informations générales
Brunoy
***VÉRIFIEZ VOTRE ELIGIBILITE AU CONTRAT ADULTE RELAIS AVANT DE POSTULER***
****Avoir 26 ans minimum ET résider en Quartier Prioritaire de la Ville ET être sans emploi ou en PEC ****
-Mobiliser les habitants (jeunes et adultes) dans le cadre de leur environnement en leur proposant des accompagnements ou projets (sportifs, culturels, citoyenneté, associatif etc..), en lien avec les dispositifs municipaux et politique de la ville etc..
-Repérer et prévenir les phénomènes d'incivilités pour aider à la résolution des conflits.
Assurer une présence régulière dans les espaces publics afin de prévenir les conflits, rappeler les règles du vivre-ensemble et sensibiliser au civisme.
Améliorer la communication entre les habitants mais aussi envers les institutions.
Repérer et prévenir des situations conflictuelles.
-Ecouter, rassurer et prendre en compte les demandes des personnes en difficultés ou vulnérables et les orienter vers les services compétents.
Constater et faire remonter les dysfonctionnements, les dégradations, les problématiques liées à l'habitat : en lien avec les services municipaux notamment les dispositifs de gestion urbaine et sociale de proximité (Gusp etc...)
-Aller à la rencontre des habitants, tenir une permanence dans les quartiers (local municipal dédié).
Orienter le public en direction des services ou institutions appropriés.
Participer aux réunions avec les acteurs concernés. Rendre compte des événements observés par la rédaction de fiches d'intervention, de bilans qualitatifs et quantitatifs.
Nature du poste : mobile et déplacements journaliers.
Lieux et locaux d'intervention : lieux publics, quartier des Hautes-Mardelles, bureau de permanences.
Planning horaire hebdomadaire (basé sur 35h semaine) : 5 jours (12 h/20h comprenant une pose d'1 h). (Horaires variables avec travail en soirée, certains week-ends et pendant les périodes de vacances, en fonction des besoins).
Moyens dédiés : téléphone portable, ordinateur etc.
Travail en équipe et en cohérence avec les projets transversaux de la commune.
Exercice des missions à la fois en collaboration avec les partenaires extérieurs et en lien étroit avec les services municipaux.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire****Avoir 26 ans minimum ET résider en Quartier Prioritaire de la Ville ET être sans emploi ou en PEC ****
-Mobiliser les habitants (jeunes et adultes) dans le cadre de leur environnement en leur proposant des accompagnements ou projets (sportifs, culturels, citoyenneté, associatif etc..), en lien avec les dispositifs municipaux et politique de la ville etc..
-Repérer et prévenir les phénomènes d'incivilités pour aider à la résolution des conflits.
Assurer une présence régulière dans les espaces publics afin de prévenir les conflits, rappeler les règles du vivre-ensemble et sensibiliser au civisme.
Améliorer la communication entre les habitants mais aussi envers les institutions.
Repérer et prévenir des situations conflictuelles.
-Ecouter, rassurer et prendre en compte les demandes des personnes en difficultés ou vulnérables et les orienter vers les services compétents.
Constater et faire remonter les dysfonctionnements, les dégradations, les problématiques liées à l'habitat : en lien avec les services municipaux notamment les dispositifs de gestion urbaine et sociale de proximité (Gusp etc...)
-Aller à la rencontre des habitants, tenir une permanence dans les quartiers (local municipal dédié).
Orienter le public en direction des services ou institutions appropriés.
Participer aux réunions avec les acteurs concernés. Rendre compte des événements observés par la rédaction de fiches d'intervention, de bilans qualitatifs et quantitatifs.
Nature du poste : mobile et déplacements journaliers.
Lieux et locaux d'intervention : lieux publics, quartier des Hautes-Mardelles, bureau de permanences.
Planning horaire hebdomadaire (basé sur 35h semaine) : 5 jours (12 h/20h comprenant une pose d'1 h). (Horaires variables avec travail en soirée, certains week-ends et pendant les périodes de vacances, en fonction des besoins).
Moyens dédiés : téléphone portable, ordinateur etc.
Travail en équipe et en cohérence avec les projets transversaux de la commune.
Exercice des missions à la fois en collaboration avec les partenaires extérieurs et en lien étroit avec les services municipaux.
