Responsable de village de vacances

Poste en autonomie qui consistera à assurer le fonctionnement d'un village vacances (gestion, communication, animation...), à recruter les équipes nécessaires à l'activité et à commercialiser les séjours. Bénéficiant d'une expérience de minimum 3 ans dans des fonctions similaires en village vacances, le poste est rattaché à une direction générale et aux services associés (communication, comptabilité, social). Il bénéficiera d'un environnement de travail collaboratif avec les autres centres de vacances de l'association.

Qualités managériales, techniques et commerciales requises avec un sens de l'accueil et de l'animation.

Type d'emploi : Temps plein, Intérim, CDD
Statut : Cadre
Durée du contrat : 2.5 mois

Rémunération : 2 700,00€ par mois

Programmation :

Disponible le week-end
Période de travail de 10 heures
Travail en journée
Travail les jours fériés
Formation:

Bac +3 (Licence / Bachelor) (Requis)
Expérience:

Gestion d'établissement: 3 ans (Requis)