniques et budgétaires.
• Participer à l'élaboration du plan de maintenance de l'établissement.
• Élaborer des tableaux de bord concernant l'activité de l'entreprise (suivi budgétaire et financier).
• Optimiser les espaces, les déplacements et les moyens de l'établissement.
• Assurer une veille technologique et réglementaire relative au secteur de l'entreprise.
• En partenariat avec le responsable environnement, s'assurer que les normes RSE du site sont respectées.
• Veiller à la conformité légale du sites dont il/elle a la charge et établir les budgets de fonctionnement et d'investissement dans un souci de maîtrise des coûts en disposant d'outils de pilotage précis, afin de contrôler et suivre les consommations des sites et des usages des infrastructures.
• Préparer les équipements nécessaires à l'accueil des nouveaux collaborateurs (badge d'accès, place de parking…).
• Organiser et superviser les déménagements, les aménagements de bureaux ou d'espaces de travail ainsi que les différents événements au sein de l'entreprise.
• Gérer l'approvisionnement et les stocks nécessaires à chaque collaborateur (mobilier, équipement, automobiles…).
• Assurer le suivi de la maintenance et de l'entretien des locaux, être responsable des travaux et de la négociation des contrats tout en respectant les réglementations en vigueur (nettoyage, courrier, reprographie, coursiers, accueil…).
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire• Assurer la veille technologique et réglementaire sur les installations et les bâtiments, élaborer les procédures et fiches de prescriptions techniques.
• Planifier et encadrer les interventions d'installation, d'aménagement, de maintenance et de surveillance (outils informatiques, climatisation, photocopieurs…).
• Définir et optimiser les plans de maintenance des équipements (électriques, CVC [chauffage, ventilation, climatisation] …), contrôler les équipements et les locaux afin qu'ils respectent la réglementation en vigueur et garantissent la sécurité des personnes et des biens.
• Contrôler les habilitations des collaborateurs et leurs droits d'accès.
• Identifier les stratégies techniques et budgétaires.
• Participer à l'élaboration du plan de maintenance de l'établissement.
• Élaborer des tableaux de bord concernant l'activité de l'entreprise (suivi budgétaire et financier).
• Optimiser les espaces, les déplacements et les moyens de l'établissement.
• Assurer une veille technologique et réglementaire relative au secteur de l'entreprise.
• En partenariat avec le responsable environnement, s'assurer que les normes RSE du site sont respectées.
• Veiller à la conformité légale du sites dont il/elle a la charge et établir les budgets de fonctionnement et d'investissement dans un souci de maîtrise des coûts en disposant d'outils de pilotage précis, afin de contrôler et suivre les consommations des sites et des usages des infrastructures.
• Préparer les équipements nécessaires à l'accueil des nouveaux collaborateurs (badge d'accès, place de parking…).
• Organiser et superviser les déménagements, les aménagements de bureaux ou d'espaces de travail ainsi que les différents événements au sein de l'entreprise.
• Gérer l'approvisionnement et les stocks nécessaires à chaque collaborateur (mobilier, équipement, automobiles…).
• Assurer le suivi de la maintenance et de l'entretien des locaux, être responsable des travaux et de la négociation des contrats tout en respectant les réglementations en vigueur (nettoyage, courrier, reprographie, coursiers, accueil…).
