informations générales
En tant qu'Architecte Solution, vos missions :
Architecture :
• Cadrer les nouveaux développements (technologie à utiliser, style d'architecture, architecture logique et séquences de haut niveau) en étroite collaboration avec les Dev Leads,
• Évaluer l'impact commercial de certains choix techniques,
• Résoudre les problèmes techniques lorsqu'ils se présentent,
• Agir en tant que contributeur majeur sur la résilience du SI,
• Construire et intégrer des SI pour répondre aux besoins de l'entreprise.
Gestion et leadership :
• Assurer la supervision et l'orientation des équipes de développement,
• Diriger des ateliers de conception d'architecture avec les PO, les experts métier et les Responsables du Développement,
• Planifier la création d'une équipe d'Architectes déployés dans les équipes de développement.
Rapports et documentation :
• Documenter les choix de conception des différents domaines du système d'information dans les documents d'architecture.
Dette technique et veille technologique :
• Définir et évaluer les critères de la politique « build or buy »,
• Évaluer l'architecture des systèmes actuellement en place et travailler avec le personnel technique pour recommander des solutions pour l'améliorer,
• Conduire la définition de la feuille de route de la dette technique.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireArchitecture :
• Cadrer les nouveaux développements (technologie à utiliser, style d'architecture, architecture logique et séquences de haut niveau) en étroite collaboration avec les Dev Leads,
• Évaluer l'impact commercial de certains choix techniques,
• Résoudre les problèmes techniques lorsqu'ils se présentent,
• Agir en tant que contributeur majeur sur la résilience du SI,
• Construire et intégrer des SI pour répondre aux besoins de l'entreprise.
Gestion et leadership :
• Assurer la supervision et l'orientation des équipes de développement,
• Diriger des ateliers de conception d'architecture avec les PO, les experts métier et les Responsables du Développement,
• Planifier la création d'une équipe d'Architectes déployés dans les équipes de développement.
Rapports et documentation :
• Documenter les choix de conception des différents domaines du système d'information dans les documents d'architecture.
Dette technique et veille technologique :
• Définir et évaluer les critères de la politique « build or buy »,
• Évaluer l'architecture des systèmes actuellement en place et travailler avec le personnel technique pour recommander des solutions pour l'améliorer,
• Conduire la définition de la feuille de route de la dette technique.
