informations générales
Brive-la-Gaillarde
RESPONSABILITÉS :
En véritable capitaine du navire, vous avez la charge dassurer le développement commercial de lagence, en totale autonomie !
Vous participez à la création de lensemble du projet : du choix du local commercial, au recrutement de votre équipe.
Vous fixez avec votre hiérarchie les objectifs que votre agence doit remplir : nombre dentreprises clientes, rentabilité, parts de marché dans une zone ou une spécialité donnée,
Vous fidélisez et installez une relation de confiance avec vos clients,
En tant que gestionnaire, vous veillez à lapplication de la législation et de la réglementation du travail temporaire. Juridiquement responsable, vous êtes au cur du problème en cas de conflit entre une entreprise et un salarié en mission.
Vous dirigez et surveillez la gestion administrative et financière de lagence.
La relation commerciale avec les entreprises est le facteur le plus important : vous négociez les tarifs et proposez les prestations de lagence. Vous représentez également lagence auprès des décideurs locaux (élus, patrons).
STATUT CADRE
Salaire fixe selon profil + prime sur la marge brute mensuelle +prévoyance + PC + téléphone + véhicule
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous êtes une personne disposant de grandes qualités humaines,
Vous faites preuve d'une excellente écoute,
Vous avez de bonnes qualités relationnelles et managériales,
Vous avez une parfaite connaissance de la législation du travail, et principalement du travail temporaire, afin de satisfaire aux exigences attendues par vos clients.
Vous avez une bonne maîtrise de l'outil informatique,
Au-delà de vos compétences, nous recherchons une personnalité !
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, nhésitez plus, POSTULEZ !
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireEn véritable capitaine du navire, vous avez la charge dassurer le développement commercial de lagence, en totale autonomie !
Vous participez à la création de lensemble du projet : du choix du local commercial, au recrutement de votre équipe.
Vous fixez avec votre hiérarchie les objectifs que votre agence doit remplir : nombre dentreprises clientes, rentabilité, parts de marché dans une zone ou une spécialité donnée,
Vous fidélisez et installez une relation de confiance avec vos clients,
En tant que gestionnaire, vous veillez à lapplication de la législation et de la réglementation du travail temporaire. Juridiquement responsable, vous êtes au cur du problème en cas de conflit entre une entreprise et un salarié en mission.
Vous dirigez et surveillez la gestion administrative et financière de lagence.
La relation commerciale avec les entreprises est le facteur le plus important : vous négociez les tarifs et proposez les prestations de lagence. Vous représentez également lagence auprès des décideurs locaux (élus, patrons).
STATUT CADRE
Salaire fixe selon profil + prime sur la marge brute mensuelle +prévoyance + PC + téléphone + véhicule
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous êtes une personne disposant de grandes qualités humaines,
Vous faites preuve d'une excellente écoute,
Vous avez de bonnes qualités relationnelles et managériales,
Vous avez une parfaite connaissance de la législation du travail, et principalement du travail temporaire, afin de satisfaire aux exigences attendues par vos clients.
Vous avez une bonne maîtrise de l'outil informatique,
Au-delà de vos compétences, nous recherchons une personnalité !
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