informations générales
Troyes
Vous recherchez une mission qui a du sens, vous avez besoin de vous sentir utile, alors contribuez à une mission de service public !
Nous rejoindre, c'est s'engager dans un organisme de droit privé, qui place les femmes et les hommes au cœur de sa stratégie de développement, notamment grâce à notre politique de ressources humaines axée sur le développement et le renforcement des compétences.
Description du poste :
Le technicien des services généraux en alternance contribue dans le respect des normes de sécurité à :
- La maintenance des bâtiments (entretien, réparations, lien avec les prestataires.)
- Le suivi des prestataires (électricité, climatisation, chauffage.)
- La gestion et le suivi de la maintenance du parc automobile
- La gestion et l'inventaire des biens et services
- La réception de commandes
- L'aménagement des locaux (bureaux, armoires.)
- La distribution de matériels et de fournitures
- Des déplacements avec véhicule de service sont à prévoir.
Profil recherché :
- Savoir-faire :
o Connaissance des outils bureautiques dont Office 365
o Permis B exigé
- Savoir-être :
o Travailler en équipe en partageant ses informations
o Être force de proposition
o Faire preuve d'autonomie
o Être dynamique et avoir de l'aisance relationnelle
o Organiser ses activités et gérer les priorités
o Avoir le sens du service aux clients internes
Votre futur environnement de travail :
Vous évoluerez au sein d'un environnement de travail collaboratif engageant et en mouvement et au sein d 'une équipe de 5 personnes répartie sur les sites de Troyes et de Chaumont !
Intégrer la MSA, c'est aussi pouvoir bénéficier de nombreux avantages :
- Rémunération sur 13 mois
- Flexibilité des horaires de travail
- Temps de travail hebdomadaire 35h à 39h : potentiel de 22 RTT par an
- Titres restaurant (pris en charge à 60% par l'employeur)
- CSE avec des œuvres sociales
- Prime d'intéressement
- Dispositif de retraite supplémentaire
- Plan annuel de formation
- Un parcours d'intégration et de montée en compétences
L'inclusion sociale fait aussi partie de nos valeurs, tout comme la lutte contre les discriminations. La MSA Sud Champagne a obtenu 89/100 à son dernier index annuel de l'égalité professionnelle.
Le poste est également ouvert aux personnes en situation de handicap.
Il s'agit d'un contrat d'alternant pour une durée de 2 ans à durée déterminée.
Rémunération mensuelle brute : selon dispositions légales en vigueur
Prise de fonction : A partir du 5 aout 2024 et en fonction des rentrées scolaires
Convaincu ? Vous vous sentez prêt à relever le défi ?
Processus de recrutement :
- Dépôt de votre candidature via le lien Job Affinity
- Etude de votre candidature
- Réalisation d'un test le cas échéant
- Pré-entretien téléphonique
- Entretien de motivation avec le responsable de service et un membre de l'équipe RH
Contact :
Pour toute information complémentaire, vous pouvez contacter Elise PEREE au 03.25.42.73.10
ou par courriel à peree.elise@msa10-52.msa.fr
Date limite de candidature : 20 mai 2024
Lien Job Affinity : https://jobaffinity.fr/apply/wrbmph0iz39gq0axwu