informations générales
Tarbes
Rattaché(e) à la Direction des services techniques, au sein du pôle de la transition écologique et du cadre de vie, placé(e) sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du Directeur de pôle, vous aurez la responsabilité de la gestion du patrimoine végétal, des espaces verts et de la propreté urbaine.
Vous participerez à la mise en place d'une politique paysagère cohérente, à la définition des orientations en matière de conception, de création et d'entretien des espaces verts, de gestion différenciée, au suivi du patrimoine végétal et à l'optimisation de la gestion des déchets.
Vous animerez et coordonnerez une équipe d'environ 140 agents dont 7 cadres intermédiaires de catégorie B aux compétences variées : un rédacteur territorial responsable de l'administration du service, 6 techniciens territoriaux responsables de leurs domaines respectifs d'activités à savoir espaces verts et propreté, serres municipales, production, décors et fleurissement, moyens techniques, déchetterie municipale, travaux et aménagements, patrimoine arboré.
Vous veillerez à l'optimisation et à la planification des actions et moyens mis en œuvre pour répondre aux objectifs de qualité fixés par la municipalité.
Compétences requises pour le poste :
Formation de niveau Bac + 5, paysagiste ou équivalent disposant d'une forte expérience dans les domaines de l'aménagement public et des espaces verts.
Expérience souhaitable dans le domaine de la propreté urbaine.
- Savoir rendre compte, se positionner et être force de proposition, aider à la décision au niveau de la Direction
- Expérience confirmée d'encadrement et de conduite de projets
- Expérience souhaitée en collectivité
- Sens de l'organisation et de la méthode
- Savoir anticiper et faire preuve de rigueur et de réactivité
- Capacité à apporter une expertise technique
- Veille réglementaire dans son champ de compétences
- Connaissance du cadre réglementaire et budgétaire des collectivités
- Connaissance des outils et procédures du code de la Commande publique
- Aptitudes rédactionnelles et relationnelles
- Savoir fédérer une équipe
- Savoir faire preuve d'écoute, de disponibilité et d'adaptabilité
- Savoir négocier, faire de la médiation et gérer les conflits
- Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels Word et Excel, logiciels de conception infographie
- Permis B obligatoire
Conditions du poste :
- Poste ouvert aux titulaires de la Fonction Publique. A défaut, les candidatures de contractuels seront étudiées
- Catégorie A, filière technique
- Cadre d'emplois : Ingénieurs territoriaux
- Rémunération afférente au cadre d'emplois des Ingénieurs territoriaux + régime indemnitaire + prime de fin d'année et avantages sociaux
- Durée hebdomadaire du poste : 35 heures
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVous participerez à la mise en place d'une politique paysagère cohérente, à la définition des orientations en matière de conception, de création et d'entretien des espaces verts, de gestion différenciée, au suivi du patrimoine végétal et à l'optimisation de la gestion des déchets.
Vous animerez et coordonnerez une équipe d'environ 140 agents dont 7 cadres intermédiaires de catégorie B aux compétences variées : un rédacteur territorial responsable de l'administration du service, 6 techniciens territoriaux responsables de leurs domaines respectifs d'activités à savoir espaces verts et propreté, serres municipales, production, décors et fleurissement, moyens techniques, déchetterie municipale, travaux et aménagements, patrimoine arboré.
Vous veillerez à l'optimisation et à la planification des actions et moyens mis en œuvre pour répondre aux objectifs de qualité fixés par la municipalité.
Compétences requises pour le poste :
Formation de niveau Bac + 5, paysagiste ou équivalent disposant d'une forte expérience dans les domaines de l'aménagement public et des espaces verts.
Expérience souhaitable dans le domaine de la propreté urbaine.
- Savoir rendre compte, se positionner et être force de proposition, aider à la décision au niveau de la Direction
- Expérience confirmée d'encadrement et de conduite de projets
- Expérience souhaitée en collectivité
- Sens de l'organisation et de la méthode
- Savoir anticiper et faire preuve de rigueur et de réactivité
- Capacité à apporter une expertise technique
- Veille réglementaire dans son champ de compétences
- Connaissance du cadre réglementaire et budgétaire des collectivités
- Connaissance des outils et procédures du code de la Commande publique
- Aptitudes rédactionnelles et relationnelles
- Savoir fédérer une équipe
- Savoir faire preuve d'écoute, de disponibilité et d'adaptabilité
- Savoir négocier, faire de la médiation et gérer les conflits
- Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels Word et Excel, logiciels de conception infographie
- Permis B obligatoire
Conditions du poste :
- Poste ouvert aux titulaires de la Fonction Publique. A défaut, les candidatures de contractuels seront étudiées
- Catégorie A, filière technique
- Cadre d'emplois : Ingénieurs territoriaux
- Rémunération afférente au cadre d'emplois des Ingénieurs territoriaux + régime indemnitaire + prime de fin d'année et avantages sociaux
- Durée hebdomadaire du poste : 35 heures
